Zaposlitev "sodelavec"

Si želite postati del tradicije, ki ustvarja kakovost iz lesa že več kot 70 let? V podjetju Lip bled, enem vodilnih proizvajalcev stavbnega pohištva in notranjih vrat v Sloveniji, iščemo nove sodelavce, ki bodo s svojim znanjem, voljo in energijo soustvarjali našo uspešno zgodbo. Če vas navdušuje delo z lesom, cenite kakovost in želite delati v zanesljivem okolju, vas vabimo, da se prijavite na prosto delovno mesto: ELEKTRIKAR - Elektronik specialist (m/ž) na Bledu strokovno, učinkovito in optimalno hitro opravljanje dela za odpravo zastojev med obratovanjem proizvodnih linij, izvajanje elektro vzdrževalnih del v delavnici vzdrževanja, na proizvodnih linijah ter ostalih objektih podjetja, ter elektro energetskih postrojenjih, sistematično izvajanje dela po planu preventivnega vzdrževanja, spremljanje delovanja tehnološke opreme ter izvajanje preventivnih in tekočih elektro vzdrževalnih na opremi, sodelovanje pri odkrivanju napak in iskanju optimalnih rešitev za popravilo naprav ter odpravo pomanjkljivosti, skrb za redno knjiženje porabe rezervnih delov in skrb za vzdrževanje minimalne zaloge, sodelovanje pri popisu rezervnih delov za naročanje in kontroli kvalitete rezervnih delov pred vgradnjo. zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno nagrajevanje, strokovno usposabljanje in izobraževanje, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost koriščenja počitniških kapacitet, možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja.

Objavljeno pred: 4 tedne

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja proizvodnje. Organizacija, vodenje in razvoj proizvodnje s približno 20 zaposlenimi v proizvodnji, prevzem dela od tehnologije ter razporejanje nalog v proizvodnji, dnevno usklajevanje dela, prioritet in kapacitet glede na naročila, vzpostavljanje jasnega sistema dela, normativov in odgovornosti, spremljanje produktivnosti, učinkovitosti, kakovosti in realizacije proizvodnih ciljev, uvajanje in spremljanje ključnih kazalnikov uspešnosti proizvodnje, optimizacija proizvodnih procesov in zmanjševanje izgub, skrb za boljšo uporabo obstoječega informacijskega sistema v proizvodnji, spremljanje aktivnosti zaposlenih ter pravočasno ukrepanje ob odstopanjih, sodelovanje pri razvoju novih produktov in izboljšavah obstoječih izdelkov, sodelovanje pri investicijah v opremo, tehnologijo in digitalizacijo proizvodnje, skrb za urejenost proizvodnje, opreme in proizvodne dokumentacije, zagotavljanje varnega dela, kakovosti ter skladnosti z internimi pravili, sodelovanje z vodstvom in drugimi oddelki pri doseganju strateških ciljev podjetja, po potrebi sodelovanje pri obiskih sejmov, dobaviteljev in projektnih aktivnostih. Delo v stabilnem, slovenskem proizvodnem podjetju z dolgoletno tradicijo, odgovorno vodstveno vlogo v podjetju z lastno blagovno znamko, enoizmensko delo, praviloma od 7.00 do 15.00, proste vikende, občasne delovne sobote niso obvezne, možnost sodelovanja pri investicijah, razvoju novih produktov in izboljšavah proizvodnje, odprto komunikacijo, stabilen kolektiv in nizko fluktuacijo, prenos znanja s strani dosedanjega vodstva ter podporo pri uvajanju.

Gradimo prihodnost varnosti. Postani del naše ekipe. Alarm automatika je vodilno regionalno podjetje v sektorju Security & Safety industrije. Že več kot 37 let razvijamo lastne inovativne rešitve z namenom zaščite življenja in premoženja naših strank. Danes smo prisotni v 11 državah regije, zaposlujemo več kot 220 strokovnjakov ter sodelujemo z več kot 200 svetovnimi proizvajalci varnostnih tehnologij. Zaradi nenehne rasti in razvoja iščemo novega člana ekipe na položaju Varnostni tehnik v Ljubljani. Več o nas si oglejte v našem videu: https://youtu.be/tZQbebRFgqQ ali obiščite našo spletno stran! Kaj boš počel na tem delovnem mestu? Vgradnja, programiranje in zagon sistemov tehničnega varovanja. Servisiranje in vzdrževanje sistemov tehničnega varovanja. Reševanje tehničnih težav in terenskih intervencij. Daljinska in telefonska tehnična podpora uporabnikom in partnerjem. Vodenje in koordinacija del na objektih. Izobraževanje uporabnikov ter strokovno izpopolnjevanje. Testiranje in priprava opreme za vgradnjo. Upravljanje z zaupano opremo, blagom in instalacijskim materialom. Vodenje delovnih in potnih nalogov ter pripadajoče administracije. Sodelovanje in koordinacija s sodelavci, partnerji in prodajo. Našim zaposlenim nudimo: Dolgoročno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo. Zagotavljamo vsa zakonsko predpisana povračila stroškov prehrane med delom in prevoza na delo. Stimulativno nagrajevanje za dosežene rezultate. Možnost strokovnega razvoja, izobraževanj in usposabljanj. Delo v povezanem, strokovnem in dinamičnem timu. Priložnost za delo v mednarodnem poslovnem okolju.

Smo slovensko podjetje, ki ustvarja LELOSI udobje in slog, ki razvajata stranke v že 17 državah, z intenzivno širitvijo na nove trge pa bo naših zadovoljnih strank kmalu še več. Zadovoljne pa niso le naše stranke, temveč tudi naši zaposleni, saj s sproščeno in odprto komunikacijo ter dobrimi medsebojnimi odnosi skrbimo za to, da na delo prihajajo z veseljem. Verjamemo namreč, da je dobro počutje zaposlenih ključ do izjemnih idej in uspešnega dela – in to potrjujejo tudi naši odlični rezultati. V svojo ekipo vabimo Poslovnega sekretarja. administrativna in organizacijska podpora vodstvu in organizacijskim enotam, organizacija in koordinacija sestankov, sprejemanje in urejanje pošte, klicev in elektronskih sporočil, spremljanje zalog osnovnega potrošnega materiala, pisarniškega materiala in pravočasno naročanje, komunikacija z zaposlenimi, strankami, partnerji in institucijami, skrb za splošno urejenost skupnih prostorov ter reševanje osnovnih organizacijskih zadev, skrb za urejeno in nemoteno vsakodnevno delovanje upravne stavbe, druga administrativna in organizacijska opravila po navodilih vodstva. zaposlitev za določen čas s poskusnim delom z željo po dolgoročnem sodelovanju, prevoz na delo, obračunan glede na kilometrino (ne javni prevoz), plačilo prehrane 7, 96 €/dan dela, dodatne ugodnosti za zaposlene, zanimivo in razgibano delo v dinamičnem okolju, možnost dodatnih izobraževanj za karierni in osebni razvoj, druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih.

Smo slovensko podjetje, ki ustvarja LELOSI udobje in slog, ki razvajata stranke v že 17 državah, z intenzivno širitvijo na nove trge pa bo naših zadovoljnih strank kmalu še več. Zadovoljne pa niso le naše stranke, temveč tudi naši zaposleni, saj s sproščeno in odprto komunikacijo ter dobrimi medsebojnimi odnosi skrbimo za to, da na delo prihajajo z veseljem. Verjamemo namreč, da je dobro počutje zaposlenih ključ do izjemnih idej in uspešnega dela – in to potrjujejo tudi naši odlični rezultati. V svojo ekipo vabimo Kreativnega stratega razvoj kreativne strategije za paid social in druge performance kanale, analiza rezultatov kreativ in iskanje novih priložnosti, razvoj hookov, konceptov, angleov in formatov, priprava kreativnih briefov in sodelovanje z oblikovalci, video ustvarjalci in performance ekipo, načrtovanje in vodenje creative testinga, pretvarjanje podatkov v konkretne kreativne izboljšave, iskanje kreativ, ki jih lahko skaliramo in uporabimo na različnih trgih. delo na hitro rastoči mednarodni e-commerce znamki, delo na več evropskih trgih, neposreden vpliv na performance in prodajne rezultate, veliko prostora za testiranje, eksperimentiranje in lastne ideje, sodelovanje s kreativno in performance ekipo, prevoz na delo, obračunan glede na kilometrino (ne javni prevoz), plačilo prehrane 7, 96 €/dan dela, dodatne ugodnosti za zaposlene, možnost dodatnih izobraževanj za karierni in osebni razvoj, druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih.

Za naročnika z več, kot 30-letno tradicijo na področju razvoja in proizvodnje tehničnih izdelkov iz elastomerov in termoplastov iščemo Upravljalce strojev (m/ž). S svojim znanjem, sodobno tehnologijo ter dolgoletnimi izkušnjami zagotavljajo kakovostne in zanesljive rešitve za različne industrije. Podjetje temelji na strokovnosti, inovativnosti in predanosti kakovosti. V svoj kolektiv vabijo nove sodelavce, ki si želijo stabilnega delovnega okolja, strokovnega razvoja ter sodelovanja v dinamični in povezani ekipi. Upravljanje stroja za brizganje gume in/ali drugih strojev v proizvodnjiČiščenje, dodelava in kontrola izdelkovKnjiženje izvedenega delaOdgovornost za kvaliteto izdelkov in vseh opravljenih delIzpolnjevanje delovne dokumentacijeIzvajanje vseh ostalih del, navedenih v vsakokrat veljavnem poslovniku kakovosti Zaposlitev za določen čas enega leta z 2-mesečno poskusno dobo in možnostjo dolgoročne zaposlitveIzplačilo regresa v višini 2.300, 00 EUR (2025)Izplačilo poslovne nagradeSistematičen program uvajanja na delovno mesto z dodeljenim mentorjemOrganizirana topla malica z raznolikim izborom menijev in dodatek za zdravo prehrano v znesku 2, 50 €/delovni danMesečno polnjenje bonusa na ključek za avtomat za kavo in prigrizkeStimulativno nagrajevanjeDostop do osvežilnih napitkov in sladoleda v poletnih meseci ter dnevna košarica svežega sadjaProstorno in brezplačno parkiriščeDogodki za zaposlene: prednovoletna večerja z zabavo in obdarovanje zaposlenih, poletni piknik »Gumi žur«Dogodki za otroke zaposlenih: decembrsko obdarovanje otrok s predstavo ter enotedensko poletno počitniško varstvo šolskih otrok

Imaš naraven nasmeh, ki ga deliš z ljudmi brez posebnega razloga? Imaš rad/a delo z ljudmi in te veseli komunikacija ter dinamično delovno okolje? Si želiš ekipe, ki te podpira in uči? Če ob tem rad/a delaš v timu in spoznavaš nove ljudi z vsega sveta, potem beri naprej – morda iščemo prav tebe. Vabimo te da postaneš obraz in srce naših hotelov v Kranjski Gori na delovnem mestu Receptor / Receptorka. Sprejem gostov z iskrenim nasmehomPosredovanje informacij o hotelu in destinacijiPrijava in odjava gostov v sistemu, Urejanje podatkov v sistemu in vodenje blagajnePromocija dodatnih storitev za bolj kakovostno bivanje gostovSkrb, da se gost počuti dobrodošlo od prvega do zadnjega trenutka. Redno delovno razmerje (za določen čas z možnostjo podaljšanja ter zaposlitve za nedoločen čas), s poskusno dobo 2 mesecevMožnost dolgoročnega sodelovanja, strokovnega razvoja in napredovanjaRedno stimulativno plačilo ter možnost nagrajevanja uspešnostiDelo v dinamičnem delovnem okolju priznanega turističnega podjetja Hit Alpinea, kjer cenimo timski duh in medsebojno pomočUvajanje v delo pod mentorstvom izkušenih sodelavcev ter možnost pridobivanja novih strokovnih znanjZagotovljen topli obrok med delovnim časom v hotelu ter ugodnosti za zaposlene znotraj podjetja Hit AlpineaDelo v prijetnem, povezanem in podpornem kolektivu, obdanem s čudovito kuliso Kranjske GoreMožnost bivanja v bližini hotela

Podjetje PIŠEK - Vitli KRPAN, d.o.o., zaposli novega sodelavca na delovnem mestu "Nabavni referent". Podjetje je bilo ustanovljeno leta 1977 in je danes eno najbolj svetovno prepoznavnih podjetij v panogi gozdarske mehanizacije. Pridruži se nam in soustvarjaj prihodnost podjetja. Izvajanje celotnega naročilnega procesa pravočasno in skladno s potrebami ter internimi pravili. Skrb za ažurne in točne podatke v ERP sistem (artikli, dobavitelji, cene, pogodbe).Zagotavljanje kontinuitete dobav in obvladovanje tveganj v oskrbni verigi. Optimizacija nabave (stroški, procesi, število dobaviteljev).Analiza porabe in spremljanje uspešnosti dobaviteljev (cena, kakovost, roki, odzivnost).Iskanje novih dobaviteljev, pridobivanje ponudb ter sodelovanje pri njihovem razvoju. Priprava primerjalnih analiz in predlogov za izbor optimalnih rešitev. Predlaganje in izvajanje izboljšav na področju nabave in dobaviteljev. Priprava in spremljanje naročil ter koordinacija z notranjimi oddelki in kooperanti. Sodelovanje pri reševanju reklamacij in neskladij z dobavitelji. Zaposlitev za določen čas v času nadomeščanja porodniške odsotnosti, s 3-mesečno poskusno dobo in možnostjo kasnejše zaposlitve za nedoločen čas. Priložnost za delo v mladem, dinamičnem in kreativnem okolju. Delo v podjetju, ki je certificiran družbeno odgovoren delodajalec. Možnost uresničevanja lastnih idej in kreativnih rešitev. Priložnost za osebno in strokovno rast ter dodatna izobraževanja. Redno, konkurenčno plačilo. Zagotovljena topla malica na delovnem mestu.2x tedensko na voljo sveže sadje. Zdravstveno zavarovanje Specialist. Lokacija dela: Šmarje pri Jelšah

PURFLUX Filtration d.o.o. je del mednarodne skupine PURFLUX Group, specializirane za razvoj in proizvodnjo avtomobilskih filtrov. Na globalnem trgu smo prisotni že več kot 70 let, kar nas uvršča med uveljavljene in zanesljive proizvajalce filtracijskih rešitev. V Sloveniji delujemo na lokaciji v Medvodah, kjer je zaposlenih približno 340 sodelavcev. Vsak izmed njih s svojim znanjem, predanostjo in odgovornostjo pomembno prispeva k uspešnemu delovanju podjetja in krepitvi naše mednarodne konkurenčnosti. Zaradi širitve poslovanja, k dolgoročnemu sodelovanju vabimo: Skladiščnega manipulanta 1. (m/ž). Prevzemanje, skladiščenje in izdajanje surovin, blaga, polizdelkov in izdelkov v skladišču.prevzemanje, kontroliranje količin ter kompletiranje dokumentacije, skladiščenje, sortiranje, izdajanje, nadziranje in vodenje evidenc, sodelovanje pri reševanju reklamacij, opravljanje prevozov z viličarjem, primerjane in usklajevanje stanja v skladišču s stanjem knjigovodskih evidenc. Predpriprava materiala po FIFO sistemu.tiskanje označb oz. nalepk za vsako novo pakiranje, zagotovitev zadostne količine pripravljenega materiala za proces proizvodnje, vodenje in skrb za točnost zalog. Ostala sorodna dela po navodilih nadrejenega. Zaposlitev za določen čas z možnostjo za nedoločen čas, možnost opraviti izpit za viličarja v podjetjuorganizirano prehrano v podjetju oz. povračilo nadomestila v znesku 7, 96 EUR/danpovračilo prevoza v obliki kilometrine visok znesek regresa za letni dopustbrezplačno parkiriščeugodnosti za zaposlene: teambuildingi, novoletna zabava, obdarovanje zaposlenih, prakse in štipendije za družinske člane zaposlenih, ipd., strokovno usposabljanje in izobraževanje.

V našo ekipo Business Applications vabimo motiviranega SAP EWM svetovalca (m/ž/d). Vaš profilIzobrazba in izkušnjeVisokošolska izobrazba ali enakovredna kvalifikacija s področja informacijske tehnologije, računalništva, poslovne administracije, inženirstva, logistike, upravljanja dobavne verige ali sorodnega področja. Približno 5 let delovnih izkušenj na delovnem mestu SAP EWM svetovalca ali v primerljivi vlogi, s poudarkom na okolju SAP S/4HANA in EWM.Praktične izkušnje s konfiguracijo SAP EWM in celovitimi procesi upravljanja skladišč, vključno z logistiko, oskrbo proizvodnje, distribucijo in servisom. Zaželene so izkušnje pri projektih implementacije, migracije, podpore ali optimizacije procesov SAP.Dokazana sposobnost branja, analiziranja in priprave specifikacij za razvoj Sap abap, podpore pri odpravljanju napak skupaj z razvijalci ter preverjanja tehničnih rešitev glede na funkcionalne zahteve. Praktične izkušnje z razširitvami, poročili, vmesniki, obrazci, uporabniškimi izhodi ali BAdI-ji so prednost. Dobro razumevanje integracije z moduli SAP MM, PP, QM, FI/CO, TM in povezanimi logističnimi aplikacijami. Prednost so izkušnje v proizvodnih, industrijskih, medicinskih ali mednarodnih logističnih in servisnih okoljih. Izkušnje s projekti SAP S/4HANA, certifikat SAP EWM ali SAP S/4HANA ter poznavanje metodologije SAP Activate so prednost. Prednost predstavljajo tudi izkušnje z delom v mednarodnih in okoljih in v medfunkcijskih timih. Spretnosti in kompetenceOdlično poznavanje procesov SAP EWM, nastavitev sistema, matičnih podatkov, skladiščnih struktur, vhodne in izhodne logistike, upravljanja skladiščnih nalog, fizične inventure, RF-mobilnih procesov ter celovitih skladiščnih scenarijev. Sposobnost razumevanja zahtev EMW in njihovega pretvarjanja v koncepte SAP EWM, povezane z logističnimi, proizvodnimi, finančnimi in servisnimi procesi. Dobro poznavanje in razumevanje Sap abap, vključno s pripravo funkcionalnih specifikacij, pregledovanjem tehničnih konceptov, podporo pri analizi odpravljanja napak ter usklajevanjem z razvijalci ABAP.Dobro razumevanje sistema SAP S/4HANA ter integracije s sistemi SAP in drugimi sistemi, vključno z vmesniki, razširitvami, obrazci, poročili, uporabniškimi izhodi in BAdI-ji. Sposobnost analiziranja poslovnih zahtev in njihovega pretvarjanja v praktične, standardizirane rešitve SAP, usklajene z najboljšimi praksami SAP.Močne analitične sposobnosti, sposobnost reševanja težav ter dobre komunikacijske in medosebne spretnosti, skupaj s sposobnostjo učinkovitega sodelovanja s poslovnimi uporabniki, tehničnimi ekipami, razvijalci in zunanjimi partnerji. Sodelovalen, proaktiven in v rezultat usmerjen način dela. Zahtevano je tekoče znanje angleščine, znanje italijanščine in nemščine pa predstavlja prednost. Kaj nudimoDelo v mednarodni in hitro rastoči panogi z močnim vplivom na zdravstveno in farmacevtsko industrijo. Možnost soustvarjanja prihodnosti globalnega podjetja prek transformacij SAP S/4HANA, mednarodnih implementacij in pobud za digitalizacijo v več državah in poslovnih funkcijah. Priložnost za konkreten vpliv na poslovanje in na vsakodnevno delovanje ključnih poslovnih funkcij. Mednarodno delovno okolje ter tesno sodelovanje s poslovnimi vodji, ključnimi uporabniki, zunanjimi partnerji in sodelavci iz različnih držav in kultur. Delo s sodobnimi tehnologijami in transformacijskimi programi, vključno s SAP S/4HANA, Digital Manufacturing, EWM, CPQ, integracijami Salesforce in drugimi poslovnimi platformami. Kultura odgovornosti, transparentnosti in odprte komunikacije, v kateri so ideje dobrodošle, zaposleni pa imajo možnost aktivno voditi spremembe. Stalen strokovni razvoj z možnostmi širitve znanja prek meja tradicionalnega SAP-svetovanja na področja poslovne transformacije, arhitekture poslovnih sistemov, usklajevanja procesov in vodenja projektov. V kolikor ste se v opisu prepoznali, vas vljudno vabimo, da nam pošljete vaš CV in motivacijsko pismo preko spletne povezave. Prijave zbiramo do 31.8.2026.

Opis delovnega mesta: komisioniranje, prejem in odprema gradbenega materiala z uporabo viličarjev. Vozniški izpit B kategorijeKomunikativnost in spoštljiv odnos do poslovnih partnerjev in sodelavcevOsnovno računalniško znanjeNatančnost, zanesljivost, odgovornost, poštenost in samoiniciativnostSodelovanje v teamu in željo po pridobivanju novih znanjZaželene izkušnje na podobnem delovnem mestu Dolgoročno možnost osebnega razvoja na varnem delovnem mestu znotraj mednarodnega koncernaDobro počutje v podjetjuSistematično usposabljanje za delovne nalogeZaposlitev za določen čas s ciljem zaposlitve za nedoločen čas