Prikaz 1105–1120 od 1285
OSNOVNA ŠOLA DR. VITA KRAIGHERJA, LJUBLJANA
POUČEVANJE V OSNOVNI ŠOLI V PROGRAMU RAP V SKLADU S SISTEMIZACIJO DELOVNIH MEST. OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG PO NAVODILIH VODSTVA V SKLADU Z LETNIM DELOVNIM NAČRTOM IN PREDPISI. Kandidat naj vlogi priloži dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu ter potrdila: - Potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku (izdaja SODIŠČE), - Potrdilo o nekaznovanosti (=izpis iz kazenske evidence in evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost - izdaja MINISTRSTVO ZA PRAVOSODJE)
Objavljeno pred: 2 dni
LUKA KOPER, PRISTANIŠKI IN LOGISTIČNI SISTEM, DELNIŠKA DRUŽBA, KOPER - CAPODISTRIA
1. PRIPRAVA IN VNOS PODATKOV ZA OBRAČUN IN OBRAČUN, 2. OPRAVLJANJE TAJNIŠKIH DEL, 3. ARHIVIRANJE DOKUMENTACIJE, 4. RAZVRŠČANJE POŠTE IN RAČUNOV, 5. OPRAVLJANJE DRUGIH DEL V SKLADU Z NAVODILI NADREJENEGA. Zahtevana raven in smer izobrazbe: V. raven izobrazbe družboslovne, tehnične ali druge ustrezne smeri. Od kandidatov se zahteva tudi: 1. Poznavanje računalniških poslovnih aplikacij, 2. Potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku. Od kandidatov se pričakuje: Izpit B kategorije. Zaželene izkušnje pri delu v računalniškem orodju SAP. Poznavanje angleškega jezika. Poznavanje računalniških orodij MS office. Zaželene izkušnje z vodenjem evidenc in arhiviranjem. Samostojnost in inovativnost pri delu. Skupne kompetence: Odgovornost, timsko delo, strokovnost in samostojnost. Delovne kompetence: komunikacijske sposobnosti, usmerjenost k strankam, natančnost, prilagodljivost in večopravilnost, analitičnost in sistematičnost. Strokovno znanje in funkcionalna usposobljenost. Pogodba o zaposlitvi se bo z izbranim kandidatom sklenila za nedoločen čas s poskusnim delom v trajanju 6 mesecev. V kolikor ste zainteresirani za zasedbo prostega delovnega mesta ter izpolnjujete navedene pogoje, lahko elektronsko prijavo posredujete preko zaposlitvenega obrazca na spletni strani Luke Koper, d.d.
Belimed d.o.o.
Naloge novega sodelavca bodo obsegale: varjenje nerjaveče pločevine debeline do 1,5 mm, varjenje cevovodov,... Pričakujemo:izkušnje z varjenjem,znanje branja načrtov,željo po učenju,natančnost,sposobnost delati v timu.Če želite delati v kolektivu, v katerem:spodbujamo spoštovanje in enakopravno obravnavo vseh zaposlenih,spodbujamo prijateljske odnose med zaposlenimi,vodje stalno usposobljamo za korektno delo z ljudmi,skrbimo za usposobljenost zaposlenih. Nudimopogodbo za določen čas 1 leta čas s poskusno dobo 6 mesecev,dopoldanski urnik od 6h do 14h,sistematično uvajanje v delo,božičnica, letni bonus,nezgodno zavarovanje, Specialisti, dodatno pokojninsko zavarovanje,druženja zaposlenih in obdarovanje otrok zaposlenih,brezplačne športne dejavnosti, udeležbe na rekreativnih športnih dogodkih.Postopek izbire:pošljite prijavo prek portala Mojedelo, opišite svoje delovne izkušnje,pokličemo vas na razgovor in praktični preizkus,prejmete povratno informacijo oz. ponudbo glede na vaše predznanje,prijave zbiramo do 31.07.2026.
Za našega naročnika, inovativno mednarodno podjetje z dolgoletno tradicijo in prisotnostjo v več kot 80 državah, iščemo novega sodelavca. Če vas motivira povezovanje razvoja in proizvodnje v visokotehnološkem okolju in želite soustvarjati energetsko učinkovito prihodnost, je to prava priložnost za vas! Visokošolsko izobrazbo naravoslovne smeri (VI/2),, zaželeno s področja elektrotehnike,najmanj 1 leto izkušenj na podobnem področju v inženiringu proizvodnje,poznavanje elektronike in razumevanje delovanja elektronskih naprav,usmerjenost k rezultatom, samoiniciativnost, sistematičnost in zanesljivost,aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno). Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečnim poskusnim delom),strokovni uvajalni seminar in mentorsko podporo,delo v globalnem podjetju z visokotehnološkim okoljem,aktivno podporo kariernemu razvoju in izobraževanju (certifikat TOP investitor v izobraževanje 2024),certifikat Družini prijazno podjetje,dodatne ugodnosti: sofinancirane športne in kulturne dejavnosti, sveže sadje, team building dogodki.
Manpower d.o.o
Litostroj Power d.o.o.
IPROS inženiring procesne opreme in sistemov d.o.o.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA, IZVAJANJE PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST. Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja študija logopedije in surdopedagogike, specialne in rehabilitacijske pedagogike ali slovenščine, pravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja. Kandidat, ki ni logoped-surdopedagog ali specialni in rehabilitacijski pedagog mora imeti pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja. V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA IN PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI (GLUHI, NAGLUŠNI, GOVORNO-JEZIKOVNE MOTNJE ..., IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. bol. stopnja študija Logopedije in surdopedagogike, specialne in rehabilitacijske pedagogike ali razrednega pouka, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja. Kandidat, z opravljenim študijem razrednega pouka mora imeti pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja. V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA TUJEGA JEZIKA - ANGLEŠČINA, IZVAJANJE PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja bolonjskega študija angleščine, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA TUJEGA JEZIKA - ANGLEŠČINA, IZVAJANJE PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja bolonjskega študija angleščine, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA, IZVAJANJE PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST. Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja študija slovenščine. Opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA, IZVAJANJE PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST. Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja študija slovenščine. Opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA IN PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI (GLUHI, NAGLUŠNI, GOVORNO-JEZIKOVNE MOTNJE ..., IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. bol. stopnja študija Logopedije in surdopedagogike, specialne in rehabilitacijske pedagogike ali razrednega pouka, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja. Kandidat, z opravljenim študijem razrednega pouka mora imeti pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja. V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitnem potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA IN PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI (GLUHI, NAGLUŠNI, GOVORNO-JEZIKOVNE MOTNJE ..., IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. bol. stopnja študija Logopedije in surdopedagogike, specialne in rehabilitacijske pedagogike ali razrednega pouka, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja. Kandidat, z opravljenim študijem razrednega pouka mora imeti pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja. V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
V ZAVODU ZA VZGOJO IN IZOBRAŽEVANJE OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI IZVAJA VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNI PROCES, OPRAVLJA DRUGA DELA IN NALOGE, DOLOČENE S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM TER V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST IN S SKLEPI VODSTVA ZAVODA. Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja bolonjskega študija športne vzgoje, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Delo se lahko izvaja na dislocirani enoti (OŠ Alojzija Šuštarja). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Lek, član skupine Sandoz, v svojo ekipo vabi odgovorne in motivirane kandidate za delo na delovnem mestu Mehanik (m/ž). Zaključeno srednješolsko poklicno izobrazbo strojne, elektro ali druge ustrezne tehnične smeri;Osnovno računalniško pismenost in poznavanje orodij Microsoft Office;Pripravljenost na izmensko delo;Tehnično razmišljanje, ročne spretnosti in sposobnost reševanja težav;Odgovornost, natančnost ter usmerjenost v varnost in kakovost;Pripravljenost na stalno učenje in strokovni razvoj. Zaposlitev v stabilnem farmacevtskem podjetju v Ljubljani;Možnost dolgoročnega sodelovanja in strokovnega napredovanja;Delo v tehnološko naprednem in urejenem proizvodnem okolju;Sistematično uvajanje in pridobivanje dodatnih znanj s področja vzdrževanja;Sodelovanje pri projektih operativne odličnosti in izboljšav;Redno in stimulativno plačilo.Vse kandidate, ki se prepoznate v oglasu vabimo, da prijavo oddate s klikom na"PRIJAVI SE ZDAJ".Za več informacij pokličite na040 836 976 (Mateja).
Objavljeno pred: 2 tedna
Kot kontrolor kakovosti boš izvajal neporušne preiskave materialov in zvarov ter zagotavljal, da izdelki izpolnjujejo najvišje standarde kakovosti in varnosti. Tvoje delo bo ključno pri preverjanju kakovosti komponent za vodne turbine, rotorje, ohišja in druge zahtevne strojne elemente, ki so del velikih hidroenergetskih projektov po svetu. Iščemo osebo, ki si želi postati izkušen strokovnjak za kontrolo kakovosti in neporušne preiskave.Pričakujemo:najmanj srednješolsko tehnično izobrazbo (strojništvo ali sorodno)certifikat za izvajanje NDT preiskav (zaželjeno, ni obvezno)zaželene izkušnje iz proizvodnje, energetike ali težke industrijenatančnost, sistematičnost in odgovornost do delasposobnost analitičnega razmišljanja in reševanja neskladnostiznanje angleščine (B1 ali več) stabilno zaposlitev v mednarodnem proizvodno-inženirskem podjetjudelo na velikih hidroenergetskih projektih po svetustrokovno okolje z vrhunsko tehnologijomožnost usposabljanja in certifikacij NDTkonkurenčno plačilotopel obrok v restavraciji podjetjabrezplačno parkiriščeurejeno in podporno delovno okolje
Objavljeno pred: 4 tedne
Iščemo zanesljivo, proaktivno in sistematično osebo z željo po učenju in opravljanju dinamičnega dela. Enoizmensko delo, dopoldanski delavnik, urejeni delovni pogoji. dokončana poklicna šola tehnične smeri (prednost področje strojništva)znanje slovenskega jezikaznanje angleškega in/ali nemškega jezika je prednost, ni pa pogojvozniški izpit B kategorijezaželeni sta vsaj 2 leti delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestihpripravljenost na delo v povečanem obsegu, glede na potrebeOsebnostne lastnosti:samoiniciativnost, komunikativnost, proaktivnost in natančnostželja po timskem sodelovanjuorganiziranost in odgovornostvztrajnost in zanesljivostsposobnost samoodločanjaželja po nadgrajevanju svojega znanja Pogodbo za nedoločen časEnoizmensko deloUrejene delovne pogojePriložnost za delo v dinamični in strokovni mednarodni organizacijiOdlične pogoje za usklajevanje poslovnega in zasebnega življenjaStrokovno mentorstvoMožnost izobraževanjaStimulativno plačilo z variabilnim nagrajevanjemVključitev v dodatno zdravstveno in pokojninsko zavarovanjeDružabne in športne dogodke za zaposleneNenehen karierni in osebnostni razvoj ter dolgoročno zaposlitev v prijetnem in stabilnem delovnem okolju
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 dni