Prikaz 433–448 od 1285
Lip Bled d.o.o.
Zagotavljanje pravilne in pravočasne označitve polizdelkov in izdelkov z ustreznimi etiketami, menjava etiket v proizvodnji ob spremembi kupčevega naročila,... srednja tehnična ali druga ustrezna izobrazba,osnovno poznavanje delovanja tiskalnikov, informacijskih sistemov in računalniških programov,natančnost, doslednost in organiziranost,pripravljenost na operativno delo v proizvodnem okolju (na linijah, ob strojih in skladiščnih lokacijah),zaželeno osnovno znanje angleškega jezika (zaradi označevanja in dokumentacije). dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela;stimulativno nagrajevanje;strokovno usposabljanje in izobraževanje;dodatno pokojninsko varčevanje;možnost nadaljnega poklicnega in osebnega razvoja.Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 1 leto, s poskusno dobo 2 mesecev, z možnostjo podaljšanja in kasnejše zaposlitve za nedoločen čas.
Objavljeno pred: 3 tedne
V ekipo vabimo sodelavca, ki bo odgovoren za zanesljivo delovanje omrežne infrastrukture. Vloga vključuje tudi aktivno sodelovanje pri razvoju, avtomatizaciji in izboljšavah ter svetovanje internim ekipam pri načrtovanju rešitev z vidika omrežij in varnosti. Pričakujemo:5+ let izkušenj na primerljivem delovnem mestuZnanje načrtovanja in upravljanja omrežijDobro razumevanje network in security konceptovPoznavanje operacijskih sistemov: Windows, Linux in macOSIzkušnje z avtomatizacijo (npr. skripting ali podobni pristopi)Sposobnost samostojnega dela in sodelovanja z drugimi ekipamiPripravljenost na nadgrajevanje znanja, predvsem na področju kibernetske varnosti, avtomatizacije in DevOpsTekoče pisno in govorno znanje angleškega jezika.Prednost imajo kandidati z izkušnjamiOmrežne in varnostne rešitve (npr. pfSense, Fortinet, FortiEMS, ZTNA)Windows Server / Active Directory / MS EntraLinux strežniki in avtomatizacija (npr. Ansible)DevOps pristopi (CI/CD – GitLab, Artifactory)Cloud okolja (Azure) Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.Fleksibilni delovni čas z možnostjo občasnega dela od doma.Veliko možnosti za osebni in profesionalni razvoj s konkurenčno plačo, ki raste z odgovornostjo.Tehnično zanimivo in raznoliko, izzivov polno delo v mednarodnem delovnem okolju.Vpliv na razvoj infrastrukture in arhitekture.Okolje, ki spodbuja izboljšave in uvajanje novih pristopov.Okolje nenehnega izpopolnjevanja tako z rednimi internimi izobraževanji, ki jih izvajajo naši izkušeni sodelavci, kot tudi preko udeležb na zunanjih izobraževanjih.Priložnosti za delo v tujini, pri naših strankah.Številne ugodnosti: od rekreativnih športnih aktivnosti po službi, dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja (Specialisti+), do neomejene količine kave in pijače ter ostalih aktivnosti za dobro počutje.Številne Cosylab-ove dogodke (teambuildingi, piknik, novoletne zabave ipd).Prijetno delovno okolje z odprtimi, ustvarjalnimi in prijaznimi sodelavci.V naš kolektiv se boš super vključil/a, če so ti blizu sledeče vrednote:Razmišljaj drzno: Izjemne rešitve zagotavljamo s pogumnim razmišljanjem, odprto komunikacijo in željo po nenehnem izboljševanju. Goji skromnost: Aktivno poslušamo, spoštujemo drug drugega ter sprejemamo raznolikost izkušenj in perspektiv v podjetju. Delaj pametno: Zavedamo se, da dosežemo več, če delamo skupaj, pri čemer smo odgovorni, osredotočeni na cilj in pripravljeni narediti dodaten korak. Uživaj življenje: Veliko nam pomenita ravnotežje in pozitivnost; skrbimo za osebno dobro počutje in slavimo uspehe. Prispevaj k napredku: Drug drugega podpiramo in za zahtevne probleme vneto poiščemo rešitve, ki na koncu pomagajo narediti svet boljši. PrijavaVabimo te, da se nam pridružiš. Tvojo prijavo v angleščini oddaj do 08. 06. 2026. Prijava naj vključuje:življenjepis,kratko motivacijsko pismo inmorebitna priporočila.Se veselimo, da se spoznamo!Ekipa Cosylab
OBČINA PIVKA, PIVKA
IZBRANI KANDIDAT BO NA DELOVNEM MESTU OPRAVLJAL NASLEDNJE NALOGE: ORGANIZIRANJE MEDSEBOJNEGA SODELOVANJA IN USKLAJEVANJA TER SODELOVANJE Z DRUGIMI ORGANI, - SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV, SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, RAZVOJNIH PROJEKTOV, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV, VODENJE IN ODLOČANJE V ZAHTEVNIH UPRAVNIH POSTOPKIH, VODENJE NAJZAHTEVNEJŠIH UPRAVNIH POSTOPKOV, SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG, OPRAVLJA NALOGE, KI SE NANAŠAJO NA NEPREMIČNINSKO POSLOVANJE OBČINE, PRIPRAVA POGODB IN DRUGIH AKTOV NA PODROČJU NEPREMIČNIN, SODELUJE Z AGRARNIMI SKUPNOSTMI, SODELUJE PRI PARCELACIJAH IN DRUGIH GEODETSKIH POSTOPKIH, SPREMLJA ZAKONODAJO IZ SVOJEGA PODROČJA TER SKRBI, DA SE SPREMEMBE VNAŠAJO V OBČINSKE AKTE, SODELUJE PRI PRIPRAVI PRORAČUNA OBČINE, RAZLAGA AKTE IZ SVOJEGA PODROČJA NA SEJAH DELOVNIH TELES OBČINSKEGA SVETA IN NA SEJAH OBČINSKEGA SVETA, IZVAJA POSTOPKE JAVNEGA NAROČANJA PO ZJN IN EVIDENČNIH NAROČIL NA PODROČJU DELA, DRUGE NALOGE PO NAVODILIH ŽUPANA, DIREKTORJA OBČINSKE UPRAVE IN VODJE ODDELKA. Opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv, znanje uradnega jezika, državljanstvo Republike Slovenije, ni pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in ni obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev, zoper kandidata ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti. Uradni razpis z obveznimi prilogami je objavljen na spletni strani Občine Pivka www.pivka.si. Obrazec za prijavo, ki je priloga te javne objave in je obvezna sestavina prijavne vloge posameznega kandidata, je objavljen na www.pivka.si. Kandidat vloži prijavo v pisni obliki, ki jo pošlje na elektronski naslov [email protected], pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom. V skladu s 5. odstavkom 64. Člena ZJU-1, se šteje, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
IZVAJANJE VZGOJNEGA DELA PO VZGOJNEM NAČRTU ZA DIJAŠKE DOMOVE IN DRUGE OBLIKE ORGANIZIRANEGA DELA Z DIJAKI V SKLADU Z LDN ZAVODA. NASTOP DELA 1.9.2026. DELO Z DIJAKI POTEKA V TURNUSIH MED 6.00 IN 22.30, OBČASNO TUDI ČEZ VIKEND, V ČASU POČITNIC DOPOLNJEVANJE LETNE OBVEZE. PREDNOST IMAJO KANDIDATI Z ZANIMANJEM ZA ŠPORT, REKREACIJO IN AKTIVNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA Z MLADOSTNIKI. V VLOGI OPIŠITE SVOJA ZNANJA IN VEŠČINE. Prijavi je potrebno priložiti dokazila o izpolnjevanju pogojev: 1. končan univerzitetni študijski program ali magistrski študijski program druge stopnje ustrezne smeri 2. pedagoško-andragoška izobrazba 3. strokovni izpit za področje vzgoje in izobraževanja 4. potrdilo iz kazenske evidence, iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev ter da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost, in na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen varstva otrok in mladoletnikov, potrdilo ne sme biti starejše od 30 dni 5. potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, ter da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, potrdilo ne sme biti starejše od 30 dni. PLAČA V SKLADU S SISTEMOM PLAČ V JAVNEM SEKTORJU (PLAČNI RAZREDI).DELOVNO RAZMERJE SE SKLENE ZA DOLOČEN ČAS Z MOŽNOSTJO PODALJŠANJA. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
E.Leclerc, Rudnidis d.o.o.
Družba za upravljanje javnega potniškega prometa, d. o. o., POSTOJNA
NADZOR NAD IZVAJANJEM GOSPODARSKE JAVNE SLUŽBE JPP NA RAZLIČNIH LOKACIJAH, NADZOR NAD STROŠKI, VODENJE EVIDENC IN PRIPRAVA POROČIL, KOMUNICIRANJE IN KOORDINIRANJE Z OSTALIMI SLUŽBAMI V PODJETJU, PRIPRAVA STROKOVNIH PODLAG IN GRADIV, REŠEVANJE REKLAMACIJ IN PRITOŽB, - VODENJE EVIDENC O OPRAVLJENEM DELU IN POROČANJE NADREJENI OSEBI, OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNIH NALOG PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI NADREJENE OSEBE. poznavanje Javnega potniškega prometa , izvajanje kontrole na avtobusih ter avtobusnih postajališčih po celotni Sloveniji , ugotavljanje odstopanj od voznih redov v sistemih sledenja vozil v realnem času. Računalniška pismenost, komunikacijske sposobnosti.
Center za socialno delo Ljubljana, LJUBLJANA
DELO V SKUPNOSTNIH PROGRAMIH ZA MLADE (CONA). PRIPRAVI, ORGANIZIRA IN VODI INDIVIDUALNE TER SKUPNOSTNE PROGRAME, SPODBUJA RAZVOJ NOVIH PROGRAMOV IN ORGANIZIRA STROKOVNO PODPORO IZVAJALCEM V MREŽI, POVEZUJE SISTEM IZVAJALCEV NA LOKALNI RAVNI IN USMERJA UPORABNIKE V USTREZNE PROGRAME, VODI EVIDENCE, ZBIRKE PODATKOV, DOKUMENTACIJO, PRIPRAVLJA POROČILA, SPREMLJA ZAKONODAJO S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA, IZVAJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI NEPOSREDNO NADREJENEGA. Druga potrebna znanja oz. pogoji za zasedbo: Stopnja izobrazbe oziroma usposobljenosti, specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja), magistrska izobrazba Smer izobrazbev skladu z 69. členom ZSV. Pogoj je opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Izbrani kandidat lahko opravi strokovni izpit iz socialnega varstva v roku enega leta od nastopa dela, skladno s 69.a členom Zakona o socialnem varstvu Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV Zaželjen je izpit B kategorije in poznavanje osnov računalništva.
Gorenje d.o.o.
Iskra d.o.o.
Če vas ženejo dosežki, vodenje in rast, vabljeni v ekipo, kjer rezultati štejejo in so tudi ustrezno nagrajeni. izobrazbo VII. stopnje ekonomske smeri, dobro poznavanje davčne zakonodaje in računovodskih standardov,5 let delovnih izkušenj v računovodstvu,poznavanje dejavnosti trgovanja z električno energijo,poznavanje evidentiranja finančnih instrumentov,aktivno znanje angleškega jezika,druge sposobnosti in kompetence: poznavanje programa Pantheon je prednost, sposobnost samoorganiziranja, vodstvene sposobnosti, pripravljenost na nenehno učenje, prilagodljivost in komunikativnost. zanimivo, raznoliko in dinamično delo v panogi prihodnosti,možnost osebnega in strokovnega razvoja,sistem nagrajevanja glede na uspešnost,mentorstvo in interna izobraževanja,prijetno in spodbudno delovno okolje,dolgoročno sodelovanje z zanesljivimi pogoji.
UNIVERZA V LJUBLJANI, FAKULTETA ZA MATEMATIKO IN FIZIKO, LJUBLJANA
KONTIRANJE IN KNJIŽENJE POSLOVNIH DOGODKOV TER KNJIGOVODSKIH LISTIN, VODENJE IN KONTROLIRANJE POMOŽNE KNJIGE TER ANALITIČNE EVIDENC, OBRAČUNAVANJE PLAČ IN HONORARJEV TER DRUGIH PREJEMKOV, VODENJE SALDAKONTOV, USKLAJEVANJE TERJATEV IN OBVEZNOSTI TER IZVAJANJE IZTERJAV, VODENJE REGISTRA OSNOVNIH SREDSTEV, SODELOVANJE PRI PRIPRAVI PODATKOV ZA IZVAJANJE LETNEGA POPISA TER ZAKLJUČNEGA RAČUNA, VODENJE ANALITIČNE EVIDENCE PO STROŠKOVNIH MESTIH, VODENJE PREDPISANE DAVČNE KNJIGE IN EVIDENCE TER OBRAČUNAVANJE DDV V SKLADU Z ZAKONSKIMI PREDPISI, VODENJE IN IZVAJANJE BLAGAJNIŠKEGA POSLOVANJA, VODENJE IN IZVAJANJE PLAČILNEGA PROMETA V DOMAČEM TER TUJIH PLAČILNIH SISTEMIH TER S PLAČILNIMI KARTICAMI, UREJANJE CENIKOV IN ŠIFRANTOV V POSLOVNO-INFORMACIJSKEM SISTEMU, IZSTAVLJANJE IN LIKVIDIRANJE RAČUNOV, OBRAČUNAVANJE POTNIH NALOGOV TER DRUGIH ZAHTEVKOV FIZIČNIH OSEB, NABAVLJANJE POTROŠNEGA PISARNIŠKEGA MATERIALA, SODELOVANJE PRI NABAVI OSNOVNIH SREDSTEV IN OPREME TER DROBNEGA POTROŠNEGA MATERIALA, TEKOČE SPREMLJANJE IN IZVAJANJE ZAKONODAJE NA SVOJEM PODROČJU DELA, SODELOVANJE Z DRUGIMI ORGANIZACIJSKIMI SLUŽBAMI OZ. ENOTAMI V POVEZAVI S FINANČNO-RAČUNOVODSKIM PODROČJEM, SKRB ZA ARHIVIRANJE IN HRANJENJE DOKUMENTACIJE, NADOMEŠČANJE SAMOSTOJNE STROKOVNE DELAVCE V FINANČNO-RAČUNOVODSKI SLUŽBI OZ. ENOTI. Specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ekonomske oz. druge ustrezne smeri, visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ekonomske oziroma druge ustrezne smeri, magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) ekonomske oziroma druga ustrezne smeri. Znanje angleškega jezika, znanja za uporabo računalniških programov, komunikacijske spretnosti in organizacijske sposobnosti. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z ustreznimi delovnimi izkušnjami. Pisne vloge z navedbo prostega delovnega mesta in registrsko številko prijave ZRSZ v razpisnem roku pošljite na elektronski naslov: [email protected]. K vlogi obvezno priložite dokazila o izpolnjevanju pogojev (življenjepis z navedenimi delovnimi izkušnjami ter dokazilo o ustrezni izobrazbi). Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Podrobni pogoji za opravljanje dela ter druge zahteve so objavljeni v razpisu, ki je na voljo na spletni strani Univerze v Ljubljani: <a href=https://www.uni-lj.si/aktualno/prosta_delovna_mesta/. target="_blank">https://www.uni-lj.si/aktualno/prosta_delovna_mesta/.</a>
Koto d.o.o.
TKK, d. o. o.
Pošta Slovenije d.o.o.
Javno podjetje Ljubljanska parkirišča in tržnice, d.o.o., LJUBLJANA
OPRAVLJANJE VZDRŽEVALNIH DEL NA NAPRAVAH OBJEKTIH IN PRIPADAJOČI INFRASTRUKTURI. VZDRŽEVANJE IN NOVOGRADNJA NA SEMAFORIZACIJI ZA, KAR JE TUDI PRIORITETA (VEZAVA, MONTAŽA DROGOV, MONTAŽA KAMER, OZNAČEVANJE, MONTAŽA SEMAFORSKE OPREME,…). VZDRŽEVANJE VIDEO SISTEMOV, POTOPNIH STEBRIČKOV, URBANOMATOV, LPP PRIKAZOVALNIKOV, POSTAVITEV IN PRESTAVITEV ZNAKOV VI VOZITE, IZDELAVA DETEKCIJSKIH ZANK,…... VLEKA NAPAJALNIH IN OPTIČNIH KABLOV PO KEBELJSKI KANALIZACIJI. VZDRŽEVANJE IN NOVOGRADNJA NA OPTIČNEM OMREŽJU. NATOVARJANJE IN RAZTOVARJANJE TOVORA. POSTAVITEV IN ODSTRANITEV CESTNIH ZAPOR. UREJANJE DELOVNEGA OKOLJA. USPOSOBLJENOST ZA DELO Z ELEKTRO NAPRAVAMI
DEOS, celostna oskrba starostnikov, d.o.o., PE Center starejših Notranje Gorice, NOTRANJE GORICE
IZVAJANJE SISTEMATSKIH PSIHOLOŠKIH PREGLEDOV OSKRBOVANCEV, INDIVIDUALNO IN SKUPINSKO DELO Z OSKRBOVANCI OZ. OSEBAMI, KI IMAJO UPAD KOGNITIVNIH FUNKCIJ, OPRAVLJANJE MANJ ZAHTEVNIH PSIHODIAGNOSTIČNIH POSTOPKOV IN PSIHOLOŠKEGA SVETOVANJA TER SODELOVANJE PRI PSIHOTERAPEVTSKIH IN REHABILITACIJSKIH POSTOPKIH, PSIHOLOŠKA PREVENTIVA IN ZDRAVSTVENO VZGOJNA DEJAVNOST POSAMEZNIKOV, VODENJE STROKOVNE DOKUMENTACIJE TER SKRB ZA PSIHOLOŠKI ARHIV, PRENOS ZNANJA NA SODELAVCE, VSE DRUGE NALOGE PO NALOGU VODJE. zahtevana izobrazba: diplomirani psiholog s strokovnim izpitom iz področja zdravstva DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Za upravljanje tehničnega področja v sodobnem trgovskem centru iščemo izkušenega in organiziranega direktorja vzdrževanja, ki bo skrbel za nemoteno delovanje objekta, koordinacijo vzdrževalnih del ter vodenje tehnične ekipe. poznavanje zakonodaje in pravilnikov s področja:varstva pri delu,požarne varnosti,prve pomoči,preprečevanja nesreč,varovanja okolja,tehnično znanje s področja:elektrike,elektronike,hidravlike,mehanike,pnevmatike,avtomatike,najmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične smeri (strojništvo, elektrotehnika, gradbeništvo, ipd)najmanj 3-5 let izkušenj na primerljivih delovnih mestsposobnost organizacije in vodenja ekipe,izkušnje z vodenjem ekipe in delegiranjem nalogdobro poznavanje tehničnih sistemov v večjih objektih,analitičnost ter sposobnost priprave tehničnih in organizacijskih poročil,dobre komunikacijske in koordinacijske sposobnosti,izkušnje z organizacijo usposabljanj in varnostnih vaj predstavljajo prednost.odgovornost, natančnost in vestnost,sposobnost samoobvladovanja v zahtevnih situacijahprilagodljivost tehnološkemu napredku,izrazit občutek za varnost in organizacijo dela,odlično znanje angleškega jezika. odgovorno in dinamično delovno okolje,možnost strokovnega razvoja in dodatnih usposabljanj v stabilnem podjetjusodelovanje pri upravljanju sodobnega trgovskega centra,konkurenčno plačilo,začetno uvajanje in podporo pri delu,možnost takojšnjega začetka dela oz. po dogovoru,izplačilo regresa,možnost napredovanja,možnost učenja francoskega jezika,brezplačno parkirno mesto v garažni hiši.Vabimo vse zainteresirane kandidate, da nam pošljejo svojo prijavo z življenjepisom.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 dni
V podjetju Gorenje d.o.o. na področju Upravljanja dobavne verige iščemo proaktivnega ter analitično usmerjenega novega sodelavca za delovno mesto Višji specialist upravljanja oskrbne verige (m/ž), ki bo imel ključno vlogo pri upravljanju, analizi in optimizaciji procesa oskrbne verige za hladilne aparate. vsaj visokošolska izobrazba s področja logistike, ekonomije, industrijskega inženiringa ali sorodnih smeri,vsaj tri leta delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu,zaželeni certifikati (APICS/ASCM CPIM, CSCP),izkušnje v proizvodnem, FMCG, trgovskem ali distribucijskem okolju so zelo zaželene,izkušnje z ERP/MRP sistemi in planerskimi orodji (SAP, Oracle, JDA/Blue Yonder, Kinaxis, OMP, ipd.).Zaželena znanja:aktivno znanje angleškega jezika,zaželeno znanje mandariščine,zelo dobro znanje in uporaba MS Office (napredno znanje Excela),zaželeno poznavanje programa SAP,poznavanje dela z velikimi podatkovnimi nizi,razumevanje konceptov oskrbovalne verige (MRP, MPS, varnostne zaloge, MOQ, kapacitete, S&OP/IBP).K sodelovanju vabimo osebe, ki so/ imajo:odgovorne in usmerjene v rešitve,organizirane, sposobne upravljati več nalog hkrati,imajo razvite analitične sposobnosti,imajo odlične komunikacijske spretnosti,imajo veselje in sposobnost za delo v timu. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo,sodelovanje v dinamičnem timu strokovnjakov,možnost osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem okolju skupine Hisense Europe.Prijave sprejemamo v Karierni točki izključno v angleškem jeziku!
Objavljeno pred: 1 teden
Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. vodenje, načrtovanje, organiziranje in usklajevanje dela v oddelku montaže,aktivno sodelovanje pri zahtevnejših in ključnih nalogah oddelka,priprava terminskih planov in spremljanje realizacije,uvajanje novih delovnih postopkov,optimizacija obstoječih delovnih postopkov,nadzor nad kakovostjo opravljenega dela,usposabljanje, mentoriranje in podpora zaposlenim,delo z računalnikom (v sistemu ERP ipd.),priprava izmenskih poročil, priprava analiz ter poročanje vodstvu. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo,stabilno zaposlitev v podjetju z dolgoletno tradicijo in mednarodnim ugledom,zanimivo in dinamično delo v povezanem kolektivu,odlične možnosti za izobraževanje, osebni in strokovni razvoj,sodelovanje z mednarodnimi ekipami in prenos znanja,.možnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia.
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Ključne naloge: pripravljanje tehnoloških shem, delovnih navodil, postopkov ter spremljanje njihovega izvajanja v proizvodnji; VII ali VI. stopnja izobrazbe živilske ali druge sorodne smeri poznavanje tehnološko-proizvodnih procesov, dela s stroji in razumevanje kakovostnih sistemov (HACCP, ISO) analitičnost, samostojnost in sposobnost timskega dela znanje angleškega jezika vsaj na ravni B2. zaželeno poznavanje delovanje strojev/postrojev v dejavnosti. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem;stimulativno plačilo, mesečno nagrajevanje osebne delovne uspešnosti in dodatne nagrade za najboljše;ob dobrem poslovanju izplačujemo nadpovprečen regres in božičnico;podporo izkušenih sodelavcev, ki vam bodo pomagali, da se uspešno vključite v delovni proces; urejeno delovno okolje, kjer upoštevamo vaše mnenje in prisluhnemo vašim idejam; delo v uspešnem podjetju z jasno vizijo in inovativnimi rešitvami; delovanje v panogi, ki se hitro razvija in postaja gospodarsko vse pomembnejša; veliko možnosti za osebno in strokovno rast in razvoj ter dodatno izobraževanje; vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje in dodatno zdravstveno zavarovanje; brezplačno parkirišče na lokaciji dela.V kolikor ste se prepoznali v zgornjem opisu, vas vabimo, da oddate prijavo. Prijave zbiramo do zapolnitve delovnega mesta.Veselimo se srečanja z vami in skupnega ustvarjanja uspešnih poti!
Objavljeno pred: 3 dni
Vaše glavne naloge bodo: priprava mesečnih, četrtletnih in letnih finančnih izkazov v skladu z lokalnimi računovodskimi standardi in politikami skupine, ... Pričakujemo:Univerzitetna izobrazba (druga bolonjska stopnja) s področja ekonomije. Vsaj 4 leta izkušenj na področju računovodstva, vključno z izkušnjami v mednarodnih podjetjih. Materni jezik slovenščina in odlično znanje angleškega jezika (pisno in govorno). Dobro poznavanje slovenskih računovodskih standardov in davčnih predpisov z vseh področji poslovanja. Poznavanje zakonodaje s področja računovodstva. Izkušnje s samostojno pripravo celotnega sklopa računovodskih izkazov in zaključevanjem. Usposobljenost za delo z Microsoft Office in SAP ali drugim sistemom ERP. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami na opisanih področjih dela. Ponujamo:Stabilno zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom in 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Dinamično delo v mednarodnem okolju, kjer vsak dan prinaša nove izzive in priložnosti. Konkurenčen in stimulativen plačni paket, ki nagrajuje vaše dosežke. Nadpovprečni regres ter ob uspešnem poslovanju božičnico. Možnost dodatnega izobraževanja in usposabljanja, da boste vedno korak pred drugimi. Odlične priložnosti za strokovni in karierni razvoj znotraj skupine TKK in matične družbe Soudal. Lokacija dela: delo bo potekalo na predstavništvu družbe v Ljubljani in hibridno.
Objavljeno pred: 2 tedna
Opis del in nalog: Upravljanje in optimizacija omrežnih naprav (stikali, usmerjevalniki, požarni zidovi, Wi-Fi) na CISCO platformi, načrtovanje in implementacija omrežnih rešitev za povezovanje več kot 500 lokacij... Od kandidata/tke pričakujemo: Najmanj 2 leti delovnih izkušenj s področja računalništva oz. delovnih izkušenj delovnih izkušenj z omrežnimi napravami (npr. stikali serije Catalyst, usmerjevalniki serije ISR, ASA požarni zidovi), z Wireless rešitvami (Wi-Fi dostopne točke, WLAN omrežja), z nadzorno opremo za omrežje, implementacijo omrežnih rešitev v velikih in kompleksnih okoljih in z avtomatizacijo omrežnih nalog (Ansible, Python).Izobrazba: dipl. inženir računalništva in informatike oz. drugi ustrezni poklici visokošolskega izobraževanja prve stopnje in podobno izobraževanje. Izobrazba-alternativa: višje šolsko strokovno izobraževanje in 5 let delovnih izkušenj s področja računalništva. Dodatna znanja: samostojno poznavanje zakonodaje s področja informacijskih storitev in spletnih tehnologij in sporočilnih sistemov. Priporočena znanja: poznavanje omrežnih protokolov (OSPF, BGP, VLAN, NAT, QoS, VPN), znanje o nastavitvi in optimizaciji omrežnih naprav in protokolov, praktično znanje o implementaciji omrežnih varnostnih rešitev, osnove CISCO certifikacij (CCNA, CCNP, CCIE), delo z naprednimi omrežnimi protokoli in tehnologijami (MPLS, VPN, SD-WAN), sposobnost analize omrežnega prometa (Wireshark, NetFlow, SNMP).Vozniški izpit B kategorije.Potrdilo o nekaznovanosti.Znanje jezikov: angleščina na ravni A1, slovenski jezik- srednja raven.Osebnostne lastnosti, ki nas navdušujejo: Verbalna in pisna komunikacija. Samoiniciativnost. Fleksibilnost.Delo v skupini. Kaj nudimo svojim zaposlenim?Dinamično delo v raznolikem okolju.Uvajanje ob zaposlitvi.Varno zaposlitev in redno plačilo.Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja.Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Prijave z življenjepisom in dokazili sprejemamo s spletno prijavo preko e-prijave.Delovno razmerje s kandidatom oz. kandidatko bo sklenjeno za nedoločen čas, s poskusnim delom do 6 mesecev.Rok oddaje e-prijave: 7. 6. 2026.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna