Zaposlitev "rent a car"

V zavodu za vzgojo in izobraževanje otrok s posebnimi potrebami izvaja pouk in druge oblike vzgojno-Izobraževalnega dela na podlagi letnega delovnega načrta zavoda, Izvaja priprave na pouk, Se sproti vsebinsko in metodično pripravlja na delo oziroma pripravlja didaktične pripomočke za delo z dijaki po pravilih stroke. Opravlja tudi druga dela in naloge, Določene s predpisi, Sklepi vodstva zavoda in strokovnih aktivov ter ob upoštevanju strokovne avtonomije Univerzitetna izobrazba (prejšnja) oz. II. stopnja bolonjskega študija področja lesarstva, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška in pedagoško andragoška znanja (zahtevana specialno pedagoška in pedagoško andragoška znanja si ima kandidat možnost pridobiti po pričetku dela). V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov na katerem je dosegljiv.

Objavljeno pred: 4 dni

Izvaja vzgojno-Izobraževalni proces in opravlja druga dela in naloge določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom ter v skladu z aktom o sistemizaciji delovnih mest in s sklepi vodstva zavoda Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja bolonjskega študija športne vzgoje, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja. V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.

Ever wonder how Spotify creates ads that look as stunning in English as in Arabic? How Adidas generates beautifully crafted dynamic creatives for tens of thousands of products? Or how Warner Bros shows billions of ads across the globe on mobile phones, websites, and even TV within milliseconds? The software we create here at Celtra makes this as easy as pie, and we need your help! 1. Your responsibilities: - Executing complex projects, doing deep and delicate code surgery as needed. - Preparing clear and concise tech specs for complex features. - Independently driving a full product cycle for features and improvements. - Optimizing architecture for maintainability, composability, etc. - Delegating and supervising smaller tasks. 2. What tools do we use? On the backend, you can find Scala, NodeJS, PHP, MySQL, Spark, Snowflake, and also MongoDB, Kinesis. On the frontend, we use Vue.js, Typescript and Vanilla JS when needed. Everything runs on the AWS cloud, and the ECS cluster orchestrates it. We also love CI/CD, IaC and do daily deployments to ensure your contributions see the light of day as soon as the QA team is happy. We also actively embrace AI-assisted development with Cursor to boost productivity, iterate on PoCs and explore new ways of building software. You will thrive in this position if you have: - At least 2-4 years of experience in a similar position, programming and following modern software development processes. - Experience with modern web technologies (Javascript, TypeScript, CSS, HTML) and frameworks (VueJS / React / Angular). - Experience with back-end technologies (PHP / Golang, etc.). - Have a genuine interest in AI/ML (models, agents, etc.) and exploring new technologies. - Be proactive, analytical, a good communicator and a team player. - Have a product mindset. 1. Why Celtra? - Impact: Help shape products used by leading media companies and publishers across the globe. - Culture: We are inventive, collaborative, and proudly a little bit quirky - because doing great work should also be fun. - Flexibility: Hybrid with strong hubs in Ljubljana and New York, and team get-togethers that keep us connected. - Growth: You will learn from experienced product managers, engineers, and designers - and grow into bigger roles as you go. 2. What do we offer? - Hybrid working. You can choose to work from home or join us in our Ljubljana office. - Flexible schedule. You are trusted to create the right conditions for your best productivity. - Continuous education. Up to 1000 EUR per year for conferences, books, and courses of your choice. - Equipment of your choice. - Knowledge shares. - Additional pension and health insurance. - WFH budget. An additional budget of 500 EUR to set up your home space. - Employee well-being. Dedicated budget for any kind of wellness activities such as fitness, yoga, etc. Apply here: https://celtra.com/careers/openings/#op-656186-software-developer-mid--senior

Opravljanje študijskih obveznosti, Izvajanje podiplomskega raziskovalnega dela in usposabljanja v okviru raziskovalnega programa pod vodstvom mentorja, Študij domače in tuje strokovne literature, Pomoč mentorju pri pripravi člankov in predstavitvah raziskovalnega dela, Glede na vir financiranja, Lahko opravlja tudi dela in naloge na projektih, Druga dela po navodilih nadrejenega. -še nima zaključenega doktorata znanosti oz. pridobljenega znanstvenega naslova doktorica od. doktor znanosti, - še ni bil/a zaposlena kot mlada raziskovalka oz. mladi raziskovalec, -povprečna ocena praviloma 8 ali več, - vpis na doktorski študij, - od leta zaključka študijskega programa druge stopnje oziroma študijskega programa, s katerimi izpolnjuje pogoje za vpis v doktorski študijski program, niso minila več kot 4 leta (obdobje iz prejšnjega stavka se lahko podaljša zaradi upravičenih odsotnosti v primerih in na način, kot je določeno v petem odstavku 61. člena zakona o znanstvenoraziskovalni in inovacijski dejavnosti (uradni list RS, št. 186/21)), - več informacij dostopno na www.ki./javni-razpisi/, - prijave zbiramo na naslov: https://www.ki.si/javni-razpisi/prosta-delovnamesta

Zaposlitev v iSTYLU zagotavlja dobro prepoznavnost in stalno rast. Ponujamo edinstveno izkušnjo razvoja svojega potenciala; izboljšanja komunikacije, izpopolnjevanja prodajnih veščin in spoznavanja delovanja mednarodnega podjetja. Kaj pričakujemo od tebe: Širok in topel nasmeh skupaj z veseljem do dela s strankami. Izvrstne komunikacijske in medosebne veščine. Organizacijske sposobnosti, odprto razmišljanje in osredotočenost na cilje. Veselje do tehnologije, mobilnih telefonov, računalnikov, glasbe … in druge IT spretnosti, znanje računalniških programov in podobno. Željo po samoizpopolnjevanju in stalnemu napredku, željo po znanju in uporabi novo pridobljenih znanj za svojo rast in boljši prodajni proces. Analitično razmišljanje in hitro iskanje rešitev iz različnih pogledov ter hitro učenje in prilagajanje. Dobro sodelovanje v ekipi, samoiniciativnost in entuziastično, pozitivno naravnanost. Ne nujno, je pa prednost: Delovne izkušnje iz prodaje in/ali dela s strankami. Dobro znanje angleščine. Zakaj bi delal/a pri nas? Ker: Postaneš del družine iSTYLE.Prejmeš izjemno priložnost, da postaneš specialist za Apple izdelke. Dobiš izjemno izkušnjo in referenco, saj delaš pod okriljem ene izmed najbolj prepoznavnih znamk, hkrati pa si za delo dobro nagrajen/a. Se pridružiš prijetnemu delovnemu okolju, kjer smo te sodelavci pripravljeni podpirati pri tvojem razvoju ter ponuditi izzive, ki ti bodo omogočili razvoj. Kaj ponujamo: Nadpovprečen stimulativen mesečni bonus, vezan na osebno prodajo. Stalen program izobraževanja o Apple tehnologiji in prodajnih procesih. Prijetno in prilagodljivo delovno okolje v mladi ter zagnani ekipi. Vrednote iSTYLE: Empatija in spoštovanje v ekipi. Timsko delo. Odgovornost, zanesljivost in vztrajnost. Nenehna želja po lastnem razvoju in napredku. Če še študiraš ali iščeš prvo delo: Ne glede na smer študija in želeno karierno pot v iSTYLU pridobiš znanja, ki bodo uporabna v zasebnem življenju in na karierni poti. Če imaš dobre sposobnosti za organizacijo svojega časa, smo fleksibilni in omogočamo delo ob študiju.iSTYLE ti da uporabne izkušnje iz vsakodnevnega poslovanja in dostop do informacij iz širokega spektra smeri. Kot prodajni svetovalec lahko karierno napreduješ na različnih področjih, hkrati pa srečaš ogromno različnih strank in vidiš potrebe različnih sektorjev. Iščemo tudi študente za občasno delo prek študentske napotnice.

Učitelj izvaja pedagoško andragoški proces na srednji šoli zavoda za usposabljanje otrok s posebnimi potrebami in opravlja ostala dela in naloge skladno z ldn, Navodili ravnatelja in opisom del in nalog po aktu o sistemizaciji delovnih mest Univerzitetna izobrazba (prejšnja) oz. II. stopnja bolonjskega študija smeri hortikulture, agronomije, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno-pedagoška znanja. V primeru, ko kandidat nima pedagoške izobrazbe, mora imeti pridobljena ustrezna pedagoško-andragoška znanja. Specialno-pedagoška in pedagoško-andragoška znanja ima kandidat možnost pridobiti tekom trajanja zaposlitve, v roku treh let. V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov na katerem je dosegljiv

V ekipo našega naročnika Arex d.o.o., ki je uspešno proizvodno podjetje, vabimo izkušenega/izkušeno računovodjo. Iščemo strokovnjaka, ki odlično razume številke, a zna delati tudi z ljudmi – osebo z visoko stopnjo čustvene inteligence in občutkom za timsko delo. ustrezno ekonomsko izobrazbo VI. ali več in vsaj pet let izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu, sposobnost samostojnega izvajanja zahtevnejših računovodskih nalog ter pripravljenost za postopno prevzemanje vodstvenih odgovornosti, dobro razumevanje računovodskega poslovanja podjetja in povezanosti računovodstva z drugimi poslovnimi področji, razvite analitične sposobnosti, natančnost in odgovoren pristop k delu, sposobnost sodelovanja, učinkovite komunikacije in gradnje dobrih odnosov znotraj ekipe ter z ostalimi oddelki, C1 – angleški jezik, B1 - drug tuji jezik. Delo se opravlja samostojno v sodelovanju z vodjo financ in računovodjo, zato se pričakuje visoka stopnja strokovnosti in poznavanja računovodskega dela, ter zagotavljanja računovodske odličnosti. samostojno delo z vplivom na poslovanje podjetja, konkurenčno plačilo, izplačila vezana na poslovno in osebno uspešnost, podporo vodstva podjetja in vodje financ pri delu z možnostjo strokovnega razvoja, delo v spodbujajočem okolju, kjer ljudje niso številke ampak pomemben del poslovnega procesa, parkirno mesto zagotovljeno. Vaše prijave pričakujemo preko portala MojeDelo.com do 16.06.2026.

V podjetje vabimo motivirane osebe, ki želijo postati del uspešne, prodorne in mlade ekipe. Na delovnem mestu bomo zaposlili 3 osebe. Urejenost in odgovornostDobre komunikacijske sposobnostiIzkušnje z delom v prodajiZnanje računalniških programov Microsoft Office Dopoldansko deloDelo v mladem, spodbudnem okoljuDodatno nagrajevanje uspešnostiRedna izobraževanja na področju prodajnih in komunikacijskih kompetenc

Če imaš najmanj VI. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, vsaj 5 let delovnih izkušenj na področju računovodstva ali revizije (kar predstavlja prednost v selekcijskem procesu), imaš visoko stopnjo natančnosti, odgovornosti in organiziranosti ter napredno znanje MS Office orodij in računovodskih programov (priporočljivo SAP-a), bi te z veseljem spoznali. Če imaš najmanj VI. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, vsaj 5 let delovnih izkušenj na področju računovodstva ali revizije (kar predstavlja prednost v selekcijskem procesu), imaš visoko stopnjo natančnosti, odgovornosti in organiziranosti ter napredno znanje MS Office orodij in računovodskih programov (priporočljivo SAP-a), bi te z veseljem spoznali. Nudimo zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo. Te zanima? Čimprej se prijavi in nam tako daj priložnost, da te spoznamo. Prijaviš se lahko do vključno 20.6.2026. Na tem delovnem mestu boš imel/-a priložnost, da se razvijaš mednarodni korporaciji, se učiš od strokovnjakov in nadgradiš svoje znanje na področju računovodstva in knjigovodstva. Nudimo številne benefite, kot so strokovna izobraževanja, dodaten dan dopusta, ko ima zaposleni rojstni dan, možnost hibridnega dela, brezplačne sistematske in specialistične preglede ter članstvo v številnih športnih klubih.

Iščete novo kariero v vrhunskem podjetju? Pridružite se vodilnemu proizvajalcu izpušnih sistemov, ki išče nove sodelavce za različna delovna mesta! Na voljo je več različnih delovnih priložnosti, ki ponujajo edinstvene izzive in možnost za karierni razvoj v inovativnem okolju. Vsako delovno mesto ima svoje specifične naloge in pogoje, zato vas vabimo, da se prijavite in izveste več! Motivacijo, odgovornost in pripravljenost za učenje novih veščin, izkušnje na podobnem področju (zaželene, a ne nujne), pripravljenost za delo v večizmenskem sistemu (odvisno od delovnega mesta), sposobnost za delo v timu in samostojno opravljanje nalog. Vsako delovno mesto ima specifične pogoje in plačilo, ki se prilagaja nalogam in odgovornostim, zanimivo in dinamično delovno okolje, izplačilo 13. in 14. plače, maksimalni regres, priložnost za osebno in karierno rast z napredovanjem, redno usposabljanje in možnost pridobivanja novih znanj, možnost dolgoročnega sodelovanja in razvoja v podjetju. Rok za prijavo: 26.6.2026Lokacija dela: Črnomelj, SlovenijaKako se prijaviti: Za več informacij o specifičnih pogojih, plači in možnostih za vsako delovno mesto vas vabimo, da nas pokličete na telefonsko številko 031 661 591 (Ana), kjer se bomo dogovorili za podrobnosti in možnosti ali oddajte prijavo s klikom na gumb "Prijavi se". Vse prijave bomo obravnavali diskretno!

Ste izkušen in proaktiven strokovnjak za vodenje projektov nizkih gradenj? Ste pripravljeni prevzeti ključno vlogo pri organizaciji, izvedbi in nadgradnji projektnega dela? Si želite sprejeti izziv širše funkcije, ki poleg operativnega vodenja projektov vključuje tudi aktivno soustvarjanje procesov, organizacije dela in dolgoročne usmeritve podjetja? In nenazadnje - ali imate potencial, da čez čas prevzamete vodenje manjšega gradbenega podjetja, ki je del enega najuspešnejših gradbenih podjetij v Sloveniji? Potem iščemo prav vas, da se nam pridružite na delovnem mestu Vodja projektov za nizke gradnje! Prevzemite vodenje projektov nizkih gradenj v podjetju, ki eksponentno raste in je del enega najuspešnejših podjetij v Sloveniji. Če ste izrazito samostojni, proaktivni ter sposobni celostno razmišljati in prevzeti odgovornost za rezultate, obenem pa imate potencial, da čez čas prevzamete vodenje manjšega gradbenega podjetja, vam bo ta pozicija pisana na kožo! celovito vodenje projektov nizkih gradenj (od priprave do zaključka)načrtovanje, organizacija in optimizacija izvedbe projektovvodenje in koordinacija ekipe ter sodelovanje z zunanjimi partnerji in naročnikispremljanje in upravljanje stroškov, rokov ter kakovosti izvedbevzpostavljanje in izboljševanje delovnih procesovaktivno sodelovanje z vodstvom sodelovanje pri pridobivanju novih projektov in tehnični pripravi ponudbpriprava analiz, poročil in predlogov za izboljšaveskrb za učinkovito komunikacijo med vsemi deležniki projektov ključno vlogo v manjšem, a hitro rastočem podjetju, ki je del enega najuspešnejših podjetij na področju gradbeništva v Slovenijivisoko stopnjo samostojnosti in vpliva na način dela ter razvoj projektovmožnost dolgoročnega strokovnega in kariernega razvoja ter napredovanja (možnost napredovanja v pozicijo direktor podjetja)sodelovanje pri oblikovanju procesov in rasti podjetjastabilno zaposlitev in stimulativno nagrajevanje glede na prispevekRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

V zavodu za vzgojo in izobraževanje otrok s posebnimi potrebami izvaja pouk in druge oblike vzgojno-Izobraževalnega dela na podlagi letnega delovnega načrta zavoda, Izvaja priprave na pouk, Se sproti vsebinsko in metodično pripravlja na delo oziroma pripravlja didaktične pripomočke za delo z dijaki po pravilih stroke. Opravlja tudi druga dela in naloge, Določene s predpisi, Sklepi vodstva zavoda in strokovnih aktivov Študij strojništva/metalurgije, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna pedagoško andragoška in specialno pedagoška znanja. V skladu s pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest ZGNL morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov na katerem je dosegljiv.

V podjetju Gorenje, d.o.o., na področju Davčnega upravljanja iščemo novega sodelavca – »Davčni specialist (m/ž)«! vsaj VII. stopnjo izobrazbe (ekonomske smeri ipd.), vsaj 5 let dela na področju davkov, predvsem DDV (v Finančnem uradu, davčnem svetovanju ali računovodstvu s poglobljenim DDV znanjem), aktivno znanje angleškega jezika, poznavanje SAP je prednost, napredno poznavanje Microsoft Office računalniških orodij, predvsem Excel-a, analitično razmišljanje, organiziranost, natančnost, odgovornost, samoiniciativnost, samostojnost pri reševanju problemov, odlične komunikacijske veščine. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo, možnost kariernega in osebnega razvoja, možnost izobraževanj in udeležbe na konferencah, možnost napredovanja v mednarodni skupini podjetijmožnost občasnega dela od doma, ambiciozno, ciljno usmerjeno delovno okolje z izkušenim vodstvom. Prijave sprejemamo v Karierni točki!

- Delo na stroju stiskalnici ali na CNC frezalnem stroju - Razrez pločevine (Strojne škarje, Laserski rezalnik, Plamenski rezalnik), - Žaganje in vrtanje profilov na specialnem CNC stroju, Upogibanje na CNC upogibnih stiskalnicah, - Druga dela na oddelku strojne obdelave (PANELNICA) - Dnevno vzdrževanje delovne opreme, Čiščenje delovnega okolja Potrebna znanja: izpit za upravljalca dvigal izpit za voznika viličarja branje načrtov Želena znanja (niso obvezna) A test za varjenje Izpit za upravljalca CNC stroja

Objavljeno pred: 6 dni

Due to increased workload, we are looking for an Operations & Project Manager to join our team. We are a small team of engineers working on technically demanding projects across Europe and beyond. Each of us covers a wide range of tasks and adapts easily to different challenges. We are looking for someone who will help our largely autonomous team with operational and administrative tasks and ensure that processes run smoothly. Responsibilities: - Participating in meetings and preparing reports. - Maintaining an overview of project progress and flagging risks in a timely manner. - Supporting developers with project management, removing bottlenecks, and communicating with clients. - Managing business documentation, including contracts, NDAs, invoices, and more. - Assisting with other tasks such as hiring, equipment procurement, and organizing internal events. - Proven experience in operations, project management, or a similar role. - Fluent in both English and Slovenian. - Comfortable working in a software engineering environment and collaborating with technical teams. - Hands-on experience with project management tools such as Jira, Linear, Notion, or similar. - Organized, proactive, and able to manage multiple tasks independently. - Confident handling business documentation including contracts, NDAs, and invoices. - Fully remote work with a flexible schedule. - Equipment budget. - Work retreats and occasional in-person meetups. - Long-term and stable collaboration in a team where you have a real impact on how the company operates. https://www.extra.dev/careers/operations-and-project-manager