PURFLUX Filtration d.o.o. je del mednarodne skupine PURFLUX Group, specializirane za razvoj in proizvodnjo avtomobilskih filtrov. Na globalnem trgu smo prisotni že več kot 70 let, kar nas uvršča med uveljavljene in zanesljive proizvajalce filtracijskih rešitev. V Sloveniji delujemo na lokaciji v Medvodah, kjer je zaposlenih približno 340 sodelavcev. Vsak izmed njih s svojim znanjem, predanostjo in odgovornostjo pomembno prispeva k uspešnemu delovanju podjetja in krepitvi naše mednarodne konkurenčnosti. V kolikor želite soustvarjati kakovost v mednarodnem proizvodnem okolju, vas vabimo k ogledu in prijavi na oglas. Vzdrževanje in izboljševanje sistema kakovostiIzdelava dokumentacije s področja kakovostiKoordiniranje aktivnosti z ostalimi poslovnimi funkcijami (procesi) za zagotavljanje kakovostiAnaliziranje statističnih rezultatov (SPC) in predlaganje korektnih in preventivnih ukrepovSodelovanje pri uvajanju novih izdelkovSodelovanje in reševanje reklamacij dobaviteljev in kupcevSodelovanje pri uvajanju novih sistemov in sprememb ter preverjanje učinkovitosti le tehIzvajanje notranjih presoj in presoj pri dobaviteljih, skladno z VDA 6.3Sodelovanje pri izdelavi programov za strokovno usposabljanje delavcevSodelovanje s predstavniki centrale in vodjami procesov. Pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, s 6 mesečnim poskusnim delom, delo v mednarodnem okolju s tehnično naprednimi projekti in izzivi, zagotovljeno brezplačno parkirišče, organizirano prehrano v podjetju oz. povračilo nadomestila v znesku 7, 96 EUR/danpovračilo prevoza v obliki kilometrine, visok znesek regresa za letni dopust, ugodnosti za zaposlene: teambuildingi, novoletna zabava, obdarovanje zaposlenih, prakse in štipendije za družinske člane zaposlenih, financiranje udeležbe na športnih dogodkih ipd.strokovno usposabljanje in izobraževanje.
Objavljeno pred: 2 tedna
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- Uvajanje sistemskega pristopa izvedbe preventivnih pregledov in meritev električnih inštalacij, - Zagotavljanje nemotenega in pravilnega tehničnega delovanja električnih in drugih inštalacij, Sistemov in naprav, - Načrtovanje in izvajanje del v skladu s planom vzdrževanja, - Vodenje zahtevane dokumentacije, - Izvajanje delovnih zadolžitev po navodilih vodje v okviru poklicnih kompetenc. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
JP VOKA SNAGA d.o.o.
čistilec v vrtcu skrbi za redno in temeljito čiščenje ter vzdrževanje higiene v prostorih vrtca. Čisti in razkužuje igralnice, hodnike, sanitarije, garderobe, pisarne in druge prostore, čisti tla, pohištvo, steklene in druge površine ter prazni koše in skrbi za ustrezno ravnanje z odpadki. Skrbi tudi za dopolnjevanje higienskega materiala ter za pravilno in varno uporabo čistil in čistilnih pripomočkov. Pri delu upošteva higienske in varnostne predpise ter skrbi, da so prostori čisti, urejeni in varni za otroke in zaposlene.
Objavljeno pred: 5 dni
GATOM d.o.o.
GATOM d.o.o. je sodobno in hitro rastoče podjetje, ki svojim strankam ponuja kakovostne rešitve za ogrevanje, hlajenje, prezračevanje in učinkovito rabo energije. Ukvarjamo se tudi s sončnimi elektrarnami in električno mobilnostjo ter skrbimo, da strankam ponudimo celovito rešitev – od svetovanja in izbire ustrezne opreme do strokovne montaže in podpore po izvedbi. Naše delo temelji na kakovostnih izdelkih, strokovnem znanju in dobrih odnosih s strankami. Ker rastemo in razvijamo nove projekte, v svojo ekipo vabimo nove sodelavce, ki si želijo stabilnega delovnega okolja, dinamičnega dela ter priložnosti za osebni in karierni razvoj. Kontaktiranje strank, ki so oddale povpraševanje; svetovanje pri izbiri prezračevalnih rešitev in rekuperatorjev; izvajanje ogledov objektov na terenu; priprava in predstavitev ponudb; predstavitev prednosti in možnosti posamezne rešitve; vodenje stranke od prvega kontakta do sklenitve posla; usklajevanje s tehnično ekipo in monterji; pridobivanje novih strank in poslovnih partnerjev; skrb za dobre in dolgoročne odnose z obstoječimi strankami; prodaja tudi drugih rešitev iz naše ponudbe; spremljanje prodajnih rezultatov in doseganje zastavljenih ciljev. Glavni poudarek tvojega dela bo na prezračevalnih sistemih in rekuperaciji. Ob tem boš spoznaval/a tudi druge naše rešitve ter strankam pomagal/a izbrati tisto, ki najbolje ustreza njihovim potrebam. Delo je razgibano in vključuje svetovanje, prodajo, terensko delo ter veliko komunikacije s strankami. Zaposlitev v stabilnem in hitro rastočem podjetju; temeljito uvajanje in podporo pri začetku dela; stalno strokovno in prodajno podporo; fiksno plačilo in stimulativno nagrajevanje glede na rezultate; možnost nadpovprečnega zaslužka; širok prodajni program in možnost dodatne prodaje; delo s kakovostnimi in preverjenimi rešitvami; možnost osebnega in kariernega napredovanja; dolgoročno in stabilno sodelovanje; dinamično delo, kjer se vsak dan srečaš z novimi izzivi in strankami.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- pomoč pri reševanju socialnih težav pacientov, ki so povezane z obolenjem, procesom zdravljenja in rehabilitacijo ter zagotavljanje pomoči pri iskanju ustreznih oblik pomoči in storitev - strokovna pomoč in socialna podpora pacientom in svojcem za učinkovitejše reševanje socialnih stisk in težav - sodelovanje z zdravstvenim timom, strokovnimi službami zavoda in izven zavoda, člani pacientovega ožjega in širšega okolja - vodenje dokumentacije, pisanje uradnih zapisov o ugotovitvah, arhiviranje - priprava poročil o delu in opravljenih storitvah Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DRUŠTVO AKTIVNIH IN ZAPOSLENIH INVALIDOV SLOVENIJE - DAZIS, LJUBLJANA - ŠENTVID
Fizična pomoč invalidni osebi na njenem domu, vključno s storitvami v gospodinjstvu in čiščenju stanovanja. Delovno mesto je zelo primerno za osebo, ki ima pozitiven življenjski nazor in pozitivno energijo. Delo fizično kakor tudi psihično ni pretežko, z njegovim izvajanjem pa zaposlena omogoča kvalitetno življenje aktivni invalidni osebi. Invalidna oseba ima zaposlene 4 osebe za fizično pomoč, je delovno aktivna ter vsak delovni dan po 6 ur odsotna od doma, vendar ima za pomoč pri delu in prevoze, povezane z delom in njenim socialnim načinom življenja, drugo pomočnico.
OBČINA TRŽIČ, TRŽIČ
vodenje in sodelovanje v projektnih skupinah s področja dela celotne občinske uprave, delo na projektih, predvsem s področja investicij, urbanizma, urejanja prostora, okolja in javne infrastrukture, neposredna strokovna pomoč sodelavcem na investicijskih projektih, neposredna strokovna pomoč sodelavcem pri postopkih javnih naročil, sodelovanje ter priprava strokovnih in tehničnih podlag pri pripravi odlokov in drugih izvedbenih aktov ter izvajanje strokovnih, razvojnih, organizacijskih in upravnih nalog s področja dela celotne občinske uprave, samostojna priprava zahtevnih strokovnih podlag, projektne in tehnične dokumentacije, razvojnih projektov, poročil in drugih zahtevnih gradiv ter strategij, programov in ukrepov za realizacijo odločitev s področja dela celotne občinske uprave, sodelovanje pri izvajanju strokovnih in razvojnih nalog arhitekturnega in prostorskega pomena s področja dela celotne občinske uprave, sodelovanje pri pripravi strategije razvoja občine in koordinaciji izvajanja strategije razvoja občine in priprava strokovnih podlag za razvojne dokumente občine, samostojna priprava razvojnih projektov in skrb za izvajanje le-teh, vodenje investicij ter izvajanje nalog na področju investicij, opravljanje nalog nadzora nad izvajanjem pogodbenih obveznosti pogodbenih strank z delovnega področja, usmerjanje, svetovanje in pomoč strankam, vodenje in odločanje v upravnih postopkih na prvi stopnji
NOMAGO, storitve mobilnosti in potovanj, d.o.o., LJUBLJANA
Načrtovanje, organiziranje, usklajevanje in nadzor dela organizacijske enote, vodenje in organizacija voznikov znotraj organizacijske enote ter spremljanje njihovega dela in reševanje odmikov od postavljenih standardov, priprava dnevnega/tedenskega/mesečnega razporeda vozil in voznikov za prevoze po Sloveniji in tujini skladno z veljavno zakonodajo, kontrola avtobusov in drugih vozil, odgovornost za redne in izredne vzdrževalne preglede avtobusov in drugih vozil, načrtovanje prometne kontrole, sprejemanje prijav za servisna popravila in tehnične preglede vozil, vnos podatkov v bazo ter posredovanje informacij vodji vzdrževanja, nadzor nad prodajo voznih kart, stalna komunikacija in izmenjava informacij z ostalimi organizacijskimi enotami družbe.
LE CENTER,trgovina, servis, zastopstvo, d.o.o., LJUBLJANA
Izvajanje tehničnih pregledov motornih vozil v skladu z veljavno zakonodajo in predpisi, ugotavljanje skladnosti vozila z zakonsko določenimi standardi, svetovanje strankam v zvezi z ugotovljenimi pomanjkljivostmi in odpravo le-teh, vodenje ustrezne dokumentacije in vnos podatkov v informacijski sistem, skrb za urejenost delovnega okolja in delovne opreme. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
FirstClass d.o.o.
Vas veseli delo na presečišču poslovnih procesov, podatkov in razvoja informacijskih rešitev? Imate izkušnje z ERP-sistemi in Microsoft SQL ter vas poleg podpore uporabnikom zanimajo tudi programiranje, prilagajanje sistemov in uvajanje novih rešitev? Iščete raznoliko IT-vlogo, v kateri boste svoje ideje lahko prenesli v konkretne izboljšave poslovnega okolja? Za našega naročnika, stabilno in razvojno usmerjeno visokotehnološko proizvodno podjetje z mednarodnim dosegom, iščemo izkušenega informatika, ki bo skrbel za podporo in nadaljnji razvoj ERP-okolja, razvoj rešitev na podatkovnih bazah ter sodeloval pri implementaciji novih sistemov in orodij. Gre za raznoliko strokovno vlogo, ki približno enakovredno združuje podporo ERP-sistemu in razvojno delo. Nova oseba se bo povezovala z notranjimi uporabniki, informatiki, sistemci in drugimi poslovnimi področji ter njihove potrebe pretvarjala v praktične in učinkovite tehnične rešitve. Sčasoma se bo lahko vključevala tudi v razvoj analitike, BI-rešitev in vizualizacijo poslovnih podatkov. Glavne odgovornosti: zagotavljanje podpore ERP-sistemu in njegovim notranjim uporabnikom, razumevanje potreb uporabnikov ter njihovo pretvarjanje v ustrezne tehnične rešitve, razvoj dodatnih funkcionalnosti in prilagoditev ERP-sistema glede na poslovne potrebe, programiranje in razvoj rešitev, povezanih z ERP-okoljem, delo z Microsoft SQL, priprava poizvedb ter razvoj rešitev na podatkovnih bazah, sodelovanje pri vzdrževanju, nadgradnjah in nadaljnjem razvoju informacijskih rešitev, sodelovanje pri implementaciji novih sistemov, aplikacij in orodij, analiza podatkov ter priprava podlag za učinkovitejšo uporabo poslovnih informacij, postopno vključevanje v razvoj BI-rešitev, vizualizacij in poslovnega poročanja, koordinacija posameznih implementacijskih in razvojnih aktivnosti, sodelovanje z IT-ekipo, sistemci, notranjimi uporabniki in drugimi poslovnimi področji, skrb za kakovost, zanesljivost in ustrezno delovanje informacijskih rešitev. Ponudba: zaposlitev za nedoločen čas in možnost dolgoročnega sodelovanja, raznoliko vlogo, ki približno enakovredno združuje ERP-podporo in razvojno delo, neposredno sodelovanje pri razvoju dodatnih ERP-funkcionalnosti in izboljševanju informacijskega okolja, vključevanje v razvoj analitike, BI-rešitev in poslovnega poročanja, sodelovanje pri implementaciji novih sistemov in orodij, možnost postopnega prevzemanja večje projektne odgovornosti, delo v stabilnem, uspešnem in razvojno usmerjenem visokotehnološkem podjetju, sodelovanje pri inovativnih projektih s področij industrijske avtomatizacije, robotike, medicine in drugih visokotehnoloških panog, strokovno uvajanje, podporo izkušenih sodelavcev ter možnosti dodatnega izobraževanja in razvoja, hibridno obliko dela po zaključenem uvajalnem obdobju in glede na naravo nalog, fleksibilen delovni čas ter družini prijazno delovno okolje, stimulativno plačilo, povezano z uspešnostjo, brezplačna parkirna mesta, možnost obiskovanja fitnes centra, športne aktivnosti in druge ugodnosti za zaposlene. Delo bo potekalo v kombinaciji lokacij Slovenska Bistrica in okolica Ljubljane. Razpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
Hi there! Do you enjoy building and evolving complex backend systems that power products used around the world? Are you passionate about clean architecture, scalable solutions, and solving challenging technical problems? Do you enjoy collaborating with experienced engineers while having the freedom to propose improvements and shape the future of a platform? We're looking for a Senior Back-End Developer who will help us continuously improve and maintain our gaming platform, contribute to its long-term architecture, and support the development of new products and technologies. Does this sound like you? Keep reading. We might be a great match! Who are we? At GameArt, we are all about delivering high-quality online video slot games, developing for online casino operators in regulated markets around the world. Our international remote-first team crafts top-tier games with eye-catching graphics, innovative concepts, and cutting-edge tech, tailored to customers' preferences and markets. The key bits: - Location: +2/-2 CET time zone - Work setting: Remote-first - Start date: As soon as possible - Recruitment process: 1st Interview, Task, 2nd Interview, 3rd Interview, Offer - Your profile: An experienced backend engineer with strong Node.js expertise, architectural thinking, and a passion for building scalable, reliable systems. - Your goal: Continuously evolve and strengthen our backend platform by delivering secure, high-quality solutions that support both current products and future growth. - Your role: Design, develop, and maintain core backend services while collaborating across teams to solve complex technical challenges, improve platform architecture, and support new games, integrations, and internal tools. - What we offer to you: A remote-first, full-time role, long-term, growth opportunities, freedom without micromanagement, and a dynamic international team that values fresh ideas, collaboration, and fun gatherings. What you will do: - Designing, developing, and maintaining scalable backend services using Node.js and JavaScript - Contributing to the long-term architecture and continuous evolution of our platform - Working on complex backend systems that have evolved over multiple years and technologies - Supporting the integration of new games, game types, and platform features - Improving platform performance, reliability, scalability, and maintainability - Solving security challenges and helping ensure a secure platform - Performing code reviews and mentoring other developers through constructive feedback - Collaborating closely with game developers, frontend developers, DevOps, QA, Product, Support, Finance, and other teams - Supporting internal stakeholders by developing tools, features, and platform improvements - Troubleshooting production issues and contributing to bug fixing and platform stability - Evaluating and adopting modern engineering practices, including AI-powered development tools where they add value What kind of challenges will you solve: - Platform renewal and long-term platform evolution - Supporting new game mechanics and future game types - Solving security-related challenges - Building features requested by customers and partners - Supporting new integration types for new clients - Designing and developing internal tools and improving existing ones for departments such as Support, Finance - Maintaining a stable, high-performing platform while continuously modernising its architecture Are we a match? - At least 5 years of relevant backend development experience - Strong experience with Node.js and JavaScript - Experience designing scalable backend architectures and distributed systems - Solid understanding of backend application design and software architecture - Experience working with mature production systems and large codebases - Good knowledge of relational and NoSQL databases - Experience with code reviews, technical mentoring, and knowledge sharing - Understanding of security best practices for backend systems Your characteristics: - Resourceful, proactive, communicative - Curious and eager to learn - Creative and willing to challenge existing solutions - Comfortable sharing ideas and participating in technical discussions - A strong team player who enjoys collaborating across departments - Supportive of adopting AI where it genuinely improves engineering quality and efficiency - Comfortable taking ownership and driving improvements What is in IT for you? - Remote-first. Work whenever and wherever you find it best. The choice is yours. - We have offices in Slovenia (Nova Gorica, Ljubljana, Maribor), and Malta (St. Julian's). We'd like to see you come to the office from time to time. - Full time & long-term position. We are in it for the long run, offering an indefinite contract with 6-month probation period. - Enjoy autonomy and direct impact, there is no time for micromanagement. - Friendly, international, and multicultural environment. - Dynamic and fun work. We make games, it's never a dull moment. - We welcome new fresh ideas and different perspectives. - A collaborative and supportive culture focused on quality, innovation, and long-term success. - We like to meet up together at least two times a year, at an annual teambuilding and New Year's party. Ready to join the world of games? If you enjoy designing scalable backend systems, solving complex architectural challenges, and continuously improving platforms that power products used by players around the world, we'd love to hear from you! Fill in the short form here: https://tally.so/r/dWXA6A & we will get in touch with you soon. We are excited to connect with you!
Potrebujemo pomoč pri montaži panelov. Ni fizičnega in težkega dela, pričakuje pa se natančnost in odgovornost. Dela se od 7.00 do 16.00 ali 17.00. Če te delo zanima se hitro prijavi! pomoč pri montaži panelov odlepitev folije od panelov pospravljanje folije in stiroporja ter odnos v kontejnerje pomoč pri izdelavi obrob silikoniranje profilov vrtanje lukenj v pločevino kovičenje, rezanje pločevine, vrtanje v beton in vijačenje rezanje navojnih palic purpenjanje stikov med paneli spretnost iznajdlivost veselje do dela timsko delo v ekipi po 2 ali 4 delavci komunikativnost
Objavljeno pred: 1 mesec
Decathlon Ljubljana, d.o.o.
Družba BTC predstavlja eno izmed vodilnih podjetij v regiji na področju upravljanja in razvoja poslovnih nepremičnin. Pod blagovno znamko BTC City v Ljubljani upravlja enega izmed največjih nakupovalnih, poslovnih, rekreativno-zabaviščnih in kulturnih središč v Evropi, poleg tega pa upravlja še nakupovalni središči v Novem mestu in Murski Soboti. Za velike naročnike zagotavlja prvovrstne storitve na področju upravljanja nepremičninskega portfelja, v Sloveniji pa deluje tudi kot eden izmed vodilnih ponudnikov logističnih storitev na področju izdelkov vsakdanje rabe (FMCG). Poleg omenjenega družba BTC upravlja tudi prepoznavno regijsko »spa & wellness« ikono Vodno mesto Atlantis, športno-rekreativne in gostinske storitve. izvajanje tajske, klasične, sprostitvene ali druge vrste masaž v skladu s standardi; pripravo in urejanje prostora pred in po izvajanju masaže; skrb za pozitivno izkušnjo gostov s strokovnim in prijaznim pristopom; skrb za higieno v prostoru in varnost pri delu. delo v Vodnem mestu Atlantis, prejemniku nagrade Naj kopališče leta 2026; zaposlitev za določen čas 3 mesecev za čas usposabljanja s 1 mesečnim poskusnim obdobjem; delo po v naprej določenem razporedu delovnega časa; delo z ekipo odličnih sodelavcev; delo v urejenem delovnem okolju; koriščenje zanimivih ugodnosti in športnih aktivnosti za zaposlene.
LAFERT ELEKTROMOTORJI d.o.o., ŠEMPETER PRI GORICI
Izdelovanje statorja za elektromotor (oblikovanje navitja, montaža priključnih kablov, nameščanje izolacije, šivanje navitja, montaža ohišja in priključnih sponk, impregnacija statorjev v laku), izvajanje kontrole izdelave, izvajanje manipulacije, vodenje in vzdrževanje potrebnih evidenc, zapisov ter poročil, izvajanje čistoče, reda in urejenosti delovnega okolja, izvajanje drugih del po navodilih nadrejenega, ki so v skladu s strokovno usposobljenostjo in so sestavni del delovnega procesa. S kandidatom bomo sklenili pogodbo za določen čas 6 mesecev s poskusnim delom 2. mesecev z možnostjo podaljšanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Jp voka snaga smo ustanovljeni za izvajanje obveznih gospodarskih javnih služb, z namenom zagotavljanja kakovostnega bivalnega okolja, kar nam jasno opredeljuje temeljne okvire našega poslanstva. Smo tim, ki prebivalcem mesta Ljubljana z okolico zagotavlja oskrbo s čisto pitno vodo, odvajanje in čiščenje komunalne in padavinske odpadne vode, zbiranje določenih vrst komunalnih odpadkov, obdelavo določenih vrst komunalnih odpadkov, odlaganje ostankov predelave ali odstranjevanja komunalnih odpadkov ter urejanje in čiščenje javnih površin. Smo družbeno odgovoren tim z dolgoletno tradicijo delovanja, ki k izvajanju komunalnih dejavnosti pristopa celovito, odgovorno, razvojno in trajnostno. K sodelovanju vabimo novega sodelavca na delovnem mestu: »Očitovalec« (m/ž), v Službi za obračun komunalnih storitev, Splošnega podpornega sektorja. Delo obsega: odčitavanje vodomerov, opozarjanje uporabnikov na pomanjkljivosti in napake v zvezi z vodomeri, poročanje o opaženih pomanjkljivostih in napakah v zvezi z vodomeri, organiziranje izvedbe različnih del po nalogu nadrejenega vodje, upoštevanje predpisov s področja varstva pri delu, požarne varnosti in ekologije, druga dela in naloge skladno z usposobljenostjo delavca in navodili delodajalca. dinamično in ustvarjalno delovno okolje; možnost strokovnega razvoja z izobraževanjem in pridobivanjem novih znanj; zagotavljanje številnih ukrepov družini prijaznega podjetja za lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja; zaposlitev za nedoločen čas, s šest (6) mesečnim poskusnim delom, s polnim delovnim časom. Postopek izbora vključuje tudi praktični preizkus.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 mesece
Skok v daljino ali skok v višino? Kaj pa skok v karieri? Če nam želiš pomagati pri našem poslanstvu, da s pomočjo športa omogočimo dobro počutje vsem, se pridruži naši ekipi, saj sta v Decathlonu šport in delo eno. Postani največji športnik v mestu in se prijavi! Iščemo vodjo, ki ne le ljubi šport, ampak zna motivirati ekipo, da skupaj dosegajo zmagovalne rezultate. Kotvodja oddelka si strateg, motivator in opora svoji ekipi. Če si pripravljen/-a prevzeti odgovornost in voditi svojprojekt z nasmehom, je to priložnost zate! Tvoja vloga je, da: Sestavljaš in vodiš zmagovalno ekipo! Ti si oseba, ki izbira nove sodelavce, skrbi za njihovo uvajanje v igro (onboarding) in pazi, da se vsak član počuti nenadomestljivo. Si trener in mentor. Tvoja naloga je spremljati razvoj svojih ljudi, spodbujati njihovo izobraževanje in skrbeti, da celotna ekipa raste. Zadovoljna ekipa je tvoj največji uspeh! Načrtuješ taktiko svojega oddelka. Prilagajaš asortiman in sestavljaš komercialno ponudbo tako, da kupci vedno najdejo tisto, kar potrebujejo. Tvoj oddelek mora biti ogledalo tvoje vizije – urejen, pregleden in privlačen. Igraš za rezultat. Prevzemaš odgovornost za "številke" svojega oddelka. Spremljaš KPI-je in finančne rezultate kot pravi športni analitik in vedno iščeš načine, da postanemo še boljši. Zagotavljaš vrhunsko izkušnjo na igrišču. Skrbiš, da vsak kupec iz trgovine odide z nasmehom, vedoč, da je dobil najboljšo storitev od ekipe, ki ve, kaj dela. Gradiš varno in spodbudno okolje. Ustvarjaš prostor, v katerem se ceni sodelovanje, kjer so izzivi priložnosti za učenje, delovno vzdušje pa vedno ostaja pozitivno. Kaj te čaka pri nas? V Decathlonu živimo to, kar imamo radi – šport. Naši zaposleni (soigralci) vsakodnevno negujejo aktiven življenjski slog, skupna strast do športa pa je tisto, kar nas povezuje in poganja. Čeprav postavljamo visoka pričakovanja, hkrati gradimo kulturo medsebojnega spoštovanja in skrbi – saj nam je vsak Decathlonec pomemben…Biti Decathlonec pa pomeni uživati določene ugodnosti: Dober štart je osnova za zmago! Štartamo pri 1600 € bruto (za tiste, ki se učenja šele lotevate), tvoji pretekli uspehi in izkušnje pa ti lahko začetno plačo zvišajo vse do 2074 €. Pri nas se tvoj trud in prevzemanje odgovornosti hitro obrestujeta – tudi finančno. Eden za vse, vsi za bonuse! Naš uspeh je tudi tvoj uspeh – in to se dobesedno vidi na tvojem bančnem računu! Pričakuj skupne mesečne bonuse in svoj kos torte od dobička podjetja (enkratna nagrada, ki v povprečju zadnjih štirih let znaša 1.488, 75 EUR bruto).Vlagaj v našo (in svojo) prihodnost! Postani naš delničar in sproži najboljšo obliko pasivnega varčevanja. Tvoj vložek raste skupaj z uspehom podjetja, kar ustvarja potencial za donos, ki ga klasično varčevanje ne more doseči (14, 9% v letu 2026). To je pameten način, da si ustvarjaš vrednost, medtem ko skupaj premikamo meje. Živi šport, dihaj šport … in kupuj šport! Kot del ekipe dobiš hudih 30% popusta na vse Decathlonove izdelke. Čas je, da se končno posloviš od tiste stare majice za trening. Tvoje zdravje? Naša skrb! Varujemo ti hrbet (in vse ostalo) z dodatnim zdravstvenim zavarovanjem, mentalna pripravljenost pa je prav tako pomembna kot fizična! Tu je tudi podpora psihoterapevta, da boš vedno v top formi. Izklopi se. Zaslužiš si. Pozabi na nadure! Začneš z minimalno 23 dnevi letnega dopusta (plus dodatni dnevi za zvestobo in posebne trenutke) in vedno imaš 2 prosta dneva v tednu. Življenje se dogaja tudi zunaj trgovine! Pripelji ekipo, vzemi denar! Poznaš nekoga, ki je super kot ti? Priporoči nam ga! Če se zaposli, ti pripada nagrada. Pripelji nam okrepitev – vemo, da imaš dobre veze! Tu smo tudi, ko je težko (in ko je zabava)! Življenje je nepredvidljivo, zato priskočimo na pomoč s finančno podporo, ko je najpomembnejše – ne glede na to, ali se poročiš, prihaja novorojenček ali te doletijo težki trenutki. Tvoja ekipa je ob tebi! In še več! Decathlon je največja veriga športnih trgovin na svetu. Moč posameznika in pozitiven odnos sta temelja našega poslovanja. Smo športni navdušenci, ki smo svojo strast do športa spremenili v kariero – ker verjamemo, da je šport za vsakogar! Naše delo temelji na štirih ključnih vrednotah: vitalnosti, odgovornosti, pristnosti in velikodušnosti. V Sloveniji smo prisotni s 6 poslovalnicami v 5 mestih, kjer več kot 145 strastnih soigralcev vsak dan daje vse od sebe, da bi bil šport dostopen vsem. Naše poslanstvo je preprosto – pomagati, spodbujati in voditi ljudi skozi športne izkušnje. Verjamemo, da odkrivanje novih športov in aktiven način življenja pomembno prispevata h kakovosti življenja, zato se trudimo, da te izkušnje niso na voljo samo izbranim – ampak vsem. Spremeni šport v kariero in nam pošlji svoj življenjepis ter motivacijsko pismo, saj te od nove sanjske službe loči le še selekcija na športnem igrišču. Dokaži se! :)Zaveza k vključenosti in raznolikostiV podjetju Decathlon smo zavezani k ustvarjanju vključujočega delovnega okolja. Odprti smo za vse prijave, ne glede na spol, starost, narodnost, invalidnost ali katero koli drugo osebno okoliščino. Verjamemo v enake možnosti za vse in toplo pozdravljamo prijave oseb iz raznolikih okolij ter oseb z invalidnostjo.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna