Zaposlitev "svetovalec ffs"

Če si želite priložnosti za razvoj svojih tehničnih veščin, dela z napredno opremo in postati del stabilnega in strokovnega kolektiva, vas vabimo k prijavi. V ekipo vabimo motiviranega sodelavca, ki ga zanima delo na področju obdelave kovin. IV. stopnja izobrazbe elektro smeri, pripravljenost na izmensko delo, sposobnost opravljanja dela v hrupu in na višini, zaželen izpit za viličarja in mostno dvigalo (ni pogoj). takojšnjo zaposlitev in želja po dolgoročnem sodelovanju, uvajanje pod vodstvom mentorja, organizirana malica v podjetju, številne ugodnosti za zaposlene (ugodnejše karte za športno-rekreativne dejavnosti npr. smučanje..), druženja in interne dogodke, ki spodbujajo dobro počutje in povezanost zaposlenih. Prijavite se s klikom na »Prijavite se«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis z opisom vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.

Objavljeno pred: 3 tedne

Če vas veseli delo z informacijami, Podatki in zakonodajo, BOSTE: - Sodelovali pri razvoju novih storitev in projektov, - Pripravljali metodologije, Predpise in računalniške zahteve, - Skrbeli za obdelavo in objavo letnih ter drugih poročil, - Sodelovali z različnimi institucijami in poslovnimi subjekti, - Pripravljali analize, Poročila in objave za spletni portal ajpes, - Usposabljali sodelavce in pomagali pri prenosu pravil v informacijske sisteme, - Opravljanje drugih najzahtevnejših nalog po nalogu vodje s področja dela sektorja za statistiko in informiranje. -opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v ŠESTIH mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi). -opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: kontroliranje pravočasnosti in pravilnosti ter ukrepanje ob neobračunanem oziroma nepravilno obračunanem davku, nadzor nad izpolnjevanjem obveznosti predlaganja obračunov davka, vodenje prekrškovnega postopka in izdaja plačilnega naloga, vodenje zahtevnih upravnih in davčnih postopkov na I. stopnji po pooblastilu, priprava in knjiženje knjigovodskih dogodkov, usklajevanje podatkov z davčnimi zavezanci, izdaja potrdil s področja dela.</ul

Izvajanje individualne logopedske obravnave otrok s posebnimi potrebami na osnovni šoli s prilagojenim programom in izvajanje dodatne strokovne pomoči na večinskih osnovnih šolah in vrtcih. Opravljanje del in nalog določenih s predpisi, Ldn in v skladu s sklepi vodstva zavoda, Sodelovanje s starši, Šolsko svetovalno službo in drugimi strokovnimi delavci,….

Objavljeno pred: 1 teden

Pomoč pri načrtovanju, Izvajanju in evalvaciji vzgojnega dela. Spremljanje dela strokovnih delavcev pri neposrednem delu z otroki. Spremljanje in analiziranje metod dela, Razvojnih vsebin in uvajanje novih metod dela in razvojnih vsebin. Spremljanje in svetovanje pri izvajanju prednostnih področij zavoda. Izvajanje individualnih razgovorov s strokovnimi delavci o otrocih. Svetovanje pri spremljanju otrokovega razvoja in napredka. Seznanjanje z novostmi na različnih področjih dela. Pomoč otrokom pri uvajanju v vrtec, Pri prehodu iz ene skupine v drugo, Pri prehodu v drugi vrtec in pri prehodu v šolo. Delo z otroki z vedenjskimi težavami in težavami, Ki izvirajo iz socialnega okolja. Izvajanje individualnega dela z otroki. Dajanje predlogov za usmeritev otrok. Spremljanje otrok z vidika razvojnih možnosti. Svetovalni delavec v programu za predšolske otroke in v prilagojenem programu za predšolske otroke s posebnimi potrebami je lahko, kdor je končal: univerzitetni študijski program defektologije, pedagogike (smer pedagogika), psihologije, socialnega dela, socialne pedagogike ali specialne in rehabilitacijske pedagogike ali magistrski študijski program druge stopnje psihologija, pedagogika, socialno delo, socialno delo z družino, socialno vključevanje in pravičnost na področju hendikepa, etničnosti in spola, duševno zdravje v skupnosti, socialna pedagogika, specialna in rehabilitacijska pedagogika, supervizija, osebno in organizacijsko svetovanje ali inkluzivna pedagogika. Kandidat naj predloži dokazilo o opravljanem strokovnem izpitu iz vzgoje in izobraževanja. Po 107.a členu ZOFVI sta obvezni dokazili pred sklenitvijo delovnega razmerja tudi potrdili, da oseba ni v kazenskem postopku (okrožno sodišče) in da oseba ni pravnomočno obsojena (Ministrstvo za pravosodje - namen varstva otrok in mladostnikov). Kandidati naj na vlogi nujno navedejo reg. šifro ZRSZ razpisanega delovnega mesta.

Ste pripravljeni soustvarjati kadrovske zgodbe v mednarodnem in inovativnem okolju? Naš naročnik je uspešno proizvodno podjetje z globalno prisotnostjo, ki s svojimi naprednimi rešitvami podpira zdravstvene ustanove po vsem svetu. V svojo ekipo vabi HR Generalista, ki bo s svojim znanjem, energijo in idejami prispeval k razvoju zaposlenih ter sodobnih kadrovskih praks. Vsaj VI. stopnja izobrazbe, najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju HR, aktivno znanje angleškega jezika, poaktivnost in samoiniciativnost, organiziranost in sposobnost vodenja več nalog/projektov, komunikacijske in svetovalne veščine, usmerjenost v izboljšave. privlačen finančni paket, izplačilo max. regresa, izplačilo poslovne uspešnosti v višini bruto plače, izplačilo max. dodatkov, fleksibilen delovni čas, možnost napredovanja in kariernega razvoja, delo v izjemno prijetnem in povezanem kolektivu. Za več informacij lahko pokličite na številko: 041 269 494.

Iščeš nova znanja in delo v dinamičnem kolektivu? Te veseli delo z ljudmi? Pridruži se ekipi Bodifit fitnesa! Iščejo komunikativno, pozitivno in fit osebo, ki ji šport predstavlja del vsakdana za delo kineziologa v fitnesu. Če meniš, da si pravi/a kandidat_ka za to delo, ne odlašaj si prijavo! Pošlji svojo prijavo na mail. sprejem članov svetovanje vodenje vadb izvajanje vadb po programu nadzorovanje vadbe lasten prevoz na delo vozniški izpit B kategorije ukvarjanje s športom v vsakdanjem življenju komunikativnost samostojnost samoiniciativnost pozitivnost

Objavljeno pred: 4 tedne

ZBIRANJE, EVIDENTIRANJE, SORTIRANJE, KONZERVIRANJE, Shranjevanje biološkega materiala, Priprava materiala in vzorcev ter razporejanje za različne preiskave in analize, Sprejem in vpis preiskovanca, Samostojno izvajanje analiz in preiskav biološkega materiala skladno s predpisanimi postopki, Diferencialna krvna slika – PATOLOGIJA – Mikroskopski pregled krvnega razmaza, Vodenje ustrezne dokumentacije, Priprava in skrb za sterilizacijo materiala in instrumentov, ČIŠČENJE, Priprava in vzdrževanje laboratorijskega pribora, Aparatov in vodenje evidenc, Čiščenje in priprava delovnih prostorov, Spremljanje in vpis, Glede na delovno mesto potrebnega, Potrošnega materiala v zvezek (Za potrebe naročanja), Izvajanje zunanje in notranje kontrole kvalitete laboratorijskega dela in vodenje evidenc, Priprava bioloških vzorcev za transport in odpošiljanje, Dela in naloge flebotomije, Svetovanje bolnikom glede pravilnega odvzema biološkega materiala in možnih predanalitičnih vplivov, Pregled in potrjevanje rezultatov opravljenih analiz, Izdajanje izvidov, Sortiranje končnih izvidov, Naloge po pooblastilu za izvajanje postopkov in preiskav skladno z določbami pravilnika o pogojih, Ki jih mora izpolnjevati laboratorij pravilnik o pogojih, Ki jih morajo izpolnjevati laboratoriji za izvajanje preiskav na področju laboratorijske medicine, Druga opravila po nalogu nadrejenega. Zahtevana izobrazba: laboratorijski tehnik, tehnik laboratorijske medicine, tehnik laboratorijske biomedicine. Opravljen strokovni izpit v zdravstvu. Cepljenje hepatitis B in ošpice (2 dozi). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Zaradi rasti obsega dela iščemo servisnega tehnika, Ki se nam bo pridružil na terenu. Kaj boste delali: -Dnevno izvajali elektro-Inštalacijska dela, Potrebna za priklop in vgradnjo opreme, -Izvajali zagone sistemov (Alarmni in požarni sistemi, Kontrola pristopa, Hišna avtomatizacija, DOMOFONIJA) Na novih in obstoječih objektih, -Izvajali redne servisne preglede vgrajenih sistemov, -Odpravljali napake in izvajali tekoči servis na terenu, -Izvajali oglede objektov za pripravo ponudb, -Nudili strokovno podporo sodelavcem pri pripravi ponudb, -Sodelovali z zunanjimi izvajalci/Inštalaterji na objektu in usklajevali delo z njimi, -Sodelovali z interno ekipo sodelavcev pri usklajevanju terminov in del na objektih, -Občasno nudili tehnično svetovanje strankam po telefonu, -Skrbeli za urejeno dokumentacijo opravljenega dela. Delo poteka izključno na terenu, Zato delovni dan začnete od doma, Ne na sedežu podjetja. Poteka po celotni sloveniji, Praviloma enoizmensko (Z možnostjo nadurnega dela), Lokacijo dela pa prilagajamo kraju bivanja zaposlenega. Kaj pričakujemo: najmanj IV. stopnjo izobrazbe tehnične smeri (elektrotehnika, energetika, mehatronika ali sorodno), delovne izkušnje so zaželene, niso pa pogoj - prednost imajo kandidati z licenco varnostnega tehnika, tehnično spretnost in sposobnost samostojnega reševanja problemov na terenu, resnost, zanesljivost in pripravljenost na stalno nadgrajevanje znanja, osnovno znanje dela z računalnikom v okolju Windows, veljavno vozniško dovoljenje B-kategorije, znanje slovenskega jezika. Kaj ponujamo: zaposlitev za nedoločen čas (s poskusno dobo) v stabilnem in uveljavljenem podjetju, redno plačilo in mesečno nagrajevanje za delovno uspešnost, izključno terensko delo, prilagojeno vašemu kraju bivanja, strukturiran mentorski program uvajanja v delo, ki vključuje interno strokovno usposabljanje za vse segmente naših produktov ter mentoriranje izkušenih sodelavcev neposredno na terenu, po uspešno zaključenem uvajalnem obdobju možnost uporabe službenega vozila, telefona in prenosnega računalnika, delo v ekipi, ki si medsebojno pomaga in deli znanje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju kadrovanja. Sodelovanje z več kot 800 podjetji iz Avstrije nam omogoča zaposlovanje različnih profilov skozi vse leto, saj se delovna mesta konstantno zapolnjujejo in tudi odpirajo. Pošljite nam vaš življenjepis ali nas kontaktirajte preko drugih kanalov. Veseli bomo vašega klica in prijave. Pridružite se naši ekipi kot mizar! Zaposlimo zanesljivega in motiviranega mizarja za delo v Avstriji, v kraju 4020 Linz. branje načrtovizdelava notranjega in stavbnega pohištva iz masivnega lesauporaba orodij in delovnih strojev za obdelavo, sestavo in izdelavo končnega produktadruge naloge po navodilu nadrejenega redno zaposlitev za polni delovni časstabilna zaposlitev v mednarodnem podjetjudelovni čas od ponedeljka do petkasocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 50 €/h brutodnevnica 30 €/dan netozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačonamestitev organizirana in v celoti plačana s strani naročnika

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju kadrovanja. Sodelovanje z več kot 800 podjetji iz Avstrije nam omogoča zaposlovanje različnih profilov skozi vse leto, saj se delovna mesta konstantno zapolnjujejo in tudi odpirajo. Pošljite nam vaš življenjepis ali nas kontaktirajte preko drugih kanalov. Veseli bomo vašega klica in prijave. Pridružite se naši ekipi kot pomočnik na vrtnariji v Avstriji, Steiermark, Eibiswald z okolico/ 8552. polaganje tlakovancavzdrževanje vrtov in ostalih zelenih površinkošnja trave in obrezovanje žive mejesajenje rastlin in urejanje okolicedruga dela po navodilih nadrejenega zaposlitev za polni delovni časusklajen delovni čas, vikendi prostidolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihsocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi14, 14 €/h brutodnevnica 13, 20 € ali 22, 00 € neto na danzdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačo

Vas navdušuje razvoj in optimizacija naprednih farmacevtskih procesov? Pridružite se nam kot Ekspert procesnih tehnologij za aseptične procese in prevzemite ključno strokovno vlogo pri zagotavljanju odličnosti na področju priprave, polnjenja, prednapolnjenih injekcijskih brizg in liofilizacije. Univerzitetna izobrazba naravoslovne smeri, zaželeno s področja farmacije. Najmanj 5 let izkušenj na področju proizvodnje, proizvodne znanosti in tehnologije, tehničnega razvoja ali kakovosti. Dobro razumevanje farmacevtskih proizvodnih procesov in tehnična usmerjenost. Sposobnost samostojnega dela, učinkovitega sodelovanja in povezovanja različnih deležnikov. Proaktivnost, usmerjenost k rezultatom ter odlične komunikacijske sposobnosti. Aktivno znanje angleškega jezika ter pripravljenost na stalno učenje in strokovni razvoj. Zaželene izkušnje: Poznavanje aseptičnih operacij in sorodnih farmacevtskih proizvodnih tehnologij. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 32.060, 00 - 59.540, 00 EUR Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne vveščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 12% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto). Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224, 18 €). Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejmkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zapostvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog, Sodelovanje pri oblikovanju razvojnih in strokovnih usmeritev inštituta, Priprava strokovnih podlag, Priprava zahtevnih strokovnih gradiv, Priprava in izvajanje zahtevnejših razvojno raziskovalnih nalog in projektov, Zbiranje in obdelava podatkov, Strokovno vodenje in koordinacija dela delovnih in projektnih skupin, Sodelovanje z raziskovalnimi in drugimi inštitucijami doma in v tujini, Predstavljanje rezultatov dela doma in v tujini, Druga dela po navodilu direktorja oziroma neposrednega vodje. Zahtevane delovne izkušnje: najmanj 10 let delovnih izkušenj. Zahtevana dodatna znanja: znanje slovenskega jezika, osnovna raven znanja enega svetovnega jezika, računalniška znanja: urejevalniki besedil - zahtevno delo s preglednicami - zahtevno. Potrebne kompetence: sposobnost analitičnega razmišljanja, kreativnost, samostojnost, iniciativnost, odgovornost, sposobnost timskega dela, sodelovanje, organizacijske sposobnosti, sposobnosti vodenja in koordiniranja. Gre za delo na projektu. Izhodiščni plačni razred delovnega mesta je 28. oz. 2810, 34 € bruto, glede na obseg zaposlitve 15 polnega delovnega časa to znaša 421, 551 € bruto, pri čemer se pridobi pravico do izplačila osnovne plače v vrednosti plačnega razreda postopno, v skladu s 102. členom v povezavi s 101. členom ZSTSPJS (Uradni list RS, št. 95/24 in 12/26 – ZPPJUFT). Prijavo z življenjepisom in dokazili pošljite na e-naslov: [email protected].

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju kadrovanja. Sodelovanje z več kot 800 podjetji iz Avstrije nam omogoča zaposlovanje različnih profilov skozi vse leto, saj se delovna mesta konstantno zapolnjujejo in tudi odpirajo. Pošljite nam vaš življenjepis ali nas kontaktirajte preko drugih kanalov. Veseli bomo vašega klica in prijave. Zaposlimo kamnoseka za delo v Avstriji (Steiermark, Graz s širšo okolico) – delo poteka v delavnici in na terenu. ročna in strojna obdelava naravnega in umetnega kamnagroba in fina obdelava kamna – od bloka, plošč do končnega izdelkarestavratorska dela na spomenikih in nagrobnih ploščahmontaža in postavitev končnega izdelka na gradbišču/pokopališčusamostojno delo po tehničnih skicah in šablonahostala dela po naročilu nadrejenega redno zaposlitev za polni delovni časdelovnik od ponedeljka do petkasocialno varnostdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:18, 07 €/h brutodnevnica 13, 20 €/dan ali 22, 00 €/dan neto13. in 14. plačozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji