Zaposlitev "strokovni vodja"

Te navdušujejo motocikli, servis, diagnostika, delo z ljudmi in prodaja? Si komunikativen/-na, zanesljiv/-a in rad/-a delaš v dinamičnem okolju? V sodobnem motociklističnem centru k sodelovanju vabimo novega člana ekipe, ki bo s svojim znanjem, energijo in pozitivnim pristopom soustvarjal uspešno zgodbo našega MOTO programa. Od vas pričakujemo: najmanj III. stopnjo strokovne izobrazbe, smer avtomehanikdobro poznavanje moto opreme in produktov (prednost imajo kandidati z osebnim interesom za motociklizem), vsaj 1 leto delovnih izkušenj na področju prodaje ali servisa, samoiniciativnost, natančnost, urejenost in odlično komunikacijo v slovenskem jeziku, razvite prodajne in pogajalske veščine, osnovno računalniško pismenost, poznavanje in smisel za delo z družbenimi omrežji, znanje angleškega jezika, vozniški izpit A in B kategorije. Ponujamo vam: zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja v nedoločen čas, s poskusno dobo in polnim delovnim časom, redno in zanesljivo plačilo, delo v mladem, motiviranem in strokovnem kolektivu, možnost osebnega in kariernega razvoja, stimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultate, stalno izobraževanje in nadgrajevanje znanja s področja motociklizma.

Objavljeno pred: 4 dni

Za okrepitev naše ekipe na sedežu podjetja v Krškem iščemo: Kaj pričakujemoDokončano srednjo poklicno oziroma strokovno šolo, smer elektrikarji, elektrotehnik ali drugi ustrezni poklic poklicne skupine. Pripravljenost na opravljanje večdnevnih montažnih del v Sloveniji in tujini. Skrbnost do dela in delovnega procesa. Visoko zanesljivost, zavedanje kakovosti in zvestobo. Močno timsko usmerjenost, hitro razumevanje in pasivno znanje tujega jezika. Odgovornost, zanesljivost in motiviranost. Pasivno znanje tuejga jezika (angleščina ali nemščina). Kaj vam ponujamoDelo v uspešnem podjetju z dolgo tradicijo in pogledom v prihodnost. Stabilno delovno okolje in varno zaposlitev. Sodobno opremljeno delovno okolje ter urejeni delovni pogoji. Zaposlitev za določen čas - 6 mesecev z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas.

Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne zaposlitve v največjem trgovskem podjetju v regiji, te vabimo v našo ekipo. Skupaj bomo ustvarjali … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

Poučevanje razširjenega programa Zahtevana je ustrezna stopnja in smer izobrazbe v skladu z veljavnimi predpisi za opravljanje vzgojno-izobraževalnega dela. K vlogi priložite kratek življenjepis, dokazila o nekaznovanosti, dokazila o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter navedite registrsko številko razpisa.

Objavljeno pred: 5 dni

Če želite opravljati delo, kjer sta strokovnost in človeški pristop enako pomembna, vas vabimo, da se pridružite ekipi našega naročnika. S svojim delom boste vsak dan pomembno prispevali k varnemu in dostojanstvenemu prevozu pacientov ter jim pomagali na poti do zdravljenja in okrevanja. zaključeno najmanj srednjo zdravstveno šolo (zdravstveni tehnik/tehnica ali medicinska sestra), opravljen strokovni izpit iz zdravstvene nege, vozniški izpit B kategorije, prednost predstavlja opravljen NPK Zdravstveni reševalec, pripravljenost na prilagodljiv delovni urnik, prijazen in spoštljiv odnos do pacientov, odgovornost, potrpežljivost, empatijo in dobre komunikacijske sposobnosti. zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem, delo v stabilnem in urejenem delovnem okolju, vnaprej znan razpored dela z možnostjo usklajevanja urnikov, plačane nadure in vse zakonsko pripadajoče dodatke, maksimalen regres, možnost mesečnega nagrajevanja, brezplačno parkiranje, prijetno delovno vzdušje ter ekipo, ki temelji na sodelovanju, spoštovanju in medsebojni podpori. Lokacija dela: Maribor

Delo v mednarodnem poslovnem okolju, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanje, dobre delovne razmere. upravljanje in nadzorovanje delovanja avtomatiziranih in računalniško vodenih strojev za proizvodnjo farmacevtskih izdelkovpriprava strojev za zagon in vodenje procesov pri proizvodnji trdnih, poltrdnih, tekočih in sterilnih farmacevtskih oblikpremontaže strojev in osnovna vzdrževalna delačiščenje strojev, delovnega mesta in delovnih površindelo v dveh oz. po potrebi v treh izmenah delo v mednarodnem poslovnem okoljustrokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanjedobre delovne razmere

Ključne delovne naloge: vnaša poslovne dogodke in skrbi za pravilno knjiženje kontnih knjig pripravi in odda statistična poročila, spremlja davčno zakonodajo in zagotavlja dosledno izvajanje dela po predpisih,… Raven izobrazbe: 7Smer izobrazbe: Ekonomska izobrazbaDelovne izkušnje (v letih): 2 leti na podobnem delovnem mestuDodatna znanjaAktivno znanje angleškega jezika (pisno in govorno).Dobro poznavanje MS Office paketa, posebej Excel-a. Dobro poznavanje SAP oziroma drugega programa za računovodjenje. Dobro poznavanje ostalih digitalnih orodij in aplikacij s področja dela. Strokovno poznavanje področja dela. Poznavanje zakonov in predpisov s področja dela. zaposlitev za nedoločen čas, s 6 mesečno poskusno doboPrijavite se preko portala Mojedelo.com.

Ključne naloge: 1. Opravljanje fizičnih del 2. Opravljanje drugih del v skladu z navodili nadrejenega Zahtevana raven izobrazbe: II (zaključeno osnovnošolsko izobraževanje) Od kandidatov se zahteva tudi: 1.1 leto delovnih izkušenj 2.Sposobnost za nočno delo 3.Sposobnost za delo na višini 4.Ustrezna psihofizična sposobnost 5.Potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku. Od kandidatov se pričakuje: 1.Znanje slovenskega jezika 2. Izpit za voznika motornih vozil B kategorije 3.Pričakovane kompetence: Sodelovanje, odgovornost, spoštovanje, pripadnost, ustvarjalnost, strokovnost in samostojnost, natančnost, prilagodljivost in večopravilnost, trajnostna naravnanost. Pogodba o zaposlitvi se bo z izbranimi kandidati sklenila za nedoločen čas s poskusnim delom v trajanju 6 mesecev. V kolikor ste zainteresirani za zasedbo prostega delovnega mesta ter izpolnjujete navedene pogoje, lahko elektronsko prijavo posredujete preko zaposlitvenega obrazca na spletni strani Luke Koper, d.d.

Dnevno kuha obroke po navodilih glavnega kuharja, Pripravlja malice in kosila za otroke in delavce zavoda oziroma druge obroke po navodilu vodstva zavoda, Izdaja hrano, Ob organiziranih prireditvah skrbi za pripravo prostorov in pogrinjkov, Svetuje in pomaga kuhinjskim pomočnikom pri pripravi živil, Skrbi za urejenost in čistočo kuhinjskega bloka ter za ustrezen sanitarni režim, Vsak dan čisti in vzdržuje kuhinjsko opremo, NAPRAVE, Delovne površine in drug kuhinjski inventar, Skrbi za čistočo kuhinjskega perila in svoje delovne obleke, Redno spremlja strokovne novosti in predlaga njihovo uporabo v zavodu, Po potrebi pripravlja in čisti živila za pripravo obrokov, Izvaja druga kuharska opravila po dnevnem razporedu zadolžitev, Pomaga sprejemati in shranjevati živila in drug material, Se sproti strokovno izobražuje za področje dela– Haccp in vnaša nova spoznanja v dnevno prehranjevanje, Opravlja druga dela po navodilih vodje kuhinje, Organizatorja prehrane, Ravnatelja v skladu s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda in sklepi vodstva zavoda…. Oseba mora biti komunikativna, odgovorna, zanesljiva, samostojna, sposobna organizacije in načrtovanja dela. Prijavljeni kandidat mora priložiti dokazilo o izobrazbi, Potrdilo iz kazenske evidence in Evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolne nedotakljivosti (dobita se na Ministrstvu za pravosodje) in Potrdilo, da zoper osebe ni vložena pravnomočna obtožnica in tudi ni izdana obsodilna sodba (dobi se na okrajnem sodišču, kjer ima kandidat stalno bivališče) ter svoj elektronski naslov za namen obveščanja, če ga ima. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo kuharja – Lesnina Restavracija XXXL, Maribor izkušnje na podobnem delovnem mestuobčutek za red in čistočo, osebno urejenostzanesljivost, sposobnost dela v timupozitivno naravnanost Kandidatom nudimo poln delovnik od ponedeljka do sobote, brez praznikov in nočnega dela, kreativno in samostojno delo, možnost izobraževanja in profesionalnega razvoja ter stimulativno plačo. Dinamično in urejeno delovno okolje. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo in z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Priložnost za strokovno rast in razvoj kuharskih veščin. Vključitev v kolektiv, ki stremi k odličnosti in skupnim uspehom. Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec).Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovnice. Izobraževanja in usposabljanja ter mentorstvo. Xxxl možnosti za ZAČETNIKESte ravno zaključili šolanje in iščete zaposlitev? Ali pa si želite menjavo poklicne poti? Bi želeli pri nas opravljati prakso? Pri nas je to mogoče! Znotraj podjetja ponujamo veliko različnih usposabljanj, pri samem delu pa vas podpirajo izkušeni mentorji in sodelavci. Dobili boste vsa orodja, da postanete XXXL kuhar. Potrebujete le pozitiven odnos do dela in željo po opravljanju tega poklica. Zakaj lesnina: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

Imate že nekaj izkušenj na področju upravljanja družbenih omrežij ter ste motivirani za nove karierne izzive? V podjetju Kansai helios Slovenija krepimo ekipo za digitalni marketing z osebo, ki bo aktivno sodelovala pri razvoju ter izvajanju spletnih strategij za naše blagovne znamke. najmanj VI. stopnjo izobrazbe s področja marketinga družbenih omrežij, ekonomije ali druge ustrezne smeriizkušnje s področja upravljanja družbenih omrežijodlično poznavanje družbenih omrežij in znanje s področja strategije in analitikeodlično poznavanje računalniških orodij MS Office in platform Meta Ads Manager ter Meta Business Suitezaželeno je poznavanje programa Photoshopodlične komunikacijske veščine in organizacijske sposobnostivisok nivo natančnosti in občutek za podrobnostisposobnost učinkovitega dela samostojno in v timumotiviranost, proaktivnost in sposobnost iskanja rešitevodlično pisno in ustno znanje slovenskega in angleškega jezika zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, s polnim delovnim časomgibljiv delovni čas in možnost dela od domadobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemspodbudno, razvojno in dinamično delovno okoljedelo v mednarodnem okolju in sodelovanje s strokovnjaki v skupini KANSAI HELIOSstrukturirano uvajanje (onboarding)kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanjedodatno pokojninsko zavarovanjeletna nagrada za uspešnoststimulativen regres za letni dopust in zimski regresmožnost strokovnega in osebnega razvoja v okviru Kansai helios Akademijepopust pri nakupu v naših trgovinahbrezplačno parkiriščezagotovljena malica v kantinidogodki za otroke naših zaposlenihšportno društvo Kansai helios s številno in raznoliko ponudbo športnih aktivnostineformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosovDelo poteka na Količevem, Domžale.