Zaposlitev "rent a car"

- Izvajanje pouka in druge oblike organiziranega dela z dijaki, - Vsebinske in metodične priprave na pouk in izdelovanje didaktičnih pripomočkov, - Sodelovanje na pedagoških in delovnih konferencah, - Preverjanje in ocenjevanje znanja in izdelkov dijakov, - Sodelovanje s starši in drugimi institucijami ter organizacijami,… 1. Potrdilo o nekaznovanosti iz Ministrstva RS za pravosodje (za namen Varstvo otrok in mladoletnikov), 2. Potrdilo okrajnega sodišča, da kandidat/ka ni v kazenskem postopku, 3. Izpis delovne dobe oziroma obdobij zavarovanja v RS iz ZPIZ-a, 4. Pedagoško andragoška izobrazba (lahko se pridobi tudi kasneje), 5. Strokovni izpit (lahko se pridobi tudi kasneje), 6. Kandidat/ka naj ima zaključen visokošolski strokovni program kozmetike ali kozmetologije ali visokošolsko izobraževanje iz zdravstva, farmacije, zdravstvene vzgoje po predhodnem srednješolskem izobraževanju kozmetike ali visokošolska izobrazba katerekoli smeri po predhodnem višješolskem izobraževanju zdravstvene nege in srednješolskem izobraževanju kozmetike; alternativno tudi višješolska izobrazba iz kozmetike ali katerekoli smeri po predhodnem srednješolskem izobraževanju kozmetike, 7. Zahtevana so 3 leta delovnih izkušenj, 8. Gre za zaposlitev za določen čas od 20.8.2026 do 31.8.2027, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, 9. Prosimo, da ob prijavi navedete registrsko številko prostega delovnega mesta. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Neposredno izvajanje vzgojno izobraževalnega dela poučevanje predmetnega pouka naravoslovje, GOSPODINJSTVO, Poučevanje v razširjenem programu… Ter dela in naloge določena s predpisi, Ldn in v skladu s sklepi vodstva zavoda, Sodelovanje s starši, Šolsko svetovalno službo in drugimi strokovnimi delavci, Sodelovanje v strokovnih organih, AKTIVIH … Specialno pedagoška izobrazba: profesor defektologije oz. magister profesor specialne in rehabilitacijske pedagogike opravljen strokovni izpit pri MVI zaželene delovne izkušnje na področju vzgoje in izobraževanja otrok s posebnimi potrebami. Kandidat k vlogi priloži življenjepis, potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku in potrdila iz kazenskih evidenc Ministrstva za pravosodje (za namen zaposlitve na podlagi 15. čl. Splošne uredbe o varstvu podatkov ter potrdilo za namen varstva otrok in mladostnikov na podlagi 107. a čl. ZOFVI in 84. čl. KZ-1 potrdila ne smejo biti starejša od 3 mesecev), potrdilo o izobrazbi, strokovnem izpitu oz. potrdila o izpolnjevanju pogojev in e-naslov za odgovore. Kandidati naj na vlogi navedejo registrsko številko prijave.

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta ul spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se bo sklenila s kandidatom, Ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Ul fri si pridržuje pravico, Da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. Členu zdr-1 Kandidata ne izbere, Kljub temu da izpolnjuje pogoje. Ul fri si pridružuje pravico, Da ne zapolni vseh razpisanih delovnih mest. a) zahtevana izobrazba: doktorat znanosti (prejšnji) smer računalništvo in informatika ali ustrezne tehnične smeri, doktorat znanosti (3. bolonjske stopnje) smer računalništvo in informatika ali ustrezne tehnične smeri; b) veljaven habilitacijski naziv docent, izredni profesor, redni profesor, gostujoči učitelj. Če kandidat/-ka v času prijave nima izvolitve v zgoraj omenjene nazive, izpolnjuje pa količinske in kakovostne pogoje za izvolitev v te nazive, lahko kandidira na razpisano delovno mesto – v tem primeru kandidat/-ka priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje enakovrednosti naziva; c) znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi delovnega mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi; d) funkcionalna znanja: retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. Prijavo s prilogami pošljite na elektronski naslov [email protected] z obveznim pripisom »VU – naziv_Ime Priimek«. Prosimo, da v prijavi navedete želeni delež zaposlitve in doseženi naziv.

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta ul spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se bo sklenila s kandidatom, Ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Ul fri si pridržuje pravico, Da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. Členu zdr-1 Kandidata ne izbere, Kljub temu da izpolnjuje pogoje. Ul fri si pridružuje pravico, Da ne zapolni vseh razpisanih delovnih mest. a) zahtevana izobrazba: doktorat znanosti (prejšnji) smer računalništvo in informatika ali ustrezne tehnične smeri, doktorat znanosti (3. bolonjske stopnje) smer računalništvo in informatika ali ustrezne tehnične smeri; b) veljaven habilitacijski naziv docent, izredni profesor, redni profesor, gostujoči učitelj. Če kandidat/-ka v času prijave nima izvolitve v zgoraj omenjene nazive, izpolnjuje pa količinske in kakovostne pogoje za izvolitev v te nazive, lahko kandidira na razpisano delovno mesto – v tem primeru kandidat/-ka priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje enakovrednosti naziva; c) znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi delovnega mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi; d) funkcionalna znanja: retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. Prijavo s prilogami pošljite na elektronski naslov [email protected] z obveznim pripisom »VU – naziv_Ime Priimek«. Prosimo, da v prijavi navedete želeni delež zaposlitve in dosežen naziv.

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta ul spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se bo sklenila s kandidatom, Ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Ul fri si pridržuje pravico, Da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. Členu zdr-1 Kandidata ne izbere, Kljub temu da izpolnjuje pogoje. Ul fri si pridružuje pravico, Da ne zapolni vseh razpisanih delovnih mest. a) zahtevana izobrazba: doktorat znanosti (prejšnji) smer računalništvo in informatika ali ustrezne tehnične smeri, doktorat znanosti (3. bolonjske stopnje) smer računalništvo in informatika ali ustrezne tehnične smeri; b) veljaven habilitacijski naziv docent, izredni profesor, redni profesor, gostujoči učitelj. Če kandidat/-ka v času prijave nima izvolitve v zgoraj omenjene nazive, izpolnjuje pa količinske in kakovostne pogoje za izvolitev v te nazive, lahko kandidira na razpisano delovno mesto – v tem primeru kandidat/-ka priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje enakovrednosti naziva; c) znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi delovnega mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi; d) funkcionalna znanja: retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. Prijavo s prilogami pošljite na elektronski naslov [email protected] z obveznim pripisom »VU – naziv_Ime Priimek«. Prosimo, da v prijavi navedete želeni delež zaposlitve in doseženi naziv.

Iščemo strokovnjaka, ki bo povezoval poslovne potrebe, inovacije in tehnologijo ter bo pomemben nosilec razvoja in implementacije AI rešitev – od ideje do njihove uvedbe v prakso. Koga iščemo? Iščemo nekoga, ki ga poganja radovednost in strast do novih tehnologij – še posebej umetne inteligence: Iščemo nekoga, ki ga poganja radovednost in strast do novih tehnologij – še posebej umetne inteligence: imaš izkušnje z razvojem in uvajanjem AI rešitev v praksi (npr. GenAI / Copilot / LLM), razumeš ključne koncepte umetne inteligence in strojnega učenja (npr. LLM, prompt engineering, fine-tuning, evaluacija modelov), poznaš sodobna AI orodja in okolja (npr. Azure AI, Power Platform, Python, API integracije), razumeš delo s podatki ter pripravo podatkov za uporabo v AI (npr. feature engineering, knowledge base, embeddings), razumeš arhitekturne koncepte AI rešitev in integracijo v informacijske sisteme (npr. integracija z obstoječimi sistemi, uporaba API-jev, orkestracija procesov), razumeš pomen varnosti, regulatorne skladnosti in upravljanja pri uporabi AI, znaš poslovne potrebe pretvoriti v konkretne tehnološke rešitvesi samoiniciativen/-na, analitičen/-na in usmerjen/-a v rezultateimaš dobre komunikacijske sposobnosti in zmožnost sodelovanja z različnimi deležnikiimaš vsaj visokošolsko izobrazbo s področja računalništva, informatike, matematike ali sorodnih ved. Zakaj k nam? delo na realnih AI projektih z vplivom na poslovanje, spodbudno in moderno delovno okolje, kjer so rezultati opaženi in ustrezno nagrajeni, veliko priložnosti za učenje, izobraževanje in osebni razvoj, zaposlitev za nedoločen čas – za stabilno in dolgoročno kariero, paket ugodnosti: dodatno pokojninsko zavarovanje, nezgodno zavarovanje, zdravstvene storitve (specialisti z asistenco) ter zavarovanje za tujino, aktivnosti za dobro počutje skozi športne dejavnosti, druženja in interne dogodke, zaradi ekipe, kjer sodelovanje, odprta komunikacija in dobre ideje res štejejo

Srednješolski učitelj praktičnega pouka za področje inštalaterja strojnih inštalacij (VODOVOD, OGREVANJE, HLAJENJE, KANALIZACIJA) - potrdilo iz kazenske evidence iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev ter da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost in na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen varstva otrok in mladoletnikov (107.a člen ZOFVI), ki ne sme biti starejši od 30 dni - potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja ki se preganja po uradni dolžnosti, ter da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja ki se preganja po uradni dolžnosti, ki ne sme biti starejši od 30 dni - odlično znanje slovenskega jezika, raven C2 - pedagoško – andragoška izobrazba - strokovni izpit za področje vzgoje in izobraževanja - 3 leta delovnih izkušenj v osnovnem poklicu (področje strojnih inštalacij) - kandidati naj svoje prijave z življenjepisom in dokazili pošljejo po elektronski pošti na e-naslov [email protected] - začetek dela: 1. 9. 2026.

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo storitve v oblaku ter API za integratorje in partnerje. Iščemo osebo, ki ima močno tehnično znanje, predvsem na področju Java Spring / Spring Boot backend razvoja, hkrati pa zna voditi manjšo razvojno ekipo, organizirati delo in skrbeti, da razvoj poteka učinkovito, pregledno in kakovostno. Od osebe ne pričakujemo zgolj vodenja, temveč tudi aktivno sodelovanje pri razvoju, prevzemanje zahtevnejših tehničnih nalog in pomoč ekipi pri sprejemanju dobrih arhitekturnih ter razvojnih odločitev. Kaj boš delal/-a? Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -razvoj in nadgradnjo backend storitev v okolju Java Spring / Spring Boot ter občasno v Python-u -razvoj Rest API-jev in streaming rešitev prek WebSocket povezav, -sodelovanje pri razvoju spletnih vmesnikov v React okolju, -sodelovanje pri razvoju mobilnih aplikacij v React Native okolju, -delo z relacijskimi in drugimi podatkovnimi bazami, -sodelovanje pri načrtovanju arhitekture sistema, -pregled in izboljševanje obstoječe kode, -skrb za kakovost, zanesljivost, varnost in zmogljivost rešitev, -organizacijo dela manjše razvojne ekipe, -načrtovanje sprintov, določanje prioritet in spremljanje izvedbe nalog, -po potrebi uvedbo dnevnih usklajevanj in drugih praktičnih načinov za boljši pregled nad delom, -mentoriranje razvijalcev in pomoč pri tehničnih vprašanjih, -sodelovanje z vodstvom pri načrtovanju projektov, ocenjevanju obsega dela in usklajevanju prioritet, -uporabo sodobnih razvojnih orodij, vključno z orodji umetne inteligence, kadar ta smiselno pomagajo pri razvoju, testiranju, dokumentiranju ali analizi kode. Iščemo osebo, ki ima izkušnje z večino naslednjih področij: -Java Spring / Spring Boot, -razvoj Rest API storitev, -WebSocket komunikacija in streaming način delovanja, -asinhrona komunikacija in obdelava podatkov, -React, -React Native, -JavaScript / TypeScript, -relacijske baze, na primer PostgreSQL, MySQL, MariaDB ali Oracle, -druge podatkovne shrambe, na primer Redis, MongoDB, Elasticsearch ali podobno, -Git in sodobni razvojni procesi, -osnovno razumevanje Linux okolij, -osnovno razumevanje Dockerja, CI/CD in Kubernetes okolij, -varnost pri razvoju spletnih aplikacij, mobilnih aplikacij in API storitev, -uporaba AI orodij pri razvoju programske opreme. Ni nujno, da si strokovnjak za vse našteto. Ključno pa je, da imaš močno osnovo v Java Spring backend razvoju, dovolj širine za full-stack razumevanje sistema in dovolj izkušenj za tehnično vodenje manjše ekipe. Prednost imajo kandidati, ki poznajo tudi: -Spring WebSocket, STOMP ali sorodne pristope za sprotno komunikacijo, -Spring WebFlux ali druge pristope reaktivnega programiranja, -mikroservisno arhitekturo, -sporočilne sisteme, na primer RabbitMQ ali Kafka, -optimizacijo sistemov z večjim številom sočasnih povezav, -Kubernetes ali OpenShift, -Keycloak ali druge sisteme za avtentikacijo in avtorizacijo, -testiranje backend, frontend in integracijskih rešitev, -spremljanje delovanja sistemov, logiranje, metrike in diagnostiko, -delo z večjimi ali dolgoročnimi programskimi produkti. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti zahtevnejše razvojne naloge, -razume celoten razvojni cikel programske rešitve, -zna voditi ekipo brez nepotrebne birokracije, -zna jasno razdeliti naloge, določiti prioritete in spremljati izvedbo, -zna pomagati razvijalcem, ne samo nadzirati njihovega dela, -ima občutek za kakovost kode, arhitekturo in dolgoročno vzdrževanje sistema, -razume, da je v majhni ekipi pomembna praktičnost, odgovornost in dobra komunikacija, -zna smiselno uporabljati orodja umetne inteligence, vendar zna rezultate tudi kritično preveriti. -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost. -delo na naprednih govornih in jezikovnih tehnologijah, -pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju ključnega produkta, -tehnični vpliv na arhitekturo, razvojne prakse in organizacijo dela, -sodelovanje z manjšo razvojno ekipo, -raznolike naloge med backendom, full-stack razvojem, arhitekturo in vodenjem ekipe, -možnost dolgoročnega sodelovanja, -fleksibilno, strokovno in neformalno delovno okolje, -okolje, kjer je prispevek posameznika hitro viden. -Bruto plača v višini 3.500 do 5.500 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: -Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če imaš močno znanje Java Spring / Spring Boot, razumeš full-stack razvoj in želiš aktivno sodelovati tudi pri organizaciji ter tehničnem vodenju razvojne ekipe, te vabimo, da se nam oglasiš. CV in kratko spremno pismo pošlji na [email protected]

Si pripravljen/a narediti naslednji karierni korak? Vabimo te, da postaneš del naše zgodbe kot Samostojni strokovni sodelavec v sektorju Kadri in splošne zadeve. Te zanimajo naša pričakovanja? VI. ali VII. stopnja izobrazbe ustrezne smeriizkušnje na področju kadrovanja in HR administracije, poznavanje postopkov zaposlovanja, pridobivanja dovoljenjaktivno znanje angleškega jezika, znanje srbskega/hrvaškega jezika je prednostpoznavanje SAP kadrovske administracije je prednost (ni pogoj)Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti, proaktivnost in samoiniciativnost Ker te pri nas čaka: zaposlitev za nedoločen čas z možnostjo dolgoročne kariere, dinamično delo v mednarodnem okolju, priložnosti za izobraževanje, razvoj in napredovanje, fleksibilen delovnik in možnost dela od domaštevilne ugodnosti za dobro počutje in ravnovesje med delom in zasebnim življenjem. To ni le priložnost za zaposlitev, je priložnost, da pustiš svoj pečat. Če se prepoznaš v tem opisu, ne odlašaj. Tvoje znanje, strokovnost in angažma lahko pri nas resnično štejejo. Tvoje ideje tudi! Cenimo odgovoren odnos do dela, iskanje napredka in pobude za izboljšave. Steklarna Hrastnik gradi na znanju in kulturi: Kaj še obljubljamo: Naučil/-a se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Prvi dan pa te bo pričakal tudi tvoj buddy – sodelavec ali sodelavka, ki ti bo pamagala, da se hiDolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za vzdrževanje orodja, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Prijavi se še danes in postani del ekipe, ki ustvarja prihodnost.

KFC (Kentucky Fried Chicken) je ena največjih in najbolj prepoznavnih svetovnih restavracijskih blagovnih znamk, prisotna v več kot 150 državah. Z več kot 70-letno tradicijo priprave slavnega hrustljavega piščanca po originalnem receptu 11 skrivnih zelišč in začimb, KFC danes navdušuje milijone gostov po vsem svetu. Naša filozofija temelji na kakovosti hrane, hitri in prijazni postrežbi ter ustvarjanju prijetnega vzdušja za goste. Uspeh gradimo na predanosti naših zaposlenih, ki so srce vsake restavracije. Zato iščemo zagnane posameznike, ki želijo postati del globalne zgodbe, a hkrati ustvarjati lokalne izkušnje za naše goste. KFC nenehno spremlja napredek vseh zaposlenih in aktivno sodeluje pri vaši osebni rasti ter razvoju. Pri nas vaš potencial nima meja! Na vas je, da si date priložnost, na nas pa, da to priložnost spremenimo v vaš prvi korak k skupnemu uspehu! Postani del svetovno znane blagovne znamke s tradicijo, začni svojo kariero z okusom in zaživi v KFC Drive Thru restavraciji Si želiš voditi ekipo in graditi kariero v mednarodnem okolju? Pridruži se nam kot Vodja izmene in poskrbi za odlično organizacijo dela, podporo ekipi ter vrhunsko izkušnjo gostov v restavraciji. Vodenje izmene in ekipe zaposlenih ter organizacija in nadzor nad delovnim procesom. Skrb za zadovoljstvo gostov, odlično storitev in dosledno izvajanje standardov kakovosti. Podpora pri doseganju operativnih ciljev restavracije z aktivno uporabo internih orodij in procesov. Plača od 1400 € - 1700 € NETO + prevoz na delo po kmRegres 1600 €2 prosta dneva tedensko in vnaprej določen mesečni razporedPlačana malica (7, 96 € na dan) Praktična in online usposabljanja ter delo po mednarodnih standardihMožnost osebnega, kariernega razvoja in izmenjave izkušenj po EvropiPodporna ekipa ter team building aktivnosti

Si tik pred zaključkom študija računalništva, informatike ali sorodnega področja in razmišljaš, kje začeti svojo karierno pot? Te zanima tehnična podpora in sodelovanje z različnimi ekipami pri reševanju tehničnih izzivov? Si komunikativen/na, rad/a rešuješ probleme in te zanima, kaj se dogaja "za kulisami" kompleksnih sistemov? Se ujemamo? 0–1 let relevantnih delovnih izkušenj. Osnovno razumevanje informacijskih sistemov, aplikacij in digitalnih produktov. Osnovno poznavanje procesov tehnične podpore in reševanja incidentov. Aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno). Tvoje lastnosti: Jasna komunikacija in sodelovanje – tehnične stvari znaš razložiti na enostaven način, poslušati in učinkovito sodelovati z različnimi ekipami. Natančnost in pozornost do detajlov – opaziš tudi manjše nepravilnosti in pomagaš pri hitrem reševanju težav. Analitično razmišljanje in reševanje problemov – zanima te, zakaj nekaj ne deluje, in aktivno iščeš rešitve. Zanesljivost in odgovornost – naloge izpelješ do konca in se zavedaš vpliva, ki ga ima tvoje delo. Proaktivnost in želja po učenju – rad/-a preizkušaš nova orodja in predlagaš izboljšave. Radovednost in prilagodljivost – hitro se prilagodiš in si odprt/-a za povratne informacije. Kaj ti ponujamo? Hibridno delo (pisarna v Novi Gorici + delo od doma).Zaposlitev za polni delovni čas z dolgoročno perspektivo (nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo).Veliko samostojnosti pri delu in možnost direktnega vpliva. Prijazno, mednarodno in raznoliko okolje. Dinamično in zanimivo delo (ustvarjamo igreOdprtost za nove ideje in različne poglede. – dolgčas ni opcija).Sodelovalno in podporno kulturo, usmerjeno v kakovost in razvoj. Redna druženja, vključno z letnim teambuildingom in novoletno zabavo. Si pripravljena, Da se nam pridružuš? Če te veseli pomoč uporabnikom pri reševanju tehničnih izzivov, te zanima, kako sistemi delujejo v ozadju, in želiš razvijati svoje znanje v sodelovanju s strankami in ekipami, te z veseljem spoznamo! Izpolni kratek obrazec preko spodnjega gumba in kmalu bomo stopili v stik s tabo. Se veselimo tvoje prijave!

Dela in naloge učitelja/Učiteljice slovenskega jezika Potrdilo o nekaznovanosti (Ministrstvo za pravosodje); potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku (Okrajno sodišče); potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost – 107. a člen ZOFVI- (Ministrstvo za pravosodje), kopija dokazil o dokončani izobrazbi

Objavljeno pred: 4 tedne

POUČEVANJE Poučevanje na Tehniški gimnaziji program računalništvo v 3. in 4. letniku (laboratorijske vaje in izbirni strokovni predmet - računalniški sistemi in omrežja). Zaželjena izobrazba: visokošolsko izobraževanje informatike, računalništva, računalništva z matematiko, elektrotehnike, organizacije informacijskih sistemov ali poslovne informatike. Pogoji zaposlovanja: izpolnjevanje pogojev iz 92. in 107.a člena Zakona o organizaciji in izobraževanju. Začetek dela: 1. 9. 2026.

Objavljeno pred: 1 teden