Prikaz 897–912 od 1613
ITW Appliance Components d. o. o.
Pridružite se ameriškemu multinacionalnemu podjetju, ki se v Sloveniji ukvarja z razvojem in proizvodnjo mehanskih, elektronskih in elektromehanskih komponent, kot ORODJAR zaključeno V. ali IV. raven izobrazbe, smer strojništvo,najmanj 2 leti delovnih izkušenj,razumevanje in sposobnost izdelave tehniških risb ter tehnične dokumentacije,poznavaje delovanja strojev,obvladovanje procesov struženja, rezkanja in brušenja kovin tersamostojnost, doslednost, natančnost in zanesljivost.Lokacija zaposlitve: Tolmin zaposlitev za polni delovni čas,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom,delo v urejenem delovnem okolju,enoizmensko ali dvoizmensko delo od ponedeljka do petka,redno in stimulativno plačilo,topel obrok v podjetju,možnost osebnega in strokovnega razvoja,možnost dodatnega zdravstvenega zavarovanja inbrezplačno telesno vadbo v zimskem času
Objavljeno pred: 3 dni
TOVARNA OLJA GEA d.o.o.
Opis dela in nalog, ki se opravljajo na delovnem področju: organiziranje in nadziranje dela in zaposlenih v podprocesu proizvodnje rafiniranih olj - rafineriji.. Pogoji za zasedbo delovnega mesta:V. stopnja: srednja strokovna izobrazba ustrezne tehniške smeri,poznavanje osnovnih operacij z osebnim računalnikom in programa potrebnega za nemoteno izvajanje dela,vozniški izpit B kategorije,najmanj 6 mesecev delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih. Nudimo:zaposlitev v stabilnem in urejenem podjetju,stimulativno nagrajevanje,redno plačilo,podpora izkušenega tima,s sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas nudimo vključitev v zavarovanje SPECIALISTI PLUS, po preteku enega leta od sklenitve pogodbe o zaposlitvi nudimo še vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje,možnost koriščenja počitniških kapacitet.
Iskra d.o.o.
Iskra d.o.o.
PLAN-NET SOLAR d.o.o.
V podjetju Plan-net solar d.o.o. iščemo pomoč za zagon, integracijo in tehnično podporo pri sončnih elektrarnah ter pri baterijskih sistemih. Delo vključuje tudi vodenje garancijskih postopkov, planiranje servisov ter izvajanje tehničnih usposabljanj. samostojnost pri delu,vsaj 2 leti izkušenj s tehničnega področja,elektro znanje,natančnost in odgovoren odnos do dela,vozniški izpit B kategorije. delo v stabilnem okolju,redno plačilo,urejeno delovno okolje,enoizmensko delo,zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas.
MEGADOM trgovina industrijska cona Podskrajnik II d.o.o., CERKNICA
ORGANIZIRANJE IN VODENJE PREVZEMNIH IN ODPREMNIH PROCESOV V LOGISTIKI, ORGANIZACIJA IN KOORDINACIJA PREVOZOV STIROPORJA PO SLOVENIJI IN AVSTRIJI, UPRAVLJANJE S SKLADIŠČNIMI SISTEMI, REŠEVANJE REKLAMACIJ VRAČIL BLAGA, ODGOVORNOST ZA NEMOTEN POTEK CELOTNEGA PROCESA V LOGISTIKI, PRIDOBIVANJE IN POSREDOVANJE INFORMACIJ S TRGA, REŠEVANJE OPERATIVNIH IZZIVOV PRI IZVEDBI PREVOZOV, KOMUNIKACIJA S STRANKAMI IN VOZNIKI, VODENJE IN POROČANJE, DRUGA DELA V SKLADU Z NAVODILI NADREJENEGA. Od kandidata pričakujemo strokovnost, odgovornost in samoiniciativnost, znanje angleškega in nemškega jezika, poznavanje MS Office ter sposobnost dela v timu. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
OBČINA SEVNICA, SEVNICA
- ORGANIZIRANJE MEDSEBOJNEGA SODELOVANJA IN USKLAJEVANJA NOTRANJIH ORGANIZACIJSKIH ENOT TER SODELOVANJA Z DRUGIMI ORGANI; - SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV; - SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, RAZVOJNIH PROJEKTOV, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV; - VODENJE IN ODLOČANJE V ZAHTEVNIH UPRAVNIH POSTOPKIH; - VODENJE NAJZAHTEVNEJŠIH UPRAVNIH POSTOPKOV; - SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG; - VODENJE INVESTICIJ NA PODROČJU DRUŽBENIH DEJAVNOSTI; - PRIPRAVA PRAVNIH AKTOV S PODROČJA DRUŽBENIH DEJAVNOSTI; - PRIPRAVA POGODB ZA POTREBE ODDELKA; - OPRAVLJANJE NALOG S PODROČJA RAZPISOV ZA PRIDOBITEV SREDSTEV; - DRUGE NALOGE PO NAVODILIH NADREJENIH. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Ministrstvo za naravne vire in Prostor Direkcija Republike Slovenije za vode, CELJE
VODENJE PROJEKTNIH SKUPIN,SAMOSTOJNO OBLIKOVANJE SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV,VODENJE IN SODELOVANJE V NAJZAHTEVNEJŠIH PROJEKTNIH SKUPINAH,VODENJE IN ODLOČANJE V NAJZAHTEVNEJŠIH UPRAVNIH POSTOPKIH NA PRVI STOPNJI,NEPOSREDNA POMOČ PRI VODENJU STROKOVNIH NALOGE NADELU DELOVNEGA PODROČJA,OPRAVLJANJE DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH NALOG,DRUGE NALOGE PO NAVODILU NEPOSREDNO NADREJENEGA. Prijava glede na javni natečaj se OBVEZNO pošlje na predpisanem obrazcu, t.j. Vloga za zaposlitev, ki je objavljena na osrednjem spletišču gov.si (<a href=https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/) target="_blank">https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/)</a>
ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, LJUBLJANA
- SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE PRAVNIH DEL - PRIPRAVA PREDLOGOV SISTEMSKIH REŠITEV - PRIPRAVA IN PREGLED POGODB, - SODELOVANJE IN POVEZOVANJE Z DRUGIMI INSTITUCIJAMI - IZDELAVA PREDLOGOV NAVODIL OZ. SPLOŠNIH AKTOV - PRAVNO SVETOVANJE, - SAMOSTOJNO VODENJE ZAHTEVNEJŠIH UPRAVNIH IN PRAVNIH POSTOPKOV - DRUGE NALOGE PO NALOGU VODJE OZ. DIREKTORJA KANDIDATI NAJ PRIJAVI PRILOŽIJO USTREZNA DOKAZILA O IZPOLNJEVANJU RAZPISNIH POGOJEV IN SE OB PRIJAVI SKLICUJEJO NA REGISTRSKO ŠTEVILKO RAZPISA. PREDNOST IMAJO KANDIDATI Z IZKUŠNJAMI NA PODROČJU VARSTVA OSEBNIH PODATKOV - ŽELENO, NI PA POGOJ ZA ZAPOSLITEV. OB ZAPOSLITVI BO DELO POTEKALO NA UPRAVI ZDRAVSTVENEGA DOMA LJUBLJANA, METELKOVA ULICA 9, 1000 LJUBLJANA.
REPUBLIKA SLOVENIJA UPRAVNA ENOTA LJUBLJANA, LJUBLJANA
DELOVNO PODROČJE: VODENJE IN ODLOČANJE V NAJZAHTEVNEJŠIH UPRAVNIH POSTOPKOV NA PRVI STOPNJI, VODENJE IN ODLOČANJE V ZAHTEVNIH UPRAVNIH POSTOPKIH NA PRVI STOPNJI, SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV, SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV, SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG, OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG PODOBNE ZAHTEVNOSTI. Besedilo javne objave in vloga za zaposlitev sta dostopna na državnem spletnem portalu gov.si. Povezava: <a href=https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/ target="_blank">https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/</a> Kandidati naj izpolnijo obrazec - vlogo za zaposlitev.
PI-MODUL, alu stavbno pohištvo in modularni mobilni objekti d.o.o., KAMNIK
-PRIPRAVA PONUDB/PREDRAČUNOV (IZRAČUN CENE ZA PROJEKTE NA PODLAGI NAČRTOV, POPISOV IN ZAHTEV NAROČNIKA), ANALIZA PROJEKTNE DOKUMENTACIJE, BRANJE NAČRTOV ARHITEKTURNIH IN TEHNIČNIH, TER RAZUMEVANJE SPECIFIKACIJ, -IZRAČUN MATERIALA STROŠKOV (ALU PROFILI, STEKLO, OKOVJE, DELO IZDELAVA+MONTAŽA, TRANSPORT), -KOMUNIKACIJA S STRANKAMI IN DOBAVITELJI (USKLAJEVANJE TEHNIČNIH REŠITEV IN PRIDOBIVANJE CEN MATERIALOV), -SODELOVANJE Z OSTALIMI ODDELKI (PROIZVODNJA, NABAVA, PROJEKTANTI …), -OPTIMIZACIJA STROŠKOV (ISKANJE NAJBOLJ EKONOMIČNIH REŠITVE BREZ IZGUBE KAKOVOSTI). Tehnično razumevanje, branje načrtov (autoCAD, ZWCAD), poznavanje aluminijastih sistemov (Schüco), excel ali kalkulacijski programi, natančnost in analitično razmišljanje. Izkušnje niso pogoj, so pa zaželene.
VALTIS OGREVANJE, DRUŽBA ZA PROIZVODNJO, STORITVE IN TRGOVINO D.O.O., MARIBOR
SKRB ZA CELOVITO IZVEDBO KOTLOVNIC V STANOVANJSKIH HIŠAH. DELO VKLJUČUJE MONTAŽO PEČI NA PELETE IN DRVA, DEMONTAŽO IN ODVOZ STARE OPREME TER IZVEDBO POPRAVIL IN SERVISNIH POSEGOV. OBVEZNO JE OSNOVNO ZNANJE SLOVENSKEGA JEZIKA, POZNAVANJE SISTEMA PRESS, SPAJANJA BAKRENIH CEVI TER RAČUNALNIŠKA PISMENOST. ZAHTEVANE SO IZKUŠNJE NA PODROČJU STROJNIH INŠTALACIJ OGREVALNIH SISTEMOV, PREDVSEM PRI MONTAŽAH PEČI IN PRIPADAJOČE OPREME. ZAŽELEN JE TUDI IZPIT C KATEGORIJE (MOŽNOST KRITJA STROŠKOV IZPITA C KATEGORIJO). PRI DELU JE POMEMBNA PROFESIONALNA KOMUNIKACIJA TAKO Z EKIPO KOT S STRANKAMI, SAMOSTOJNOST TER ODGOVOREN ODNOS DO DELA. DELO NA TERENU, PO SLOVENIJI.
Rekreacijsko turistični center Krvavec, d.o.o., CERKLJE NA GORENJSKEM
- OPRAVLJANJE ELEKTRO VZDRŽEVALNIH DEL - VZDRŽEVANJE ELEKTROINŠTALACIJ, RAZSVETLJAVE, SISTEMOV PREZRAČEVANJA, OGREVANJA IN HLAJENJA - MONTAŽA NOVE ELEKTRIČNE OPREME, STROJEV, NAPRAV - SODELOVANJE PRI PREVZEMANJU NOVE ALI OBNOVLJENE STROJNE OPREME - ODPRAVLJANJE NAPAK - SPREMLJANJE IN OBVEŠČANJE O STANJU OBJEKTOV, NAPRAV - VZDRŽEVANJE OBJEKTOV V LASTI DELODAJALCA (MANJ ZAHTEVNA DELA NA ELEKTRO INŠTALACIJAH) - RAZNA MANJŠA POPRAVILA - SKRB ZA VARNO DELO IN UPOŠTEVANJE PREDPISOV O VARSTVU PRI DELU - DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA ROČNE SPRETNOSTI, SAMOSTOJNO IN TIMSKO DELO, MOTIVIRANOST, NATANČNOST, KOMUNIKATIVNOST, ORGANIZIRANOST, ODGOVORNOST, DELAVNOST, ZANESLJIVOST, DELO NA TERENU. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Novartis d.o.o.
V našem kromatografskem laboratoriju skrbimo za to, da imajo bolniki dostop do kakovostnih, varnih in učinkovitih zdravil za težko ozdravljive bolezni. S pomočjo najsodobnejših analitskih tehnik preverjamo kakovost farmacevtskih učinkovin in s tem pomembno prispevamo k razvoju ter proizvodnji zdravil. Srednješolska stopnja izobrazbe farmacevtske, kemijske, veterinarske ali druge ustrezne smeri.Minimalno 2 leti delovnih izkušenj s področja laboratorijskih procesov.Aktivno znanje slovenskega jezika.Osnovno znanje angleškega jezika.Računalniška pismenost, poznavanje orodja Microsoft Office.Delo v skupini, sodelovanje s sodelavci z drugih oddelkov.Zaželene izkušnje:Poznavanje laboratorijskih procesov in dela v laboratoriju.Poznavanje metod, ki se uporabljajo pri analizi velikih molekul in/ali virusnih vektorjevPoznavanje fizikalno kemijskih določitev, tehnik. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev.Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku.Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, fleksibilen način dela z možnostjo prilagajanja urnika in delom od doma, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. Preberite naš priročnik, da spoznate načine, s katerimi bomo spodbujali vaš osebni in profesionalni razvoj: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards Predani smo raznolikosti in vključenosti:Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
ADECCO H.R. d.o.o.
Iščete novo kariero v vrhunskem podjetju? Pridružite se vodilnemu proizvajalcu izpušnih sistemov, ki išče nove sodelavce za različna delovna mesta! Na voljo je več različnih delovnih priložnosti, ki ponujajo edinstvene izzive in možnost za karierni razvoj v inovativnem okolju. Vsako delovno mesto ima svoje specifične naloge in pogoje, zato vas vabimo, da se prijavite in izveste več! Motivacijo, odgovornost in pripravljenost za učenje novih veščin,izkušnje na podobnem področju (zaželene, a ne nujne),pripravljenost za delo v večizmenskem sistemu (odvisno od delovnega mesta),sposobnost za delo v timu in samostojno opravljanje nalog. Vsako delovno mesto ima specifične pogoje in plačilo, ki se prilagaja nalogam in odgovornostim,zanimivo in dinamično delovno okolje,izplačilo 13. in 14. plače,maksimalni regres,priložnost za osebno in karierno rast z napredovanjem,redno usposabljanje in možnost pridobivanja novih znanj,možnost dolgoročnega sodelovanja in razvoja v podjetju.Rok za prijavo: 26.6.2026Lokacija dela: Črnomelj, SlovenijaKako se prijaviti: Za več informacij o specifičnih pogojih, plači in možnostih za vsako delovno mesto vas vabimo, da nas pokličete na telefonsko številko 031 661 591 (Ana), kjer se bomo dogovorili za podrobnosti in možnosti ali oddajte prijavo s klikom na gumb "Prijavi se". Vse prijave bomo obravnavali diskretno!
Sparkasse Pay d.o.o.
V Sparkasse Pay gradimo prihodnost plačilnih rešitev. Z inovacijami, strokovnim znanjem in odgovornostjo do uporabnikov prispevamo k razvoju sodobnih, varnih in trajnostnih finančnih storitev. Kot del skupine Sparkasse sledimo načelom zaupanja, partnerstva in dolgoročne rasti. Kaj pričakujemo od novega sodelavca?najmanj VI. stopnjo izobrazbevsaj 3 leta izkušenj na primerljivih delovnih mestihpoznavanje kreditnih in operativnih tveganjsamoiniciativnost, prilagodljivost in sistematičnostodlične organizacijske sposobnostiodgovornost in zanesljivostaktivno znanje angleščineZaposlitev na razpisanem delovnem mestu vključuje skrb za:spremljanje kreditnih tveganjspremljanje operativnih tveganjsodelovanje pri razvoju sistemov za presojo tveganjpriprava tehnoloških rešitev s področja delapriprava in izdelava potrebnih evidenc, analiz in poročilspremljanje zakonodaje in skrb za implementacijo in usklajenost z internimi aktianaliza poslovnih procesov in zahtev poslovanja Kaj nudimo:zaposlitev za nedoločen čas v stabilnem mednarodnem podjetju,shema variabilnega nagrajevanja,prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje,dodatno zdravstveno zavarovanje (t.i. Specialisti),brezplačno anonimno psihološko svetovanje,ugodno nezgodno zavarovanje,usmerjen uvajalni sistem, ki zajema celotno poslovanje podjetja,fleksibilen delovni čas in možnost hibridnega dela,program promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartak,dogodke, team-building aktivnosti in redna druženja za zaposlene ter program obdarovanja otrok ob koncu leta,tim, ki je pozitiven, motiviran in povezan,okolje, kjer boš stalno napredoval in rastel – tako osebno kot strokovno.Prijave pričakujemo do 2.12.2025.
Objavljeno pred: 2 tedna
Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. vodenje, načrtovanje, organiziranje in usklajevanje dela v oddelku montaže relejev,aktivno sodelovanje pri zahtevnejših in ključnih nalogah oddelka,priprava terminskih planov in spremljanje realizacije,uvajanje novih delovnih postopkov,optimizacija obstoječih delovnih postopkov,nadzor nad kakovostjo opravljenega dela,usposabljanje, mentoriranje in podpora zaposlenim,delo z računalnikom (v sistemu ERP ipd.),priprava izmenskih poročil, priprava analiz ter poročanje vodstvu. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo,stabilno zaposlitev v podjetju z dolgoletno tradicijo in mednarodnim ugledom,zanimivo in dinamično delo v povezanem kolektivu,odlične možnosti za izobraževanje, osebni in strokovni razvoj,sodelovanje z mednarodnimi ekipami in prenos znanja,.možnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia.
Objavljeno pred: 2 dni
Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. vodenje, načrtovanje, organiziranje in usklajevanje dela v oddelku montaže,aktivno sodelovanje pri zahtevnejših in ključnih nalogah oddelka,priprava terminskih planov in spremljanje realizacije,uvajanje novih delovnih postopkov,optimizacija obstoječih delovnih postopkov,nadzor nad kakovostjo opravljenega dela,usposabljanje, mentoriranje in podpora zaposlenim,delo z računalnikom (v sistemu ERP ipd.),priprava izmenskih poročil, priprava analiz ter poročanje vodstvu. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo,stabilno zaposlitev v podjetju z dolgoletno tradicijo in mednarodnim ugledom,zanimivo in dinamično delo v povezanem kolektivu,odlične možnosti za izobraževanje, osebni in strokovni razvoj,sodelovanje z mednarodnimi ekipami in prenos znanja,.možnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne