JKPS d.o.o.
Naš naročnik je stabilno in razvojno usmerjeno podjetje, specializirano za inženirske in infrastrukturne rešitve. Z dolgoletnimi izkušnjami, visokimi standardi kakovosti in sodobnimi tehnologijami uspešno izvaja projekte, ki izboljšujejo delovanje urbanega okolja. proaktivno spremljanje razpisov in drugih možnosti poslovnega sodelovanja skladno s strategijo družbe; priprava ponudbene dokumentacije za javna naročila, javno zasebna partnerstva in končnih ponudb; uradna oddaja ponudb; izdelava poročil in obračunske dokumentacije za naročnike; izdelava poračunov in rebalansov za področje vzdrževanja in razsvetljave; priprava analiz trga in drugih analiz s področja javne razsvetljave po nalogu nadrejenih; priprava računov; zbiranje informacij za prodajne analize, poročila, plane ter priprava poročil; spremljanje zakonodaje s področja javnega naročanja in javno zasebnega partnerstva; sodelovanje z drugimi oddelki. dobre delovne pogoje in stimulativno plačilo, zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom.
Objavljeno pred: 4 tedne
DRUŠTVO ZA DUŠEVNO ZDRAVJE IN KREATIVNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA ''VEZI'', SEŽANA
Spremljanje področja dela duševnega zdravja v skupnosti, Ustvarjalno in kreativno razmišljanje, Delovanje v smeri samorazvoja in razvoja dejavnosti, Sprejemanje novih izzivov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
HSG KARIERA nacionalni kadrovski operater d.o.o., LJUBLJANA
Izvajanje operaterskih del na liniji lahkih gradbenih plošč, fina in groba nastavitev stroja, spremljanje vseh postopkov, ugotavljanje pomanjkljivosti in predlogi izboljšav. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- sodelovanje pri organizaciji in koordinaciji dela na določenem strokovnem področju - sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših projektov - spremljanje strokovnega razvoja ter sodelovanje pri uvajanju novih metod dela - druge naloge v strok
Objavljeno pred: 1 dan
SŽ - ŽELEZNIŠKO GRADBENO PODJETJE LJUBLJANA d.d., LJUBLJANA
vodenje najzahtevnejših gradbenih projektov, spremljanje in planiranje napredovanja del, urejanje problematike na projektu, usklajevanje in sodelovanje z naročnikom in investitorjem, opravljanje nadzora nad izvajanjem del, izdelovanje analize uspešnosti projekta
Objavljeno pred: 5 dni
DRUŠTVO ZA DUŠEVNO ZDRAVJE IN KREATIVNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA ''VEZI'', SEŽANA
Spremljanje področja dela duševnega zdravja v skupnosti, Ustvarjalno in kreativno razmišljanje, Delovanje v smeri samorazvoja in razvoja dejavnosti, Sprejemanje novih izzivov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
DRUŠTVO ZA DUŠEVNO ZDRAVJE IN KREATIVNO PREŽIVLJANJE PROSTEGA ČASA ''VEZI'', SEŽANA
Spremljanje področja dela duševnega zdravja v skupnosti, Ustvarjalno in kreativno razmišljanje, Delovanje v smeri samorazvoja in razvoja dejavnosti, Sprejemanje novih izzivov delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
INTRADE TRGOVINA, POSREDNIŠTVO, GOSTINSTVO IN STORITVE d.o.o., MARIBOR
Ključne naloge vključujejo podporo vodstvu pri organizaciji, koordinaciji in spremljanju poslovanja, pripravo in kontrolo poslovne dokumentacije, poročil, evidenc ter analiz. Sodelovanje pri načrtovanju in spremljanju poslovnih aktivnosti, raziskovanju trga ter iskanju novih poslovnih priložnosti. Samostojna komunikacija z domačimi in tujimi poslovnimi partnerji, priprava dopisov, ponudb in prevodov, organizacija sestankov ter koordinacija nalog in rokov. Podpora komercialnemu oddelku, spremljanje naročil, dobav in poslovnih obveznosti. Delo s poslovnimi informacijskimi sistemi, CRM, Excelom in drugimi digitalnimi orodji. Zaželena je dobra uporaba orodij umetne inteligence (AI) za analize, raziskave, pripravo dokumentov in optimizacijo delovnih procesov. Urejanje spletnih strani, sodelovanje pri kontroli zalog, inventurah, prevzemu in izdaji blaga ter drugih operativnih nalogah. Delo je dinamično, raznoliko ter omogoča samostojno reševanje izzivov, predlaganje izboljšav in strokovni razvoj. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
BANJANJE, športne storitve, d.o.o., MEDVODE
Samostojno izvajanje individualnih in skupinskih razvojnih vadb po metodi »razvojnega koncepta banjanje®« za dojenčke, malčke in predšolske otroke v vodnem okolju. Izvajanje programov specialnega banjanja, banjanja dojenčkov in malčkov, odraslih ter prilagajanje vadbe razvojnim značilnostim in potrebam posameznika oziroma skupine. Spremljanje napredka udeležencev, vodenje evidenc izvedenih vadb in strokovne dokumentacije ter komunikacija z uporabniki programov. Sodelovanje s starši oziroma spremljevalci otrok, strokovno svetovanje v okviru programa. Sodelovanje pri strokovnem izobraževanju in izpopolnjevanju ter izvajanje drugih nalog, povezanih z delovnim mestom.
DRAVSKE ELEKTRARNE MARIBOR d.o.o., MARIBOR
• načrtovanje, izvajanje in izboljševanje aktivnosti zagotavljanja in kontrole kakovosti • priprava ter spremljanje načrtov kakovosti za investicijske in vzdrževalne projekte • preverjanje skladnosti materialov, opreme, storitev in izvedenih del s tehničnimi zahtevami • sodelovanje pri pregledih, meritvah, preizkusih, FAT, SAT in tehničnih prevzemih • evidentiranje neskladnosti ter spremljanje korektivnih in preventivnih ukrepov • sodelovanje pri notranjih in zunanjih presojah sistemov vodenja • sodelovanje pri pripravi tehničnih specifikacij in razpisne dokumentacije • priprava poročil, analiz in vodenje evidenc v zvezi z delom Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
TKI Hrastnik, d.d.
WHC d.o.o.
Za našega naročnika, mednarodno podjetje v avtomobilski industriji, iščemo Regional Sales & Dealer Managerja za SEE regijo (m/ž). Na tem delovnem mestu boste odgovorni za prodajne rezultate in razvoj dealerske mreže na več trgih, spremljali prodajne rezultate, trende in poslovne priložnosti ter skupaj z ekipo in partnerji iskali možnosti za nadaljnjo rast. Če imate izkušnje z avtomobilsko prodajo, dobro razumete dealersko okolje in Vas veseli delo, kjer se prepletajo prodaja, razvoj trgov, vodenje ljudi in poslovna strategija, Vas vabimo k prijavi. Regional Sales & Dealer Manager za SEE regijo (m/ž) Usmerjanje in podpora prodajni mreži pri doseganju prodajnih ciljev na trgih SEERazvoj, koordinacija in upravljanje dealerske mreže ter iskanje novih partnerjev in poslovnih priložnostiNaročanje vozil ter spremljanje prodajnega pipeline-a in razpoložljivosti vozilPriprava cenovnih strategij ter mesečnih, kvartalnih in letnih prodajnih napovediSpremljanje razvoja trgov, konkurence in novih poslovnih priložnostAktivnosti za povečanje tržnega deleža in maloprodajne prodaje novih vozilRazvoj dolgoročnih odnosov z dealerji in ključnimi strankami ter sodelovanje pri prodajnih pogajanjihOrganizacija prodajnih izobraževanj ter razvoj prodajnega in podpornega osebjaVodenje, motiviranje in razvoj ekipeOblikovanje in izboljševanje prodajnih politik, procesov in praksRedno spremljanje rezultatov ter priprava analiz in poročil za vodstvoSodelovanje pri doseganju regionalnih poslovnih ciljev ter oblikovanju dolgoročne strategije podjetja Delo v dinamičnem in inovativnem okoljuMožnost osebnega in strokovnega razvojaStimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultateSodelovanje z vodilnimi avtomobilskimi znamkamiPrijetno delovno okolje in podporna ekipa
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- posredovanje telefonskih zvez stacionarnih in mobilnih telefonov, - vodenje evidenc in posredovanje informacij o telefonskih številkah, - sodelovanje z reševalnimi ekipami ter sklicevanje reanimacijskih ekip, - spremljanje strank v recepciji zgradbe, odpiranje zapornice.
Objavljeno pred: 6 dni
Kariera d.o.o.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Skladiščnik - delo v 2 izmenah. Prevzem, priprava in odprema blaga, spremljanje stanja zalog, izvajanje internega transporta. Konkurenčno plačilo, dobre delovne pogoje, dvoizmensko delo.
Prav zdaj nekje v Evropi farmacevtski tehnik po navodilu v REWO nastavlja stroj, ki izdeluje zdravila. Nekje drugje nekdo sestavlja komponento, ki bo naslednji mesec vgrajena v avtomobil na avtocesti. Vse to s pomočjo platforme REWO. REWO je naša SaaS platforma za proizvodnjo — vizualna delovna navodila, digitalni SOP-i, usposabljanja in zapisi o skladnosti. Uporabljajo ga Krka, Coloplast, Stora Enso, Henkel, Mann+Hummel, Hella in drugi. Po svetu podpira že več kot 500.000 zaposlenih. Nekateri REWO poganjajo v našem oblaku, mnogi v zasebnem oblaku ali v celoti lokalno (on-premise). Iščemo inženirja, ki bo prevzel odgovornost za to, kako se REWO namesti, integrira in ohranja v delovanju — in ki bo tehnični sogovornik IT oddelkom naših strank. Približno pol dela je infrastruktura in nameščanje, pol implementacija pri strankah, integracije in tehnična komunikacija. Začeli boste z rednimi namestitvami v oblaku in internim DevOps delom, od tam pa prešli na zasebni oblak in lokalna okolja strank. Nihče prvi teden ne dobi v roke produkcijskega strežnika stranke. Vaše delo bo obsegalo -> Nameščanje in nadgrajevanje REWO v oblaku, zasebnem oblaku in lokalnih okoljih -> Spremljanje strežnikov, varnostnih kopij in certifikatov -> Sodelovanje z IT ekipami strank: požarne pregrade, VPN, povezljivost -> Nastavljanje in odpravljanje težav pri integracijah z MES in ERP sistemi (Http API-ji, avtentikacija, webhooki) -> Nastavljanje SSO in upravljanja uporabnikov proti identitetnim sistemom strank -> Odgovarjanje na vprašanja IT oddelkov strank o infrastrukturi, arhitekturi in varnosti To ne pomeni življenja po sestankih — nekaj kratkih tehničnih klicev na teden. Ko pa do njih pride, potrebujemo nekoga, ki zna reči "Tega še ne vem. Preverim in se javim." in nato res poskrbi za nadaljevanje. In pa brez skrbi, ne boste sami. Trenutno to upravlja eden od vaših bodočih sodelavcev, a rabi zaradi povečanega obsega dela pomoč! To ni vstopno delovno mesto. Iščemo nekoga, ki je že bil odgovoren za resnične produkcijske sisteme — sistemska administracija, DevOps, tehnična implementacija in podpora ali spletni razvoj z resno odgovornostjo za infrastrukturo. Bolj kot naziv ali izobrazba šteje, kaj ste dejansko upravljali in odpravljali. -> Suvereno upravljanje strežnikov Linux in samostojno odpravljanje težav -> Izkušnje z nameščanjem ali upravljanjem aplikacij v produkciji -> Praktično znanje mreženja: požarne pregrade, VPN, DNS, povezljivost in vrata -> Osnovno operativno znanje o bazah: varnostne kopije, obnovitve, težave s povezavami -> Dobro razumevanje delovanja spletnih aplikacij in Http API-jev -> Samozavest za pogovor o tehničnih problemih z ljudmi izven razvojne ekipe -> Angleščina na poslovni ravni. Slovenščina ni pogoj. Našega natančnega nabora tehnologij vam ni treba poznati prvi dan. Mentor vas bo vodil, da se boste priučili delati z Windows Serverji in IIS, PHP/Laravel z operativnega vidika, MySQL/SQL Server, AD/LDAP/SAML in Azure. ZAŽELENO, Ni pa pogoj: Azure administracija; monitoring (Zabbix, Grafana ali podobno); infrastructure as code; backup in disaster recovery; pretekle on-premise namestitve pri strankah; SSO in identity integration; delo v ISO 27001 okolju; scripting ali programiranje. -> 2.900–4.000 € bruto osnovne mesečne plače + variabilni del, glede na izkušnje -> Mentorja od prvega dne (oseba, ki to delo opravlja danes) -> Redno zaposlitev za nedoločen čas ali polni B2B prek lastnega s.p. oziroma podjetja -> Hibridno delo: vsaj trije dnevi na teden v pisarni v Celju, dva od doma -> Delo neposredno z ljudmi, ki sprejemajo produktne in poslovne odločitve, vključno z direktorjem in CTO -> Podporo pri koristnih usposabljanjih in certifikatih -> Široko tehnično področje: strežniki, omrežja, API-ji, identitete, sistemi strank, varnostne zahteve in proizvodni procesi Celoten oglas in daljši opis vloge (pričakovanja po šestih mesecih, kako delamo, celotna učna pot): https://viar.si/careers Prijave ali vprašanja lahko pošljete na [email protected] do 30. 11. 2026 oz. do takrat, ko se zapolni delovno mesto. Klasičnega spremnega pisma prosim ne pošiljajte. Namesto tega nam opišite en tehnični problem, za katerega ste bili odgovorni in je vplival na stranko, uporabnika ali produkcijski sistem: kaj se je dogajalo, kako ste ga diagnosticirali, s kom ste sodelovali, kaj ste spremenili in kaj se je zaradi tega spremenilo za njihovo poslovanje. Zanima nas, ali ste razumeli, zakaj je bil problem pomemben in kako je vplival na končnega uporabnika/kupca. Nekaj odstavkov je dovolj, v angleščini ali slovenščini. Na vsako prijavo odgovorimo v roku enega tedna.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Za uspešno in stabilno podjetje iščemo strokovnjaka, ki bo obstoječo ekipo podprl kotPravni svetovalec za gospodarsko pravo (m/ž) v Trzinu pregled poslovnih in komercialnih pogodb (SLO, ENG, HR) ter vodenje evidence pogodb, spremljanje skladnost procesov in identificiranje tveganj, nadzor nad usklajenostjo poslovanja z internimi in eksternimi predpisi, zagotavljanje zakonitega in etičnega poslovanja, podpora vodstvu pri vprašanjih s področja skladnosti poslovanja, sodelovanje pri inšpekcijskih nadzorih (priprava dokumentacije in komunikacija), spremljanje zakonodajnih sprememb ter redno obveščanje vodstva. zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo, delo v strokovnem in podporno naravnanem okolju, sodelovanje z internimi in eksternimi strokovnjaki pravne in druge smeri, možnost strokovnega in kariernega razvoja, zaposlitev v stabilnem in mednarodno vpetem podjetju v regulirani panogi, fleksibilen prihod na delo in odhod z dela, zagotovljeno brezplačno parkirno mesto, ugodnosti za zaposlene, delo v družbeno koristnem podjetju z visokimi standardi in zavzeto ekipo.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden
V TKI Hrastnik, d. d. se ukvarjamo z razvojem, proizvodnjo in predelavo baznih industrijskih kemikalij, specialnih in laboratorijskih kemikalij in proizvajamo široko paleto izdelkov za široko potrošnjo. Zaradi upokojitve iščemo Vodjo službe ekologije (m/ž). vodenje, načrtovanje, organiziranje in koordiniranje aktivnosti na področju varstva okolja, spremljanje zakonodaje in drugih predpisov s področja varstva okolja in kemikalij ter zagotavljanje njihovega izvajanja, spremljanje okoljskih vidikov in vplivov dejavnosti družbe na okolje, priprava strokovnih mnenj, analiz in predlogov ukrepov za zmanjševanje oziroma preprečevanje obremenjevanja okolja, spremljanje izpolnjevanja obveznosti in pogojev iz okoljevarstvenih dovoljenj, koordiniranje področja ravnanja z odpadki, spremljanje emisij, izvajanja monitoringov in drugih okoljskih kazalnikov, priprava in koordiniranje okoljskih evidenc, poročil in drugih zahtevanih podatkov, sodelovanje pri upravnih, inšpekcijskih in drugih postopkih s področja varstva okolja, sodelovanje z ministrstvi, inšpekcijskimi službami, pooblaščenimi izvajalci in drugimi pristojnimi institucijami, sodelovanje pri obravnavi okoljskih incidentov in izrednih dogodkov ter pripravi ukrepov za njihovo preprečevanje oziroma omejevanje, sodelovanje pri notranjih in zunanjih presojah, sodelovanje pri vzdrževanju in izboljševanju sistema ravnanja z okoljem skladno s standardom ISO 14001, strokovno svetovanje vodstvu in organizacijskim enotam družbe, sodelovanje pri načrtovanju tehnoloških sprememb in investicij z vidika varstva okolja, izvajanje drugih strokovnih nalog s področja ekologije in varstva okolja. Izbrani kandidat bo poleg nalog delovnega mesta na podlagi pisnega sklepa izvršnega direktorja opravljal tudi funkciji Skrbnika za varstvo okolja v skladu z Zakonom o varstvu okolja (ZVO-2) ter Svetovalca za kemikalije v skladu z Zakonom o kemikalijah (ZKem). Odgovorno in strokovno delo v stabilnem in uveljavljenem industrijskem podjetju, samostojno delo na pomembnem področju delovanja družbe, možnost aktivnega vplivanja na razvoj in izboljševanje področja varstva okolja, možnost strokovnega izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja, sodelovanje z različnimi strokovnimi področji znotraj družbe, urejeno delovno okolje, Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Zavedamo se pomena zadovoljnih zaposlenih, zato ponujamo stimulativno mesečno nagrajevanje, nadpovprečen regres ter nagrado za poslovno uspešnost. Poseben poudarek namenjamo tudi zdravju in dobremu počutju, zato zaposlenim omogočamo brezplačno organizirano rekreacijo v okviru promocije zdravja pri delu (bazen, tenis, dvoranski športi).
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 3 tedne