Zaposlitev "strojni tehnik ljubljana"

Zdravstveni dom ljubljana vas vabi, da se pridružite pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu z dobrimi delovnimi pogoji na delovnem mestu: E048004 Specialist klinične logopedije – M/Ž visokošolska izobrazba 2. stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja) ipd., izobraževanje učiteljev brez predmetne specializacijespecializacija iz klinične logopedije2 leti delovnih izkušenjtekoče razumevanje, govorjenje in pisanje slovenskega jezikaIŠČEMO: komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno oseboVAŠE PREDNOSTI: zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem mestuzaposlitev za nedoločen čas, polni delovni čas, s 4-mesečnim poskusnim delom, delo v družini prijazni organizacijitimsko delovno okoljemožnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru, karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja, možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah, ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Bežigrad, v razvojni ambulantiVse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 11.9.2026 prek portala Mojedelo ali po pošti na naslov: Zdravstveni dom ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: PK43087.

Objavljeno pred: 1 teden

Poskrbi, da vsak paket pride do kupca brez zapletov. Koga iščemo? imaš izkušnje z logistiko ali fulfillmentom, si organiziran in analitičen, znaš usklajevati več projektov hkrati, dobro komuniciraš v angleščini, rad izboljšuješ procese. Kaj ponujamo? delo v globalnem e-commerce podjetju, veliko odgovornosti in vpliva, hitro rastoče okolje, mlado ekipo v Ljubljani, konkurenčno plačilo.

Objavljeno pred: 2 tedna

Verjamemo, da so za vsako uspešno ekipo ključni dobri ljudje in dobro organizirani procesi. Če vas odlikujejo natančnost, odgovornost in sposobnost vodenja ekipe, vas vabimo, da se nam pridružite kot Vodja administracije (m/ž) in skupaj z nami soustvarjate odlično podporo poslovanju. zanesljivost, samostojnost in občutek za odgovornostdobro organiziranost ter sposobnost postavljanja prioritetjasno in prijazno komunikacijo ter sodelovalen odnos do ekipeosnovno poslovno znanje angleškega jezikasuvereno uporabo računalnika (MS Office)doslednost pri spoštovanju rokovprofesionalen in diskreten odnos do zaupnih podatkov delo v stabilnem in uveljavljenem mednarodnem podjetju, ki ceni znanje in vlaga v razvoj svojih zaposlenihprijetno, profesionalno in sodelovalno delovno okoljeurejeno in varno delovno sredino ter poudarek na trajnostnem razvojumožnost učenja, nadgrajevanja znanja in karierne rastimentorstvo in podporo ob zaposlitvi, da se boste lažje vpeljali v delorazlične ugodnosti za zaposlenebrezplačno parkirišče

Za našega naročnika, uspešno mednarodno podjetje na področju prodaje zemeljskega plina in električne energije, Iščemo izkušenega in motiviranega Prodajalca energentov (m/ž), ki bo prevzel ključno vlogo pri prodaji zemeljskega plina in električne energije ter širil obstoječi trg. Pridružite se ekipi in soustvarjajte prihodnost na rastočem trgu energetske industrije! Vsaj 3 do 5 let izkušenj na področju prodaje zemeljskega plina in/ali električne energije, lahko tudi več. Stopnja izobrazbe: univerzitetna ali visokošolska izobrazba, lahko tudi V. stopnja v kolikor so izkušnje primerne. Dobro poznavanje trga energetike in zakonodaje s tega področja. Odlične prodajne in pogajalske sposobnosti. Samoiniciativnost, organiziranost in usmerjenost k rezultatom. Odlične komunikacijske in medosebne veščine. Poznavanje dela z MS Office in CRM sistemi. Vozniško dovoljenje B kategorije in pripravljenost na terensko delo. Aktivno znanje angleškega jezika. Dolgoročna zaposlitev v stabilnem podjetju. Redna zaposlitev za poln delovni čas, od pon do petka. Konkurenčno plačilo s stimulativnim nagrajevanjem glede na dosežene rezultate. Fleksibilni delovni čas in kombinacija dela od doma (smart work policy).Dodatno pokojninsko zavarovanje. Strokovno izpopolnjevanje in karierni razvoj. Dinamično delovno okolje s podporo izkušenega tima.

Sintal je največja družba za varovanje v Sloveniji. Naše poslovne enote so razporejene po vsej državi. Pri izobraževanju in usposabljanju vam bodo pomagali naši izkušeni strokovnjaki. Kaj vam nudimo? zaposlitev za določen ali nedoločen čas s poskusnim delom, možnost napredovanja, stimulativno nagrajevanje, možnost dodatnega izobraževanja in usposabljanja, možnost brezplačne vadbe v naših telovadnicah. Kdo smo Sintal? Sintal smo v prvi vrsti ljudje, ki širimo občutek varnosti in s skupno energijo uspešno premagujemo še tako velike izzive. Dosežki naše ekipe so zaznamovali področje varovanja, kjer smo uveljavljeni kot: največja družba za varovanje v Sloveniji z več kot 30-letno tradicijo, organizacija z najvišjo povprečno plačo v naši dejavnosti inkoncern, ki uporablja visoko tehnologijo pri svojem delu. Vaše prijave sprejemamo: preko portala Mojedelo, prek zaposlitvenega obrazca na naši spletni strani www.sintal.si, po pošti na naslovu Koncern Sintal, Litostrojska 38, 1000 Ljubljana, na telefonski številki (01) 513 00 60.Dodatne informacije na 01 513 00 45Vabimo vas, da se nam pridružite!

Housing je največje in vodilno podjetje na področju izobraževanja informacijskih tehnologij in ostalih kompetenc za zaposlene in zasebne uporabnike. Odlikujejo nas inovativnost in ambicija širiti znanje s pomočjo najnovejših tehnologij. Podjetje je razvilo lastno izobraževalno platformo, ki jo vodi pod blagovno znamko MojeZnanje.si. Iščemo samostojno in odgovorno osebo za vodenje PRODAJE, ki se neposredno povezuje z organizacijo in izvedbo izobraževanj. Naše stranke so številna največja podjetja, ministrstva in javna uprava. Vodenje prodaje v vseh enotah podjetja. Aktivno sodelovanje v prodajnem procesu. Vodenje zaposlenih, ki so neposredno zadolženi za prodajo ali se njihovo delo prepleta s prodajo. Kadrovanje in zaposlovanje na področju prodaje. Skrb za ključne kupce podjetja. Vodenje prodaje in razvoja novih trgov. Aktivno sodelovanje v marketingu podjetja. Odgovornost za razvoj spletnih storitev in spletnih strani podjetja. Finančno spremljanje prodajnih rezultatov in stroškov povezanih s prodajo. Spremljanje zadovoljstva uporabnikov, frekvence udeležb na izobraževanjih ter poteka izvedb. Marketing in oglaševanje, komunikacija/sodelovanje z zunanjimi izvajalci. Redno delovno razmerje s 4-mesečnim poskusnim delom, preizkušen know-how ter podporo izkušenega tima, redno in stimulativno plačo, možnost osebnega in profesionalnega razvoja, okolje, ki omogoča doseganje ciljev in razvoj lastnih idej, novi poslovni prostori na najvišji kakovostni ravni, z ustrezno infrastrukturo (restavracija, kavarna, vrtec), garažna hiša in parkirišča za zaposlene, skrb za zaposlene in dobro počutje (pozornosti, napitki, "team building" aktivnosti, itd.).

Recepcijska opravila, OBHODI Osebna urejenost, točnost, doslednost in komumnikativnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Gospod je popolnoma odvisen od tuje pomoči, Potrebuje pomoč pri osebni negi, Gospodinjskih opravilih, SPREMSTVO, Druženje in ostala opravila po njegovih navodilih. IMA 24 Urno asistenco, Kar pomeni, Da delo poteka podnevi, Ponoči in za vikend vse dni v tednu. Zaposlimo zanesljivo osebo, Možnost sodelovanja za nedoločen čas. V začetku sklepamo pogodbo za določen čas.Obvezen je vozniški izpit, Saj se uporabnika z njegovim vozilom, Ki je prilagojeno za njegovo invalidnost, SPREMLJA. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V skupini Valina želimo zastavljeno poslovno strategijo uresničevati s podporo odlične, korektne, povezovalne ter na ljudi usmerjene osebe. V svoj kolektiv vabimo zanesljivo, komunikativno in odgovorno osebo za delo na delovnem mestu: Residential Concierge (m/ž). najmanj V. stopnja izobrazbenekaznovanostdobro pisno in pogovorno izražanjekomunikativnost in urejen videzznanje slovenskega jezikaznanje angleškega jezikaosnovno računalniško pismenostodgovornost, prijaznost in profesionalen odnos do strank zaposlitev za nedoločen časredno in stimulativno plačilomožnost dodatnega izobraževanja in napredovanjasodelovanje v timu, ki ceni kakovost, varnost in napredekurejeno delovno okoljedelo v stabilnem in urejenem podjetjuurejen in predvidljiv urnik dela

Iščejo študente_ke za strežbo v lokalu. Če te veseli delo z ljudmi in si želiš delati v lokalu, kjer je vsak gost pomemben ter kjer šteje dobra energija, potem hitro pokliči na kontakt spodaj! delo v lokalu aktivno znanje slovenskega jezika zanesljivost urejenost odgovornost

Objavljeno pred: 4 dni

Izvajanje postopkov na točki spot registracija (Postopki registracije podjetij, Postopki sprememb, Postopki prijav zaposlenih,…), Trženje storitev podjetja, Zbiranje naročil za izvedbo storitev podjetja, Koordiniranje in izvajanje aktivnosti v povezavi s strankami podjetja, Pisanje strokovnih člankov s področja dela, Splošna administrativna in organizacijska dela (Sprejem strank, Komunikacija s strankami, Pomoč pri storitvah virtualne pisarne,…), Vodenje ustreznih evidenc ter priprava poročil. obvezen pogoj vsaj 6. stopnja izobrazbe (veza SPOT točka), izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti, odgovornost in samoiniciativnost, ciljna usmerjenost, komunikacija s strankami v slovenskem, angleškem in srbskem ali hrvaškem jeziku, vsaj tri leta delovnih izkušenj, izkušnje s podjetništvom predstavljajo prednost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Vas veseli delo z ljudmi in ustvarjanje prijetne izkušnje za goste? Pridružite se naši ekipi, kjer cenimo prijaznost, profesionalnost in timsko sodelovanje. Iščemo odgovorno in zanesljivo osebo za delo v strežbi, ki bo s svojim odnosom poskrbela, da se bodo gostje vedno radi vračali. izkušnje v strežbi so prednost, niso pa pogojveselje za delo z ljudmikomunikativnost pri delu s strankamipozitivno naravnanost Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud.zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, možnost dolgoročnega sodelovanja.osebni in strokovni razvoj. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh. Pridruži se NAMin postani del velike XXXL družine, ki razveseljuje goste z najboljšo postrežbo in kulinarično izkušnjo.

Naš naročnik je vodilni slovenski ponudnik logističnih storitev, ki se vse bolj usmerja v razvoj kakovostne moderne logistike, hkrati pa še naprej zagotavlja klasične poštne storitve. V kolikor bi si želeli graditi kariero v uspešnem podjetju, ki med drugim posluje na devetih trgih, vse bolj pa se uveljavlja v jugovzhodni Evropi, ne odlašajte s prijavo. Medse … Končana osnovna šolaPotrdilo o nekaznovanostiRočne spretnosti Odlična odskočna deska za kariero v logistikiPopoldanski enoizmenski delavnikDinamično deloStimulativno plačiloNadpovprečen regres (2675 eur)Dodatne informacije na telefonski številki 051 653 743.

Smo eno izmed največjih podjetjih v slovenski lasti na področju gostinstva, specializirani za prehrano na delovnem mestu. Naša naloga je zagotavljanje kakovostne in raznolike prehrane, ki povečuje zadovoljstvo in motivacijo naših strank. Ste dinamični, komunikativni in zanesljivi, ter strastni do dela v gostinstvu? Pridružite se nam! Iščemo motivirane posameznike, ki iščejo nove izzive in uživajo v delu z ljudmi. Pridruži se našemu kuharskemu timu: Iščemo Samostojnega kuharja (m/ž) v Ljubljani Samostojna priprava toplih in hladnih obrokov. Priprava dodatne ponudbe. Organizacija dela v kuhinji. Naročanje živil in ustrezna administracija. Pridružite se naši ekipi za dopoldansko delo od ponedeljka do petka, z občasno pomoč za vikend. Kaj pa mi ponujamo vam? Stabilno zaposlitev: Redna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Uspešno podjetje: Delo v uspešnem in rastočem podjetju. Prijetno okolje: Prijetno in podporno naravnano delovno okolje. Strokovni razvoj: Priložnosti za osebni in karierni razvoj. Izobraževanja: Dostop do dodatnih izobraževanj.

- Sodelovanje pri sprejemu in pripravi pacienta, Prostora in pripomočkov za izvajanje operativno diagnostično-Terapevtskih posegov - Sodelovanje pri izvajanju zdravstvene nege na vseh področjih operativne dejavnosti in sodelovanje pri operativno diagnostično terapevtskih posegih v skladu s specialnimi znanji - Izvajanje higienskih postopkov po visoko aseptičnih standardih za operativno enoto in izvajanje postopkov za preprečevanje bolnišničnih okužb - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo pripravnikom, Novozaposlenim sodelavcem - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Zdravstveni tehnik, - Tehnik zdravstvene nege, - Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.