Zaposlitev "služba po 16 uri"

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Blagovni manipulant. Polnjenje in urejanje prodajnih polic, delo v trgovini, skrb za urejenost trgovine. Možnost hitre zaposlitve, urejeno delovno okolje, zaposlitev za določen čas, z možnostjo in željo po dolgoročnem sodelovanju.

Objavljeno pred: 3 tedne

Delo dimnikarja vključuje pregled in čiščenje kurilnih naprav, Dimnih vodov, Zračnikov in pomožnih naprav, Odstranjevanje katranskih oblog, Izpolnjevanje potrebne dokumentacije, Komunikacija s strankami,… Nudimo razgibano delo v prijetnem, Majhnem kolektivu. Redno in stimulativno plačilo+DODATKI. Fleksibilen delovni čas, Ki je v poletni sezoni skrajšan do 12. URE. Uporaba službenega vozila,… Z zaposlitvijo na delovnem mestu dimnikarja je zaposleni upravičen do priznanja delovne dobe s povečanjem 12 ZA 16 MESECEV (Bonificirana delovna doba). Zaželjena je ustrezna izobrazba oz. Veljavna dimnikarska licenca. Možen dogovor o opravljanju prekvalifikacije.

- Izvajanje zdravniške službe v zdravstveni dejavnosti v skladu s specialistično strokovno usposobljenostjo licenca s področja pnevmologije. Zagotovljeno delo v urejenih delovnih prostorih s sodobnimi aparaturami, s prijaznimi medosebnimi odnosi ter kolegialnostjo med zaposlenimi. Možnost kariernega razvoja (sodelovanje v raziskavah, projektih, podiplomski študij,…). Možnost kontinuiranega izobraževanja ter možnost koriščenja ukrepov Družini prijazno podjetje. Ob zaposlitvi bo delo predvidoma potekalo v enoti center.

Objavljeno pred: 4 tedne

Glavne delovne naloge: Opravljanje programa pripravništva visokošolska izobrazba zdravstvene smeri, IŠČEMO: komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno osebozaželene izkušnje na podobnem delovnem mestuVAŠE PREDNOSTI: zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem Mestu, zaposlitev za določen čas, polni delovni časdelo v družini prijazni organizaciji, timsko delovno okolje, možnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru, karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja, možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah, možnost najema stanovanja po neprofitni najemnini, ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Center – radiloška diagnostika. Vse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 16.6.2026 prek portala Mojedelo ali po pošti na naslov: Zdravstveni dom ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: PW52375

Iščemo natančne in zanesljive sodelavce, ki bodo s svojo skrbnostjo pripomogli k nemotenemu delovanju skladišča in oskrbovanju poslovalnic. Če te veseli dinamično delo in imaš željo po učenju, je to prava priložnost zate! … Od kandidatov pričakujemo: dokončano poklicno šolo za voznike motornih vozil ali najmanj IV. stopnjo izobrazbe ter opravljen izpit B in C kategorije, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

Izvajanje zdravstvene nege in varstva stanovalcev nudenje medicinske pomoči, Priprava in delitev predpisane terapije in urejanje pripomočkov vodenje dokumentacije, Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom in konceptom dela v podružnici kranjska gora izvajanje del in nalog po nalogu nadrejenega delo v podr. Kranjska gora delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Izvajanje zahtevnih strokovnih nalog na delovnem področju organiziranje in izvajanje kulturnih prireditev sodelovanje pri izvedbi postopkov, Pripravi gradiva in vodenje potrebnih evidenc, Izvajanje nadzora nad pravilnim in pravočasnim izvajanjem pogodbenih obveznosti, Nudenje strokovne pomoči kulturnim društvom, Sodelovanje pri izdelavi smernic zavoda, Opravljanje ostalih del po nalogu direktorja. Prijava mora vsebovati: prijavni obrazec, kopijo dokumentov, ki dokazujejo izobrazbo prijavitelja, kopijo dokumentov, ki dokazujejo delovne izkušnje prijavitelja, podroben življenjepis prijavitelja, vključno z opisom strokovnih izkušenj, kopijo vozniškega dovoljenja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Urejanje osrednjih informativnih oddaj in programska koordinacija dela, Pripravljanje programskih in izvedbenih načrtov, Pripravljanje in vodenje osrednjih informativnih oddaj, Spremljanje in analiziranje osrednjih informativnih oddaj, Posredovanje znanj s seminarjev in delavnic sodelavcem, Zbiranje in oblikovanje novinarskih vsebin, Priprava in urejanje programskih pasov, Izdelava analiz in pripravljanje poročil. Za delo na omenjenem delovnem mestu se od kandidatov zahteva končana univerzitetna izobrazba oziroma 2. bolonjska stopnja izobrazbe (univerzitetni diplomirani novinar ali druga univerzitetna oz. 2. bolonjska stopnja izobrazbe), preverjena usposobljenost za nastop pred kamero in/ali mikrofonom, tečaj za avdio in/ali video montažo, osnovna raven znanja tujega jezika in 4 leta delovnih izkušenj s področja novinarstva in/ali specialističnega poznavanja posameznega področja. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z dokazljivimi izkušnjami na področju preiskovalnega novinarstva na najvišji profesionalni ravni dela v Informativnem programu. Vezano na izpolnjevanje pogoja "tečaj za avdio in /ali video montažo" se kot ustrezno upošteva tako potrdilo o opravljenem tečaju kot pridobljena znanja in veščine na tem področju, s predložitvijo dokumentacije, ki take veščine izkazuje. Delo na omenjenem delovnem mestu se opravlja v neenakomernem delovnem času (tudi ob vikendih, praznikih oz. po posebnem razporedu). Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto je uvrščeno v 36. plačni razred. Več o razpisu na: https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi/ Prijavo z ustreznimi dokazili o izobrazbi, dodatnih znanjih in življenjepisom pošljite po pošti: RTV Slovenija, Kadrovska služba, 1550 Ljubljana ali na e-naslov: [email protected]

Iščemo natančne in zanesljive sodelavce, ki bodo s svojo skrbnostjo pripomogli k nemotenemu delovanju skladišča in oskrbovanju poslovalnic. Če te veseli dinamično delo in imaš željo po učenju, je to prava priložnost zate! … Od kandidatov pričakujemo: dokončano poklicno šolo za voznike motornih vozil ali najmanj IV. stopnjo izobrazbe ter opravljen izpit B in C kategorije, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

Samostojno izvajanje zahtevnejših storitev socialne oskrbe po dogovoru: Pomoč pri vzdrževanju osebne higiene, Pomoč pri oblačenju in slačenju, Pomoč pri umivanju, HRANJENJU, Opravljanju osnovnih življenjskih potreb, Vzdrževanje in nega posebnih ortopedskih pripomočkov, Pomoč v gospodinjstvu: Prinašanje enega pripravljenega obroka ali nabava živil in priprava enega obroka hrane, Pomivanje uporabljene posode, Osnovno čiščenje bivalnega dela prostorov z odnašanjem smeti, Postiljanje in osnovno vzdrževanje spalnega prostora, Vzdrževanje osebnega in posteljnega perila, Pomoč pri ohranjanju socialnih stikov, Vzpostavljanje socialne mreže z okoljem, S prostovoljci in s sorodstvom, Spremljanje upravičenca pri opravljanju nujnih obveznosti, INFORMIRANJE, Opazovanje in spremljanje sprememb potreb upravičencev in poročanje neposredno nadrejenemu, Vodenje evidenc opravljenih storitev in poročanje neposrednemu vodji, Izvajanje storitev socialnega servisa, Ravnanje v skladu s kodeksom etičnih načel v socialnem varstvu, Opravljanje drugih del in nalog, Ki po vsebini sodijo k delovnemu mestu glede na potrebe delovnega procesa po navodilih in odredbi neposrednega vodje in direktorja. Zahtevana srednja poklicna ali srednja strokovna šola, ki izobražuje za socialno oskrbo ali nego oziroma/ali certifikat NPK (socialni oskrbovalec na domu, negovalec/negovalka v zdravstvu, socialnem varstvu in dolgotrajni oskrbi). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Si želite dela v stabilnem in rastočem podjetju? V kolikor vas odlikuje veselje do tehnologije in predanost do svojega dela, vas vabimo, da se pridružite našemu kolektivu. Vsaj V. stopnjo izobrazbe strojne smeri (v poštev pride tudi smer orodjarstvo, avtomatika, mehatronika in podobno).Sposobnost branja tehnične dokumentacije. Znanje slovenskega jezika (pisno in ustno), osnovno znanje angleškega jezika. Izkušnje na primerljivih delovnih mestih predstavljajo prednost. Željo po dodatnem učenju in napredovanju ter visoko stopnjo motiviranosti. Računalniška pismenost: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov. Poznavanje področja vodovodnih, plinskih, toplovodnih, pnevmatskih in hidravličnih inštalacij je prednost. Zaželjene so izkušnje z vodenjem manjših ekip na terenu. Pogodbo za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim obdobjem. Sproščeno in pozitivno, mednarodno delovno okolje. Stimulativno mesečno plačilo – plača skupaj z dodatki od 2.250 EUR bruto dalje. Povprečni letni zaslužek 35.150 EUR bruto. Nadpovprečno višino letnega regresa (za leto 2026 izplačano 2.606, 09 EUR neto).Izplačilo poslovne uspešnosti v mesecu decembru (max. 125% povprečne letne plače zaposlenega) in dodatno zimskega regresa. Dodatno pokojninsko in nezgodno zavarovanje, dodatno zavarovanje Specialisti+.Dodatne preventivne zdravstvene preglede, akcije in aktivnosti s fokusom na skrbi za zdravje zaposlenih. Možnost zdravega obroka v bistroju podjetja ali vračilo stroškov malice (skupno v višini 7, 96 eur na dan prisotnosti) ter vračilo potnih stroškov (v višini 0, 21 EUR na polni kilometer za dan prisotnosti).Sofinanciranje športnih aktivnosti na in izven lokacije podjetja, fitnes kart, tekaških, kolesarskih in drugih prireditev ter možnost koriščenja počitniških kapacitet. Delo poteka v dopoldanski izmeni z občasnimi popoldanskimi dežurstvi na lokaciji Škofja Loka.

Poučevanje predmeta, Govorilne ure za starše in dijake, Dela v skladu z ldn in ildn, Drugo pedagoško delo ter opravljanje del po navodilu ravnateljice. priloge: dokazilo o izobrazbi, pedagoško-andragoška izobrazba, strokovni izpit na področju VIZ, potrdilo o nekaznovanosti iz kazenske evidence in evidence izbrisanih obsodb zoper spolno nedotakljivost (namen izdaje: varstvo otrok in mladoletnikov), ki ne smeta biti starejša od treh mesecev.

Objavljeno pred: 2 tedna

Postati in ostati zanesljiv poslovni partner je naša vizija, prijaznost, sodelovanje in medsebojna pomoč pa naš vsakdan. Iščemo nove motivirane sodelavce. Če te odlikujejo predanost, zanesljivost in strast do dela, te vabimo, da se pridružiš naši ekipi. najmanj V. raven izobrazbe ekonomske smeripoznavanje osnovnih računovodskih standardovdobro razvite logično analitične sposobnostiodgovornost, zanesljivost in natančnost pri delusamoiniciativnostkomunikativnost in prijaznostrazvite sposobnosti timskega dela, sodelovanja in odprte komunikacije v delovnem okoljuvisoko razvita digitalna pismenost (poznavanje programa Pantheon predstavlja prednost) enoizmensko dopoldansko delo za polni delovni čas (občasna delovna sobota do 12.00 ure, ostale sobote, nedelje in prazniki prosto)zaposlitev za določan čas za obdobje enega letasodelovalno, vključujoče in podporno delovno okoljeugodnejši nakup blaga iz celotne ponudbe podjetjadodatno pokojninsko zavarovanje v višini 3, 9 % bruto plače po 1 letu zaposlitvemožnost za osebno rast in širitev znanja

Kot Junior Key Account Manager boš pomemben člen pri razvoju in negovanju odnosov z našimi ključnimi kupci. V tej vlogi ne boš samo sledil/-a prodajnim ciljem, ampak jih soustvarjal/-a - z idejami, energijo in pravim pristopom do ljudi. Za koga je primerno delovno MESTOTo vlogo smo oblikovali tako, da odpira vrata različnim profilom - če se prepoznaš v spodnjem opisu, te želimo spoznati: Imaš nekaj izkušenj v prodaji ili v prodajnem account managementuImaš močno željo po učenju in razvoju v prodajiRazmišljaš analitično in znaš povezati podatke s konkretnimi akcijamiRad/-a delaš z ljudmi in znaš graditi odnoseSi proaktiven/-na, samostojen/-na in usmerjen/-a v rešitveTe motivirajo cilji in doseganje rezultatovUživaš v dinamičnem okolju, kjer noben dan ni enak V družbi Coca-Cola HBC smo vključujoč delodajalec, ki uspeva na raznolikosti. To pomeni, da naše okolje zagotavlja enake možnosti za vse, ne glede na raso, barvo kože, vero, starost, invalidnost, spolno usmerjenost ali spolno identiteto. Pridružite se nam pri spodbujanju kulture, v kateri vsi pripadajo in prispevajo k našemu skupnemu uspehu.

Za okrepitev našega PE oddelka pri SSI Schaefer Slovenija iščemo predane sodelavce (m/ž), ki si želijo dolgoročnega sodelovanja ter nadaljnjega razvoja in izobraževanja v našem podjetju. zaključena izobrazba visokih strokovnih ali univerzitetnih smeri s področja strojništva ali konstrukterstvazaželene predhodne strokovne delovne izkušnje oz. poznavanje transportne tehnikedobro poznavanje programske opreme AutoCAD in/ali 3D-CADinteres za razvoj mednarodnih projektov ter intralogističnih procesovdobro poznavanje angleškega jezikapoznavanje nemškega jezika je prednostsamostojno, natančno in strukturirano delodobro sodelovanje v timu, kakor tudi odgovornost in kolegialnostzanesljivost in prilagodljivost glede občasnih službenih potovanjvozniško dovoljenje B-kategorije Poleg zanimivih in raznolikih nalog svojim zaposlenim nudimo tudi naslednje: Smo družinsko podjetjeOrganizacija dogodkov za zaposleneZagotovljeno delovno mestoPrilagodljiv delovnikZdrava rast podjetjaSpodbujanje nadaljnjega izobraževanjaObsežno področje dejavnosti podjetjaSistem mentorstvaUgodnosti za zaposlene

Pomožna dela pri oskrbi in zdravstveni oskrbi stanovalca kot je osebna higiena, HRANJENJE, OBLAČENJE, Gibanje in telesna aktivnost, KOMUNIKACIJA - Pomoč pri nameščanju, Dvigovanju in obračanju stanovalcev ter prevažanje v invalidskih vozičkih ali premičnih posteljah - Vzdrževanje higiene bivalnih prostorov stanovalcev in drugih prostorov v domu starejših, Predvsem čiščenje tal, POHIŠTVA, Menjava posteljnine in čiščenje pripomočkov za delo - POSTILJANJE, Čiščenje kopalnic, Menjavo brisač, Mila in podobnih potrebščin - Čiščenje kuhinj in pomoč pri kuhinjskih opravilih, Vključno s pomivanjem posode - Pomoč pri pranju, ZLAGANJU, Likanju in razdelitvi domskega perila in osebnega perila stanovalcev - Zbiranje smeti, Praznjenje košev za smeti in odnašanje odpadnega materiala v odpad. - Opazovanje stanja in vedenja stanovalcev ter poročanje sprememb nadrejenemu zdravstvenemu osebju - Sodelovanje pri razdelitvi hrane in hranjenju - Vodenje evidenc in druge dokumentacije skladno s pristojnostmi - Vsa druga dela po nalogu direktorja zn, Diplomirane medicinske sestre, Srednje medicinske sestre Pred zaposlitvijo je treba predložiti potrdilo o nekaznovanosti. Nudimo vam najvišji neobdavčen regres v višini 2.791, 04 EUR, brezplačne zajtrke, parkirni prostor ter spoštljive medsebojne odnose. Zaposlitev zaradi povečanega obsega dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda