Zaposlitev "saga-m"

NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc

Objavljeno pred: 1 teden

NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc

NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc

NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Samostojno opravljanje visoko zahtevnih strokovnih del in nalog ustrezne stroke na specialističnem nivoju (preprečevanje, diagnosticiranje, zdravljenje in rehabilitacija), poleg dela v ambulanti oz. bolnišničnem oddelku opravlja tudi urgentno službo, sodelovanje pri konzultacijah s strokovnimi sodelavci drugih strok v interdisciplinarnih primerih, skrb za doseganje standardov in normativov dela zdravnika, dokumentiranje in evidentiranje strokovnih opravil, dajanje strokovnih in drugih mnenj ter poročil v zvezi z delom, uvajanje novih metod dela po predhodnem soglasju predstojnika ali vodje oddelka, zdravstvena prosveta in vzgoja, pedagoško delo, praktično usposabljanje in mentorstvo novo sprejetim sodelavcem, pripravnikom ter mentorsko delo s študenti, upravljanje z delovnimi stroji, napravami ter sredstvi za delo na delovišču, vključevanje v NZV ali stalno pripravljenost glede na potrebe, druga dela in naloge po nalogu nadrejenega s področja dela v okviru strokovne izobrazbe. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvaja dela v glavni pisarni. Upravljanje z dokumentarnim gradivom v skladu z Uredbo o upravnem poslovanju in drugimi veljavnimi predpisi. Vodi evidence in pripravlja poročila. Vodenje evidence uporabe in vzdrževanja službenih vozil. Izvajanje administrativnih del (priprava in pisanje dopisov, zapisnikov, fotokopira in arhivira gradivo). Spremlja zakonodajo s svojega delovnega področja. Izvaja druge naloge po navodilih direktorja ali pomočnika direktorja. Strokovni sodelavec na csd – Materialne pravice iii - Vodi postopke glede priznavanja pravic iz javnih sredstev (letne, mesečne in mešane pravice) in skrbi za odpremo dokumentacije. Vodi postopke glede priznavanja pravic iz starševskega varstva in družinskih prejemkov in skrbi za odpremo dokumentacije. Skrbi za vzdrževanje podatkov v računalniškem sistemu. Pripravlja gradiva za potrebe poročanja. Vodi evidence, arhiv, zbirke podatkov, dokumentacijo, pripravlja poročila, ureja zavarovanja. Sodeluje z inštitucijami pri vodenju posameznih postopkov. Spremlja zakonodajo s svojega delovnega področja. izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe.

- samostojno vodenje, organiziranje, koordiniranje in izvajanje vseh postopkov sprememb sistemizacije in organizacije v zavodu v skladu z veljavno zakonodajo in internimi akti, - sodelovanje in usklajevanje dela z organizacijskimi enotami zavoda in zunanjimi institucijami, - zahtevne analize in priprava strokovnih poročil z delovnega področja ter strokovno svetovanje, - strateško kadrovsko načrtovanje ter priprava sistema razvoja kadrov in vzpostavitve poklicne kariere posameznika v zavodu, - vodenje projektov ter druge najzahtevnejše naloge v stroki in po navodilih delodajalca.

Samostojno opravljanje visoko zahtevnih strokovnih del in nalog ustrezne stroke na specialističnem nivoju (preprečevanje, diagnosticiranje, zdravljenje in rehabilitacija), poleg dela v ambulanti oz. bolnišničnem oddelku vsak teden vsaj 13 ur tedensko (v povprečju vsaj dva dni tedensko pretežni del delovnika) dela v operacijski dvorani (pri zdravnikih, ki delajo krajši delovni čas od polnega, se upošteva sorazmerni delež ur za delo v operacijski dvorani) ali poleg dela v ambulanti oz. na bolnišničnem oddelku vsak teden vsaj 13 ur tedensko (vsaj 2x tedensko pretežni del delovnika) izvaja invazivno diagnostiko oz. terapijo (pri zdravnikih, ki delajo krajši delovni čas od polnega, se upošteva sorazmerni delež ur za invazivno diagnostiko oz. terapijo) ali opravlja pretežno urgentno službo ali opravlja delo pretežno v intenzivni enoti odvisno od potreb v enoti, sodelovanje pri konzultacijah s strokovnimi sodelavci drugih strok v interdisciplinarnih primerih, skrb za doseganje standardov in normativov dela zdravnika, dokumentiranje in evidentiranje strokovnih opravil, dajanje strokovnih in drugih mnenj ter poročil v zvezi z delom, uvajanje novih metod dela po predhodnem soglasju predstojnika ali vodje oddelka, zdravstvena prosveta in vzgoja, pedagoško delo, praktično usposabljanje in mentorstvo novo sprejetim sodelavcem, pripravnikom ter mentorsko delo s študenti, upravljanje z delovnimi stroji, napravami ter sredstvi za delo na delovišču, vključevanje v NZV ali stalno… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvajanje postopkov dekontaminacije, ČIŠČENJA, Razkuževanja pripomočkov, Opreme in površin, - Priprava inštrumentov in pripomočkov za sterilizacijo, - SPREMLJANJE, Prevoz in prelaganje pacientov pri diagnostično-Terapevtskih posegih in sodelovanje v timu, - Sodelovanje pri oskrbi z materiali in zagotavljanje čistega in varnega pacientovega in delovnega okolja ter delovnih pripomočkov, - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc.

Objavljeno pred: 2 dni

- opravljanje zahtevnih strokovnih opravil s področja zunanjih zadev in s področij, ki sodijo med zunanje zadeve, - oblikovanje zahtevnih gradiv in predlogov ukrepov s področja zunanjih zadev, - sodelovanje v projektnih skupinah, - druge naloge podobne stopnje zahtevnosti po navodilih vodje

Objavljeno pred: 2 dni

Vodenje in usklajevanje: usmerjanje strokovnega tima v 12 enotah društva po Sloveniji. Strokovna podpora: mentorstvo in podpora sodelavcem ter prostovoljcem pri delu z uporabniki. Zagotavljanje kakovosti: skrb za visoke strokovne in etične standarde podpore hudo bolnim, umirajočim in njihovim svojcem. Administracija in razvoj: priprava strokovnih izhodišč, navodil, analiz, evalvacij, poročil ter drugih gradiv za financerje in organe društva. Mreženje: povezovanje z zdravstvenimi, socialnovarstvenimi in drugimi zunanjimi organizacijami. Promocija: soustvarjanje prepoznavnosti hospic filozofije in paliativne oskrbe v javnosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Vodenje in usklajevanje: usmerjanje strokovnega tima v 12 enotah društva po Sloveniji. Strokovna podpora: mentorstvo in podpora sodelavcem ter prostovoljcem pri delu z uporabniki. Zagotavljanje kakovosti: skrb za visoke strokovne in etične standarde podpore hudo bolnim, umirajočim in njihovim svojcem. Administracija in razvoj: priprava strokovnih izhodišč, navodil, analiz, evalvacij, poročil ter drugih gradiv za financerje in organe društva. Mreženje: povezovanje z zdravstvenimi, socialnovarstvenimi in drugimi zunanjimi organizacijami. Promocija: soustvarjanje prepoznavnosti hospic filozofije in paliativne oskrbe v javnosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Vodenje in usklajevanje: usmerjanje strokovnega tima v 12 enotah društva po Sloveniji. Strokovna podpora: mentorstvo in podpora sodelavcem ter prostovoljcem pri delu z uporabniki. Zagotavljanje kakovosti: skrb za visoke strokovne in etične standarde podpore hudo bolnim, umirajočim in njihovim svojcem. Administracija in razvoj: priprava strokovnih izhodišč, navodil, analiz, evalvacij, poročil ter drugih gradiv za financerje in organe društva. Mreženje: povezovanje z zdravstvenimi, socialnovarstvenimi in drugimi zunanjimi organizacijami. Promocija: soustvarjanje prepoznavnosti hospic filozofije in paliativne oskrbe v javnosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Delavec bo opravljal delo v 40 % na delovnem mestu E037021 - Diplomirana medicinska sestra v negovalni enoti in v 60 % na delovnem mestu E037018 - Diplomirana medicinska sestra v intenzivni negi. Celoten razpis je objavljen:

Objavljeno pred: 2 tedna

Delavec bo opravljal delo v 30 % na delovnem mestu E037021 - Diplomirana medicinska sestra v negovalni enoti in v 70 % na delovnem mestu E037018 - Diplomirana medicinska sestra v intenzivni negi. Celoten razpis je objavljen:

Objavljeno pred: 2 tedna

- Sprejem pacientov v prvo obravnavo - Izpolnitev vprašalnika o prvem iskanju pomoči - Anamneza o sedanjih in preteklih boleznih pacienta s poudarkom na boleznih odvisnosti - Anamneza o boleznih odvisnosti v družini - Orientacijski klinični pregled s poudarkom na ugotavljanje simptomov in znakov v zvezi z boleznimi odvisnosti - Napotitve pacientov na laboratorijske in druge preiskave - Sodelovanje na sestankih Koordinacije CPZOPD - Sodelovanje z drugimi izvajalci zdravstvenega varstva (bolnišnice, psihiatrične bolnišnice, ambulante MDPŠ) - Sodelovanje s CSD, ZZZ, delodajalci in ponudniki drugih pomoči zasvojenim - Priprava na bolnišnično obravnavo - In opravljanje vseh drugih del in delovnih nalog zdravniške službe v okviru strokovne usposobljenosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda