UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - ENOTAH, Posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo poteka v treh izmenah. Možna je zaposlitev tudi za krajši delovni čas od polnega in sicer za 20 ali 30 ur na teden.
Objavljeno pred: 2 dni
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - ENOTAH, Posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo poteka v treh izmenah. Možna je zaposlitev tudi za krajši delovni čas od polnega in sicer za 20 ali 30 ur na teden.
COMPETO d.o.o.
Obseg našega dela narašča, zato v svoje vrste vabimo Administrativnega referenta/KO (m/ž). Želimo si: dobro poznavanje dela z računalnikom in poznavanje osnovnih programov (MS Office, Internet, elektronska pošta itd.); opravljen izpit po ZUP predstavlja prednost; pripravljenosti do dela v dveh izmenah; sposobnost jasne in učinkovite komunikacije s strankami; zvestih, marljivih in poštenih novih sodelavcev; da kandidat izpolnjuje pogoje glede nekaznovanosti. Ponujamo: konkurenčno plačilo, regres nad slovenskim povprečjem in božičnico; povračilo stroškov prevoza na delo po kilometru; brezplačno parkirišče za zaposlene; možnost udeležbe na športnih dogodkih; delo v prijetnem in dinamičnem okolju, kjer smeha ne manjka; delo v družinskem podjetju, kjer sta stalnost in pripadnost zelo cenjeni; redna neformalna druženja s sodelavci.
REKRUTER jkps d.o.o.
Za manjšo, strokovno in uveljavljeno revizijsko družbo iščemo revizorja oziroma revizorko, ki želi svoje znanje nadgraditi v okolju z veliko samostojnosti, fleksibilnosti in možnostmi razvoja. najmanj 2 do 3 leta izkušenj na področju zunanje revizije, dobro poznavanje računovodskih izkazov in osnovnih revizijskih postopkov, samostojnost, natančnost in dobro organiziranost, odgovoren odnos do dela, rokov in naročnikov, dobre komunikacijske sposobnosti, pripravljenost na učenje in prevzemanje dodatne odgovornosti, znanje angleškega jezika, dobro poznavanje programov Microsoft Office, predvsem Excela. fleksibilno organizacijo dela, možnost opravljanja velikega dela nalog od doma, sodobno pisarno v Ljubljani, veliko samostojnosti in svobode pri organizaciji dela, delo v manjšem, povezanem kolektivu, prijazno, sproščeno in strokovno delovno okolje, strukturiran onboarding in podporo ob začetku dela, možnost postopnega prevzemanja samostojnih projektov, dobre možnosti strokovnega in kariernega napredovanja, dostopnost vodstva in neposredno sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki, raznolike projekte in delo z različnimi naročniki, konkurenčen in stimulativen finančni paket. Lokacija in način delaPisarne se nahajajo v Ljubljani, pri čemer je omogočeno fleksibilno hibridno delo. Zakaj se pridružiti? Gre za okolje, v katerem zaposleni niso le del velikega sistema, ampak imajo možnost neposredno vplivati na svoje delo, razvoj in način sodelovanja z naročniki. Pozicija ponuja dobro ravnotežje med samostojnostjo in podporo ekipe. Primerna je za revizorja, ki si želi manj formalnega in bolj osebnega okolja, več fleksibilnosti ter priložnost, da sčasoma prevzame celotno vodenje revizijskih projektov.
JKPS d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev v triaži urgentne dejavnosti - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/Poškodovancev pretežni del delovnega časa, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) - Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja) - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS) - Diplomirana medicinska sestra(VS)/1.bol.st/ - Višja medicinska sestra - SPECIALIST - Višji zdravstveni tehnik, Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca Stopnjaznanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo poteka v dveh izmenah
Pridruži se ekipi Under Armour kot prodajni svetovalec (m/ž)! Iščemo komunikativno, odgovorno in pozitivno osebo, ki uživa v delu z ljudmi in jo veseli šport. Tvoje delo bo svetovanje kupcem, aktivna prodaja, delo na blagajni ter skrb za urejeno in prijetno prodajno okolje. Nudimo delo v mednarodno priznani športni blagovni znamki, odlično ekipo, možnosti razvoja ter ugodnosti za zaposlene. SamostojnostNatančnostSamoiniciativnostKomunikativnostIzkušnje s prodajoZnanje angleškega jezikaIzkušnje v maloprodaji ali prodaji so prednost, niso pa pogojPrijaznost, proaktivnost in časovna prilagodljivostZnanje slovenskega jezika, znanje angleščine je prednostDelo ob vikendih in prilagodljiv urnik. Stimulativno plačiloMožnost napredovanjaNagrajevanje uspešnostiMožnost dokazovanja svojih sposobnostiDelo v mladem in inovativnem okolju
Dinos d.o.o.
Ključne naloge, ki jih boš v našem podjetju opravljal/-a: pridobivanje in priprava dokumentov za uvoz in izvoz, organizacija ter komunikacija z zunanjimi prevozniki,… ajmanj 3 let delovnih izkušenj na področju podpore komerciali ali podobnih delovni mestihV. stopnja izobrazbe ekonomske ali tehnične smeriZnanje angleškega jezikaRačunalniška pismenost (MS Office) in afiniteta do avtomatizacije in digitalizacije procesovKomunikativnost, organizacijske sposobnosti, usmerjenost k doseganju zastavljenih ciljevvozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno doboMožnost izobraževanja, Stabilna zaposlitev, Povračilo stroška prehrane v maksimalnem neobdavčenem znesku, Nezgodno zavarovanjeDodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve
Znana restavracija s hitro prehrano McDonald's išče več oseb za strežbo hrane in pijače. Nudijo dnevno urno postavko 8, 17€ neto/h in nočno urno postavko 9, 47€ neto/h, uvajanje v delo ter prijetno ekipo. Delovni čas je fleksibilen, delo pa poteka v prijetnem in dinamičnem okolju. Pohiti in se prijavi na navedeni kontakt! strežba pijače in hrane polnoletnost urejenost natančnost odgovornost zanesljivost resnost do dela
Objavljeno pred: 1 teden
Visokošolski zavod FIZIOTERAPEVTIKA, MEDVODE
V svoj kolektiv vabimo odgovorno, Organizirano in komunikativno osebo za delo v referatu za študijske zadeve. Izbrani kandidat bo opravljal predvsem naslednje naloge: Načrtovanje in organiziranje delovnega procesa v referatu skladno z usmeritvami nadrejenih; Skrb za nemoten potek študijskega procesa ter administrativno podporo študentom in visokošolskim učiteljem, Priprava terminskih in prostorskih planov za izvajanje študijskega procesa, Vodenje poslovne korespondence po navodilih dekana ter skrb za urejeno dokumentarno gradivo, Sodelovanje pri nabavi, Načrtovanju in razporejanju opreme ter sredstev, Potrebnih za izvajanje študijskega procesa, Sprotno vodenje in ažuriranje zakonsko predpisanih evidenc zavoda, Samostojna in profesionalna komunikacija s študenti, Profesorji ter zunanjimi; Poslovnimi partnerji, Opravljanje drugih del po navodilih nadrejenih. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami dela v referatu za študijske zadeve ali primerljivem administrativnem okolju. Lokacija dela: Ljubljana.
B+N SL Facility Services, storitve in trgovina, d.o.o.
Kariera d.o.o.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Postanite del naše proizvodne ekipe. Sledenje dokumentaciji in upoštevanje delovnih navodil, izvajanje različnih delovnih operacij, kot so spajkanje, lepljenje, zalivanje, strojno in ročno pranje, vijačenje, čiščenje ter pakiranje, kontrola in preverjanje rezultatov posameznega procesa. Organiziran prevoz iz Ljubljane, organizirano malico oziroma možnost izplačila, dobro plačilo, delo v čisti, svetli in urejeni proizvodnji.
Objavljeno pred: 2 tedna
Vabimo vas, da se kot administrator (m/ž) pridružite ekipi Artros Reha. Ukvarjamo se s celostno rehabilitacijo poškodb mišično-skeletnega sistema. V svoje vrste vabimo proaktivno osebo z veseljem do dela s pacienti. Naloge in odgovornosti so med drugim naslednje: sprejem, naročanje in informiranje pacientov, vnos podatkov v informacijski sistem, spremljanje zalog materiala in prodajnih artiklov, skrb za blagajniško poslovanje, vezano na opravljene storitve in prodane artikle, druge naloge po navodilih nadrejenega. Ponujamo: zaposlitev s polnim delovnim časom, stimulativno plačilo, zagotovljeno parkirno mesto, možnost napredovanja, urejeno delovno okolje, možnost izobraževanj.
Banka Sparkasse d.d.
Specialist za upravljanje umetne inteligence in podatkov (m/ž) je pravi naziv, prosim uporabite tega. najmanj univerzitetno izobrazbo oziroma 2. bolonjsko stopnjo s področja ekonomije, informatike, matematike, prava ali druge ustrezne smeri, najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju upravljanja podatkov, podatkovne analitike, skladnosti poslovanja ali sorodnih področjih, dobro poznavanje regulatornega okolja finančnega sektorja in področja upravljanja podatkov, poznavanje standardov in dobrih praks s področja kakovosti podatkov, podatkovnega upravljanja in BCBS 239, dobro razumevanje regulative in dobrih praks na področju umetne inteligence (EU AI Act predstavlja prednost), izkušnje z vodenjem projektov oziroma koordinacijo več deležnikov, sposobnost priprave politik, smernic, poročil in predstavitev za vodstvo, odlične komunikacijske in svetovalne sposobnosti, analitičen, sistematičen in proaktiven pristop k delu, aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Prednost bodo imeli kandidati z: izkušnjami v bančnem ali finančnem sektorju, izkušnjami pri vzpostavljanju okvirjev upravljanja podatkov ali umetne inteligence, poznavanjem podatkovnih arhitektur, meta-podatkovnih rešitev in orodij za upravljanje kakovosti podatkov, certifikati s področja podatkovnega upravljanja, varstva podatkov ali umetne inteligenceizkušnjami z regulatornimi pregledi ali revizijami. delovno razmerje za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev, odgovorno in strateško pomembno vlogo pri razvoju upravljanja podatkov in umetne inteligence, sodelovanje pri uvajanju sodobnih podatkovnih in AI rešitev, delo v dinamičnem in strokovno zahtevnem okolju, sodelovanje z vodstvom banke in ključnimi deležniki, možnosti strokovnega razvoja, certificiranja in izobraževanja, stimulativno in urejeno delovno okolje, razgibano delo v mednarodnem bančnem okolju in mladem dinamičnem kolektivu, organiziran onboarding program z lastnim mentorjem in »buddy-jem«, možnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbe, program promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartakdodatno zdravstveno zavarovanje Specialistibrezplačno anonimno psihološko svetovanje ugodno nezgodno zavarovanjefleksibilen delovnik in možnosti hibridnega deladogodke in redna druženja za zaposlene ter program obdarovanja otrok ob koncu letaveliko priložnosti za pridobivanje novih znanj in izkušenj (znotraj banke in skupine) ter pomoč pri usmerjanju in načrtovanju kariernega razvojadobre medsebojne odnose, team-building aktivnosti in še mnogo več!
Fiksno in zanesljivo plačilo, dodatna stimulacija na uspeh, strukturirano in plačano uvajanje, izključno dolgoročno sodelovanje. komunikativnost in empatijoodgovoren in natančen pristoppripravljenost na terensko delotimsko naravnanostvozniški izpit kategorije B in lastno prevozno sredstvo zanesljivo osnovno plačilo ter dodatno nagrajevanje glede na delo in rezultaterazgibano, terensko delo izven pisarneprijetno delovno okoljemožnost hitrega razvoja in napredovanjana voljo so 3 delovna mesta
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Za mednarodno vpeto logistično podjetje, ki stabilno zaledje širše skupine združuje z agilnostjo, hitrostjo odločanja in podjetniškim pristopom lokalnega tima, iščemo Vodjo oddelka pomorskega transporta. Vloga je namenjena izkušenemu strokovnjaku s področja pomorskega transporta, ki želi prevzeti odgovornost za ekipo, ključne stranke, P&L in nadaljnji razvoj poslovanja. • Vsaj 5 let izkušenj na področju pomorskega transporta, • izkušnje iz freight forwardinga, ladijske agencije, ladjarja ali sorodnega pomorskega logističnega okolja, • razumevanje osnovne operative, procesov in specifik pomorskega prometa, • izkušnje ali jasen potencial za vodenje ekipe, • izkušnje z delom s strankami, pripravo ponudb, pogajanji in razvojem poslovnih odnosov, • razumevanje prihodkov, stroškov, marž, P&L logike in donosnosti poslov, • poslovno znanje angleškega jezika, • samostojnost, odgovornost in zanesljivost• proaktivnost in sposobnost odločanja, • mirnost, zrelost in konstruktivno komunikacijo tudi v stresnih ali nepredvidljivih situacijah. Prednost bodo imeli kandidati, ki poznajo logiko Luke Koper oziroma severnojadranskega logističnega prostora ter so že delovali v mednarodnem ali večpisarniškem okolju. • Dejanski vpliv na razvoj pomorskega oddelka – vloga vključuje odgovornost za organizacijo, ekipo, poslovni rezultat in nadaljnjo rast področja; • okolje z več svobode in manj korporativne togosti – odločitve se sprejemajo hitro, pobude so dobrodošle, vaš doprinos pa je neposredno viden; • mednarodno vpetost in stabilno zaledje skupine – podjetje je del širše mednarodne logistične skupine, kar omogoča dostop do partnerske mreže, agencijskih poslov in čezmejnih priložnosti; • jasno poslovno usmeritev v profitabilno rast – poudarek ni na volumnu za vsako ceno, temveč na kakovostnih odnosih, zdravih maržah in poslovno smiselnih priložnostih; • vzpostavljene prodajne kanale – od vas ne pričakujemo klasičnega cold callinga, temveč poslovno podporo prodaji, razvoj odnosov s ključnimi strankami in pretvorbo pravih priložnosti v kakovosten posel; • priložnost za širitev in razvoj ekipe – pomorski oddelek ima realen potencial rasti, zato boste imeli možnost aktivno sodelovati pri oblikovanju ekipe prihodnosti; • neposredno sodelovanje z vodstvom – poročali boste direktorju družbe in imeli možnost sodelovati pri pomembnih poslovnih odločitvah; • dinamično, podjetniško in pragmatično kulturo – primerno za osebo, ki zna prevzeti odgovornost, ne čaka na popolna navodila in želi delovati v okolju, kjer štejejo rezultati, odzivnost in zrelost; • možnost hitrejšega kariernega preskoka – še posebej za kandidate iz večjih sistemov, ki si želijo več avtonomije, širši poslovni vpliv in manj omejitev korporativne strukture; • delo v Kopru ali Ljubljani, z možnostjo občasnega dela od doma; • fleksibilen delovni ritem, kjer je pomembnejša odgovornost za opravljen posel kot formalna prisotnost; • konkurenčen managerski paket, ki vključuje električen službeni avto tudi za zasebno uporabo in možnost bonusne sheme, vezane na uspešnost pomorskega oddelka in poslovni rezultat. Delovno mesto je v Ljubljani ali Kopru. Z delom je možno pričeti takoj oz. po dogovoru. V primeru, da izpolnjujete zgoraj omenjene pogoje, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. Rok prijave: 30.7.2026
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Za hitro rastoče slovensko tehnološko podjetje, ki razvija napredno SaaS-platformo za spremljanje in analizo poslovnih podatkov, iščemo izkušenega Sales Managerja. Gre za novo in strateško pomembno pozicijo. Glavna naloga bo vzpostaviti ter razviti prodajo večjih, prilagojenih rešitev za stranke na globalnem trgu. Podjetje ima uspešen naročniški poslovni model, prodajo pa želi nadgraditi z večjimi custom projekti, integracijami, implementacijami, svetovanjem in drugimi rešitvami, prilagojenimi potrebam posamezne stranke. aktivno iskanje novih poslovnih priložnosti, razvoj prodaje na globalnem trgu, vodenje celotnega prodajnega cikla, analiza potreb strank in oblikovanje prilagojenih rešitev, priprava komercialnih ponudb in poslovnih primerov, pogajanja ter zaključevanje večjih poslov, sodelovanje s produktno, tehnično in vodstveno ekipo, postavljanje prodajnih procesov za področje custom rešitev. Gre za izrazito hands-on vlogo. Iščemo nekoga, ki zna odpreti vrata pri novih strankah, prepoznati poslovni potencial in samostojno pripeljati prodajni proces od prvega kontakta do podpisa pogodbe. ključno vlogo pri nadaljnji rasti tehnološkega podjetja, možnost razvoja novega prodajnega področja, delo z globalnimi strankami, neposredno sodelovanje z vodstvom, veliko avtonomije in vpliva, konkurenčno osnovno plačilo, variabilni del, vezan na rezultate, možnost dolgoročne udeležbe pri rasti podjetja, hibriden način dela. Po uspešno vzpostavljenem področju prodaje custom rešitev je predvidena možnost napredovanja na pozicijo VP of Sales. Lokacija: Delo poteka hibridno, s prisotnostjo v pisarni približno dvakrat tedensko. Pozicija je primerna tudi za kandidate iz Ljubljane, Zagreba ali drugih lokacij, ki jim tak način sodelovanja ustreza.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
B+N SL nudi širok spekter storitev, od osnovnih posameznih facility storitev (vzdrževanje objektov, čiščenje, catering, administrativna podpora) do v celoti integriranih facility storitev (IFS – Integrated Facility Services). Ta edinstven koncept zajema vse storitvene in podporne rešitve za naše poslovne partnerje v enovito servisno storitev - IFS.v svojo ekipo vabimo odgovorno, organizirano in samostojno osebo. Iščemo osebo, ki bo podpirala direktorja pri vodenju in organizaciji operativnega področja ter hkrati skrbela za nadzor kakovosti, spremljanje izvedbe storitev, usklajevanje operativnih ekip in komunikacijo z naročniki. Delovno mesto je primerno za kandidata, ki razume storitveno dejavnost, zna povezovati teren z vodstvom podjetja in ima sposobnost reševanja operativnih ter kakovostnih izzivov. pomoč direktorju pri organizaciji, koordinaciji in nadzoru operativnega področja, spremljanje izvajanja storitev pri naročnikih in skrb za pravočasno izvedbo dogovorjenih obveznosti, usklajevanje dela z vodji objektov, nadzorniki, koordinatorji in drugimi operativnimi sodelavci, sodelovanje pri pripravi razporedov, planov dela, terminskih planov in organizaciji kadrov, izvajanje rednih kontrol kakovosti opravljenih storitev, spremljanje izvajanja dnevnih, tedenskih, mesečnih in periodičnih planov čiščenja oziroma drugih dogovorjenih storitev, preverjanje izpolnjevanja kontrolnih listov, evidenc in poročil, nadzor nad uporabo pravilnih postopkov, čistil, opreme in zaščitnih sredstev, spremljanje spoštovanja higienskih, sanitarnih, varnostnih in kakovostnih standardov, obravnava reklamacij, ugotavljanje vzrokov, priprava korektivnih ukrepov ter spremljanje njihove realizacije, usklajevanje odprave pomanjkljivosti z vodji, nadzorniki in operativnimi ekipami, komunikacija z naročniki, poslovnimi partnerji in notranjimi oddelki podjetja, sodelovanje pri uvajanju novih projektov, objektov in naročnikov, sodelovanje pri uvajanju zaposlenih in prenosu navodil na teren, spremljanje porabe materiala, opreme, delovnih sredstev in stroškov operativnega področja, priprava analiz, poročil, evidenc in predlogov izboljšav za vodstvo, sodelovanje pri razvoju in optimizaciji delovnih procesov, podpora direktorju pri posameznih operativnih in organizacijskih nalogah. odgovorno in dinamično delo v stabilnem podjetju, neposredno sodelovanje z vodstvom podjetja, možnost vpliva na organizacijo, kakovost in izboljšave operativnih procesov, delo z različnimi naročniki, ekipami in projekti, urejeno delovno okolje, podporo izkušenega tima, delo na območju Slovenije; možnost zagotovitve pisarne v MB ali LJmožnost dolgoročnega sodelovanja in strokovnega razvoja.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden