Zaposlitev "skladnost"

- Pometanje, sesanje, pomivanje in loščenje tal, steklenih površin, pohištva in drugih predmetov v zgradbah in okoli njih - postiljanje, čiščenje kopalnic, zamenjava brisač, mila in podobnih potrebščin - čiščenje in razkuževanje tal in drugega - odgovarja za pravilno uporabo čistil v skladu z normativi - obvešča o delovanju vseh naprav in inventarja na področju svojega dela - dostava perila - zavarovanje informacij, blaga, materiala, sredstev za delo, ter opreme na delovnem mestu pred poškodbami, okvaro in krajo - izvajanje predpisov s področja požarne varnosti in varstva pri delu - opravljati vsa ostala dela iz delovnega področja, ki ustrezajo njegovi strokovni izobrazbi, znanju in sposobnostim ter so povezana z deli in opravili, navedenimi v tem opisu.

Objavljeno pred: 6 dni

Vodenje, organiziranje in nadzorovanje del na gradbišču v skladu s planom del, projektno dokumentacijo in navodili nadrejenih; organizacija in usmerjanje dela zaposlenih, podizvajalcev ter zagotavljanje nemotenega poteka del; zagotavljanje kakovosti, strokovnosti in pravočasnosti izvedenih del; vodenje knjige obračunskih izmer, gradbenega dnevnika ter druge zahtevane gradbiščne dokumentacije; priprava in skrb za pravočasno izdajo situacij, obračunov in računov; koordinacija z investitorjem, nadzorom, projektantom, podizvajalci in drugimi udeleženci pri gradnji; spremljanje napredka del ter reševanje tehničnih in organizacijskih vprašanj na gradbišču; skrb za urejenost in profesionalno podobo podjetja na gradbišču; opravljanje drugih sorodnih del in nalog po navodilih nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Pomaga pri pripravi dnevnih obrokov; čisti živila za pripravo obrokov; pomaga pri posameznih kuharskih opravilih – paniranje, cvrenje, priprava sladic ipd; pomiva posodo; čisti naprave, stroje in delovne površine; pomiva in pometa tla; odnaša odpadke v prostore in posode, ki so temu namenjeni; temeljito in vsak dan očisti pomivalnico; občasno temeljito očisti delovne površine, pribor, orodje, prekuhava posodo; dnevno pomaga pri pripravi živil in skrbi za pravočasno delitev obrokov in njihov prevoz; upošteva tehnična navodila in novosti – HACCP; opravlja druga dela po navodilih ravnatelja, direktorja, vodje kuhinje, kuharja ali organizatorja prehrane v skladu s predpisi, letnim delovnim načrtom zavoda. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvajanje zdravstvene nege in oskrbe za stanovalce (pomoč pri higienski oskrbi, nega, oblačenje, slačenje, kopanje, posedanje, hranjenje,…), higiensko vzdrževanje, čiščenje in dezinfekcija ožjega stanovalčevega okolja, opazovanje sprememb pri stanovalcu ter obveščanje nadrejenih o morebitnih opažanjih, hranjenje in priprava napitkov za stanovalce, poznavanje osnov dietne prehrane in uporaba v praksi, priprava in izvajanje transferja in spremljanja stanovalcev, transfer materiala, oskrba umrlega, izvajanje ukrepov Programa za preprečevanje in obvladovanje prenosa bolnišničnih okužb (POBO) v skladu z delovnimi navodili zavoda, vožnja stanovalcev na/iz prireditev, vključevanje v negovalni tim, evidentiranje opravljenih storitev, opravljanje drugih del in nalog po navodilih nadrejenega v okviru stopnje zahtevnosti del. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- izdelava prevzemnih listov in prevzem blaga, - kontrola plačil ter izdelava avansnih računov, - izstavljanje računov, dobavnic, dobropisov in storno računov, - urejanje zalog izdelkov na konsignaciji, - vodenje blagajne in pologi gotovine, - urejanje uvoznih postopkov ter postopkov začasnih - uvozov in izvozov, - ažuriranje šifranta izdelkov v skladišču, - arhiviranje dokumentacije v skladu z internimi navodili, - vodenje evidence reklamacij in reševanje odškodnin za izgubljene pošiljke, - nabava pisarniškega materiala in skrb za njegovo optimalno zalogo, - komunikacija s strankami in poslovnimi partnerji, - občasno urejanje skladišča in kontrola zalog, - občasno pakiranje pošiljk, priprava za dostavne službe, oddaja pošiljk ter sporočanje številk za sledenje kupcem, - druga dela po navodilih direktorja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opravljal bi delo voznika tovornjaka s Hiab-om in skladiščnega delavca v novem PC Beleja v Metliki in sicer v Agrocentru. Delo poteka od ponedeljka do sobote dopoldan. Razvoz in prevzem blaga po navodilih nadrejenih, skrb za pravilno izdajo in prevzem blaga ter nakladanje, razkladanje, komisioniranje in zlaganje blaga v skladišču. Skrb za urejenost in čistočo skladiščnih prostorov, dvorišča in dodeljenega tovornega vozila ter za pravilno ravnanje z blagom in delovnimi sredstvi. Spremljanje rokov uporabnosti blaga. Opravljanje drugih nalog po navodilih nadrejenih ter pomoč v drugih enotah v skladu z usposobljenostjo delavca in potrebami delovnega procesa. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Izvajanje varstva, socialne oskrbe in prostočasnih aktivnosti uporabnikov v zavodu in izven zavoda s ciljem zagotovitve čim večje samostojnosti, - pomoč in podpora pri zadovoljevanju osebnih potreb stanovalcev, - sodelovanje s sodelavci pri obravnavi stanovalcev, - skrb za prijetno in varno počutje stanovalce, - spremljanje stanovalcev ob aktivnostih izven zavoda, - aktivno delo pri uresničevanju ciljev individualnega načrta, - učenje, vzpodbujanje in vodenje stanovalcev pri aktivnosti vzdrževanja čistoče in urejenosti bivalnega okolja, - izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom in po navodilih nadrejenega, - opravljanje drugega ustreznega dela po navodilu direktorja. Delo v DE je prilagojeno vsebinam in organizaciji dela bivalne enote. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

-odvzem, obdelava, priprava in arhiviranje biološkega materiala pod mentorstvom, - izvajanje laboratorijskih preiskav različnega biološkega materiala pod mentorstvom; pregled rezultatov izvedenih preiskav in vrednotenje rezultatov laboratorijskih preiskav pod mentorstvom, - urejanje delovnega okolja in vzdrževanje opreme; sodelovanje pri kontroli pripravljenosti delovnih prostorov, materialov, aparatur in pripomočkov za delo pod mentorstvom; rokovanje z reagenti/kemikalijami pod mentorstvom, - izvajanje notranje/zunanje kontrole in sodelovanje pri nadzoru kakovosti pod mentorstvom, - vodenje ustrezne laboratorijske dokumentacije in različnih registrov ter sodelovanje pri pripravi statističnih in drugih poročil in pri pisanju postopkov dela pod mentorstvom; ostala strokovna dela v okviru poklicnih kompetenc pod mentorstvom, - usposabljanje v skladu z veljavnim programom pripravništva pod mentorstvom in priprava na strokovni izpit

Podjetje Pošta Slovenije d. o. o. išče motivirano in strokovno podkovano osebo za delovno mesto Strokovnjak področja dela za področje korporativnega upravljanja. usklajevanjhe aktivnosti strukturnih sprememb v Skupini Pošte Slovenije (v nadaljevanju SPS) ob spremembah strategije - konsolidacije, prenehanja družb in ustanavljanje novih: sodelovanje, usmerjanje in koordiniranje aktivnosti pri izdelavi potrebnih analiz v zvezi s strukturnimi spremembami (preverbe kapitalskih naložb, programi prestrukturiranja in pdb.), koordiniranje in usmerjanje prilagajanje sistema korporativnega upravljanja oz. upravljanja SPS glede na spremembe strategije in strukture SPS ter izvajanje podpore poslovodstvu pri upravljanju SPS, koordiniranje prilagajanje sistema korporativnega upravljanja glede na spremembe strategije, strukturne spremembe (integracije) in zakonodajo oz. drugo regulativo, komuniciranje spremembe ali dopolnitve sistema na operativnih kolegijih SPS. sodelovanje, usmerjanje in koordiniranje aktivnosti pri izdelavi potrebnih analiz v zvezi s strukturnimi spremembami (preverbe kapitalskih naložb, programi prestrukturiranja in pdb.), koordiniranje in usmerjanje prilagajanje sistema korporativnega upravljanja oz. upravljanja SPS glede na spremembe strategije in strukture SPS ter izvajanje podpore poslovodstvu pri upravljanju SPS, koordiniranje prilagajanje sistema korporativnega upravljanja glede na spremembe strategije, strukturne spremembe (integracije) in zakonodajo oz. drugo regulativo, komuniciranje spremembe ali dopolnitve sistema na operativnih kolegijih SPS. koordiniranje in razreševanje zapletov pri izvajanju poslovne politike SPS v primerih, ko pride do kompleksnejših odprtih zadev med divizijo in odvisno družbo in jih pristojni ne morejo razrešiti (vključeva nje v komunikacijo z vodstvi družb in direktorji divizij in zadolženimi za korporativno upravljane), spremljanje in usmerjanje priprave vsebin skupščin (v sodelovanju z OE Kontroling in OE Pravne zadeve) in sodelovaje na skupščinah, spremljanje in nadziranje poslovanja družb, koordiniranje pripravo strategij in letnih poslovnih načrtov ter investicij, načrtovanje strategije družb v skladu s skupno strategijo SPS in letnih planov, načrtovanje in koordiniranje pri skupnih strateških projektih, pripravljanje strokovnih mnenj s področja korporativnega upravljanja in svetovanje poslovodstvu na področju korporativnega upravljanja, sodelovanje v skupini za akvizicije, poročanje organom upravljanja in lastniku v zvezi s področjem upravljanja skupine v SPS ter pripravljanje/podajanje izjave zunanjim javnostim. Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo v raznolikem okolju. Mobilni telefon in mobilni paket. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Izbrani kandidat (m/ž) bo imenovan na delovno mesto za določen čas, s poskusnim delom 6-ih mesecev in bo hkrati sklenil pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, na delovnem mestu Strokovni koordinator-specialist (področje korporativnega upravljanja).

Se znajdete pri iskanju in nagovarjanju zahtevnih IT profilov, kjer je razumevanje tehnologije ključno za uspeh? Razumete razliko med tehnično ustreznim kandidatom in pravim "fitom" za ekipo, projekt in organizacijo? In nenazadnje: vas pritegne delo v ekipi, ki sodeluje z ambicioznimi podjetji doma in v tujini ter soustvarja vrhunske ekipe? O vlogiV FirstClass Group verjamemo, da so kakovostne ekipe temelj trajnostnega uspeha podjetij. Delujemo kot specializiran partner na področju iskanja in selekcije vodstvenih ter strokovnih profilov, razvoja kadrov in organizacijske diagnostike. V skupini združujemo podjetja FirstClass (executive search in razvoj kadrov), Quantifly (organizacijska diagnostika) ter AIatWork (uvajanje in uporaba umetne inteligence v podjetjih).Na področju IT in umetne inteligence vstopamo v novo razvojno fazo, v kateri želimo našo vlogo nadgraditi in poglobiti. V tem okviru smo sklenili distribucijsko partnerstvo za platformo AIatWork, ki podjetjem omogoča sistematično uvajanje in učinkovito uporabo umetne inteligence v praksi. Hkrati že sodelujemo z večjimi, mednarodno usmerjenimi naročniki, ki se soočajo s skupnim izzivom: zavedajo se strateškega pomena umetne inteligence, vendar nimajo jasno vzpostavljenih ekip, kompetenčnih profilov in pristopov za njeno implementacijo. Znotraj FirstClass segmenta zato iščemo izkušenega svetovalca, ki bo samostojno vodil projekte iskanja in selekcije IT kadrov – od prvega briefa do podpisa pogodbe – ter hkrati aktivno sodeloval pri razvoju pristopov k IT & AI zaposlovanju v regiji. Vloga presega klasičen recruitingsodelovanje s C-level vodstvom pri strateških kadrovskih odločitvah, sooblikovanje pristopov k IT in AI zaposlovanju v regiji, delovanje na presečišču talentov, tehnologije in AI transformacije. Samostojno vodenje več projektov iskanja in selekcije IT kadrov. Upravljanje celotnega procesa: od razumevanja naročnika do zaključka projekta - zaposlitve pravega kandidata. Aktivno grajenje in širjenje mreže kandidatov ter poslovnih stikov. Razvijanje in vzdrževanje dolgoročnih odnosov z aktivnimi in pasivnimi kandidati. Svetovanje naročnikom pri definiciji profilov in strategiji iskanja. Uporaba naprednih orodij (AI, sourcing platforme, avtomatizacija) za učinkovitejše delo. Skrb za kakovost kandidatov in celotno izkušnjo vseh udeleženih v procesu. Zaposlitev v stabilnem podjetju, kjer v skladu z našimi vrednotami gradimo zaupanje, zagotavljamo odličnost, dosegamo cilje, vztrajno napredujemo in delamo iznajdljivo. Redno zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Kontinuiran strokovni in osebni razvoj. Visoko stopnjo samostojnosti ter neposreden vpliv na projekte in rezultate. Fleksibilen način dela (work-life balance prilagojen tvojim željam).Delo z naprednimi orodji (AI, avtomatizacija, moderni sourcing pristopi).Delo v profesionalni, povezani in kolegialni ekipi. Dinamične delovne naloge in izzive. Moderne pisarne v centru mesta, polno založene s kavo, čajem, zdravimi oreščki in sadnimi prigrizki. Delo v okolju, kjer že obstaja realno povpraševanje in močni odnosi s strankami. Možnost sooblikovanja novega pristopa k IT & AI recruitmentu v regiji. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Zdravje in dobro počutje naših pacientov je naš največji cilj, Zato iščemo sestre/ZDRAVSTVENIKE, Ki bodo z nami sodelovali pri zagotavljanju takšne oskrbe. Če ste pripravljeni na nove izzive in želite postati del podporne, Strokovne ekipe ki stremi k napredku, Vas vabimo, Da se nam pridružite. Vaše naloge bodo sprejem in priprava bolnikov na preglede, Izvajanje diagnostičnih postopkov v skladu z usposobljenostjo, Odvzem bioloških materialov, Skrb za dokumentacijo, ITD.. Nudimo nenehno izobraževanje, Usposabljanj in mentorstvo, Ki vam bodo omogočili napredovanje v vaši karieri. Pri nas cenimo timsko delo in odprto komunikacijo. Zagotavljamo stalno podporo pri vključevanju v našo ekipo, Saj verjamemo, Da mora biti vsak posameznik deležen podpore pri svojem začetku. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: izvaja vso potrebno pomoč po navodilih in v skladu s potrebami in željami uporabnika, in sicer pomoč zajema vsakodnevna opravila, ki jih posameznik zaradi svoje invalidnosti ne zmore opravljati sam. Izvaja osebno nego in drugo osebno pomoč uporabniku; opravlja gospodinjska opravila po navodilih in pod nadzorom uporabnika; varno ravna in uporablja gospodinjske, medicinsko tehnične, ortopedske pripomočke in opremo, ki jo potrebuje uporabnik; prevaža in spremlja uporabnika, vodi lastno evidenco dela, nudi pomoč pri komunikaciji, opravlja spremstvo in pomoč na delovnem mestu ali izobraževalnem procesu, vsako leto vsaj en delovni dan dodatno usposabljanje za opravljanje osebne asistence, opravlja druge naloge za potrebe uporabnika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: izvaja vso potrebno pomoč po navodilih in v skladu s potrebami in željami uporabnika, in sicer pomoč zajema vsakodnevna opravila, ki jih posameznik zaradi svoje invalidnosti ne zmore opravljati sam. Izvaja osebno nego in drugo osebno pomoč uporabniku; opravlja gospodinjska opravila po navodilih in pod nadzorom uporabnika; varno ravna in uporablja gospodinjske, medicinsko tehnične, ortopedske pripomočke in opremo, ki jo potrebuje uporabnik; prevaža in spremlja uporabnika, vodi lastno evidenco dela, nudi pomoč pri komunikaciji, opravlja spremstvo in pomoč na delovnem mestu ali izobraževalnem procesu, vsako leto vsaj en delovni dan dodatno usposabljanje za opravljanje osebne asistence, opravlja druge naloge za potrebe uporabnika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: izvaja vso potrebno pomoč po navodilih in v skladu s potrebami in željami uporabnika, in sicer pomoč zajema vsakodnevna opravila, ki jih posameznik zaradi svoje invalidnosti ne zmore opravljati sam. Izvaja osebno nego in drugo osebno pomoč uporabniku; opravlja gospodinjska opravila po navodilih in pod nadzorom uporabnika; varno ravna in uporablja gospodinjske, medicinsko tehnične, ortopedske pripomočke in opremo, ki jo potrebuje uporabnik; prevaža in spremlja uporabnika, vodi lastno evidenco dela, nudi pomoč pri komunikaciji, opravlja spremstvo in pomoč na delovnem mestu ali izobraževalnem procesu, vsako leto vsaj en delovni dan dodatno usposabljanje za opravljanje osebne asistence, opravlja druge naloge za potrebe uporabnika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Kot varuh delavec opravlja naslednje naloge: pomaga uporabnikom pri vzdrževanju osebne higiene, pri hranjenju, oblačenju, pri gibanju in hoji, pri komunikaciji in orientaciji, skrbi za zdravje in varnost uporabnikov, spodbuja ohranjanje uporabnikovih sposobnosti in spretnosti ter razvijanje novih, obvešča vodjo enote o posebnostih in pomembnih zadevah v zvezi z uporabniki, skrbi za čistočo prostorov, sodeluje v organiziranih dejavnostih, v katere se vključujejo uporabniki, pomaga v gospodinjstvu: kuhanje, pospravljanje, pranje in likanje, pomaga pri oskrbi in negi uporabnikov, pomaga uporabnikom pri učenju samostojnega in neodvisnega življenja, sodeluje pri oblikovanju in izvajanju individualnih načrtov, izvaja dela in naloge v skladu z delovnim planom, po navodilu nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Glavne naloge: izvaja vso potrebno pomoč po navodilih in v skladu s potrebami in željami uporabnika, in sicer pomoč zajema vsakodnevna opravila, ki jih posameznik zaradi svoje invalidnosti ne zmore opravljati sam. Izvaja osebno nego in drugo osebno pomoč uporabniku; opravlja gospodinjska opravila po navodilih in pod nadzorom uporabnika; varno ravna in uporablja gospodinjske, medicinsko tehnične, ortopedske pripomočke in opremo, ki jo potrebuje uporabnik; prevaža in spremlja uporabnika, vodi lastno evidenco dela, nudi pomoč pri komunikaciji, opravlja spremstvo in pomoč na delovnem mestu ali izobraževalnem procesu, vsako leto vsaj en delovni dan dodatno usposabljanje za opravljanje osebne asistence, opravlja druge naloge za potrebe uporabnika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda