pomoč pri vključevanju v okolje in vzdrževanje socialnih stikov; vključevanje in spodbujanje oskrbovancev k vključevanju v različne aktivnosti; pomoč in spodbujanje oskrbovancev pri aktivnem preživljanju prostega časa; pomoč in usmerjanje pri opravljanju osebne higiene, oblačenju, hranjenju, gibanju,… pomoč pri opravljanju dnevnih osebnih aktivnosti; priprava na hranjenje in hranjenje oskrbovancev; poznavanje diet oskrbovancev; pospravljanje posode po obrokih v skupnih jedilnicah; delo v skupini in izvajanje programa skupinskih in individualnih aktivnosti za animiranje oskrbovancev po navodilih delovnega terapevta, ; različne aktivnosti z oskrbovanci, sprehodi, druženje; delo z oskrbovanci z demenco; sodelovanje in pomoč sodelavcem, stanovalcem in strokovnim službam; ocenjevanje, opazovanje in beleženje psihofizične sposobnosti oskrbovancev in spremembe v njihovem počutju, vedenju in o njih poroča; skrb za varnost oskrbovancev pri izvajanju programa; pomoč drugim službam po svojih zmožnostih in strokovnosti; izvajanje osnovne oskrbe pri oskrbovancih (pomoč pri oskrbi); urejanje oskrbovančeve ožje okolice in sobe; prezračevanje sob in skupnih prostorov; ohranjanje in razvijanje ročnih spretnosti Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER MARIBOR, MARIBOR
sodelovanje pri sprejemu bolnika, pripravljanje in urejanje bolnikove dokumentacije in usmerjanje bolnikov po navodilu v nadaljnjo obravnavo, izvajanje negovalnih intervencij za vse življenjske aktivnosti v okviru strokovne izobrazbe, izvajanje diagnostično terapevtskih posegov v okviru strokovne izobrazbe, sodelovanje pri izvajanju diagnostično terapevtskih posegov v okviru strokovne izobrazbe, zdravstveno vzgojno delo z bolniki in njihovimi svojci v okviru strokovne izobrazbe, organiziranje prevozov bolnikov, priprava bolnikov za prevoz in spremstvo bolnikov, vključevanje v dokumentiranje procesa zdravstvene nege v okviru strokovne izobrazbe, sodelovanje pri izvajanju varnostnih pregledov opreme in materiali, ki je last bolnika in prihaja na enote, opravljanje rednih obhodov pri bolnikih na enoti, sodelovanje v zdravstvenem timu in vsakodnevno poročanje, čiščenje, dezinfekcija in oskrba inštrumentov, pripomočkov, aparatur, bolnikovega okolja in ostalih prostorov organizacijske enote, usposabljanje novo zaposlenih v okviru strokovne izobrazbe, druga dela po naročilu glavne medicinske sestre oddelka in ležečega zdravnika, v okviru strokovne usposobljenosti druga dela po navodilu nadrejenega v okviru strokovne usposobljenosti
SeneCura domovi starejših občanov Central SI d.o.o., KOMENDA
• pomožna dela pri oskrbi in zdravstveni oskrbi stanovalca kot je osebna higiena, hranjenje, oblačenje, • gibanje in telesna aktivnost, komunikacija, • pomoč pri nameščanju, dvigovanju in obračanju stanovalcev ter prevažanje v invalidskih vozičkih ali premičnih posteljah, • vzdrževanje higiene bivalnih prostorov stanovalcev in drugih prostorov v domu starejših, predvsem • čiščenje tal, pohištva, menjava posteljnine in čiščenje pripomočkov za delo, • postiljanje, čiščenje kopalnic, menjavo brisač, mila in podobnih potrebščin, • čiščenje kuhinj in pomoč pri kuhinjskih opravilih, vključno s pomivanjem posode, • pomoč pri pranju, zlaganju, likanju in razdelitvi domskega perila in osebnega perila stanovalcev, • zbiranje smeti, praznjenje košev za smeti in odnašanje odpadnega materiala v odpad, • opazovanje stanja in vedenja stanovalcev ter poročanje sprememb nadrejenemu zdravstvenemu osebju, • sodelovanje pri razdelitvi hrane in hranjenju, • vodenje evidenc in druge dokumentacije skladno s pristojnostmi, • vsa druga dela po nalogu Direktorja ZN, Diplomirane medicinske sestre, Srednje medicinske sestre. Delovno mesto je v PE Žiri, Trg svobode 10, 4226 Žiri Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
SeneCura domovi starejših občanov Central SI d.o.o., KOMENDA
• pomožna dela pri oskrbi in zdravstveni oskrbi stanovalca kot je osebna higiena, hranjenje, oblačenje, gibanje in telesna aktivnost, komunikacija, • pomoč pri nameščanju, dvigovanju in obračanju stanovalcev ter prevažanje v invalidskih vozičkih ali premičnih posteljah, • vzdrževanje higiene bivalnih prostorov stanovalcev in drugih prostorov v domu starejših, predvsem čiščenje tal, pohištva, menjava posteljnine in čiščenje pripomočkov za delo, • postiljanje, čiščenje kopalnic, menjavo brisač, mila in podobnih potrebščin, • čiščenje kuhinj in pomoč pri kuhinjskih opravilih, vključno s pomivanjem posode, • pomoč pri pranju, zlaganju, likanju in razdelitvi domskega perila in osebnega perila stanovalcev, • zbiranje smeti, praznjenje košev za smeti in odnašanje odpadnega materiala v odpad, • opazovanje stanja in vedenja stanovalcev ter poročanje sprememb nadrejenemu zdravstvenemu osebju, • sodelovanje pri razdelitvi hrane in hranjenju, • vodenje evidenc in druge dokumentacije skladno s pristojnostmi, • vsa druga dela po nalogu Direktorja ZN, Diplomirane medicinske sestre, Srednje medicinske sestre. Delovno mesto je v PE Žiri, Trg svobode 10, 4226 Žiri Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER MARIBOR, MARIBOR
-ugotavljanje potreb, načrtovanje, izvajanje in vrednotenje zdravstvene nege za vse življenjske aktivnosti na področju operativne dejavnosti, - organiziranje, sodelovanje in izvajanje diagnostično terapevtskih posegov na področju operativne dejavnosti v okviru strokovne usposobljenosti, - priprava in oskrba operacijskih prostorov, aparatur, opreme in materiala za izvedbo diagnostično terapevtskih posegov na področju operativne dejavnosti, - oskrba in priprava inštrumentov in drugega materiala za dezinfekcijo in sterilizacijo, - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in njihovimi svojci ter promocija zdravja na delovnem mestu v okviru strokovne usposobljenosti, - priprava za prevoz in spremstvo življenjsko ogroženih pacientov, - strokovno dokumentiranje procesa zdravstvene nege in vodenje drugih potrebnih evidenc, - koordiniranje dela s servisnimi in oskrbnimi službami, - načrtovanje, izvajanje in nadzor higiensko sanitarnih postopkov po aseptičnih standardih za področje operativne dejavnosti, - izvajanje izobraževalne in raziskovalne dejavnosti in usposabljanje novo zaposlenih v okviru strokovne usposobljenosti, - interdisciplinarno in multisektorsko povezovanje za zagotavljanje kakovostne obravnave pacienta, - izvajanje organizacijskih predpisov, organizacijskih navodil in navodil za delo v okviru sistema kakovosti, - druga dela po navodilu nadrejenega v okviru strokovne usposobljenosti.
Addiko Bank d.d.
DOM STAREJŠIH OBČANOV LJUBLJANA-MOSTE-POLJE, LJUBLJANA
Uvajalni in informativni stiki pred sprejemom, Sprejem in pomoč pri vključevanju uporabnikov v celodnevno ali dnevno varstvo. Vodenje postopkov za sprejem, Odpust in premestitev (Sprejem vlog, Vodenje postopka, Priprava odločb sklepov, ANEKSOV). Urejanje upranvih zadev uporabnika (Vročanje pošte, Izdajanje potrdil, Urejanje spremstva, Vodenje evidence o uporabi tv, HLADILNIKA…). Individualno in skupinsko delo z uporabniki in njihovimi svojci (Reševanje osebnih stisk, Pritožb in želja urejanje notranjih premestitev, Sodelovanje na svetu stanovalcev in zboru stanovalcev). Koordiniranje strokovnega tima za pripravo in evalviranje indivudualnih načrtov za izvajanje osnovnih, Socialnih in zdravstvenih storitev. Koordiniranje in nadzor nad izvajanjem indivudialnih načrtov. Skrb za varnost denarnih in drugih vrednostnih predmetov stanovalcev. Sodelovanje v strokovnih timih v zavodu, Z drugimi službami zavoda in strokovnimi službami izven zavoda. Organiziranje in vodenje storitev zunanje dejavnosti. Dnevno evidentiranje in priprava seznama prijav in odjav uporabnikov storitve dostave kosil na dom ter komunikacija z dostavljalcem in socialno službo zavoda. Vodenje in urejanje dokumentacije, Priprava analiz in poročil s področja dela, Priprava izhodne pošte socialne službe za odpošiljanje ter vodenje evidenc in arhiviranje. Druga dela po navodilih direktorja.
ZAVOD REPUBLIKE SLOVENIJE ZA TRANSFUZIJSKO MEDICINO, LJUBLJANA
samostojno izvaja vsa rutinska laboratorijska opravila, preiskave in postopke v okviru svoje usposobljenosti; sodeluje z zdravnikom specialistom transfuzijske medicine in z vodjo laboratorija pri zagotavljanju strokovnega in nemotenega poteka dela; v sodelovanju z odgovornim zdravnikom načrtuje in izvaja dodatne preiskave pri izbranem pacientu / krvodajalcu; ravna v skladu z načeli dobre laboratorijske prakse ter sodeluje pri uvajanju in uporabi informacijskih rešitev, avtomatizacije in racionalizacije delovnih procesov v skladu s sodobno laboratorijsko in klinično prakso; sodeluje pri uvajanju novih metod, postopkov, opreme ter drugih sprememb v laboratoriju; sodeluje pri izvajanju, vzdrževanju in izboljševanju sistema kakovosti; vodi in ureja laboratorijsko dokumentacijo ter izvaja vsa rutinska organizacijsko – administrativna dela v laboratoriju; v skladu z navodili in standardnimi postopki izvaja oziroma skrbi za redno vzdrževanje laboratorijske opreme ter evidentiranje izvedenih aktivnosti, nadzira servisiranje; sodeluje pri razvojno – raziskovalnem delu; se izobražuje in se udeležuje strokovnih predavanj; po navodilih izvaja tudi dodatna dela, ki jih odredi predstojnik, vodja centra, vodja odseka ali vodja laboratorija, v okviru strokovne usposobljenosti javnega uslužbenca, ki izvaja dela in naloge opredeljenega opisa.
TURIZEM LJUBLJANA, LJUBLJANA
•vodenje in zastopanje zavoda ter vodenje poslovanja •organiziranje dela zavoda •pripravljanje letnega programa dela in strateškega načrta •sprejemanje aktov zavoda, razen tistih, ki jih sprejema Svet zavoda ali ustanovitelj •vodenje poslovne in kadrovske politike zavoda •sprejemanje notranjih aktov zavoda, •predlaganje sklicev sej Sveta zavoda in drugih strokovnih teles, •predlaganje letnih bilanc stanja in izkazov uspeha Svetu zavoda •pripravljanje strokovnih podlag in predlogov za delo Sveta zavoda •pripravljanje pogodb in drugih aktov, za veljavnost katerih je potrebno soglasje Sveta zavoda ali ustanovitelja •pripravljanje sprememb za vpis v sodni register •sklepanje pravnih poslov v mejah svojih pooblastil in podpisovanje poslovnih listin, pogodb in drugih dokumentov v vrednosti do 40.000 EUR brez DDV •izvajanje vseh pristojnosti s področja delovnih razmerij, v skladu z veljavnimi predpisi •odločanje o plačah delavcev zavoda, odločanje o delovni uspešnosti in napredovanju delavcev v skladu s predpisi •sklepanje pogodb o delu in avtorskih pogodb •odločanje o razporejanju delavcev na delovna mesta •odobravanje službenih potovanj •opravljanje drugih nalog, ki jih določajo veljavni predpisi in Sklep o ustanovitvi javnega zavoda Turizem Ljubljana •sodelovanje v mednarodnih turističnih združenjih in organizacijah Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
KOMUNALNO PODJETJE KAMNIK d.o.o., KAMNIK
- Strokovno planiranje, organiziranje, vodenje, nadzor del v enoti kanalizacija, - strokovna pomoč operativi, odgovornost za pravočasno in kvalitetno izvedbo del, sprejemanje naročil strank in reševanje morebitnih reklamacij, - sodelovanje z ostalimi službami v podjetju, - skrb za pripravo in realizacijo planov, poročil, analiz in ostale dokumentacije za potrebe dela in področne zakonodaje, - skrb za zakonitost, ažurnost in delo po standardih, izdelava predračunov, ponudb in obračunov oziroma priprava podatkov za njihovo izdelavo, nadzor nad delom dežurne službe, poznavanje področne veljavne zakonodaje, ostalo samostojno delo v okviru svojih pooblastil, evidentiranje, vodenje in priprava analiz na področju vodenja katastra GJI (ceste, vodovod, javna razsvetljava in kanalizacija), priprava elaboratov sprememb GJI za vpis v ZKGJI, - evidentiranje, vodenje lastnih evidenc družbe o vodovodnih okvarah, hišnih priključkih kanalizacije in vodovoda, hidrantih, objektih in napravah GJI (črpališčih, vodohranih, zajetjih in prižigališčih), - morebitno nadomeščanje strokovnega delavca na področju oskrbe s pitno vodo, upoštevanje vseh predpisov in navodil za varno delo, - med druga dela delavca sodijo tudi dela in naloge, po katerih se potreba pojavlja občasno in nepričakovano, delavec pa je za taka dela usposobljen ali se lahko usposobi po navodilih delodajalca Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OPTOVID ZDRAVSTVENA DEJAVNOST IN OPTIČNE STORITVE d.o.o. LJUBLJANA, LJUBLJANA
Delo poteka v Očesni ambulanti in optiki in obsega: - delo v specialistični očesni ambulanti, - priprava pacientov na preglede - pomoč pri delu zdravnika, - naročanje pacientov - delo z medicinsko opremo, - vodenje medicinskih evidenc - skrb za urejenost ambulante in delovnih prostorov, - prodaja kontaktnih leč in ostalih očesnih pripomočkov - sodelovanje z zdravniki in ostalimi člani ekipe. Iščemo osebo ki: - ima zaključeno srednjo zdravstveno šolo ali izobrazbo dipl. medicinske sestre/zdravstvenika, - išče dolgoročno zaposlitev, je ne-konfliktna, prilagodljiva in poštena, - je prijazna in ima zgrajen profesionalen odnos do pacientov, - ima dobre komunikacijske sposobnosti, - je pripravljena na timsko delo, si želi stabilnega delovnega okolja in korektnih odnosov. Predhodnje izkušnje z delom v očesni ambulanti niso potrebne, so pa zaželjene. PONUJAMO: - zaposlitev za polni delovni čas – 40ur/teden - stabilno in dolgoročno zaposlitev - prijazen in povezan kolektiv - parkirni prostor - delo od ponedeljka do petka, brez vikendov - podporo pri uvajanju v delo - okolje, v katerem cenimo dobre odnose in dobro opravljeno delo - delo brez klasičnega bolnišničnega okolja in njegovega tempa Če si želiš spremembe ali novega začetka in se vidiš v naši ekipi, bomo veseli odziva. Pošlji nam svoj življenjepis na elektronski naslov: [email protected] Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DOM UPOKOJENCEV POLZELA, POLZELA
Izvajanje zdravstvene nege in oskrbe z zagotavljanjem zdravstvene pomoči, pripravljanjem in razdeljevanjem predpisane terapije ter urejanjem pripomočkov, sodelovanje in izvajanje zahtevnih negovalnih postopkov v procesu zdravstvene nege po naročilu vodje službe, izvajanje manj zahtevnih medicinsko tehničnih posegov po naročilu zdravnika, po potrebi odvzem materiala za laboratorijski pregled, asistenca zdravniku pri preiskavah stanovalcev in diagnostičnih postopkih, beleženje in sporočanje spremembe pri stanovalcih ter pripravljanje stanovalcev za razne preglede v Domu ali izven Doma, reševanje urgentnih primerov v odsotnosti nadrejenih v okviru svoje pristojnosti v času samostojnega dela, izvajanje nadzora in pomoči pri hranjenju stanovalcev, ki imajo težave pri požiranju ter hranjenje stanovalcev s sondo, pomoč pri oskrbi umrlega, opravljanje čiščenja, dezinfekcije in priprave instrumentov ter materialov za sterilizacijo, opravljanje pomoči pri izvajanju zaposlitvene terapije in pri rekreativni dejavnosti stanovalcev, vodenje evidenc in dokumentacije, opravljanje mentorstva dijakom in pripravnikom ter uvajanje novo zaposlenih, opravljanje zdravstvenega in vzgojnega dela s stanovalci in svojci, sodelovanje pri sprejemu in selitvah stanovalcev, opravljanje delovnih nalog v okviru poklicnih kompetenc in v skladu z aktivnostmi zdravstvene nege in oskrbe na področju socialno varstvenih zavodov. Opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega v skladu s strokovno uspos. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
JZ SOCIO - JAVNI ZAVOD ZA SOCIALNO VARSTVENE DEJAVNOSTI CELJE, CELJE
dela in naloge vezane na Zavetišče za brezdomce Celje, - izvajanje neformalne pomoči uporabnikom, - aktivno preživljanje časa z uporabniki, - izvajanje prosto časnih delavnic, - izvajanje ustvarjalnih delavnic, - zagotavljanje nastanitve, - sodelovanje in izvajanje organizacije vsakodnevnega življenja v zavetišču, - sodelovanje v timu zavetišča, - sodelovanje v interviziji in supeviziji, - vodenje dnevne blagajne (skrb in odgovornost za plačilo participacij in izdajanje potrdil o vplačilu uporabnikom), - vodenje evidenc in urejanje dokumentacije o svojem delu, pripravljanje poročil, - skrb za zdravje in varnost uporabnikov, opazovanje in redno obveščanje vodje, - seznanjanje uporabnikov s hišnim redom in vzdrževanje hišnega reda, - redni obhodi po sobah oz. celotnem zavetišču ob urah določenih s strokovno vodjo, - spoštovanje kodeksa etike v socialnem varstvu (nenasilno vedenje do uporabnikov in drugih zaposlenih), - razdeljevanje toplega obroka uporabnikom, - skrb za red in čistočo v pisarni in drugih prostorih zavetišča, - občasno spremstvo uporabnikov, - upoštevanje predpisane zakonodaje, internih aktov zavoda pri svojem delu, predpisov in navodilo za delo, - v duhu dobrega gospodarja skrb za racionalno rabo energije, delavnih pripomočkov in materiala za delo, - obveščanje policije in dežurne zdravstvene službe v urgentnih primerih, - redno in natančno informiranje nadrejenega o vseh posebnostih in pomembnih zadevah Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Anin Zavod, osebna asistenca, izobraževanje in usposabljanje, CELJE
Iščemo osebnega asistenta za polni delovni čas. Zakaj bi se zaposlili ravno na tem delovnem mestu? Razgiban delovni dan (Uporabnik ima veliko aktivnosti, Ni dolgčas), Ustaljena praksa po dnevih, Tako da osebni asistent ve kaj ga čaka naslednji dan, Delo v sodobnem okolju, Kjer so za uporabnika in za delo z njim na voljo vsi pripomočki za varno delo. Delo poteka pri uporabniku starem 65 Let po kapi, Zaradi česar ima hranjenje po pegu, Trenutno aktivno uporablja desno stran telesa, Tekom dneva je na počivalniku ali v športnem vozičku, Ali počiva v postelji. Dnevno izvaja terapije z fizioterapevtoma, Preostale aktivnosti pa z asistentom (PISANJE, SPREHODI, BRANJE,…) Gospod živi v hiši z ženo in psom, V bližini šempetra v savinjski dolini. Sporazumeva se z mimiko, KRETNJAMI, Ter glasovi. Zagotovljene ima vse potrebne ortopedske in tehnične pripomočke. Pomoč potrebuje pri negi, OBLAČENJU, HRANJENJU, RAZGIBAVANJU, V gospodinjstvu (Priprava obrokov, ČIŠČENJE…), Spremstvo na sprehodih. Delo je dvoizmensko. Poleg osnovne plače delavcu pripada tudi dodatek na posebne obremenitve (Hranjenje po peg-U), Delovno dobo, Za popoldansko delo, Dodatek za delo v nedeljo in na praznik. Nudimo delo za nedoločen čas. V kolikor se vidite v opisu delovnih nalog, Nas pokličite, Da se dogovorimo za spoznavno srečanje z uporabnikom. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OTP banka d.d.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Iščemo strokovnjaka, ki bo pomemben partner vodstvu pri upravljanju stroškov zaposlenih, sistema nagrajevanja in kadrovskih podatkov. Vloga združuje kadrovski kontroling, področje nagrajevanja, plačni sistem in skrb za skladnost procesov ter ponuja veliko priložnosti za soustvarjanje sodobnih kadrovskih praks. Zaupali ti bomo: koordinacijo in kontrolo procesa obračuna plač in drugih izplačil ter podporo zaposlenim in vodstvu na področju plačnega sistema, pripravo, analizo in optimizacijo rednih poročil ter oblikovanje priporočil za dobre poslovne odločitve na podlagi podatkovpripravo in posodabljanje delovnopravne dokumentacije, pravilnikov in internih aktov, planiranje stroškov zaposlenih, pripravi proračunov in letnega poročila, različnih analizkoordinacijo procesov postavljanja ciljev, ocenjevanja uspešnosti, nagrajevanja in letnih povišanj plačupravljanje in nadgradnjo kadrovskega informacijskega sistema in z njim povezanimi podatki. Kaj ti Addiko Bank nudi? Fleksibilni delovni čas za lažje usklajevanje dela in prostega časa, Hibridno delo (50 wfh/50wfo)Zaposlitev za nedoločen časStrukturirano uvajanje v novo delovno okolje (buddy program, mentorski program …), Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, Skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …), Številne ugodnosti za zaposlene in njihove družine (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …), Dodaten dan dopusta za rojstni dan, Športne, družabne in team-building aktivnosti, ESG pobude in trajnostno naravnano delovno okolje. Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 5 dni
Postanite del digitalnega razvoja v OTP banki, vodilni finančni instituciji v Sloveniji in članici mednarodne bančne skupine. Zavezani smo k podpiranju strokovnega in osebnega razvoja naših zaposlenih, pri čemer ponujamo možnosti hibridnega dela ter številne druge ugodnosti. Iščemo novega sodelavca oziroma sodelavko za delovno mesto: Direktor oddelka produktov in procesov kreditiranja - MSEV tej vodstveni vlogi boste soustvarjali prihodnost kreditiranja segmenta MSE. Prevzeli boste pomembno vlogo pri oblikovanju sodobnih kreditnih rešitev, izboljševanju uporabniške izkušnje ter povezovanju ključnih poslovnih in razvojnih področij. Vaš prispevek bo pomembno vplival na rast poslovanja, konkurenčnost banke in ustvarjanje dolgoročne vrednosti za stranke. Tukaj smo za vašo novo karierno priložnost. Kaj boste soustvarjali in zagotavljali: soustvarjanje razvoja ter nenehno izboljševanje kreditnih produktov in procesov za segment MSE, skladno s strateškimi usmeritvami in okvirom preobrazbe banke, oblikovanje privlačnih kreditnih rešitev, ki uspešno konkurirajo tradicionalnim bankam, fintech podjetjem in alternativnim ponudnikom, ob upoštevanju prevzetega tveganja banke ter podpori trajnostnemu tržnemu vodstvu, oblikovanje enostavnih in celovitih večkanalnih uporabniških poti strank, od odobritve kredita in upravljanja tveganj do prodaje, servisiranja in obnove kreditnih razmerij, z namenom zmanjševanja ovir ter povečevanja zadovoljstva strank, uporaba procesnih kazalnikov in kazalnikov izkušnje strank za prepoznavanje priložnosti, izboljševanje kakovosti in učinkovitosti ter pretvorbo ugotovitev v merljive poslovne rezultate, usmerjanje in koordinacija ekip za digitalni razvoj in tehnologijo vzdolž celotne vrednostne verige ter povezovanje kreativnega razmišljanja z analitičnim pristopom. Vaš vodstveni prispevek: vodenje prenove uporabniških poti na področju kreditiranja segmenta MSE ter usklajevanje pričakovanj strank glede hitrosti in enostavnosti procesov z zahtevami po kakovosti kreditnega portfelja, odgovornem kreditiranju in učinkovitem upravljanju tveganj, usklajevanje potreb strank, poslovnih ciljev, regulatornih zahtev in kapitalskih omejitev ter oblikovanje rešitev, ki krepijo tako uporabniško izkušnjo kot uspešnost kreditnega portfelja banke, usmerjanje preobrazbe področja kreditiranja segmenta MSE ter zagotavljanje nenehnega razvoja produktov in procesov odločanja za ohranjanje konkurenčne prednosti pred fintech in drugimi alternativnimi ponudniki, vplivanje na strateško pomembno produktno področje ter soustvarjanje strategije kreditiranja in prihodnje usmeritve segmenta v tesnem sodelovanju z višjim vodstvom, gradnja in razvoj visoko uspešne med-funkcijske ekipe ter povezovanje področij razvoja produktov, upravljanja tveganj, digitalnih tehnologij in uporabniške izkušnje ob ustvarjanju priložnosti za širši vodstveni razvoj zaposlenih Zakaj postati del OTP banke? neposreden vpliv na razvoj in poslovanje banke, avtonomija in odgovornost pri uvajanju sprememb, sodelovanje pri ključnih projektih digitalne preobrazbe, soustvarjanje produktov za tisoče strank, fleksibilno in hibridno delovno okolje, stimulativni finančni paket, priložnosti za strokovni razvoj in karierno rast OTP Skupine v CEE.Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)Kaj ponujamo našim zaposlenim? Oglej si prednosti zaposlitve v OTP banki ter korake zaposlitvenega procesa.
Objavljeno pred: 3 tedne