Zaposlitev "slovenske železnice"

Za podjetje Danfoss Trata, ki ima proizvodnjo na najvišjem tehnološkem nivoju, iščemo CNC operaterje m/ž. Lokacija: Ljubljana Poznavanje dela na CNC strojih in procesov v mehanski obdelavi, poznavanje osnov struženja, rezkanja, kovinskih materialov, najmanj 1 leto izkušenj na podobnih delovnih mestih, pripravljenost na delo v treh izmenah, znanje slovenskega jezika. Zaposlitev v uspešnem mednarodnem podjetju, določitev plače je odvisna od delovnih izkušenj kandidata in je predmet dogovora, poleg osnovne plače bodo izplačani dodatki za: delovno dobo 0, 6%, popoldansko delo 10%, nočno delo 50%, nadure 50%, mesečni bonus za delovno uspešnost do 10% osnovne plače, nadpovprečno visok regres, izplačilo 13. plače, izplačilo malice, ki znaša 7, 96 €/dan, prevoz plačan po kilometrini (0, 21 €/km), možnost strokovnega in plačnega napredovanja, razgibano in dinamično delo, delo v moderni, robotizirani proizvodnji, ki vam omogoča stik z napredno tehnologijo.

Objavljeno pred: 1 teden

Pepe Jeans London išče polnoletno, komunikativno in pozitivno naravnano osebo z izkušnjami s prodajo tekstilnih izdelkov v trgovini. Pogoj je tekoče znanje slovenskega jezika. Urna postavka je odvisna od prometa in znaša od 9, 30 € bruto do 13, 95 € bruto. Če te delo zanima pošlji prijavo in priloži svoj življenjepis. prodaja tekstilnih izdelkov svetovanje in pomoč strankam skrb za urejenost prodajnega prostora izkušnje s prodajo tekstilnih izdelkov v trgovini tekoče znanje slovenskega jezika polnoletnost komunikativnost prijaznost pozitivna naravnanost

Objavljeno pred: 3 tedne

Potrebuješ nov job? Podjetje potrebuje osebi za pomoč v kavarni, zajtrkovalnici in v šanku. Zaželene so izkušnje. Pričakuje se resen pristop k delu, prijaznost in delavnost. Zaradi narave dela je polnoletnost obvezna in obvezno je znanje slovenskega jezika. Delo poteka predvsem med vikendi. Prijave se zbirajo na email naslovu! strežba v baru in slaščičarni zaželene izkušnje, vendar niso pogoj polnoletnost resen pristop k delu prijaznost delavnost

Objavljeno pred: 1 teden

Ste pripravljeni soustvarjati prihodnost aseptične proizvodnje in graditi novo poglavje farmacevtske odličnosti? Kot Vodja proizvodnih znanosti in tehnologij – Aseptika Ljubljana boste prevzeli ključno vodstveno vlogo pri oblikovanju in razvoju organizacije Proizvodne znanosti in tehnologije na aseptični lokaciji Novartisa v Ljubljani. Magisterij iz farmacije ali kemije oziroma druge ustrezne naravoslovne smeri. Aktivno znanje angleškega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Vsaj 5 let ustreznih izkušenj na področju MS&T, kakovosti, proizvodnje ali razvoja procesov, z izkazanimi izkušnjami tehničnega vodenja. Izkušnje z vodenjem sodelavcev, razvojem organizacije ter razvojem talentov. Izkušnje z upravljanjem deležnikov, učinkovito komunikacijo ter sprejemanjem odločitev. Zaželene izkušnje: Izkušnje na področju aseptične proizvodnje ali proizvodnje bioloških zdravil. Znanje slovenskega jezika. Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, fleksibilen način dela z možnostjo prilagajanja urnika in delom od doma, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeniprogram promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. V Novartisu smo predani soustvarjanju medicine in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani razpon plače za to delovno mesto:46.900, 00 – 87.100, 00Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Poleg osnovne plače ste lahko upravičeni tudi do kratkoročnega bonusa, ki je odvisen od določenih meril uspešnosti. Ugodnosti zaposlitve v Novartisu vključujejo več kot le osnovno plačo in variabilno nagrajevanje. Zaposlenim nudimo nabor konkurenčnih ugodnosti, ki podpirajo strokovni in osebni razvoj, vključno s programi zavarovanj, pokojninsko shemo, aktivnostmi za dobro počutje ter programe za prepoznavanje dosežkov zaposlenih v skladu z internimi akti delodajalca. Kjer narava dela dopušča, omogočamo tudi prilagodljive in hibridne oblike dela ter najmanj 14 tednov plačanega starševskega dopusta. Pravično plačilo je temeljno načelo naše zaposlitvene politike in odraža našo zavezanost ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava z dostojanstvom in spoštovanjem, kot je določeno v našem Etičnem kodeksu. Za več informacij o nagrajevanju si oglejte našo globalno brošuro: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti in nadomestila se lahko razlikujejo glede na državo in so predmet lokalnih zakonskih zahtev, vključno z določbami kolektivnih pogodb, kjer je to ustrezno. Celoten pregled vašega paketa ugodnosti, vključno z vsemi ustreznimi podrobnostmi kolektivnih pogodb, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in pravno osebo Novartis, bo posredovano ločeno med postopkom prijave. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Podjetje Simes, d.o.o., išče ključavničarja. Delo se izvaja v poslovnih prostorih in na terenu v Sloveniji in tujini. Ključavničar mora imeti splošne telesne spretnosti in spretnost rok, ostro in točno razlikovanje črt in oblik, razlikovanje barv in smisel za reševanje mehanskih problemov, natančnost. Pomoč pri uvajanju na delovno mesto ter stalno podporo po izteku poskusne dobe s strani nadrejenega in sodelavcev. Konkurenčno plačilo. Dinamično in samostojno delo. Možnost stalnega poklicnega in osebnega razvoja. Možnost dodatnega usposabljanja in izobraževanja. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.

Naloge: Vodenje celotnega operativnega procesa zaposlovanja, priprava in objava zaposlitvenih oglasov na izbranih kanalih… Zaključena srednješolska ali višja oziroma visoka strokovna izobrazbaIzkušnje na področju operativnega zaposlovanja (prednost so izkušnje v trgovini na drobno)Visoka stopnja organiziranosti, natančnosti in odgovornostiSposobnost dela v dinamičnem okolju in upoštevanja rokovSamostojnost pri izvajanju nalogDobro poznavanje in aktivna uporaba programov MS OfficeAktivno znanje hrvaščineVozniško dovoljenje kategorije B (zaradi občasnih službenih potovanj) New yorker ti ponuja spodbudno delovno okolje, zanimive izzive in veliko prostora za lastne ideje. Poleg privlačnih ugodnosti za zaposlene te čaka odprta in dinamična ekipa brez nepotrebne hierarhije ter s hitrim odločanjem. Smo pritegnili tvojo pozornost? Veselimo se tvoje spletne prijave.

Slorest ekipa v Kočevju išče Delilca/blagajnika (m/ž) za dopoldansko delo. Končana OŠ, poklicna šola. Zaželene izkušnje v kuhinji. Poznavanje in prodaja hrane (delo na blagajni).Izpit B kategorije. Pogovorno znanje slovenskega jezika. Osnovno računalniško znanje. Odgovornost, zanesljivost in natančnost. Veselje do dela z ljudmi in pozitiven pristop. Stabilno zaposlitev: Redna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Uspešno podjetje: Delo v uspešnem in rastočem podjetju. Prijetno okolje: Prijetno in podporno naravnano delovno okolje. Strokovni razvoj: Priložnosti za osebni in karierni razvoj. Izobraževanja: Dostop do dodatnih izobraževanj.

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … III. stopnja izobrazbe tehnične smeri; pripravljenost na vpoklice; timska usmerjenost, samoiniciativnost, vztrajnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. veljaven habilitacijski naziv asistent za področje prometne tehnologije in logistike; kandidat izpolnjuje pogoj, če ima veljaven naziv Univerze v Ljubljani ali veljaven naziv gostujočega učitelja za področje prometne tehnologije in logistike. Če kandidat v času prijave nima veljavnega naziva za zahtevano področje, izpolnjuje pa količinske in kakovostne pogoje za izvolitev v ta naziv po Merilih za volitve v nazive visokošolskih učiteljev, znanstvenih delavcev in sodelavcev Univerze v Ljubljani (št. 012-2/2026 z dne 25. 6. 2026, UPB 7), lahko kandidira na prosto delovno mesto in v tem primeru skupaj s prijavo odda tudi dokazila o izpolnjevanju navedenih kriterijev v skladu z Merili ter priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor, da ga izbere za zaposlitev, prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva. znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi delovnega mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi. - smisel za organizacijo lastnega dela in dela skupine (študentov), uporaba računalniških orodij

Priprava pedagoških razstav, Priprava pedagoških vsebin za razstave, Oblikovanje primernih strokovnih muzejskih pedagoških/Andragoških programov za različne ciljne publike, Usposabljanje in nadziranje muzejskih vodnikov, Izdelava didaktičnih gradiv, Strokovno vodenje po razstavah in muzejskih zbirkah, Priprava muzejskih programskih sklopov, Navezovanje stikov z različnimi ciljnimi skupinami obiskovalcev in partnerskimi organizacijami (S šolami, VRTCI, ZAVOD I…), Sodelovanje pri dejavnostih za obiskovalce, Spremljanje najav, Organiziranje vodstev in koordiniranje skupin obiskovalcev, Priprava besedil in fotografij za objave v medijih, Spremljanje in študij strokovne in mladinske literature, Navezovanje stikov z učitelji osnovnih in srednjih šol, Študij učnih programov, Priprava vsebin za muzejske delavnice po izobraževalnih ustanovah, Priprava politik dela z obiskovalci, Pedagoških programov, Priprava načrtov izobraževalnih aktivnosti, Načrtov posebnih programov, Sodelovanje pri pripravi dokumentov, Ki opredelijo kategorije uporabnikov, Metode štetja obiskovalcev, Spremljanje strukture obiskovalcev, Priprava raziskav o mnenju obiskovalcev in poročanje o pridobljenih izsledkih, Sodelovanje pri projektih postavitve stalnih in občasnih (Lastnih in gostujočih) RAZSTAV, Sodelovanje pri dopolnitvah stalne razstave, Priprava in aktivno sodelovanje na strokovnih posvetovanjih, Kongresih itd., Sodelovanje s sorodnimi službami doma in v tujini. Kandidat naj ima visoko raven aktivnega znanja slovenskega jezika, aktivno znanje najmanj enega svetovnega jezika, zaželeno pasivno znanje najmanj enega svetovnega jezika, sposobnost vodenja projektov in obvladovanja časa, organizacijske sposobnosti, samoiniciativnost, sposobnost sodelovanja in dela v skupini, samostojnost in fleksibilnost pri izvedbi in organizaciji programa, vztrajnost, kreativnost, komunikativnost, sposobnost pisnega in ustnega izražanja, osnovno poznavanje zakonodaje in postopkov s področja dediščine, sposobnost razvijati nove pristope in uporabo novih tehnologij, pedagoške sposobnosti. Pogoji: ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev, ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost. Delovne izkušnje zaželene na strokovnem področju dela muzeja, niso pogoj. Kandidati ob posredovanju prijave predložijo dokazila o dokončani izobrazbi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Od kandidata pričakujemo: najmanj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu, gostinska izobrazba ali sorodna smer.. najmanj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu, gostinska izobrazba ali sorodna smer, zaželen lasten prevoz, samostojno opravljanje delovnih nalog, sposobnost timskega dela, znanje slovenskega jezikazanesljivost, redoljubnost, nekonfliktnost, pozornost na detaile. nudimo možnost dolgoročnega sodelovanja s poskusnim delom, v uspešnem in stabilnem podjetju, delo za polni delovni čas, prijetno delovno okolje v prijetnem kolektivu, zanimivo, dinamično delo, stimulativno plačilo.

Objavljeno pred: 2 tedna

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri; dopoldansko delo (pon-pet); pripravljenost na delo na višini; pripravljenost na vpoklice; osnovno računalniško znanje; sposobnost za timsko delo, komunikativnost, samoiniciativnost in natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; možnost koriščenja počitniških kapacitet; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev zaradi priprave na delo, usposabljanja ali izpopolnjevanja za delo, s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.

Omogočanje prijetnih in enostavnih nakupov kupcem, Zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, PRIPRAVA, Peka in zlaganje pekovskih izdelkov, Zagotavljanje svežosti sadja in zelenjave, Skrb za čistost in urejenost prodajnih polic in trgovine, Delo na blagajni. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

Dnevno razkuževanje in čiščenje vseh prostorov v stavbi bolnišnice in stavbne opreme v skladu s potrebami in internimi navodili, Dnevno razkuževanje in čiščenje dogovorjene bolniške opreme, Pripomočkov za nego (POSTELJE, Nočne omarice, Obposteljne mizice, Transportni vozički, Servisni vozički, Infuzijska stojala,…), Dnevno razkuževanje in čiščenje kopalnic in sanitarij (PIPE, TUŠI), Menjava in zagotavljanje vrečk za odpadke čiščenje steklenih površin, Žaluzij oziroma rolet skrb za snažnost zaves prestiljanje postelj v dežurnih sobah oskrbovanje prostorov in sanitarij s higienskih programom, Zbiranje in odnašanje bolnišničnih odpadkov, Zbiranje in odnašanje bolnišničnega perila, Generalno čiščenje prostorov v stavbi, Javljanje okvar v prostoru, Izvajanje del in nalog v skladu z dnevnim, Tedenskim in mesečnim planom in po navodilih nadrejenega ter opravljanje ostalih del in nalog po navodilu neposrednega vodje. Obvezna so dokazila o osnovnošolski izobrazbi, potrdilo o cepljenju proti hepatitisu B in kratek življenjepis. Za vse prijavljene kandidate se zahteva znanje slovenskega jezika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Vodilno slovensko podjetje z več kot 30-letno tradicijo na področju gradbeništva in montažnih betonskih rešitev v svoje vrste vabi Delovodjo na gradbišču (m/ž).Delo je primerno za zanesljive in tehnično usmerjene kandidate, ki jih veseli delo v gradbenem okolju, so pripravljeni na dinamično delo in imajo odgovoren odnos do dela. Pomoč pri vodenju proizvodnje betonskih elementov, izdelava risb v programu AutoCad, komunikacija z arhitekti, izdelava obračunov. Enoizmenski delovnik (7h-15h) od ponedeljka do petka, pogodba za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, visoko izplačilo regresa in božičnice, delo v priznanem gradbenem podjetju z možnostjo razvoja karierne poti.