Zaposlitev "strokovni vodja"

Z DOBRIM PRISTOPOM IN NASMEHOM BOŠ AKTIVNO POMAGAL KUPCEM PRI IZBIRI IZ ŠIROKE PONUDBE IZDELKOV – OD INDIJE DO VZHODNE AZIJE. NA BLAGAJNI BOŠ SKRBEL ZA NATANČNO IN PRIJAZNO OBRAVNAVO VSAKE STRANKE, SAJ VEMO, DA JE NASMEH PRI NAKUPU ENAKO POMEMBEN KOT POPUST. POSTAL/A BOŠ PRAVI POZNAVALEC NAŠIH IZDELKOV IN BOŠ SVETOVAL STRANKAM, DA Z VESELJEM ODKRIJEJO NOVE OKUSE IN NAVDIHE. SKRBEL/A BOŠ ZA UREJENOST PRODAJNEGA PROSTORA IN LEPO OZNAČENE ARTIKLE – KER SE DOBRA ENERGIJA ZAČNE S ČISTO IN LEPO TRGOVINO. SODELOVAL/A BOŠ PRI PREVZEMU, RAZPOREJANJU IN OZNAČEVANJU BLAGA, DA BO NA POLICAH VEDNO VSE TOČNO TAM, KJER MORA BITI. Z VESTNOSTJO BOŠ VODIL/A EVIDENCE, SPREMLJAL/A ZALOGE IN ROKE, SAJ PRI NAS KAKOVOST IN ZANESLJIVOST VEDNO HODITA Z ROKO V ROKI. PREDVSEM PA BOŠ S POZITIVNIM PRISTOPOM IN NASMEHOM POMAGAL USTVARJATI IZJEMNO NAKUPOVALNO IZKUŠNJO ZA VSAKEGA OBISKOVALCA. NE IŠČEMO POPOLNOSTI, IŠČEMO LJUDI Z NASMEHOM, DOBRO VOLJO. PRI NAS BOŠ DEL EKIPE, KJER VSAK DAN PRINESE NEKAJ NOVEGA – IN NEKAJ DOBREGA V svoj kolektiv vabimo motivirano in zanesljivo osebo za delovno mesto Prodajalec (m/ž). Če vas veseli delo s strankami in iščete stabilno zaposlitev, vas vabimo, da nam svojo prijavo pošljete na elektronski naslov [email protected]. Delo obsega aktivno prodajo in vsakodnevno delo s strankami, opravljanje blagajniškega poslovanja ter svetovanje o izdelkih z namenom zagotavljanja kakovostne in prijazne nakupne izkušnje. Vključuje tudi skrb za urejenost prodajnega prostora in pravilno označevanje artiklov, prevzem, razporejanje in polnjenje blaga ter vodenje evidenc, nadzor zalog in spremljanje rokov uporabe. Od kandidatov pričakujemo aktivno znanje slovenskega jezika ter osnovno znanje angleškega jezika. Zaželene so izkušnje s prodajo ali delom v trgovini. Pomembni so veselje do dela z ljudmi, dobre komunikacijske sposobnosti, natančnost, odgovornost ter pripravljenost na učenje in pridobivanje novih znanj. Po uspešno opravljenem poskusnem delu kandidata zaposlimo za nedoločen čas. Ponujamo pošteno in konkurenčno plačilo, delo v prijetnem in manjšem kolektivu ter možnost osebnega in strokovnega razvoja. Delo poteka dvoizmensko. Kraj delovnega mesta: Asia Supermarket Ljubljana, Francoska ulica 15, 1000 Ljubljana. Odpiralni čas: Ponedeljek - Petek: 10:00 - 19:30, Sobota: 09:00 - 19:30 e: [email protected] w: www.asia-supermarket.si DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 2 tedna

VODENJE, ORGANIZIRANJE, NADZOROVANJE DELA V SLUŽBI ZDR. NEGE, SLUŽBAH IN ENOTAH OSKRBE VODENJE EVIDENCE IN ORGANIZIRANJE DELA V ENOTAH IN SLUŽBAH OSKRBE VZDR. V BOLNIŠNICI,SKRB ZA ENOTNO IN SODOBNO METODOLOGIJO, VODENJE, SODELOVANJE Z UPRAVAMI ZDR. IN DRUGIH ŠOL PRI PROGRAMIRANJU PRAKSE, NADZIRANJE IN ORGANIZIRANJE PRIPRAVNIŠTVA DIJAKOV IN ŠTUDENTOV ZDR. USMERITEV TER SKRB ZA KVALITETO PRAKTIČNEGA POUKA V BOLNIŠNICI,NADZIRANJE IZVAJANJA PRIPRAVNIŠTVASKRB ZA PRAVILEN ODNOS OSEBJA DO BOLNIKOVNADZIRANJE VODENJA USTREZNE MED. DOKUMENTACIJE NA BOLN. ODDELKIH IN ENOTAH TER SKRB ZA NABAVO PRIMERNIH OBRAZCEVIZVAJANJE SKLEPOV ORGANOV ZAVODA, KI SE NANAŠAJO NA DEL. PODROČJE POMOČNIKA DIREKTORJA ZA ZDR. NEGO IN OSKRBOKOORDINIRA IN ORGANIZIRA KADROVSKE RAZPOREDITVE MED ODDELKI IN SLUŽBAMI OZIROMA ENOTAMI V ZDR. DEJAVNOSTI IN ENOTAMI IN SLUŽBAMI ZA OSKRBO SKLICUJE KOLEGIJ VODIJ V ZDR. NEGI IN OSKRBI IN SKRBI ZA IZVAJANJE NJEGOVIH SKLEPOVOPRAVLJA DELA PRI UGOTAVLJANJU IN SPREMLJANJU NASTANKA BOLNIŠNIČNIH INFEKCIJ, DOLOČANJU UKREPOV ZA PREPREČEVANJE NASTANKA IN ŠIRJENJA HOSP. INFEKCIJ TER SPREMLJANJA USPEŠNOSTI POSTOPKOV ZA PREPREČEVANJE V OKVIRU DELA SOBO IN SODELUJE V KOMISIJI ZA OBVLADOVANJE BOLNIŠNIČNIH INFEKCIJ, ITD. visoka ali univerz. izobrazba zdr. smeri najmanj šest let delovnih izkušenj na področju zdr. nege in oskrbe opravljen strokovni izpitznanje enega od svetovnih tujih jezikov (aktivno znanje, stopnja znanja: visoka) znanje slovenskega jezika (visoka stopnja) v skladu z Uredbo Vlade RS. Prijava mora vsebovati:izjavi o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe ter znanja jezikov (razvidni stopnja in smer izobrazbe, leto in ustanova oz. fotokopijo diplome, licence ali potrdila o opravljenem izpitu iz slovenskega in tujega jezika v okviru kandidatovega visokošolskega ali univerzitetnega študija oziroma drugega primerljivega programa, ki zagotavlja visoko stopnjo znanja življenjepis iz katerega je razvidno izpolnjevanje pogojev glede zahtevanih delo. izkušenj in znanj o vodenju (želeno dodatno znanje) program razvoja zdr. nege in oskrbe v zavodu za mandatno obdobje izjavo kandidata, da je državljan RS, da ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in da ni bil obsojen na nepogojno več kot šestmesečno zaporno kazen ter da zoper njega ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanjaizjava kandidata, da za namen tega razpisnega postopka dovoljuje pristojnemu organu zavoda pridobitev podatkov zahtevanih v prijavi iz uradnih evidenc.

SMO NAJBOLJ RAZVOJNO IN H KAKOVOSTI USMERJENO ELEKTRODISTRIBUCIJSKO PODJETJE V SLOVENIJI. NAŠA PRVA SKRB JE, DA NA PODROČJU GORENJSKE ZAGOTAVLJAMO STALNO IN STABILNO OSKRBO Z ELEKTRIČNO ENERGIJO. PO KAKOVOSTI OSKRBE Z VIDIKA NEPREKINJENOSTI NAPAJANJA SE UVRŠČAMO MED PRVIH 10 % EVROPSKIH ELEKTRODISTRIBUTERJEV. SMO INOVATIVNI IN IŠČEMO TRAJNOSTNE ZELENE REŠITVE. GRADIMO NOTRANJE OKOLJE, KI GA ZAZNAMUJETA STABILNOST IN ZANESLJIVOST. ŠIRIMO EKIPO. V NAŠO SREDINO BOMO ZAPOSLILI ODGOVORNE IN SAMOINICIATIVNE SODELAVCE. ENEGA SODELAVCA BOMO ZAPOSLILI V KRAJEVNEM NADZORNIŠTVU ZA OBMOČJE ŠKOFJE LOKE IN MEDVOD TER ŽELEZNIKOV. DRUGEGA SODELAVCA PA BOMO ZAPOSLILI NA PODROČJU ZAMENJAV ŠTEVCEV ELEKTRIČNE ENERGIJE. IŠČETE DELO, KI BO ZA VAS POMENILO IZZIV IN VAM OMOGOČALO TUDI OSEBNO RAST? OD NOVIH SODELAVCEV PRIČAKUJEMO SPOŠTOVANJE NAŠIH VREDNOT. ČE STE ZAVZETI IN MOTIVIRANI ZA DELO, PRIPRAVLJENI ZA SODELOVANJE IN PREVZEMANJE ODGOVORNOSTI, SI PRIZADEVATE ZA ODLIČNOST, STROKOVNOST IN KAKOVOST, STE PRIJAZNI TER ODPRTI DO SODELAVCEV IN STRANK, IMATE POZITIVEN ODNOS DO SPREMEMB TER SVEŽE IDEJE IN ENERGIJO, POTEM POSTANITE DEL NAŠE ZGODBE IN SE PRIDRUŽITE EKIPI ZA IZVAJANJE NASLEDNJIH TERENSKIH DEL: OPRAVLJANJE ELEKTROMONTERSKIH DEL; UREJANJE EVIDENC; IZVAJANJE KONTROLE IN SPREMLJANJE STANJA NAPRAV; INFORMIRANJE UPORABNIKOV; PREVZEMANJE IN IZVAJANJE SPREMEMB NA MERILNIH MESTIH; SODELOVANJE V POSTOPKIH REŠEVANJA REKLAMACIJ TER V KRAJEVNEM NADZORNIŠTVU IZVAJANJE PRIPRAVLJENOSTI NA DOMU. Od vas pričakujemo usposobljenost za delo na višini; opravljen izpit za delo s hidravlično dvižno košaro; opravljen izpit za delo z motorno žago; pripravljenost za delo pod napetostjo ter osnovno usposobljenost za delo z IT pisarniškimi orodji. (le za delo v krajevnem nadzorništvu) Če izbrani kandidat še nima opravljenega izpita za motorno žago in/ali izpita za delo s hidravlično košaro, bo le-tega moral opraviti v roku enega leta od sklenitve pogodbe o zaposlitvi. Zaradi dela s strankami je obvezno znanje slovenskega jezika. Nudimo vam urejeno in prijazno delovno okolje; redno plačilo; možnost stalnega izobraževanja, izpopolnjevanja in razvoja; delavcem prijazen, gibljiv delovni čas, ki omogoča ravnovesje med službenim in zasebnim življenjem; obseg letnega in izrednega dopusta, ki je nad zakonskimi določili; skrb za zdravje zaposlenih; možnost vključitve v naše Športno društvo; stimulativno vplačilo delodajalca v prostovoljno pokojninsko zavarovanje; možnost vključitve v dodatna zavarovanja; neformalna druženja z namenom krepitve medsebojnih odnosov; ugoden najem počitniških kapacitet. Imamo pridobljen tudi polni certifikat družini prijaznega podjetja. Po izteku pogodbe za določen čas obstaja možnost za sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi. Obravnavali bomo prijave, ki bodo prispele pravočasno. Ponudbo z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev oddajte na povezavi Zaposlitveni vprašalnik - Elektro Gorenjska (elektro-gorenjska.si).

Vas zanima delo in razvoj na področju kadrovske administracije? Ste organizirani, natančni in zanesljivi ter vas veseli delo s podatki in urejanjem dokumentacije? Vaš doprinos k delovnem mestu:Visokošolska stopnja izobrazbe s kadrovskega področja ali sorodne smeri.Vsaj 5 let delovnih izkušenj s področja kadrovske administracije.Dobro ustno in pisno znanje angleškega jezika.Zaželeno znanje SAP-a in/ali Workday-a.Dobro poznavanje MS Office orodij. Napredno znanje Excela, PowerBi je prednost.Dobre komunikacijske sposobnosti in sposobnost dela v timu.Proaktiven pristop in usmerjenost k iskanju rešitev ter sposobnost postavljanja prioritet v hitro spreminjajočem se okolju. Usmerjenost k nenehnim izboljšavam procesov, analitično razmišljanje in sposobnost interpretacije podatkovSposobnost učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki (lokalno in globalno) Kaj nudimo:Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevPredvideni tedenski delovni čas: 40* Plačni razpon: 30.080 – 45.120 EUR bruto* V Sandozu se višina nadomestila določi glede na raven delovnega mesta, kvalifikacije, specializirana znanja, delovne izkušnje in lokacijo v okviru plačnih razponov družbe. Popolnoma usposobljeni in visoko učinkoviti zaposleni lahko pričakujejo začetno plačo, ki se giblje okoli tržne mediane, pri čemer se tisti, ki so na tej ravni novi ali imajo manj poglobljeno strokovno znanje, uvrščajo v spodnji del razpona, tisti z dolgoročnimi vrhunskimi ali specializiranimi znanji pa v zgornji del razpona. Pri določanju položaja v razponu upoštevamo notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Pri letnih pregledih plač se upoštevajo delovna uspešnost, usklajenost s trgom in poslovne potrebe.Kaj še vključuje naš kompenzacijski paket:Letna nagrada (kratkoročna spodbuda – STI): odstotek letne plačeRegres za dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: upravičeni zaposleni bodo enkrat letno prejeli Sandozove delniceDodatek za izmensko delo (15 %); večizmensko delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoDnevni dodatek za delo od doma – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Delo od doma in prilagodljiv delovni čas – če to velja za zadevno delovno mestoSte pripravljeni na naslednji korak v karieri?Prijavo z življenjepisom v angleškem jeziku lahko oddate najpozneje do 10. junija 2026.Zakaj Sandoz?Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja.Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil.Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva.Prihodnost je v naših rokah.Predani smo raznolikosti in vključenosti:Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.