Zaposlitev "skeniranje, vnos podatkov"

Za uspešno in stabilno podjetje iščemo strokovnjaka, ki bo obstoječo ekipo podprl kot Pravnik za področje skladnosti poslovanja (m/ž) v Trzinu VI. ali VII. stopnjo izobrazbe pravne smeri, najmanj 3 leta delovnih izkušenj, dobro poznavanje gospodarskega in delovnega prava, dobro razumevanje področja skladnosti poslovanja (compliance), aktivno znanje tujih jezikov (predvsem angleščine; znanje hrvaščine predstavlja prednost), visoko stopnjo natančnosti, odgovornosti in integritete, razvite analitične in komunikacijske sposobnosti. zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo, delo v strokovnem in podporno naravnanem okolju, sodelovanje z internimi in eksternimi strokovnjaki pravne in druge smeri, možnost strokovnega in kariernega razvoja, zaposlitev v stabilnem in mednarodno vpetem podjetju v regulirani panogi, fleksibilen prihod na delo in odhod z dela, zagotovljeno brezplačno parkirno mesto, ugodnosti za zaposlene, delo v družbeno koristnem podjetju z visokimi standardi in zavzeto ekipo. Vas zanima? Prijavite se s klikom na 'Prijavite se zdaj'.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo Lucija Ozimek, Trenkwalder svetovalka za kadre, na 030 710 350.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Objavljeno pred: 2 tedna

Si želite dela v stabilnem in rastočem podjetju? V kolikor vas odlikuje veselje do tehnologije in predanost do svojega dela, vas vabimo, da se pridružite našemu kolektivu. Vsaj IV. stopnjo izobrazbe strojne smeri (v poštev pride tudi smer orodjarstvo, avtomatika, mehatronika in podobno).Poznavanje področja vodovodnih, plinskih, toplovodnih, pnevmatskih in hidravličnih inštalacij je prednost. Sposobnost branja tehnične dokumentacije. Izkušnje na primerljivih delovnih mestih predstavljajo prednost. Znanje slovenskega jezika (pisno in ustno), osnovno znanje angleškega jezika. Željo po dodatnem učenju in napredovanju ter visoko stopnjo motiviranosti. Računalniška pismenost: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov. Zaželjene so izkušnje z vodenjem manjših ekip na terenu. Pogodbo za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim obdobjem. Sproščeno in pozitivno, mednarodno delovno okolje. Stimulativno mesečno plačilo – plača skupaj z dodatki od 2100 EUR do 2400 EUR bruto. Povprečni letni zaslužek 35.000 EUR bruto. Nadpovprečno višino letnega regresa (za leto 2026 izplačano 2.606, 09 EUR neto).Izplačilo poslovne uspešnosti v mesecu decembru (max. 125% povprečne letne plače zaposlenega).Dodatno pokojninsko in nezgodno zavarovanje, dodatno zavarovanje Specialisti+.Dodatne preventivne zdravstvene preglede, akcije in aktivnosti s fokusom na skrbi za zdravje zaposlenih. Možnost zdravega obroka v bistroju podjetja ali vračilo stroškov malice (skupno v višini 7, 96 eur na dan prisotnosti) ter vračilo potnih stroškov (v višini 0, 21 EUR na polni kilometer za dan prisotnosti).Sofinanciranje športnih aktivnosti na in izven lokacije podjetja, fitnes kart, tekaških, kolesarskih in drugih prireditev ter možnost koriščenja počitniških kapacitet. Delo poteka v dopoldanski izmeni z občasnimi popoldanskimi dežurstvi na lokaciji Škofja Loka.

Iščemo proaktivno in odgovorno osebo, ki bo s svojim znanjem, odnosom in energijo soustvarjala spodbudno delovno okolje ter prispevala k pozitivni organizacijski kulturi. Pričakujemo: VII. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri. Delovne izkušnje na področju kadrovanja, predvsem v iskanju in selekciji kandidatov, kadrovski administraciji in razvoju zaposlenih. Dobro razumevanje delovnopravne zakonodaje ter sposobnost samostojne priprave in presoje kadrovskih dokumentov. Sposobnost strukturiranega dela, obvladovanja več procesov hkrati ter priprave jasnih poročil in kadrovskih analiz. Napredno znanje MS Office (zlasti Excel) ter izkušnje z uporabo kadrovskih informacijskih sistemov. Sposobnost strokovne, jasne in asertivne komunikacije z vodstvom in zaposlenimi. Visoka stopnja integritete, diskretnost pri ravnanju s podatki ter proaktivnost pri izboljševanju procesov. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Sodelovanje pri digitalizaciji in optimizaciji HR oddelka ter priložnost za implementacijo sodobnih kadrovskih orodij in pristopov. Profesionalno, sodelovalno in etično naravnano organizacijsko kulturo, ki spodbuja odprto komunikacijo in strokovni dialog. Stimulativno plačilo skladno z izkušnjami in kompetencami ter dodatne ugodnosti, ki podpirajo ravnotežje med delom in zasebnim življenjem.

Iščeš službo za nedoločen čas v moderni proizvodnji? Če si želiš zanesljive zaposlitve, kjer boš pridobil praktične izkušnje in se strokovno razvijal, je to priložnost zate. Pri našemu naročniku te čaka podporna ekipa, urejeno delovno okolje in možnost napredovanja. Priložnost za nov začetek je tukaj – mentorji so pripravljeni, da ti pokažejo pot. zaželena poklicna izobrazba (ni pogoj), zaželene predhodne izkušnje z delom v proizvodnji (ni pogoj), zaželeno lastno prevozno sredstvo, pripravljenost na triizmensko delo s prostimi vikendi, osnovno računalniško znanje, pripravljenost na učenje, odgovornost, natančnost. zaposlitev za nedoločen čas, direktno pri podjetju, pri prevozu je plačana kilometrina 0, 21€/km, organizirana malica za prvi dve izmeni, tretja izmena ima izplačilo, privlačen finančni paket in stimulativno nagrajevanje, odličen mentorski program, ki omogoča osebno in karierno rast, dinamično in zanimivo delo v čisti in moderni proizvodnji, delo v mednarodnem podjetju z visoko dodano vrednostjo. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalec/svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Ste pripravljeni soustvarjati prihodnost našega podjetja? Pridružite se nam in postanite del ekipe, ki ceni pobudo, inovativnost in sodelovanje. Prijavite se zdaj in naredite naslednji korak v svoji karieri! Izkušnje: Izkušnje na področju obračuna plač (zaželeno vsaj 2–3 leta).Poznavanje delovno-pravne zakonodaje ter osnov s področja plač, prispevkov in dohodnine. Izkušnje z delom v enem od plačnih programov predstavljajo prednost. Dobro znanje programa Excel ter osnovna raba drugih orodij MS Office (Word, Outlook, Excel, Teams).Osnovno znanje angleškega jezika. Vsaj V. stopnja izobrazbe ekonomske, upravne ali druge ustrezne smeri. Kompetence: Samostojnost pri delu ter odgovoren odnos do zadolžitev. Natančnost in zanesljivost pri delu s podatki in številkami. Diskretnost pri ravnanju z osebnimi podatki zaposlenih. Dobre organizacijske sposobnosti in smisel za določanje prioritet. Sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki (kadrovska služba, računovodstvo, vodstvo).Pripravljenost na nadaljnje izobraževanje in spremljanje sprememb na svojem strokovnem področju. Prilagodljivost in odprtost do sprememb v delovnem okolju. Odgovorno delovno mesto z neposrednim vplivom na zadovoljstvo zaposlenih. Delo v prijetnem in spodbudnem okolju v hitro rastočem trgovskem podjetju. Različne ugodnosti za zaposlene: rojstnodnevni bonus, božično obdarovanje zaposlenih in božična darila za otroke zaposlenih. Podporo pri osebnem in strokovnem razvoju ter možnosti kariernega napredovanja. Priložnost, da s svojim znanjem prispevate k razvoju ene najuspešnejših maloprodajnih zgodb v Sloveniji.

Si želite stabilne zaposlitve pri enem od največjih slovenskih delodajalcev? V svoj kolektiv vabijo prodajalca. Če vas delovno mesto zanima, ne odlašajte in se prijavite še danes. pripravljenost na dvoizmensko delo, 6 dni na teden, izkušnje z delom v trgovini, komunikativnost in fleksibilnost. zaposlitev pri največjem delodajalcu v Sloveniji, zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo, redno in pošteno plačilo, vplačevanje premije za dodatno pokojninsko zavarovanje ter druge ugodne oblike zavarovanj, možnost koriščenja počitniških enot, uvajanje z mentorjem, dinamično delo, možnost osebnega in strokovnega razvoja. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

V svojo sredino vabimo osebo, ki se želi priključiti ambicioznemu, pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu, z dobrimi delovnimi pogoji in možnostmi za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, za zasedbo delovnega mesta: E097074 Strokovni sodelavec za upravno pravne zadeve vii/1 (I) – M/Ž višješolska izobrazba (prejšnja), specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), visokošolska strokovna izobrazba, visokošolska univerzitetna izobrazba. VABIMO: osebo z izkušnjami z delom na kadrovskem področju (želene so izkušnje z delom v javnem sektorju, poznavanje zdravstvene panoge), komunikativno, odgovorno, samoiniciativno, fleksibilno, timsko usmerjeno in pozitivno osebo, osebo, ki jo poleg dela z ljudmi veseli tudi delo s podatki, zato je želeno napredno znanje Excela (MS Office). priložnost za aktivno sodelovanje v ZD Ljubljana, nudimo delo v okolju, kjer cenimo strokovnost, odgovornost, etičnost in timsko delo, kreativno delovno okolje, možnost izobraževanja in strokovnega ter osebnega razvoja in kariernega napredovanja, zaposlitev za določen čas, s polnim delovnim časom in 4 mesečno poskusno dobo, zaposlitev v družini prijazni organizaciji (možnost gibljivega delovnega časa in koriščenje drugih ugodnosti), urnik dela: samo dopoldan. Če ste se v naših pričakovanjih prepoznali in izpolnjujete razpisne pogoje vas vabimo, da nam posredujete prijavo z motivacijskim pismom, življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke objave: RB89453, najkasneje do 21.07.2026, preko portala MojeDelo ali na naslov: Zdravstveni dom Ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana (s pripisom »za kadrovsko službo«). Delo bo potekalo v enoti uprava v Kadrovski službi.

V svojo sredino vabimo osebo, ki se želi priključiti ambicioznemu, pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu, z dobrimi delovnimi pogoji in možnostmi za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, za zasedbo delovnega mesta: E097074 Strokovni sodelavec za upravno pravne zadeve vii/1 (I) – M/Ž višješolska izobrazba (prejšnja), specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), visokošolska strokovna izobrazba, visokošolska univerzitetna izobrazba. VABIMO: osebo z izkušnjami z delom na kadrovskem področju (želene so izkušnje z delom v javnem sektorju, poznavanje zdravstvene panoge), komunikativno, odgovorno, samoiniciativno, fleksibilno, timsko usmerjeno in pozitivno osebo, osebo, ki jo poleg dela z ljudmi veseli tudi delo s podatki, zato je želeno napredno znanje Excela (MS Office). priložnost za aktivno sodelovanje v ZD Ljubljana, nudimo delo v okolju, kjer cenimo strokovnost, odgovornost, etičnost in timsko delo, kreativno delovno okolje, možnost izobraževanja in strokovnega ter osebnega razvoja in kariernega napredovanja, zaposlitev za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in 4 mesečno poskusno dobo, zaposlitev v družini prijazni organizaciji (možnost gibljivega delovnega časa in koriščenje drugih ugodnosti), urnik dela: samo dopoldan. Če ste se v naših pričakovanjih prepoznali in izpolnjujete razpisne pogoje vas vabimo, da nam posredujete prijavo z motivacijskim pismom, življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke objave: RB89726, najkasneje do 21.07.2026, preko portala MojeDelo ali na naslov: Zdravstveni dom Ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana (s pripisom »za kadrovsko službo«). Delo bo potekalo v enoti uprava v Kadrovski službi.

V Orbicu širimo ekipo v marketingu. Iščemo junior osebo in izkušnje niso potrebne. Pomembna sta tvoja radovednost, zagon ter želja po učenju. Pričakujemo: vsaj višješolsko ali visokošolsko izobrazbo (ekonomske, marketinške ali sorodne smeri)interes za področje marketinga, prodaje in promocijskih aktivnostiosnovno do dobro znanje dela z Excelomanalitičen pristop in sposobnost dela s podatki (npr. poročila, stroški, ceniki)kreativnost in občutek za pripravo promocijskih materialovnatančnost, organiziranost in odgovoren pristop k deludobre komunikacijske in organizacijske sposobnostiproaktivnost in željo po učenju ter razvojuznanje angleškega jezikaznanje Hrvaškega jezika je prednost Nudimo: Mentorstvo in uvajanje z jasnimi koraki. Fleksibilen delovni čas. Možnost dela od doma. Delo na konkretnih projektih in lansiranjih. Razvoj v smeri product ali brand managementa. Plačilo in nagrajevanje glede na rezultate. Službeni telefon in računalnik. Brezplačno parkiriščePrijave zbiramo do 20.7.2026Delovno razmerje bomo sklenili za določen čas 1 leta s poskusno dobo 6 mesecev. Če se prepoznate v opisu in si želite postati del Orbico zgodbe, svojo prijavo oddajte preko portala Mojedelo.

Neposredno izvajanje vzgojno izobraževalnega dela poučevanje slovenščine, Gospodinjstva in poučevanje v razširjenem programu… Ter dela in naloge določena s predpisi, Ldn in v skladu s sklepi vodstva zavoda, Sodelovanje s starši, Šolsko svetovalno službo in drugimi strokovnimi delavci, Sodelovanje v strokovnih organih, AKTIVIH … Specialno pedagoška izobrazba: profesor defektologije oz. magister profesor specialne in rehabilitacijske pedagogike opravljen strokovni izpit zaželene delovne izkušnje na področju vzgoje in izobraževanja otrok s posebnimi potrebami. Kandidat k vlogi priloži življenjepis, potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku in potrdila iz kazenskih evidenc Ministrstva za pravosodje (za namen zaposlitve na podlagi 15. čl. Splošne uredbe o varstvu podatkov ter potrdilo za namen varstva otrok in mladostnikov na podlagi 107. a čl. ZOFVI in 84. čl. KZ-1 potrdila ne smejo biti starejša od 3 mesecev), potrdilo o izobrazbi, strokovnem izpitu oz. potrdila o izpolnjevanju pogojev in e-naslov za odgovore. Kandidati naj na vlogi navedejo registrsko številko prijave.

Stabilno in uveljavljeno podjetje vam ponuja zaposlitev v tehnološko naprednem skladišču! Si želite dela v dveh izmenah s prostimi vikendi? Zberite pogum in ne odlašajte s prijavo na delovno mesto. V kolektivu uspešnega trgovsko-logističnega podjetja že čakajo na vas! Dobrodošli tudi angleško govoreči kandidati z urejenim delovnim dovoljenjem. zaključena najmanj osnovnošolska izobrazba, zaželene izkušnje s komisioniranjem blaga, zaželen izpit za viličarja (ni pogoj). zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, redno in pravično plačilo, nagrajevanje uspešnih sodelavcev, možnost napredovanja, možnost koriščenja počitniških kapacitet, obdarovanje otrok in zaposlenih v mesecu decembru, urejeno in strukturirano delovno okolje, delo v timu, ki z veseljem priskoči na pomoč. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Wolt v Sloveniji zelo hitro raste vse od vstopa na trg jeseni 2019. Iščemo managerja/-ko za razvoj segmenta restavracij, ki bo skrbel/-a za krepitev sodelovanja z obstoječim portfeljem restavracij na Woltu in rast prodaje. Naša pričakovanja: Izkušnje na področju account managementa, prodaje ali upravljanja partnerstev. Odlične komunikacijske in medosebne sposobnosti ter sposobnost prilagajanja načina komunikacije različnim sogovornikom. Analitičen pristop in izkušnje z uporabo analitičnih platform ali podatkovnih orodij. Napredno poznavanje orodij za analizo podatkov in pripravo poročil (Excel, Google Sheets ipd.).Organiziranost, natančnost in izrazita usmerjenost k delu v ekipiSamostojnost, proaktivnost in sposobnost sprejemanja odločitev. Strast do hrane, gostinstva in razvoja najboljših restavracij v mestu. Izkušnje z uporabo CRM sistemov predstavljajo prednost. Tekoče znanje lokalnega jezika in angleščine.

Imate strast do priprave krušnih izdelkov in peke in si jo želite prenesti tudi na delovno mesto? Uspešno slovensko podjetje išče nove sodelavce. Ponujamo vam stabilno zaposlitev v uglednem podjetju ter ugodnosti, kot so božičnica in nadpovprečen regres. Pridružite se prijetnemu kolektivu in izkoristite to priložnost! pripravljenost na večizmensko delo s prostimi vikendi, pozitivno naravnanost, pripravljenost za učenje in pridobivanje novih znanj v okviru delovnega mesta. pogodba za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, uvajanje in priložnost za priučitev na delovno mesto, prosti vikendi, izplačilo božičnice in nadpovprečno izplačilo regresa, najvišje izplačilo malice, delo v prijetnem kolektivu, možnost koriščenja počitniških kapacitet, urejeno delovno okolje. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.