Zaposlitev "skladiščni delavec"

Iščemo nadzornika operativnih procesov proizvodnje, ki bo odgovoren za celovito koordinacijo proizvodnje ter učinkovito usklajevanje nabave in zunanjega naročanja z namenom doseganja zastavljenih proizvodnih ciljev in rokov. znanje angleškega jezika;vozniški izpit B kategorije;zaželeno razumevanje operativnih procesov in tehničnih vidikov proizvodnih podjetij (proizvodnja, skladišče, nabava, prodaja, logistika, nadzor kakovosti);poznavanje dela z računalnikom (programi MS Office / Libre Office);dobre organizacijske in komunikacijske sposobnosti;skrbnost in natančnost. Sproščen in povezan kolektiv: Delamo s srcem in skupaj gradimo uspehe,Konkurenčno plačilo s stimulacijo,Organizirana malica in povračilo stroškov na delo in iz dela,Možnosti osebnega in strokovnega razvoja: spodbujamo učenje in napredovanje,Možnost dolgoročne zaposlitve in napredovanja.

Objavljeno pred: 2 tedna

Iščemo izkušenega Inženirja za razvoj električnih in robotskih strojev (Mechanical Design Engineer), ki bo sodeloval pri razvoju naprednih pogonskih sistemov, elektro-mehanskih sklopov ter tehnološke opreme za avtonomne stroje in kmetijske robote. Delo vključuje konstruiranje, kinematične izračune, optimizacijo sistemov v SolidWorks okolju ter testiranje in verifikacijo končnih rešitev. Ponujamo delo v inovativnem in razvojno usmerjenem okolju z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Razvoj pogonskih sistemov za avtonomske stroje;Izračun in optimizacija načinov delovanja premičnega sistema v SolidWorks programu;Razvoj tehnološke opreme za sestavljanje strojev;Razvoj elektro - mehanskih priključkov in kmetijske opreme za avtonomne robote oz. stroje;Kinematično izračunavanje in izračunavanje moči elementov;testiranje in verifikacija končnih sistemov in opreme kmetijskih strojev;Opravljanje drugih del po navodilih nadrejenega, ki so v okviru delovnega področja, za katera je delavec usposobljen. Delo v sodelovalni mednarodni inženirski ekipi;Možnost kariernega razvoja in strokovnega izpopolnjevanja;Konkurenčno plačilo s stimulacijo,Organizirana malica in povračilo stroškov na delo in iz dela;Možnost dolgoročne zaposlitve in napredovanja.

IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV PO PROCESNI METODI DELA V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE - IZVAJANJE IN DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV GLEDE NA NAČRT ZDRAVSTVENE NEGE -PRIPRAVA IN IZVAJANJE DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSEGOV PO NAVODILIH V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE -SKRB ZA PREHRANO PACIENTOV - SKRB ZA VARNOST PACIENTOV IN IZVAJANJE STALNEGA NADZORA -SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH DELAVCEV -PREDAJA UPORABNIKOV IN DRUGO POTREBNO INFORMIRANJE SODELAVCEM NA ODDELKU OB ZAKLJUČKU DELOVNEGA DNEVA O DOGAJANJU IN STANJU UPORABNIKOV NA ODDELKU - IZOBRAŽEVANJE IN SAMOIZOBRAŽEVANJE ZA OPRAVLJANJE DELOVNIH NALOG -SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE Z NAMENOM OHRANJANJA OZ. IZBOLJŠANJA NIVOJA LASTNEGA STROKOVNEGA ZNANJA - SODELOVANJE Z DRUGIMI STROKOVNJAKI PRI OBRAVNAVI UPORABNIKOV -UREJANJE, ČIŠČENJE IN VZDRŽEVANJE LASTNEGA DELOVNEGA PROSTORA, UPORABNIKOVE OKOLICE TER DELOVNE OPREME IN DRUGIH SREDSTEV ZA DELO, INSTRUMENTOV IN DRUGIH DELOVNIH PRIPOMOČKOV -SKRBNO, RACIONALNO IN PRAVILNO RAVNANJE Z DELOVNIM MATERIALOM, DELOVNO OPREMO, SREDSTVI ZA DELO, Z DELOVNIMI PRIPOMOČKI - PRIPRAVA DELOVNEGA MATERIALA, SREDSTEV ZA DELO, DELOVNIH PRIPOMOČKOV ZA POPIS IN SODELOVANJE PRI POPISU -OPRAVLJANJE DRUGIH DELOVNIH OPRAVIL PO NALOGU OZ. ZADOLŽITVI NEPOSREDNO NADREJENEGA DELAVCA, GLAVNE SESTRE ALI DIREKTORJA - Srednja zdravstvena šola - Izobrazba zdravstveni tehnik, srednja medicinska sestra ali tehnik zdravstvene nege. - Opravljen strokovni izpit - Vpis v Register zdravstvenih delavcev. - Komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, natančnost. - Delo v treh izmenah. - Šest dnevni tednik. - Delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dnevih. - Delo v neenakomerno porazdeljenem času. - KANDIDATI NAJ VLOGI PRILOŽIJO POTRDILA O IZOBRAZBI IN DELOVNIH IZKUŠNJAH. - Kandidati naj v svoji prijavi obvezno navedejo registrsko številko objave delovnega mesta za katerega se prijavljajo. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV PO PROCESNI METODI DELA V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE - IZVAJANJE IN DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV GLEDE NA NAČRT ZDRAVSTVENE NEGE -PRIPRAVA IN IZVAJANJE DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSEGOV PO NAVODILIH V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE -SKRB ZA PREHRANO PACIENTOV - SKRB ZA VARNOST PACIENTOV IN IZVAJANJE STALNEGA NADZORA -SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH DELAVCEV -PREDAJA UPORABNIKOV IN DRUGO POTREBNO INFORMIRANJE SODELAVCEM NA ODDELKU OB ZAKLJUČKU DELOVNEGA DNEVA O DOGAJANJU IN STANJU UPORABNIKOV NA ODDELKU - IZOBRAŽEVANJE IN SAMOIZOBRAŽEVANJE ZA OPRAVLJANJE DELOVNIH NALOG -SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE Z NAMENOM OHRANJANJA OZ. IZBOLJŠANJA NIVOJA LASTNEGA STROKOVNEGA ZNANJA - SODELOVANJE Z DRUGIMI STROKOVNJAKI PRI OBRAVNAVI UPORABNIKOV -UREJANJE, ČIŠČENJE IN VZDRŽEVANJE LASTNEGA DELOVNEGA PROSTORA, UPORABNIKOVE OKOLICE TER DELOVNE OPREME IN DRUGIH SREDSTEV ZA DELO, INSTRUMENTOV IN DRUGIH DELOVNIH PRIPOMOČKOV -SKRBNO, RACIONALNO IN PRAVILNO RAVNANJE Z DELOVNIM MATERIALOM, DELOVNO OPREMO, SREDSTVI ZA DELO, Z DELOVNIMI PRIPOMOČKI - PRIPRAVA DELOVNEGA MATERIALA, SREDSTEV ZA DELO, DELOVNIH PRIPOMOČKOV ZA POPIS IN SODELOVANJE PRI POPISU -OPRAVLJANJE DRUGIH DELOVNIH OPRAVIL PO NALOGU OZ. ZADOLŽITVI NEPOSREDNO NADREJENEGA DELAVCA, GLAVNE SESTRE ALI DIREKTORJA - Srednja zdravstvena šola - Izobrazba zdravstveni tehnik, srednja medicinska sestra ali tehnik zdravstvene nege. - Opravljen strokovni izpit - Vpis v Register zdravstvenih delavcev. - Komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, natančnost. - Delo v treh izmenah. - Šest dnevni tednik. - Delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dnevih. - Delo v neenakomerno porazdeljenem času. - KANDIDATI NAJ VLOGI PRILOŽIJO POTRDILA O IZOBRAZBI IN DELOVNIH IZKUŠNJAH. - Kandidati naj v svoji prijavi obvezno navedejo registrsko številko objave delovnega mesta za katerega se prijavljajo. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

NAČRTUJE, ORGANIZIRA IN VODI DELO IN POSLOVANJE ZAVODA, SPREJEMA AKT O ORGANIZACIJI DELA IN SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST, SPREJEMA KADROVSKI NAČRT, PREDLAGA SVETU ZAVODA V SPREJEM DRUGE SPLOŠNE AKTE, POROČA USTANOVITELJU IN SVETU JAVNEGA ZAVODA O ZADEVAH, KI LAHKO POMEMBNO VPLIVAJO NA DELOVANJE ZAVODA, PO SPREJEMU POROČILA ZA PRETEKLO LETO POROČA OBČINSKEMU SVETU O SVOJEM DELU, PRIPRAVI LETNI POSLOVNI NAČRT, FINANČNI NAČRT, REALIZACIJO FINANČNEGA NAČRTA, LETNO POSLOVNO POROČILO TER NAČRT RAZVOJNIH PROGRAMOV, IZVRŠUJE SKLEPE IN ODLOČITVE SVETA ZAVODA IN DRUGIH ORGANOV, OBLIKUJE PREDLOGE DODATNIH PROGRAMOV IN DODATNIH STORITEV, SKRBI ZA TRŽENJE BLAGA IN STORITEV IN DAJE PREDLOGE ZA CENE BLAGA IN STORITEV, SKRBI ZA PROMOCIJO ZAVODA, SKRBI ZA SODELOVANJE Z DRUGIMI ZAVODI IN ORGANIZACIJAMI, ZAGOTAVLJA OBVEŠČANJE DELAVCEV V SKLADU S PREDPISI, ZAGOTAVLJA JAVNOST DELA, DOLOČA PODATKE, KI SE ŠTEJEJO ZA POSLOVNO TAJNOST, IZVAJA VSE PRISTOJNOSTI S PODROČJA DELOVNIH RAZMERIJ V SKLADU Z VELJAVNIMI PREDPISI, ODLOČA O DISCIPLINSKI IN ODŠKODNINSKI ODGOVORNOSTI DELAVCEV V SKLADU Z VELJAVNIMI PREDPISI, ODLOČA O RAZPOREJANJU DELOVNEGA ČASA IN ODREJA DELO PREKO POLNEGA DELOVNEGA ČASA, DOLOČA PLAČE, DELOVNO USPEŠNOST IN NAPREDOVANJE DELAVCEV V SKLADU S PREDPISI, IMENUJE DELOVNE SKUPINE ALI DRUGA TELESA ZA IZVEDBO DOLOČENIH NALOG ALI PREUČITEV POSAMEZNIH VPRAŠANJ IZ SVOJE PRISTOJNOSTI, OPRAVLJA DRUGA DELA IN NALOGE, KI JIH DOLOČAJO ZAKON IN DRUGI PREDPISI IN SPLOŠNI AKTI JAVNEGA ZAVODA. Najmanj 5 let ustreznih delovnih izkušenj, od tega najmanj 3 leta izkušenj na vodilnih ali vodstvenih delovnih mestih, Organizacijske in vodstvene sposobnosti (reference o dosedanjem delu), Predložitev programa in vizije poslovanja javnega zavoda za obdobje mandata. Znanje tujega jezika (ang. ali nem.)

IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV PO PROCESNI METODI DELA V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE, IZVAJANJE IN DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV ZDRAVSTVENE NEGE UPORABNIKOV GLEDE NA NAČRT ZDRAVSTVENE NEGE, PRIPRAVA IN IZVAJANJE DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSEGOV PO NAVODILIH V OKVIRU STROKOVNE IZOBRAZBE, SKRB ZA PREHRANO PACIENTOV, SKRB ZA VARNOST PACIENTOV IN IZVAJANJE STALNEGA NADZORA, SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH DELAVCEV, PREDAJA UPORABNIKOV IN DRUGO POTREBNO INFORMIRANJE SODELAVCEM NA ODDELKU OB ZAKLJUČKU DELOVNEGA DNEVA O DOGAJANJU IN STANJU UPORABNIKOV NA ODDELKU, IZOBRAŽEVANJE IN SAMOIZOBRAŽEVANJE ZA OPRAVLJANJE DELOVNIH NALOG, SPREMLJANJE RAZVOJA STROKE Z NAMENOM OHRANJANJA OZ. IZBOLJŠANJA NIVOJA LASTNEGA STROKOVNEGA ZNANJA, SODELOVANJE Z DRUGIMI STROKOVNJAKI PRI OBRAVNAVI UPORABNIKOV, UREJANJE, ČIŠČENJE IN VZDRŽEVANJE LASTNEGA DELOVNEGA PROSTORA, UPORABNIKOVE OKOLICE TER DELOVNE OPREME IN DRUGIH SREDSTEV ZA DELO, INSTRUMENTOV IN DRUGIH DELOVNIH PRIPOMOČKOV SKRBNO, RACIONALNO IN PRAVILNO RAVNANJE Z DELOVNIM MATERIALOM, DELOVNO OPREMO, SREDSTVI ZA DELO, Z DELOVNIMI PRIPOMOČKI PRIPRAVA DELOVNEGA MATERIALA, SREDSTEV ZA DELO, DELOVNIH PRIPOMOČKOV ZA POPIS IN SODELOVANJE PRI POPISU OPRAVLJANJE DRUGIH DELOVNIH OPRAVIL PO NALOGU OZ. ZADOLŽITVI NEPOSREDNO NADREJENEGA DELAVCA, GLAVNE SESTRE ALI DIREKTORJA srednja zdravstvena šola, opravljen strokovni izpit, vpis v Register zdravstvenih delavcev, komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, natančnost, aktivno znanje slovenskega jezika, delo v treh izmenah, šest dnevni delovni teden, delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dnevih, delo v neenakomerno porazdeljenem času, dober odnos do starejših, poskusno delo dva meseca. KANDIDATI NAJ VLOGO POŠLJEJO PO ELEKTRONSKI POŠTI. KANDIDATI NAJ VLOGI PRILOŽIJO POTRDILA O IZOBRAZBI IN DELOVNIH IZKUŠNJAH. PRI PRIJAVI SE NAJ SKLICUJEJO NA REGISTRSKO ŠTEVILKO OBJAVE. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

OPRAVLJA VSA ELEKTRIKARSKA IN STROJNO VZDRŽEVALNA DELA OSNOVNIH SREDSTEV, DROBNEGA INVENTARJA, OPRAVLJA VSA POTREBNA DELA Z VILIČARJEM, VODI EVIDENCO V ZVEZI Z OPRAVLJENIM DELOM IN PORABO MATERIALA, SKRBI ZA PRAVILNO ZALOGO SREDSTEV ZA VZDRŽEVANJE OPREME IN NAPRAV, OPRAVLJA DRUGA DELOVNA MESTA V SKLADU S STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO, POKLICNO USMERITVIJO, INTERNIMI AKTI, NAVODILI IN POOBLASTILI NADREJENEGA DELAVCA, UPRAVE. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 1 teden

VODENJE GRADBIŠČA. VODENJE DELAVCEV. SKRB ZA NEMOTEN POTEK DELA. VODENJE GRADBENEGA DNEVNIKA. VODENJE EVIDENC PORABE ŠTEVILA UR ZAPOSLENIH TER GRADBENE MEHANIZACIJE. VODENJE PORABE GORIVA GRADBENE MEHANIZACIJE. SKRB ZA UREJENOST IN BREZHIBNOST MEHANIZACIJE IN TRANSPORTNIH SREDSTEV V LASTI DRUŽBE. KONTROLA VOZNIKOV IN STROJNIKOV. POMOČ PRI GRADBENIH IN VZDRŽEVALNIH DELIH. OPRAVLJANJE DRUGIH DEL PO NALOGU NADREJENIH. DELO V ZIMSKI SLUŽBI. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

UGOTAVLJANJE IN ODPRAVLJANJE NAPAK NA ELEKTRO OPREMI IN STROJIH, SODELOVANJE PRI REMONTIH IN PREVENTIVNEM VZDRŽEVANJU; POMOČ PRI ODPRAVLJANJU ZASTOJEV IN NASTAVITVAH PROIZVODNIH LINIJ; ZAMENJAVA DELAVCEV NA POSAMEZNIH LINIJAH PO NAVODILIH IZMENOVODJE; SKRB ZA VARNO IN ČISTO DELOVNO OKOLJE. Nudimo delo v dinamični ekipi in urejenem ter stabilnem delovnem okolju, možnost profesionalnega in osebnega razvoja. Želimo si dolgoročnega sodelovanja. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 2 dni

UPRAVLJANJE RAZLIČNIH STROJEV TEŽKE GRADBENE MEHANIZACIJE V SKLADU S KOMPETENCAMI DELAVCA (BAGER, KOMBINIRKA, VALJAR, ŽERJAV,...),ODPRAVLJANJE MANJŠIH NAPAK NA STROJIH,- SKRB ZA VZDRŽEVANJE IN ČISTOČO STROJA, IZPOLNJEVANJE USTREZNIH EVIDENC POVEZANIH Z DELOM. Zahtevana koda 95, izpit za strojnika TGM, najmanj dve leti delovnih izkušenj na strojih TGM, omogočamo tudi priučitve s plačilom tečaja za strojnika TGM. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

SPREJEMANJE KLICEV IN VNOS NAROČIL Od kandidata pričakujemo: funkcionalna znanja: prodajne metode in tehnike, poznavanje delovanja skladišča in logistike, aktivno znanje (pisno in govorno) angleškega jezika, napredno znanje obdelave baz podatkov, MS Office, uporaba internih informacijskih aplikacij ter veščine in kompetence: izrazita prodajna naravnanost, sposobnost vplivanja in grajenja odnosov, samomotiviranost in osredotočenost na kupce, analitične sposobnosti. Nudimo: zaposlitev za polni delovni čas, dvoizmensko delo, redno plačilo (regres, božičnica in nagrada-bon), stimulativno nagrajevanje, formalna in neformalna druženja z zaposlenimi (piknik, večerja), direktno redno zaposlitev pri podjetju.

PRIPRAVA POLIZDELKOV, MATERIALA, EMBALAŽE, PRIPRAVA STROJA IN NASTAVITEV PARAMETROV, UPRAVLJANJE - KRMILJENJE STROJEV IN NAPRAV ZA NAJZAHTEVNEJŠE VARJENJE PE EMBALAŽE IN NADZOR NAD PROCESOM, KOORDINIRANJE DELA S POSLUŽEVALCI STROJA, IZVAJANJE (AUTO) KONTROLNIH POSTOPKOV, PAKIRANJE IZDELKOV, PREDAJA IZDELKOV V NASLEDNJE DELOVNE OPERACIJE OZ. ODPREMNO SKLADIŠČE, MENJAVA ORODIJ IN ČIŠČENJE STROJA, IZVAJANJE ENOSTAVNIH VZDRŽEVALNIH POSEGOV, VODENJE DELOVNE DOKUMENTACIJE, SODELOVANJE PRI DRUGIH NALOGAH V PROIZVODNJI, OPRAVLJA DRUGE NALOGE V OKVIRU DELOVNEGA PODROČJA PO NALOGU NADREJENEGA. PRIPRAVLJENOST NA TRIIZMENSKO DELO. MOŽNOST SKLENITVE NOVE POGODBE O ZAPOSLITVI ZA NEDOLOČEN ČAS.

- PREVZEMANJE MATERIALA IZ SKLADIŠČA, - PRIPRAVLJANJE DIETNE HRANE IN HRANE ZA CATERING, - RAZDELJEVANJE DIETNE HRANE IN HRANE ZA CATERING, - ZAGOTAVLJANJE ČISTOČE IN REDA V KUHINJI, - IZVAJANJE DRUGIH DELOVNIH ZADOLŽITEV PO NAVODILIH VODJE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC. Zahtevana raven izobrazbe: Srednje poklicno izobraževanje/srednja poklicna izobrazba. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: POKLIC, KI USTREZA RAVNI IZOBRAZBE IV. TR. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: uspešno zaključeno usposabljanje za opravljanje dela dietnega kuharja po internem programu ali NPK Dietni kuhar/dietna kuharica. Zahtevane delovne izkušnje: 36 mesecev s področja dela.

-VODENJE TEORETSKIH, PRAKTIČNIH IN DRUGIH OBLIK VAJ OZ. USPOSABLJANJA ŠTUDENTOV PRI PREDMETU, -SODELOVANJE Z UČITELJEM PRI PRIPRAVI PREIZKUSOV ZNANJA ŠTUDENTOV IN PRI DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTIH, -SODELOVANJE PRI ZNANSTVENORAZISKOVALNEM DELU, -NADZOR NAD DELOVNIMI PRIPRAVAMI IN APARATURAMI TER POTREBNIMI SREDSTVI ZA IZVEDBO PEDAGOŠKEGA IN RAZISKOVALNEGA DELA, -SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO IN ZNANSTVENO RAZISKOVALNO DELO NA PODROČJU STROKE, -SKLADNO S STROKO SKRBI DA SO NEVARNE SNOVI USTREZNO IN PREDPISANO SKLADIŠČENE, -SKLADNO S STROKO SKRBI ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB, KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, O UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH, -SKLADNO S STROKO STALNO NADZIRA IZVAJANJE VARNOSTNIH UKREPOV IN UPORABO OSEBNE VAROVALNE OPREME, -OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. Veljaven habilitacijski naziv: asistent za habilitacijsko področje RAČUNOVODSTVO INREVIZIJA. Funkcionalna znanja in ostale zahteve: smisel za organizacijo lastnega dela indela skupine (študentov), uporaba računalniških orodij. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z tekočim znanjem angleškega jezika (pisno in govorno), izkazanimi kakovostnimi dosežki na področju pedagoškega dela, izkazanimi kakovostnimi dosežki na področju raziskovalnega dela, poznavanjem teoretičnega ustroja računovodstva in revizije, poznavanjem regulative s tega področja (zakone, standarde in druge predpise), znanjem naprednejših metod statistične analize, izkazano sposobnostjo za uspešen zaključek doktorskega študija in kakovostno znanstveno raziskovalno delo. Podrobnosti glede razpisa in načina prijave in zahtevanih prilog pri prijavi lahko kandidati najdejo na spletnih straneh Univerze v Ljubljani: <a href=https://www.uni-lj.si/univerza/javne-objave/ef-asistent-v-nazivu-asistent-za-podrocje-racunovodstvo-in-revizija target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.uni-lj.si/univerza/javne-objave/ef-asistent-v-nazivu-asistent-za-podrocje-racunovodstvo-in-revizija</a&gt; Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Rok za prijavo je do vključno 8.6.2026;v zadevo obvezno vpišite »PRIJAVA NA RAZPIS RAKRR26-14«.