GEM Motors d.o.o.
GEM motors je globalno inovativno podjetje, ki je usmerjeno v visokotehnološki razvoj in izdelavo naprednih pogonov za lahka električna vozila z lastno patentirano tehnologijo. Kot eden vodilnih podjetij na področju kolesnih elektro pogonov je prejelo že več mednarodnih nagrad in priznanj. Zaradi povečane proizvodnje v svojo ekipo vabimo novega člana, ki bo odgovoren za razvoj strojnih komponent in produktov. Vaša misija: odgovornost za razvoj strojnih komponent in produktov, 3D modeliranje in numerično simuliranje (SolidWorks), priprava tehnične dokumentacije za proizvodnjo, kontrola proizvedenih kosov in primernost za proizvodnjo, zagotavljanje standardov kakovosti in certifikacija produktov, sodelovanje s proizvodnjo in kakovostjo. Izjemno priložnost za sodelovanje pri ustvarjanju uspešne globalne zgodbe; Možnost strokovnega napredka pri reševanju visokotehnoloških strokovnih izzivov; Sodelovanje s predano ekipo strokovnjakov; Pomemben doprinos k misiji trajnostnih rešitev za urbano mobilnost; Stimulativno plačilo in napredovanje; Kraj dela: Kamnik
Objavljeno pred: 2 tedna
WHC d.o.o.
Za našega naročnika, mednarodno podjetje v avtomobilski industriji, iščemo Regional Sales & Dealer Managerja za SEE regijo (m/ž). Na tem delovnem mestu boste odgovorni za prodajne rezultate in razvoj dealerske mreže na več trgih, spremljali prodajne rezultate, trende in poslovne priložnosti ter skupaj z ekipo in partnerji iskali možnosti za nadaljnjo rast. Če imate izkušnje z avtomobilsko prodajo, dobro razumete dealersko okolje in Vas veseli delo, kjer se prepletajo prodaja, razvoj trgov, vodenje ljudi in poslovna strategija, Vas vabimo k prijavi. Regional Sales & Dealer Manager za SEE regijo (m/ž) Usmerjanje in podpora prodajni mreži pri doseganju prodajnih ciljev na trgih SEERazvoj, koordinacija in upravljanje dealerske mreže ter iskanje novih partnerjev in poslovnih priložnostiNaročanje vozil ter spremljanje prodajnega pipeline-a in razpoložljivosti vozilPriprava cenovnih strategij ter mesečnih, kvartalnih in letnih prodajnih napovediSpremljanje razvoja trgov, konkurence in novih poslovnih priložnostAktivnosti za povečanje tržnega deleža in maloprodajne prodaje novih vozilRazvoj dolgoročnih odnosov z dealerji in ključnimi strankami ter sodelovanje pri prodajnih pogajanjihOrganizacija prodajnih izobraževanj ter razvoj prodajnega in podpornega osebjaVodenje, motiviranje in razvoj ekipeOblikovanje in izboljševanje prodajnih politik, procesov in praksRedno spremljanje rezultatov ter priprava analiz in poročil za vodstvoSodelovanje pri doseganju regionalnih poslovnih ciljev ter oblikovanju dolgoročne strategije podjetja Delo v dinamičnem in inovativnem okoljuMožnost osebnega in strokovnega razvojaStimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultateSodelovanje z vodilnimi avtomobilskimi znamkamiPrijetno delovno okolje in podporna ekipa
Gradili in upravljali boste produkcijske zaledne storitve, na katerih temeljijo NGEN-ovi produkti za trgovanje in načrtovanje, kot sta NGENEER, platforma, ki podatke o porabi stranke, lokalne tarife in tržne cene pretvori v optimiziran poslovni primer za baterijski hranilnik, in SG-Trader, naša avtomatizirana platforma, ki neprekinjeno trguje s prožnostjo baterijskih hranilnikov na evropskih znotraj dnevnih trgih električne energije. Pod njima je naša skupna podatkovna platforma: integracije z zunanjimi viri tržnih podatkov, pretočni cevovodi (streaming pipelines), shranjevanje časovnih vrst in interni podatkovni API, na katerega se zanaša preostali del podjetja. Vse teče na naši lastni infrastrukturi, zato vam bo enako pomembno, kako se storitev obnaša v produkciji in kako odpove, kot to, kako je napisana. To delovno mesto je odprto v dveh ekipah, skupaj z vami pa se bomo pogovorili, katera vam najbolj ustreza. 1) Ekipa Smart Trading gradi storitve, na katerih temelji SG-Trader: povezljivost z borzami električne energije in upravljavci baterijskih hranilnikov, upravljanje naročil in pozicij, nadzor tveganj ter varnost in uvajanje sistema, ki deluje na živih trgih. Tam so še posebej koristne izkušnje z odpornimi sistemi, sočasnostjo in trgovanjem. 2) Ekipa Python Backend gradi NGEN-ovo skupno podatkovno platformo: podatkovne integracije, pretočne cevovode, shranjevanje časovnih vrst, interni podatkovni API in knjižnice v Pythonu, od katerih so odvisne druge ekipe. Tam so še posebej koristne izkušnje s pretakanjem dogodkov in podatki časovnih vrst. Dobro poznavanje Pythona (3.12+), čiste kode in avtomatiziranega testiranja. Najmanj 12 mesecev izkušenj z gradnjo zalednih storitev (idealno 5 let ali več), vključno s storitvami, ki ste jih pomagali upravljati v produkciji. Asinhroni Python (asyncio), idealno v produkcijski kodi. Razumevanje, kako porazdeljeni sistemi odpovedo in kako jih temu primerno načrtovati: časovne omejitve in ponovni poskusi, idempotentnost, sočasnost in tekmovalna stanja (race conditions) ter okrevanje v konsistentno stanje. Osnove varnosti: OIDC/OAuth, upravljanje skrivnosti, načelo najmanjših privilegijev in preprečevanje, da bi občutljivi podatki končali v dnevnikih. Prakse uvajanja: Docker, cevovodi CI/CD in poganjanje storitev na Kubernetesu ali podobni platformi. Izkušnje z načrtovanjem Http API-jev, idealno s FastAPI in Pydantic. Relacijske podatkovne baze, idealno PostgreSQL, vključno z načrtovanjem shem in migracijami. Vsakodnevno delo v okolju Linux. Tekoče znanje slovenskega jezika in visoka raven znanja angleškega jezika (govorno in pisno). Najmanj VI. raven izobrazbe s področja informatike. Vozniški izpit B kategorije. Ni vam treba obvladati prav vseh zgoraj naštetih tehnologij. Če dobro poznate odporne sisteme, varnost in uvajanje, vam bomo pomagali osvojiti preostalo. Zaželeno, vendar ni pogoj: GitOps (Flux), upravljanje skrivnosti z OpenBao ali Vault ter OpenTelemetry. Ponudniki identitet, kot je Keycloak. Redis ali druge podatkovne shrambe v pomnilniku (in-memory). Pretakanje dogodkov s sistemom Kafka ali Redpanda in registrom shem (schema registry). Podatki časovnih vrst, na primer TimescaleDB. Sistemi za trgovanje: povezljivost z borzami, življenjski cikel naročil, upravljanje pozicij in tveganj. Energetski trgi, tarife ali baterijski hranilniki. Razvoj s pomočjo umetne inteligence: produktivno delo z agenti za programiranje, kot so Claude Code, Cursor ali agenti Copilot, ter zagotavljanje pravilnosti njihovih rezultatov z načrti, testi in skrbnim pregledom. zaposlitev za nedoločen čas; konkurenčno plačilo, ki odraža vaše znanje in izkušnje; fleksibilen delovni čas; dinamično delovno okolje z možnostmi strokovnega razvoja; delo na zanimivih in inovativnih projektih; neposredno sodelovanje pri rasti mednarodnega podjetja na enem najhitreje rastočih področij, ki podpirajo zeleni prehod družbe; delo v visoko usposobljeni mednarodni ekipi; dodatna strokovna usposabljanja; delo v sodobnih, dobro opremljenih prostorih; prehrano v naši restavraciji Manu; brezplačno parkiranje; možnost polnjenja električnih vozil. [email protected]
Si študent_ka kineziologije in iščeš praktične izkušnje za delo s starejšimi? Imamo idealno priložnost zate. Pridruži se edinstvenemu programu Aktiven dan, ki starejšim omogoča izboljšati motorične sposobnosti kljub omejitvam. Program poteka 4 x tedensko od pon. do čet. v času med 10.00 in 11.30, v obsegu 90 min. Prvih 30 min je namenjeno strokovnemu klepetu sledi kineziološka vadba. Če te delo zanma se hitro prijavi! strokoven klepet (pogovor o različnih tematikah na področju zdravja, gibanja) kineziološka vadba, ki vključuje elemente postopne aktivacije mišic, prilagojene aerobne vadbe, moči, koordinacije, ravnotežja, gibljivosti, agilnosti,… vodenje vadbenega kartona in vsake 3 mesece izvedba Senior fitness test za udeleženče komunikacija pozitiven odnos do starejših odgovornost doslednost pri izvajanju programa sestava prilagojenega programa in progresija vaj
ŠPORTNO DRUŠTVO GAZELA
Ritmična gimnastika, ples in delo z otroki – kombinacija, ki ti je pisana na kožo? Športno društvo v svojo ekipo vabi pomočnika_co trenerja ritmične gimnastike, ki bo pomagal_a pri vodenju rekreativne vadbe za deklice, stare od 7 do 12 let. Če imaš izkušnje z gimnastiko ali plesom, veselje do dela z otroki ter si odgovoren_a in zanesljiv_a, je to priložnost zate! Čaka te prijetno in dinamično delo, kjer boš pridobival_a izkušnje pri delu z otroki ter imel_a možnost osebnega in strokovnega razvoja. Sodeluješ lahko tudi pri organizaciji športnih prireditev in drugih dejavnostih društva. Naj tvoje veselje do gimnastike ali plesa dobi še eno lepo vlogo – prijavi se! vodenje rekreativne vadbe ritmične gimnastike za otroke izkušnje z gimnastiko in/ali plesom odgovornost resnost do dela zanesljivost komunikativnost veselje do dela z mladimi prijaznost
Zavod TAURUS OA, osebna asistenca, DOL PRI LJUBLJANI
Izvajanje osebne asistence na domu uporabnika v Trzinu v skladu z izvedbenim načrtom ter njegovimi potrebami, željami in navodili. Pomoč pri osebni negi, oblačenju, hranjenju, gibanju in drugih vsakodnevnih opravilih; pomoč v gospodinjstvu, pri pripravi obrokov, nakupovanju in urejanju bivalnega okolja; spremstvo po opravkih, na aktivnosti in druge poti; pomoč pri komunikaciji in vključevanju v okolje ter opravljanje drugih nalog osebne asistence po dogovoru z uporabnikom in navodilih strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
ZS Svetovanje, storitve zavarovalnega zastopanja, d.o.o., MARIBOR
• samostojno sklepanje osebnih zavarovanj, • skrb za obstoječe stranke in pridobivanje novih s podporo klicnega centra, • strokovno svetovanje ter priprava ponudb in urejanje dopolnitev obstoječih zavarovanj, • reševanje reklamacij strank, • izvajanje poprodajnih aktivnosti in aktivnosti za pospeševanje prodaje, • vodenje evidenc in baz podatkov, • sodelovanje na strokovnih in produktnih izobraževanjih.
Objavljeno pred: 1 teden
ZS Svetovanje, storitve zavarovalnega zastopanja, d.o.o., MARIBOR
samostojno sklepanje osebnih zavarovanj, skrb za obstoječe stranke in pridobivanje novih s podporo klicnega centra, strokovno svetovanje ter priprava ponudb in urejanje dopolnitev obstoječih zavarovanj, reševanje reklamacij strank, izvajanje poprodajnih aktivnosti in aktivnosti za pospeševanje prodaje, vodenje evidenc in baz podatkov, sodelovanje na strokovnih in produktnih izobraževanjih
Objavljeno pred: 2 tedna
Naše poglavitne dejavnosti so vrhunske storitve na področju igralništva, hotelirstva, gostinstva in zabave. sprejem in usmeritev gostov ob prihodu, prijava/odjava gostov na hotelski recepciji, informiranje gostov o ponudbi, vodenje dnevnega blagajniškega poslovanja ter ostala dela in naloge, ki sodijo v delokrog na delovnem mestu receptor, izdelava dnevnih obračunov, strežba pijače v igralnem salonu, skrb za popolno zadovoljstvo gostov. delo za polni delovni čas, delo za določen čas, delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje, dinamično in razgibano delo, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj.
Objavljeno pred: 1 teden
Zdravstveni dom Trbovlje, TRBOVLJE
Odkrivanje in zdravljenje nepravilnostih na koži in bolezni kože, Odstranjevanje neželenih kožnih tvorb, Izrez znamenja ali tumorja na koži, Pregled kože, Zaradi navadnega vnetja (DERMATITIS, Atopijski dermatitis, Kontaktni alergijski dermatitis, ALERGIJA), Pregled kože zaradi vnetja ob okužbi (Navadne bradavice, MOLUSKE, Vnetje pod plenicami, Glivične okužbe kože, Glivične okužbe nohtov), Svetovanje v zvezi z zdravljenjem bolezni kože, Pregled sprememb po koži, NOHTIH, Laseh in sluznicah, Pisni izvid z diagnozo, Svetovanje glede zdravljenja in morebitnih terapevtskih ukrepov, Izdaja receptov, Pregled in pogovor s pacientom izkušenim v odkrivanju in zdravljenju kožnih tumorjev, Oceno tveganja za nastanek kožnega raka, Natančen pregled vseh lezij po koži z dermatoskopom – Dermatoskopski pregled in digitalno slikanje znamenj, ZDRAVSTVENO-Vzgojno delo, Izpolnjevanje zahtevane dokumentacije, Sprotno izobraževanje ter izpopolnjevanje na svojem področju v skladu z zahtevami stroke ter pogoji, Potrebnimi za podaljšanje licence ter redno izobraževanje s področja varstva pri delu, Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu, Ustno in pisno poročanje direktorju in strokovnemu vodji, Prenos znanj, Spremljanje epošte, Spremljanje okrožnic zzzs, Obvladovanje računalniških programov in orodij na delovnem področju, Urejanje administracije z delovnega področja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Zavod za šport Ajdovščina išče kandidate_ke, ki bi radi_e opravljali_e delo reševalca_ke iz vode na Letnem kopališču Ajdovščina v kopalni sezoni 2027. Če si resna in odgovorna oseba, ki si želi prodobiti nove delovne izkušnje, se prijavi. Življenjepis pošljite na e-naslov, za vse dodatne informacije so vam na voljo na telefonski številki med delavniki (8.00 do 16.00 ure). nadzor in skrb za varnost, red ter čistočo na Letnem kopališču Ajdovščina reševanje iz vode in nudenje prve pomoči opravljanje drugih nalog v skladu z določbami o varstvu pred utopitvami in ostale zakonodaje ostala dela po navodilu nadrejenega zaključeno vsaj V. stopnjo izobrazbe veljavno licenco A2 ali B oziroma opravljeno strokovno usposobljenost A2 ali B za reševalca iz vode oziroma pripravljenost kandidata, da licenco/strokovno usposobljenost za A2 opravi v najkrajšem možnem času dobra fizična kondicija resnost vestnost komunikativnost
KMAG, Kia Motors Adria Group
Intersport isi, d.o.o., je v zadnjem desetletju zrasel v največje podjetje za prodajo športne opreme, obutve in oblačil v regiji in je del globalne verige prodajaln s športno opremo INTERSPORT.Več informacij o naših aktivnostih najdete tudi na www.intersport.si. Na področju informatike s sodobnimi informacijskimi rešitvami podpiramo poslovanje trgovin, logistike in podpornih služb. Zaradi širitve in razvoja informacijskih sistemov iščemo novega sodelavca za delovno mesto Projektni vodja v informatiki (m/ž). vodenje in koordinacija IT projektov od ideje do implementacije, priprava zahtev, analiza poslovnih procesov in usklajevanje rešitev, usklajevanje uporabnikov, vodij oddelkov, projektnih ekip ter zunanjih dobaviteljev programske in strojne opreme, načrtovanje ter organizacija testiranj in uvedb novih rešitev, skrb za dokumentacijo projektov, priprava navodil, uvajanje rešitev ter prenos znanja uporabnikom, sodelovanje pri vzdrževanju in razvoju IT infrastrukture, sodelovanje pri standardizaciji in upravljanju delovnih postaj ter programske opreme v poslovnem okolju, priprava standardnih konfiguracij, tehnične dokumentacije in navodil za delovne postaje ter drugo IT-opremo, sodelovanje pri nabavi IT opreme, pomoč pri reševanju zahtevnejših IT izzivov v poslovnem okolju. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, delo v stabilnem mednarodnem podjetju, sodelovanje pri zanimivih in razvojnih IT projektih, prijetno delovno okolje in sodelovanje z izkušeno IT ekipo, strokovno izobraževanje in usposabljanje, fleksibilen delovni čas.
CENTER ZA USPOSABLJANJE, DELO IN VARSTVO DOBRNA, DOBRNA
Samostojno pripravljanje jedi in napitkov za uporabnike, Zaposlene in zunanje abonente ter samostojno razdeljevanje hrane, - Pomivanje in čiščenje posode ter vzdrževanje higienskega režima v kuhinji in pri skladiščenju živil, - Izvajanje dela v skladu s haccp sistemom in navodili strokovnega – Zdravstvenega delavca in nadrejenih, - Predajanje znanja in navodil, Vezanih na pripravo dietne prehrane in dietnih napitkov sodelavcem, Ob tem sodelovanje z odgovornim – Zdravstvenim delavcem, - Po potrebi sodelovanje s predstavniki zunanjih inštitucij (NIJZ …), - Sodelovanje pri sestavljanju jedilnikov in dietnih jedilnikov, - Pomoč pri usposabljanju uporabnikov v kuhinji, - Sodelovanje v sistemu kakovosti centra, - Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- sprejem klica z uporabo Slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč - dajanje telefonskih nasvetov in navodil za nudenje prve pomoči preko telefona z uporabo Slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč - sodelovanje pri koordinaciji zdravstvenega sistema ob posebnih dogodkih - evidentiranje in dokumentiranje opravljenega dela ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc - stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja stroke
Objavljeno pred: 5 dni
Si študent_ka kineziologije in iščeš praktične izkušnje za delo s starejšimi? Imamo idealno priložnost zate. Pridruži se edinstvenemu programu Aktiven dan, ki starejšim omogoča izboljšati motorične sposobnosti kljub omejitvam. Program poteka 4 x tedensko od pon. do čet. v času med 10.00 in 11.30, v obsegu 90 min. Prvih 30 min je namenjeno strokovnemu klepetu sledi kineziološka vadba. Če te delo zanma se hitro prijavi! strokoven klepet (pogovor o različnih tematikah na področju zdravja, gibanja) kineziološka vadba, ki vključuje elemente postopne aktivacije mišic, prilagojene aerobne vadbe, moči, koordinacije, ravnotežja, gibljivosti, agilnosti,… vodenje vadbenega kartona in vsake 3 mesece izvedba Senior fitness test za udeleženče komunikacija pozitiven odnos do starejših odgovornost doslednost pri izvajanju programa sestava prilagojenega programa in progresija vaj
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
SEEAG (South East European Automotive Group) je regionalna avtomobilska skupina s sedežem v Sloveniji, ki deluje v 12 državah jugovzhodne Evrope. V našem portfelju so znamke Kia, Volvo, Geely, Lynk & Co, Zeekr, KGM, GAC in Farizon. Znotraj skupine imamo SEEAG interno akademijo, ki skrbi za razvoj znanja zaposlenih in partnerske mreže na področjih prodaje, produkta, poprodaje, vodenja, customer experience-a in drugih ključnih kompetenc. Akademija združuje treninge v živo z digitalnim učenjem, praktičnimi vajami, kvizi, videi, certificiranjem in sodobnimi učnimi pristopi. Iščemo izkušenega, komunikativnega in prodajno usmerjenega trenerja, ki zna avtomobilsko znanje pretvoriti v jasno, uporabno in prepričljivo zgodbo za prodajne ter poprodajne ekipe. Ne iščemo tehničnega trenerja za mehanike, temveč osebo, ki razume avtomobil, kupca in prodajo – ter zna to znanje učinkovito prenesti na druge. Kot prodajni in produktni trener boš odgovoren/a za razvoj in izvedbo treningov, povezanih predvsem s prodajo, produktom in poprodajnim področjem. Tvoj fokus bo na tem, da tudi tehnične informacije spremeniš v praktično znanje, ki ga lahko naši sodelavci in partnerji takoj uporabijo pri delu s strankami. Ključna področja odgovornostiprodajni treningi Razvoj in izvedba prodajnih treningov, iger vlog in drugih praktičnih vaj za krepitev prodajnih kompetenc ekip in partnerjev. Produktni treningi Razvoj in izvedba produktnih treningov za znamke SEEAG s poudarkom na pozicioniranju modelov, njihovih prednostih in pretvorbi produktnega znanja v vrednost za kupca. Poprodajni treningi Razvoj in izvedba izobraževanj za poprodajne ekipe s poudarkom na komunikaciji s strankami, obravnavi ugovorov in reklamacij, dodatni prodaji ter organizaciji dela. Razvoj treningov Razvoj učnih vsebin, gradiv in praktičnih vaj ter tesno sodelovanje pri produkciji in objavi na SEEAG platformi. Analiza treningov Analiza povratnih informacij in rezultatov treningov, prepoznavanje vrzeli v znanju ter predlaganje izboljšav izobraževanj. Tržna raziskava Spremljanje avtomobilskega trga, konkurence, novih modelov in tehnologij ter prenos aktualnih informacij v prakso. Delo z vrhunskimi avtomobilskimi znamkami in produkti v hitro spreminjajoči se industriji. Mednarodno okolje in delo v 12 državah SEE regije. Pomembno vlogo pri razvoju nove generacije SEEAG Akademije in sodobnega blended-learning pristopa. Prostor za kreativnost in razvoj. Dinamično in podporno ekipo, ki ceni znanje, pobude in kakovostno izvedbo. Možnost stalnega strokovnega razvoja, udeležbe na produktnih izobraževanjih in spremljanja najnovejših avtomobilskih tehnologij. Raznoliko delo, ki združuje avtomobile, ljudi, prodajo, razvoj vsebin in delo na različnih trgih.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne