Zaposlitev "služba po 16 uri"

Vodi enoto centra, Opravlja naloge, Za katere ga pisno pooblasti direktor, Vodi strokovno delo enote, Vodi in odloča v upravnem postopku skladno s pooblastili direktorja, Izvaja strokovne naloge, Direktorju predlaga zadeve s področja kadrovsko-Administrativnih zadev enote, Odloča o razpolaganju s finančnimi sredstvi za financiranja socialno varstvenih programov v okviru enote, Pomembnih za občino, Sodeluje z nevladnimi organizacijami in lokalnimi skupnostmi, Je član natečajne komisije za vodenje izbirnega postopka za zasedbo prostega delovnega mesta na enoti, Je član strokovnega sveta centra, Vodi strokovni kolegij enote, Ki je njegovo posvetovalno telo, Pripravlja poročila o delu enote, Pripravlja predloge letnega programa dela za enoto, Pripravlja predloge in posreduje podatke za pripravo finančnega načrta za enoto, ORGANIZIRA, Spremlja in nadzira delo zaposlenih delavcev na enoti, Pripravlja ocene delovne uspešnosti zaposlenih na enoti, Pripravlja predloge za napredovanje delavcev ne enoti, V okviru zakonskih določil in finančnih zmožnosti predlaga nadurno delo in povečan obseg dela, Opravlja druge naloge po nalogu direktorja. Kandidat naj priloži življenjepis in vizijo vodenja Enote Slovenska Bistrica. Smer izobrazbe po 69. členu Zakona o socialnem varstvu, 5 let delovnih izkušenj za visoko ali univerzitetno izobrazbo, 20 let delovnih izkušenj za višjo strokovno izobrazbo, od tega najmanj 5 let na vodilnih in vodstvenih delovnih mestih na področju dejavnosti socialnega varstva, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit na področju socialnega varstva, organizacijske in vodstvene sposobnosti. Želena dodatna znanja in veščine: dopolnilna znanja iz področja vodenja, skupinskega dela, komunikacije, medsebojnih odnosov in javnega nastopanja, znanje enega tujega jezika.

Objavljeno pred: 2 dni

Predstavlja strokovno dejavnost zavoda, NAČRTUJE, Organizira in nadzira izvajanje strok. Dela v skladu z ekonomskimi zmožnostmi zavoda, Odgovarja za stroškovno učinkovitost in racionalno uporabo virov ter s tem optimizacijo izvajanja zdravststvenega programa, VODI, Koordinira in nadzira delo v skladu z veljavno strok. Doktrino ter predpisi, Pripravi letni program dela in letno poročilo o strok. Delu zavoda, Predlaga in izvaja ukrepe ter skrbi za realizacijo programov dela, Izvršuje sklepe ustanovitelja, Sveta zavoda in strok. Sveta zavoda, Direktorju zavoda predlaga spremembe, Širitve ali ukinitve dejavnosti zavoda, Predlaga potrebe po nadurnem delu in sprejema ukrepe za zmanjšanje potreb, Direktorju zavoda predlaga smernice kadrovske politike za področje zdravst. Delavcev in zdravst. SODELAVCEV, Razporeja delavce znotraj zdravstvenega doma in pripravi mesečne razporede dela, Odobrava in nadzira odsotnosti z dela, PREDLAGA, Usklajuje in skrbi za strok. Izobraževanje in usposabljanje zdravst. Delavcev in zdravst. SODELAVCEV, Skrbi za red in disciplino, Primerne medsebojne odnose med zaposlenimi, Skrbi in zagotavlja primerne odnose zaposlenih do pacientov in drugih strank, Predlaga in uvaja nove metode dela, Predlaga strok. Nadzore za vse enote zavoda ter ostala dela in naloge v skladu s statutom in sistemizacijo delovnih mest zdravstvenega doma dr. Franca ambrožiča postojna. Doktor medicine specialist ustrezne specialnosti, pri čemer zdravniška specializacija ustreza vrsti zdravstvene dejavnosti, ki jo opravlja javni zdravstveni zavod, pet (5) let delovnih izkušenj v zdravstveni dejavnosti, od tega vsaj dve leti na vodilnih oziroma vodstvenih delovnih mestih, za strokovnega direktorja je lahko imenovan kandidat (m/ž), ki izpolnjuje zakonsko določene pogoje (pogoji razpisa so objavljeni na spletni strani ZD Postojna), možnost zaposlitve za krajši delovni čas, vendar ne manj kot 60 odstotkov polnega delovnega časa oziroma skupaj v tem javnem zdravstvenem zavodu ne manj kot 80 odstotkov polnega delovnega časa. Strokovni direktor bo imenovan za 4-letno mandatno obdobje. Pisne prijave z ustreznimi dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati pošljejo v 20 dneh po objavi razpisa na naslov: Zdravstveni dom dr. Franca Ambrožiča Postojna, Prečna ulica 2, 6230 Postojna, z oznako na ovojnici »Ne odpiraj - za razpis strokovnega direktorja«. Šteje se, da je prijava pravočasna, če je bila oddana najkasneje zadnji dan roka po pošti priporočeno, ali osebno do 14. ure na naslovu zavoda (tajništvo). Prijave, prispele po elektronski pošti, se ne bodo upoštevale. Celoten razpis z vsemi zahtevami in pogoji za zasedbo delovnega mesta Strokovni direktor je objavljen na spletni strani Zdravstvenega doma Postojna.

Delo poteka pri uporabnici na domu. Uporabnica potrebuje pomoč pri gospodinjskih opravilih, Pomoč pri spremstvu ter po navodilih. Empatija, odgovornost. Delo poteka v Škofljici. Pri uporabnici je zaradi javne infrastrukture potreben osebni prevoz. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Še samo nekaj prostih delovnih mest do zapolnitve za delo v tujini. Ekipa SCArA-Tec d.o.o. je s svojim strokovnim znanjem in dolgoletnimi izkušnjami prisotna na področjih elektroinštalacij in elektro montaže v različnih industrijskih panogah po vsem svetu. Pričakujemo: Zaželena poklicna strokovna izobrazba elektro smeri. Možna priučitev na delovno mesto. Zaželene izkušnje z delom na terenu. Vsaj osnovno razumevanje in govorjenje nemškega in/ali angleškega jezika. Zaželeno znanje branja in razumevanja elektro planov v avtomobilski industriji (npr. Eplan,…).Izpit B kategorije. Nudimo: Poskusno delo za en mesec z možnostjo podaljšanja pogodbe za nedoločen čas. Podjetje plača nastanitev v hotelu z zajtrkom ali v apartmajih z možnostjo kuhanja in organiziran prevoz izpred sedeža podjetja. Plačilo po dogovoru, 10€ - 15€ (neto) na uro (odvisno od kandidatovega predznanja).Izplačilo vseh pripadajočih regresov in dopustov. Stimulacije in dodatki za uspešnost. Delo poteka v državah EU po sistemu 3/1, kar pomeni, da ste 3 tedne na terenu, 1 teden doma. Zakaj nismo tradicionalen delodajalec: Ker zaposlenim nudimo dodatne ugodnosti/bonuse ter sistem nadgrajevanja in napredovanja. Ker ima pri nas vsak zaposleni ugodnosti pri nakupu klimatskih naprav ali toplotnih črpalk iz našega prodajnega programa. Ker je vsak zaposleni pomemben del naše ekipe. Ker cenimo in spoštujemo timsko delo. Ker smo stabilno podjetje z bonitetno oceno v najvišjem segmentu.

- Pomoč kuharskemu osebju pri pripravi in razdeljevanju obrokov, - ČIŠČENJE, Razkuževanje in vzdrževanje pripomočkov za delo ter čiščenje delovnega okolja in opreme, - Gospodinjska dela na enoti, - Prenos in prevoz različnega materiala, - Izvajanje del in nalog z delovnega področja po navodilih vodje. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Osnovnošolska izobrazba.

Objavljeno pred: 1 teden

V svoje vrste vabimo samoiniciativnega, odgovornega ter zanesljivega sodelavca oziroma sodelavko za delo v našem oddelku Upravljanje tveganj. natančnost, samostojnost in tehnično naravnanost pri delu; ekonomsko izobrazbo VII. stopnje oziroma nižjo v primeru relevantnih delovnih izkušenj; vsaj 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih; učinkovito delo z orodji MS Office (Excel, Word, VBA); znanje angleškega jezika; pozitiven odnos do dela; zaželene izkušnje na področju upravljanja tveganj (predvsem Solventnost II); zaželeno poznavanje področja finančnih instrumentov in finančnih trgov, poznavanje aktuarstva oziroma zavarovalništva. delovanje v urejenem in prijetnem okolju rastočega podjetja; delo z ambicioznim in strokovnim timom; možnost osebnega in kariernega razvoja; zaposlitev za nedoločen čas s 6‐mesečno poskusno dobo oziroma po dogovoru; omogočamo fleksibilni delovni čas z možnostjo dela od doma; delo v modernih prostorih z lastno kuhinjo, svežim sadjem in sobo za druženje; druženje in povezovanje na skupnih piknikih, novoletnih zabavah in team buildingih; plačevanje prostovoljnega pokojninskega zavarovanja in nezgodnega zavarovanja po prvem letu zaposlitve oziroma po dogovoru.

Če vas navdušujejo naša vizija, priložnost za nenehno rast in razvoj ter naše vrednote, se nam pridružite na delovnem mestu CNC programerja. zaključena najmanj IV. stopnja izobrazbe, zaželena strojna smer; najmanj 2 leti delovnih izkušenj z upravljanjem in programiranjem več osnih CNC rezkalnih strojih; znanje branja tehničnih načrtov in risb; natančnost in zanesljivost pri delu; dobro poznavanje programa SolidCam ali MasterCam. zaposlitev v stabilnem, rastočem ter perspektivnem podjetju, ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; zaposlitev za določen čas enega leta s štirimesečno poskusno dobo, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; delo v mladem kolektivu ter urejenem sodobnem delovnem okolju; možnost strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja; družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje.

- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege pacienta v operativni dejavnosti - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v multidisciplinarnih timih pri izvajanju operativnih, DIAGNOSTIČNO-Terapevtskih posegih - NAČRTOVANJE, Izvajanje in nadzorovanje higienskih postopkov po visoko aseptičnih standardih za operativno dejavnost ter načrtovanje, Izvajanje in nadzorovanje ukrepov za preprečevanje bolnišničnih okužb - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci, Mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS) - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/ - Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege pacienta v operativni dejavnosti - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v multidisciplinarnih timih pri izvajanju operativnih, DIAGNOSTIČNO-Terapevtskih posegih - NAČRTOVANJE, Izvajanje in nadzorovanje higienskih postopkov po visoko aseptičnih standardih za operativno dejavnost ter načrtovanje, Izvajanje in nadzorovanje ukrepov za preprečevanje bolnišničnih okužb - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja) Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS) - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/ - Višji zdravstveni tehnik Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira

- Neposredno opravljanje nalog iz delovnega področja notranje organizacijske enote, Predvsem področij gospodarskih javnih služb in komunalne infrastrukture, - Pomoč pri pripravi predpisov in drugih zahtevnejših gradiv iz delovnega področja notranje organizacijske enote, Predvsem področij gospodarskih javnih služb in komunalne infrastrukture, - ZBIRANJE, Urejanje in priprava podatkov za oblikovanje zahtevnejših gradiv, - Priprava analiz, Poročil iz delovnega področja, - Vodenje in odločanje v zahtevnih upravnih postopkih na prvi stopnji, - Vodenje investicij, - Izdaja potrdil iz uradnih evidenc, - Pomoč pri izvajanju ukrepov pri elementarnih nesrečah s področja dela notranje organizacijske enote, - Sodelovanje v projektnih skupinah, - Izvajanje administrativno tehničnih nalog za potrebe notranje organizacijske enote, - Sodelovanje pri opravljanju drugih nalog iz pristojnosti notranje organizacijske enote in - Opravljanje drugih del in nalog po nalogu vodje notranje organizacijske enote. Vsi pogoji za zasedbo prostega uradniškega delovnega mesta so navedeni v javnem natečaju, Objavljenim na spletni strani občine brežice: WWW.BREZICE.SI, DNE 4.6.2026 Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Podjetje išče študenta_ko za pomoč dostavljalcu ter občasno pomoč v proizvodnji. ČE te zanima dinamično delo se hitro prijavi na spodnji kontakt! pomoč pri dostavi ležiš po celotni Sloveniji pomoč pri razkladanju in nakladanju različnih produktov podjetja samoiniciativnost zanesljivost dobra fizična kondicija

Objavljeno pred: 2 dni

Delovni mesti asistenta sta razpisani za področji: Zdravstvena nega internističnega pacienta ter temeljna zdravstvena nega. Izbrani kandidat bo izvajal seminarje, Laboratorijske in klinične vaje, Usmerjal študente ter sodeloval z zdravstvenimi in pedagoškimi delavci pri zagotavljanju kakovostnega izobraževanja. Splošen opis del in nalog: Sodelovanje pri izvajanju izobraževalnega, ZNANSTVENO-Raziskovalnega in umetniškega dela ter opravljanje drugih nalog določenih v aktih up in članic, Vodenje različnih oblik vaj oz. Usposabljanje študentov pri predmetu po navodilih nosilca predmeta, Sodelovanje z učiteljem pri pripravi in izvedbi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih, Pripravljanje učnega gradiva, Opreme in pripomočkov za izvedbo vaj, Izvajanje konzultacij s študenti in mentoriranje in/Ali somentoriranje študentom skladno z akti up in članic, Udejstvovanje na znanstveno-Raziskovalnem področju, Prenašanje rezultatov znanstveno raziskovalnega dela v študijski proces ter sodelovanje pri aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno–Raziskovalno delo na področju stroke, Opravljanje drugega strokovnega in razvojnega dela s katerim se uresničuje poslanstvo univerze in dviguje ugled univerze, Njene članice, STROKE, Sodelovanje pri delu organov, Delovnih teles in komisij članice oz. UNIVERZE, Opravljanje drugih nalog po nalogu nadrejenih. Zahtevana izobrazba: specializacija po visokošolski, univerzitetna (prejšnja) ali magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja). Posebni pogoji: zaključen dodiplomski in podiplomski študij zdravstvene nege, pogoji za naziv Asistent če izbrani kandidat nima veljavne izvolitve v naziv, se pogodba o zaposlitvi sklene po izvolitvi v naziv. Usposobljenost: delo z računalnikom in avdiovizualno opremo, timsko delo, organizacijske sposobnosti, komunikativnost, praktične spretnosti. Jeziki: aktivno znanje svetovnega jezika, zaželeno dobro znanje angleščine. Dodatno: smisel za delo s študenti, lasten prevoz zaradi izvajanja dela v učnih bazah fakultete, natančnost, fleksibilnost, samostojnost, in samoiniciativnost, želja po stalnem strokovnem, pedagoškem in znanstveno-raziskovalnem izpopolnjevanju s predmetnega področja, najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju zdravstvene oskrbe otrok in mladostnikov v kliničnem okolju oziroma zdravstvene oskrbe pacientov v kliničnem okolju. Delovno razmerje bo sklenjeno za polni delovni čas 40 ur na teden, za določen čas do 12 mesecev, predvidoma od 1. 10. 2026 dalje, z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Ponudbe z motivacijskim pismom in z življenjepisom ter dokazili o izpolnjevanju pogojev pošljite na elektronski naslov: [email protected]

- Izvajanje del po navodilih delovodje, - Vzdrževanje in manjša popravila delovnih pripomočkov, - Upravljanje lahkih gradbenih strojev na gradbišču, - Racionalna poraba energije, MATERIALA, ČASA, - Izvajanje del po načelih zakona o varnosti in zdravja pri delu, Varnostnem načrtu, - Komunikacija s sodelavci in nadrejenimi, - Upošteva načela skupinskega dela ter osnovna pravila poslovnega bontona - Da je seznanjen z zakonom o varnosti pri delu in ga tudi spoštuje, Ter v skladu z zakonom o varnosti pri delu uporablja zaščitna sredstva, Kjer je to zakonsko predpisano - Opravlja dela po navodilih nadrejenega ali direktorja družbe delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, Izvajanje in strokovni nadzor nad delovanjem dodeljene organizacijske enote po navodilih direktorja zn, Planiranje in izvajanje negovalnih intervencij po naročilu zdravnika, Spremljanje bolečin in neugodja stanovalcev ter lajšanje bolečin s pomočjo različnih terapij, Izvajanje strokovnega usposabljanja delavcev zdravstveno negovalne službe po odredbi direktorja zdravstvene nege, Nadzor nad izobraževanjem pripravnikov in nad drugimi oblikami izobraževanja, Sodelovanje pri urejanju pobo dokumentov in ostale dokumentacije za varno delo zdravstvene stroke, Sodelovanje s stanovalci doma, Njihovimi svojci in zunanjimi institucijami, Izvajanje in nadzor nad izvajanjem internih smernic skupine senecura v dodeljeni organizacijski enoti. Pred zaposlitvijo je potrebno pridobiti potrdilo o nekaznovanosti na Ministrstvu za pravosodje. Zaposlitev v enem izmed vodilnih podjetij na področju varstva starejših, kot del mednarodne skupine SeneCura. Ugodnosti, ki so prijazne do vašega zasebnega življenja: družini prijazno podjetje, športne in družabne aktivnosti, skrb za zdravje na delovnem mestu. Nudimo vam najvišji neobdavčen regres za letni dopust, brezplačne zajtrke, parkirni prostor ter spoštljive medsebojne odnose. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda