Prikaz 4385–4400 od 4450
Bobič Yacht Interior d.o.o.
Opis delovnega mesta: montaža in demontaža izdelkov/polizdelkov (uporaba ročnega delovnega orodja ter strojev in naprav za delo z lesom). Od kandidatov pričakujemo:dobro razvite ročne spretnosti in željo po delu v lesni proizvodnji,IV. ali V. stopnjo izobrazbe mizar ali lesarski tehnik, kar predstavlja prednost pri zaposlitvi, vendar to ni pogoj v kolikor ima kandidat praktična znanja in primerne delovne izkušnje z uporabo ročnega delovnega orodja za izdelavo pohištva,splošno poznavanje in razumevanje proizvodnih procesov,znanje branja načrtov in dobra prostorska predstava,usposobljenost za osnovno delo z računalnikom,poznavanje merskih enot ter tehničnih in kakovostnih standardov.Predvsem pa iščemo visoko motivirane, pozitivno naravnane kandidate, ki so natančni, imajo odgovoren odnos do kakovosti, ki so usmerjeni k rezultatom in ciljem ter so sposobni tako samostojnega kot timskega dela. Nudimo:zaposlitev za nedoločen čas, strokovno uvajanje v delo v okviru mentoriranja, v stimulativnem in dinamičnem delovnem okolju, ki nudi velike možnosti za osebno rast in razvoj ter dodatno izobraževanje,stimulativno plačilo ter možnost napredovanja, vezano na kompetentnost in rezultate dela,urejeno in stabilno delovno okolje, z visoko tehnološko opremo,delo v dopoldanskem delovnem času, z organizirano prehrano in brezplačnim parkiriščem,možnost včlanitve v športno društvo, možnost sklenitve kolektivnega nezgodnega zavarovanja in zavarovanja Specialisti.Če ste se prepoznali v zgornjem opisu in se ne bojite novih izzivov in priložnosti, vas vabimo,da pošljete vlogo z življenjepisom preko portala Mojedelo.com alipo pošti na naslov podjetja Bobič Yacht Interior d.o.o., Podbevškova ulica 29, 8000 Novo mestoali pokličete na številko: 051/661 923.
Objavljeno pred: 2 tedna
Bobič Yacht Interior d.o.o.
Opis delovnega mesta: krojenje in sestava furnirja, izbor kvalitete furnirja glede na zahteve posameznega projekta. Pričakujemo:kandidate (m/ž), ki imajo izkušnje z zgoraj opisanimi deli in nalogami, ali izkušnje na področju šiviljstva (krojenje/šivanje), kot tudi kandidate lesarske in ostalih tehničnih strok, ki jih zanima opravljanje del in nalog opisanega področja in so se pripravljeni priučiti opravljanja teh nalog,kandidate (m/ž) z dobrim znanjem branja / razumevanja načrtov ter splošnim poznavanjem in razumevanjem proizvodnih procesov, merskih enot ter tehničnih in kakovostnih standardov.Predvsem pa iščemo visoko motivirane, pozitivno naravnane kandidate (m/ž), ki so natančni, imajo odgovoren odnos do kakovosti, ki so usmerjeni k rezultatom in ciljem ter so sposobni tako samostojnega kot timskega dela. NUDIMO:zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem in uvajanjem v samostojno delo v okviru mentoriranja, v stimulativnem in dinamičnem delovnem okolju, ki nudi velike možnosti za osebno rast in razvoj ter dodatno izobraževanje,stimulativno plačilo ter možnost napredovanja, vezano na kompetentnost in rezultate dela,urejeno delovno okolje, z visoko razvito tehnologijo, v dopoldanskem času, z organizirano prehrano in zagotovljenim brezplačnim parkiriščem,možnost članstva v športnem društvu, sklenitve kolektivnega nezgodnega zavarovanja in zavarovanja Specialisti.Če ste se prepoznali v zgornjem opisu in se ne bojite novih izzivov in priložnosti, vas vabimo, da pošljete vlogo z življenjepisom preko portala Mojedelo ali po pošti na naslov podjetja Bobič Yacht Interior d.o.o., Podbevškova ulica 29, 8000 Novo mesto ali pokličete na številko: 051/661 923.
ODGOVORNOSTI IN GLAVNE AKTIVNOSTI: priprava rednih mesečnih ter ad-hoc poročil za interno vodstvo in druge ključne deležnike. KLJUČNE KOMPETENCE:Proaktiven pristop k delu, samoiniciativnost in izrazita želja po učenju ter razvoju.Želja po izboljševanju obstoječih procesov ter iskanju bolj učinkovitih in natančnih rešitev.Hitro in analitično razmišljanje, strukturiran pristop k reševanju problemov.Visoka stopnja natančnosti, organiziranosti in odgovornosti pri delu s podatki.Afiniteta za delo z numeričnimi podatki ter njihovo analizo in interpretacijo.Napredno znanje Microsoft Excela (delo z večjimi bazami podatkov, kompleksnejše formule,povezovanje podatkov).Prednost predstavlja poznavanje SAP informacijskega sistema (ni pa pogoj).Dobro znanje angleškega jezika (pisno in ustno).Zaključen vsaj dodiplomski študij ekonomske ali sorodne smeri.Delovno mesto ni omejeno zgolj na pripravo poročil spodbujamo razumevanje številk, konteksta poslovanja in aktivno razmišljanje o izboljšavah.KAKO BO IZGLEDAL VAŠ ZAČETEK PRI NASPrve 3 mesece: spoznavanje kontroling procesov, kazalnikov uspešnosti, poročanja in delo z ERP podatki ob podpori mentorja.4–12 mesecev: samostojna priprava poročil in analiz, sodelovanje pri projektih ter razvoj lastnih rešitev.Po 12 mesecih: aktivna vloga pri optimizaciji procesov, razvoju KPI‑jev in izboljšavah poročanja. PRIDRUŽITE SE NAM, ČE SI ŽELITE:Delati v okolju, kjer se cenijo pobuda, analitično razmišljanje in stalne izboljšave.Razvijati se ob podpori izkušene ekipe in mentorja v dinamičnem, mednarodnem delovnem okolju.Stabilno zaposlitev na perspektivnem delovnem mestu v uspešnem in rastočem podjetju.Kakovostna usposabljanja ter stalno nadgrajevanje strokovnih kompetenc.Priložnost za osebni in profesionalni razvoj ter dolgoročno karierno rast.Sodelovati z izkušeno ekipo, ki spodbuja učenje, samostojnost in pobudo.Varnega in zanesljivega delodajalca, ki ceni znanje, zavzetost in samoiniciativnost.
SIJ ACRONI d.o.o.
Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina ... zaključena IV. stopnja izobrazbe ustrezne poklicne smeri;opravljen izpit kategorije CE;1 leto relevantnih delovnih izkušenj;potrdilo o nekaznovanosti;pripravljenost na delo v režimu 12/24;osnovno računalniško znanje;osnovno znanje angleškega jezika;pripravljenost na vpoklice;sposobnost za timsko delo, komunikativnost, samoiniciativnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela;zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom;kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov;plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe);izplačilo jubilejnih nagrad;ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje;vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc;možnost včlanitve v Športno društvo SIJ;za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu;zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami.Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev, zaradi priprave na delo, usposabljanja ali izpopolnjevanja za delo, s 3 mesečno poskusno dobo.Zainteresirani se prijavite s klikom PRIJAVI SE ZDAJ. Vaše prijave pričakujemo do vključno 05.06.2026.
Velika planina d.o.o.
AVTO AKTIV SLO d.o.o.
CONTAINER, d.o.o.
K sodelovanju vabimo sodelavca/ko na delovno mesto ličar II. Nudimo zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom. Od vas pričakujemo:poklicno ali srednjo izobrazba tehnične oz. kovinarske smeri (ni pa pogoj);ročne spretnosti;natančnost in zanesljivost;delo v skupini;odgovoren odnos do dela in dobre delovne navade;izkušnje z barvanjem po airles postopku;poznavanje tehnoloških postopkov priprave barv za nanos;zaželene so delovne izkušnje;vozniško dovoljenje B kategorije. Kaj nudimo:sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom;stimulativno plačilo;dodatna kolektivna zdravstvena zavarovanja;udejstvovanje v športnem društvu.Dodatki in ugodnosti:Letni regres (2025): 2.496,00 € neto, zimski regres 638,86 neto.Božičnica (2025): 1920,00 € bruto. Za letošnje leto pričakujemo približno enako izplačilo.Kolektivno zavarovanje: družba ima za vse zaposlene sklenjeno kolektivno zavarovanje Zdravstvena polica – Specialisti in Operativni posegi, v katerega ste z zaposlitvijo avtomatsko vključeni. Plačnik zavarovanja je podjetje.Možnost sklenitve zavarovanja za težje bolezni in nezgodno zavarovanje.Bonitete in življenje v podjetju:Zaposleni v našem podjetju imamo na voljo številne aktivnosti, ki spodbujajo gibanje, ustvarjalnost in povezanost med sodelavci.Športno društvo podjetja vsak mesec organizira raznolike dogodke – od pohodov, maratonov in kolesarjenj do plezanja in zimskega smučanja. Aktivnosti se prilagajajo letnim časom.Vsak teden poteka funkcionalna telovadba na sedežu podjetja, namenjena vsem zaposlenim.Sodelavci se lahko izrazijo tudi ustvarjalno – preko fotografskega natečaja narave, katerega najboljše fotografije so nagrajene in hkrati krasijo naš letni koledar.Vsako leto organiziramo poletni piknik, novoletno zabavo, ter za otroke zaposlenih prijetno Miklavževanje.Na voljo so izobraževanja in usposabljanja, ki omogočajo osebni in strokovni razvoj.
MERSTEEL SSC, trgovina in storitve, d.o.o.
Delo izbranega/e kandidata/ke bo obsegalo predvsem: obvladovanje in razvoj prodajnih procesov za večjo učinkovitost, pomoč pri pripravi prodajnih planov Pričakujemo:dokončano VI. stopnjo izobrazbe komercialne, ekonomske, strojne ali druge ustrezne smerivsaj tri leta delovnih izkušenj s področja prodajeterensko delo več dni v tednusposobnost samostojnega individualnega dela in hkrati timskega sodelovanjasamostojno delo z računalnikom in bazami podatkovznanje angleškega jezikapripravljenost za stalno izobraževanje in usposabljanjeobčutek za natančnost in urejenostželjo po dolgotrajni zaposlitviPrednost pri izbiri bodo imeli kandidati/ke, ki imajo naslednja znanja:poznavanje metalurškega asortimana in proizvodnje oziroma procesov obdelave kovinpogajalske veščineželja po potovanju po Sloveniji in tujinipoznavanje tržnih in ekonomskih gibanjznanje drugih tujih jezikov Nudimo:redno in stimulativno plačilo po dogovoru glede na znanje in delovne izkušnjenagrajevanje delovne uspešnosti – variabilni del plačemožnost napredovanja in osebnega razvojabožičnica oz. nagrada za poslovno uspešnost ob koncu letamožnost dodatnega izobraževanja, interno in v okviru zunanjih strokovnih usposabljanjmožnost obiskov sejmov, srečanj in drugih dogodkovdodatno pokojninsko zavarovanjeurejeno, spodbudno in prijazno delovno okoljekreativno in dinamično delo s službenimi potmienoizmenski, dopoldanski delovni časuporabo službenega vozila, telefona in računalnikabrezplačno parkirišče na lokacijirestavracija s toplimi obrokisodelovanje na dogodkih podjetja, team buildingih, piknikih, ipd.Delovno razmerje bomo sklenili za določen čas 6 mesecev z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas. Delovni čas je dopoldanski in poteka na sedežu družbe v Naklem. Potovanja po Sloveniji in v tujino.Veselimo se vaših prijav!Prijavo in življenjepis nam pošljite do 31.05.2026 preko portala Mojedelo.com ali po pošti na naslov: Mersteel SSC, d.o.o., Pravno - kadrovska služba, Cesta na Okroglo 7, 4202 Naklo.
Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina ... IV. stopnja izobrazbe ustrezne poklicne smeri;pripravljenost na izmensko in nočno delo;pripravljenost na vpoklice;osnovno računalniško znanje;osebna urejenost, komunikativnost, timska usmerjenost, samoiniciativnost, vztrajnost, natančnost, zanesljivost, ažurnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela;zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom;kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov;plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe);izplačilo jubilejnih nagrad;ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje;možnost koriščenja počitniških kapacitet;vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc;možnost včlanitve v Športno društvo SIJ;za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu;zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami.Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev zaradi priprave na delo, usposabljanja ali izpopolnjevanja za delo, s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom PRIJAVI SE ZDAJ. Vaše prijave pričakujemo do vključno 08.06.2026.
Institut "Jožef Stefan"
Mednarodno proizvodno podjetje je specializirano za razvoj in proizvodnjo kovinskih komponent za priznane industrijske partnerje v avtomobilski in drugih panogah. Zaposlenim ponuja dolgoročno sodelovanje, urejeno delovno okolje ter možnost strokovnega razvoja. Njihova vizija temelji na dolgoročni rasti, inovativnosti in ustvarjanju okolja, kjer imajo zaposleni pomembno vlogo pri razvoju podjetja. vsaj IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri (strojništvo, orodjarstvo),pripravljenost na dvoizmensko delo,izkušnje v orodjarni so velika prednost (z veseljem pa priložnost ponudijo tudi motiviranemu začetniku),sposobnost branja in interpretacije tehničnih risb,osnovno računalniško znanje (Office 365, ERP sistemi),poznavanje ISO/IATF 16949 standardov je prednost,sposobnost upravljanja viličarja in mostnega dvigala je prednost,natančnost, timski duh, samoiniciativnost in odgovoren odnos do varnosti pri delu,vozniški izpit B-kategorije. želja po dolgoročnem sodelovanju,izplačilo malice 7,96€/dan in izplačilo potnih stroškov 0,21€/km,delavnik od 6:00-14:00 in od 14:00-22:00,zadnji teden julija je predviden kolektivni dopust,poskrbljeno je za celotno zaščitno opremo,delo v manjši ekipi in v urejenem delovnem okolju,kakovostno uvajanje na delovno mesto,dodatne ugodnosti: tri dodatna zavarovanja, teambuildingi, pikniki, novoletna zabava, priložnostna darila, sofinanciranje športnih aktivnosti, sadje na delovnem mestu.Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
ROTO Slovenija d.o.o.
Si izkušen/a prodajnik/ca, ki razume, da ključni kupci niso le stranke, ampak dolgoročni partnerji? Znaš prepoznati poslovne priložnosti, razvijati odnose in voditi kompleksnejše prodajne procese? V svojo ekipo vabimo skrbnika ključnih kupcev, ki bo prevzel/a pomembno vlogo pri razvoju in upravljanju najpomembnejših poslovnih odnosov. najmanj VI. stopnjo izobrazbeveč let izkušenj v prodaji, delu s ključnimi kupci v B2B okoljudokazljive rezultate na področju pridobivanja in razvoja strankodlične pogajalske in komunikacijske sposobnostistrateško razmišljanje in visoko stopnjo samostojnostisposobnost vodenja kompleksnejših prodajnih procesovvozniški izpit B kategorijezelo dobro računalniško pismenost (MS Office Excel) Sodobno delovno okolje: Moderna pisarna v Murski Soboti (Puconci), ki služi kot vaše izhodišče za osvajanje tujih trgov.Networking: Možnost mreženja z vodilnimi strokovnjaki v panogi na največjih svetovnih sejmih in dogodkih.Mednarodno okolje: Odgovorno in dinamično delo, ki vključuje sodelovanje z globalnimi korporacijami in možnost potovanj v tujini.Globalna karierna pot: Zaposlitev za nedoločen čas z možnostjo napredovanja do vodstvenih pozicij v ROTO sestrskih družbah po Evropi in svetu.Finančna motivacija: Stimulativno in konkurenčno plačilo, ki nagrajuje vašo proaktivnost in rezultate na mednarodnih trgih.Pospešen profesionalni razvoj: Individualno mentorstvo in dostop do vrhunskih strokovnih izobraževanjVrhunska IT oprema: Najnovejša strojna in uporaba digitalnih orodij, ki omogočajo nemoteno delo in komunikacijo kjerkoli.Službeni avtomobil za potrebe mednarodnih obiskov in sestankovZdrava in raznolika prehrana: Sveži obroki v podjetju z možnostjo izbire zdravega jedilnikaTeambuildingi, šport in rekreacija organizirana s sodelavciEkološka zavest: Delo v podjetju, ki spreminja svet na bolje s trajnostnimi rešitvami za čisto vodo.
MINISTRSTVO ZA NOTRANJE ZADEVE, LJUBLJANA
NALOGE DELOVNEGA MESTA: - NEPOSREDNA POMOČ PRI VODENJU STROKOVNIH NALOG NA DELU DELOVNEGA PODROČJA MINISTRSTVA OZIROMA NOTRANJE ORGANIZACIJSKE ENOTE, - VODENJE PROJEKTNIH SKUPIN, - SAMOSTOJNO OBLIKOVANJE SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV, - OPRAVLJANJE DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH NALOG, - VODENJE IN SODELOVANJE V NAJZAHTEVNEJŠIH PROJEKTNIH SKUPINAH, - ORGANIZIRANJE MEDSEBOJNEGA SODELOVANJA IN USKLAJEVANJA NOTRANJIH ORGANIZACIJSKIH ENOT IN SODELOVANJA Z DRUGIMI ORGANI, - SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV, - SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, RAZVOJNIH PROJEKTOV, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV, - SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG, - VODENJE IN ODLOČANJE V UPRAVNIH ZADEVAH NA PRVI STOPNJI IN VODENJE UPRAVNIH ZADEV NA DRUGI STOPNJI. Kandidati pošljejo elektronsko prijavo preko spletne strani <a href=https://kadri.mnz.gov.si/delovna-mesta/ target="_blank">https://kadri.mnz.gov.si/delovna-mesta/</a> ali na priloženem obrazcu "Vloga za zaposlitev" z označbo "za javni natečaj – podsekretar, št. 1100 146/2026" na elektronski naslov [email protected], in sicer v roku 8 dni po objavi na osrednjem spletnem mestu državne uprave GOV.SI in Zavodu RS za zaposlovanje. Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom. Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena. Obveščanje v postopku javnega natečaja poteka po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na javni natečaj, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi. Vsi ostali pogoji za zasedbo so objavljeni na spletnem mestu državne uprave GOV.SI (https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/).
SPLOŠNA BOLNIŠNICA JESENICE, JESENICE
- IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE PACIENTA V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC IN AKTIVNOSTI IZVAJALCEV V DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE NEGE - SODELOVANJE V ZDRAVSTVENEM TIMU V OKVIRU CELOSTNE OSKRBE PACIENTOV NA ODDELKU - INTERDISCIPLINARNO SODELOVANJE Z DRUGIMI SLUŽBAMI ZA ZAGOTAVLJANJE KAKOVOSTNE OBRAVNAVE PACIENTA - SODELOVANJE PRI DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSTOPKIH - DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV IN POSEGOV V OKVIRU CELOSTNE OSKRBE PACIENTOV - SKRB ZA OKOLICO, OSEBNA UREJENOST - TRANSPORT MATERIALA V LABORATORIJ - POMOČ IN NADZOR PRI IZVAJANJU ŽIVLJENJSKIH AKTIVNOSTI - ZAGOTAVLJANJE VARNOSTI PACIENTA – OTROKA/MLADOSTNIKA - OPAZOVANJE PACIENTA – OTROKA/MLADOSTNIKA - SODELOVANJE PRI PSIHIČNI IN FIZIČNI PRIPRAVI PACIENTA OTROKA/MLADOSTNIKA NA DIAGNOSTIČNI ALI TERAPEVTSKI POSEG - IZVAJANJE POSTOPKOV ZA PREPREČEVANJE ŠIRJENJA BOLNIŠNIČNIH OKUŽB - VZDRŽEVANJE PROSTOROV, PRIPOMOČKOV IN APARATOV - SODELOVANJE PRI PREDAJI PACIENTA NA VSEH NIVOJIH - OSTALA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. Nudimo vam: - zaposlitev za nedoločen čas, za polni delovni čas - poskusno delo 2 meseca ter mentorja v času uvajanja v delo - varno in stabilno zaposlitev - možnosti za strokovna izobraževanja - možnosti sofinanciranja v primeru nadgradnje formalne izobrazbe - skrb za zdravje na delovnem mestu - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Vloga mora vsebovati: - življenjepis (zaželeno v kronološki obliki) - dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe - dokazilu o vpisu v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege - potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpice. Prijave z ustreznimi dokazili pošljite na elektronski naslov [email protected] oziroma po pošti na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
TAJNIK OPRAVLJA NALOGE, POVEZANE Z ORGANIZACIJO IN IZVAJANJEM PISARNIŠKEGA POSLOVANJA TER KADROVSKIH ZADEV, SKLADNO S SISTEMIZACIJO DELOVNEGA MESTA, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER PO NAVODILIH VODSTVA ZAVODA: OPRAVLJA UPRAVNO-ADMINISTRATIVNO IN KADROVSKO DELO ZA ZAVOD, VODI DELOVODNIK IN UREJA POŠTO, SPREJEMA STRANKE, NAROČA IN IZDAJA PISARNIŠKO GRADIVO, UREJA ZDRAVSTVENO, POKOJNINSKO TER SOCIALNO ZAVAROVANJE DELAVCEV, SODELUJE PRI VODENJU EVIDENCE V ZVEZI Z VARSTVOM PRI DELU, VODI EVIDENCE O JAVNIH NAROČILIH IN V ZVEZI Z VARSTVOM OSEBNIH PODATKOV, SKRBI ZA SKLEPANJE POGODB O ZAPOSLITVI, PODJEBNMIH, AVTORSKIH IN DRUGIH POGODB, SPREMLJA PREDPISE NA PODROČJU ZAKONODAJE, IZPOLNJUJE POROČILA, OPRAVLJA LETNI POPIS TER OPRAVLJA DRUGA OPRAVILA S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA, KI SO POTREBNA ZA NEMOTENO DELOVANJE ZAVODA SKLADNO S PREDPISI IN PO NAROČILU VODSTVA. Prednost bodo imeli kandidati z delovnimi izkušnjami na področju tajniškega oziroma kadrovskega dela v vzgojno-izobraževalnih zavodih. Zaželjene so organizacijske sposobnosti, samostojnost in natančnost, opravljen preizkus strokovne usposobljenosti za delo z dokumentarnim gradivom in opravljen izpit iz ZUP. Pomembna je fleksibilnost, hitra odzivnost in čut za delo z mladostniki ter drugimi deležniki v vzgojno-izobraževalnih zavodih. Kandidat mora k prijavi priložiti: življenjepis; dokazilo o pridobljeni ustrezni izobrazbi; potrdilo Ministrstvo za pravosodje Republike Slovenije iz kazenske evidence o nekaznovanosti; potrdilo Ministrstvo za pravosodje Republike Slovenije iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost; potrdilo pristojnega sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku. Potrdila naj ne bodo starejša od 30 dni. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Si po poklicu strojnik in so ti blizu tehnična opravila? Bi rad opravljal delo, kjer jutra dišijo po planinski svežini, razgledi jemljejo dih, vsakdan pa ima poseben pomen? Kaj ponujamo:delo v edinstvenem naravnem okolju Velike planine,zaposlitev za nedoločen čas, 6-mesečno poskusno delo,40 urni delovnik,stabilno in urejeno delovno okolje,izplačilo povračila potnih stroškov po kilometrini,izplačilo najvišjega možnega povračila stroškov prehrane,redna in zanesljiva izplačila plač,izplačilo regresa in božičnice,dodatna izplačila nagrad za delovno uspešnost v poslovno uspešnih letih,priložnost, da soustvarjaš varno in prijetno doživetje obiskovalcev ter si pomemben del zgodbe žičniških naprav na Veliki planini. Kaj pričakujemo:veselje do dela z žičniškimi napravami ter dela z ljudmi,samostojnost, zanesljivost in odgovoren odnos do dela,vestnost, samoiniciativnost,skrb za red in čistočo delovnega okolja,ustrežljivost do gostov,smisel za humor,pripravljenost na delo v gorskem okolju,zaželeno (ni pa pogoj): opravljen ustrezen izpit za strojnika žičniških naprav skladno s Pravilnikom o strokovnem usposabljanju osebja za obratovanje in vzdrževanje žičniških naprav.Ugodnosti in bonusi za zaposleneZaposlenim zagotavljamo stabilne pogoje dela, možnosti razvoja in številne ugodnosti, ki odražajo naš način dela in vrednote:pozornost ob posebnih življenjskih dogodkihnotranja in zunanja izobraževanjamožnost sodelovanja pri projektih in razvoju podjetjaugodnejši prevozi z nihalko za zaposlene in njihove ožje družinske članeugodnejši najem koče Košutnik po posebnem internem cenikubrezplačna izposoja sani, krpelj in pohodnih palicugodnejši nakup hrane in pijače v naših gostinskih obratihNeformalno srečanja ob zaključku poletne sezone ter ob koncu letaLetni teambuildingi, namenjeni krepitvi odnosov in pripadnosti kolektivu
Objavljeno pred: 3 tedne
Če te veseli delo z vozili, ki imajo športni duh in prestižni videz ter ste natančni in zanesljivi, ste morda ravno vi pravi/a kandidat/ka za nas. Od izbranega kandidata/ke pričakujemo:najmanj .IV. stopnjo poklicne ali strokovne izobrazbe (smer avtomehanik)(poznavanje znamke BMW je prednost)vsaj 4 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestupoznavanje delovanja osebnih vozil, izkušnje na področju električnih in hibridnih vozil je prednosttemeljna znanja s področja avtomehanike (poznavanje motorjev, menjalnikov, električnih instalacij na vozilih in medsebojne povezanosti el. funkcionalnih sklopov)znanje uporabe merilne in posebne testne opreme ter specialnega orodja znamke BMW je prednostdobro znanje slovenskega, angleškega ali nemškega jezikasamostojnost, natančnost, doslednost, vztrajnost, iznajdljivost, ročne spretnostipoznavanje avtomobilske panogeznanje dela z računalnikomanalitične spretnostizanimanje za avtomobilsko industrijo in premium blagovne znamkepozitivno razmišljanje, urejenost, samostojnost, natančnost, doslednost, samoiniciativnostvozniško dovoljenje B kategorije Izbranemu kandidatu/ki ponujamo:delo v dinamičnem in sproščenem kolektivuvarno delovno okolje v okviru mednarodne Skupine AutoWallisstrokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja v sklopu tovarniško predpisanih šolanj )sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja in podporo pri osebnem ter kariernem razvojukreativno in sproščeno okolje, saj so za nas dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestustimulativno plačilo (sestavljeno iz fiksnega dela ter stimulacija), odvisno od znanja in prizadevnostiZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo treh (3) mesecev.Navodila za prijavo:CV v PDF obliki• V zadevo sporočila napišete PRIJAVA NA DELOVNO MESTO MEHANIK PE Trzin.Vlogo za prijavo pošljite s klikom na spodnji gumb Prijavite se zdaj.Prijave zbiramo do 06.06.2026.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Delo izbranega/e kandidata/ke bo obsegalo predvsem: upravljanje in nastavljanje linij in strojev na razrezu kovin, oblikovni rezalniki in linija za vzdolžni/prečni razrez, priprava strojev in naprav za zagon, prevzem in preučitev tehnične dokumentacije, posvetovanje s tehnologom in vodjo, vnos programov,... Pričakujemo:dokončano III. stopnjo izobrazbe tehnične, strojne ali druge ustrezne smeri,6 mesecev delovnih izkušenj s področja upravljanja in poznavanja strojev,sposobnost samostojnega individualnega dela in hkrati timskega sodelovanja,osnovna računalniška pismenost,dobre ročne spretnosti,občutek za natančnost in urejenost,željo po dolgotrajni zaposlitvi,samoiniciativnost, ciljna usmerjenost in odgovornost,vozniški izpit B kategorije.Zaželena so tudi naslednja znanja oziroma izkušnje:poznavanje postopkov in tehnologij razreza,izpit za viličar in/ali mostno dvigalo. Nudimo:redno in stimulativno plačilo po dogovoru glede na znanje in delovne izkušnje,nagrajevanje delovne uspešnosti – stimulacije,možnost napredovanja in osebnega razvoja,možnost dodatnega izobraževanja, interno in v okviru zunanjih strokovnih usposabljanj,dodatno pokojninsko zavarovanje s participacijo delodajalca,urejeno, spodbudno in prijazno delovno okolje,kreativno in dinamično delo,dvoizmenski delovni čas,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom,brezplačno parkirišče na lokaciji,restavracija s toplimi obroki,sodelovanje na dogodkih podjetja, team buildingih, piknikih, ipd.Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas s poskusnim delom. Delovni čas je dvoizmenski, dopoldne (6.00-14.00) in popoldne (14.00-22.00), delo poteka na sedežu družbe v Naklem.Ne zamudi te priložnosti. Veselimo se vaših prijav!Prijavo in življenjepis nam pošljite preko portala Mojedelo ali po pošti na naslov: Mersteel SSC, d.o.o., Pravno - kadrovska služba, Cesta na Okroglo 7, 4202 Naklo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Izbrani kandidat/kandidatka bo v okviru raziskovalnih projektov Skupine za koloidno biologijo (https://biocolloid.ijs.si/) razvijal/a in vpeljeval/a napredne pristope za preučevanje mikrobne pretvorbe polimerov ter biološke remediacije onesnaženih okolij. Zahtevana izobrazba in usposobljenost:doktorat znanosti (PhD) s področja bioinformatike, računalniške biologije, biologije, biotehnologije, fizike ali sorodnih naravoslovnih in tehničnih ved;poglobljeno znanje in večletne izkušnje z delom v laboratoriju ali z bioinformatsko analizo podatkov;izkušnje z mikrobno ekologijo, tehnologijami pretvorbe polimerov ali bioremediacijo (zaželeno za kandidate z več izkušnjami z eksperimentalnim delom);izkušnje z generiranjem in analizo podatkov naslednje generacije (NGS), programiranjem (Python, R) ali bioinformatskimi orodji (zaželeno za bioinformatike).Posebni pogojiizvolitev v naziv »asistent z doktoratom«;sposobnost samostojnega raziskovalnega dela;mentorske sposobnosti.Pričakovana znanja in kompetence:natančnost, odgovornost in zanesljivost pri delu;sposobnost kritičnega razmišljanja in reševanja problemov;dobro znanje angleškega jezika (pisno in ustno);sposobnost timskega dela in interdisciplinarnega sodelovanja. Nudimo:z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas za obdobje 2 let z možnostjo podaljšanja in poskusno dobo 3 mesecev;izhodiščni plačni razred delovnega mesta je 31;delo v raziskovalno usmerjenem, interdisciplinarnem okolju;možnost razvoja in uvajanja naprednih eksperimentalnih ali računskih metod;sodelovanje v nacionalnih in mednarodnih raziskovalnih projektih;možnosti strokovnega in znanstvenega razvoja.Delovno mesto je na lokaciji Reaktorskega centra, Brinje 40, 1262 Dol pri Ljubljani. Kandidati naj prijavi priložijo kratek življenjepis (CV) z dokazili o izpolnjevanju pogojev ter motivacijsko pismo.Prijave sprejemamo do 31. 7. 2026.Za morebitne dodatne informacije je na voljo elektronski naslov [email protected].
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden