HSG KARIERA nacionalni kadrovski operater d.o.o., LJUBLJANA
Različna dela v proizvodnji in kontroli kakovosti; Izvajanje kontrolnih aktivnosti po dokumentaciji in navodilih vodje; Skrb za prvi nivo vzdrževanja strojev, Naprav in priprav; Upoštevanje postopkov in navodil varstva pri delu, Požarne varnosti in okolja; Druga dela po navodilih vodje. PRIČAKUJEMO: Zaključeno vsaj II. stopnjo izobrazbe; pripravljenost na delo v treh izmenah; natančnost in odgovornost. NUDIMO: Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja; takojšnji pričetek z delom; urejeno in prijetno delovno okolje; mesečno stimulativno plačilo Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
ERVING, gradbeništvo in storitve d.o.o., LJUBLJANA - ČRNUČE
Pomožna gradbena dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
MINISTRSTVO ZA DEMOGRAFIJO, DRUŽINO IN SOCIALNE ZADEVE, Ljubljana
Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: izvajanje strokovnih nalog pri pripravi, analizi in spremljanju demografskih politik, pripravljanje gradiv in usklajevanje ukrepov za trajen in skladen demografski razvoj.</ul
Objavljeno pred: 1 teden
LTH Castings d.o.o.
CENTER ŠOLSKIH IN OBŠOLSKIH DEJAVNOSTI, LJUBLJANA
Pripravljanje in serviranje prehranskih obrokov. Vzdrževanje in čiščenje kuhinje in kuhinjskega inventarja. Naročanje živil za potrebe kuhinje in vodenje evidenc. Skrb za čistočo in urejenost prostora in okolice. Skrb za splošno urejenost sob in skupnih prostorov. Skrb za ravnanje odpadkov in odnašanje odpadkov na deponijo. IZOBRAZBA: Končana srednja poklicna izobrazba. Zaželeno opravljeno izobraževanje s področja haccp sistema. Ročne spretnosti, Natančnost in samostojnost pri delu. Kandidati naj k vlogi priložijo potrdilo iz kazenske evidence za fizične osebe in potrdilo, Da oseba ni v kazenskem postopku. Kandidati naj v vlogi navedejo svoj e-NASLOV, Na katero delovno mesto se prijavljajo in na katero organizacijsko enoto.
Lagermax logistics d.o.o.
Imate znanje in izkušnje v logistiki? Postani del naše ekipe in se pridruži podjetju z več kot 100 letno prisotnostjo na trgu logistike z več kot 3500 zaposlenimi v 12 državah na 55 lokacijah. Naše želje = vaše izkušnjeSrednja ali visoka strokovna šola na področju prometa, logistike ali ekonomije. Izkušnje pri prevozih ima prednost. Dobro razvite komunikacijske in organizacijske veščine. Odgovornost in samostojnost pri delu. Sposobnost dela v dinamičnem okolju. NudimoStabilno delovno mesto; Dinamično poslovno okolje; Možnost razvoja v našem poslovnem okolju; Pogodbo za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom.
Priprava malic in higijena v kuhinji obvladovanje kuhanja malic delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
AJPES; AJPES CENTRALA LJUBLJANA, LJUBLJANA
- Priprava in posredovanje odgovorov in pojasnil na strokovno zahtevnejša vprašanja poslovnih subjektov v zvezi s področjem dela, - Sprejemanje podatkov in dokumentacije, Preverjanje pravilnosti prejetih podatkov ter odpravljanje napak v sodelovanju s poslovnimi subjekti, - Izdelovanje izpisov in posredovanje podatkov s področja dela poslovnim subjektom, - Izvajanje najzahtevnejših nalog, Razen vodenja prekrškovnih postopkov, S področja registracije poslovnih subjektov, - Sodelovanje z drugimi organi in institucijami pri opravljanju postopkov registracije poslovnih subjektov, - Dajanje pobud za razvijanje in uvajanje novih storitev, - Izdelovanje informacij in analiz s področja dela, - Vodenje in odločanje v upravnih postopkih, - Opravljanje drugih zahtevnejših nalog po nalogu vodje s področja dela. opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
ADVANT d.o.o.
GA ADRIATIC d.o.o.
Direktor prodaje in marketinga znamke Nissan (m/ž) Iščemo vodjo, kiima večletne vodstvene izkušnje na področju prodaje, marketinga ali razvoja poslovanja; razume avtomobilski trg in izzive sodobne mobilnosti; zna povezovati strateško načrtovanje z učinkovito operativno izvedbo; ima izkušnje z vodenjem ekip in razvojem poslovnih partnerstev; je usmerjen v rezultate, kakovost in dolgoročno ustvarjanje vrednosti; tekoče komunicira v slovenskem in angleškem jeziku. Ponujamo: Ponujamo priložnost, da prevzamete eno ključnih vodstvenih funkcij znotraj Skupine Grand Automotive in aktivno oblikujete prihodnji razvoj znamke Nissan v regiji ADRIATIC.Čaka vas samostojna vodstvena vloga, tesno sodelovanje z mednarodnim okoljem ter možnost, da s svojim znanjem pomembno vplivate na razvoj poslovanja in zadovoljstvo naših kupcev.
Spar Slovenija d.o.o.
ELEKTRO ZDEŠAR, storitve, d.o.o., PRESERJE
Vzdrževalec javne razsvetljave, MONTER, Razna druga dela delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
AVTOUSLUGE MATEJ POTOKAR s.p., LJUBLJANA - DOBRUNJE
Vzdrževanje in popravila osebnih vozil, Zamenjava pnevmatik, Druga dela po navodilih delodajalca Urejen dopoldanski delovnik, sobote prosto, stimulativno plačilo, možnost učenja in napredovanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 tedne
FINANČNA UPRAVA RS, Ljubljana
Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: obravnava napovedi za odmero davka na promet nepremičnin, obravnava napovedi za odmero odmera davka na darila, vnos podatkov v informacijski sistem, pisno in telefonsko komuniciranje z davčnimi zavezanci, obravnava pritožb zoper odmerne odločbe, reševanje ostalih vlog.</ul
Objavljeno pred: 1 teden
FirstClass d.o.o.
Se znajdete pri iskanju in nagovarjanju zahtevnih IT profilov, kjer je razumevanje tehnologije ključno za uspeh? Razumete razliko med tehnično ustreznim kandidatom in pravim "fitom" za ekipo, projekt in organizacijo? In nenazadnje: vas pritegne delo v ekipi, ki sodeluje z ambicioznimi podjetji doma in v tujini ter soustvarja vrhunske ekipe? O vlogiV FirstClass Group verjamemo, da so kakovostne ekipe temelj trajnostnega uspeha podjetij. Delujemo kot specializiran partner na področju iskanja in selekcije vodstvenih ter strokovnih profilov, razvoja kadrov in organizacijske diagnostike. V skupini združujemo podjetja FirstClass (executive search in razvoj kadrov), Quantifly (organizacijska diagnostika) ter AIatWork (uvajanje in uporaba umetne inteligence v podjetjih).Na področju IT in umetne inteligence vstopamo v novo razvojno fazo, v kateri želimo našo vlogo nadgraditi in poglobiti. V tem okviru smo sklenili distribucijsko partnerstvo za platformo AIatWork, ki podjetjem omogoča sistematično uvajanje in učinkovito uporabo umetne inteligence v praksi. Hkrati že sodelujemo z večjimi, mednarodno usmerjenimi naročniki, ki se soočajo s skupnim izzivom: zavedajo se strateškega pomena umetne inteligence, vendar nimajo jasno vzpostavljenih ekip, kompetenčnih profilov in pristopov za njeno implementacijo. Znotraj FirstClass segmenta zato iščemo izkušenega svetovalca, ki bo samostojno vodil projekte iskanja in selekcije IT kadrov – od prvega briefa do podpisa pogodbe – ter hkrati aktivno sodeloval pri razvoju pristopov k IT & AI zaposlovanju v regiji. Vloga presega klasičen recruitingsodelovanje s C-level vodstvom pri strateških kadrovskih odločitvah, sooblikovanje pristopov k IT in AI zaposlovanju v regiji, delovanje na presečišču talentov, tehnologije in AI transformacije. Samostojno vodenje več projektov iskanja in selekcije IT kadrov. Upravljanje celotnega procesa: od razumevanja naročnika do zaključka projekta - zaposlitve pravega kandidata. Aktivno grajenje in širjenje mreže kandidatov ter poslovnih stikov. Razvijanje in vzdrževanje dolgoročnih odnosov z aktivnimi in pasivnimi kandidati. Svetovanje naročnikom pri definiciji profilov in strategiji iskanja. Uporaba naprednih orodij (AI, sourcing platforme, avtomatizacija) za učinkovitejše delo. Skrb za kakovost kandidatov in celotno izkušnjo vseh udeleženih v procesu. Zaposlitev v stabilnem podjetju, kjer v skladu z našimi vrednotami gradimo zaupanje, zagotavljamo odličnost, dosegamo cilje, vztrajno napredujemo in delamo iznajdljivo. Redno zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Kontinuiran strokovni in osebni razvoj. Visoko stopnjo samostojnosti ter neposreden vpliv na projekte in rezultate. Fleksibilen način dela (work-life balance prilagojen tvojim željam).Delo z naprednimi orodji (AI, avtomatizacija, moderni sourcing pristopi).Delo v profesionalni, povezani in kolegialni ekipi. Dinamične delovne naloge in izzive. Moderne pisarne v centru mesta, polno založene s kavo, čajem, zdravimi oreščki in sadnimi prigrizki. Delo v okolju, kjer že obstaja realno povpraševanje in močni odnosi s strankami. Možnost sooblikovanja novega pristopa k IT & AI recruitmentu v regiji. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
AJPES; AJPES CENTRALA LJUBLJANA, LJUBLJANA
-Svetovanje s področja dela; Spremljanje in sooblikovanje predpisov s področja dela na nacionalni in evropski ravni; Sodelovanje pri pripravi strateških dokumentov, Izdelovanje informacij in analiz s področja mednarodnih zadev; Vključenost v izvajanje mednarodnih projektov; Samostojno oblikovanje sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv; Izdelovanje informacij, ANALIZ, Navodil in drugih aktov za izvajanje nalog s področja dela; Spremljanje razvoja na področju dela in dajanje predlogov za nove rešitve; Opravljanje drugih strokovnih nalog in nalog po navodilih vodje sektorja in direktorja s področja dela sektorja. -VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) pravne smeri, s predhodno končano 1. stopnjo bolonjskega programa pravo; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi); opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).; Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: strokovnost, samostojnost, logično in analitično razmišljanje, natančnost, interdisciplinarnost, samoiniciativnost samoorganiziranost, inovativnost, timsko delo, zavzemanje za kakovost in sposobnost dela v dinamičnem in hitro spreminjajočem se okolju.
V podjetju LTH Castings iščemo Varnostnega inženirja (m/ž), ki bo s svojim strokovnim znanjem, odgovornim pristopom in proaktivnostjo prispeval k zagotavljanju varnega, urejenega in skladnega delovnega okolja. Zahteve: zaključena VI/2. stopnja izobrazbe s področja varnostni in zdravja pri delu, vsaj 3 leta izkušenj na področju varnosti pri delu ter požarne varnosti, opravljen strokovni izpit iz VPP in strokovni izpit iz VPP, opravljen andragoški izpit, poznavanje okolja Microsoft Windows ter zaželjeno znanje Autocad-a, aktivno znanje angleškega jezika, močne analitične sposobnosti in sposobnost reševanja problemov, odlične komunikacijske in organizacijske veščine, samostojnost, proaktivnost in natančnost pri delu. Nudimo vam: zaposlitev za nedoločen čas s 6 - mesečno poskusno dobo, delo v uspešnem mednarodnem podjetju s področja avtomobilske industrije, možnost osebnega in strokovnega razvoja v dinamičnem delovnem okolju, sodelovanje v ekipi vrhunskih strokovnjakov, kjer cenimo ideje in inovativnost, udeležbo na različnih športnih dogodkih: ljubljanski maraton, tek štirih mostov, kolesarski maraton franja. ker nam je vaše zdravje pomembno vam bomo omogočili tudi soudeležbo na tedenskih rekreacijah (plavanje, tekaške vaje, igre z žogo …).Če ste ambiciozni, samoiniciativni ter si želite kariernega izziva v podjetju, ki ceni vaše znanje in trud, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Vabimo vas, da svojo prijavo skupaj z življenjepisom v slovenskem jeziku posredujete najkasneje do 15.9.2026.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
V našo ekipo vabimo Tehnika / Inženirja tehnične podpore, ki ga zanimajo avtomatizacija, nadzorni sistemi, računalniška omrežja in sodobna podporna infrastruktura.
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden
Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Smo veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti vedno najboljši. Za delo v megamarketu Interspar Citypark iščemo: Prodajalca na oddelku kruha (m/ž) svetovanje kupcem pri nakupu blaga in posredovanje informacijskrb za dobro založenost in izgled prodajne vitrineprodaja delikatese, kruhaskrb za točno označevanje blaga: plakati, regalne etikete, cene, deklaracije delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljeplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanjazaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesecev.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden