Prikaz 2833–2848 od 2918
MAKSIM, d.o.o.
V svojo sredino vabimo novega sodelavca/sodelavko za zasedbo prostega delovnega mesta: Tehnolog vzdrževanja Pričakujemo:Potrebna izobrazba:najmanj V. - srednja strokovna izobrazba, tehnične smerinajmanj 2 leti delovnih izkušenj.Druga potrebna znanja in dokazila:aktivno znanje enega tujega jezika;znanje uporabe računalnika:MS Office – Word, Excel, Power Point;informacijski sistem družbe;vozniški izpit B kategorije;potrdilo o nekaznovanosti;Želena znanja (niso obvezna):izpit za stikalničarja;izpit za upravljalca energetskih naprav; Kaj nudimo:sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom;stimulativno plačilo;delo v dinamičnem okolju;možnost kolektivnega nezgodnega zdravstvenega zavarovanja;Dodatki in ugodnosti:Letni Regres (2025): 2.496,00 € neto, zimski regres 638,86 neto.Božičnica (2025): 1.920,00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo.Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje.Podjetje zaposlenim zagotavlja:organizacijo in kritje stroškov samoplačniških specialističnih zdravstvenih storitev terorganizacijo in kritje in hiter dostop do operativnih posegov.Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje.Bonitete in življenje v podjetju:Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci.Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom.Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim.Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar.Vsako leto organiziramo poletni piknik, novoletno zabavo, ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje.Na voljo so izobraževanja, usposabljanja in teambuildingi, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj ter krepijo ekipni duh.
Objavljeno pred: 4 tedne
CONTAINER, d.o.o.
OTP banka d.d.
Imate izkušnje s področja stvarnega, obligacijskega in gospodarskega prava? »V naši ekipi si želimo osebe, ki jih navdihujejo raznoliki strokovni izzivi, verjamejo v nenehno učenje in razvoj ter želijo s svojim znanjem, odgovornostjo in zavzetostjo pomembno prispevati k uspešnemu delovanju ekipe.« Vaše odgovornosti bodo:pravno svetovanje v zvezi z bančnim poslovanjem s pravnimi osebamipriprava pravnih mnenj in raznih dokumentov, predvsem s področja stvarnega, obligacijskega in gospodarskega pravasodelovanje v pogajanjih s strankamiustanavljanje hipotekarnih in drugih zavarovanjpriprava dokumentov za interne potrebe bankesodelovanje v projektnih skupinahzastopanje banke pred sodišči in drugimi institucijamiopravljanje drugih del in nalog s področja dela organizacijske enote po navodilu vodjePogoji za zasedbo delovnega mesta:dokazilo o pridobljeni najmanj 7. ravni izobrazbe pravne smeri (ali alternativno 6/2. ravni)potrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja in izkušnje:želeno: opravljen pravniški državni izpitželeno vsaj 5 let izkušenj na področju gospodarskega, finančnega prava ali poslovanju bankepoznavanje aktualnega stvarnega, obligacijskega, gospodarskega, izvršilnega in insolventnega prava izkušnje s področja zavarovanj terjatev upnikovnapredno znanje angleškega jezikapoznavanje MS Office Kompetence, ki jih pričakujemo od vas:usmerjenost na rezultat in strankemočne analitične sposobnosti za ocenjevanje pravnih posledic in zagotavljanje skladnosti z relevantnimi predpisisamoiniciativnostkomunikacijske sposobnosti, sposobnost posredovanja kompleksnih pravnih informacij na jasen in razumljiv načinvisoka stopnja osredotočenosti na nalogedobro izražene sposobnosti za delo v timuodločnostsprejemanje kvalitetnih odločitevetičnostzanesljivost in odgovornostNove sodelavce ali sodelavke bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela.Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)
Iščemo odgovornega in timsko usmerjenega strokovnjaka s področja informatike. Če vas navdušujejo naša vizija, priložnost za nenehno rast in razvoj ter naše vrednote, se nam pridružite na delovnem mestu Sistemskega inženirja. izkušnje na podobnih delovnih mestih; usposobljenost za delo z operacijskimi sistemi MS Windows; poznavanje operacijskih sistemov Linux; poznavanje usposobljenost za delo s poštnimi strežniki (MS Exchange); poznavanje in izkušnje z delom na virtualizacijskih platformah; usposobljenost za delo s strežniško in/ali TK infrastrukturo; poznavanje požarnih pregrad (Firewall); poznavanje rešitev za oddaljen dostop (VPN); poznavanje komunikacijskih rešitev; usposobljenost za delo z orodji za izdelavo varnostnih kopij (Backup); poznavanje antivirus rešitev; izkušnje z orodji za nadzor delovanja sistemov (SCCM, Nessus, Elastic, Zabbix, Nagios, PRTG,…); poznavanje osnov delovanja poslovno-informacijskih sistemov; poznavanje IKT strojne opreme; dobra usposobljenost za delo z orodji MS Office; komunikativnost in sposobnost dela v timu; samoiniciativnost, iskanje rešitev; organizacijske sposobnosti; natančnost in zanesljivost pri delu. zaposlitev v stabilnem in rastočem ter perspektivnem podjetju ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; dolgoročno zaposlitev s šestmesečno poskusno dobo; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; delo v mladem kolektivu, s sodobno delovno opremo ter v urejenem sodobnem delovnem okolju; sodelovanje s specialisti na vseh področjih sistemske informatike; zanimivo delo na raznolikih infrastrukturnih in aplikacijskih projektih; možnost udeležbe na strokovnih izobraževanjih, seminarjih in konferencah družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje; parkirno mesto.
Rexel, d.o.o.
Kot uspešno slovensko podjetje delujemo na trgu že več kot 30 let. Naše kupce dnevno oskrbujemo z različnimi gradbenimi materiali, s suho montažnimi in instalacijskimi materiali, z orodji in priborom za gradnjo ter hišna opravila, z materiali za opremo kopalnic, s fasadami in barvami ter z vrtnim programom. Smo ekipa sodelavcev na 10 različnih lokacijah, ki se vsakodnevno trudi za čim večje zadovoljstvo naših strank. Naša vizija je še naprej delati odlično in (p)ostati vrhunski na področju strežbe in svetovanja našim kupcem. Da bo naša ekipa še boljša in naši kupci še bolj zadovoljni, v svoje vrste vabimo nove sodelavke/sodelavce, ki jim je zgoraj navedena vizija podjetja blizu in so pripravljeni pomagati to našo skupno vizijo ohranjati in nadgrajevati.Za naš prodajni center SAM Ormož iščemo novega sodelavca oz. sodelavko. prodaja gradbeno-tehničnih izdelkov in svetovanje,izdaja ponudb in predračunov,delo za blagajno,prevzem in izdaja blaga z viličarjem,skrb za urejenost in čistost prodajnih površin. korekten odnos,zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju, ki je prisotno na širšem območju Slovenije,možnost kasnejše zaposlitve za nedoločen časmožnost izobraževanja in kariernega razvoja,možnost napredovanja,možnost dodatnega nagrajevanja,razgibano, dinamično delovno okolje,delo v izkušenem, prijaznem in energičnem kolektivu,povračilo za prehrano 7,96 EUR za vsak delovni dan ter 0,21 EUR/km za prihod na delpraznično obdarovanje otrok zaposlenih.
POŠTA SLOVENIJE d.o.o.
Podjetje Pošta Slovenije d. o. o. išče motivirano in strokovno podkovano osebo za delovno mesto Inženir informacijskih storitev za področje omrežij in komunikacij. Opis del in nalog: Upravljanje in optimizacija omrežnih naprav (stikali, usmerjevalniki, požarni zidovi, Wi-Fi) na CISCO platformi.Načrtovanje in implementacija omrežnih rešitev za povezovanje več kot 500 lokacij.Spremljanje, diagnostika in odpravljanje težav v omrežju.Zagotavljanje visoke razpoložljivosti omrežnih storitev ter varnost omrežja.Optimizacija omrežnih zmogljivosti ter preprečevanje ozkih grl v omrežju.Vzdrževanje in nadgradnje omrežnih naprav in protokolov (OSPF, BGP, VLAN, MPLS).Implementacija varnostnih rešitev za zaščito omrežja in preprečevanje napadov. Kaj nudimo svojim zaposlenim?Priložnost za delo v izjemno dinamičnem okolju z globalno omrežno infrastrukturo.Možnost stalnega strokovnega razvoja in pridobivanja certifikatov.Delo s sodobno CISCO opremo in rešitvami.Fleksibilnost pri delu in priložnosti za napredovanje.Zanimivi izzivi v povezovanju in optimizaciji omrežja na več kot 500 lokacijah.Fleksibilno delovno okolje in možnost dela na hibridnih projektih.Dostop do izzivov v velikih, kompleksnih IT okoljih.Priložnost, da soustvarjaš inovativne rešitve za prihodnost. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki osnovnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
AS LAK
Vas veseli delo z ljudmi, imate občutek za barve in uživate v dinamičnem delu, kjer se prepletata svetovanje in tehnično znanje? Če iščete stabilno zaposlitev v uspešnem podjetju, kjer sta cenjena strokovnost in dober odnos do strank, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi.Smo uspešno podjetje z dolgoletno tradicijo na področju prodaje avtomobilskih barv, barv, lakov in slikopleskarskega materiala. Našim strankam zagotavljamo kakovostne izdelke, strokovno podporo in zanesljivo storitev. Zaradi širitve poslovanja v svoj kolektiv vabimo izkušenega, odgovornega in motiviranega sodelavca. mešanje in priprava avtomobilskih barv po naročilu strank,strokovno svetovanje kupcem pri izbiri izdelkov in materialov,prodaja barv, lakov in spremljajočega programa,delo z mešalnimi sistemi in blagajno,spremljanje zalog ter priprava naročil,skrb za urejenost prodajnega prostora,zagotavljanje kakovostne storitve in zadovoljstva strank,sodelovanje z ekipo pri vsakodnevnem poslovanju.Delo zahteva natančnost, dobro razlikovanje barvnih odtenkov ter odgovoren in profesionalen odnos do dela in strank. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo ali možnost sodelovanja preko s.p., redno in stimulativno plačilo,delo v stabilnem in uspešnem podjetju,urejeno in prijetno delovno okolje,strokovno uvajanje in podporo pri delu,možnost osebnega in strokovnega razvoja,dinamično in raznoliko delo,dolgoročno sodelovanje v povezanem kolektivu.Delovni čas:1. teden: ponedeljek–petek, 7.00–15.002. teden: ponedeljek–petek, 11.00–18.00vsaka druga sobota: 8.00–12.00 (v okviru drugega tedna)nedelje in prazniki so prosti
V našem podjetju Cablex-M d.o.o., s sedežem v Mežici, ki je specializirano za industrijo bele tehnike in avtomobilsko industrijo, k sodelovanju vabimo novega sodelavca za zasedbo delovnega mesta Računovodja. samostojno vodenje in izvajanje nalog na področju računovodstva;pripravo računovodskih izkazov ter različnih poročil za notranje in zunanje uporabnike;pripravo in oddajo davčnih obračunov ter napovedi (DDV, DDPO, okoljske dajatve ipd.);skrb za pravilnost in nadzor davčno pomembnih knjižb (DDV, DDPO, trošarine, okoljske dajatve);spremljanje in implementacija sprememb zakonodaje na računovodskem in davčnem področju;izvajanje in nadzor plačilnega prometa;sodelovanje pri pripravi poročil za potrebe konsolidacije. usposabljanje in uvajanje po programu za novo zaposlene – v času poskusnega dela vam je dodeljen mentor;stimulativno plačilo, visoko izplačilo regresa in nagrade za delovno uspešnost;kolektivno nezgodno zavarovanje, kolektivno pokojninsko zavarovanje in zavarovanje Specialisti+, ki omogoča dostop do specialistov brez čakalnih vrst (premijo plačuje delodajalec) v katerega lahko vključite še vaše družinske člane;dinamično okolje z možnostjo strokovnega izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja;možnost razvoja kariere v mednarodnem okolju;ravnovesje med poklicnim in zasebnim življenjem ter skrb za dobro počutje v delovnem okolju;druženje, mreženje in izmenjavo dobrih praks na teambuildingih ter konferencah;skrb za zdravje - nudimo sofinanciranje organiziranih vadb, obiskov fitnes centrov in še mnoge druge aktivnosti;dodatne ugodnosti: božično obdarovanje otrok zaposlenih, novoletna darila za zaposlene, obdarovanje ob dnevu žena ter dodatna obdarovanja ob posebnih priložnostih.
Banka Slovenije
SŽ - Infrastruktura, d.o.o.
Picikato gostinstvo trgovina storitve d.o.o.
Bobič Yacht Interior d.o.o.
Lip Bled d.o.o.
K sodelovanju vabimo sodelavca/sodelavko za delovno mesto KOTLOVNIČAR. zaželena V. stopnja tehnične izobrazbe in eno leto delovnih izkušenj, lahko tudi IV. stopnja tehnične izobrazbe in vsaj tri leta delovnih izkušenj;pripravljenost na izmensko delo, tudi nočno;osnovno računalniško znanje urejevalnikov besedil (delo s preglednicami in delo z bazami podatkov);znanje angleškega in/ali nemškega jezika (zaženo na nivoju B1);poznavanje principov delovanja energetskih objektov za pripravo tople vode;poznavanje Varnosti in zdravja pri delu v okviru opravljanja nalog;poznavanje požarno in eksplozijsko varnost v okviru opravljanja nalog;poznavanje ekologije v okviru opravljanja nalog, vozniški izpit B kategorije;izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj – lahko se opravi naknadno);opravljen tečaj Upravljavec centralnega ogrevanja v skladu s Pravilnikom o strokovnem usposabljanju in preizkusu znanja za upravljalca energetskih naprav (ni pogoj - lahko se opravi naknadno, vendar najpozneje v roku 12 mesecev po zaposlitvi);opravljen tečaj Upravljavec kompresorskih in hladilnih naprav v skladu s Pravilnikom o strokovnem usposabljanju in preizkusu znanja za upravljalca energetskih naprav (ni pogoj – lahko se opravi naknadno, vendar najkasneje v roku 12 mesecev po zaposlitvi);zaželeno je, da ima kandidat status prostovoljnega operativnega gasilca, ni pa pogoj. zaposlitev za nedoločen čas;dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela;stimulativno nagrajevanje;strokovno usposabljanje in izobraževanje;dodatno pokojninsko varčevanje;možnost nadaljnega poklicnega in osebnega razvoja;možnost koriščenja počitniških kapacitet.Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 4 mesece.
MERSTEEL SSC, trgovina in storitve, d.o.o.
V svojo sredino vabimo novega sodelavca/sodelavko za zasedbo prostega delovnega mesta. Zadolženi boste za organizacijo in vodenje dela v oddelku, nadzor kakovosti postopkov in izdelkov površinske obdelave jeklenih konstrukcij ... Potrebna izobrazba:najmanj V. - srednja strokovna izobrazba, tehnične smerinajmanj 5 let delovnih izkušenj.Druga potrebna znanja:zahtevane izkušnje z vodenjemvečje skupine ljudi ter obvladovanje tehnoloških faz površinske zaščite, izvajane meritev, zagotavljanjestandardov dela, uporaba premium materialov svetovnih proizvajalcev.Želena znanja (niso obvezna):izpit za upravljalcadvigal izpit za voznika viličarja Kaj nudimo:sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom;stimulativno plačilo;delo v dinamičnem okolju;možnost kolektivnega nezgodnega zdravstvenega zavarovanja;Dodatki in ugodnosti:Letni regres (2025): 2.496,00 € neto, zimski regres 638,86 neto.Božičnica (2025): 1920,00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo.Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje.Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje.Bonitete in življenje v podjetju:Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci.Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom.Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim.Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar.Vsako leto organiziramo poletni piknik, novoletno zabavo, ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje.Na voljo so izobraževanja, usposabljanja in teambuildingi, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj ter krepijo ekipni duh.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Ključna vsebina dela: obdelava povpraševanj in priprava ponudb, prodajna podpora skrbnikom na terenu pri oskrbi kupcev... Za opravljanje dela pričakujemo:da imate IV. stopnjo izobrazbe komercialne ali tehnične smeri (elektro, strojne, računalniške ali druge),da ste že pridobili izkušnje na podobnih delih,da poznate elektrotehnični material,da obvladate delo z računalnikom inaktivno znanje angleškega jezika.Pri sodelavcih nas še posebej navdušuje:vztrajnost, odločnost in ciljna usmerjenost,želja in sposobnost za doseganje visoko zastavljenih ciljev,komunikativnost in smisel za delo z ljudmi,samoiniciativnost,proaktivnost,pripravljenost na spremembe,pozitivna naravnanost,timski duh. Zavedamo se, da so zaposleni ključnega pomena za uspešnost podjetja, zato vam poleg zanimivega dela v prijetnem, urejenem, dinamičnem okolju z veliko možnostmi tako za strokovno izpopolnjevanje kot tudi za osebni razvoj ponujamo še:plačilo premij za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje,plačilo premij za kolektivno nezgodno zavarovanje,stimulativno finančno nagrado na kvartalnem nivoju,letno nagrado za poslovno uspešnost,regres v višini povprečne BRUTO plače v Republiki Sloveniji,plačilo dodatka na stalnost,možnost izobraževanj in usposabljanj,mentorstvo ob zaposlitvi,dodatne preventivne aktivnosti s področja skrbi za zdravje zaposlenih,formalna in neformalna druženja,ostale ugodnosti.Zanesljivost zaposlitve zagotavljamo s sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas z 4 - mesečnim poskusnim delom.V našo sredino zato vabimo odgovornega in ambicioznega sodelavca, ki je s svojim znanjem in izkušnjami pripravljen sprejeti izziv in uresničiti svoje ideje ter pričakovanja podjetja. Če verjamete in zaupate v svoje sposobnosti, Vas vabimo, da nam ponudbe skupaj z življenjepisom pošljete preko portala zadeva: KADROVSKI RAZPIS s pripisom Komercialist PE KranjVeč o nas: https://www.rexel.si/
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Si želite postati del tradicije, ki ustvarja kakovost iz lesa že več kot 70 let?V podjetju LIP BLED, enem vodilnih proizvajalcev stavbnega pohištva in notranjih vrat v Sloveniji, iščemo nove sodelavce, ki bodo s svojim znanjem, voljo in energijo soustvarjali našo uspešno zgodbo. Če vas navdušuje delo z lesom, cenite kakovost in želite delati v zanesljivem okolju, vas vabimo, da se prijavite na prosto delovno mesto: KOMERCIALIST V INŽENIRINGU ( m/ž ) na Bledu strokovna predstavitev podjetja LIP Bled in našega prodajnega programa,aktivno iskanje novih kupcev in prepoznavanje tržnih priložnosti,aktivna komunikacija in sodelovanje z zunanjimi partnerji za nemoteno izvedbo naročil,samostojna obdelava povpraševanj in priprava konkurenčnih prodajnih ponudb,nudenje tehnične podpore strankam,opravljanje tehničnih izmer na objektih (terensko delo),natančen vnos naročil v sistem in vodenje pripadajoče prodajne administracije,samostojno iskanje ponudb in naročanje trgovskega blaga,priprava, vsebinsko pregledovanje računov in sodelovanje pri reševanju reklamacij ter terjatev,delo na projektih, sodelovanje v projektnih timih pod vodstvom projektnega vodje,podajanje pobud za optimizacijo delovnih procesov in aktivno sodelovanje pri inovacijah,natančno vodenje, vzdrževanje in arhiviranje evidenc ter poročil v skladu z zakonodajo in internimi akti podjetja,redno izobraževanje ter poglabljanje znanja o proizvodnem programu, izdelkih in storitvah podjetja. dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela v enoizmenskem delovniku,strokovno usposabljanje in izobraževanje,dodatno pokojninsko varčevanje,možnost koriščenja počitniških kapacitet,možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
V oddelku Organizacija in kadri, kamor vabimo novega sodelavca ali sodelavko, si prizadevamo za uspešno in učinkovito organizacijsko in kadrovsko podporo poslovanju banke. VII raven izobrazbe s področja dokumentalistike, zgodovine, arhivistike, poslovne informatike, ekonomije, organizacije ali druge ustrezne smeri,zaželeno je najmanj 3 leta skupnih delovnih izkušenj,poznavanje področja dokumentalistike, arhiviranja in dokumentarnih sistemov,zaželeno poznavanje Business Connect,dobro razumevanje delovnih tokov upravljanja z dokumentarnim gradivom,znanje angleškega jezika,opravljen izpit za delo z dokumentarnim gradivom je prednost (v primeru, da kandidat izpita nima opravljenega, ga mora pridobiti v roku 6 mesecev po zaposlitvi),samoiniciativnost, komunikativnost, odločnost, fleksibilnost,zanesljivost, natančnost. kreativno delo ter možnost osebnega in profesionalnega razvoja;možnost dodatnega izobraževanja in izpopolnjevanja;delo v mednarodnem okolju;delo v stabilnem, uglednem in družini prijaznem podjetju. Kandidati, ki bodo tekom izvedbe selekcijskega postopka prepoznani kot primerni, bodo lahko povabljeni tudi na preizkus znanja in sposobnosti.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s polnim delovnim časom in s šestmesečnim poskusnim delom.Za katero delovno mesto (organizator, samostojni organizator, svetovalec organizator) bo sklenjena pogodba o zaposlitvi, je odvisno od znanj, kompetenc in delovnih izkušenj kandidata.Vaše prijave z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev sprejemamo preko aplikacije na spletni strani Banke Slovenije www.bsi.si/razpisi/kadrovski-razpisi do vključno 16. junij 2026.Podrobnejše informacije lahko dobite na telefonski številki +386 1 47 19 517 vsak delovni dan med 9. in 12. uro.
Objavljeno pred: 1 teden
Opis dela: izvajanje zahtevnih tehničnih opravil na področju gradbene dejavnosti, spodnjega in zgornjega ustroja. izvajanje zahtevnih tehničnih opravil na področju gradbene dejavnosti, spodnjega in zgornjega ustroja,planiranje, organiziranje, vodenje del pri vzdrževanju, obvladovanje dokumentacije s področja dela, sodelovanje pri javnih naročilih, tehničnih komisijah, izobraževanju,ostala opravila, ki so tehnološko in funkcionalno povezana v procesu dela.Prednost bodo imeli kandidati z naslednjimi znanji/veščinami/sposobnostmi:izpolnjevanje zdravstvenih pogojev v skladu z 925-P05 Sprejem in usposobitev delavcev in 925-DN 18 Postopki preverjanja duševne in telesne zmožnosti OVKN (osebe, ki opravljajo varnostno kritične naloge),večletne delovne izkušnje na področju vzdrževanja v gradbeni dejavnosti,vozniški izpit »B« kategorije. Mesto nastopa dela: Ljubljana.Ponujamo vam varno zaposlitev, prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, počitniške kapacitete v gorah, na morju in v toplicah, preventivne zdravstvene programe ter možnost nadaljnjega izobraževanja in razvoja v skupini Slovenske železnice.Delovno razmerje bo sklenjeno za določen čas enega leta s štirimesečnim poskusnim delom.Izbrani kandidat bo v skladu s pravilnikom 925-P05 Sprejem in usposobitev delavcev vključen v usposabljanje za delovno mesto vzdrževalca prog, objektov in opreme proge.Rok za oddajo vlog je 16.06.2026. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/. Pri tem se sklicujte na številko obvestila 114/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire.Kontakt za dodatne informacije: ga. Kristina Bizilj (01/2914 712).
Objavljeno pred: 3 dni
V naš kolektiv vabimo zanesljivo in izkušeno osebo za delovno mesto MESAR / PRIPRAVA MESA ZA ŽAR IN KUHINJO, katerega delo bo obsegalo predvsem razrez in pripravo mesa za potrebe kuhinjskega in žar oddelka. Delo poteka od ponedeljka do petka v jutranji izmeni. KAKŠEN KADER ŽELIMO:Pri kandidatih v prvi vrsti iščemo:dobre delovne navade in človeške vrednote;motiviranost za delo v gostinstvu;veselje do dela v dinamični kuhinjioddaljenost do 30 kmtekoče govorjenje slovenskega jezikaPOGOJI:zahtevana izobrazba: III.+;zahtevane delovne izkušnje: 1-3 let;znanje slovenskega jezika;.ZAHTEVANA ZNANJA:dobro poznavanje različnih vrst mesa za klasičen žar in BBQ ponudbo;izkušnje pri filiranju in razrezu različnih rib;poznavanje osnovnih in naprednih tehnik priprave mesa (sous-vide);poznavanje kuhinjskih procesov.PRIČAKUJEMO:izkušnje z delom pri pripravi in obdelavi mesa;zaželene izkušnje v komercialni kuhinji;dobro poznavanje premium kosov mesa;natančnost in odgovoren odnos do dela;razumevanje HACCP-a in higienskih standardov pri delu z živili;dobre delovne navade in človeške vrednote;pozitiven odnos do dela in sodelavcev. KAJ PONUJAMO:Dolgoročnost, varnost in stabilnost;redno delo od ponedeljka do petka v jutranji izmeni (vikendi prosti);izobraževanje in pridobitev neprecenljivih izkušenj;pošten odnos in človeške vrednote;redno in dobro mesečno plačilo;možnost osebnega razvoja in napredovanja;možnost dela v organiziranem, mladem in dinamičnem kolektivu;možnost zaposlitve za nedoločen čas.Kompetentne kandidate in kandidatke, ki si želite svojo poklicno pot nadaljevati v uspešnem gostinskem podjetju vabimo, da nam pošljete prijave z življenjepisom in kratkim opisom prek portala Mojedel. Lahko pa tudi preko linka za prijavo. Vaše ponudbe bomo obravnavali zaupno.
Objavljeno pred: 1 dan
Uporabljamo najnovejšo tehnologijo CAD-CAM, predvsem 3D pakete Top Solid, Top Wood in Top Cam, ki podatke prenesejo iz načrta na stroje v proizvodnjo. z izkušnjami na področju dela s CNC stroji, ki so usposobljeni za samostojno delo na 5 – osnih CNC lesno obdelovalnih strojih – programiranje, nastavitve in operativno delo na njih,lesarske ali druge ustrezne tehnične izobrazbe z izkazanimi praktičnimi znanji na navedenem področju dela,z dobro prostorsko predstavo in odličnim znanjem branja / razumevanja načrtov,z dobrim poznavanjem tehnoloških postopkov obdelave lesa ter s splošnim razumevanjem proizvodnih procesov,z dobrim poznavanjem merskih enot ter tehničnih in kakovostnih standardov.Predvsem pa iščemo visoko motivirane, pozitivno naravnane kandidate, ki so natančni, imajo odgovoren odnos do kakovosti, ki so usmerjeni k rezultatom in ciljem ter so sposobni tako samostojnega kot timskega dela. NUDIMO:dinamično delo, na zanimivih projektih, v urejenem delovnem okolju, z visoko razvito tehnologijo, v dopoldanskem času, z organizirano prehrano in zagotovljenim brezplačnim parkiriščem,uvajanje v samostojno delo preko sistema mentoriranja, možnost strokovnega izobraževanja in izpopolnjevanja,možnost kariernega razvoja in napredovanja,stimulativno plačilo na podlagi izkazanih sposobnosti in delovne uspešnosti,možnost dolgoročnega sodelovanja in vključevanja v najrazličnejše projekte,možnost vključitve v športno društvo, možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje in zavarovanje Specialisti.Če ste se prepoznali v zgornjem opisu in se ne bojite novih izzivov in priložnosti, vas vabimo, da pošljete vlogo z življenjepisom preko portala Mojedelo ali po pošti na naslov podjetja Bobič Yacht Interior d.o.o., Podbevškova ulica 29, 8000 Novo mesto ali pokličete na številko: 051/661 923.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Delo izbranega/e kandidata/ke bo obsegalo predvsem: upravljanje in nastavljanje linij in strojev na razrezu kovin, oblikovni rezalniki in linija za vzdolžni/prečni razrez, priprava strojev in naprav za zagon, prevzem in preučitev tehnične dokumentacije, posvetovanje s tehnologom in vodjo, vnos programov,... Pričakujemo:dokončano III. stopnjo izobrazbe tehnične, strojne ali druge ustrezne smeri,6 mesecev delovnih izkušenj s področja upravljanja in poznavanja strojev,sposobnost samostojnega individualnega dela in hkrati timskega sodelovanja,osnovna računalniška pismenost,dobre ročne spretnosti,občutek za natančnost in urejenost,željo po dolgotrajni zaposlitvi,samoiniciativnost, ciljna usmerjenost in odgovornost,vozniški izpit B kategorije.Zaželena so tudi naslednja znanja oziroma izkušnje:poznavanje postopkov in tehnologij razreza,izpit za viličar in/ali mostno dvigalo. Nudimo:redno in stimulativno plačilo po dogovoru glede na znanje in delovne izkušnje,nagrajevanje delovne uspešnosti – stimulacije,možnost napredovanja in osebnega razvoja,možnost dodatnega izobraževanja, interno in v okviru zunanjih strokovnih usposabljanj,dodatno pokojninsko zavarovanje s participacijo delodajalca,urejeno, spodbudno in prijazno delovno okolje,kreativno in dinamično delo,dvoizmenski delovni čas,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom,brezplačno parkirišče na lokaciji,restavracija s toplimi obroki,sodelovanje na dogodkih podjetja, team buildingih, piknikih, ipd.Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas s poskusnim delom. Delovni čas je dvoizmenski, dopoldne (6.00-14.00) in popoldne (14.00-22.00), delo poteka na sedežu družbe v Naklem.Ne zamudi te priložnosti. Veselimo se vaših prijav!Prijavo in življenjepis nam pošljite preko portala Mojedelo ali po pošti na naslov: Mersteel SSC, d.o.o., Pravno - kadrovska služba, Cesta na Okroglo 7, 4202 Naklo.
Objavljeno pred: 2 tedna