Prikaz 9345–9360 od 10000
Wienerberger, proizvodnja in prodaja gradbenega materiala, d.o.o., KRIŽEVCI PRI LJUTOMERU
KONTROLA MEŠANICE NA OBLIKOVANJU TER KONTROLA IZHODA MASE; SPREMLJANJE IN VZDRŽEVANJE TEHNOLOŠKIH PARAMETROV OBLIKOVANJA (PREŠA) ; KONTINUIRANA KONTROLA OBLIKOVANIH IZDELKOV; MANJŠE KOREKCIJE NA USTNIKIH; OPRAVLJANJE PREVENTIVNEGA VZDRŽEVANJA STROJEV IN NAPRAV NA KATERIH DELA; VODENJE TEHNOLOŠKIH ZAPISOV IN DRUGIH EVIDENC, OBRAZCEV, KI SO VEZANI NA PROCES OBLIKOVANJA; ŽELENA JE IZOBRAZBA TEHNIČNE SMERI; IZKUŠNJE S PODOBNIMI DELI NISO POTREBNE, SAJ VAM V PROCESU UVAJANJA IN UČENJA OB STRANI STOJI MENTOR; PRIPRAVLJENOST NA IZMENSKO DELO; ODGOVORNOST, MARLJIVOST IN FLEKSIBILNOST TER SPOSOBNOST DELA V SKUPINI Delo v stabilnem mednarodnem podjetju; Stimulativna mesečna premija, najvišje neobdavčeno izplačilo nadomestila za prehrano ter prevoza na delo, sadje na delovnem mestu, 50 € mesečnega dobropisa na ključek za napitke in prigrizke, program udeležbe pri dobičku zaposlenih v obliki delnic; Možnost nadaljnjega osebnega in strokovnega razvoja pod okriljem usposobljenih mentorjev; Zaposlitev v ekipi sodelavcev, ki neguje pozitiven odnos do dela DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
QUINTESSENTIALLY SEE storitve in trgovina d.o.o., PORTOROŽ - PORTOROSE
KOMUNIKACIJA S HNWI KLIENTI V SLOVENSKEM, RUSKEM IN ANGLEŠKEM JEZIKU. KANDIDAT BO NA DNEVNEM NIVOJU KOORDINIRAL IN ASISTIRAL PRI REZERVACIJI RESTAVRACIJ PO SVETU, NAKUPU VSTOPNIC ZA ŠPORTNE IN KULTURNE DOGODKE, NUDIL LIFESTYLE STORITVE. DELOVNO MESTO JE NA PODRUŽNICI V ZAGREBU. IŠČEMO KANDIDATA Z IZKUŠNJAMI PRI PRIPRAVI TURISTIČNIH POTOVANJ, Z IZKUŠNJAMI V PROTOKOLU, BANKAH ALI GLOBALNEM PODJETJU. OD KANDIDATA PRIČAKUJEMO VESTNOST, UREJENOST, NATANČNOST, TOČNOST, TIMSKI DUH, RAZGLEDANOST, ZANIMANJE ZA LIFESTYLE. URNIK DELA: OD PONEDELJKA DO PETKA, OD 9.00 DO 17.00 URE. VIKENDI IN PRAZNIKI PROSTI. Delovno mesto je na podružnici v Zagrebu. Po opravljenem poskusnem delu in edukaciji je mogoče HIBRIDNO delo. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7,96 EUR za vsak delovni dan ter 0,21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur,Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce,Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah
DIRS, trgovina in zastopanje, d.o.o., LJUBLJANA
SMO MEDNARODNO PODJETJE, KI JE ŽE VEČ KOT 10 LET PRISOTNO V SLOVENIJI. PONUJAMO INOVATIVNE IN PRILAGOJENE REŠITVE, KI NAŠIM STRANKAM PRINAŠAJO RESNIČNO DODANO VREDNOST. IŠČEMO KOMERCIALISTA NA TERENU Z IZKUŠNJAMI V PRODAJI, VESELJEM DO PREDSTAVITEV, UŽIVANJEM V DELU Z LJUDMI TER Z DOBRIMI KOMUNIKACIJSKIMI SPOSOBNOSTMI. VAŠ PROFIL: IZKUŠNJE PRI DELU NA TERENU, VESELJE DO DELA Z LJUDMI IN DO PREDSTAVITEV, SIMPATIČNOST IN DOBRE KOMUNIKACIJSKE SPOSOBNOSTI, SAMOSTOJNOST, ZANESLJIVOST IN REŠITVENO USMERJENO DELO. NUDIMO: INTENZIVNO UVAJANJE IN STALNA PODPORA, IZDELEK BREZ KONKURENCE NA TRGU, VNAPREJ DOGOVORJENE SESTANKE V PRIJETNEM OKOLJU S SKUPINAMI (BREZ HLADNIH KLICEV IN BREZ SAMOSTOJNEGA ISKANJA STRANK), OSNOVNO PLAČILO, POVRAČILO STROŠKOV IN PRIVLAČNE PROVIZIJE. ZELO DOBRE MOŽNOSTI ZA OSEBNI IN POKLICNI RAZVOJ ZNOTRAJ NAŠEGA PODJETJA, BREZ DELA OB VIKENDIH ALI ZVEČER: DELOVNIK OD PONEDELJKA DO PETKA ( DOPOLDAN OZ. OBČASNO TUDI POPOLDAN), PRIBLIŽNO 5-6 UR DNEVNO(VKLJUČNO S POTOVANJI). DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Perutnina Ptuj d.o.o.
Vstopite v izjemni svet Perutnine Ptuj, kulinaričnega pionirja v perutninski industriji, z več kot 120-letno dediščino, ki odzvanja z zavezanostjo kakovosti in inovacijam. Inspirirani z bogato zgodovino smo se razvili v regionalno gastronomsko silo, ki ponuja perutninske in druge kulinarične izdelke, ki presegajo pričakovanja. V Perutnini Ptuj nismo le podjetje; smo okolje, ki ceni talente, sprejema raznolikost in goji kulturo inovacij. Naša zavezanost odličnosti se napaja iz dinamične ekipe, ki deli naše vrednote in prispeva k skupni kulturi.Iščemo izkušenega senior kadrovskega navdušenca, ki bo kot HR poslovni partnerji prevzeli strateško vlogo pri podpori določenega segmenta. Kot HR poslovni partner boste podpora za reševanje vseh izzivov, ki se nanašajo na naše zaposlene. To je priložnost za vse vas, da se nam pridružite in z nami pomagate pri razvoju naših zaposlenih, preoblikovanju kulture podjetja in kadrovskih procesov, ki podpirajo naše organizacijske cilje. upravljanje različnih kadrovskih disciplin, ki se osredotočajo na odnose z zaposlenimi in s tem povezane administrativne naloge na področju človeških virov,izvedba vseh potrebnih del v zvezi z zaposlovanjem novih sodelavcev,tesno sodelovanje z linijskimi vodji in jim svetovanje glede kadrovske tematike,upravljanje načrtov za izboljšanje uspešnosti, upravljanje uspešnosti, odpovedi, dobro počutje zaposlenih, informacijski sistem za človeške vire (poročila in trendi),sledenje kadrom in z njimi povezanimi kazalniki (npr. analize polnega delovnega časa, nadure, odsotnosti, gibanje kadrov...),izvajanje in vzdrževanje kadrovske politike in postopkov za podporo visoko intenzivno delovne kulture,odpravljanje težave s človeškimi viri z zagotavljanjem smernic, hkrati pa zagotavljali skladnost s predpisi,usmerjanje menedžerjev in zaposlenih, da se omogoči zdrave delovne odnose,podpiranje oddelkov s pobudami za upravljanje sprememb,sodelovanje pri razvoju kadrovskih programov in procesov, kot so načrtovanje delovne sile in nasledstva, usposabljanje in razvoj ter upravljanje uspešnosti. sodelovanje pri transformaciji organizacije v sodobno mednarodno podjetje, kjer igra kadrovska služba ključno vlogo,izgradnja kadrovske funkcije v centralizirano, agilno in inovativno enoto, ki sledi poslovnim strategijam podjetja,zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim obdobjem,možnost izobraževanja, certificiranja in razvoja osebnih in poklicnih veščin,dinamično delo v razvojno usmerjenem timu,drseč delovnik z možnim prihodom med 7 in 9 uro,zaposlitev v stabilnem podjetju in urejene pogoje dela.
Otis lift d.o.o.
ELIMO Montaže in storitve Andrej Ljubec s.p.
Iščemo izkušene Električarje m/ž za hišne ali industrijske instalacije (hišne instalacije, industrijske instalacije, vezava omaric). Zaposlitev v avstrijskem podjetju, pošteno plačilo po avstrijski zakonodaji. delovne izkušnje,ustrezno izobrazbo elektro smeri,pogovorno sporazumevanje v nemškem jeziku,pripravljenost na nadurno delo,natančnost, odgovornost, delavnost,EU državljanstvo. zaposlitev v avstrijskem podjetju,pošteno plačilo po avstrijski zakonodaji,urejeno zdravstveno zavarovanje ter prijava v delovno razmerje,plačano prenočišče (po potrebi).Pošljite življenjepis preko gumba Prijavite se zdaj ali opravite prijavo preko spletne strani www.elimo.si (On line prijava).
Eurospin Eko d.o.o.
Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7,96 EUR za vsak delovni dan ter 0,21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur,Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce,Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah
BETI Tekstilna industrija d.o.o., METLIKA
VODENJE IN NADZOR DELA IZMENE V BARVARNI, IZVEDBA KONTROLNIH POSTOPKOV SKLADNO S PLANI NADZORA IN PRESKUŠANJA ZA PROCES IN IZDELKE, IZVEDBA PREVENTIVNIH IN KOREKTIVNIH UKREPOV ZA ODPRAVLJANJE MOTENJ V PROCESU BARVANJA IN SUŠENJA V IZMENI, IZRAČUN POTREBNIH KOLIČIN POMOŽNIH SREDSTEV SKLADNO Z DELOVNIMI NALOGI ,VODENJE ZAPISOV O REZULTATIH KONTROLNIH IN PRESKUSNIH POSTOPKOV TER DNEVNE PROIZVODNJE, DELO V LABORATORIJU- RAZVOJ NIANS - RESNOST, KOMUNIKATIVNOST, SAMOINICIATIVNOST, - VIKENDI PROSTI
Mednarodno podjetje TEDi – z več kot 3.500 poslovalnicami v 15 državah po Evropi, eno izmed vodilnih podjetij v neživilski panogi vam predstavlja izbor vrhunskih kariernih priložnosti, ki vam lahko odprejo vrata do novih izzivov in uspehov. Ne zamudite priložnosti za napredovanje v svoji karieri! OPIS DELOVNEGA MESTA:Poleg prevzema in urejenosti blaga na policah boste v izmeničnih ciklih delali tudi za blagajno in svetovali strankam. V podjetju TEDi sledimo načelu »learning by doing« »učimo se z delom«, zato so pri nas dobrodošli tudi motivirani karierni začetniki. Naši izkušeni sodelavci vam pomagajo, da novo znanje osvojite kar se da hitro in da pri svojem delu postanete suvereni in samostojni. Delo v urejenem in prijetnem okolju, redno plačilo in ustrezna povračila stroškov za prevoz, praznična obdarovanja, varno in stabilno delovno okolje, delo poteka od ponedeljka do sobote ciklično v dveh izmenah – zato si lažje organizirate svoje družinske obveznosti, v delovni čas se všteva tudi 15 minutni čas za pripravo na delo.
VARGRAD, SPLOŠNA MEHANIČNA IN GRADBENA DELA, POSREDNIŠTVO, GOSTINSTVO IN STORITVE D.O.O., MARIBOR
ČIŠČENJE TALNIH, NADTALNIH POVRŠIN, INVENTARJA, KOŠEV, STEKLENIH POVRŠIN TER DRUGIH POVRŠIN, ČIŠČENJE SANITARIJ, ČIŠČENJE SLUŽBENIH VOZIL, ČIŠČENJE OKOLICE SMETNJAKOV IN DVORIŠČA, NANAŠANJE ZAŠČITNIH PREMAZOV NA TALNE OBLOGE, POSPRAVLJANJE, PRANJE, LIKANJE, MANJŠA ŠIVILJSKA POPRAVILA TER ZAČASNO VSA OSTALA DELA PO NAVODILIH NADREJENIH IN SVOJIH SPOSOBNOSTIH. Lahko tudi srednja poklicna izobrazba, obvezen vozniški izpit B kategorije DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 3 dni
Sontro d.o.o.
Krovec opravlja dela na strehah objektov, skrbi za kakovostno, varno in strokovno izvedbo krovskih del ter sodeluje pri montaži nosilnih konstrukcij in drugih elementov na strehi. Od vas pričakujemo:ustrezne delovne izkušnje s krovskimi deli,poznavanje materialov in tehnologij za strehe,ročne spretnosti in tehnična natančnost,sposobnost dela na višini in v različnih vremenskih razmerah,samostojnost, zanesljivost in odgovornost,pripravljenost na timsko delo. Ponujamo vam:delo poteka pretežno na terenu in na višini,občasno delo v zahtevnih vremenskih pogojih,uporaba osebne varovalne opreme je obvezna,delo poteka delno v pisarni, delno na terenu,občasno delo izven rednega delovnega časa glede na potek projektov,delo v dinamičnem okolju z več projekti hkrat,zaposlitev za nedoločen čas v hitro rastočem podjetju s 6 mesečno poskusno dobo,delo v mladem, motiviranem, prijetnem kolektivu ter urejenem delovnem okolju,zagotovljeno parkirno mesto,redno in stimulativno plačilo, z regresom in božičnico,dinamično timsko delo,urejene delovne razmere.
ČIŠČENJE POTEKA NA VEČ LOKACIJAH V KRŠKEM IN OKOLICI. URNIK DELA JE POPOLDANSKI. DELO POTEKA OD PONEDELJKA DO PETKA, OBČASNO SO DELOVNE TUDI SOBOTE. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 dni
LPP FASHION d.o.o.
VGRADNJA, POPRAVILA, MENJAVE RAZLIČNIH KOMPONENT NA AVTODOMIH, PRIKOLICAH IN KOMBIJIH DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 3 dni
Biomasa Jakoša d.o.o., PUCONCI
DELO Z GRADBENO MEHANIZACIJO (BAGER), IN KMETIJSKO MEHANIZACIJO. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Smo vodilno podjetje na svetu na področju proizvodnje, namestitve in servisiranja dvigal ter tekočih stopnic.Zaradi povečanega obsega dela iščemo motivirano, ambiciozno in odgovorno osebo za zasedbo delovnega mesta: Monter (m/ž). Montaža dvigal in drugih naprav iz dejavnosti podjetjaDemontaža, remont in rekonstrukcija obstoječih napravTransport in dostava materiala ter razvrščanje po objektihČiščenje in odprema demontiranih delov z objektaOdgovornost za izvajanje ukrepov varstva pri delu ter izvajanje dela na varen način Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevDodatna izobraževanja in strokovno izpopolnjevanjePriložnostne letne nagrade (božičnica, darilo za otroka, jubilejne nagrade)Službeni avtomobilSlužbeni mobilni telefon
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Tvoja misija: kakovostno vodenje trgovine ter spremljanje poslovnih ciljev blagovne znamke in podjetja, usposabljanje in motiviranje zaposlenih v trgovini ter spremljanje in usmerjanje njihovega kariernega razvoja,... strast do mode, energičnost in pozitiven pristopusmerjenost h kupcem ter prodajnim rezultatomdobre komunikacijske sposobnosti in timsko delo prijetno in sodelovalno delovno vzdušjeprogram uvajanja v delo5-dnevni tedenski delovnik v izmenahmaksimalno nadomestilo za prehrano 7,96 EUR ter 100% povrnitev stroškov javnega prevoza za prihod na delododatek na delovno dobo 0,5% za vsako dopolnjeno leto zaposlitve, tudi pri preteklih delodajalcihmesečni bonus uspešnosti trgovinestrateške tematske delavnice in team-building za vodje trgovinizobraževanja na različnih področjihmožnost napredovanja in rasti na lokalni ter mednarodni ravnidogodki za zaposlene (piknik, dobrodelni tek, novoletna zabava)program HELPP - brezplačno pravno, psihološko in finančno svetovanje za zaposlenePrijave z življenjepisom v angleškem jeziku sprejemamo do vključno 16.06.2026.
Objavljeno pred: 3 dni