Zaposlitev "slovenia"

Spremljanje zdravstvenega stanja uporabnikov, Ugotavljanje potreb po zdravstveni negi in določanje negovalnih diagnoz, Določanje ciljev zdravstvene nege oziroma določanje ciljev negovalnega procesa, - Načrtovanje intervencij zdravstvene nege oziroma oblikovanje intervencij za reševanje negovalnih problemov, Izvajanje intervencij zdravstvene nege oziroma izvajanje negovalnega načrta in vrednotenje zdravstvene nege oziroma ocenjevanje uspešnosti izvedenega cikla procesa zdravstvene nege (Ob upoštevanju dokumenta poklicne kompetence in aktivnosti izvajalcev v dejavnosti zdravstvene nege), - Spremljanje izvajanja in izvajanje osnovne oskrbe uporabnikov, - Obvladovanje zdravil: NAROČANJE, PREVZEM, SHRANJEVANJE, Priprava in aplikacija terapije v skladu z veljavnimi smernicami ter po načelu kakovosti varnosti, Vodenje evidence o porabi zdravil ter nadzor nad rokovanjem z njimi, - Spremljanje in obveščanje o spremembah zdravstvenega stanja uporabnikov v okviru svoje pristojnosti, - Vodenje zdravstvene, Negovalne in druge dokumentacije ter priprava potrebnih poročil, - Sodelovanje pri spremstvu in prevozu uporabnikov izven ustanove sodelovanje pri sprejemu, Odpustu in premestitvi uporabnika, - Sodelovanje v sistemu kakovosti centra, - Koordinacija z zunanjimi zdravstvenimi službami sodelovanje z zdravniki specialisti, Reševalno službo in po potrebi z drugimi strokovnimi službami, - Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega. Predpisana izobrazba: - višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja) (16102), visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) (16202), visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) (16203), smer: zdravstvena nega, zahtevana znanja: znanje slovenskega jezika, vozniški izpit B kategorije, strokovni izpit iz zdravstva in veljavna licenca, vpis v register izvajalcev zdravstvene nege, poznavanje osnovnih računalniških orodij (Excel, Word..), želena znanja: poznavanje področja socialnega varstva. Delo poteka v dveh izmenah. Smisel in empatija do dela z uporabniki z težko motnjo v duševnem in telesnem razvoju. Kandidati v vlogi navedite telefonsko številko.

Objavljeno pred: 1 teden

Proučevanje najzahtevnejših zadev, Ki mu jih dodeli sodnik, Pripravljanje izjemno zahtevnih strokovnih podlag za sprejem odločitev, Pripravljanje izjemno zahtevnih odločitev, Pripravljanje obrazložitve odločitev, Spremljanje in proučevanje prakse tujih sodišč ter tuje strokovne literature, Sprejemanje vlog in izjav strank na zapisnik, Zasliševanje strank, Prič in izvedencev po naročilu sodnika v posameznih zadevah izven glavne obravnave, Opravljanje priprav na glavno obravnavo, Vodenje obravnav, Opravljanje najzahtevnejših strokovnih del skladno s predpisi, Ki urejajo postopek na posameznem področju in materialnimi predpisi, SPREJEM, Odločitev in priprava strokovnih podlag za najpomembnejše odločitve na področju delovanja organa, Priprava pomembnejših poročil, Analiz in informacij, Izvrševanje zadev uprave organa, Priprava zahtevnejših splošnih aktov in drugih strokovnih ter organizacijskih gradiv in navodil organa, Opravljanje drugih del in nalog določenih s področnimi predpisi, Skladno s sodnim redom, Po odredbi predsednika okrožnega sodišča ali vodje službe za sodno upravo/Direktorja sodišča in sodnikov, Predsednika okrajnega sodišča in sodnikov. Kandidat pošlje prijavo izključno v elektronski obliki na priloženem obrazcu Su 327/2026-(Ps okj kr) z natančno izpolnjenimi vsemi rubrikami in podpisanimi izjavami na elektronski naslov: [email protected] s pripisom: "Za javni natečaj Su 327/2026-(Ps okj kr)", in sicer v roku 15 dni po objavi na Zavodu Republike Slovenija za zaposlovanje in na spletni strani Okrožnega sodišča v Kranju, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom. Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bi oddana na navedeni način, ni bila vložena. Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo na javni natečaj kandidat pridobi na spletni strani Okrožnega sodišča v Kranju pod rubriko: Zaposleni -kadrovski razpis in javni natečaji: http://sodisce.si/okrokr/zaposleni/javni_razpisi_in_natecaji_po_zju/

Izvajanje postopkov zn, Zdravljenih z različnimi oblikami v enotah intenzivne terapije in paliativne oskrbe, Skladno s pridobljenimi kompetencami in v okviru znanj v. ST. IZOB., Priprava bolnikov na preglede, DIAG. In terap. Postopke ter sodelovanje pri njihovi izvedbi, Priprava inštrumentarija, MED.-TEH. Pripomočkov in materiala za sterilizacijo ter skrb za ustrezno ravnanje z medicinsko opremo, Strokovno izpolnjevanje dokumentacije ter sodelovanje pri vodenju izbranih delov zdravstvene dokumentacije, Aktivno sodelovanje v zdr.-VZG. Procesu z bolniki in njihovimi svojci, Podpori pri prilagajanju na bolezen in spodbujanju sodelovanja pri zdravljenju, Vključevanje v procese praktičnega usposabljanja novo zaposlenih sodelavcev s v. Stopnjo izobrazbe, Z zagotavljanjem strokovnega mentorstva, Prenosa znanja in spremljanja napredka, IZOBRAŽEVANJE, Usposabljanje in podporne oblike pomoči svojcem za življenje v novonastalih okoliščinah, Podpora pri razvoju oskrbe na domu, Dobra priprava svojcev na življenje s hudo bolnim in umirajočim, Kontinuirano spremljanje bolnikov in njihovih svojcev od diagnoze do smrti, Sodelovanje pri oblikovanju in implementaciji kliničnih poti ter strokovnih protokolov, Z vidika izvajanja zn, Vključitev v delo timov, Zagotavljanja kakovosti in kontinuitete oskrbe, Sodelovanje in izvedba internih in zunanjih izobraževanj, Vključevanje v raziskovalno in pedagoško delo na področju zdravstvene nege, Ostala opravila po nalogu vodje "srednja strokovna izobrazba, pridobljena najpozneje do 31. 8. 1986, pripravništvo in strokovni izpit (medicinski tehnik/medicinska sestra), oziroma srednja strokovna izobrazba, pridobljena najpozneje do 31. 8. 2004, pripravništvo in strokovni izpit (zdravstveni tehnik/zdravstvena tehnica), oziroma srednja strokovna izobrazba, pridobljena najpozneje do 31. 8. 2019, pripravništvo in strokovni izpit (srednji zdravstvenik/srednja medicinska sestra), oziroma srednja strokovna izobrazba, pripravništvo in strokovni izpit (tehnik zdravstvene nege/tehnica zdravstvene nege), vpis v register ZN, znanje slovenskega jezika na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira"

Organizira delo javnega zavoda, Sprejema strateški načrt, Sprejema letni izvedbeni načrt, Sprejema akt o organizaciji dela po predhodnem mnenju reprezentativnih sindikatov v javnem zavodu, Sprejema akt o sistemizaciji delovnih mest po predhodnem mnenju reprezentativnih sindikatov v javnem zavodu, Sprejema kadrovski načrt, Sprejema načrt nabave osnovnih sredstev in investicijskega vzdrževanja, Sprejema druge akte, Ki urejajo pomembna vprašanja v zvezi z delovanjem javnega zavoda, Poroča ustanovitelju in svetu o zadevah, Ki lahko pomembno vplivajo na delovanje javnega zavoda, Pripravi letno poročilo o delu zavoda in finančno poročilo, Sklepa zavodsko kolektivno pogodbo, Če jo zavod ima in opravlja druge naloge. Kandidat ima najmanj univerzitetno ali visoko strokovno izobrazbo s specializacijo oziroma magisterijem ali izobrazbo, pridobljeno po študijskem programu druge bolonjske stopnje (17001 specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), 17002 visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja), 17003 magistrska izobrazba), ima najmanj pet let delovnih izkušenj na delovnih mestih s področja kulture in/ali izobraževanja, ima organizacijske sposobnosti, ima vodstvene sposobnosti, izkazuje aktivno znanje slovenskega jezika, izkazuje znanje tujega jezika na višji ravni (angleški, nemški, francoski ali italijanski jezik), opravljen bibliotekarski izpit (če izpita nima, ga mora opraviti najkasneje v enem letu po nastopu funkcije). Kandidat mora prijavi priložiti program razvoja knjižnice. Kandidati naj pošljejo pisno prijavo z življenjepisom, s programom razvoja knjižnice in z dokazili o izpolnjevanju pogojev na elektronski naslov zavoda: [email protected] Rok za prijavo je 4. 9. 2026 do 23.59. Za pravočasno se šteje prijava, ki bo elektronsko oddana do navedenega roka. Vsi dokumenti, ki bodo pripeti elektronsko poslani prijavi morajo biti v formatu pdf. Dokumenti morajo biti elektronsko podpisani ali pa podpisani ročno in nato optično prebrani. Celotno besedilo razpisa dostopno na spletnih straneh www.mkk.si in www.kranj.si

Kavarna, ki obratuje že 22 let in je znana predvsem po odličnih domačih sladicah, domačem sladoledu in prijaznosti, išče dve osebi za delo v strežbi. Lokacijsko se kavarna nahaja v BTC-ju, zato pogoj za opravljanje dela ni lasten prevoz, ker so do tja urejene odlične avtobusne povezave. Iščejo osebi, ki bi po uvajalnem obdobju lahko samostojno skrbeli za goste kavarne, prav tako pa si želijo nekoga, ki bo z njimi sodeloval dolgoročno. Delo poteka od ponedeljka do sobote, vse po predhodnem dogovoru in potrebi (ob nedeljah in praznikih so zaprti). Napitnina ostaja tvoja, nudijo ti tudi nagrado za uspešnost. Super, kajne? Ne zamudi super priložnosti za zaslužek ter dela v odlični ekipi in se prijavi na spodnji kontakt! strežba pijače in sladic zaželeno (ni obvezno) osnovno znanje strežbe polnoletnost obvezno znanje slovenskega jezika sposobnost dela v ekipi organiziranost prijaznost komunikativnost odgovornost zanesljivost

Skupina Perutnina Ptuj se ponaša s tradicijo in je vodilni proizvajalec perutninskega mesa in perutninskih izdelkov v Sloveniji ter državah jugovzhodne Evrope. Visoki standardi kakovosti nam odpirajo vrata do zahtevnih kupcev v Evropi in širše, pri katerih smo si ustvarili ugled zaželenega in zanesljivega proizvajalca. Smo del družbe MHP, ki je ena izmed vodilnih mednarodnih skupin v živilskopredelovalni panogi in najuspešnejši proizvajalec perutninskega mesa v Evropi. K skupnemu ustvarjanju vabimo novo sodelavko ali sodelavca na področju Informatike odgovarja za podporo uporabnikom pri uporabi informacijske tehnologije, pozna delovanje splošno uporabljene opreme (HW, SW) in naprav, odgovarja na telefonske klice, elektronsko pošto in osebne zahteve po podpori, nudi osnovno diagnosticiranje in testiranje, identificira probleme, išče rešitve in nudi svetovanje uporabnikom, koordinira delo s sodelavci v službi za informatiko, da zagotovi rešitev problema, analiziranje zahtevkov in dokumentiranje v bazo znanja, zadolžen je za založenost z repromaterialom, udeležuje se izobraževanj in skrbi za samoiniciativno izobraževanje. redno zaposlitev za polni delovni čas, zaposlitev za nedoločen čas s šest mesečnim poskusnim delom, delo v stabilnem podjetju in urejene pogoje dela, redno mesečno plačilo.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Prodajnik v avtomobilskoj industriji. Skrb za obstoječe kupce in razvoj dolgoročnih poslovnih partnerstev, aktivno iskanje novih poslovnih priložnosti na domačem in mednarodnem trgu, pridobivanje novih kupcev ter razvoj prodaje pri obstoječih partnerjih, priprava ponudb, kalkulacij in druge komercialne dokumentacije, vodenje pogajanj in sodelovanje pri sklepanju poslov, sodelovanje pri razvoju novih projektov z oddelki razvoja, tehnologije, proizvodnje in kakovosti, spremljanje avtomobilskega trga, konkurence in trendov pri kupcih, priprava prodajnih analiz, napovedi, planov in poročil, spremljanje realizacije dogovorjenih prodajnih aktivnosti in ciljev, redni obiski kupcev doma in v tujini, zastopanje podjetja na sestankih, sejmih in drugih poslovnih dogodkih. Zaposlitev za nedoločen čas, delo v stabilnem, razvojno usmerjenem in mednarodnem podjetju, sodelovanje z globalnimi partnerji in priznanimi avtomobilskimi proizvajalci, strokovno uvajanje in podporo izkušene ekipe, možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in karierne rasti, stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti, raznoliko in dinamično delo z veliko mednarodnega sodelovanja, možnost aktivnega soustvarjanja prodajne strategije in razvoja novih trgov, fleksibilen delovni čas.

Iz objema narave, iz Žirov, že več kot 75 let ustvarjamo obutev, ki združuje strast do izdelave obutve, tradicijo, sodobno tehnologijo in brezčasno oblikovanje. Naši čevlji so del uspehov olimpijcev in ljubiteljev gibanja po vsem svetu. Zavezani kakovosti, udobju in trajnosti razvijamo obutev, ki omogoča svobodo in veselje do gibanja in izboljšuje vsakdan. Alpina ni le obutev – je način, kako izboljšati življenje, saj ponuja udobje, inovativnost in brezčasno eleganco na vsakem koraku. Iščemo prodajalce in prodajalke, ki želijo delati v okolju, kjer je stik s strankami na prvem mestu, kjer vsak dan spoznavaš nove ljudi in pomagaš pri izbiri kakovostne obutve. Če uživaš v svetovanju in te veseli dinamično delo, te vabimo, da postaneš del naše ekipe. Postani del zgodbe Alpina – prijavi se še danes! Naročanje, prevzemanje in prodajanje blagavodenje blagajneurejanje prodajalne in pripadajočih prostorovsvetovanje strankamsodelovanje v postopkih reševanja reklamacij zaposlitev v uspešnem slovenskem podjetju z dolgoletno tradicijo, delo v stabilnem in prijaznem kolektivu, urejeno delovno okolje, možnost dodatnega izobraževanja in osebnega razvojadelo se opravlja v poslovalnici v Škofji Lokimožnost dolgoročnega sodelovanja

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Analitik za finančno poročanje. Priprava regulatornih in statističnih poročil za potrebe regulatornih institucij, priprava komentarjev, analiz odstopanj in spremljajočih analiz za regulatorna poročila, spremljanje zakonodajnih sprememb na področju regulatornega poročanja, zagotavljanje točnosti, skladnosti in pravočasne oddaje poročil, razvoj in uvajanje metodologij ter procesov za pripravo poročil, zbiranje, obdelava, analiza in interpretacija finančnih podatkov, preverjanje konsistentnosti podatkov ter koordinacija odprave morebitnih neskladij, spremljanje in implementacija novih regulatornih zahtev na področju poročanja, upravljanje koledarja regulatornih in drugih poročevalskih rokov v sodelovanju s finančno ekipo, sodelovanje pri izboljševanju procesov finančnega poročanja, zagotavljanje ustrezne revizijske sledi in kontrolnega okolja, priprava dokumentacije in dokazil za zunanje revizorje, priprava podpornih podatkov in analiz za potrebe konsolidacije skupine, druga dela in naloge po navodilih vodje ekipe. Priložnost za strokovni razvoj v enem izmed najbolj uveljavljenih fintech podjetij na svetu, delo v mednarodnem in dinamičnem okolju, možnost hibridnega dela v pisarni in od doma, sodelovanje z mednarodnimi finančnimi in poročevalskimi ekipami, konkurenčno plačilo, strokovno in odgovorno delovno okolje.

Družba TEHNIKA-SET d.d. deluje na področju strojegradnje, proizvodnje jeklenih konstrukcij, proizvodnje naprav za aluminijsko industrijo, navijalnih in odvijalnih osi, peči, transporterjev, žerjavov in dvigal. Družba zaposluje okoli 90 delavcev z bogatimi izkušnjami na področju projektiranja, strojegradnje, izdelave jeklenih konstrukcij, strojne obdelave, montaže in remontov strojne opreme ter elektro-servisnih strojev. Tehnika-SET se nahaja na lokaciji industrijske cone Impol v Slovenski Bistrici. Iščemo kandidata za delovno mesto Strugar (M/Ž) v družbi Tehnika-set d.d. Struženje kovinskih in nekovinskih materialov po tehničnih risbah ali specifikacijah. Uporaba CNC ali klasičnih stružnic za natančno oblikovanje, rezanje in obdelavo delov. Spremljanje in nadzorovanje procesa obdelave, da se zagotovi pravilna oblika in dimenzije izdelka. Merjenje in pregledovanje obdelanih kosov z merilnimi instrumenti (mikrometri, pomično merilo, ipd.) za preverjanje natančnosti in skladnosti z načrti. Redno čiščenje in vzdrževanje stružnic ter orodij, da se zagotovi njihova nemotena in učinkovita uporaba. Razumevanje in interpretacija tehničnih risb, specifikacij in navodil za obdelavo materialov. možnost priučitve, zanimivo in dinamično delo, stimulativno plačilo za delo, možnost izobraževanja in napredovanja.