UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje procesa zdravstvene nege in diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov v skladu s specialnimi znanji zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci, Mentorstvo novo zaposlenim sodelavcem in pedagoško delo s študenti, Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/ Višja medicinska sestra - Specialist višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: veljavna licenca. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: dokazilo o pridobljenem specialnem znanju, vezano na delovno področje, Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Zahtevane delovne izkušnje (meseci): 12. Vrsta delovnih izkušenj: na specialnem področju
Objavljeno pred: 2 tedna
Banka Sparkasse d.d.
Te zanimata področji ocenjevanja nepremičnin in zavarovanj v bančništvu? Želiš pridobiti širši pogled ter poglobiti svoje znanje na področju ocenjevanja nepremičnin? Si izredno organiziran, uživaš v timskem delu in ti administrativna podpora ni tuja? Pri svojem delu rad skrbiš za urejenost procesov ter učinkovito administrativno podporo? Nudimodelovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo, program promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartak, prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, dodatno zdravstveno zavarovanje (t.i. Specialisti), brezplačno anonimno psihološko svetovanje, ugodno nezgodno zavarovanje, fleksibilen delovnik in možnosti hibridnega dela, dogodke in redna druženja za zaposlene ter program obdarovanja otrok ob koncu letaveliko priložnosti za pridobivanje novih znanj in izkušenj (znotraj banke in skupine) ter pomoč pri usmerjanju in načrtovanju kariernega razvoja, dobre medsebojne odnose, team-building aktivnosti, shemo variabilnega nagrajevanja. Potrebuješnatančnost, odgovornost in sposobnost samostojnega dela veselje do optimiziranja procesov in doseganje ciljev banke pripravljenost na učenje, mentoriranje in prenos znanja dobro poznavanje MS Office orodij (Excel, Word, Outlook)skladnost z vrednotami banke Sparkasse: Mi smo Banka Sparkasse, spoznajte nas!
Kolektor Mobility d.o.o.
Podjetje Kolektor Mobility d.o.o. vabi v svojo ekipo več novih sodelavcev za zasedbo prostega delovnega mesta Nastavljalec. imate vsaj IV. stopnjo izobrazbe tehnične smeri, pripravljenost na samostojno in timsko delo v treh izmenah, osnovno poznavanje dela z računalnikom, imate sposobnost reševanja problemov, vas odlikujejo proaktivnost, samoiniciativnost in pripravljenost na učenje. delovno razmerje za določen čas, z možnostjo sklenitve delovnega razmerja za nedoločen čas, stimulativno plačilo na podlagi delovne uspešnosti, zanimivo in dinamično delo v spodbudnem delovnem okolju, kakovostno mentorstvo in usposabljanje ob pričetku dela, obdarovanje otrok zaposlenih ob novem letu, skrb za zdravje zaposlenih z ergonomsko urejenimi delovnimi mesti, okolje, v katerem ohranjamo ravnovesje med delom in družino ter skrbimo za dobro počutje naših zaposlenih. Podjetje vsem svojim zaposlenim financira: dodatno pokojninsko zavarovanje, zavarovanje za primer operacije ali bolezni, zavarovanje, ki omogoča hiter dostop do specialista, kolektivno nezgodno zavarovanje. Na željo oz. dogovor z zaposlenim pa še: udeležbo na Maratonu Franja, udeležbo na Ljubljanskem maratonu, sofinanciranje študija ob delu, vključitev družinskih članov v zdravstvena zavarovanja po znižanih premijah.
Sparkasse Pay d.o.o.
Belimed d.o.o.
Inter Agrar d.o.o.
Opis dela: izdelava uvozno-izvozne dokumentacije, vodenje carinskih evidenc in koordiniranje poslovanja s špedicijo. Pričakujemo: zaželena je VI/1 stopnja izobrazbe ali višja s področja ekonomije, logistike ali druge ustrezne smerinajmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju komerciale in carinskih postopkovpoznavanje računalniških programov MS Office in e-orodij za delo (poznavanje sistema SAOP predstavlja prednost)organiziranost in visoka stopnja natančnostizanesljivost in odgovornostsposobnost timskega delaustrezne komunikacijske veščinesamostojnost in samoiniciativnosttekoče znanje slovenskega jezikapisno in ustno sporazumevanje v angleškem in hrvaškem in/ali srbskem jeziku, znanje nemščine je prednostvozniški izpit B kategorije Da se boste v naši ekipi dobro počutili, vam ponujamo: pogodbo za nedoločen čas, s 6 mesečnim poskusnim delomenoizmensko delokonkurenčno plačilo in letne dodatke k plači ter nagradeprenosni računalnik, mobilni telefon in zagotovljen parkirni prostorveliko možnosti strokovnega napredovanjazavarovanje Specialisti in Multitrip (tujina)dodatno pokojninsko zavarovanjeskrb za ravnovesje med delom in prostim časomSte se prepoznali v opisu? Pišite nam preko gumba Prijavite se zdaj in se nam na kratko predstavite. Vašo predstavitev pričakujemo najkasneje do 30.7.2026.Veseli bomo vašega sporočila in izkazanega zaupanja!
Skupina Pivka Delamaris je eno vodilnih slovenskih podjetij v živilsko-predelovalni industriji z dolgoletno tradicijo, stabilnim poslovanjem in jasno razvojno usmeritvijo. Zaradi krepitve pravne podpore poslovanju v svojo ekipo vabimo sodelavca na delovno mesto: PRAVNIK (m/ž) najmanj VII. stopnjo izobrazbe pravne smeri, dobro poznavanje gospodarskega, korporacijskega (statusnega) in obligacijskega prava, sposobnost samostojnega pravnega svetovanja in priprave pravnih rešitev za različna poslovna področja, analitičnost, natančnost in odgovoren odnos do dela, sposobnost učinkovitega sodelovanja z vodji in drugimi poslovnimi funkcijami, dobro pisno in ustno izražanje, aktivno znanje angleškega jezika, poznavanje dela z računalniškimi programi MS Office. Prednost bodo imeli kandidati z: izkušnjami na področju gospodarskega in statusnega prava, zaželjeno 5 let, izkušnjami pri delu v gospodarskih družbah ali večjih poslovnih sistemih, opravljenim pravniškim državnim izpitom. Prijave z življenjepisom in dokazili oddajte preko portala MojeDelo do 31.07.2026.Veselimo se sodelovanja z novim sodelavcem oziroma sodelavko. zaposlitev v stabilnem, uspešnem in prijetnem poslovnem sistemu, za nedoločen čas s poskusnim delom 6 mesecev, strokovno zahtevno in raznoliko delo, priložnost za osebni in strokovni razvoj, kolektivno zdravstveno polico, ki omogoča hitrejši dostop do specialistov.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe, Priprava prostora, Pripomočkov in pacienta za pregled v specialistični ambulanti, Izvajanje zdravstvene nege pacientov pri invazivnih radioloških diagnostično-Terapevtskih posegih (Nuklearna medicina, Kardiološka in intervencijska radiologija) Ter pri odprtih virih radioaktivnega sevanja, Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov v kontroliranem območju ionizirajočega sevanja in pri zdravljenju z odprtimi viri sevanja ter izvajanje invazivnih operativno-DIAGNOSTIČNO-Terapevtskih posegov in postopkov na področju invazivne radiologije v sodelovanju z multidisciplinarnim timom, Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo novozposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti, Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik, Zahtevana kvalifikacija veljavna licenca, Stopnja znanja slovenskega jezika raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki) Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Štore Steel d.o.o.
Štore Steel d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege v intenzivni negi, Načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS), - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, - Višja medicinska sestra - SPECIALIST, - Višji zdravstveni tehnik, Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca, Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki). Kandidati naj k prijavi priložijo dokazila o izpolnjevanju pogojev in obvezno navedejo številko razpisa.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege v intenzivni negi, Načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS), - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, - Višja medicinska sestra - SPECIALIST, - Višji zdravstveni tehnik, Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca, Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki). Kandidati naj k prijavi priložijo dokazila o izpolnjevanju pogojev in obvezno navedejo številko razpisa.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa babiške nege pacientov v negovalni poporodni negi, Načrtovanje in koordinacija premestitve ali odpusta otročnice, Nosečnice in novorojenčka - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene in babiške nege ter oskrbe pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku - Zdravstveno vzgojno delo z otročnicami in svojci, Mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana babica (VS), Diplomirani babičar /1.bol.st Ali višja medicinska sestra - SPECIALIST. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa babiške nege pacientov v negovalni poporodni negi načrtovanje in koordinacija premestitve ali odpusta otročnice, Nosečnice in novorojenčka - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene in babiške nege ter oskrbe pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku - Zdravstveno vzgojno delo z otročnicami in svojci, Mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba 79412 Diplomirana babica (VS) 99406 Diplomirani babičar /1.bol.st 100090 Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa babiške nege pacientov v negovalni poporodni negi načrtovanje in koordinacija premestitve ali odpusta otročnice, Nosečnice in novorojenčka - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene in babiške nege ter oskrbe pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku - Zdravstveno vzgojno delo z otročnicami in svojci, Mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: 79412 Diplomirana babica (VS) 99406 Diplomirani babičar /1.bol.st 100090 Višja medicinska sestra - SPECIALIST 99402 Zahtevana kvalifikacija: veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa babiške nege pacientov v negovalni poporodni negi načrtovanje in koordinacija premestitve ali odpusta otročnice, Nosečnice in novorojenčka - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene in babiške nege ter oskrbe pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov pri otročnici, Nosečnici in novorojenčku - Zdravstveno vzgojno delo z otročnicami in svojci, Mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc - Diplomirana babica (VS) Diplomirani babičar /1.bol.st Višja medicinska sestra - SPECIALIST Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Te zanima razvojno usmerjeno okolje, kjer si upamo uresničiti dobre ideje? V Sparkasse Pay iščemo visoko motivirano in iznajdljivo osebo na področju podpore prodaji, ki bo s svojimi organizacijskimi sposobnostmi in izkušnjami prispevala k pretočnosti in kakovosti zalednih procesov ter povezovanju ekipe. Pričakujemo: izkušnje na področju administracije, zalednih procesov in operativnega vodenjaodlične organizacijske in komunikacijske sposobnostisistematičnost in natančnostizkušnje na področju PPDFT (pregled stranke); samostojnost, zanesljivost in doslednost pri izvajanju zastavljenih nalogvsaj 3 leta izkušenj na primerljivem področjunajmanj V. stopnjo izobrazbepoznavanje in napredna uporaba orodij MS Officezaželeno znanje angleščine Kaj ti ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas v stabilnem mednarodnem podjetjuprivlačen paket nagrajevanjamožnost fleksibilnega delovnika in hibridnega delapridobivanje novih znanj in izkušenj (tudi znotraj skupine) ter pomoč pri usmerjanju in načrtovanju nadaljnjega razvojamožnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbepriložnost za razvoj v vodstveno funkcijoprogram promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartakprostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanjedodatno zdravstveno zavarovanje (t.i. Specialisti)brezplačno anonimno psihološko svetovanjedobre medsebojne odnose, team-building aktivnosti in dogodke za zaposlenepriložnost za strokovni razvoj v dinamičnem okolju, ki spodbuja inovacije in timsko sodelovanje
Objavljeno pred: 2 tedna
V Grosupljem že več kot 30 let izdelujemo visokotehnološke stroje za uporabo v medicini. Naše stroje najdete v bolnišnicah po vsem svetu. Pričakujemo: poklicno ali srednješolsko izobrazbo mehatronike ali elektro oz. podobne smeri, izkušnje z montažo, poznavanje, branje in razumevanje strojnih in elektronačrtov, samostojnost pri delu, zanesljivost, natančnost, urejenost. Če želite delati v kolektivu, v katerem: spodbujamo spoštovanje in enakopravno obravnavo vseh zaposlenih, spodbujamo prijateljske odnose med zaposlenimi, vodje stalno usposobljamo za korektno delo z ljudmi, skrbimo za usposobljenost zaposlenih, NudimoPonujamo vam zaposlitev v dinamičnem kolektivu za določen čas 1 leta (s 6-mesečnim poskusnim delom).Delovno mesto monter ponuja tudi: Delo v dopoldanski izmeni od 6h do 14h brez terena. Sistematično uvajanje v delo. Božičnica in letni bonus. Odlični delovni pogoji. Nezgodno zavarovanje, Specialisti, dodatno pokojninsko zavarovanje, Druženja zaposlenih in otrok. Brezplačne športne dejavnosti, udeležbe na rekreativnih športnih dogodkih. Postopek izbire: pošljite prijavo prek portala Mojedelo, opišite svoje delovne izkušnje, pokličemo vas na razgovor in praktični preizkus, prejmete povratno informacijo oz. ponudbo glede na vaše predznanje, prijave zbiramo do 31.07.2026.
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Štore steel d.o.o. smo stabilno razvojno usmerjeno podjetje, ki svojim zaposlenim nudi pozitivno delovno okolje in različne možnosti napredovanja. Proizvajamo specialna jekla za avtomobilsko industrijo, ponašamo se s kvaliteto, strokovnostjo in razvojno naravnanostjo. Smo zanesljiv partner, kar nam zagotavlja posebno mesto na zahtevnem trgu vrhunskih jekel. Nenehno investiramo in posodabljamo tehnološke postopke ter povečujemo avtomatizacijo proizvodnje. Delujemo družbeno odgovorno, skrbimo za spoštljiv odnos do vseh zaposlenih, vzpodbujamo etično in pošteno ravnanje in imamo visok ugled v lokalni skupnosti. Razpis na prosto delovno mestoadjuster – KONTROLOR 1 (m/ž) v Oe valjarna, oddelek PROGE nadzoruje rezanje valjanih profilov na 1000 t škarjahnadzoruje tehnološko pot razrezanih profilov do tehtanja (transporterji, zlagalni žepi, vezalne naprave in tehtanje)nadzoruje tehtanje, vpisuje teže vezi ter veže etikete na vezikontrolira valjane profile – vezi (dolžino, ravnost, reze, obliko vezi) zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem deludelo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih delaletni regres v višini 2.150 EURzagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1, 5 EUR na dan prisotnosti100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevozavključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36, 05/mesec oz. 432, 60/leto) – Modra zavarovalnicabrezplačno parkirno mestokonstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvojmožnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalecmožnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+EAP - podpora za zaposlene in njihove svojcepiknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenihpohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
Objavljeno pred: 6 dni
Štore steel d.o.o. smo stabilno razvojno usmerjeno podjetje, ki svojim zaposlenim nudi pozitivno delovno okolje in različne možnosti napredovanja. Proizvajamo specialna jekla za avtomobilsko industrijo, ponašamo se s kvaliteto, strokovnostjo in razvojno naravnanostjo. Smo zanesljiv partner, kar nam zagotavlja posebno mesto na zahtevnem trgu vrhunskih jekel. Nenehno investiramo in posodabljamo tehnološke postopke ter povečujemo avtomatizacijo proizvodnje. Delujemo družbeno odgovorno, skrbimo za spoštljiv odnos do vseh zaposlenih, vzpodbujamo etično in pošteno ravnanje in imamo visok ugled v lokalni skupnosti. Razpis na prosto delovno mestopomočnik operaterja eop (Elektroobločne peči) (m/ž) V jeklarni pomaga operaterju EOP (elektroobločna peč) pri vzdrževanju EOPvozi in upravlja mostno transportno dvigalo in z njim opravlja vsa dvigalno transportna dela v svojem območjuodpremlja prazne košare za jeklarski vložek v pripravo vložka na polnjenjeopravlja ostala dela po nalogu operaterja EOP ali glavnega delovodje zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem deludelo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih delaletni regres v višini 2.150 EURzagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1, 5 EUR na dan prisotnosti100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevozavključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36, 05/mesec oz. 432, 60/leto) – Modra zavarovalnicabrezplačno parkirno mestokonstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvojmožnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalecmožnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+EAP - podpora za zaposlene in njihove svojcepiknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenihpohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna