Zaposlitev "skrbnik prodajnih polic"

ORGANIZIRANJE MEDSEBOJNEGA SODELOVANJA TER USKLAJEVANJA IN SODELOVANJA Z DRUGIMI ORGANI, SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV Z DELOVNEGA PODROČJA, SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, RAZVOJNIH PROJEKTOV, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV Z DELOVNEGA PODROČJA, SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG Z DELOVNEGA PODROČJA, OPRAVLJANJE NALOG S PODROČJA DELA V SKLADU Z DOLOČBAMI USTANOVITVENEGA AKTA SKUPNE OBČINSKE UPRAVE, IZVAJANJE PREDPISANEGA PISARNIŠKEGA POSLOVANJA, SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG PO NAVODILU NADREJENEGA. Posebni pogoji: usposabljanje za imenovanje v naziv (če ga kandidat nima, ga mora opraviti v zakonsko določenem roku). Celotno besedilo javnega natečaja, katere pogoje morajo izpolnjevati kandidati in katere izjave MORA prijava vsebovati za razpisano delovno mesto, so navedene na spletni strani Mestne občine Novo mesto (<a href=https://www.novomesto.si/postopki/zaposlitev/).Prijava target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.novomesto.si/postopki/zaposlitev/).Prijava</a&gt; na razpisano delovno mesto MORA VSEBOVATI življenjepis in IZJAVO O IZPOLNJEVANJU POGOJEV, ki je priloga objave.

Objavljeno pred: 3 tedne

Iščemo osebo, ki razume digitalno oglaševanje kot celoto — od ideje do rezultata — in zna povezati strategijo, kreativo in prodajo. Koga iščemo:imaš izkušnje z digitalnim oglaševanjem (Meta &amp; Google)razumeš, kako delujejo digitalna orodja (analitika, tracking, platforme)znaš razmišljati v smeri rezultatov (kaj prodaja, ne samo kaj izgleda dobro)imaš občutek za kreativo in znaš napisati oglas ali scenarijznaš jasno podati brief in usmeritvesi samostojen/a, organiziran/a in proaktiven/aPrednost:izkušnje z e-commercepoznavanje GA4, Tag Manager, Meta Ads manager, Google Ads, Klaviyorazumevanje customer journey-ja in funnelov Kaj ponujamo:zaposlitev na sedežu podjetja v Rogaški Slatiniključno vlogo pri razvoju in rezultatih digitalnega oglaševanjarealen vpliv na kampanje (od ideje do izvedbe)sodelovanje z zunanjo agencijo in interno design ekipoveč kreativne svobode pri snovanju oglasov in kampanjdinamično okolje z veliko testiranja in optimizacijefokus na performance (odločitve temeljijo na podatkih)možnost strokovnega razvoja

SODELOVANJE PRI PLANIRANJU IN IZVAJANJU KOMERCIALNIH DEL. PRODAJNA OBDELAVA IN ANALIZIRANJE TRŽIŠČ TER PREDLAGANJE KOMERCIALNIH UKREPOV IN AKTIVNOSTI. PRIPRAVLJANJE IN IZVAJANJE STROKOVNIH PODLAG NA SVOJEM DELOVNEM PODROČJU. SODELOVANJE IN USKLAJEVANJE DELA Z DRUGIMI ORGANIZACIJSKIMI ENOTAMI. REŠEVANJE REKLAMACIJ IN IZVAJANJE TERJATEV. ANALIZA PROJEKTNE DOKUMENTACIJE IN NAČRTOV. PRIPRAVA PONUDBENIH POPISOV MATERIALOV IN OPREME, SODELOVANJE PRI USKLAJEVANJU TEHNIČNIH SPECIFIKACIJ. SPREMLJANJE STANDARDIZIRANIH OPISOV DEL ZA ZAGOTAVLJANJE KAKOVOSTNE GRADITVE. Dobro pisno in govorno izražanje DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Iščeš delo, kjer boš lahko pokazal svoje spretnosti pri pripravi mesa in mesnih izdelkov? Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne ... Od kandidatov pričakujemo:dokončano IV. stopnjo izobrazbe,zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli,iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin,želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker:Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku.Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije.Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika.Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Smo veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti vedno najboljši.Za delo v trgovini Spar NOVO MESTO DRSKA iščemo:Prodajalca (m/ž) pomoč kupcem pri izbiri blagadelo na oddelkih in na blagajniskrb za urejenost trgovineskrb za dobro založenost prodajnih polic delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljezaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delomplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja

STREŽBA HRANE IN PIJAČ, SVETOVANJE PRI IZBIRI HRANE IN PIJAČ, SKRB ZA OPERATIVNE ZALOGE PIJAČ, NAPITKOV IN CIGARET, SKRB ZA PRAVILNO SKLADIŠČENJE IN HRAMBO PIJAČ IN HRANE, SKRB ZA ČISTOČO IN HIGIENO V DELOVNEM OKOLJU, USMERJANJE PRAKTIČNEGA DELA DIJAKOV IN ŠTUDENTOV, ODVOD IZTRŽENE GOTOVINE IN DRUGIH PLAČILNIH SREDSTEV TER OPRAVLJA DRUGA DELA PO NAVODILIH NADREJENIH. DELO SE OPRAVLJA V ŠOLSKEM HOTELU ASTORIA, BLED.

Objavljeno pred: 2 tedna

TVOJA POT DO USPEHA SE PRIČNE Z NAMISi oseba, ki rada dela z ljudmi in postavlja aktivnosti v procese ter ti tehnologija življenje olajšuje, ne greni? Imaš kadrovsko administracijo v malem prstu, razumeš tudi kaj so to podatki za obračun plač, ter veš, da včasih človek pride v HR zato, da malo kaj podeli in mu nakloniš uho in čas? Te zanimajo tudi druga področja HR-ja in ti je zato fino, da smo v skupni pisarni in da te vključimo tudi v teambuildinge, izobraževanja, onboardinge ipd. Delaš samostojno, a v timu in te dinamika hitrorastočega podjetja ne straši? Potem si na pravem mestu. Vabimo te, da se pridružiš naši zagnani ekipi.KDO SMO?Smo zagnana ekipa, ki jo po 12 letih od obstoja podjetja sestavlja že 400+ članov. Ukvarjamo se s spletno prodajo in lahko se pohvalimo s kar nekaj zanimivimi številkami: vsak dan dostavimo 40.000+ paketov v 24 različnih evropskih držav, delamo 12 mio+ prometa mesečno in vsako leto dosegamo visoko rast. Sodelovanje pri zaposlitvenem procesu,celostna skrb za kadrovsko evidenco in zakonodajne zahteve,odgovornost za pridobivanje in izplačila študentov,organizacija in skrb za on/off boarding proces,odgovornost za pripravo podatkov za obračun plač, uporabo SPOT portala,skrb za uporabo in nadgradnjo kadrovskih aplikacij,pomoč pri pripravi pravilnikov, internih aktov in dokumentov,pomoč pri planiranju kadrovskih strategij, pomoč pri razvoju kadra,pomoč pri organizaciji aktivnosti za izboljšavo zadovoljstva in zavzetosti zaposlenih. Delo strokovnem in povezanem timu,strokoven razvoj na širšem področju,vključenost v delovanje celotnega HR tima,dinamično okolje in izzive, ki omogočajo osebni in profesionalni razvoj,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev,fleksibilen delovni čas in hibridni način dela.

Podjetje potrebuje osebe za delo na terenu. Si komunikativna oseba s prodajno žilico? Potem se hitro prijavi in ob prijavi omeni, da si oglas videl_a na Mjob! interakcija in komunikacija s strankami sklepanje pogodb svetovanje pri menjavi ponudnika

Objavljeno pred: 1 teden

Temidia je specialist za navidezno nakupovanje že od leta 2006. K sodelovanju vabimo študente za honorarno delo navideznega kupca, pogoj je starost vsaj 19 let. Kot navidezni kupec obiskujete prodajna mesta ali stopite v stik s podjetji ter preverjate kakovost storitev z vidika običajne stranke. Pred vsako nalogo prejmete natančna navodila (koga in na kakšen način kontaktirati, kdaj in na kaj morate biti pozorni). Med opravljanjem naloge se obnašate kot običajna stranka, pri tem pa diskretno opazujete potek storitve. Po opravljeni nalogi svoje ugotovitve vpišete v spletni vprašalnik. Pridružite se ekipi Temidie, prijavite se preko obrazca na povezavi. navidezni kupec obvezen vnos testnega poročila o vaši pretekli izkušnji, s katerim se kvalificirate za delo vse dodatne informacije prejmete po vpisani prijavi na vaš email obvezno znanje slovenskega jezika komunikativnost veselje do dela z ljudmi iznajdljivost urejen dober spomin občutek za podrobnosti dobro pisno izražanje in sposobnost podrobno opisati situacije sposobnost vživeti se v vlogo drugega kupca dostop do e-pošte in računalniška pismenost fleksibilnost in dobra mobilnost zanesljivost spoštovanje rokov in navodil

Iščemo študenta_ko za delo v marketinški agenciji. Delo poteka na sedežu podjetja. Če si želiš pridobiti nove delovne izkušnje, se hitro prijavi! priprava marketinških tiskovin in drugih promocijskih materialov poznavanje programov Adobe natančnost kreativnost organizacijske sposobnosti

Objavljeno pred: 4 tedne

PROUČEVANJE ZADEV, KI MU JIH DODELI SODNIK, PRIPRAVA STROKOVNE PODLAGE ZA SPREJEM ODLOČITVE, PRIPRAVA ODLOČITVE, PRIPRAVA OBRAZLOŽITVE ODLOČITVE SPREMLJANJE IN PROUČEVANJE PRAKSE TUJIH SODIŠČ TER TUJE STROKOVNE LITERATURE SPREJEMANJE VLOG IN IZJAV STRANK NA ZAPISNIK, ZASLIŠEVANJE STRANK, PRIČ IN IZVEDENCEV, PO NAROČILU SODNIKA V POSAMEZNIH ZADEVAH IZVEN GLAVNE OBRAVNAVE, OPRAVLJANJE PRIPRAV ZA GLAVNO OBRAVNAVO, VODENJE OBRAVNAV POD VODSTVOM SODNIKA PRIPRAVA SPLOŠNIH AKTOV IN DRUGIH STROKOVNIH TER ORGANIZACIJSKIH GRADIV IN NAVODIL ORGANA OPRAVLJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH STROKOVNIH DEL SKLADNO S PREDPISI, KI UREJAJO POSTOPEK NA POSAMEZNEM PODROČJU, IN MATERIALNIMI PREDPISI POROČANJE NA SEJAH SENATOV IN IZDELAVA OSNUTKOV SODNIH ODLOČB PRIPRAVA POMEMBNEJŠIH POROČIL, ANALIZ IN INFORMACIJ, STROKOVNIH REFERATOV, PRAVNIH MNENJ IN VLOG OPRAVLJANJE DRUGIH OPRAVIL, DOLOČENIH S PODROČNIMI PREDPISI OPRAVLJANJE DRUGIH STROKOVNIH DEL PO ODREDBI PREDSEDNIKA SODIŠČA, DIREKTORJA SODIŠČA, VODJE ODDELKA, SODNIKA ALI VODJE STROKOVNIH SODELAVCEV. Prosto delovno mesto na Okrožnem sodišču v Ljubljani, OE Okrajno sodišče na Vrhniki, opr. št. javnega natečaja: Su KS 251/2026. Zahtevana izobrazba: Visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) - univ. dipl. pravnik ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) - magister prava (2.bol.st). Pogoji: delovne izkušnje 2 leti. Poskusno delo: 6 mesecev. Opravljen Pravniški državni izpit. Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo na javni natečaj kandidat pridobi na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani pod rubriko: Zaposleni - javni razpisi in natečaji: <a href=http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/ target=&quot;_blank&quot;&gt;http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/</a&gt; Vloga naj bo pripravljena na obrazcu Su KS 251/2026, ki je priloga objave javnega natečaja. K vlogi kandidat priloži listine, s katerimi dokazuje izpolnjevanje zahtevanih pogojev.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Strokovnjak za varstvo osebnih podatkov. Vodenje in razvoj področja varstva osebnih podatkov, spremljanje skladnosti obdelav z zakonodajo (GDPR in nacionalni predpisi o varstvu osebnih podatkov), svetovanje zaposlenim in ozaveščanje o pravilni obdelavi podatkov,izvajanje notranjih presoj ter sodelovanje pri zunanjih presojah, priprava strokovnih mnenj, usmeritev in sodelovanje z deležniki. Zaposlitev za nedoločen čas, fleksibilen delovni čas in možnost dela od doma,mentorstvo ob uvajanju, strokovni in osebni razvoj (izobraževanja), urejeno in stabilno delovno okolje, službeni telefon in prenosnik, dodatno pokojninsko zavarovanje, možnost koriščenja počitniških enot.

Iščemo odgovorne in zanesljive sodelavce, ki jih veseli delo z ljudmi in želijo rasti skupaj z nami – si pripravljen na nov izziv? Prijavi se! že imate izkušnje z delom v skladišču,obvladate osnovno računalniško znanje,imate vozniški izpit B kategorije,ste vestni, zanesljivi in odgovorni,imate pozitiven odnos do dela in sodelavcev,uspešno delujete kot del kolektiva,ste odprti za učenje in pridobivanje novih znanj. Delo v prijetnem in dinamičnem okolju,redno in konkurenčno plačilo,mentorstvo,možnost osebnega in strokovnega razvojazaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,ugodnosti za zaposlene: regres, nagrajevanje in jubilejne nagrade, rojstnodnevni bonus, božično obdarovanje za otroke zaposlenih,priložnost, da s svojim znanjem prispevate k razvoju ene najuspešnejših maloprodajnih zgodb v Sloveniji.