Zaposlitev "skladiščni delavec"

- Znanstvenoraziskovalno delo in strokovno delo pri raziskavah strokovno sodelovanje z naročniki raziskovalnih nalog pripravljanje pisnih poročil in elaboratov o raziskavi ter ekspertiz sodelovanje pri dodiplomskem in podiplomskem študiju pripravljanje predlogov za nabavljanje raziskovalne opreme, Vzdrževanje opreme in naročanje potrošnega materiala izvajanje opravil s svojega področja po nalogu predstojnika organizacijske enote in drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta Zahtevana izobrazba (stopnja in smer) glede na naziv: doktorat znanosti (prejšnji) strojne ali druge naravoslovno tehniške smeri doktorat znanosti (3. bolonjske stopnje) strojne ali druge naravoslovno tehniške smeri Veljaven habilitacijski naziv (ime naziva in področje izvolitve): asistent raziskovalec ali asistent za področje Toplotna in okoljska tehnika ali Strojništvo (v primeru, da delavec še nima veljavnega naziva, mora ta pogoj izpolnjevati v roku štirih mesecev od datuma nastopa dela) Delovne izkušnje: 1 leto ustreznih delovnih izkušenj Poskusno delo: 4 mesece Zaželene druge zahteve: Znanje in praktične izkušnje na področju toplotnih črpalk in hladilne tehnike in / ali konstruiranja. Nudimo: enoizmensko delo, od ponedeljka do petka dodatno pokojninsko varčevanje (Krovni pokojninski sklad za javne uslužbence) urejeno delovno okolje ter dobre delovne pogoje prijeten kolektiv aktivnosti s področja skrbi za zdravje zaposlenih možnost strokovnega in osebnega razvoja ter napredovanja mentorstvo ob zaposlitvi možnost oddiha v počitniških objektih možnost sindikalnih izletov in športnih aktivnosti.

Objavljeno pred: 3 tedne

Predstavlja strokovno dejavnost zavoda, NAČRTUJE, Organizira in nadzira izvajanje strok. Dela v skladu z ekonomskimi zmožnostmi zavoda, Odgovarja za stroškovno učinkovitost in racionalno uporabo virov ter s tem optimizacijo izvajanja zdravststvenega programa, VODI, Koordinira in nadzira delo v skladu z veljavno strok. Doktrino ter predpisi, Pripravi letni program dela in letno poročilo o strok. Delu zavoda, Predlaga in izvaja ukrepe ter skrbi za realizacijo programov dela, Izvršuje sklepe ustanovitelja, Sveta zavoda in strok. Sveta zavoda, Direktorju zavoda predlaga spremembe, Širitve ali ukinitve dejavnosti zavoda, Predlaga potrebe po nadurnem delu in sprejema ukrepe za zmanjšanje potreb, Direktorju zavoda predlaga smernice kadrovske politike za področje zdravst. Delavcev in zdravst. SODELAVCEV, Razporeja delavce znotraj zdravstvenega doma in pripravi mesečne razporede dela, Odobrava in nadzira odsotnosti z dela, PREDLAGA, Usklajuje in skrbi za strok. Izobraževanje in usposabljanje zdravst. Delavcev in zdravst. SODELAVCEV, Skrbi za red in disciplino, Primerne medsebojne odnose med zaposlenimi, Skrbi in zagotavlja primerne odnose zaposlenih do pacientov in drugih strank, Predlaga in uvaja nove metode dela, Predlaga strok. Nadzore za vse enote zavoda ter ostala dela in naloge v skladu s statutom in sistemizacijo delovnih mest zdravstvenega doma dr. Franca ambrožiča postojna. Doktor medicine specialist ustrezne specialnosti, pri čemer zdravniška specializacija ustreza vrsti zdravstvene dejavnosti, ki jo opravlja javni zdravstveni zavod, pet (5) let delovnih izkušenj v zdravstveni dejavnosti, od tega vsaj dve leti na vodilnih oziroma vodstvenih delovnih mestih, za strokovnega direktorja je lahko imenovan kandidat (m/ž), ki izpolnjuje zakonsko določene pogoje (pogoji razpisa so objavljeni na spletni strani ZD Postojna), možnost zaposlitve za krajši delovni čas, vendar ne manj kot 60 odstotkov polnega delovnega časa oziroma skupaj v tem javnem zdravstvenem zavodu ne manj kot 80 odstotkov polnega delovnega časa. Strokovni direktor bo imenovan za 4-letno mandatno obdobje. Pisne prijave z ustreznimi dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati pošljejo v 20 dneh po objavi razpisa na naslov: Zdravstveni dom dr. Franca Ambrožiča Postojna, Prečna ulica 2, 6230 Postojna, z oznako na ovojnici »Ne odpiraj - za razpis strokovnega direktorja«. Šteje se, da je prijava pravočasna, če je bila oddana najkasneje zadnji dan roka po pošti priporočeno, ali osebno do 14. ure na naslovu zavoda (tajništvo). Prijave, prispele po elektronski pošti, se ne bodo upoštevale. Celoten razpis z vsemi zahtevami in pogoji za zasedbo delovnega mesta Strokovni direktor je objavljen na spletni strani Zdravstvenega doma Postojna.

Prevoz pokojnika doma in v tujini, Priprava grobnega mesta, Vodenje pogrebne slovesnoti, Vzdrževanje pokopališč zaradi dežurstev je priporočljivo, Da je kandidat iz maribora ali okolice delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … III. stopnja izobrazbe; pripravljenost na izmensko delo; osnovno računalniško znanje; sposobnost za timsko delo, komunikativnost, samoiniciativnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev zaradi priprave na delo, usposabljanja ali izpopolnjevanja za delo, s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.

- Izvajanje zdravniške službe v zdravstveni dejavnosti v skladu s specialistično strokovno usposobljenostjo - Doseganje standardov in normativov dela zdravnika - Prenos znanja na druge zdravnike in zdravstvene delavce - Aktivno sodelovanje z zdravniki in drugimi zdravstvenimi delavci različnih specialnosti in različnih ravni zdravstvene dejavnosti - Kreativnost in komunikativnost - Krepitev timskega dela - Sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu, Upoštevaje sorazmernost med stroški vpeljave izboljšav in učinkovitostjo licenca s področja pediatrije. Kandidati naj ob prijali priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev in se sklicujejo na registrsko številko razpisa. Ob zaposlitvi do delo potekalo v enoti vič-RUDNIK (ZVPO). Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v Simulacijskem centru ter v Mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo ter možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah. Kandidati naj vlogi obvezno priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

Pripravlja program delovne terapije in določa terapevtske cilje, Sodelovanje v teamu zdravstvene nege in oskrbe (Pomoč pri oblačenju in slačenju, Pomoč pri transferju), Pomoč pri hranjenju stanovalcev, Ugotavlja in ocenjuje sposobnosti posameznega stanovalca in določa tehnike in metode delovne terapije, Pri tem sodeljuje z drugimi strokovnimi delavci, Organizira in izvaja funkcionalno zaposlitveno delovno terapijo v smislu vzdrževanja in pridobivanja psihofizične kondicije in popestritve časa, Organizira kulturno rekreacijsko terapijo ter sodeluje pri izvajanju skupinskega dela s stanovalci, Vodi potrebne evidence v delovni terapiji. Prosto delovno mesto se nahaja v enoti podbrdo-Nadomeščanje odsotne delavke delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Spremljanje področja dela duševnega zdravja v skupnosti, Ustvarjalno in kreativno razmišljanje, Delovanje v smeri samorazvoja in razvoja dejavnosti, Sprejemanje novih izzivov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

Sodelovanje pri oblikovanju predlogov vsebin za delovanje zmss, Strokovno vodenje in koordinacija socialnih programov, Načrtovanje in spremljanje socialnih programov, Svetovanje članom zmss pri uveljavljanju socialnih, Zdravstvenih in invalidskih pravic ter pri zaposlovanju, Spremljanje ustrezne zakonodaje s področja socialne varnosti in invalidov, Priprava predlogov, Načrtovanje vsebine in spremljanje in spremljanje izvedbe programov, Priprava in izvedba razpisov socialnih programov, Druge naloge v skladu s statutom in navodilih nadrejenega poznavanje področja socialnega in invalidskega, projektnega dela in razpisov, organizacijske sposobnosti, proaktivno razmišljanje, samostojnost pri opravljanju del, prednost bodo imeli kandidati z opravljenim strokovnim izpitom iz socialnega varstva, potrdilo o nekaznovanosti Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvajanje gradbenih del na gradbišču. Ukvarjamo se pretežno z nizko gradnjo. V svojo ekipo vabimo gradbene delavce. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Si empatična oseba, ki rada dela z ljudmi, se izobražuješ v zdravstveni smeri in imaš opravljen strokovni izpit za zdravstvene delavce? Dom upokojencev v Renčah išče več oseb v nočni izmeni potrebujejo osebo za pomoč in sodelovanje pri izvajanju postopkov in posegov zdravstvene nege. Pohiti s prijavo in si zagotovi dobro priložnost za zaslužek! sodelovanje pri delu zdravstveno - negovalnega tima zasebnega doma starejših občanov končana srednja zdravstvena šola opravljen strokovni izpit študenti_ke višjih letnikov zdravstvene nege odgovornost resnost

Objavljeno pred: 2 tedna

Opravlja neposredno, Posredno pedagoško, Znanstveno raziskovalno, UMETNIŠKO, Strokovno in drugo delo, Kot je opredeljeno v splošnem aktu, Ki opredeljuje oblike teh del in drugih aktih um in članice um. Organizira aktivnosti iz prejšnje alineje. Sodeluje pri oblikovanju učnih načrtov, Posodabljanju učnih načrtov za predmetna področja in prilagaja študijske programe in njihove izvedbe zahtevam razvoja stroke. Koordinira in nadzira dela ostalih izvajalcev predmetov (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev). Usmerja raziskovalno delo in študijske aktivnosti študentov, Izvaja mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog, SPECIALIZACIJ, Magisterijev in doktoratov. Se aktivno udejstvuje na znanstveno-Raziskovalnem področju, Proučuje in razvija koncepte, Teorije in metode ter prenaša rezultate znanstveno-Raziskovalnega dela v študijski proces. Sodeluje pri aktivnostih, Vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke (HABILITACIJE, NOSTRIFIKACIJE, Strokovne ekspertize idr.). Izvaja ukrepe za varno in zdravo delo delavcev in študentov, Ustrezno poučuje osebe, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Seznanja z uporabo osebne varovalne opreme in drugimi varnostnimi ukrepi pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodeluje s podjetji in drugimi organizacijami pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje po nalogu dekana, Prodekana in predstojnika katedre. Zahtevana stopnja izobrazbe: IX. tarifna skupina Klasius SRV: Podraven 8/2: Doktorsko in podobno izobraževanje/doktorat znanosti in podobna izobrazba Zahtevana smer izobrazbe – Klasius P16: 05 - Naravoslovje, matematika in statistika 09 - Zdravstvo in socialna varnost Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el poslovanje Zahtevani posebni pogoji: doktor znanosti, izvolitev v ustrezen naziv Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: »prijava na razpisano delovno mesto z navedbo ustrezne številke delovnega mesta po sistemizaciji UM« na elektronski naslov: [email protected]

Pod mentorstvom: Opravljanje nalog v kriznem centru za otroke ali v kriznem centru za mladostnike, Izvajanje sprejemov in namestitev otrok in mladostnikov v krizni center, Izvajanje prve socialne pomoči in osebne pomoči ter načrtovanje in organizacija podpore uporabnikom, Priprava individualnih načrtov/Izvirnih projektov pomoči za nameščene otroke/MLADOSTNIKE, Vključevanje v svetovalni proces z uporabniki in njihovimi družinami, Sodelovanje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, Vodenje in priprava dokumentacije ter evidenc, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Stopnja izobrazbe oziroma sposobljenosti: Specializacija po visokošolski izobrazbi (PREJŠNJA) Ali visokošolska univerzitetna izobrazba (PREJŠNJA) Ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: V skladu z 69. Členom zsv. POGOJ: Brez delovnih izkušenj iz socialnega varstva. Želena dodatna znanja in veščine: želja delati z otroci od 0-6-let, poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Gre za delo v kriznem centru za otroke palčica. V kriznem centru se začasno nahajajo odvzeti otroci v starosti odd 0 DO 6LET. Pričakuje se osebo z afiniteto za delo z otroci. Delovnik poteka v treh izmenah, Tudi nočno delo. Kandidati naj na prijavo pripišejo registrsko številko razpisa in priložijo vsa dokazila s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev objavljenih v razpisu.

Opis del in nalog (Pod mentorstvom) V skladu s 6. Členom aneksa h kp za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije – SPREMEMBA 24. ČLENA (UR.L. 110/24). - smer izobrazbe v skladu s 3. odst. 69. člena ZSV (končana fakulteta psihološke smeri, pedagoške smeri in njenih specialnih disciplin, upravne, pravne, sociološke, zdravstvene smeri – smer delovne terapije in teološke smeri z ustrezno specializacijo) - brez delovnih izkušenj na področju socialnega varstva Želena dodatna znanja in veščine: - dodatna znanja s področja dela - sposobnost presoje in odločanja, timskega dela - komunikativnost, natančnost in zanesljivost, tolerantnost in prijaznost