Zaposlitev "strojni tehnik"

BISOL Group je največji evropski proizvajalec fotonapetostnih modulov z lastnim razvojem in proizvodnjo v Sloveniji. V 20 letih smo postali sinonim za kakovost, zanesljivost in tehnološko odličnost v več kot 120 državah sveta. Pričakujemo:izobrazbo VII. stopnje naravoslovne smeri (matematika in fizika) ali druga primerljiva smer,2 leti delovnih izkušenj na primerljivem področju,visoko razvite logično - analitične sposobnosti,znanje statistike in statističnega modeliranja,obvezno dobro znanje Excel-a; dodatna prednost je poznavanje SQL,poznavanje metod/algoritmov za pridobivanje vrednosti iz podatkov (metode strojnega učenja, umetna inteligenca),poznavanje osnov relacijskih podatkovnih baz,vsaj osnovno poznavanje objektnega in funkcijskega programiranja,druge sposobnosti in kompetence: prilagodljivost in komunikativnost, ciljna usmerjenost, natančnost, samoiniciativnost in predanost svojemu delu. Nudimo:zanimivo, raznoliko in dinamično delo v panogi prihodnosti,možnost osebnega in strokovnega razvoja,sistem nagrajevanja glede na uspešnost,mentorstvo in interna izobraževanja,prijetno in spodbudno delovno okolje,dolgoročno sodelovanje z zanesljivimi pogoji.

Objavljeno pred: 2 dni

Podjetje LTH Castings v svojo ekipo vabi Inženirja za kakovost, ki ga motivira izboljševanje procesov, iskanje rešitev ter zagotavljanje najvišjih standardov kakovosti v avtomobilski industriji. Zaključena najmanj VI. stopnja strojne ali druge ustrezne tehnične smeri.Poznavanje standardov v avtomobilski industriji.Poznavanje petih stebrov kakovosti (PPAP, FMEA, APQP, SPC, MSA)Dobro poznavanje Microsoft programov za WindowsOdlično znanje angleškega jezika - prednost bodo imeli kandidati z znanjem nemškega jezika.Dobre analitične in organizacijske sposobnosti ter sposobnost učinkovitega reševanja problemov.Odlične komunikacijske sposobnosti (z dobavitelji, kupci in notranjimi oddelki) in sposobnost timskega dela. Pogodba za nedoločen čas, s 6 mesečnim poskusnim delom.Delo v uspešnem mednarodnem podjetju s 75 - letno tradicijo v avtomobilski industriji.Dinamično, samostojno delovno okolje, polno novih izzivov in v prijetnem mednarodnem kolektivu.Možnost strokovne in osebne rasti ter možnost napredovanja.Stimulativno plačilo.Vaše zdravje nam je pomembno, zato vam bomo ponudili udeležbo na različnih športnih dogodkih (plavanje, tekaške vaje/maratoni, igre z žogo,...).

Za našega naročnika iščemo odgovorno in tehnično usmerjeno osebo, ki jo zanima delo v energetskem okolju in ji ustreza kombinacija samostojnega dela, terenskih aktivnosti ter skrbi za zanesljivo in nemoteno delovanje sistemov. Če vas veseli delo z napravami, reševanje tehničnih izzivov in si želite stabilnega okolja z možnostjo dolgoročnega razvoja in nadgradnje znanja, ... Zaključeno IV. ali V. stopnjo tehnične izobrazbe (strojna, elektro ali druga sorodna smer)Kandidata z vsaj enim letom izkušenj na podobnem področju (ni pogoj)Prednost imajo kandidati z opravljenim izpitom za upravljavca energetskih naprav oziroma kotlov (možnost pridobitve tudi po zaposlitvi)Pripravljenost na terensko delo, občasna dežurstva in izmensko delo v času kurilne sezoneVozniški izpit B kategorijeOdgovoren in organiziran pristop k delu ter sposobnost samostojnega odločanja Možnost takojšnje zaposlitveZaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboZanimivo in razgibano deloNadpovprečen regres in poslovno uspešnostZa dodatne informacije pokličite na 065 55 11 00

SAMOSTOJNA IZDELAVA IN SESTAVA POHIŠTVA. POZNAVANJE IN IZKUŠNJE VSEH FAZ MIZARSKEGA DELA, VKLJUČNO Z BRANJEM TEHNIČNE DOKUMENTACIJE. POZNAVANJE MIZARSKIH MATERIALOV IN LESNIH TVORIV TER TEHNOLOGIJE OBDELAVE, SPAJANJA ITD. Širimo ekipo in iščemo sodelavca mizarja, ki bi se priključil ekipi, katera kreira zanimive projekte notranje opreme. Želene kompetence: predhodne izkušnje pri izdelavi kuhinjskega ali drugega pohištva in razumevanje tehniških risb in načrtov. Kandidat zna delati z najbolj pogosto uporabljenimi mizarskimi okovji in materiali (tudi masivnim lesom), je natančnen pri svojem delu ter spreten pri montaži pohištva.

PRAZNJENJE KOŠEV, BRISANJE PRAHU V PROSTORIH BOLNIŠNICE IN NA PREDMETIH V PROSTORIH, PREZRAČEVANJE PROSTOROV, ČIŠČENJE PROSTOROV, SANITARNIH PROSTOROV, OPREME, DVIGAL, STEKLENIH POVRŠIN, TRANSPORT PERILA, ČIŠČENJE DVIGAL, MOKRO ČIŠČENJE STOPNIŠČ V BOLNIŠNICI IN ODSTRANITEV PRAHU Z OKENSKIH POLIC IN STOPNIŠČNE OGRAJE, STROJNO ČIŠČENJE HODNIKOV, OMETANJE PAJČEVINE NA HODNIKIH IN STOPNIŠČIH, ČIŠČENJE STEKLENE STENE NA HODNIKU, TEMELJITO ČIŠČENJE TALNIH ROBOV, ČIŠČENJE STOLOV PRED AMBULANTAMI, ODSTRANJEVANJE EMBALAŽE NA HODNIKU, POSPRAVLJANJE DELOVNE OPREME, DRUGE NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA. Zaposlitev je za določen čas - nadomeščanje dolgotrajno odsotnega delavca, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

V EKIPO ČISTILNEGA SERVISA VABIMO NOVEGA SODELAVCA, KI BO ODGOVOREN ZA ČIŠČENJE PROSTOROV NA OBMOČJU LJUBLJANE IN OKOLICE. OBSEG DEL IN NALOG: - STROJNO IN ROČNO ČIŠČENJE VSEH POVRŠIN IN PREDMETOV ZUNAJ IN ZNOTRAJ OBJEKTA TER OKOLICE,- DINAMIČNO IN RAZNOLIKO DELO NA RAZLIČNIH OBJEKTIH Z MOŽNOSTJO NAPREDOVANJA NA ODGOVORNEJŠE DELOVNO MESTO,- DELO V UREJENEM DELOVNEM OKOLJU IN PRIJETNEM KOLEKTIVU,- ZBIRANJE, SORTIRANJE IN ODNAŠANJE ODPADNEGA MATERIALA V USTREZNE ZABOJNIKE,- SODELOVANJE PRI GENERALNIH ČIŠČENJIH. Zaželen je izpit za avto. Prijave sprejemamo preko spletne strani: <a href=https://zelva.si/razpisana-delovna-mesta/ target=&quot;_blank&quot;&gt;https://zelva.si/razpisana-delovna-mesta/</a&gt

Naš odlična in motivirana ekipa vzdrževalcev išče sodelavca/ko, s katerim bo tako okrepljena ekipa še bolj učinkovito vzdrževala naše stroje v proizvodnji. organiziranje in izvajanje vzdrževalnih del na obstoječi elektro opremi in izpolnjevanje vse pripadajoče dokumentacije;skrb za realizacijo plana vzdrževanja;vodenje evidence vzdrževalnih del in remontov in nadzor zalog rezervnih delov;branje elektro načrtov, definiranje rezervnih delov za naročanje;dnevni pregledi strojev, sodelovanje pri remontih;predlaganje in izvajanje izboljšav na strojih. odlično stabilno delovno okolje;strokovno izpopolnjevanje na delovnem področju;možnost razvoja in napredovanja;odličen uvajalni program.

V podjetju si vedno želimo spoznati zanimive in ambiciozne ljudi s posebnimi veščinami in znanjem. Cenimo strokovnost, skupinsko delo, predanost in kreativnost ter močno podpiramo kulturo nenehnega učenja. zagotavljanje operativnosti delovnih strojev, naprav ali proizvodnih linij,opravljanje preventivnega vzdrževanja strojev in naprav,opravljanje vzdrževalnih del,odpravljanje okvar in vzdrževanje strojev in naprav,odpravljanje okvar in vzdrževanje električnih instalacij, strojev in naprav,čiščenje, urejanje in vzdrževanje opreme in delovnega okolja,urejanje in vzdrževanje predpisanih evidenc, statistik, arhiva in delovne dokumentacije,ostale naloge z delovnega področja po navodilu nadrejenega. delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece,delo se opravlja v eni izmeni ter 1 krat mesečno dežurstvo ,dobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjem,spodbudno, razvojno in dinamično delovno okolje,strukturirano uvajanje (onboarding),kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanje,dodatno pokojninsko zavarovanje,letna nagrada za uspešnost,stimulativen regres za letni dopust in zimski regres.

STREŽBA HRANE IN PIJAČE STRANKAM PRI MIZAH, KOMUNIKACIJA S STRANKAMI, SVETOVANJE PRI IZBIRE HRANE IN PIJAČE IN SPREJEMANJE NAROČIL ,SKRB ZA ČISTOČO, ODGOVORNOST ZA INVENTURNO STANJE ZALOGE PIJAČ, INOVATIVNOST NA PODROČJU RAZVOJA NOVIH TEHNIK IZDELAVE POGRINJKOV, IZDELAVA POGRINJKOV ZA DNEVNE IN POSEBNE DOGODKE, POSPRAVLJANJE MIZ TER ODNAŠANJE POSODE IN PRIBORA V KUHINJO, IZROČANJE RAČUNA, SPREJEMANJE PLAČILA TER UPRAVLJANJE PLAČILNIH NAPRAV IN BLAGAJN. ZAGOTAVLJANJE KVALITETE STORITEV, SKRB ZA GOSTINSKO PERILO; PRTI, SERVIETI…, ZAGOTAVLJANJE UKREPOV VARNEGA IN HIGIENSKEGA RAVNANJA Z ŽIVILI IN HRANO. najmanj IV. stopnja izobrazbe smer gostinstvo (zaželeno, vendar ne obvezno),aktivno znanje slovenskega jezika, delovne izkušnje na razpisanem delovnem mestu, vsaj 2 leti, poznavanje stroke in kulinarike, poznavanje vin in ostalih pijač, skrb za gosta in njegovo izkušnjo ter skrb za dobro kolektivno vzdušje. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

ZBIRANJE IN POSODABLJANJE TEHNIČNIH INFORMACIJ O IZDELKIH, ZASLEDOVANJE TRENDOV PRODAJE, ZBIRANJE INFORMACIJ O NOVIH IZDELKIH, PREDVSEM S TEHNIČNO-FUNKCIONALNEGA VIDIKA, OCENJEVANJE POTREB STRANK TER PRIPOROČANJE O USTREZNIH IZDELKIH IN STORITVAH, PRIPRAVA POROČIL IN PREDLOGOV KOT DEL PRODAJNIH PREDSTAVITEV ZA PRIKAZOVANJE KORISTI UPORABE IZDELKOV, SPREMLJANJE SPREMINJAJOČIH SE POTREB STRANK IN DEJAVNOSTI KONKURENTOV TER POROČANJE O NJIH ODGOVORNIM, POROČANJE DIREKTORJU PRODAJE IN NOSILCEM NALOG PRODAJE O PRODAJI TER TRŽLJIVOSTI IZDELKOV, USPOSABLJANJE (IZOBRAŽEVANJE) ZAPOSLENIH V VSEH NOTRANJIH OBLIKAH DRUŽBE, PREDVSEM OB UVEDBI NOVEGA IZDELKA V PRODAJNI ASORTIMAN, DRUGA POTREBNA DELA PO NALOGU VODJE - NADREJENEGA. GRE ZA DELA IN NALOGE, KI VSEBINSKO SPADAJO K BISTVENIM OPRAVILOM DELOVNEGA MESTA, UPOŠTEVAJOČ TUDI OBSEG DELA IN ORGANIZACIJO DELOVNEGA PROCESA PRI DELODAJALCU. Poznavanje vodovodnih inštalacij ter ogrevalne tehnike. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE V INTENZIVNI NEGI, NAČRTOVANJE IN KOORDINIRANJE PREMESTITVE ALI ODPUSTA PACIENTA, ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE IN OSKRBE TER SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA IN SODELOVANJE V MULTIDISIPLINARNIH TIMIH, IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU ZAHTEVNIH DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV, ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO S PACIENTI IN SVOJCI MENTORSTVO PRIPRAVNIKOM IN NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM TER PEDAGOŠKO DELO Z DIJAKI IN ŠTUDENTI, DRUGE NALOGE V OKVIRJU POKLICNIH KOMPETENC. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS), DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS)/1.bol.st/, VIŠJA MEDICINSKA SESTRA - SPECIALIST, VIŠJI ZDRAVSTVENI TEHNIK. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE PACIENTOV V SPECIALISTIČNI AMBULANTI, - ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE IN OSKRBE TER SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA IN SODELOVANJE V MULTIDISPLINARNIH TIMIH - PRIPRAVA PROSTORA, PRIPOMOČKOV IN PACIENTA ZA PREGLED V SPECIALISTIČNI AMBULANTI TER IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV - ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO S PACIENTI IN SVOJCI TER MENTORSTVO NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM IN PEDAGOŠKO DELO S ŠTUDENTI - DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC Zahtevana izobrazba: DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS), - 99402 DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS)/1.bol.st/, - 100090 VIŠJA MEDICINSKA SESTRA - SPECIALIST, - 69405 VIŠJI ZDRAVSTVENI TEHNIK. Zahtevana kvalifikacija - Veljavna licenca. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: dokazilo o pridobljenem specialnem znanju, vezano na delovno področje. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki).