ZELENI HRAST, zavod za kvalitetnejše življenje, BEGUNJE PRI CERKNICI
Zaposlimo osebnega asistenta-Asistentko pri gospodu srednjih let. Zaposlitev je za 30 OZIROMA 40 Ur tedensko. V ekipi bosta dva osebna asistenta. Gospod je sposoben dajati navodila, Lahko vstane in se sam presede na voziček, Sam se lahko osnovno umije… Nekatere osnovne stvari ob pomoči zmore sam… Vendar pomoč klub vsemu potrebuje pri nekaterih osebnih opravilih, Gospodinjskih opravilih, SPREMSTVU (Vožnje na terapije, Na obiske, SPREHODE…) Zaželjeno je, Da asistent obvlada premeščanje in pomoč pri premeščanju in gibanju osebe s temi težavami. Uporabnik ima avto primeren za prevoz invalidskega vozička. Gospod uživa v družbi ljudi, IZLETIH, NAKUPOVANJU, Kuhanju in glasbi. Zato iščemo asistenta s podobnimi zanimanji. Iščemo asistenta, Ki bi bil pripravljen in ima možnost da gre z uporabnikom na morje (Poleti večkrat oziroma za dlje časa, V drugih letnih časih pa občasno in krajši čas - Seveda nastanitev in vse ostalo preskrbi uporabnik). Zato je delovni čas nestalen ker se oblikuje glede na potrebe uporabnika oziroma možnosti asistentov. Nočnega dela ni. Delovno mesto je v ljubljani. Obvezen vozniški izpit b kategorije in odlično obvladanje vožnje. Za začetek zaposlitev za določen čas, Možnost stalne zaposlitve. zaželjeno znanje bolničarja negovalca, zaželjene izkužnje z delom z invalidno osebo Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
OSNOVNA ŠOLA MAJDE VRHOVNIK, LJUBLJANA
Izvajanje pouka dodatne strokovne pomoči. Neposredno izvajanje individualnega ali skupinskega vzgojno-Izobraževalnega dela z učenci v razredu in v spremstvih izven šole, Sodelovanje z drugimi strokovnimi delavci in starši, Druga dela in naloge v skladu s sistemizacijo delovnega mesta, Letnim delovnim načrtom zavoda ter po navodilih vodstva šole. Zahtevana izobrazba v skladu z 82. členom Pravilnika o izobrazbi učiteljev in drugih strokovnih delavcev v izobraževalnem programu osnovne šole, zaželena specialna in rehabilitacijska pedagogika. Kandidat naj vlogi za zaposlitev priloži dokazilo o izobrazbi in dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu iz področja vzgoje in izobraževanja. V kolikor kandidat nima opravljenega strokovnega izpita, ga je dolžan opraviti v najkrajšem možnem času po izpolnitvi pogojev za pristop k izpitu. Za sklenitev delovnega razmerja v vzgojno-izobraževalnem zavodu mora kandidat pridobiti potrdilo o nekaznovanosti, ki izkazuje, da ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost (izda Ministrstvo za pravosodje). Pridobiti mora tudi potrdilo, da zoper njega ni uveden kazenski postopek zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost (izda okrajno ali okrožno sodišče). Potrdili ne smeta biti starejši od 1 meseca. V kolikor jih nimate, zanje zaprosite čimprej.
LESNINA
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev urgentni dejavnosti urgentnega centra, - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe, - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/POŠKODOVANCEV, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih, - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo poteka v treh izmenah. Vabimo vas, da pisne prijave z dokazili, ki so navedeni v objavi, posredujete na e-naslov: [email protected]
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev v triaži urgentne dejavnosti - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/Poškodovancev pretežni del delovnega časa, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja) Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS) Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/ Višja medicinska sestra - Specialist višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Zahtevane delovne izkušnje (meseci): 36. Vrsta delovnih izkušenj: intenzivna nega in terapija, urgentna in/ali reševalna dejavnost v zdravstveni dejavnosti.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev v triaži urgentne dejavnosti - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/Poškodovancev pretežni del delovnega časa, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), - Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), l.st/, - Višja medicinska sestra, - SPECIALIST, - Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskegajezikovnega okvira. Zahtevane delovne izkušnje (meseci): 36. Vrsta delovnih izkušenj: intenzivna nega in terapija, urgentna in/ali reševalna dejavnost v zdravstveni dejavnosti. Delo poteka v treh izmenah.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev v triaži urgentne dejavnosti, - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe, - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/Poškodovancev pretežni del delovnega časa, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih, - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), - Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS), - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, - Višja medicinska sestra - SPECIALIST, - Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Zahtevane delovne izkušnje (meseci): - 36. Vrsta delovnih izkušenj: - intenzivna nega in terapija, urgentna in/ali reševalna dejavnost v zdravstveni dejavnosti.
Slovenske železnice - Infrastruktura, družba za upravljanje in vzdrževanje železniške infrastrukture ter vodenje železniškega prometa, d.o.o., LJUBLJANA
Osnovna sredstva: Pregled in obdelava dokumentov, Vnos v sap, Letni popis…, Stroškovno knjigovodstvo: Obdelava prejetih računov v aplikacijah, Zagotovitev spremne dokumentacije in razdelilnikov, Izstavljanje računov za opravljene storitve in računov najemnikom prostorov, Materialno knjigovodstvo: Pregled in obdelava dokumentov materialnega poslovanja, Vnos v aplikacijo, Naročanje materiala in skladiščno poslovanje, Letni popisi. Rok za oddajo vlog je 10.09.2026. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/ Pri tem se sklicujte na številko obvestila 176/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Kontakt za dodatne informacije: ga. Kristina Bizilj na tel. št. 01 29 14 712. Pogoji, ki jih mora izpolnjevati kandidat: strokovna izobrazba: V. stopnja srednje splošno in tehniško izobraževanje ekonomske smeri, usposobljenost za delo z računalniškimi programi (MS Office), usposobljenost za delo z internimi aplikacijami glede na delovno področje. Prednost bodo imeli kandidati z naslednjimi sposobnostmi in veščinami: delovne izkušnje - najmanj 2 leti na enakih ali podobnih delih, poznavanje SAP. Mesto nastopa dela: Ljubljana. Delovno razmerje se sklepa za določen čas enega leta, s trimesečnim poskusnim delom. Ponujamo vam varno zaposlitev, prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, počitniške kapacitete v gorah, na morju in v toplicah, preventivne zdravstvene programe ter možnost nadaljnjega izobraževanja in razvoja v skupini Slovenske železnice.
Eurosender d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- ZBIRANJE, EVIDENTIRANJE, SORTIRANJE, RAZPOREJANJE, Arhiviranje in odstranjevanje biološkega materiala ter priprava materiala in vzorcev za analizo po ustreznih navodilih, - Samostojno izvajanje osnovnih laboratorijskih preiskav različnega biološkega materiala ter izvajanje zahtevnejših laboratorijskih preiskav po ustreznih navodilih, - Urejanje delovnega okolja in vzdrževanje opreme rokovanje z reagenti/KEMIKALIJAMI, Testiranje in uvajanje nove opreme in analizatorjev po navodilih, - Izvajanje notranje/Zunanje kontrole in sodelovanje pri nadzoru kakovosti, Izboljšavah in standardizaciji laboratorijskih preiskav po navodilih izobraževanje in mentorstvo pripravnikom ter osebam na usposabljanju, - Vodenje ustrezne laboratorijske dokumentacije po navodilih ostala strokovna dela po navodilu vodje. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Laboratorijski tehnik, Tehnik laboratorijske biomedicine. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit. Zahtevana dodatna znanja/pogoji - vsaj dve (2) izobraževanji iz strokovnih vsebin za delo v laboratoriju na določenem delovnem področju - potrjeni z dokazili eno od teh je lahko opravljen tečaj iz odvzema venske in kapilarne krvi, ki se zahteva za tiste laboratorijske tehnike, ki izvajajo odvzem krvi. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki). Zahtevane delovne izkušnje: 24 mesecev na področju laboratorijske medicine. Če ste pripravljeni sprejeti nove izzive, si želite spremembe delovnega okolja in izpolnjujete pogoje za zasedbo prostega delovnega mesta, vas vabimo, da nam pisne prijave z življenjepisom in dokazili pošljete na e-naslov: [email protected]. V zadevo sporočila obvezno navedite registrsko št. oglasa. Nepopolnih prijav ne bomo upoštevali.
Addiko Bank d.d.
DOM STAREJŠIH OBČANOV LJUBLJANA-ŠIŠKA, LJUBLJANA
Izvajanje zdravstvene nege in oskrbe z zagotavljanjem zdravstvene pomoči, Pripravljanjem in razdeljevanjem predpisane terapije ter urejanjem pripomočkov, Sodelovanje in izvajanje zahtevnih negovalnih postopkov v procesu zdravstvene nege po naročilu vodje službe, Izvajanje manj zahtevnih medicinsko tehničnih posegov po naročilu zdravnika, Odvzemov materiala za laboratorijski pregled, Beleženje in sporočanje spremembe pri stanovalcih ter pripravljanje stanovalcev za razne preglede v domu ali izven doma, Reševanje urgentnih primerov v odsotnosti nadrejenih v okviru svoje pristojnosti v času samostojnega dela, Izvajanje oskrbe umrlega ter v času samostojnega dela obveščanje svojcev o smrti in naročanje mrliškega ogleda, Izvajanje nadzora in pomoči pri hranjenju stanovalcev, Ki imajo težave pri požiranju ter hranjenje stanovalcev s sondo, Opravljanje čiščenja, Dezinfekcije in priprave instrumentov ter materialov za sterilizacijo, Opravljanje pomoči pri izvajanju zaposlitvene terapije in pri rekreativni dejavnosti stanovalcev, Vodenje evidenc in dokumentacije, Opravljanje mentorstva dijakom in pripravnikom ter uvajanje novo zaposlenih, Opravljanje zdravstvenega in vzgojnega dela s stanovalci in svojci, Sodelovanje pri sprejemu in selitvah stanovalcev, Opravljanje delovnih nalog v okviru poklicnih kompetenc in v skladu z aktivnostmi zdravstvene nege in oskrbe na področju socialno varstvenih zavodov, Opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega. Srednja strokovna izobrazba za poklic zdravstveni tehnik, SMS ali TZN, opravljen strokovni izpit, poskusno delo 2 meseca, 6 dnevni delovni teden, delo ob nedeljah in praznikih, v treh izmenah in v neenakomerno porazdeljenem času. Zaželeno poznavanje osnov psihologije starostnika. Vlogo oddati ali preko pošte ali na e-naslov: [email protected].
UNIVERZA V LJUBLJANI, MEDICINSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
Splošni opis del in nalog: ; Opravlja operativne, Rutinske naloge na svojem delovnem področju, Ki so pretežno predvidljive in niso podvržene pogostim spremembam; Izvaja podporne postopke, Ki so potrebni za izvedbo poslovnih procesov; Vodi enostavnejše evidence, Obdeluje enostavnejše podatke in pripravlja enostavna, V naprej definirana poročila in podporna gradiva; Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše področje delovnega mesta po nalogu nadrejenega; Podrobnejši opis: ; Priprava materialov in naprav za izvedbo vaj in raziskovalnih nalog; Sodelovanje pri izvedbi vaj in raziskovalnih nalog; Organizacija popravil in vzdrževanje delovnih priprav; Nabava in vzdrževanje zalog potrebnih materialov; Vodenje evidenc in drugih administrativnih opravil za organizacijsko enoto; Priprava zobozdravniškega stola, Dezinfekcija stola in instrumentov, Asistiranje asistentu oz. Učitelju pri stolu, Vodenje tehničnih kartonov, Sodelovanje z laboratoriji Pogoji za opravljanje dela: višja strokovna izobrazba s področja zdravstva osnovno znanja enega svetovnega jezika, osnovno znanje za uporabo osnovnih računalniških programov, komunikativnost, zmožnost organiziranja lastnega dela hkrati zaposlitev tudi v UKC Ljubljana, ki je učni zavod UL MF. Vloge z dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev sprejema tajništvo Medicinske fakultete, Vrazov trg 2, 1000 Ljubljana po pošti ali e-pošti na naslov [email protected]. Pri prijavi naj se kandidati sklicujejo na registrsko številko prostega delovnega mesta na ZRSZ - PDM1: RD89353. Kandidati se morajo hkrati prijaviti tudi na razpis v UKC Ljubljana za ostali obseg zaposlitve (20) na delovno mesto srednja medicinska sestra v specialistični ambulanti E035022 Stomatološka klinika, št. objave na ZRSZ - RD89400.
Leanpay d.o.o.
Addiko Bank d.d.
JAVNA AGENCIJA REPUBLIKE SLOVENIJE ZA ZDRAVILA IN MEDICINSKE PRIPOMOČKE, LJUBLJANA
Izvaja najzahtevnejše naloge na področju dela informacijske in administrativne podpore poslovanju agencije: Načrtovanje informatizacije skladno s strategijo agencije; Izgradnja in vzdrževanje informacijskega sistema agencije na podlagi sprejete strategije; Sodelovanje pri pripravi in izvedbi projektov informatizacije; Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela; Koordinira delovne naloge delovnega področja; Organizira delovne procese; Koordinira ožjo delovno skupino sodelavcev; Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog (Peer review); Vzdržuje evidence s svojega področja dela; Dokumentov s področja dela; Predlaga nove rešitve na področju dela; Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela. Podrobnejši opis del in nalog najdete na spletni strani jazmp. Microsoft Office, delo v posebnih delovnih pogojih – pripravljenost za delo v delovnih prostorih, na določenem mestu ali doma, osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela) strokovnost, sposobnost vodenja, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi, odgovornost in zanesljivost, sposobnost hitrega razumevanja in reševanja kompleksnih problemov, interdisciplinarnost. Informatik na JAZMP je odgovoren za strateško vodenje informatike ter zagotavljanje, da so informacijski sistemi varni, učinkoviti in usklajeni s cilji institucije ter zakonodajo. Poleg širokega tehničnega znanja, zlasti s področja IT strategije, informacijske varnosti, arhitekture sistemov in digitalne preobrazbe, mora imeti tudi močne vodstvene in komunikacijske sposobnosti. Ključno je, da zna voditi in motivirati ekipo, sodelovati z drugimi oddelki ter upravljati spremembe v organizaciji. Pri tem so posebej pomembne osebnostne lastnosti, kot so zanesljivost, analitičnost, fleksibilnost, vizionarsko razmišljanje ter empatija do uporabnikov. Izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: računalništvo, informatika, uprava, organizacija, poslovna informatika Alternativna izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: druga zahtevani izobrazbi sorodna smer študijskega programa. Vloge v slovenskem jeziku z življenjepisom se oddajo izključno pre
Objavljeno pred: 4 dni
Iščemo kreativnega grafičnega oblikovalca oz. oblikovalko, ki zna ideje spremeniti v vizualne zgodbe, ki pritegnejo pogled in pustijo pečat. Če imaš občutek za estetiko, rad/a ustvarjaš in želiš s svojim delom soustvarjati podobo ene najbolj prepoznavnih znamk na področju opreme doma, te vabimo k sodelovanju. Akcijske komunikacije in tedenski letaki ter oblikovanje in izvedba kampanj: priprava in oblikovanje letakov (postavitev, tipografija, vizualna hierarhija, berljivost cen in akcijskih poudarkov)oblikovanje ključnih vizualov in kampanjskih postavitev (sezonske akcije, razprodaje, novi programi, posebne ponudbe), Digitalni materiali (oglasi, social, splet)priprava statičnih oglasov za social in display (formatni seti, različice)priprava grafičnih elementov za splet (bannerji, vizuali, e-mail grafike, landing elementi)priprava vizualnih montaž s pomočjo AI orodij za potrebe kampanj in vsebin (izdelava/izpeljava kompozitov in vizualnih variacij npr. ozadja, ambienti, dopolnitve scen)Motion design / animacije (After Effects)izdelava krajših animacij za digitalno oglaševanje (animirani oglasi, animacije elementov) Zakaj sodelovati z nami? 🎨 Ustvarjalno okolje – delo v dinamični in kreativni ekipi.📈 Razvoj in napredek – priložnosti za učenje, nove izzive in rast.🏠 Vpliv na močno znamko – tvoje ideje bodo vidne in bodo soustvarjale podobo Lesnine.🏷️ Posebni popusti in druge ugodnosti – ugodnosti, ki jih lahko koristiš kot del ekipe.🚗 Brezplačno parkiranje – brez vsakodnevnega iskanja parkirnega mesta.🤝 Team buildingi in druženja – ker dobra ekipa ni samo delo. Pomembno: Sodelovanje je možno izključno preko lastnega s.p. ali podjetja in ne gre za redno zaposlitev. Če se vidiš v naši zgodbi, se prijavi preko našega spletnega obrazca, do katerega vodi gumb spodaj. Veselimo se tvojih idej!
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
V ekipi marketinga iščemo ambiciozno in podjetniško naravnano osebo, ki jo navdušujeta delo na področju digitalne rasti in uporaba umetne inteligence. Iščemo samoiniciativno in iznajdljivo osebo, ki rada eksperimentira, zna poiskati rešitve tudi brez natančnih navodil ter se navdušuje nad uporabo umetne inteligence. Če ste oseba, ki ne čaka na navodila, ampak rada preizkuša nove pristope, uresničuje ideje od začetka do konca in raziskuje možnosti, ki jih ponuja umetna inteligenca, potem se boste pri nas odlično znašli. O eurosenderju: Vsaka velika ideja se začne z izzivom. Pri Eurosenderju je bil izziv jasen: logistika je bila preveč zapletena, preveč razdrobljena in preveč časovno zahtevna. Naši ustanovitelji, izkušeni strokovnjaki za logistiko, so si zadali cilj poenostaviti kompleksno panogo z eno platformo, ki ponuja neskončno možnosti. Ta vizija je prerasla v Eurosender, 4PL platformo, zasnovano za poenostavitev in pospešitev logistike. Danes vsak mesec našo platformo obišče več kot milijon ljudi z vsega sveta. Več kot 80.000 poslovnih uporabnikov nam že zaupa optimizacijo njihove logistike, pri čemer jih podpira ekipa, motivirana za spreminjanje izzivov v rešitve. Kot ponosni člani skupine POST Luxembourg nismo le del logistične industrije, temveč soustvarjamo njeno prihodnost, širimo inovacije in odpiramo nove možnosti za podjetja po vsem svetu. Zaupali vam bomo naslednje odgovornosti: Samostojno vodenje projektov za digitalno rast in marketinških kampanj od zasnove do izvedbe. Podpora in koordiniranje iniciativ na različnih področij marketinga- vse od družbenih omrežij, plačljivega oglaševanja, SEO optimizacije, do e-mail marketinga…Analiza in optimizacija obstoječih marketinških procesov z uporabo AI orodij in avtomatizacije. Priprava in optimizacija vsebin za spletne iskalnike. Ponujamo več kot le nov naziv: Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, Možnosti za strokovni in osebni razvoj, Razburljivo, dinamično in mednarodno delovno okolje, Redna petkova druženja s sodelavci ob jutranji kavi in rogljičkih.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Iščemo strokovnjaka, ki bo pomemben partner vodstvu pri upravljanju stroškov zaposlenih, sistema nagrajevanja in kadrovskih podatkov. Vloga združuje kadrovski kontroling, področje nagrajevanja, plačni sistem in skrb za skladnost procesov ter ponuja veliko priložnosti za soustvarjanje sodobnih kadrovskih praks. Zaupali ti bomo: koordinacijo in kontrolo procesa obračuna plač in drugih izplačil ter podporo zaposlenim in vodstvu na področju plačnega sistema, pripravo, analizo in optimizacijo rednih poročil ter oblikovanje priporočil za dobre poslovne odločitve na podlagi podatkovpripravo in posodabljanje delovnopravne dokumentacije, pravilnikov in internih aktov, planiranje stroškov zaposlenih, pripravi proračunov in letnega poročila, različnih analizkoordinacijo procesov postavljanja ciljev, ocenjevanja uspešnosti, nagrajevanja in letnih povišanj plačupravljanje in nadgradnjo kadrovskega informacijskega sistema in z njim povezanimi podatki. Kaj ti Addiko Bank nudi? Fleksibilni delovni čas za lažje usklajevanje dela in prostega časa, Hibridno delo (50 wfh/50wfo)Zaposlitev za nedoločen časStrukturirano uvajanje v novo delovno okolje (buddy program, mentorski program …), Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, Skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …), Številne ugodnosti za zaposlene in njihove družine (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …), Dodaten dan dopusta za rojstni dan, Športne, družabne in team-building aktivnosti, ESG pobude in trajnostno naravnano delovno okolje. Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Za vsakim dobro rešenim zahtevkom, odobreno vlogo in zadovoljno stranko stoji nekdo, ki ve, kaj dela. Pri Leanpayju iščemo komunikativno in natančno osebo, ki ima občutek za ljudi in se ne boji izzivov. Če ti ustreza dinamično okolje in ekipa, ki te zares podpira, se prijavi na delovno mesto Sodelavca za podporo strankam. Glavne odgovornosti vključujejo: Komuniciranje in pomoč strankam pri vprašanjih, povezanih s postopkom odobritve, upravljanjem posojila, preklici, plačili, predplačili in predčasnim odplačilom (klici, maili, chat,…).Upravljanje zahtevkov strank v platformah CRM (npr. Hubspot,…).Izvedba zalednih nalog pri transakcijah (komunikacija s potrošniki in poslovnimi strankami).Validacija podatkov strank v internem sistemu. Pregled in obdelava zahtevkov za spremembo podatkov strank. Odobravanje kreditnih vlog (pregled dokumentacije, komunikacija s strankami, arhiviranje dokumentacije).Pomoč strankam in poslovnim partnerjem pri dostavi blaga in izvedbi verifikacije (identifikacije strank).Upoštevanje postopkov in internih politik. Obravnava pritožb strank in skrb za reševanje le-teh. Sodelovanje z različnimi oddelki za izboljšanje izkušenj strank in notranjih procesov. Zagotavljanje skladnosti z notranjimi pravili in zunanjimi predpisi. Sodelovanje s tehnično ekipo pri reševanju zahtevkov strank v internem programu (npr. Jira,…).Komuniciranje s potrošniki in poslovnimi partnerji z namenom reševanja težav, zagotavljanja podpore in ohranjanja zadovoljstva strank. Pridobivanje potrebnih informacij in dokumentacije od potrošnikaInformiranje potrošnikov v zvezi z izvedbo nakupov na obroke in v zvezi s pogoji kreditne pogodbe. Posredovanje predhodnih informacij o kreditni pogodbi potrošniku sposobnost reševanja težavnih situacij in reklamacij. Pomoč strankam in poslovnim partnerjem pri uporabi aplikacij Leanpay.izboljšanje uporabniške izkušnje in zbiranje povratnih informacij strank na vseh stičnih točkah: telefon, e-pošta, klepet v živo, družbenimi mediji ali drugi kanali sodelovanja.iskanje priložnosti za zagotavljanje proaktivne storitve za stranke in sporočanje novih funkcij. Priprava poročil in dokumentov. NudimoZaposlitev za določen čas s 6 mesečno poskusno dobo. Delo v dinamičnem in hitro rastočem podjetju s prostorom za strokovno rast. Možnost občasnega dela od doma. Možnosti stalnega strokovnega izobraževanja in usposabljanja. Za sodelavce, ki se izkažejo pri svojem delu in nalogah, je v Leanpay na voljo ogromno možnosti osebnega in strokovnega razvoja, tako s prevzemanjem več odgovornosti v Sloveniji kot tudi s prehodom na nove trge. Zakaj Leanpay? Leanpay spodbuja prilagodljivo delovno okolje in uporablja dinamičen, agilen operativni model, ki vsakemu članu ekipe omogoča veliko odgovornosti in vključenosti v poslovanje podjetja. Uspešen kandidat bo imel priložnost sodelovati z nadarjeno in ambiciozno ekipo, kar bo prispevalo k njenemu osebnemu in strokovnemu razvoju. Če menite, da ste prava oseba za nas, vas vabimo, da se prijavite!
Objavljeno pred: 1 teden
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Verjameš, da so kakovostni podatki temelj dobrih poslovnih odločitev? Te veselita raziskovanje podatkov in iskanje priložnosti za izboljšave procesov? Pridruži se nam kot Analitik za upravljanje podatkov (m/ž) in soustvarjaj podatkovne rešitve, ki podpirajo poslovanje, izboljšujejo kakovost podatkov ter pomagajo sprejemati prave odločitve ob pravem času. Zaupali ti bomo: Analizo, pripravo in interpretacijo podatkov ter pripravo poročil, analiz in vizualizacij za podporo poslovnemu odločanjuRazvoj, optimizacija in izvajanje zahtevnejših poizvedb v programskem jeziku SQLNačrtovanje, razvoj in vzdrževanje interaktivnih dashboardov (Power BI) ter drugih analitičnih rešitevPridobivanje, povezovanje in pripravo podatkov iz različnih podatkovnih virovSodelovanje s poslovnimi uporabniki pri prepoznavanju potreb in pripravi učinkovitih podatkovnih rešitevSodelovanje pri vzpostavitvi in izvajanju okvira upravljanja podatkovSpremljanje in izboljševanje kakovosti podatkov ter upravljanje podatkovnih incidentovPripravo in vzdrževanje podatkovne dokumentacije ter podporo pri upravljanju spremembValidacijo podatkov, testiranje in uvajanje novih podatkovnih rešitevSodelovanje pri projektih, regulatornih aktivnostih (BCBS 239 in Ecb rdarr) in drugih pobudah s področja podatkovnega upravljanja, analitike in digitalne transformacije Kaj ti Addiko bank nudi? Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program …)Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časaHibridno delo (50 wfh / 50 wfo)Zaposlitev za nedoločen časMožnost nagrajevanja in napredovanjaDelo v pozitivnem in povezanem kolektivuRazlična izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetencMnogo ugodnosti in aktivnosti v okviru certifikata družini prijazno podjetje (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …)Dodaten dan dopusta za rojstni danRazlične dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratne informacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.👉Spoznaj naš zaposlitveni proces
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni