ANVINA d.o.o., PROIZVODNJA, STORITVE, TRŽENJE, VRHNIKA
Izdaja materiala in opreme na podlagi odpremnic, Sprejem materiala, Skrb za ureditev v skladišču, Za red in čistočo, Odgovornost za delo z viličarjem, Nakladanje in razkladanje tovora. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 5 dni
Za našega naročnika, uspešno in uveljavljeno podjetje z dolgoletnimi izkušnjami na področju proizvodnje prehranskih dopolnil, iščemo nove sodelavce. Podjetje zaposlenim zagotavlja urejeno in sodobno delovno okolje ter skrbi za dobre delovne pogoje, kjer so cenjeni timsko delo, odgovornost ter želja po učenju in strokovnem napredku. Novim sodelavcem nudijo temeljito uvajanje v delo ter možnost stabilne in dolgoročne zaposlitve v urejenem kolektivu. Ne odlašajte s prijavo, podjetje ponuja nadpovprečno visoko plačilo! Kontrola kakovosti proizvodnega procesaUpravljanje stroja za kapsuliranjePriprava pregled ter čiščenje strojevDvigovanje bremen do 20kgUpoštevanje internih standardov kakovosti in varnostnih postopkovNalaganje stroja z materialom Delo v dveh izmenah Nadpovprečno plačiloRedno in stimulativno plačilo z maksimalnim povračilom stroškov prehrane in prevozaVisoka regres in 13. plačaStabilna zaposlitev v rastočem podjetjuDodatno zdravstveno zavarovanjeDruge ugodnosti na delovnem mestu
Uveljavljeno podjetje z bogatimi izkušnjami in sodobno proizvodnjo išče novega sodelavca v proizvodnji. Če vas veseli delo z napredno tehnologijo in ste natančni, tehnično usmerjeni ter iščete stabilno zaposlitev se pridružite ekipi! Zanesljivost in natančnost pri delu. Sposobnost samostojnega reševanja nalog. Pozitiven odnos do dela in sodelavcev. Vsaj poklicno ali tehnično izobrazbo. Interes za dolgoročno sodelovanje. Konkurenčno, redno in stimulativno plačilo. Mentorstvo in strukturirano uvajanje v delo. Dodatno zdravstveno in nezgodno zavarovanje. Delo v tehnološko naprednem in urejenem okolju. Možnost dodatnega izobraževanja in osebnega razvoja. Lokacija: Pomurska regijaZaposlitev: dolgoročno sodelovanjePrijava: Zainteresirane kandidate, vabimo, da oddajo svojo prijavo z življenjepisom preko povezave "Prijavi se".Za več informacij smo z veseljem na voljo na telefonski številki: 051 413 408 (Sabina) ali preko e-mail naslova: [email protected] prijave bodo obravnavane diskretno.
Strip's d.o.o.
Opis dela: pomoč pri vzdrževanju in osnovnih popravilih opreme, izvajanje enostavnih pregledov naprav, izdelava in prilagajanje manjših pripomočkov za proizvodnjo, skrb za urejeno delovno mesto in orodje, vodenje osnovnih zapisov. najmanj IV. stopnjo izobrazbe tehnične smeri, vsaj 3 leta izkušenj na podobnem delovnem mestu, pripravljenost na učenje, zanesljivost in natančnost. zaposlitev v stabilnem podjetju, urejeno delovno okolje, uvajanje in podporo sodelavcev, možnost učenja in dolgoročnega sodelovanja. Pridružite se našemu kolektivu, kjer boste lahko uresničili poslovne in osebne ambicije, hkrati pa bodo vaši dosežki ustrezno nagrajeni in prepoznani.
Transpak d.o.o.
PIČMAN, PODJETJE ZA TRGOVINO IN VZDRŽEVANJE VOZIL TER DRUGE STORITVE, d.o.o., KRANJ, KRANJ
Zunanje in notranje čiščenje vozil.
Objavljeno pred: 4 tedne
ITW Appliance Components d.o.o.
Podjetje Kontakt plus d.o.o. je majhno perspektivno podjetje z dolgoletno tradicijo na področju izdelave kabelskih snopov in izdelave elektronskih elementov. Zaradi večjega obsega dela in z namenom dolgoročnega sodelovanja iščemo sodelavca v proizvodnji, ki ima željo in vizijo po dodatnem znanju in napredovanju. Pričakujemo: dobre ročne spretnosti, delavne navade, natančnost, zanesljivost, odgovornost, samoiniciativnost, zaželjene so izkušnje iz tehnične smeri, niso pa pogoj za opravljanje dela. Nudimo: delo v prijetnem kolektivu, možnost strokovnega razvoja in napredovanja, dobre delovne pogoje, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, 40-urni enoizmenski delavnik, pon – pet 6:00h -14:00h.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
AS - MB GOSTINSTVO IN STORITVE d.o.o., MARIBOR
Izvajanje nadzora celotnega procesa iger na srečo v svoji izmeni, Celostna obravnava gosta (SPREJEMANJE, INFORMIRANJE, Vzpostavljanje in vzdrževanje stikov, ITD.), Informiranje gostov v zvezi z rednimi in tekočimi marketinškimi aktivnostmi, Skrb za dokumentacijo igralniškega poslovanja v svoji izmeni, Praznjenje in štetje denarja, Osnovno reševanje tehničnih težav pri igralnih avtomatih. Zaželene so izkušnje z delom v igralnem salonu. Od kandidata pričakujemo računalniško pismenost, KOMUNIKATIVNOST, PRIJAZNOST, Sposobnost dela v timu in veselje do dela z ljudmi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Komptech d.o.o.
Družba Komptech d.o.o. je proizvajalec kmetijske in okoljske tehnike in je del skupine Komptech, ki je vodilni mednarodni ponudnik strojev in tehnoloških sistemov za mehansko in mehansko-biološko obdelavo trdnih odpadkov in pripravo lesne biomase kot obnovljivega vira energije. Naša ekipa se širi – v nadaljevanju predstavljamo podrobnosti o delovnem mestu monterja strojev. Tvoj profil: V svojo delavni ekipi želimo nekoga, ki ima: zaključeno srednjo izobrazbo (strojni tehnik, strojni mehanik, avtomehanik, lahko tudi drugi poklic z vsaj osnovnimi izkušnjami montaže strojev), znanje branja načrtov, uporabe 3D programov – osnovno (tudi priučimo), poznavanje uporabe orodij, ročne spretnosti, natančnost in zanesljivost pri delu, veselje do dela v timu in timska naravnanost. Kaj ti ponujamo: pogodbo za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev, učinkovito uvajanje v delo in mentorstvo, delo v urejenem in modernem delovnem okolju, priložnosti za razvoj poklicne poti v obetavni industriji, vodstveno kulturo in skupino, v kateri sta kolegialnost in individualnost pomembna, stimulativno zaposlitev. Če si želite biti del mednarodne ekipe, v kateri sta kolegialnost in individualnost pomembna, se veselimo vaše prijave po elektronski pošti ali po pošti na naslov Komptech d.o.o., Industrijska ulica 7, 9240 Ljutomer.
Tomplast d.o.o.
IKOR INDUSTRIJA KOLEKTORJEV, ORODJA IN REZIL, d.o.o., IZOLA - ISOLA
Upravljanje brizgalnih strojev, Krmiljenje brizgalnih strojev, Montaža orodij na brizgalne stroje, Kontrola kakovosti izdelkov.
Objavljeno pred: 4 tedne
B N M , avtomobilska industrija, d.o.o., MARIBOR
Izvajanje obdelave večjih kovinskih izdelkov, Teže najmanj 10 KG. Delo na različnih strojih, LASERJIH, STISKALNICAH, Varilnih kleščah, Strojih za točkovno varjenje in ostalih napravah za obdelovanje pločevine. Čiščenje in urejanje delovnega okolja in sredstev, Vodenje in vzdrževanje potrebnih evidenc, Zapisov ter poročil, Izvajanje drugih del po navodilih nadrejenega, Ki so v skladu s strokovno usposobljenostjo in so sestavni del delovnega procesa. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Le-tehnika d.o.o.
Iščemo natančnega in zanesljivega tehnika za mikroskopsko montažo, ki bo skrbel za precizno sestavljanje komponent ter kontrolo kakovosti v proizvodnem procesu. Ponujamo stabilno zaposlitev, urejeno delovno okolje in možnost strokovnega razvoja. izkušnje ali znanje s področja natančne montaže ali mikroskopske tehnike, ročne spretnosti in natančnost pri delu, sposobnost izvajanja kontrole kakovosti, samostojnost, odgovornost in želja po nenehnem učenju, dobro ekipo in usklajevanje s sodelavci, pripravljenost na stalen delovni tempo in visoke standarde natančnosti. stabilno in stimulativno delo v tehnološko naprednem okolju, priložnost za strokovni razvoj in rast, urejeno delovno okolje s poudarkom na kakovosti, konkurenčno plačilo (lahko navestiš razpon, če želiš), prijetno delovno ekipo in podporo pri vsakodnevnih nalogah.
Telemach Slovenija d.o.o.
Zadovoljni, motivirani in zavzeti zaposleni se idealno prepletamo z našim vrhunskim omrežjem, zato razpisujemo prosto delovno mesto v podjetju ter vas vabimo k ustvarjanju nove zgodbe o uspehu. Če obkljukaš naslednje lastnosti, je to delovno mesto zate: Izkušnje v prodaji (zaželeno v telefonski prodaji) in osnovne vodstvene izkušnje, Dobro znanje Excela (analize, poročila), Razvite komunikacijske in vodstvene sposobnosti, Sposobnost motiviranja ekipe, podajanje povratnih informacij in mentoriranje, Spremljanje in doseganja rezultatov, Analitičnost, agilnost, organiziranost ter samoiniciativnost pri razvoju prodaje. Navdušili te bomo z/s: Odlično izkušnjo v celotnem ciklu zaposlitve, Dinamičnim delovnim okoljem, Možnostjo kariernega napredovanja, Aktivnostmi za dobro počutje zaposlenih, Stimulativnim plačilo za delovno uspešnost, Možnostjo udeležbe na intenzivnih razvojnih aktivnostih za profesionalni in osebnostni razvoj (interna akademija), Spodbudo zdravega načina življenja in celostnega wellbeinga – sadje in zdravi prigrizki, brezplačna vadba v izbranih telovadnicah, delavnice za psihološko vzdržljivost, Ugodnosti iz naslova Družini prijaznega podjetja (vezane na delovni čas, usposabljanja, izobraževanja, obdarovanja in spremstva otrok, skrb za hišne ljubljenčke, itd.), Ambiciozno in super prijetno ekipo sodelavcev, ki jo vodi močan timski duh, Širokim naborom izobraževanj in skrbjo za ustrezna znanja za opravljanje dela, Zabavnimi teambuildingi, Plačilom premije za nezgodno zavarovanje, Višjim regresom in božičnico, Maksimalnim neobdavčenim povračilom stroškov prehrane. Z novim sodelavcem/-ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Poskrbljeno bo za temeljito uvajanje v proces dela z mentorjem in Buddy-jem. Telemach Slovenija skrbi, da so zaposleni vedno v igri, zato z zaposlitvijo prejmeš tudi mnoge ugodnosti, vezane na promocijo zdravja in ukrepe v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (hint: usposabljanje in izobraževanje, brezplačen fitnes, vključitev v dodatno nezgodno zavarovanje, obdarovanje otrok in še nekaj luštnih benefitov).
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Opis delovnega mesta: Delo obsega izvajanje najzahtevnejših montažnih nalog na področju mehanike, izvaja montažna mehanska dela na območju družbe in na terenu, na terenu sledi navodilom vodje montažne skupine oz. projektnega vodje, če je vodja montažne skupine odsoten, skupaj s projektnim vodjo vodi montažne skupine, po dogovoru s projektnim vodjo skrbi za koordinacijo s kupcem… razume delovanje naših produktov s stališča mehanike in avtomatizacije, zna brati strojne in elektro načrte ter jih razume, govori angleško in nemško, je pripravljen na daljše odsotnosti od doma (letno vsaj štiri mesece), je samozavesten, ambiciozen, iznajdljiv, kreativen in komunikativen, je odgovoren, natančen, organiziran in dosleden, ima dobro razvito logično razmišljanje, je sposoben reševanja kompleksnejših izzivov, se je pripravljen dodatno izobraževati skladno s potrebami delovnega procesa, se želi razvijati tako na strokovnem kot osebnem področju, zmore delati samostojno pa tudi v projektni skupini, ima vsaj pet let delovnih izkušenj, veljavno vozniško dovoljenje kategorije B. kreativno, zanimivo, dinamično in odgovorno delo skladno z opisom delovnega mesta, profesionalni razvoj, nagrajevanje skladno z rezultati dela, doseženimi znanji in ustvarjalnostjo, prijetno, urejeno in stabilno delovno okolje, samostojno in timsko delo v projektni organizaciji, ekipo zavzetih sodelavcev, ki so pripravljeni delati v timu in stalno deliti ter krepiti svoje znanje, možnost dodatnega izobraževanja, možnost napredovanja. Delovno razmerje bo predvidoma sklenjeno za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom. Prosimo, da za prijavo uporabite spletno stran www.transpak.si/jobs. Vabimo vas, da izkoristite priložnost in postanete pomemben člen uglednega, uspešnega in strokovnega tima. Vašo prijavo bomo obravnavali skladno z ZVOP-2. Pridržujemo si pravico kandidatom ponuditi zaposlitev tudi na drugem delovnem mestu, če razpisna komisija v posameznem kandidatu prepozna zahtevano oz. pričakovano usposobljenost in vrline.
Objavljeno pred: 3 tedne
Pridružite se ameriškemu multinacionalnemu podjetju, ki se v Sloveniji ukvarja z razvojem in proizvodnjo mehanskih, elektronskih in elektromehanskih komponent, kot VZDRŽEVALEC zaključeno V. ali IV. raven izobrazbe, zaželena smer elektrotehnika ali strojništvo, najmanj 2 leti delovnih izkušenj, poznavaje delovanja strojev in naprav tersamostojnost, odgovornost, natančnost in zanesljivost pri delu. Lokacija zaposlitve: Tolmin zaposlitev za polni delovni čas, zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, delo v urejenem delovnem okolju, dvoizmensko delo od ponedeljka do petka z občasno pripravljenostjo na domu, redno in stimulativno plačilo, topel obrok v podjetju, možnost osebnega in strokovnega razvoja, možnost dodatnega zdravstvenega zavarovanja inbrezplačno telesno vadbo v zimskem času.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo izučenega in motiviranega elektrikarja. Izkušenega ali na začetku svoje karierne poti. Naučili te bomo, kako upravljati z industrijsko steklarsko pečjo. Če si natančen, odgovoren, zavzet in pripravljen sodelovati v uspešnem in mednarodno priznanem proizvodnem podjetju, je to prava priložnost za zate. Kakšna so naša pričakovanja: IV. ali V. stopnja izobrazbe smeri elektrotehnika ali mehatronika. Zaželen je opravljen izpit za upravljalca industrijske peči in/ali za stikalničarja v industriji. In kaj ponujamo? Zaposlitev za polni delovni čas. Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Redno usposabljanje in veliko možnosti za napredovanje. Visok regres za letni dopust. Nagrado za uspešnost ali božičnico. Odlično in raznoliko malico. Veliko drugih ugodnosti v okviru športnega društva, promocije zdravja, družini prijaznega podjetja, sindikata …Kaj še obljubljamo: Naučil se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za nadzor delovanja peči, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem vas želimo takoj spoznati. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite preko portala Mojedelo. Ugodnosti za zaposlene v Steklarni Hrastnik: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojevLahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Naloge: pregled delovnih navodil in upoštevanje le teh, pregled kontrolnih navodil in upoštevanje le teh, pregled delovnih strojev in priprav.. IzobrazbaStrokovna izobrazba (stopnja, smer): ni omejitevAlternativna izobrazba (stopnja, smer): ni omejitevDelovne izkušnjeNa primerljivih delih: ni potrebnoPogodbeni pogojiPoskusno delo: 1 mesecOdpovedni rok: 30 dniZnanjaTuji jeziki: ni potrebnoRačunalniška znanja: Urejevalnik besedil – manj zahtevno / zahtevno / zelo zahtevnoDelo s preglednicami – manj zahtevno / zahtevno / zelo zahtevnoDelo z bazami podatkov – manj zahtevno / zahtevno / zelo zahtevnoPotrebne veščine, sposobnosti in kompetenceKomunikacija in timsko deloDigitalna pismenostDelo s strojno in montažno opremoDelo z materiali/surovinami in gospodarnostVečopravilnost, fleksibilnost in strokovni razvojSamostojnost in vestnostOdgovorno ravnanjeSkrb za kakovostUsmerjenost v izboljšaveOdgovornosti in pooblastilaOdgovoren za kvaliteto in kvantiteto proizvodovOdgovoren za racionalni izkoristek materialov in delovnega časaOdgovoren za varno in strokovno ravnanje z delovnimi sredstviOdgovoren za lastno varnost in varnost sodelavcevDodatni pogojiKonkurenčna klavzula: neVodstvene in organizacijske sposobnosti: neVarstvo pri delu: obnova vsakih 2 letiKontrola zdravstvenega stanja: vsakih 3 letaPosebne zahteveSamostojnost in natančnostPoznavanje tehnoloških osnov brizganjaPoznavanje plastičnih materialovPoznavanje internih standardov kakovosti Poskusno delo:1 mesec Odpovedni rok:30 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden