Zaposlitev "sezonsko delo"

nadzor SCADA sistema bioplinarne upravljanje strojne opreme za obratovanje doziranje surovin in tehtanje surovin delo z računalnikom izvajanje drugih nalog po navodilu nadrejenega Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Zdravje in dobro počutje naših pacientov je naš največji cilj, Zato iščemo sestre/ZDRAVSTVENIKE, Ki bodo z nami sodelovali pri zagotavljanju takšne oskrbe. Če ste pripravljeni na nove izzive in želite postati del podporne, Strokovne ekipe ki stremi k napredku, Vas vabimo, Da se nam pridružite. Vaše naloge bodo sprejem in priprava bolnikov na preglede, Izvajanje diagnostičnih postopkov v skladu z usposobljenostjo, Odvzem bioloških materialov, Skrb za dokumentacijo, ITD.. Nudimo nenehno izobraževanje, Usposabljanj in mentorstvo, Ki vam bodo omogočili napredovanje v vaši karieri. Pri nas cenimo timsko delo in odprto komunikacijo. Zagotavljamo stalno podporo pri vključevanju v našo ekipo, Saj verjamemo, Da mora biti vsak posameznik deležen podpore pri svojem začetku. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

vodi strokovno delo zavoda in je vodja lekarne; pripravlja predlog programa dela in razvoja zavoda; izvršuje sklepe seje sveta zavoda; sprejema kadrovski načrt; sprejema akt o sistemizaciji delovnih mest in organizaciji dela; sklepa pogodbe o zaposlitvi delavcev; sklepa pogodbe s poslovnimi partnerji; opravlja druge naloge glede opravljanja dejavnosti lekarne v skladu z zakonom, KP dejavnosti, odlokom, statutom in drugimi akti zavoda. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Iščemo 10 študentov in absolventov, ki želijo poleg zaslužka pridobiti praktične izkušnje, samozavest, uporabne veščine in možnost napredovanja. Kot GenYXZ ambasador boš ljudem približeval/a sodobno preventivo, medicino in skrb za zdravje ter sodeloval/a pri gradnji skupnosti. Ob prijavi izbereš eno od dveh področij: Community Ambassador, kjer je poudarek na pogovorih, gradnji zaupanja in povezovanju lokalnega okolja, ali Lifestyle Ambassador, kjer je poudarek na športu, zdravem življenjskem slogu in povezovanju z aktivnimi posamezniki. Delo je pretežno na terenu, kraj delovanja si izbereš sam/a, urnik pa je fleksibilen. Predhodne izkušnje niso pogoj, pomembni so komunikativnost, samoiniciativnost in veselje do dela z ljudmi. Delaš lahko najmanj 4 ure tedensko, pri približno 40 urah aktivnosti mesečno pa lahko ob doseganju pričakovanih rezultatov dosežeš okoli 1.000 EUR neto. Zaslužek je vezan na rezultate. Možnost je tudi dolgoročnega razvoja in napredovanja v mentorja. Če te delo zanima se hitro prijavi preko linka v kontaktu! ! večino časa boš delal_a z ljudmi navežeš stik s potencialnimi strankami in dogovoriš termin sodeluješ pri predstavitvenih razgovorih z licenciranim mentorjem sodeluješ na dogodkih, pridobivaš priporočila in pomagaš graditi skupnost dobrodošli študenti biotehnologije, komunikologije, farmacije, medicine, športa, velnesa in sorodnih smeri, vendar študijska smer ni odločilna predhodne izkušnje niso pogoj komunikativnost samoiniciativnost zanesljivost pripravljenost na delo s potencialnimi strankami najmanj 4 ure razpoložljivosti tedensko

Zdravje in dobro počutje naših pacientov je naš največji cilj, Zato iščemo sestre/ZDRAVSTVENIKE, Ki bodo z nami sodelovali pri zagotavljanju takšne oskrbe. Če ste pripravljeni na nove izzive in želite postati del podporne, Strokovne ekipe ki stremi k napredku, Vas vabimo, Da se nam pridružite. Vaše naloge bodo obsegale izvajanje osnovnih in naprednih negovalnih postopkov, Pomoč pri diagnosticiranju in izvajanju terapij, SPREJEM, Spremljanje in odpuščanje pacientov, Odvzem vzorcev za analize, Ažuriranje in vodenje zdravstvene dokumentacije, Izvajanje nalog po navodilih nadrejenega. Nudimo nenehno izobraževanje, Usposabljanj in mentorstvo, Ki vam bodo omogočili napredovanje v vaši karieri. Pri nas cenimo timsko delo in odprto komunikacijo. Zagotavljamo stalno podporo pri vključevanju v našo ekipo, Saj verjamemo, Da mora biti vsak posameznik deležen podpore pri svojem začetku. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- opravljanje zahtevnih nalog, katerih izvajanje prinaša tveganje in odgovornosti, in sicer na naslednjih področjih: • varstvo otrok in družine – statusna razmerja: • varstvo otrok in družine – razmerja med starši in otroki: • posebno varstvo otrok in mladostnikov o posvojitve (dostop do osebnih podatkov bioloških staršev ali posvojenega otroka, dostop do podatkov o zdravstvenem stanju bioloških staršev) • obravnava otrok in mladostnikov: • obravnava odraslih storilcev kaznivih dejanj: • mnenje sodišču v postopku deložacije, • materialne pravice - pravice iz javnih sredstev: • druge naloge podobne zahtevnosti, opredeljene v Katalogu javnih pooblastil, nalog po zakonu in storitev, ki jih izvajajo CSD - vodenje evidenc, zbirk podatkov, dokumentacije, priprava poročil - spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe

materialno in strokovno vodenje, koordiniranje, usklajevanje in kontroliranje dela v enoti, upoštevajoč splošne predpise in predpise s področja lekarniške dejavnosti, poslovni načrt zavoda (finančni načrt) ter smernice in napotke direktorja zavoda; - sodelovanje pri kadrovskem načrtovanju, vodenju in koordiniranju v enoti; - zagotavljanje strokovnega nadzora v enoti; - zagotavljanje dela enote v dogovorjenih okvirih gospodarjenja; - predlaganje ukrepov direktorju s področja organizacije dela, racionalne potrošnje materialov, načrte investicij in investicijskega vzdrževanja ter delovnih razmerij v enoti; - opozarjanje direktorja in strokovnega direktorja na morebitne nepravilnosti, ki bi lahko vplivale na nemoteno, strokovno in zakonito delo; - izvajanje sklepov, odredb in odločb direktorja, strokovnega direktorja in drugih organov zavoda; - pripravljanje predlogov za letne plane izobraževanja in izpopolnjevanja za zaposlene v enoti, upoštevajoč sredstva predvidena v finančnem načrtu in posredovanje teh predlogov direktorju; - skrb za strokovno povezovanje z drugimi enotami s področij dela, za katera je odgovoren; - skrb za nenehno izboljševanje kakovosti in varnosti v okviru celotnega delovanja Splošne bolnišnice Jesenice na področju upravljanja z zdravili in MTP; - razvijanje kompetenc pri zaposlenih; - vodenje delovnih sestankov… Celoten opis delovnega mesta najdete na:

Iščemo 10 študentov in absolventov, ki želijo poleg zaslužka pridobiti praktične izkušnje, samozavest, uporabne veščine in možnost napredovanja. Kot GenYXZ ambasador boš ljudem približeval/a sodobno preventivo, medicino in skrb za zdravje ter sodeloval/a pri gradnji skupnosti. Ob prijavi izbereš eno od dveh področij: Community Ambassador, kjer je poudarek na pogovorih, gradnji zaupanja in povezovanju lokalnega okolja, ali Lifestyle Ambassador, kjer je poudarek na športu, zdravem življenjskem slogu in povezovanju z aktivnimi posamezniki. Delo je pretežno na terenu, kraj delovanja si izbereš sam/a, urnik pa je fleksibilen. Predhodne izkušnje niso pogoj, pomembni so komunikativnost, samoiniciativnost in veselje do dela z ljudmi. Delaš lahko najmanj 4 ure tedensko, pri približno 40 urah aktivnosti mesečno pa lahko ob doseganju pričakovanih rezultatov dosežeš okoli 1.000 EUR neto. Zaslužek je vezan na rezultate. Možnost je tudi dolgoročnega razvoja in napredovanja v mentorja. Če te delo zanima se hitro prijavi preko linka v kontaktu! ! večino časa boš delal_a z ljudmi navežeš stik s potencialnimi strankami in dogovoriš termin sodeluješ pri predstavitvenih razgovorih z licenciranim mentorjem sodeluješ na dogodkih, pridobivaš priporočila in pomagaš graditi skupnost dobrodošli študenti biotehnologije, komunikologije, farmacije, medicine, športa, velnesa in sorodnih smeri, vendar študijska smer ni odločilna predhodne izkušnje niso pogoj komunikativnost samoiniciativnost zanesljivost pripravljenost na delo s potencialnimi strankami najmanj 4 ure razpoložljivosti tedensko

Pod mentorstvom izvaja zahtevne naloge na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine –Statusna razmerja; Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki; Posebno varstvo otrok in mladostnikov; Obravnava otrok in mladostnikov; Obravnava odraslih storilcev kaznivih dejanj; Mnenje sodišču v postopku deložacije; Materialne pravice - Pravice iz javnih sredstev. Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo csd. Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil. Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja. Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V podjetju Želva smo ponosni, da smo eno od vodilnih slovenskih invalidskih podjetij s 35-letno tradicijo na področju usposabljanja in zaposlovanja invalidov. Pri nas spodbujamo raznolikost, enakost priložnosti in vključenost. Spodbujamo vključujoče delovno okolje, ki preko medsebojnega sodelovanja vsakemu posamezniku omogoča razvoj lastnih kreativnih potencialov. Pri iskanju novih članov ekipe iščemo posameznike s čutom za delo z ljudmi, ki si želijo rasti skupaj z nami. Če se prepoznate v zgoraj zapisanih besedah, se prijavite preko obrazca in kontaktirali vas bomo. Pridružite se nam in postanite del naše navdihujoče zgodbe! Izvajanje varstva, vodenja in zaposlitve pod posebnimi pogoji, socialne oskrbe in prosto časovnih aktivnosti uporabnikov; organiziranje, izvajanje in analiziranje dela z uporabniki v zaposlitvenem programu ter vodenje dokumentacije; zagotavljanje dobrega počutja uporabnikov in ugodne klime v skupini; spodbujanje uporabnikov k napredovanju; pomoč pri izvajanju osnovnih življenjskih potreb uporabnikov (osebna higiena, hranjenje); zagotavljanje urejenosti delovnih prostorov; sodelovanje s starši, skrbniki in zagovorniki uporabnikov; izvajanje prevozov uporabnikov. Zaposlitev za polni delovni čas za določen čas 12 mesecev z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas; stalno skupino uporabnikov; dopoldansko delo od ponedeljka do petka; razgibano delo v prijetnem kolektivu; varno in stabilno delovno okolje; odprte možnosti strokovnega in osebnega razvoja.

Področje dela: Statusna razmerja - Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki: Mnenje sodišču v sodnih postopkih za varstvo koristi otroka, - Posebno varstvo otrok in mladostnikov: Ukrepi za varstvo koristi otroka (Predlog za ukrep sodišču, Začasne odredbe, Ukrepi trajnejšega značaja, Nujni odvzem otroka, Mnenje o ukrepih za varstvo koristi otroka, Izvajanje stikov pod nadzorom, Načrt pomoči družini in otroku), Sodelovanje pri izvrševanju sodnih odločb, - Naloge za preprečevanja nasilja v družini, - Krizne intervencije, - Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe.

Smo slovensko podjetje, ki ustvarja LELOSI udobje in slog, ki razvajata stranke v že 17 državah, z intenzivno širitvijo na nove trge pa bo naših zadovoljnih strank kmalu še več. Zadovoljne pa niso le naše stranke, temveč tudi naši zaposleni, saj s sproščeno in odprto komunikacijo ter dobrimi medsebojnimi odnosi skrbimo za to, da na delo prihajajo z veseljem. Verjamemo namreč, da je dobro počutje zaposlenih ključ do izjemnih idej in uspešnega dela – in to potrjujejo tudi naši odlični rezultati. Pripravljanje in izvedba vizualnih postavitev izdelkov, izložb in promocijskih materialov. Skrb za izvajanje Lelosi vm smernic ter usklajenost postavitev s kolekcijami in kampanjami. Usmerjanje in podpora prodajnim ekipam pri izvedbi postavitev in VM standardov. Redni obiski trgovin, spremljanje izvedbe v trgovinah, podajanje povratnih informacij ter skrb za odpravo odstopanj. Spremljanje prodajnih rezultatov, trendov in dogajanja na terenu ter predlaganje izboljšav. Sodelovanje s prodajno in marketinško ekipo pri spremembah postavitev in odprtjih novih trgovin. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom. Zanimivo, dinamično delo v prijetnem okolju. Prevoz na delo, obračunan glede na kilometrino (ne javni prevoz).Plačilo prehrane 7, 96 €/dan dela. Dodatne ugodnosti za zaposlene. Možnost dodatnih izobraževanj za karierni in osebni razvoj. Druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih.