Zaposlitev "svetovanje strankam"

Najboljši sosed išče polnoletne osebe za pomoč v trgovini in polnjenje polic. Te delo s strankami veseli? Prijavi se s klicem na spodnji kontakt ali nas obišči v poslovalnici! pomoč na oddelkih polnjenje polic polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela

Objavljeno pred: 1 mesec

Pripravnik se bo na navedenem delovnem mestu usposabljal za opravljanje naslednjih nalog: izvršba in zavarovanja na nepremičnem premoženju ali deležu družbenika, reševanje vlog za uveljavljanje plačilnih ugodnosti, prijava terjatev in drugih aktivnosti v zvezi z insolventnimi postopki, postopki za prenehanje poslovnih subjektov po različnih zakonskih podlagah – podaja predlogov, obravnava pravnih sredstev v postopkih, ki so v pristojnosti oddelka, vodenje evidenc in priprava poročil.</ul

Komuniciranje s strankami, - Sprejemanje dokumentacije strank, - Sprejemanje in potrjevanje vloge strank, - Sprejemanje in posredovanje naročil, - Urejanje dokumentacije in skrb za arhiv, - Obvezen pogoj: Opravljen izpit iz splošnega upravnega postopka (ZUP). Obvezen pogoj: opravljen izpit iz splošnega upravnega postopka (ZUP). Potrdilo o nekaznovanosti. Prosimo, da se kandidati prijavijo preko spletne strani Avto Krka, v zavihku Administrator (m/ž) Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Sodelavec za področje socialnega dela nudi zaposlenim strokovno podporo pri reševanju socialnih, zdravstvenih in drugih osebnih izzivov, povezanih z delovnim okoljem. Naša pričakovanja: najmanj VII. stopnjo izobrazbe s področja: socialnega dela, socialne pedagogike, psihologije, sociologije ali druge primerljive družboslovne smeri; smer socialno delo je prednost, ni pa pogoj.poznavanje delovnopravne in socialne zakonodaje, razvite komunikacijske, svetovalne in mediacijske veščine, sposobnost samostojnega dela in sodelovanja z različnimi deležniki, visoko stopnjo empatije, diskretnosti in odgovornosti, dobro znanje uporabe programov MS Office, znanje angleškega jezika predstavlja prednost, izkušnje so prednost, niso pa pogoj. Nudimo vam: stimulativno plačilo, delo v mednarodnem podjetju v sodobnem in urejenem delovnem okolju, možnost dodatnega izobraževanja znotraj delovnega časa, vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje, vključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje, vključitev v Renaultov sistem individualnega napredovanja, organiziran avtobusni prevoz v okviru obstoječih linij, pester nabor športnih aktivnosti v okviru Revozovega rekreativnega društva, možnost nakupa vozil znamke Renault in Dacia pod ugodnejšimi pogoji po šestih mesecih zaposlitve.

Ste izkušen Vodja trženja, ki zna združiti razvoj dolgoročnih odnosov s ključnimi strankami, vodenje ekipe in odgovornost za poslovni rezultat? Za uveljavljeno podjetje, ki deluje v kompleksnem in hitro spreminjajočem se energetskem okolju, iščemo osebo, ki bo prevzela eno ključnih prodajnih vlog v organizaciji. Gre za odlično priložnost za posameznika, ki ni zgolj tržnik po duši, temveč želi razumeti trg, ostati blizu ključnim strankam, sodelovati pri pomembnih pogajanjih ter razvijati svojo ekipo. Vaše glavne odgovornosti: vodenje, razvoj in motiviranje ekipe izkušenih B2B-komercialistov; proaktivno sodelovanje pri predlaganju / uvajanju procesnih izboljšav; uresničevanje prodajne strategije, priprava prodajnih planov ter odgovornost za doseganje zastavljenih ciljev v Sloveniji; upravljanje portfelja pomembnih poslovnih strank ter skrb za razvoj njihove dolgoročne vrednosti; aktivna vključenost v odnose s ključnimi kupci, zahtevnejša pogajanja in sklepanje pomembnejših poslov; pridobivanje novih strank ter razvoj novih poslovnih priložnosti in partnerstev; spremljanje trga, konkurence, cenovnih gibanj in potreb poslovnih odjemalcev ter pravočasno odzivanje na spremembe; razvoj prodajnega portfelja in sodelovanje pri uvajanju novih produktov ter poslovnih modelov; postavljanje jasnih prodajnih ciljev, spremljanje rezultatov ter zagotavljanje prodajne discipline in odgovornosti znotraj ekipe; tesno sodelovanje z drugimi ključnimi funkcijami podjetja pri oblikovanju konkurenčnih rešitev za stranke; izboljševanje prodajnih procesov, priprava analiz in poročil ter aktivno sodelovanje pri strateškem razvoju prodajnega področja. Kaj podjetje ponuja? zaposlitev za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim obdobjem; odgovorno vodstveno vlogo v stabilnem in urejenem poslovnem okolju; varno zaposlitev in veliko mreženja s ključnimi zunanjimi deležniki v Sloveniji; možnost pomembnega vpliva na razvoj prodaje, odnosov s strankami in izboljševanje poslovnih procesov; strokovni in osebni razvoj ter možnosti dolgoročnega kariernega napredovanja znotraj večje poslovne skupine; stimulativno variabilno nagrajevanje, vezano na doseganje rezultatov; Vse prijave bomo obravnavali zaupno. Lokacija: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

V Gostilnici Kenik iščejo osebo za delo v strežbi. Če te tovrstno delo veseli in rad_a delaš s strankami, ne odlašaj in se hitro prijavi! priprava toplih in hladnih napitkov pomivanje posode skrb za red in čistočo v lokalu zaželene izkušnje znanje slovenskega jezika nasmejanost komunikativnost odgovornost

Objavljeno pred: 4 tedne

Vodenje lokala ter sodelovanje pri razvoju ponudbe enostavne hrane (Sendviči in smoothiji) In dostave prek wolta. Delo vključuje postrežbo gostov, Pripravo enostavne hrane in smutijev, Organizacijo študentov ter skrb za kakovost, Čistočo in zadovoljstvo strank. V našem lokalu v bližini btcja iščemo prijazno, Zanesljivo in samostojno osebo. PONUJAMO: Redno zaposlitev za polni delovni čas, 2.000 € Bruto fiksne plače, DO 500 € Bruto mesečne stimulacije, Stabilno delo in možnost napredovanja, Sodelovanje pri širitvi ponudbe in razvoju lokala. Iščemo osebo z izkušnjami v gostinstvu, Ki zna delati z ljudmi, Prevzeti odgovornost in samostojno organizirati delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opis dela: Strežba sladoleda, SLADIC, Kave in drugih izdelkov, Delo z blagajno, Priprava in urejanje prodajnega prostora, Skrb za čistočo in urejenost lokala, Komunikacija in delo s strankami, Sodelovanje z ostalimi člani ekipe. Kaj pričakujemo: Zanesljivost in odgovoren odnos do dela, Prijaznost in komunikativnost, Veselje do dela s strankami, Pripravljenost na delo v dinamičnem okolju, Izkušnje v gostinstvu ali prodaji so prednost, Niso pa pogoj, Znanje italijanščine in angleščine je prednost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Kavarna Nebotičnik potrebuje večje število polnoletnih študentov_k za delo v kavarni. Izkušnje niso pogoj, so pa zaželene. Prijave sprejemajo na email naslovu! delo v strežbi Znanje slovenskega jezika Izkušnje niso pogoj, so pa zaželene komunikativnost prijaznost zanesljivost odgovornost veselje do dela s strankami

Objavljeno pred: 1 teden

Ekipo krepimo s produktnim vodjo, ki bo povezoval razvoj, prodajo in stranke — od ideje in tržne analize do ponudbe, uvedbe in življenjskega cikla storitve. Kaj pričakujemonajmanj VI. stopnjo izobrazbe (izjemoma V. stopnja z ustreznimi večletnimi izkušnjami), zaželeno družboslovne ali ekonomske smerivečletne izkušnje s finančnega oz. bančnega poslovnega področjadobro poznavanje procesov v finančnih in bančnih organizacijah oz. v organizacijah, ki elektronsko poslujejo s končnimi uporabniki (fizičnimi osebami, državljani) in katerih poslovanje temelji na storitvah zaupanjapoznavanje sistemov vodenja po standardih ISO 9001 (kakovost), ISO/IEC 27001 (informacijska varnost), ISO 22301 (neprekinjeno poslovanje) in ISO/IEC 20000-1 (upravljanje storitev IT)izkušnje pri delu s strankami in ponudniki storitevizkušnje pri sodelovanju z zunanjo marketinško agencijo ali drugimi zunanjimi partnerji — priprava strokovnih stališč, analiz in predlogov, potrjevanje vsebin in vodenje terminskih usklajevanjpoznavanje orodij za upravljanje odnosov s strankami (CRM) in komunikacijskih orodijtekoče znanje angleškega jezika (pisno in govorno)vozniško dovoljenje kategorije BOsebnostno: odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti, empatija in asertivna komunikacija, zavzetost, preudarnost in odgovornost, pozitiven odnos do sprememb ter mirna presoja v zahtevnih situacijah. Kaj nudimodelo na storitvah, ki jih dnevno uporablja veliko število uporabnikov v Slovenijisamostojnost in vpliv na produktne odločitve v majhni, strokovni ekipiredno izobraževanje in strokovni razvojkolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjezaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, kraj dela Ljubljanahibridno delo / dodatni prosti dnevi / stimulativno nagrajevanje

V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojim znanjem in natančnostjo boš skrbel za kakovostno ponudbo mesa ter svetoval kupcem pri izbiri najboljših izdelkov. Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero. Delo v dinamičnem okolju: Vsak dan prinaša nove izzive, od priprave izdelkov do neposrednega stika s kupci. Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival. Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja. Tvoje delo bo zajemalo zlasti: prodajo mesa in mesnih izdelkov, razkosavanje mesa in pripravo mesnih izdelkov za prodajo, svetovanje kupcem in seznanjanje z novostmi, vzdrževanje sanitarne in higienske neoporečnosti blaga in prostorov, nadzorovanje in vodenje evidence o delovanju hladilne tehnike, označevanje blaga z maloprodajnimi cenami in predpisano dokumentacijo, spremljanje stanja zalog, evidentiranje kritičnih rokov in seznanitev nadrejenim, opravljanje količinskega in kakovostnega prevzeme blaga, zagotavljanje prijazne in strokovne storitve. Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom. Prijave na prosto delovno mesto z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev sprejemamo preko spodnjega obrazca. Prijave pričakujemo do 30.09.2026, obravnavali jih bomo z najvišjo stopnjo diskretnosti. Pridruži se nam in postani del ekipe, kjer vsak posameznik šteje! Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.