Trenkwalder d.o.o.
Če ste inovativen vodja, ki ceni dinamično mednarodno delovno okolje pohitite in se pridružite hitro rastoči ekipi kot produktni vodja za rezervne dele za vozila! Mednarodno podjetje, ki je največji distributer avtomobilskih rezervnih delov za osebna in tovorna vozila ter motocikle v Srednji in Vzhodni Evropi, v svojo ekipo vabi novega zaposlenega. Sprejmeš izziv? vsaj V. stopnja izobrazbe ekonomske ali tehnične smeri, vsaj 3 leta delovnih izkušenj na področju upravljanja, spremljanja in analize zalog, določanja cen, nadziranja prodaje, spremljanja in razvoja marketinških aktivnosti, poznavanje trga rezervnih delov (predvsem za področje osebnega programa), odlično znanje in aktivna uporaba aplikacij MS Office s poudarkom na Excelu, poznavanje dela v MS Dynamics NAV (Navision) in MS Access je prednost, vozniško dovoljenje kategorije B, dobro znanje angleškega jezika, sposobnost delovne organizacije, sistematičnosti in proaktiven pristop k delu, direktno zaposlitev za nedoločen čas v uveljavljenem podjetju, ki je del širše globalne mreže, izobraževanje o produktih in podporo ekipe, fleksibilen delovni čas, privlačen finančni paket (tudi s sistemom nagrajevanja in izplačilom nadpovprečnega regresa), spremljanje in podporo v času uvajalnega obdobja, vsa potrebna izobraževanja in usposabljanja, ki omogočajo učinkovit profesionalen razvoj zaposlenega, dobre delovne pogoje in spodbudno okolje, v katerem boste lahko še naprej razvijali vaše osebne in strokovne kompetence ter obenem dosegali izvrstne poslovne rezultate, druge ugodnosti za zaposlene (neformalna druženja – team building dogodki, sofinanciranje športnih aktivnosti, prigrizki in napitki na delovnem mestu itd.)Za prijavo na delovno mesto kliknite na 'Prijavi se zdaj'.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis. Za več informacij pokličite Trenkwalder svetovalko za kadre, Lucijo Ozimek na 030 710 350.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana
Objavljeno pred: 2 tedna
Tift d.o.o.
Galerija Božidar Jakac - Muzej moderne in sodobne umetnosti, Kostanjevica na Krki, KOSTANJEVICA NA KRKI
ČISTI, VZDRŽUJE, Neguje delovne in razstavne prostore, Opremo ter muzejsko gradivo (Po navodilih strokovnih delavcev). Vključuje in izključuje varnostne sisteme. Dnevno pregleduje stanje v prostorih, Poroča o odklonih, Skrbi za praznjenje razvlaževalnih naprav. Redno pregleduje prostore tako ob prihodu kot tudi odhodu z dela. Pripravlja prostore za razstave in druge prireditve. Občasno varuje stalne in občasne razstave. Sodeluje pri postavljanju razstav. Sodeluje pri izvedbi pogostitev na otvoritvah razstav in drugih prireditvah, Sodeluje pri delu inventurnih komisij. Skrbi za rože in pomaga pri vzdrževanju zelenih površin.
DEOS, celostna oskrba starostnikov, d.o.o., PE Center starejših Horjul, HORJUL
Izvajanje sistematskih psiholoških pregledov oskrbovancev, Individualno in skupinsko delo z oskrbovanci oz. OSEBAMI, Ki imajo upad kognitivnih funkcij, Opravljanje manj zahtevnih psihodiagnostičnih postopkov in psihološkega svetovanja ter sodelovanje pri psihoterapevtskih in rehabilitacijskih postopkih, Psihološka preventiva in zdravstveno vzgojna dejavnost posameznikov, Vodenje strokovne dokumentacije ter skrb za psihološki arhiv, Prenos znanja na sodelavce, Vse druge naloge po nalogu vodje. zahtevana izobrazba: diplomirani psiholog s strokovnim izpitom iz področja zdravstva Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
MTD BIO d.o.o.
Iščemo nove sodelavce za delovno mesto: VODOVODAR (m/ž) priprava in montaža protipožarnih sprinkler cevinapeljava vodovodnih inštalacij v stanovanjskih objektihnapeljava sanitarnih inštalacij v stanovanjskih objektihmontaža sanitarne opremeMAPRESS sistem redno, dobro plačilozaposlitev za določen čas z možnostjo za nedoločen časzaposlitev za polni delovni častakojšnja zaposlitev
Mednarodno transportno logistično podjetje s sedežem v Kranju išče nove sodelavce za zasedbo delovnega mesta Nakladalec gum (m/ž). V kolikor iščete priložnost za zagon kariere in biti ob tem tudi pošteno plačani v enem izmed vodilnih logističnih podjetij v Evropi, ki na leto oskrbi več kot 30 milijonov pošiljk, svoje distribucijske mreže pa imajo razvite tudi v … Fizična sposobnost za delovno mestoPoznavanje osnovnih informacijskih sistemov - delo s čitalci črtnih kodPripravljenost na triizmensko delo Delo v uspešnem podjetjuDolgoročno sodelovanjeMožnost napredovanjaStimulativno plačilo (možnost izplačila med 1700 in 1900 eur)Dodatne informacije na telefonski številki 051 653 743
Agencija I.Q. d.o.o.
Iskra d.o.o.
Iskraemeco d.d.
GOODYEAR SLOVENIJA, d.o.o.
MINIPLAST d.o.o.
JURČIČ & CO., PODJETJE ZA TRANSPORT, TRGOVINO IN GRADBENIŠTVO, d.o.o., ŠENČUR
- Varjenje in ravnanje aluminija, - Popravilo nadgradenj tovornih vozil na ravnalni mizi, - Ravnanje poškodovanih nadgradenj s pomočjo specializiranih orodij, Delo s sodobnimi kleparskimi orodji in opremo, Sodelovanje z ekipo ter upoštevanje tehničnih standardov in predpisov. - najmanj 5 let delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih, - dobro poznavanje orodij ter tehnik varjenja in obdelave aluminija, - natančnost, odgovornost in samostojnost pri delu, - prednost imajo kandidati z izkušnjami dela na ravnalni mizi in s sodobnimi kleparskimi sistemi.
SLOVENSKI INSTITUT ZA KAKOVOST IN MEROSLOVJE, LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje penetracijskih testov spletnih aplikacij, Omrežij in informacijskih sistemov, Preskušanje varnosti iot, Medicinskih in industrijskih naprav, Odkrivanje in analiziranje ranljivosti v strojni in programski opremi, Pregledi izvorne kode in varnostnih arhitektur, Sodelovanje pri ocenjevanju skladnosti z en 18031, IEC 62443, EN 303 645 In drugimi standardi, Razvoj novih metodologij testiranja, Spremljanje najnovejših napadalnih tehnik in obrambnih pristopov. penetration testing, OWASP, Linux, mrežni protokoli, razvoj programske opreme, varnost IoT naprav, poznavanje standardov s področja informacijske in kibernetske varnosti. Zainteresirani pošljite prijavo z življenjepisom (CV) po elektronski pošti na naslov: [email protected] do vključno 30. 9. 2026. V zadevo sporočila navedite: PIT.
Novartis d.o.o.
MSF d.o.o.
V svojo ekipo vabimo Produktnega vodjo (m/ž), ki bo odgovoren za upravljanje portfelja izdelkov različnih proizvajalcev, spremljanje potreb slovenskega in evropskega trga ter razvoj konkurenčne ponudbe. Pričakujemonajmanj visokošolsko izobrazbo elektrotehnične, energetske, ekonomske ali druge ustrezne smeri, najmanj dve leti izkušenj na področju produktnega vodenja ali prodaje v industriji obnovljivih virov energije, prednost imajo kandidati z izkušnjami na področju: fotovoltaičnih sistemov, baterijskih hranilnikov energije (BESS), polnilnic za električna vozila, dobro poznavanje slovenskega energetskega trga, zakonodaje ter postopkov priključevanja elektrarn in hranilnikov, dobro tehnično razumevanje fotovoltaike, baterijskih sistemov in močnostne elektronike, odlično znanje angleškega jezika (pisno in ustno), znanje slovenskega jezika, odlične komunikacijske in predstavitvene sposobnosti, analitičnost, organiziranost, samoiniciativnost in odgovornost, pripravljenost na službena potovanja. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom, konkurenčno plačilo ter nagrajevanje glede na uspešnost, delo z vodilnimi svetovnimi blagovnimi znamkami na področju obnovljivih virov energije, možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj, delo v hitro rastočem in mednarodnem podjetju, sodelovanje pri največjih energetskih projektih v regiji, fleksibilno delovno okolje, priložnost za osebni in karierni razvoj. Lokacija dela: Ljubljana (z možnostjo občasnih službenih poti)
AJPES
Zaradi uspešnega razvoja poslovanja širimo ekipo in vabimo k sodelovanju motiviranega, zanesljivega sodelavca, sposobnega presoje in odločitve, z znanjem strojništva, elektronike. Širimo svojo ekipo z delovnim mestom Serviser m/ž Morda iščemo prav vas, če ste se pripravljeni učiti, rasti in veseliti z dosežki skupaj z nami. tehnično znanje glede instalacij in namestitev sistemov za tiskanjevsaj IV.stopnja tehnične smeriusmerjenost k rezultatomveselje do dela z ljudmiželjo po neprestanem učenju in napredkufleksibilnostkreativnostzanesljivostpoznavanje programov MS Officeznanje angleškega jezika Delo v urejenem in pozitivnem okolju, v majhnem in prijetnem kolektivuMožnost zaposlitve za nedoločen časStimulativno nagrajevanjeOdlična priložnost za osebnostni razvojUvajanje v delo/mentorstvo in pomoč pri pridobivanju novih znanjMožnost stalnega dodatnega izobraževanjaUrejen vozni park za delo na terenuMožnost službenega vozila (24/7)Mobilni telefonMožnost brezplačnega parkiranja
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 mesec
Če si že v zavarovalništvu, veš, da rezultat ni samo stvar truda – ampak sistema. Vprašanje je, ali imaš sistem, ki te res podpira. Agencija I.Q. z več kot 25-letno tradicijo v svojo ekipo vabizavarovalne zastopnike (z licenco), ki želijo delati drugače. Kaj ti omogočamo: delo v preverjenem in jasno strukturiranem sistemurazvit sistem, kjer ima zastopnik že vnaprej dostop do strankpodporo klicnega centra z vnaprej dogovorjenimi strankamitermini za sestanke so dogovorjenistalno strokovno podporo in usmerjanjevečji vpliv na svoje rezultate in zaslužekodličen onboarding in mentorstvookolje, kjer nisi prepuščen sam sebiZakaj Agencija I.Q.:25 let izkušenj v zavarovalništvuena izmed najuspešnejših agencijsistem, ki daje rezultate
Objavljeno pred: 3 dni
Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. Iščeš stabilno zaposlitev z dopoldanskim delovnim časom, kjer sta pomembni natančnost in ročna spretnost? Pridruži se naši ekipi v Ljubljani. opravljanje zahtevnejših proizvodnih in montažnih del, preventivno vzdrževanje delovnih sredstev, opravljanje internega transporta, skrb za urejeno, čisto in varno delovno okolje. enoizmensko delo, zaposlitev za določen čas in možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, raznoliko in dinamično delo v urejenem in varnem delovnem okolju, prijeten in povezan kolektiv, možnosti za strokovni in osebni razvoj, možnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia.
Objavljeno pred: 2 tedna
V razvojni oddelek Testiranje vgrajenih sistemov vabimo nove sodelavce, ki želijo sodelovati pri razvoju visokotehnoloških izdelkov in prispevati k zagotavljanju njihove kakovosti, zanesljivosti in skladnosti. Zaključena visokošolska izobrazba oz. 1. bolonjska stopnja (VI/2) tehnične smeri, 3–5 let izkušenj na področju testiranja ali razvoja vgrajenih sistemov, aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno), znanje programiranja v Python in/ali C#, visoka stopnja samostojnosti pri izvajanju nalog in odločanju, sistematičen in strukturiran pristop k testiranju ter zagotavljanju kakovosti, sposobnost dela v interdisciplinarnem timu. Prednostna znanja in izkušnjeMerilna tehnika (merjenje, kalibracija, električne veličine), izkušnje z avtomatizacijo firmware in/ali hardware testiranja, izkušnje z analizo FW in/ali HW napak z diagnostičnimi orodji, brezžična komunikacija (LTE-M, NB-IoT, M-Bus, itd.), žična komunikacija (ethernet, RS-485, M-Bus, itd.), Git/TFVC orodja za upravljanje izvorne kode za testiranje vgrajenih sistemov, G3-PLC in/ali G3-Hybrid tehnologija (Power line communication). Zaposlitev za nedoločen čas s 5-mesečnim poskusnim obdobjem. Delo in sodelovanje v visokotehnološkem strokovnem okolju z lastnim razvojem. Priložnost za delo v mednarodnem okolju, saj je Iskraemeco globalno podjetje z ekipami na različnih lokacijah. Uvodni seminar, ki vas v prvem mesecu seznani z organizacijo in portfeljem podjetja. Spodbujamo in podpiramo individualni razvoj kariere ter nadgradnjo strokovnih in mehkih veščin (prejemnik certifikata TOP investitor v izobraževanje 2024).Smo podjetje s certifikatom Družini prijazno podjetje. Skrbimo za vaše zdravje – podpiramo športne (maratoni, fitnes ipd.) in kulturne aktivnosti ter nudimo sveže sadje vsak teden. Organiziramo različna neformalna druženja, vključno s teambuilding dogodki. Skupaj gradimo okolju prijaznejšo prihodnost. Vabimo vas, da nam svoj življenjepis v angleškem jeziku pošljete prek portala Mojedelo do 30. 9. 2026.
Objavljeno pred: 3 dni
Iščemo agilne, radovedne in učljive kandidate z znanjem na področju strojništva, ki želijo svoje znanje nadgrajevati in se razvijati na delovnemu mestu: Tehnik strojnega vzdrževanja - HIDRAVLIK (m/ž) Zaključeno tehnično izobrazbo s področja strojništva, mehatronike, strojne ali industrijske mehanike, hidravlike oziroma druge sorodne smeri. Osnovno ali napredno poznavanje industrijskih hidravličnih sistemov in njihovih komponent. Zaželene izkušnje z vzdrževanjem in odpravljanjem okvar na proizvodnih strojih. Sposobnost branja hidravličnih in pnevmatskih shem je prednost. Praktičen pristop, tehnično razmišljanje ter sistematičnost pri iskanju vzrokov okvar. Pripravljenost za pridobivanje novega znanja in njegovo uporabo v praksi. Natančnost, odgovornost, zanesljivost in sposobnost sodelovanja v ekipi. Stabilno zaposlitev: Dolgoročno sodelovanje v priznanem mednarodnem podjetju po uspešno opravljenem poskusnem obdobju. Stimulativno nagrajevanje: Dodatki za izmensko in nočno delo. Stimulacije za doseganje ciljev in nagrade za delovno uspešnost (delavec meseca, delavec leta).Povračilo stroškov prevoza in organizirana prehrana. Letno izplačilo regresa in dodatne nagrade ob uspešnem poslovanju podjetja. Razvoj in napredovanje: Možnost dodatnega izobraževanja ter strokovnega razvoja v podjetju. Druge ugodnosti: Programi za zdrav življenjski slog, rekreacijo in družinske aktivnosti. Kako postati del našega tima? Pošljite svojo prijavo: preko gumba Prijavite se zdaj (zadeva: »Tehnik strojnega vzdrževanja«).Ali osebno: na naslov Goodyear Slovenija, d.o.o., Kadrovska služba za tovarno, Škofjeloška 6, 4000 Kranj. Rok za oddajo: 30.09.2026
Objavljeno pred: 3 dni
Podjetje MINIPLAST d.o.o. išče novega sodelavca za delovno mesto Komercialist (m/ž) – prodaja, nabava in podpora proizvodnji. Če ste komunikativni, usmerjeni v rezultate in iščete dinamično okolje, vas vabimo, da skupaj z nami gradite uspešne poslovne zgodbe. Dokončano najmanj 5 stopnjo izobrazbe3 - 5 let delovnih izkušenjDobro poznavanje prodajnih in nabavnih procesovAktivno znanje angleškega in nemškega jezikaVisoko razvite komunikacijske in pogajalske spretnostiSamostojnost, samoiniciativnost in natančnostOsnovno poznavanje dela s poslovnimi informacijskimi sistemi Sodobno, urejeno in prijazno delovno okoljeStimulativno plačilo in možnost dodatnih nagradMožnosti strokovnega razvoja in izobraževanjAktivno sodelovanje v raznolikih projektihKolektiv, ki spodbuja timsko delo in inovativnostDelo za polni delovni časOblika zaposlitve: redno delo za nedoločen časPoskusna doba: 6 mesecev
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Zadolženi boste za sodelovanje pri uvajanju nove strojne tehnologije, prenašanje znanja na sodelavce ter za zagotavljanje realizacije proizvodnje, skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji. Srednješolska poklicna stopnja izobrazbe strojne, elektro ali druge ustrezne smeri. Aktivno znanje slovenskega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Zaželene delovne izkušnje s področja proizvodnje in vzdrževanja. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas enega leta s poskusno dobo 6 mesecev. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: • Slovenija: 18.000 – 30.420 €Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 9% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto).Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224, 18 €).Dodatek za izmensko delo (15 %); večizmensko delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %).Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vaše delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 dan
AJPES vabi v svoje vrste novo sodelavko ali sodelavca za okrepitev ekipe v Sektorju za statistiko in informiranje na Centrali Ljubljana, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, kjer razpisujemo prosto delovno mesto: Višji svetovalec področja ii, šifra I017160 (m/ž) zaposlitev za nedoločen čas v Oddelku za letna poročila (2 izvajalca) Pogoji: za VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magisterij stroke (2. bol. stopnja) ekonomske, pravne ali druge primerljive družboslovne smeri; najmanj 5 let delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih; tekoče znanje slovenskega jezika in dobro znanje angleškega jezika; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: samostojnost, logičnost in analitično razmišljanje, samoiniciativnost, samoorganiziranost, ustvarjalnost in inovativnost, timsko delo, strokovnost, zavzemanje za kakovost, pripadnost in etičnost, sposobnost poslovnega komuniciranja, natančnost ter poznavanje orodij za delo z bazami podatkov. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela, urejeno in stabilno delovno okolje, fleksibilni delovni čas, motivacijski sistem nagrajevanja, ugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje terbrezplačno parkirišče. Zaposlitev bo sklenjena za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v Centrali AJPES Ljubljana, Tržaška cesta 16, Ljubljana. Rok za prijavo do 7. 9. 2026. Pisne prijave poslati priporočeno na naslov: AJPES, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, z navedbo »ne odpiraj razpis - Višji svetovalec področja ii, šifra I017160 (m/ž)« ali preo gumba Prijavi se zdaj. Vloga z življenjepisom mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Plača se določi na podlagi Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju. Delovno mesto Višji svetovalec področja II je uvrščeno v osnovni 24. plačni razred. Opomba: uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni, za vse spole. Številka: 110-53/2026-1Ljubljana, 24. 8. 2026
Objavljeno pred: 1 teden