Zaposlitev "spletni oblikovalec ljubljana"

Priprava gradiva in/Ali priprava predlogov za raziskovalno; Razvojne oz. Znanstvene projekte; Kompleksnejša obdelava in povezava posameznih, Ožjih raziskovalnih problemov; Povezanih v okviru raziskovalne naloge ali projekta; Samostojno raziskovalno delo na izbranem raziskovalnem področju; Strokovno usposabljanje in koordiniranje dela tehničnih sodelavcev ter prenos; Strokovnih znanj in izkušenj na sodelavce; Priprava člankov in izdelava strokovnih poročil o opravljenem delu, NJIHOVA; Predstavitev in predaja vodji enote ter po potrebi predstavitev zunanjim uporabnikom; Druga dela po navodilih nadrejenega. doktorat znanosti iz kemije; kemijskega inženirstva ali sorodnega področja; zaželene so praktične laboratorijske izkušnje na področju kemijske obdelave biomase ter poznavanje; analitskih tehnik (FTIR, HPLC, TGA, GC-MS, NMR); izkušnje z uporabo visokotlačnih reaktorjev ter suvereno delo z običajno laboratorijsko opremo; sposobnost samostojnega dela in dela v multidisciplinarni skupini; aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika (pisno in ustno); natančnost in odgovoren odnos do dela; več na www.ki.si, pod rubriko: https://www.ki.si/javni-razpisi/prosta-delovna-mesta/

Objavljeno pred: 4 tedne

Iščemo poslovnega partnerja za dostavo paketov ali voznika (m/ž) – Ptuj in okolica Najnižja potrebna izobrazba: II. stopnja. Vozniški izpit: B kategorija. Zaželene so izkušnje na področju dostave paketov. Prednost imajo posamezniki z izkušnjami. Za sodelovanje kot pogodbeni partner: s. p. ali. d. o. o. ter vsaj eno lastno dostavno vozilo (kombi) Prijetne delovne pogoje. Vrsto drugih ugodnosti. Oblika zaposlitve ali sodelovanja: Pogodbeno delo

Delo obsega izvajanje montaže, Zagona in servisiranja tehničnih sistemov, Vključuje tudi strokovno tehnično svetovanje strankam, Ter sodelovanje v prodajnih procesih pri oblikovanju optimalnih rešitev. Gre za dinamično delovno mesto, Ki združuje tehnično strokovnost, Ter delo na terenu, Zato je idealno za kandidate, Ki si želijo raznolikega dela, Strokovnega razvoja in dolgoročne karierne rasti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

Želite postati del uspešnega mednarodnega podjetja, ki sodi med vodilne proizvajalce na področju evropske kemične in gumarske industrije? zaključena vsaj osnovnošolska izobrazba, pripravljenost na večizmensko delo (4-izmene), samoiniciativnost in natančnost. možnost takojšnje zaposlitve, delo v dinamičnem in urejenem delovnem okolju, možnost osebnega razvoja in napredovanja, mesečne stimulacije, 5 % variabilna izplačila in ostali dodatki k rednemu plačilu, polno povračilo zneska za prehrano (7, 96 EUR), nadpovprečno izplačilo regresa v regiji, nadpovprečno izplačilo božičnice v regiji, dodatno kolektivno pokojninsko in nezgodno zavarovanje, izobraževanje zaposlenih, aktivnosti za zaposlene, brezplačno članstvo v knjižnici, dogodki za družinske člane in nagrada ob rojstvu otroka. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Kristina Vasiljević na telefonski številki 030 210 091 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.

Podjetje potrebuje nove maserje oziroma maserke. Delo poteka v urejenem okolju wellness centra, kjer iščejo osebo z opravljenim tečajem masaž (zaželen je certifikat NPK maser), dobrim znanjem klasične švedske masaže in drugih masažnih tehnik ter izkušnjami na področju masaž in dela z ljudmi. Prednost imajo kandidati z ustrezno izobrazbo (npr. fizioterapija ali sorodne smeri), začetek dela pa je možen takoj oziroma po dogovoru. K prijavi vabijo vse zainteresirane, da pošljejo svoj CV in motivacijsko pismo na email naslov. Maser_ka opravljen tečaj masaž (zaželen je certifikat NPK maser) znanje klasične švedske masaže in drugih masažnih tehnik izkušnje na področju masaž in dela z ljudmi prednost imajo kandidati z ustrezno izobrazbo (npr. fizioterapija ali sorodne smeri) komunikativnost veselje do dela s strankami prijaznost odgovornost zanesljivost

Kot Vodja prodajnega področja (m/ž) boste imeli neposredno odgovornost za rast prihodkov, razvoj distribucijskega omrežja in krepitev odnosa s ključnimi kupci v dodeljeni regiji. Delali boste v tesnem sodelovanju z mednarodno prodajno ekipo in imeli vidno vlogo pri oblikovanju smeri, ne zgolj pri izvajanju. Zahtevana znanja in lastnosti: najmanj 3 leta izkušenj v prodaji, zaželeno v industriji športne opreme, outdoor ali lifestyle blagovnih znamk (delo v B2B segmentu je prednost), strast do zimskih športov in razumevanje smučarske kulture bodisi kot aktivni smučar/- ka bodisi kot poznavalec/-ka industrije, dokazana sposobnost samostojnega vodenja, prodajnega segmenta in doseganja zastavljenih ciljev, odlično znanje angleščine (delovni jezik z mednarodno ekipo), pripravljenost na poslovna potovanja, s poudarkom na zimskem obdobju, vozniški izpit B kategorije. Nudimo: stimulativno osnovno plačilo z jasno strukturo variabilnega dela, vezanega na doseganje ciljev, malica na lokaciji delovnega mesta in zagotovljeno parkirišče, možnost občasnega dela od doma z jasno dogovorjenim hibridnim modelom, delo v ambiciozni, mednarodni ekipi z neposrednim vplivom na strategijo (ne zgolj izvajalska vloga), dostop do Elanovih produktov po ugodnih pogojih.

Čiščenje poslovnih prostorov Možnost ponovne zaposlitve. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Iščeš službo za nedoločen čas v moderni proizvodnji? Kjer je vsak dan nova priložnost/izziv, tvoja odlika pa natančnost in zanesljivost? Za našega naročnika iščemo operaterje - strojnike ki bodo z roko v roki, skupaj s tehnologijo ustvarjali vrhunske izdelke. zaželena poklicna izobrazba tehnične smeri, obvezne predhodne izkušnje, zaželeno lastno prevozno sredstvo, pripravljenost na triizmensko delo s prostimi vikendi, osnovno računalniško znanje, pripravljenost na učenje, odgovornost, natančnost. zaposlitev za nedoločen čas, direktno pri podjetju, pri prevozu je plačana kilometrina 0, 21€/km, organizirana malica za prvi dve izmeni, tretja izmena ima izplačilo, privlačen finančni paket in stimulativno nagrajevanje, odličen mentorski program, ki omogoča osebno in karierno rast, dinamično in zanimivo delo v čisti in moderni proizvodnji, delo v mednarodnem podjetju z visoko dodano vrednostjo. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalec/svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Opravljanje raziskav v okviru projektov pod vodstvom mentorja, Izkazana sposobnost za samostojno opravljanje posameznih raziskav, Sodelovanje pri izdelavi strokovnih nalog in mnenj na področju delovanja, Delo na področju potrjevanja ustreznosti gradbenih proizvodov, Po nalogu predpostavljenega vsa opravila, Za katera je usposobljen. Delovno področje so raziskave na področju požarne varnosti s poudarkom na varnosti baterij, pojavih toplotnega pobega, trajnostnih energetskih sistemih in naprednem eksperimentalnem požarnem testiranju. Sodelovanje v nacionalnih in mednarodnih raziskovalnih projektih, povezanih s požarno varnostjo baterij, testiranjem litij-ionskih baterij in tehnologijami trajnostne energije. Kandidat bo sodeloval pri načrtovanju, izvajanju in analizi eksperimentalnih požarnih testov, razvoju novih metodologij testiranja, pripravi znanstvenih publikacij in tehničnih poročil ter podpori pri pripravi predlogov za konkurenčno financiranje raziskav. Kandidati naj v prijavi navedejo registrsko številko objave na ZRSZ ter naziv delovnega mesta, za katerega kandidirajo.

Si oseba, ki brez težav skrbi za gladko delovanje in omogoča uspešno izvajanje vsakodnevnih nalog? Te odlikujejo organizacijske veščine, odločnost, natančnost ter imaš izkušnje pri delu z ljudmi? Si mogoče to ti? Vabljen/a k prijavi na delovno mesto v prijetnem, dinamičnim in perspektivnem delovnem okolju za delovno mesto Želimo si: VI. stopnja izobrazbe, ekonomske, komercialne ali druge primerne smeri. Poznavanje računalniških programov MS Office (Excel, Word, Outlook); zelo dobro poznavanje Excela (delo z vrtilnimi tabelami, izdelave grafov, itd.).Aktivno znanje angleškega jezika (ustno, bralno in pisno). Znanje drugega tujega jezika predstavlja prednost. Poznavanje logističnih procesov, izvoznih postopkov in mednarodnih transportnih klavzul. Poznavanje ERP sistema Opal predstavlja prednost. Vsaj 2 leti delovnih izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih. Samoiniciativno, empatično in timsko usmerjeno osebo. Organizirano osebo, sposobno analitičnega razmišljanja in reševanja kompleksnih nalog. Ponujamo: Nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Delo v dinamičnem rastočem mednarodnem podjetju. Fleksibilen delovni čas. Možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja. Možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja. Delo v stabilnem podjetju in izplačilo najvišjega neobdavčenega regresa. Ostale ugodnosti za spodbujanje zdravega življenjskega sloga (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton, SiboActive).

Iščemo proaktivno in odgovorno osebo, ki bo s svojim znanjem, odnosom in energijo soustvarjala spodbudno delovno okolje ter prispevala k pozitivni organizacijski kulturi. Pričakujemo: VII. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri. Delovne izkušnje na področju kadrovanja, predvsem v iskanju in selekciji kandidatov, kadrovski administraciji in razvoju zaposlenih. Dobro razumevanje delovnopravne zakonodaje ter sposobnost samostojne priprave in presoje kadrovskih dokumentov. Sposobnost strukturiranega dela, obvladovanja več procesov hkrati ter priprave jasnih poročil in kadrovskih analiz. Napredno znanje MS Office (zlasti Excel) ter izkušnje z uporabo kadrovskih informacijskih sistemov. Sposobnost strokovne, jasne in asertivne komunikacije z vodstvom in zaposlenimi. Visoka stopnja integritete, diskretnost pri ravnanju s podatki ter proaktivnost pri izboljševanju procesov. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Sodelovanje pri digitalizaciji in optimizaciji HR oddelka ter priložnost za implementacijo sodobnih kadrovskih orodij in pristopov. Profesionalno, sodelovalno in etično naravnano organizacijsko kulturo, ki spodbuja odprto komunikacijo in strokovni dialog. Stimulativno plačilo skladno z izkušnjami in kompetencami ter dodatne ugodnosti, ki podpirajo ravnotežje med delom in zasebnim življenjem.

Te mika delo v najbolj zabavni industriji na svetu? Si prilagodljiv/a, natančen/a, komunikativen/a? Ti je všeč dinamično delo, dobra delovna klima in bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Znaš razmišljati tudi izven okvirjev? Si samoiniciativen/a in si želiš karierne rasti? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se pridruži ekipi Admiral Slovenija v naši hčerinski družbi Admiral Ljubljana d.o.o. kot Interni nadzornik (m/ž) Izvajanje nadzora celotnega procesa iger na srečo, celostna obravnava gosta (sprejemanje, informiranje, vzpostavljanje in vzdrževanje stikov), reševanje posebnih želja in težav gostov, skrb za dokumentacijo igralniškega poslovanja v svoji izmeni, praznitev in štetje denarja, osnovno reševanje tehničnih težav pri igralnih avtomatih, druga dela po nalogu nadrejenega. Delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo, strokovno izpopolnjevanje, osebni in karierni razvoj, dinamično in razgibano delo, neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, izplačilo 13. plače, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, nagrada za dobro opravljeno delo, brezplačno parkirišče, teambuildingi, novoletna srečanja.