Kariera d.o.o.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Delavec v proizvodnji – lažja proizvodna dela. Delo s strojem, zlaganje izdelkov na palete, vnos podatkov v sistem, pregled izdelkov. Zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo s sodobnimi stroji, uvajanje in podpora mentorja v ekipi, delo v organizirani in podporni ekipi.
Objavljeno pred: 3 tedne
✨ Pridruži se naši ekipi! ✨ iskanje in selekcija kadrov (Slovenija & tujina)priprava in objava zaposlitvenih oglasovvodenje razgovorov in postopkov zaposlovanjakadrovska administracija (pogodbe, M1/M2/M3, evidence)zaposlovanje tujcevuvajanje novih sodelavcev in mentorstvosodelovanje z izobraževalnimi ustanovamipriprava poročil in sodelovanje z ekipami dolgoročno zaposlitev ter nadpovprečno plačiloprijetno in dinamično delovno okoljemožnost osebne in strokovne rasti
Okrožno sodišče v Ljubljani
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Delilec hrane. Izvajanje distribucije toplih in hladnih obrokov, priprava sestavin, delo na blagajni, skrb za red in čistočo v kuhinjskih prostorih. Stabilna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, dinamično delovno okolje, delo v dveh izmenah, prijetno delovno okolje, brezplačno parkirišče za zaposlene.
Objavljeno pred: 1 dan
Kariera d.o.o.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Delilec hrane v proizvodnji. Izvajanje distribucije toplih in hladnih obrokov, priprava sestavin, delo na blagajni, skrb za red in čistočo v kuhinjskih prostorih. Stabilna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, dinamično delovno okolje, delo v dveh izmenah, prijetno delovno okolje, brezplačno parkirišče za zaposlene.
POŠTA SLOVENIJE d.o.o.
POŠTA SLOVENIJE d.o.o.
POŠTA SLOVENIJE d.o.o.
Novartis d.o.o.
Naš naročnik je slovensko podjetje z mednarodnimi izkušnjami s področja prehranskih storitev. V svoj kolektiv vabijo izkušenega Kuharja (m/ž) z veseljem do kuhanja in dela v timu. Vabljeni k prijavi! … Srednja strokovna izobrazba gostinske smeriIzkušnje na področju kuhinje in priprave hranePoznavanje higienskih standardov in HACCP sistema. Osnovno znanje angleškega jezikaSamostojnost, odgovornost in natančnost pri delu Enoizmensko delo, brez vikendov in praznikovKonkurenčno plačilo glede na izkušnje in znanjeOrganizirana malicaPovračilo stroškov prevozaMožnost dodatnih nagrad glede na uspešnostDolgoročno sodelovanjeDodatne informacije na telefonski številki 051 653 743
CESTNO PODJETJE PTUJ d.d.
Uspešno slovensko gradbeno podjetje zaposli KALKULANTA v službi za komercialo. Izobrazbo s področja gradbeništva (zaželena je vsaj V. stopnja izobrazbe), najmanj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu, poznavanje zakonodaje in predpisov s področja opravljanja dela, organiziranost, komunikativnost, strokovnost, zmožnost za timsko delo, zmožnost samostojnega izvajanja del, poznavanje MS Office. Konkurenčno plačilo in dodatne ugodnosti, zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, možnost dolgoročne kariere v stabilnem podjetju, urejeno delovno okolje, sodelovanje pri ključnih projektih, ki vplivajo na infrastrukturo v regiji, možnost dodatnega izobraževanja…
AKTIVA VAROVANJE d.d.
AKTIVA VAROVANJE d.d.
Družba, ki se ukvarja pretežno s področjem finančnega pregleda delovanja drugih družb, v svoj krog vabi osebo, kateri je preučevanje številčnih podatkov v veselje in jih rada pretvarja v analitične podatke. Naročnik ponuja dolgoročno zaposlitev na delovne mestu Referent v finančnem oddelku (m/ž). … Zaključena vsaj V. stopna izobrazbe ekonomske smeriŽelene izkušnje na podobnem delovnem mestuAktivno znanje slovenskega in italijanskega jezikaNapredno poznavanje finančnega področjaNatančnost, odgovornost in zanesljivost Enoizmenski urnikZaposlitev za nedoločen časObčasna dodatna izobraževanjaMožnost napredovanja Za dodatne informacije pokličite na 065 55 11 00 – Nika Ojo
V svojo ekipo Vabimo ČISTILKO – M/Ž za delo na eni lokaciji v Medvodah. Odgovorno, natančno in zanesljivo osebo, Pripravljenost na samostojno in timsko deloPozitiven odnos do dela ter občutek za red in čistočo, Izkušnje na podobnem delovnem mestu so prednost, niso pa pogoj. Zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, Zaposlitev za krajši delovni čas – 20h/tedenNudimo uvajanje v delo in periodična usposabljanja, Letovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnic, Obdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostih, Možnost koriščenja ugodnejših hotelskih namestitev v Sloveniji.
Don Don d.o.o.
Iščeš razgibano delo v prijetnem kolektivu? Nove izzive z nalogami, ki jih boš z veseljem opravljal/a? Z urejenim delovnim okoljem in zavedanjem, da naš uspeh temelji na naših zaposlenih, njihovi strokovnosti in dobremu opravljenemu delu, verjamemo, da smo skupaj lahko še uspešnejši. Kot idealen kandidat/ka: imaš izkušnje s podobnim delom - delo v skladišču oz. odpremnih procesih, imaš opravljen izpit za vožnjo viličarja, v nasprotnem primeru ga opraviš po zaposlitvi, te odlikuje natančnost, zanesljivost ter odgovornost, se lahko sporazumevaš v slovenskem jeziku, imaš lastni prevoz.
Objavljeno pred: 3 dni
Delovno razmerje bo z izbranim kandidatom sklenjeno za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom. Delovne izkušnje: V skladu s 13. točko 6. člena ZJU-1 so delovne izkušnje delovna doba na delovnem mestu, za katero se zahteva ista raven izobrazbe, in čas pripravništva na isti ravni izobrazbe, ne glede na to, ali je bila pogodba o zaposlitvi sklenjena oziroma pripravništvo opravljeno pri istem ali pri drugem delodajalcu. Za delovne izkušnje se štejejo tudi delovne izkušnje, ki jih je oseba pridobila z opravljanjem del na delovnem mestu, za katero se zahteva za eno raven nižja izobrazba, razen pripravništva na takem delovnem mestu. Na delovnem mestu, za katero se zahteva raven izobrazbe, ki je v skladu z zakonom, ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, uvrščena na 10. raven slovenskega ogrodja kvalifikacij, se za delovne izkušnje štejejo tudi delovne izkušnje, ki jih je oseba pridobila z opravljanjem del na delovnem mestu, za katero se zahteva izobrazba, ki je v skladu z zakonom, ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, uvrščena na 8. raven slovenskega ogrodja kvalifikacij. Kot delovne izkušnje se upošteva tudi delo brez sklenjene pogodbe o zaposlitvi na enaki stopnji zahtevnosti, kot je delovno mesto, za katero oseba kandidira. Delovne izkušnje se dokazujejo s pogodbo o zaposlitvi oziroma z verodostojno listino, iz katerih sta razvidna obdobje opravljanja in zahtevnost dela ter raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela. Delovne izkušnje, ki jih je oseba pridobila v času opravljanja poklicne funkcije v državnih organih ali lokalnih skupnostih, se štejejo za delovne izkušnje, ki jih je oseba pridobila z opravljanjem del na delovnem mestu, za katero se zahteva izobrazba, pridobljena po študijskem programu druge stopnje, oziroma izobrazba, ki ustreza ravni izobrazbe, pridobljene po študijskih programih druge stopnje, in je v skladu z zakonom, ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, uvrščena na 8. raven slovenskega ogrodja kvalifikacij. Opis del in nalog: izvajanje zahtevnejših tajniških nalog, vodenje in urejanje elektronskih in ročnih vpisnikov, delo z drugimi elektronskimi aplikacijami v skladu s področnimi predpisi in vodenje evidenc na posameznem pravnem področju, vodenje zahtevnejših evidenc, pripravljanje, koordiniranje in organiziranje sestankov, tudi izven sedeža organakoordiniranje dela za funkcionarja-sodnika, ki je z letnim razporedom dela razporejen za vodjo oddelka, zbiranje statističnih podatkov, pripravljanje statističnih poročil, izdelovanje sklepov, dopisov, opravljanje organizacijskih nalog za sodnika - vodjo oddelka, opravljanje vseh strojepisnih del za sodnika - vodjo oddelka, priprava in obračun potnih nalogov za službena potovanja doma in v tujini ter vnos podatkov v MFERAC, opravljanje drugih opravil, določenih s področnimi predpisi, opravljanje drugih nalog po odredbi predsednika sodišča, direktorja sodišča ali vodje oddelka. Izhodiščni plačni razred: je 19, kar znaša 2.153, 89 € bruto, pravico do izplačila pa se pridobi postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena ZSTSPJS. Vrednost 19. plačnega razreda za objavljeno delovno mesto na dan objave znaša 2.022, 81 € bruto. Kraj opravljanja dela: izbrani kandidat bo delo opravljal na sedežu Okrožnega sodišča v Ljubljani oziroma v drugih uradnih prostorih, kjer Okrožno sodišče v Ljubljani opravlja svoje naloge. Kandidat vloži prijavo v elektronski obliki na priloženem obrazcu Su KS 337/2026 (TUKAJ), ki jo pošlje preko spodnjega gumba s pripisom: »Za prosto delovno mesto Sodelavec za sodne zadeve VII/1 v tajništvu oddelka, Su KS 337/2026.Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisomK prijavi morajo kandidati priložiti:1. izjavo o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja in smer izobrazbe, datum (dan, mesec, leto) zaključka izobraževanja ter ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena; 2. delovne izkušnje, iz katerih je razvidno izpolnjevanje pogoja glede predpisanih delovnih izkušenj z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela; 3. izjavo kandidata, da: - izpolnjuje vse formalne pogoje za zasedbo delovnega mesta za katerega kandidira, - so vsi navedeni podatki resnični in točni, - ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in o tem, da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev, - zoper kandidata ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti; 4. elektronski naslov kandidata za obveščanje in vročanje. Obveščanje in vročanje v postopku poteka po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na prosto delovno mesto, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi. Kandidati bodo obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Opomba: v besedilu objave uporabljeni izrazi, napisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške. Rok za prijavo: 31. 8. 2026 – 8. 9. 2026Opr. št.: Su KS 337/2026
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 1 dan
V svoj kolektiv vabimo novega sodelavca: Sodelavec na pošti I, Ribnica z okoliškimi poštami (m/ž). opravljanje poštnih, denarnih in drugih storitevprevzemanje, usmerjanje in odpravljanje pošiljk in blagaopravljanje potrošniških kreditov za bankeopravljanje del v trezorju na poštiprodajanje in pospeševanje prodaje storitev in trgovskega blagaprevzemanje in odpravljanje poslovne dokumentacijereševanje reklamacijopravljanje in popravljanje dokumentarnih nepravilnostidelovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požaromizvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo v raznolikem okolju. Uvajanje in mentorstvo ob zaposlitvi. Varno zaposlitev in redno plačilo. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravjaDružabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki osnovnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 6 mesecev, za čas usposabljanja.
Objavljeno pred: 1 dan
V svoj kolektiv vabimo novega sodelavca: Sodelavec na pošti I, Ljubljana z okoliškimi poštami (m/ž). opravljanje poštnih, denarnih in drugih storitevprevzemanje, usmerjanje in odpravljanje pošiljk in blagaopravljanje potrošniških kreditov za bankeopravljanje del v trezorju na poštiprodajanje in pospeševanje prodaje storitev in trgovskega blagaprevzemanje in odpravljanje poslovne dokumentacijereševanje reklamacijopravljanje in popravljanje dokumentarnih nepravilnostidelovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požaromizvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo v raznolikem okolju. Uvajanje in mentorstvo ob zaposlitvi. Varno zaposlitev in redno plačilo. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravjaDružabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki osnovnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 6 mesecev, za čas usposabljanja.
Objavljeno pred: 2 dni
V svoj kolektiv vabimo novega sodelavca: Sodelavec na pošti I, Sežana z okoliškimi poštami (m/ž). opravljanje poštnih, denarnih in drugih storitevprevzemanje, usmerjanje in odpravljanje pošiljk in blagaopravljanje potrošniških kreditov za bankeopravljanje del v trezorju na poštiprodajanje in pospeševanje prodaje storitev in trgovskega blagaprevzemanje in odpravljanje poslovne dokumentacijereševanje reklamacijopravljanje in popravljanje dokumentarnih nepravilnostidelovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požaromizvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo v raznolikem okolju. Uvajanje in mentorstvo ob zaposlitvi. Varno zaposlitev in redno plačilo. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravjaDružabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 6 mesecev, za čas usposabljanja.
Objavljeno pred: 1 teden
Kot Laboratorijski analitik III v oddelku kakovosti v enoti Farmacevtske učinkovine Mengeš boste odgovorni za kakovostno in pravočasno izvajanje enostavnih analiz z namenom zagotavljanja nemotenega servisiranja kupcev, skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji. Srednješolska stopnja izobrazbe farmacevtske, kemijske, veterinarske ali druge ustrezne smeri. Osnovno znanje angleškega jezika. Tekoče znanje slovenskega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Zaželene izkušnje: Natančnost in močna usmerjenost v kakovost dela. Sposobnost doslednega upoštevanja laboratorijskih postopkov, zahtev glede dokumentacije in smernic skladnosti. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: • Slovenija: 17.800 – 30.420 €Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 9% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto).Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €).Dodatek za izmensko delo (15 %); večizmensko delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %).Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 2 dni
Varovanje oseb in premoženja, izvajanje del prevoznika/spremljevalca v skupinah prevoza in varovanja denarja ter drugih vrednostnih pošiljk,… Vsaj II. stopnjo šolske izobrazbeNPK Varnostnik ali dokončano srednjo šolo za poklic Tehnik varovanjaOdgovorno, zanesljivo, komunikativno in ne konfliktno osebo s pozitivnim odnosom do dela in ljudiSlovensko državljanstvo in aktivno znanje slovenskega jezikaNekaznovanostIzpit B kategorije Delo za nedoločen čas s poskusnim delomNudimo in krijemo stroške opravljanja tečaja NPK.Priložnost začetnikom na tem področju, katerim omogočimo mentorstvo in priučitev k deluDelovno okolje, ki spodbuja izobraževanje, dodatna usposabljanja in napredekMotiviran kolektiv
Objavljeno pred: 2 tedna
Varovanje oseb in premoženja, izvajanje del prevoznika/spremljevalca v skupinah prevoza in varovanja denarja ter drugih vrednostnih pošiljk,… Vsaj II. stopnjo šolske izobrazbeNPK Varnostnik ali dokončano srednjo šolo za poklic Tehnik varovanjaOdgovorno, zanesljivo, komunikativno in ne konfliktno osebo s pozitivnim odnosom do dela in ljudiSlovensko državljanstvo in aktivno znanje slovenskega jezikaNekaznovanostIzpit B kategorije Delo za nedoločen čas s poskusnim delomNudimo in krijemo stroške opravljanja tečaja NPK.Priložnost začetnikom na tem področju, katerim omogočimo mentorstvo in priučitev k deluDelovno okolje, ki spodbuja izobraževanje, dodatna usposabljanja in napredekMotiviran kolektiv
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni