Prikaz 9329–9344 od 10000
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA TUJEGA JEZIKA - ANGLEŠČINA, IZVAJANJE PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja bolonjskega študija angleščine, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
Objavljeno pred: 2 dni
ZAVOD ZA GLUHE IN NAGLUŠNE LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE POUKA TUJEGA JEZIKA - ANGLEŠČINA, IZVAJANJE PRIPRAV NA VZGOJNO - IZOBRAŽEVALNO DELO OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, IZVAJANJE DRUGIH OBVEZNOSTI, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG, DOLOČENIH S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA IN V SKLADU Z AKTOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST Univerzitetna izobrazba (VII/2) oz. II. stopnja bolonjskega študija angleščine, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI). Kandidat naj na pisni vlogi navede tudi elektronski naslov, na katerem je dosegljiv.
OSNOVNA ŠOLA BREZNO-PODVELKA, PODVELKA
VOZNIK ŠOLSKEGA KOMBIJA IN HIŠNIK. VZDRŽEVANA DELA. DELO PO NAVODILIH RAVNATELJA IN VODTSVA ŠOLE. K vlogi priložite dokazilo o izobrazbi. Potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti ter da oseba ni bila obsojena zoper spolno nedotakljivost. Potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku.
Objavljeno pred: 6 dni
JELENOV GREBEN PTC, proizvodne, gostinske, turistične in trgovske storitve, d.o.o., PODČETRTEK
RECEPTOR/KA JE UREJEN IN GOSTOM S PONOSOM PREDSTAVLJA PROIZVODNO TURISTIČNI CENTER. SPREMLJA IN VODI REZERVACIJE SKUPIN, KOT POSAMEZNIKOV NA OGLED CENTRA, IZVAJA OGLEDE IN PREDSTAVLJA PROIZVEDENE ARTIKLE V TRGOVINICI IN LE-TE PRODAJA. MORA BITI ORGANIZIRAN IN SISTEMATIČEN PRI DELU TER VLJUDEN DO VSAKEGA GOSTA. komunikativnost, prijaznost in urejenost, odgovornost in zanesljivost pri delu DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
Perutnina Ptuj d.o.o.
Strokovni center Frana Milčinskega Smlednik, SMLEDNIK
POUČEVANJE KEMIJE, BIOLOGIJE IN NARAVOSLOVJA IN DRUGE OBLIKE ORGANIZIRANEGA DELA Z OTROCI, V SKLADU Z LETNIM DELOVNIM NAČRTOM. IZOBRAZBA: PROFESOR BIOLOGIJE IN KEMIJE Z DOKVALIFIKACIJO SPECIALNO PEDAGOŠKE IN SOCIALNO PEDAGOŠKE POMOČI ZA OROKE S ČUSTVENIMI IN VEDENJSKIMI TEŽAVAMI, STROKOVNI IZPIT ZA PODROČJE VZGOJE IN IZOBRAŽEVANJA, POTRDILO O NEKAZNOVANOSTI, POTRDILO SODIŠČA, DA KANDIDAT NI V KAZENSKEM POSTOPKU, POTRDILO IZ EVIDENCE IZBRISANIH OSEB ZA KAZNIVA DEJANJA ZOPER SPOLNO NEDOTAKLJIVOST. ODGOVORNOST ZA VARNOST OTROK IN STROKOVNOST DELA. PRIČETEK DELA Z 1.9.2026.
Za našega naročnika, najsodobnejši in uspešen dom za starejše v Sloveniji in širši regiji, iščemo kandidata za delovno mesto Srednja medicinska sestra (m/ž). Izvajanje zdravstvene nege in varstva stanovalcev,nudenje medicinske pomoči,priprava in delitev predpisane terapije in urejanje pripomočkov,vodenje dokumentacije. Urejeno in stabilno delovno okolje v sodobnem domu za starejše,možnost dolgoročnega sodelovanja,prijetno in podporno ekipo sodelavcev,konkurenčno plačilo, glede na podobna delovna mesta.
Objavljeno pred: 1 teden
OSNOVNA ŠOLA PROF. DR. JOSIPA PLEMLJA BLED, BLED
IZVAJANJE REDNEGA, DOPOLNILNEGA IN DODATNEGA POUKA IZ PREDMETNEGA PODROČJA IZVAJANJE DEJAVNOSTI RAZŠIRJENEGA PROGRAMA SODELOVANJE PRI ŠPORTNIH, KULTURNIH IN NARAVOSLOVNIH DNEVIH DELA IN NALOGE, DOLOČENE S PREDPISI, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ŠOLE OSTALA DELA PO NAVODILIH VODSTVA - PEDAGOŠKO - ANDRAGOŠKA IZOBRAZBA - STROKOVNI IZPIT S PODROČJA VZGOJE IN IZOBRAŽEVANJA - POTRDILO O NEKAZNOVANOSTI ZOPER SPOLNO NEDOTAKLJIVOST, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev - POTRDILO, DA OSEBA NI V KAZENSKEM POSTOPKU, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev. Delovno mesto je prosto od 1.9.2026 dalje. Dokazilo o izobrazbi in ostalih pogojih morajo biti priložena prijavi na delovno mesto. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
SPREJEM IN POZDRAV GOSTOV PRIPRAVO MIZ IN SKRB ZA UREJENOST LOKALA SPREJEMANJE NAROČIL STREŽBO HRANE IN PIJAČE SVETOVANJE GOSTOM PRI IZBIRI JEDI IN PIJAČE IZDAJANJE RAČUNOV IN DELO Z BLAGAJNO SKRB ZA ČISTOČO DELOVNEGA PROSTORA SODELOVANJE S KUHINJO IN OSTALIM OSEBJEM PRIJAZEN IN PROFESIONALEN ODNOS DO GOSTOV DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Smo veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti vedno najboljši.Za delo v trgovini Spar KRŠKO QLANDIA iščemo:Prodajalca (m/ž) pomoč kupcem pri izbiri blagadelo na oddelkih in na blagajniskrb za urejenost trgovineskrb za dobro založenost prodajnih polic delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljezaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja
AMZS d.o.o.; AMZS d.o.o., PE OTOČEC, OTOČEC
IZVAJANJE UPRAVNIH POSTOPKOV PRI REGISTRACIJI MOTORNIH IN PRIKLOPNIH VOZIL V SKLADU S PREDPISI. SKLEPANJE AVTOMOBILSKIH ZAVAROVANJ. ODGOVORNOST ZA USTREZNO KOMUNIKACIJO S STRANKAMI. FAKTURIRANJE STORITEV IN BLAGA S PODROČJA DEJAVNOSTI AMZS CENTRA. BLAGAJNIŠKO POSLOVANJE. PRODAJANJE PRODUKTOV AMZS. UREJANJE ARHIVA IN LISTIN, IZVAJANJE RAZNOVRSTNIH DRUGIH OPRAVIL NA PODROČJU REGISTRACIJ IN ZAVAROVANJ. POROČANJE O IZVRŠEVANJU OPRAVIL IN NALOG. OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG S PODROČJA DELA ORGANIZACIJSKE ENOTE PO NAVODILU VODJE. Iščemo osebo, ki bo predano (po)skrbela za naše člane in druge stranke, z veliko mero skrbnosti (po)iskala prave rešitve, navduševala s strokovnostjo, prijaznostjo in z dostopnostjo. Osebo, ki bo uredila sodelovanje po meri stranke, vedno našla pravo registrsko tablico in navduševala stranke, da v AMZS opravijo tudi druge storitve ali sklenejo AMZS članstvo. POGOJI: Srednješolska izobrazba družboslovne, tehnične ali druge ustrezne smeri. Izpit iz upravnega postopka. Pooblastilo AVP za izvajanje registracijskih postopkov. Dovoljenje AZN za zavarovalno zastopanje. Potrdilo o nekaznovanosti. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in petmesečnim poskusnim delom. K prijavi vabimo tudi kandidate, ki še nimajo opravljenih izpitov in pridobljenih dovoljenj. Izpite lahko opravijo tekom zaposlitve. Stroške krije delodajalec. Rok za prijavo je 14. 6. 2026 preko spletne strani AMZS/Zaposlitev.
ASBIS TRGOVINA IN STORITVE, D.O.O., LJUBLJANA - ČRNUČE
PRENOS BLAGA OD PREVOZNIKA, PREVZEM POŠTNIH POŠILJK, KVALITATIVNI IN KOLIČINSKI PREVZEM, UPRAVLJANJE Z VILIČARJEM, RAZPOREDITEV BLAGA PO REGALIH, OPREMLJANJE BLAGA Z USTREZNO DOKUMENTACIJO (GARANCIJSKI LISTI IN NAVODILA), PRIPRAVA ZA ODPREMLJANJE BLAGA (NABIRANJE S ČITALCEM), IZDELAVA RAČUNOV, REŠEVANJE MOREBITNIH TEŽAV PRI IZDELAVI RAČUNOV (STORNO ALI POPRAVEK), SKRB ZA PRAVILNO OPREMLJENOST BLAGA, PAKIRANJE BLAGA, IZDAJA BLAGA OSEBNO, IZDAJA BLAGA NA POŠTO, IZDAJA BLAGA ZA HITRO POŠTO, PREVERJANJE DOSTAVE S PREVOZNIKOM, IZDELAVA DOBROPISOV, VNOS PREVOZNIH STROŠKOV V SISTEM, SKRB ZA ČISTOČO V SKLADIŠČU, SKRB ZA TOČNO KOLIČINO BLAGA V SKLADIŠČU, IZVAJANJE DRUGIH NALOG PO NAVODILIH NADREJENEGA. - izpit za viličarja zaželjen DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Podjete išče osebo za pomoč pri prodaji v papirnici. Delo navadno poteka popoldan od 15. do 18. ure in ob sobotah od 9. do 12. ure. Občasno so delovni tudi dopoldnevi med tednom. V času nadomeščanja dopusta pa se dela od 8. do 18. ure. Če te delo zanima, se hitro prijavi! pomoč pri prodaji v papirnici zanesljivost
Objavljeno pred: 3 tedne
PREDPRIPRAVA IN PRIPRAVA JEDI, DELO S POLIZDELKI, DELO V SKLADU Z HACCP NAČELI, SKRB ZA RED IN ČISTOČO
Objavljeno pred: 3 tedne
Mercator d.o.o.
Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne zaposlitve v največjem trgovskem podjetju v regiji, te vabimo v našo ekipo. Skupaj bomo ustvarjali ... Od kandidatov pričakujemo:dokončano IV. stopnjo izobrazbe,zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli,iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin,želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker:Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku.Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije.Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika.Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.
PRODAJALEC KERAMIKE SVETUJE STRANKAM PRI IZBIRI KERAMIČNIH PLOŠČIC IN PRIPADAJOČEGA MATERIALA, PRIPRAVLJA PONUDBE TER ODDELJUJE NAROČILA. SKRBI ZA UREJENOST PROSTORA, SPREMLJA ZALOGE IN ZAGOTAVLJA STROKOVNO TER PRIJAZNO PODPORO KUPCEM. Po izteku pogodbe za določen čas, obstaja možnost dolgoročne zaposlitve in stimulacija za uspeh. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Vstopite v izjemni svet Perutnine Ptuj, kulinaričnega pionirja v perutninski industriji, z več kot 120-letno dediščino, ki odzvanja z zavezanostjo kakovosti in inovacijam. Inspirirani z bogato zgodovino smo se razvili v regionalno gastronomsko silo, ki ponuja perutninske in druge kulinarične izdelke, ki presegajo pričakovanja. V Perutnini Ptuj nismo le podjetje; smo okolje, ki ceni talente, sprejema raznolikost in goji kulturo inovacij. Naša zavezanost odličnosti se napaja iz dinamične ekipe, ki deli naše vrednote in prispeva k skupni kulturi. sodelovanje pri pripravi planov za uravnotežene možnosti nagrajevanja, ki so na voljo zaposlenim in so v skladu s cilji, proračuni in pričakovanji organizacije,sodelovanje pri oblikovanju splošne plačne politike,razvoj in vzpostavitev sistema za nagrajevanje zaposlenih,sodelovanje pri izvajanju projektov za izboljšanje zadovoljstva na delovnem mestu,podpora pri izvedbi letnih procesov C&B,pristojen je za ustreznost organizacijskih struktur,pregled nad politiko nagrajevanja ter zagotavljanje podpore HR poslovnim partnerjem,priprava poročil in statistik vezanih na KPI-je in strateške ključne kazalnike uspešnosti,zagotavljanje podpore in strokovnih nasvetov o lokalnih praksah nadomestil in ugodnosti,izvajanje analiz trga glede sistema nagrajevanja in ugodnosti ter priprava predlogov plačnih struktur,pripravlja podatke in sodeluje pri pregledih nagrajevanja ter prejema ažuren pregled trga plač,sodelovanje pri pripravi strategije nagrajevanja ter podpora kadrovskim ekipam in poslovnim partnerjem pri razvoju izvajanja lokalnih politik,dokumentira in ocenjuje delovna mesta (metodologija Mercer/Korn Ferry),svetuje vodjem glede posameznih plačnih vprašanj, pa tudi zaposlenim glede politik nagrajevanja podjetja,ostala dela, povezana s politiko nagrajevanja, po navodilih nadrejenega. zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim obdobjem,možnost izobraževanja, certificiranja in razvoja osebnih in poklicnih veščin,dinamično delo v razvojno usmerjenem timu,drseč delovnik z možnim prihodom med 7 in 9 uro,zaposlitev v stabilnem podjetju in urejene pogoje dela.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna