Zaposlitev "tester"

Podjetje INTECTIV je že od svojih začetkov, leta 1973, največji slovenski proizvajalec tiskanega vezja. Desetletja izkušenj, lastno znanje in razvoj tehnološko dovršene proizvodne linije predstavljajo temelj izdelovanja najzahtevnejših prototipnih tiskanih vezij. Naši izdelki postajajo ožilje izdelkov sodobne tehnologije. Stremimo k poziciji vodilnega podjetja na evropskem trgu, specializiranega v proizvodnji prototipnih in zahtevnih večplastnih HDI tiskanih vezij. izvajanje optične in električne kontrole, testiranje in meritve tiskanih vezij, preverjanje dimenzij, opravljanje drugih nalog v oddelku po navodilih nadrejenega. zaposlitev v uspešnem, na tuje trge usmerjenem slovenskem podjetju, zaposlitev za določen čas (1 leto) s poskusno dobo 3 mesecev in možnostjo dolgoročne zaposlitve, zaposlitev za polni delovni čas, 30 min za čas malice in dodatnih 10 min odmora za krajši počitek, kolektivno pokojninsko varčevanje, ukrepe Družbeno odgovornega delodajalca, maksimalno neobdavčeno povračilo za malico in prevoz, brezplačno parkirišče, dinamično okolje, sproščen kolektiv, upoštevanje neformalnih izkušenj, tri-izmensko delo 6:00-14:00, 14:00 - 22:00 ter 22:00 - 6:00.

Objavljeno pred: 3 tedne

Analiziranje in zasnova arhitekture aplikativnih rešitev. DIZAJNIRANJE, RAZVIJANJE, Testiranje in vzdrževanje aplikativnih rešitev za mobilne naprave. ZBIRANJE, Analiziranje poslovnih zahtev za vzpostavitev – Posodobitev informacijskih rešitev. Izdelovanje prototipnih rešitev. Izdelovanje in vzdrževanje tehnične dokumentacije. Uvajanje novih standardov, Orodij in tehnologij. Razporejanje zahtev za razvoj aplikativnih rešitev in nadzor nad njihovim izvajanjem. Nadziranje dela zunanjih izvajalcev. Pripravljanje načrtov, Analiz in poročil s področja dela. Strokovno samoizobraževanje, Aktivno obvladovanje stroke, Predpisov in veljavne zakonodaje, Obnavljanje znanje, Prenašanje znanja na sodelavce. Sodelovanje v projektih oziroma vodenje projektov. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom. Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili.

V Humanfrogu iščemo. NET razvijalca (m/ž) za razvoj spletnih platform, API-jev in integracij za večje slovenske naročnike. Delamo na sodobnem. NET-u in Umbracu, pri delu pa si pomagamo z AI orodji (Claude Code) – od specifikacije in programiranja do testiranja in pregleda kode. Odločitve in odgovornost za kodo ostajajo pri razvijalcu. Delo: razvoj spletnih aplikacij, API-jev in integracij v. NET, razvoj spletnih strani in portalov na Umbraco CMS, sodelovanje pri specifikaciji, načrtovanju rešitev in code review, vodenje projektov z ekipo in naročniki od ideje do produkcije. Tehnologije: C#, .NET 10, ASP.NET Core, Umbraco, EF Core, SQL Server, Azure, GitLab CI/CD, Claude Code.

Iščemo vodjo projektov, ki bo načrtoval in vodil projekte uvajanja naših programskih rešitev pri strankah. Vaše delo bo obsegalo opredelitev obsega, ciljev in rezultatov projektov, pripravo projektnih načrtov in časovnic, sestavo in koordinacijo projektne ekipe ter upravljanje projektnega proračuna in virov. Spremljali boste napredek projektov in o njem poročali vodstvu in strankam, skrbeli za projektno dokumentacijo ter vodili spremembe in ukrepe za doseganje projektnih ciljev. Sodelovali boste z razvojnimi in sistemskimi inženirji pri koordinaciji razvoja, integracije in testiranja ter nadzirali prehod rešitev v produkcijo. Del dela obsega tudi evalvacijo projektov in podporo prodajni službi. Prednost imajo kandidati z znanjem francoščine. Zaposlitev je sklenjena za določen čas, z možnostjo ponovne zaposlitve. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo inženirja elektrotehnike ali mehatronike, ki bo odgovoren za električni in krmilni del naših strojev za uporovno varjenje ter za njihovo pripravo od mehansko sestavljenega stroja do popolnoma funkcionalne in delujoče naprave. Delo vključuje električno vezavo in priklop komponent, izvajanje meritev in funkcionalnih testov, diagnostiko ter odpravljanje napak, nastavitev in parametriranje krmilnih sistemov, inverterjev, HMI-panelov, senzorike in pogonov ter sodelovanje z našimi dobavitelji varilne in krmilne tehnike. Kandidat bo sodeloval tudi pri končnih testiranjih strojev, tehnični dokumentaciji, zagonih in servisih ter pri razvoju standardnih in custom rešitev. Večina dela poteka v naši proizvodnji, občasno pa je potrebno tudi delo na terenu pri kupcih v Sloveniji ali tujini, predvsem pri zagonih, servisih, popravilih in tehnični podpori.

Začnite svojo karierno pot v enem vodilnih slovenskih tehnoloških podjetij, kjer nastajajo tehnološke rešitve za robotiko, medicino in električna vozila. Najzaposlovalec 2024, Slovenska gazela in Delova podjetniška zvezda so priznanja, ki nas uvrščajo v sam vrh slovenskega gospodarstva. V podjetju RLS že 35 let razvijamo, izdelujemo in tržimo magnetne senzorje pomika in zasuka. Naše izdelke odlikujeta visoka točnost in odpornost na zunanje dejavnike. Pri delu spodbujamo inovativnost in ustvarjalnost. Uspešnost gradimo z integriteto, odličnostjo, s spoštovanjem sodelavcev in poslovnih partnerjev ter s posluhom za raznolikost. Naša zgodba: https://www.youtube.com/watch? v=qO8GGRCeDVU&t=2sProizvodnja: https://www.youtube.com/watch? v=MfvkeO-2aKQK sodelovanju vabimo natančne in odgovorne študente, ki želijo pridobiti praktične izkušnje in spoznati sodobne proizvodne procese. Razrez, obdelava in pakiranje magnetnih trakov, sestavljanje in testiranje izdelkov, ostale naloge po navodilih mentorja. Uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih sodelavcev, delo v dinamičnem, visokotehnološkem in razvojno naravnanem podjetju, urejeno, pozitivno in sodelovalno naravnano delovno okolje. Čas in kraj dela: V dopoldanskem času na lokaciji podjetja v PC Žeje pri Komendi, prisotnost je mogoča 5 dni v tednu, možnost usklajevanja dela s študijskimi obveznostmi. Plačilo:7, 73 €/h neto, plačana malica 7, 96 € na dan.

• izvajanje vseh laboratorijskih postopkov po ustreznih navodilih, • samostojno izvajanje določenih postopkov pri odvzemu, pripravi in obdelavi biološkega vzorca po pooblastilu nadrejenega in arhiviranje biološkega materiala, • sodelovanje pri odstranjevanju posebnih odpadkov (infektivnih, toksičnih, organskih topil….) skladno z zakonodajo, • delo v skladu z predpisi in zahtevami za varstvo pri delu, • sodelovanje pri testiranju in uvajanju nove opreme in aparatov po navodilih, • sodelovanje pri nadzoru kakovosti, izboljšavah in standardizaciji laboratorijskih preiskav po navodilih, • vodenje ustrezne laboratorijske dokumentacije po navodilih, • spremljanje strokovne literature in strokovno izobraževanje, • vzdrževanje opreme po ustreznih navodilih, • izobraževanje/mentorstvo pripravnikom, • sodelovanje v komisijah in projektih, • sodelovanje z ostalimi JZZ in drugimi organizacijami, • sodelovanje in izvedba internih in zunanjih izobraževanj, • raziskovalno in pedagoško delo, • ostala dela po nalogu vodje, • odgovornost za strokovno delo in zakonitost.

Podjetje Pošta Slovenije d. o. o. vabi v svoj kolektiv osebo za delovno mesto Arhitekt in razvijalec informacijskih rešitev (m/ž). Opis del in nalog: Analiziranje in zasnova arhitekture aplikativnih rešitev. Dizajniranje, razvijanje, testiranje in vzdrževanje aplikativnih rešitev za mobilne naprave. Zbiranje, analiziranje poslovnih zahtev za vzpostavitev – posodobitev informacijskih rešitev. Izdelovanje prototipnih rešitev. Izdelovanje in vzdrževanje tehnične dokumentacije. Uvajanje novih standardov, orodij in tehnologij. Razporejanje zahtev za razvoj aplikativnih rešitev in nadzor nad njihovim izvajanjem. Nadziranje dela zunanjih izvajalcev. Pripravljanje načrtov, analiz in poročil s področja dela. Strokovno samoizobraževanje, aktivno obvladovanje stroke, predpisov in veljavne zakonodaje, obnavljanje znanje, prenašanje znanja na sodelavce. Sodelovanje v projektih oziroma vodenje projektov. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom. Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo v raznolikem okolju. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

Intersport isi, d.o.o., je v zadnjem desetletju zrasel v največje podjetje za prodajo športne opreme, obutve in oblačil v regiji in je del globalne verige prodajaln s športno opremo INTERSPORT.Več informacij o naših aktivnostih najdete tudi na www.intersport.si. Na področju informatike s sodobnimi informacijskimi rešitvami podpiramo poslovanje trgovin, logistike in podpornih služb. Zaradi širitve in razvoja informacijskih sistemov iščemo novega sodelavca za delovno mesto Projektni vodja v informatiki (m/ž). vodenje in koordinacija IT projektov od ideje do implementacije, priprava zahtev, analiza poslovnih procesov in usklajevanje rešitev, usklajevanje uporabnikov, vodij oddelkov, projektnih ekip ter zunanjih dobaviteljev programske in strojne opreme, načrtovanje ter organizacija testiranj in uvedb novih rešitev, skrb za dokumentacijo projektov, priprava navodil, uvajanje rešitev ter prenos znanja uporabnikom, sodelovanje pri vzdrževanju in razvoju IT infrastrukture, sodelovanje pri standardizaciji in upravljanju delovnih postaj ter programske opreme v poslovnem okolju, priprava standardnih konfiguracij, tehnične dokumentacije in navodil za delovne postaje ter drugo IT-opremo, sodelovanje pri nabavi IT opreme, pomoč pri reševanju zahtevnejših IT izzivov v poslovnem okolju. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, delo v stabilnem mednarodnem podjetju, sodelovanje pri zanimivih in razvojnih IT projektih, prijetno delovno okolje in sodelovanje z izkušeno IT ekipo, strokovno izobraževanje in usposabljanje, fleksibilen delovni čas.

Naš naročnik je izjemno uspešno proizvodno podjetje, ki je del mednarodno usmerjene skupine, ki razvija in proizvaja visokokakovostno zaščitno opremo, med drugim zaščitne čelade. Skupina vlaga v napredno proizvodno opremo, avtomatizacijo ter razvoj tehnologij brizganja plastike. Gre za tehnološko ambiciozno in razvojno usmerjeno okolje, kjer kakovost, inovativnost in tehnična odličnost niso zgolj besede, temveč pomemben del proizvodnega procesa. Določanje, nastavljanje, optimiziranje in standardiziranje parametrov brizganja, zagon procesov do vzpostavitve stabilne in ponovljive serijske proizvodnje, analiziranje in odpravljanje zahtevnih napak, povezanih s procesom, materialom, orodjem, strojem, robotom ali periferno opremo, zmanjševanje izmeta, zastojev, časa cikla in procesnih odstopanj, izvajanje preizkusov novih in spremenjenih orodij ter določanje potrebnih korekcij, testiranje in uvajanje novih polimernih materialov, barvil, masterbatchev in dodatkov, validacija procesov pred prenosom izdelkov v serijsko proizvodnjo, sodelovanje pri razvoju in industrializaciji novih izdelkov, pripravljanje tehnoloških navodil, parametričnih listov in procesnih standardov, sodelovanje z razvojem, proizvodnjo, orodjarno, vzdrževanjem, kakovostjo in dobavitelji, mentoriranje nastavljavcev strojev, operaterjev in manj izkušenih tehnologov, prenos tehničnega znanja ter uvajanje standardiziranega načina dela. Konkurenčno oziroma nadpovprečno plačilo glede na izkušnje in znanje, maksimalne dodatke in ugodnosti, maksimalni regres, izplačilo stimulacij glede na uspešnost, team buildingi in različne aktivnosti za zaposlene, prijetno delovno okolje ter dobra klima in odnosi med sodelavci, možnost kariernega razvoja in napredovanja, možnost stalnega učenja, izobraževanja in strokovnega usposabljanja.

- administracija, vzdrževanje in podpora uporabnikom v SAP okolju s poudarkom na modulu SAP Material Management (MM) in SAP Plant maintenace - Customer service (PM-CS) - podpora in upravljanje mobilnih rešitev za skladiščno in logistično poslovanje (SAP Movilizer oziroma sorodne mobilne SAP rešitve) - konfiguracija in vzdrževanje procesov nabave, prevzema blaga, skladiščnega poslovanja, upravljanja zalog in storitev za stranke - sodelovanje z uporabniki pri optimizaciji logističnih in skladiščnih procesov - reševanje zahtevnejših uporabniških zahtevkov ter zagotavljanje podpore 2. nivoja - nadzor delovanja integracij med SAP sistemi in mobilnimi terminali - sodelovanje pri implementaciji novih funkcionalnosti in nadgradnji SAP okolja - priprava analiz, poročil in dokumentacije s področja materialnega poslovanja - sodelovanje pri testiranju novih rešitev ter uvajanju sprememb v produkcijsko okolje - administracija uporabnikov, vlog in pravic dostopa v SAP sistemih - sodelovanje z zunanjimi izvajalci in internimi poslovnimi uporabniki.

• izvajanje servisiranja gasilne tehnike in oskrbovanje hidrantnega omrežja; • izvajanje in organiziranje servisiranja gasilne tehnike (aparatov) in opreme v delavnici in na terenu; • izvajanje in organiziranje rednih pregledov ter meritev hidrantnega omrežja; • polnjenje tlačnih posod in izdajanje zadevne dokumentacije; • planiranje in nabavljanje gasilskega orodja, opreme in materiala za potrebe servisiranja; • sodelovanje pri strokovnem usposabljanju s področja servisne dejavnosti in požarnega varstva; • izvajanje demonstracij delovanja gasilnih naprav in opreme; • delno izobraževanje in usposabljanje za delo z gasilno tehniko; • upravljanje z gasilno in reševalno tehniko; • izvajanje nadzora in testiranje stabilnih gasilnih naprav z izdajo certifikatov; • opravljanje drugih del v okviru delovnega mesta in po nalogu nadrejenega. V nujnih primerih delavec opravlja tudi naloge, ki sicer ne sodijo v celoti v opis njegovih delovnih nalog (v primeru večjih nesreč nudi logistično in drugo podporo štabu oz. vodji intervencije).