Zaposlitev "tehnični direktor"

Ključne naloge: 1. Organiziranje in vodenje tehničnega področja 2. Nadzor izvedbe naložb v delovna sredstva in objekte 3. Načrtovanje in zagotavljanje razpoložljivosti delovnih sredstev in infrastrukture 4. Potrjevanje zahtevkov za naročanje 5. Spremljanje poslovanja na tehničnem področju in ukrepanje 6. Uvajanje novosti in izboljševanje delovnih procesov 7. Komuniciranje z zaposlenimi 8. Opravljanje drugih del v skladu z navodili nadrejenega V okviru tega delovnega mesta bo zaposleni odgovoren tudi za vodenje vzdrževanja.

Objavljeno pred: 5 dni

• aktivna administrativna podpora ostalim vodjem in oddelkom v zavodu in matični družbi, priprava in urejanje dokumentov, dopisov, zapisnikov ipd., predvsem na področju zdravstvene nege in dolgotrajne oskrbe, • vodenje, ažuriranje in arhiviranje tekočih zbirk dokumentarnega gradiva na področjih v socialno varstvenem zavodu, • priprava zapisnikov in vzdrževanje različnih evidenc, • sodelovanje pri vzpostavitvi sistema kakovosti na različnih področjih v socialno varstvenem zavodu, • spremljanje dogovorov, rokov in izvedbe nalog, • sodelovanje pri iskanju novih dobaviteljev in iskanju ponudb, • komunikacija z dobavitelji, usklajevanje dobav in naročil, • sodelovanje in nadomeščanje sodelavcev v tajništvu in recepciji, • izvajanje drugih del in nalog po navodilih nadrejenega in direktorja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opravljanje strokovno tehničnih nalog s področja dela organa (naročila male vrednosti), spremljanje stanja delovnih prostorov, skrb za izvajanje predpisov periodičnih pregledov in sodelovanje pri preverjanju delovanja požarnih sistemov, razsvetljave in zaklepanje prostorov, izvajanje manjših popravil in koordinacija odprave okvar, skrb za vzdrževanje službenih vozil (registracija, servis, tehnično vzdrževalna dela za brezhibno delovanje in čistočo vozila), prevoz oseb za službene potrebe, spremljanje porabe in nabava potrošnega materiala, druga dela in naloge po navodilih predstojnika.

Objavljeno pred: 4 dni

- opravljanje strokovno in organizacijsko - tehničnih nalog za nemoteno delovanje šole, - vodenje predpisane šolske dokumentacije, - zbiranje in urejanje podatkov, vodenje evidenc in pripravljanje poročil, - sodelovanje v komisijah in odborih, - opravljanje drugih nalog s svojega delovnega področja, ki jih naroči nadrejeni, - koordiniranje pri izvajanju zahtevnejših nalog, - dajanje pojasnil, - izdelovanje zahtevnejših poročil. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

materialno in strokovno vodenje, koordiniranje, usklajevanje in kontroliranje dela v enoti, upoštevajoč splošne predpise in predpise s področja lekarniške dejavnosti, poslovni načrt zavoda (finančni načrt) ter smernice in napotke direktorja zavoda; - sodelovanje pri kadrovskem načrtovanju, vodenju in koordiniranju v enoti; - zagotavljanje strokovnega nadzora v enoti; - zagotavljanje dela enote v dogovorjenih okvirih gospodarjenja; - predlaganje ukrepov direktorju s področja organizacije dela, racionalne potrošnje materialov, načrte investicij in investicijskega vzdrževanja ter delovnih razmerij v enoti; - opozarjanje direktorja in strokovnega direktorja na morebitne nepravilnosti, ki bi lahko vplivale na nemoteno, strokovno in zakonito delo; - izvajanje sklepov, odredb in odločb direktorja, strokovnega direktorja in drugih organov zavoda; - pripravljanje predlogov za letne plane izobraževanja in izpopolnjevanja za zaposlene v enoti, upoštevajoč sredstva predvidena v finančnem načrtu in posredovanje teh predlogov direktorju; - skrb za strokovno povezovanje z drugimi enotami s področij dela, za katera je odgovoren; - skrb za nenehno izboljševanje kakovosti in varnosti v okviru celotnega delovanja Splošne bolnišnice Jesenice na področju upravljanja z zdravili in MTP; - razvijanje kompetenc pri zaposlenih; - vodenje delovnih sestankov… Celoten opis delovnega mesta najdete na:

Iščemo ključnega človeka za našo proizvodnjo. Naša proizvodna ekipa je majhna. Poleg vodje sta v ekipi trenutno še dva sodelavca, zato to ni klasična vodstvena funkcija. Iščemo človeka, ki bo hkrati: Tehnično odgovoren za proizvodnjo Skrbel za vzdrževanje Organiziral delo Vodil dva sodelavca In vsak dan tudi sam aktivno delal v proizvodnji Gre za izrazito hands-on pozicijo v proizvodnji. Opis delovnih nalog Delo na proizvodni liniji Upravljanje strojev Nastavljanje strojev Menjave formatov Odpravljanje zastojev Osnovna in srednje zahtevna popravila Priprava proizvodnje Pomoč pri čiščenju in pripravi opreme Premikanje materiala Delo z viličarjem Priprava blaga za odpremo Naklad in razklad Organizacija dveh sodelavcev Nadzor nad izvedbo proizvodnega plana Pričakujemo Poseben poudarek je na poznavanju: Polnilnih linij Pakirnih strojev Etiketirk Transporterjev Črpalk Procesne opreme Pnevmatike Elektromotorjev Senzorjev Frekvenčnih regulatorjev Osnovne elektrike in avtomatizacije Vodja mora znati samostojno: Poiskati vzrok napake Oceniti resnost problema Izvesti mehansko popravilo Zamenjati obrabni ali poškodovani del Nastaviti stroj Odpraviti manjše električne ali senzorske težave Pripraviti stroj za ponovni zagon Pri zahtevnejših PLC, elektro ali specialističnih posegih sodelujemo z zunanjimi serviserji. Najbolj primeren kandidat je nekdo z dobrim praktičnim tehničnim znanjem in izkušnjami iz: Proizvodnje Vzdrževanja Mehatronike Strojništva Elektrotehnike Avtomatizacije Polnilnih ali pakirnih linij Formalna izobrazba je manj pomembna od dejanskega znanja. Pomembno nam je, da kandidat: Zna uporabljati orodje Zna razmišljati tehnično Zna iskati napake Razume mehaniko Razume pnevmatiko Ima osnovno elektro znanje Zna delati samostojno Je pripravljen na fizično delo Zna sodelovati z ljudmi Zna voditi majhno ekipo Zna določiti prioritete Je zanesljiv Je pripravljen prevzeti odgovornost Prednosti Izkušnje s polnilnimi linijami Živilska industrija Pakirni stroji Delo z viličarjem Frekvenčni regulatorji PLC diagnostika Vzdrževanje industrijskih strojev Kaj nudimo Stimulativno in redno plačilo Delo v mladi, zagnani ekipi Delo v eni izmeni (samo dopoldan), od ponedeljka do petka Prijava Zainteresirani kandidati nam lahko pišejo na [email protected].

- Neposredno vodenje občinske uprave, organiziranje in koordiniranje dela zaposlenih ter nudenje strokovne pomoči, - razporejanje dela med zaposlene v upravi in skrb za delovno disciplino, - vodenje in odločanje v najzahtevnejših upravnih postopkov na prvi stopnji, - opravljanje najzahtevnejših nalog občinske uprave in sodelovanje v najzahtevnejših projektnih skupinah, - skrb za zakonito, učinkovito in smotrno opravljanje nalog občinske uprave, - neposredno pomoč pri vodenju, načrtovanju, usmerjanju in nadzorovanju dela ter obvladovanju proračuna, - sodelovanje pri pripravi občinskega proračuna in razvojnih usmeritev, - skrb za formalno pravno skladnost splošnih in posamičnih aktov občine, - priprava aktov za potrebe občine, - izvajanje postopkov javnih naročil s področja investicij, vzdrževanja ter zaščite in reševanja, -usklajevanje dela med županom in občinsko upravo ter sodelovanje z državnimi organi, drugimi občinami in institucijami, - opravljanje drugih upravnih in strokovnih nalog po navodilu župana.

- administracija in vzdrževanje informacijskih sistemov za evidenco delovnega časa in kontrolo pristopa, - upravljanje ter podpora uporabnikom v sistemih Špica Time&Space in Četrta pot, - konfiguracija delovnih urnikov, izmenskega dela, odsotnosti, nadur in parametrov evidenc delovnega časa, - spremljanje pravilnosti zajema podatkov ter odpravljanje nepravilnosti v evidencah, - administracija uporabnikov, pravic dostopa in organizacijskih struktur v aplikacijah, - podpora kadrovski službi pri obračunu delovnega časa in pripravi podatkov za obračun plač, - sodelovanje pri implementaciji novih funkcionalnosti in nadgradnjah sistemov, - priprava poročil, analiz in izvozov podatkov za potrebe poslovnih uporabnikov, - sodelovanje pri integracijah med sistemi za evidenco delovnega časa, kadrovskimi sistemi in ERP/SAP rešitvami, - reševanje zahtevnejših uporabniških zahtevkov (2nd level podpora), - priprava uporabniške in tehnične dokumentacije ter izvajanje izobraževanj uporabnikov, - sodelovanje z zunanjimi izvajalci in internimi poslovnimi uporabniki.

Delovno mesto obsega organiziranje, usklajevanje in vodenje dela zaposlenih v proizvodnem obratu ter zagotavljanje nemotenega poteka proizvodnega procesa. Za opravljanje dela so potrebna ustrezna ključavničarska in druga tehnična znanja, poznavanje proizvodnih postopkov ter sposobnost vodenja in organiziranja dela zaposlenih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Skrb za programsko in strojno opremo in drugo informacijsko komunikacijsko opremo. Tekoče vzdrževanje in manjša popravila računalniške opreme, posodabljanje programske opreme, izdelovanje in shranjevanje varnostnih kopij podatkov in sistemov, skrb za usklajenost šolskega informacijskega sistema s storitvami Arnes, organiziranje servisiranja računalniške opreme.

Objavljeno pred: 3 dni

upravljanje in nadzorovanje periferne računalniške opreme. svetovanje in načrtovanje v zvezi z elektronskimi in drugimi računalniškimi napravami. oblikovanje standardov za kontrolo in varnost. vzdrževanje in odpravljanje napak pri delovanju (SL. Za informatiko) Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

- vpeljava in izboljševanje procesov tehnične in produktne podpore v podjetju in lokalnih podružnic; - zagotavljanje tehnične pomoči prodajnim ekipam podružnic MESI ter reševanje tehničnih težav in vprašanj 2. stopnje v prodaji; - izvedba tehničnih izobraževanj zaposlenih za podporo strankam v podružnicah in pri distributerjih; - usklajevanje postopka tehnične podpore med podružnico in sedežem podjetja MESI; - oblikovanje podatkovne baze znanja in odločitvenih dreves za podružnice in distribucijske partnerje; - zbiranje tehničnih vprašanj in rešitev za nove izdane izdelke; - vzpostavljanje in vzdrževanje kontaktne točke med prodajnim oddelkom, produktno ekipo, proizvodnjo in podružnicami glede na tematike, povezanih s tehniko; - sodelovanje s podporo za izdelke na ravni 3 (produktna pisarna) pri drugih temah, povezanih z izdelki, npr. integracije, sistemsko odpravljanje težav - skrb za postopek RMA; - izvajanje nalog na terenu ter reševanje tehničnih vprašanj strank; - udeležba na dogodkih, povezanih z izobraževanjem, in usposabljanjih za partnerje; - udeležba na drugih dogodkih (kongresi, sejmi) po potrebi; - ostala dela po navodilih nadrejenega.

• čiščenje prostorov, notranje opreme in delovnih sredstev; • čiščenje in urejanje poslovnih prostorov; • opravljanje drugih nalog po nalogu vodje informacijskega središča, vodja službe in direktorja na isti ravni zahtevnosti Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

vodenje, načrtovanje, organiziranje in nadzorovanje izvajanja dela notranje organizacijske enote; pripravljanje analiz, informacij, letnih poročil, planov, strokovnih gradiv za javne razpise in drugih gradiv s področja notranje organizacijske enote; predlaganje in vodenje finančne politike pri investicijah, investicijskem vzdrževanju in obratovanju; zagotavljanje varstva objektov in spomenikov v skladu s predpisi o varstvu kulturne dediščine, pripravljanje in izvajanje investicijskih projektov; prijavljanje projektov (investicijskega vzdrževanja, nakupa opreme, obnove kulturne dediščine) na javne razpise; nadzorovanje izvajanja tehničnih in vzdrževalnih del tehnične opreme, prostorov in stavb; vodenje in nadziranje dela tehničnih ekip pri pripravi in tehnični izvedbi predstav in vzdrževalnih ekip pri vzdrževanju, obratovanju, nabavah in vzdrževanju voznega parka; izvajanje predpisov iz varstva pri delu in požarnega varstva in aktivnosti predpisane z oceno tveganja; naročanje, koordinacija in nadziranje periodičnih preventivnih pregledov opreme in naprav; likvidiranje računov s področja službe, nadzor nad porabo sredstev in pripravljanje kratkoročnih in dolgoročnih finančnih in drugih planov za notranjo organizacijsko enoto; izvajanje postopkov javnih naročil s področja službe, vodenje dokumentarnega in arhivskega gradiva službe; po nalogu direktorja opravljanje drugih nalog v skladu z zakonodajo, splošnimi akti zavoda in strokovno usposobljenostjo.

• sledenje novostim s področja kakovosti in njihovo uvajanje v postopke kontrolnega organa; • planiranje in izvajanje notranje presoje; • predlaganje izrednih presoj; • skrb za pravočasno pridobivanje zakonskega gradiva in nadzorovanje dokumentacije; • izvajanje postopkov kontrole tahografov ali skladnosti vozil; • izdelovanje in dopolnjevanje poslovnika kakovosti ter ostale dokumentacije kontrolnega organa; • odgovornost za izvajanje pritožb in prizivov s strani strank; • odgovornost za izdelavo letnih planov presoj, predlogov ter izvedbo korektivnih ukrepov; • pooblastilo za izvajanje nadzora nad delom kontrolorjev skladnosti vozil; • odgovornost za izdelavo zapisov vodstvenega pregleda; • odgovornost za nadzor nad izvrševanjem ukrepov določenih na pregledu s strani vodstva; • odgovornost za vodenje evidenc in hrambo zapisov sistema kakovosti; • odgovornost za izdelavo in pravilnost poročil. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda