Zaposlitev "sezonsko delo ljubljana"

Opis del in nalog: montaže, popravila in vzdrževanje avtomatskih vrat,… Kaj pričakujemoiv ali V stopnjo izobrazbe tehnične smeri (elektro,…)kandidat mora biti vešč uporabe ročnega in električnega orodjasamostojnost pri delu, zanesljivostvozniški izpit B-kategorije in znanje vožnje s kombijem KAJ NUDIMOzaposlitev za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecevurejeno in stimulativno delovno okoljeplača = 1.500 - 2000 eur neto (odvisno od izkušenj)

Objavljeno pred: 2 tedna

V naši trgovini BabyCenter Ljubljana Nama iščemo posameznika, ki bo z veseljem in strokovnostjo pomagal (bodočim) staršem in njihovim malčkom. Naš cilj je izpolnjevanje njihovih želja in potreb, zato iščemo prodajalca (m/ž), ki bo s svojim prijaznim in strokovnim pristopom prispeval k temu cilju. navdušenje nad delom z ljudmi in svetovanju pri igračah, ostalih otroških izdelkih in opremi, vaša pozitivna energija in motiviranost za ustvarjanje pozitivnega okolja, prijazen pristop, dinamičnost in prilagodljivost, usmerjenost k strokovnemu opravljanju dela in samoiniciativnost, osnovno poznavanje programskih orodij (MS Office), predhodne izkušnje v prodaji so zaželene, niso pa pogoj za pridružitev k naši ekipi prodajalcev. stimulativnega plačila s katerim nagradimo trud naših zaposlenih, učenja in razvoja prodajnih veščin ter napredovanja, timskega in dinamičnega delovnega okolja, biti del stabilnega in družini prijaznega podjetja, vključiti v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, izkoristiti dodatno zdravstveno zavarovanje v okviru zaposlitve za področje - Specialisti, prejemati najvišje povračilo stroškov prehrane (7, 96 €), organiziranih skupnih druženj zaposlenih, opravljati delo, ki prinaša veselje in smeh otrok ter zadovoljstvo staršem.

Odgovorni boste za nemoten proces vzorčenja orodij Pričakujemo: V. stopnjo izobrazbe5 let delovnih izkušenj s podobnega delovnega mesta, znanje slovenskega jezika in angleškega jezika, usposobljenost za delo z osebnim računalnikom, samoiniciativnost in sposobnost timskega dela, željo po dodatnem izobraževanju, vozniški izpit B kategorije. Nudimo: nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton,…), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.

Priprava kalkulacij, Predračunov in ponudbenih izračunov za izdelke, Storitve in projekte, Izdelava predhodnih in končnih kalkulacij stroškov, Analiza tehnične dokumentacije, NAČRTOV, Popisov del in zahtev kupcev za potrebe priprave kalkulacij, Izračun potrebnih količin materiala, Delovnih ur, Strojnih ur in drugih proizvodnih stroškov, Pridobivanje in preverjanje cen materialov, STORITEV, Kooperacije in drugih vhodnih stroškov, Sodelovanje z nabavo pri pridobivanju aktualnih cen materialov in storitev dobaviteljev, Sodelovanje s prodajo pri pripravi ponudb za kupce, Sodelovanje s tehnologijo, KONSTRUKCIJO, Proizvodnjo in drugimi strokovnimi službami pri pripravi kalkulacij, Določanje oziroma priprava podlag za oblikovanje prodajnih cen v skladu z interno cenovno politiko podjetja, Spremljanje in analiziranje razlik med planiranimi oziroma kalkuliranimi in dejanskimi stroški izdelave, Priprava ponovnih kalkulacij ob spremembah cen materiala, TEHNOLOGIJE, Normativov ali drugih stroškovnih elementov Od kandidat pričakujemo: zelo dobro znanje za delo z računalnikom, predvsem MS Office oziroma Excel, sposobnost branja in razumevanja tehnične dokumentacije in načrtov, poznavanje materialov, proizvodnih postopkov in tehnologij s področja produktnega portfelja podjetja, poznavanje osnov oblikovanja cen; natančnost, sistematičnost in odgovornost pri delu, sposobnost samostojnega dela ter sodelovanja z različnimi organizacijskimi enotami, sposobnost pravočasnega in kakovostnega izvajanja nalog.

Električna montaža enote in njene notranje opreme, Izvajanje dnevnih nalog po navodilih vodje proizvodnje Zaključena najmanj srednješolska izobrazba elektrotehnične smeriVsaj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestuPoznavanje dela z ročnim orodjem in osnovnimi strojiTehnično znanje – risbe, materiali, obdelava, metode sestavljanjaSposobnost branja in razumevanja tehničnih risb/dokumentacijeOsnovno znanje angleščineOsnovno računalniško znanje – MS OfficeTimsko delo, natančnost, ustvarjalnost, prilagodljivostVozniški izpit B-kategorijeZAŽELENE KVALIFIKACIJE: Izpit za upravljanje viličarjaUsposobljenost za upravljanje žerjavaIzkušnje z delom na višiniPotrdilo za izvajanje električnih inštalacij Stabilno zaposlitev v urejenem delovnem okoljuMožnost dodatnega usposabljanja in razvojaKonkurenčno plačilo in dodatne ugodnostiDelo v strokovni in podporni ekipiDelovni čas: 40 ur/tedenUrnik dela: enoizmensko delo (dopoldan)Kraj dela: Ruše, občasno delo na terenu.

Električna montaža enote in njene notranje opreme, Izvajanje dnevnih nalog po navodilih vodje proizvodnje Zaključena najmanj srednješolska izobrazba elektrotehnične smeriVsaj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestuPoznavanje dela z ročnim orodjem in osnovnimi strojiTehnično znanje – risbe, materiali, obdelava, metode sestavljanjaSposobnost branja in razumevanja tehničnih risb/dokumentacijeOsnovno znanje angleščineOsnovno računalniško znanje – MS OfficeTimsko delo, natančnost, ustvarjalnost, prilagodljivostVozniški izpit B-kategorijeZAŽELENE KVALIFIKACIJE: Izpit za upravljanje viličarjaUsposobljenost za upravljanje žerjavaIzkušnje z delom na višiniPotrdilo za izvajanje električnih inštalacij Stabilno zaposlitev v urejenem delovnem okoljuMožnost dodatnega usposabljanja in razvojaKonkurenčno plačilo in dodatne ugodnostiDelo v strokovni in podporni ekipiDelovni čas: 40 ur/tedenUrnik dela: enoizmensko delo (dopoldan)Kraj dela: Ruše, občasno delo na terenu.

Iščemo okrepitve: Paklog je vodilno podjetje za industrijsko pakiranje v regiji.Tvoje delo bo spremljalo tovor, Ki potuje po celem svetu. Koga iščemo? -Sodelavce v proizvodnji (Delo z lesom, Sestavljanje zabojev), -Terenske monterje(Pakiranje tovora na lokacijah). Pri nas se najbolj znajdejo tisti ki: -Radi zavihajo rokave in uživajo v vonju lesa, -Iščejo stabilno zaposlitev in dolgoročno vizijo, -Raje izberejo razgibano delo kot sedenje za računalnikom -So pozitivni, Prilagodljivi in znajo prijeti za vsako delo, -Imajo občutek za improvizacijo in reševanje praktičnih izzivov. Oba delovna mesta se prepletata - Ko nimaš terena, Delaš v proizvodnji. Kaj pričakujemo? -Pripravljenost na fizično delo, -Vozniški izpit b kategorije (Za teren obvezno). Pošlji svojo prijavo: [email protected]

Ste timsko naravnani, natančni in zanesljivi? Vas motivira dinamično, ekipno delo, kjer skupaj ustvarjamo uspešne zgodbe? Se ne bojite novih izzivov in ste tehnično podkovani? Če ste se našli v opisu, potem ste oseba, ki bi jo z veseljem radi spoznali! Kakšna so naša pričakovanja: Najmanj 3. ali 4. stopnja izobrazbe tehnične smeri. Zaželena je smer strojništva, avtomehanike. Najmanj 1 leto delovnih izkušenj v proizvodnjiNatančnost, skrbnost, zanesljivost in timsko usmerjenost. Kaj vam ponujamo: Zaposlitev za določen čas 1 leta, z možnostjo dologoročne zaposlitve. Poskusno obdobje je 3 mesece. Kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju, Možnost strokovnega razvoja in napredovanja, Odlična in nasitna malica, Stabilnost, ki je bankam všeč, ko zaprosiš za kredit ter dobra plačaMentorja za hitro usposabljanje in strokovno napredovanje ter "buddya" za lažje uvajanje in spoznavanje klime podjetja, Obilo ugodnosti (Družini prijazno podjetje, Športno društvo, promocija zdravja, karierni razvoj in izobraževanja……), Kandidatom s tujim državljanstvom uredimo delovno dovoljenje. Steklarna Hrastnik zaposlenim nudi tudi: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve), obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd., druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih z družinskimi člani), počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…).Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakupšportne opreme ipd…).Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenih. Možnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnega. Možnost horizontalnega in vertikalnega napredovanja. Promocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programi. Ergonomija delovnih mest. Nenehna izboljšava delovnih pogojev. Ste se našli v zgornjem opisu? Želite postati nepogrešljiv člen vrhunske ekipe, ki piše zgodovino steklarske industrije? Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko gumba Prijavite se zdaj.

V Mr. Pet ne iščemo le prodajalca, temveč svetovalca z občutkom za ljudi in živali, ki bo strankam pomagal izbrati najboljše za njihove hišne ljubljenčke. Kaj iščemo: ljubezen do živali in poznavanje njihovih potreb, komunikativnost in pozitiven pristop, samostojnost, odgovornost in natančnost, timsko naravnanost. Kaj je še dodaten plus: izkušnje iz prodaje ali svetovanja, poznavanje področja hišnih ljubljenčkov.

Zaposlimo odgovorno, motivirano in k doseganju ciljev naravnano osebo s smislom za komunikacijo in delo v ekipi. Priložnost ponujamo tudi mlajšim iskalcem zaposlitve s pripravljenostjo učenja. sposobnost samostojnega in odgovornega opravljanja delovnih nalog, zaključeno najmanj V. stopnjo izobrazbe, primerno poznavanje računalniških orodij (predvsem Excel), odlično pisno in pogovorno znanje slovenskega jezika, vestnost in natančnost pri delu, pripravljenost za delo v ekipi, diskretnost in urejenost. začetno uvajanje v delovni proces in nadaljnjo podporo pri delu, zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, polni delovni čas (40h), možnost takojšnjega pričetka z delom, delovnik od pon. do pet. 8h-16h, z možnostjo premičnega delovnega časa, razgibano delovno okolje in aktivno sodelovanje z vodstvom podjetja, Vsem sodelavcem je na voljo lahko dostopno in brezplačno parkirno mesto v garažni hiši.

Za priznano živilsko podjetje, ki beleži visoko rast, iščemo večje število kandidatov za delovno mesto "Delavec v živilski proizvodnji (m/ž)". -III., IV. ali V. izobrazbo živilske, gostinske ali tehnične smeri, -kandidata z izkušnjami na podobnem delovnem mestu, -s pripravljenostjo na delo v dveh izmenah, od ponedeljka do petka, -odlično fizično kondicijo in pripravljenost na zahtevnejša dela, -iznajdljivost, hitro odzivnost, natančnost in proaktivnost, -timsko usmerjenost. -Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, -ustrezno zaščitno opremo, -delo v uspešnem podjetju, -urejeno delovno okolje, -možnost osebne rasti. Kraj dela: Gradišče pri Materiji. Prijave zbiramo do: 21.09.2026Zainteresirane prosimo, da pošljete svojo prijavo, skupaj z življenjepisom, preko gumba »Prijavi se«, ki ga najdete na desni strani oglasa. Za vse ostale informacije in vprašanja, vam z veseljem pomagamo preko telefonske številke 041 313 522 (Ana).

Iščeš priložnost, kjer lahko združiš natančnost, komunikativnost in delo z ljudmi? V našem kadrovskem oddelku te čaka dinamično okolje, kjer boš aktivno sodeloval pri oblikovanju pozitivne kadrovske kulture in podpiral sodelavce skozi vse faze njihovega zaposlitvenega cikla. Pridruži se nam in pomagaj soustvarjati prijetno, urejeno in uspešno delovno okolje. Kaj pričakujemo od vas: najmanj V. stopnja izobrazbe ustrezne smerivsaj 2 leti delovnih izkušenj na kadrovskem področjupoznavanje delovnopravne zakonodajeizkušnje na področju zaposlovanja invalidov oz. izkušnje z invalidskimi podjetji so prednostnapredno poznavanje MS Officepoznavanje programov Vasco, Larksoft in drugih kadrovskih sistemov je prednostvisoko mero računalniške pismenosti in sposobnost hitrega učenjasamostojnost, natančnost, odgovornost in angažiranost pri deluizredno visoke organizacijske sposobnosti in komunikacijske spretnostizmožnost timskega dela in veliko mero čustvene inteligence ter nekonflikten značajnaravnanost k iskanju rešitev ter sposobnost obvladovanja hitrih sprememb Mi bomo poskrbeli za: nadgradnjo dosedanjih izkušenj v uspešnem družbeno odgovornem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomrazgibano delo z možnostjo strokovnega in osebnega razvoja