Zaposlitev "trgovec novo mesto"

Iščemo odgovornega, komunikativnega in samoiniciativnega sodelavca, ki se bo pridružil naši ekipi kot farmacevtski predstavnik za oftalmološki segment v Sloveniji. Vaša glavna odgovornost bo promocija in predstavitev portfelja izdelkov podjetja oftalmologom in zdravstvenim delavcem, gradnja dolgoročnih profesionalnih odnosov s ključnimi deležniki in razvoj dodeljenega območja. To delovno mesto je primerno za kandidate s prebivališčem v Sloveniji, ki dobro govorijo slovaščino ali češčino. Iščemo nekoga, ki uživa v delu na tem področju, gradnji profesionalnih odnosov ter ga zanima zdravstvo in farmacevtska industrija. Redni obiski oftalmologov in zdravstvenih ustanov na dodeljenem območju. Gradnja in vzdrževanje dolgoročnih odnosov z zdravniki in drugimi zdravstvenimi delavci. Zagotavljanje strokovnih informacij in podpore v zvezi s portfeljem izdelkov podjetja. Načrtovanje in izvajanje prodajnih in strokovnih obiskov v skladu z zastavljenimi cilji. Prepoznavanje novih poslovnih priložnosti in podpora razvoju trga. Organizacija strokovnih srečanj, izobraževanj in predstavitev izdelkov. Spremljanje tržnih trendov in aktivnosti konkurence. Upravljanje prodajne administracije, poročanje in vzdrževanje natančnih evidenc obiskov strank v sistemu CRM.Tesno sodelovanje z internimi ekipami podjetja. Priložnost za dolgoročno sodelovanje in strokovno rast. Celovita podpora pri uvajanju in usposabljanju. Službeni avto in prenosni računalnik. Samostojno in raznoliko delo na terenu. Stabilno ozadje uspešnega podjetja. Prijazno in profesionalno timsko okolje. Službeni mobilni telefon in vsa potrebna delovna oprema. Administrativna in tehnična podpora podjetja. Za delovno mesto so potrebna sodobna programska oprema in tehnična orodja. Konkurenčena plača, ki temelji na izkušnjah in uspešnosti.

Objavljeno pred: 3 tedne

Si želite zanesljive zaposlitve v podjetju z dolgoletno tradicijo in odličnim ugledom? V uspešnem podjetju, ki deluje na področju kemijske in predelovalne industrije v Celju, iščemo zanesljive in motivirane sodelavce za delovno mesto: Proizvodni delavec (m/ž) Zaključena najmanj IV. stopnja poklicne izobrazbeIzkušnje s podobnimi deli so prednostPripravljenost na delo v turnusuSamostojnost, odgovornost in zanesljivostPozitiven odnos do dela in timskega sodelovanja Dolgoročno zaposlitevRedno in stimulativno plačiloNadpovprečen regres in božičnicaDelo urejenem in varnem delovnem okoljuStabilno zaposlitev v uspešnem slovenskem podjetju z dolgoletno tradicijoLokacija: CeljePRIJAVE: Zainteresirane kandidate, ki izpolnjujejo razpisane pogoje, vabimo, da oddajo svojo prijavo z opisom dosedanjih delovnih izkušenj preko povezave "Prijavi se". Za dodatne informacije smo na voljo na telefonski številki: 031 664 654 - Maša. Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Delovno mesto se nahaja v Škofji vasi. Pridružite se zanesljivi, sodelovalni in tehnično usmerjeni ekipi vzdrževanja, kjer skupaj ustvarjamo varno in učinkovito delovno okolje. Ste pravi kandidat, čeImate najmanj srednjo strokovno izobrazbo tehnične smeri – strojništvo, mehatronikeImate najmanj 1 leto izkušenj na podobnem delovnem mestuRazumete tehnično dokumentacijo in proceseZnate prepoznavati in reševati tehnične težaveDelate natančno, zanesljivo in odgovornoDobro sodelujete v timu in učinkovito komunicirateZnate določati prioritete in delovati usmerjeno v rešitveKako boste izstopali? Ste proaktivni in usmerjeni v izboljšave procesovSe hitro učite in prenašate znanje v prakso Zakaj izbrati nas? Stabilno delovno okolje v mednarodnem podjetjuDelo v vključujoči in sodelovalni ekipiMožnosti strokovnega razvoja in učenjaKonkurenčni plačni paket: 13. plača, regres v najvišjem neobdavčenem znesku, Možnost vključitve v dodatno nezgodno zavarovanje in zavarovanje Specialisti, Aktivnosti promocije zdravja: športne aktivnosti, EAP, brezplačno sadje in kava. Prijave sprejemamo preko spletne strani IFF Careers do 31.8.2026.

Iz objema narave, iz Žirov, že več kot 75 let ustvarjamo obutev, ki združuje strast do izdelave obutve, tradicijo, sodobno tehnologijo in brezčasno oblikovanje. Naši čevlji so del uspehov olimpijcev in ljubiteljev gibanja po vsem svetu. Zavezani kakovosti, udobju in trajnosti razvijamo obutev, ki omogoča svobodo in veselje do gibanja in izboljšuje vsakdan. Alpina ni le obutev – je način, kako izboljšati življenje, saj ponuja udobje, inovativnost in brezčasno eleganco na vsakem koraku. Iščemo prodajalce in prodajalke, ki želijo delati v okolju, kjer je stik s strankami na prvem mestu, kjer vsak dan spoznavaš nove ljudi in pomagaš pri izbiri kakovostne obutve. Če uživaš v svetovanju in te veseli dinamično delo, te vabimo, da postaneš del naše ekipe. Postani del zgodbe Alpina – prijavi se še danes! Naročanje, prevzemanje in prodajanje blagavodenje blagajneurejanje prodajalne in pripadajočih prostorovsvetovanje strankamsodelovanje v postopkih reševanja reklamacij Zaposlitev v uspešnem slovenskem podjetju z dolgoletno tradicijo, delo v stabilnem in prijaznem kolektivu, urejeno delovno okolje, možnost dodatnega izobraževanja in osebnega razvojarazvoj prodajnih veščin preko internih izobraževanjmožnost dolgoročnega sodelovanjadelo se opravlja v poslovalnici v Logatcu, po potrebi tudi v drugih prodajalnah v okviru regije

SPREJEMA, Usmerja in informira obiskovalce in stranke ter vodi evidenco v is, Spremlja izhode in prihode uporabnikov, Jih informira ter vodi evidenco v is, Sodeluje pri organizaciji in izvedbi obiskov in izhodov uporabnikov, Razdeljevanje pošte uporabnikom, Administrativna pomoč pri delu službe, Vzdržuje urejenost okolja in aparatov v prostoru recepcije in vhodne avle, Posreduje telefonske klice, Fotokopira dokumente, Koordinira delo v recepciji, Uvaja nove sodelavce in študente, Sodelovanje pri organizaciji delovanja skupin starih ljudi za samopomoč ter administrativna dela, Varovanje stanovalcev in objektov (Delovnega mesta ne sme zapustiti brez nadomestila oziroma mora vhodna vrata zapreti), Varovanje pritličnih prostorov s kodo, SKRBI, Da so po končanem delu zaklenjena vsa vhodna vrata, Okna in ugasnjene luči v pritličju, Sprotno čiščenje snega pri vhodu, Nadomeščanje delovnega mesta receptor iii v zsv, Opravlja še druga ustrezna dela po navodilu neposredno nadrejenega ali direktorja. Delo se opravlja v enoti slovenska bistrica in po potrebi v domu poljčane ter cido majšperk. Delo se opravlja kombinirano z delovnim mestom F094069 Natakar iv v ZSV. Obvezna znanja: srednja poklicna šola gostinske smeri, obvladovanje dela z računalnikom, poznavanje HACCP sistema, komunikativnost, natančnost in zanesljivost, tolerantnost in prijaznost, primeren odnos do uporabnikov, čustvena stabilnost. Želena znanja: veščine komuniciranja po telefonu.

Obseg odgovornosti Kandidat bo vodil celotno slovensko operacijo WOOP! -a, trenutno več enot v Ljubljani in Mariboru, z ekipo več kot 150 sodelavcev. Pričakujemo: najmanj VI. Stopnja izobrazbepet (5) let vodstvenih delovnih izkušenj, napredno znanje uporabe MS Office orodij, znanje angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije, vodstvene in organizacijske sposobnosti, proaktivnost in usmerjenost k doseganju ciljev, samoiniciativnost in sposobnost za timsko delo. Zaželeno: izkušnje z vodenjem večje operativne ekipe, razumevanje P&L in ključnih KPI-jev poslovanja, razumevanje osnov oglaševanja oz. pozicioniranja blagovne znamke in digitalnega marketinga, občutek za customer experience, komercialno/prodajno energijo in dodatne izkušnje iz trženja, operativno disciplino, sposobnost dela v sistemu standardov, pripravljenost biti prisoten na terenu, razumeti dinamiko enot, ekipe, gostov in operativnih problemov, podjetniško energijo Ponujamo: zaposlitev za nedoločen čas, možnost dolgoročnega sodelovanja in napredovanja znotraj skupine, stimulativno plačilo in nagrada za uspešnost, fleksibilen delovni čas, zagotovljeno parkirno mesto, službeno vozilo, delo v dinamični in zabavnik ekipi, Neizmerno veliko zabave na vseh WOOP! atrakcijah.

V podjetju Kovis, d.o.o., iščemo kandidata za delovno mesto operater CNC strojev (m/ž). Zagon stroja. Izvajanje CNC obdelav: izvajanje procesov struženja, rezkanja, vrtanja. Ročna dela: izvajanje ročne popravke, izvajanje ročnega čiščenja in piljenja, graviranja izdelkov. Kontrola kakovosti izdelkov: dosledno izvajanje merilnega protokola, opravljanje samokontrole izdelkov, izvajanje meritev s pomičnim in globinskim merilom ter mikrometri, izločanje neustreznih izdelkov. Vodenje zapisov. Nadzor nad delovanjem opreme. Izvajanje aktivnosti za čisto in urejeno delovno okolje. Opravljanje drugih del in nalog po navodilih nadrejenih skladno s kompetencami zaposlenega. Delo je organizirano v treh izmenah. mesečno stimulativno nagrajevanje za doseženo delovno uspešnost, nadpovprečno izplačilo regresa in božičnice, zaposlitev za polni delovni čas v uspešnem in stabilnem podjetju, zaposlitev za določen čas s 3-mesečno poskusno dobo in možnostjo dolgoročnega sodelovanja, sistematično uvajanje v delo ob podpori izkušenega mentorja, možnost dodatnega usposabljanja, izobraževanja in napredovanja, urejeno, varno in tehnološko napredno delovno okolje, brezplačno parkiranje, možnost organizirane prehrane v podjetju, športne dneve, teambuildinge in druga druženja zaposlenih, božičkovanje in obdarovanje otrok zaposlenih, skrb za dobro počutje zaposlenih ter spodbujanje zdravega in aktivnega življenjskega sloga.

Čiščenje skupnih prostorov, Pisarn in urejanje bivalnega okolja stanovalca, Pomoč pri nezdravstveni negi, Dnevno in generalno čiščenje prostorov in opreme, Steklenih površin, Javljanje okvar vzdrževalcu in nadrejenemu, Vodenje evidenc porabe čistil, Sredstev za delo. Natančnost, zanesljivost, tolerantnost, osebna urejenost, čustvena stabilnost. Dvoizmensko delo. Delovno mesto je v DU Sevnica. Kandidati/ke naj vlogo z dokazili in z navedbo številke razpisa delovnega mesta pošljejo po pošti ali e pošti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo organizirano in proaktivno osebo, ki bo skrbela za urejeno kadrovsko administracijo ter aktivno prispevala k razvoju in optimizaciji kadrovskih procesov. Vaše delo bo obsegalo vodenje kadrovskih evidenc in dokumentacije, pripravo podatkov za obračun plač, spremljanje delovnega časa, pripravo kadrovskih aktov in poročil ter sodelovanje z različnimi oddelki in pristojnimi institucijami. vodenje in urejanje kadrovske administracije (Navision, BusinesConnect, Špica), priprava ter obdelava podatkov za obračun plač, aktivna vloga pri implementaciji, optimizaciji in razvoju kadrovskih procesov, priprava poročil in analiz z delovnega področja, priprava raznih kadrovskih dokumentov, sodelovanje z drugimi oddelki in v vseh povezanih družbah. delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s poskusnim delom, delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje, dinamično in razgibano delo, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj.neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), nadpovprečni regres, 13. plača, občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, teambuildingi, novoletna srečanja, možnost izobraževanj, brezplačno parkirišče.

Za našega naročnika, stabilno mednarodno proizvodno podjetje, iščemo Razvojnega inženirja za razvoj produktov m/ž. Pričakujemo prijave kandidatov z zaključeno izbrazbo s področja strojništva, izkušnje s področja 3D modeliranja izdelkov in priprave tehnične dokumentacije. Dobrodošle so tako prijave izkušenih kandidatov, kot tudi tistih na začetku karierne poti. zaključeno visokošolsko/univerzitetno izobrazbo strojne smeri, zaželjene so predhodne izkušenje na področju konstrukcije izdelkov iz termoplastičnih materialov, izkušnje z razvojem produktov za velikoserijsko proizvodnjo, dobro poznavanje programskega paketa CATIA; izkušnje s Siemens NX predstavljajo prednost, aktivno znanje angleškega jezika, znanje nemščine je prednost, tehnično pismenost in dobro poznavanje programov MS Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook), zaželene izkušnje s FEM analizami (CATIA ali ABAQUS) ter analizami tečenja termoplastov, sistematičnost, organiziranost, odgovornost in usmerjenost k iskanju rešitev, željo po učenju, inovativnost ter sposobnost dela v projektnih timih. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim obdobjem, možnost hibridnega dela (1-2 dni dela od doma/teden po poskusni dobi), ostalo na sedežu delodajalca na Vrhniki, delo v stabilnem in razvojno naravnanem podjetju, možnost strokovnega in kariernega razvoja, možnost napredovanja na delovno mesto vodilnega inženirja, konkurenčno plačilo odvisno od predhodnih izkušenj in senioritete, fleksibilni delovni čas (prihod: med 6. in 8. uro, odhod: med 14. in 16. uro), organizirano malico ter dodatno povračilo za prehrano v višini 2, 5 eur/dan, povračilo stroškov za prevoz na delo v višini 0, 21 EUR/km, podjetje je v lanskem letu izplačalo najvišji neobdavčen regres in božičnicopodjetje je v preteklosti vsako leto izplačalo poslovno uspešnost (v letu 2025 je znašala cca 1 neto plačo)možnost koriščenja viška ur.

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmetov v skladu z učnimi načrti in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmetov (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na raziskovalno in pedagoško delo na področju stroke, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta, Poznavanje razmer v slovenskem kmetijstvu s poudarkom na poljedelstvu in rabi kmetijskih zemljišč in z njima povezana problematika, Poznavanje strateškega načrt skupne kmetijske politike 2023-2027, Predvsem s področja poljedelskih vsebin, Poglobljeno znanje in razumevanje tehnologij pridelave različnih vrst poljščin, Ki se največ pridelujejo v republiki sloveniji, Poznavanje lastnosti in tehnologije pridelave alternativnih poljščin. Veljaven habilitacijski naziv oziroma izpolnjevanje pogojev za izvolitev v naziv: docent, izredni ali redni profesor za habilitacijsko področje poljedelstvo in pašništvo; Kandidat izpolnjuje pogoj, če ima veljaven naziv Univerze v Ljubljani ali veljaven naziv gostujočega učitelja za področje poljedelstvo in pašništvo. Če kandidat v času prijave nima veljavnega naziva za zahtevano področje, izpolnjuje pa količinske in kakovostne pogoje za izvolitev v ta naziv po Merilih za volitve v nazive visokošolskih učiteljev, znanstvenih delavcev in sodelavcev Univerze v Ljubljani (št. 012-1/20215 z dne 22. 11. 2022 in spremembe), lahko kandidira na prosto delovno mesto in v tem primeru skupaj s prijavo odda tudi dokazila o izpolnjevanju navedenih kriterijev v skladu z Merili ter priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor, da ga izbere za zaposlitev, prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva.); znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi delovnega mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi. znanje slovenskega in angleškega jezika, retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev

Iščemo izkušenega samostojnega računovodjo, ki bo prevzel vodenje računovodstva znotraj podjetja. Trenutno za del nalog skrbi zunanji računovodski servis, tvoja naloga pa bo postopna vzpostavitev in samostojno vodenje internega računovodstva ter prevzem odgovornosti za celoten računovodski cikel. PRIČAKUJEMOIščemo samostojno, zanesljivo in izkušeno osebo, ki zna prevzeti odgovornost in delo pripeljati do konca ter samostojno reševati strokovne izzive. Izobrazba: Najmanj VII. stopnja izobrazbe (smer Računovodstvo/Finance/Ekonomija) oz. ustrezne izkušnje z opravljenimi strokovnimi usposabljanji. Izkušnje: Vsaj 3–5 let izkušenj na samostojnem računovodskem delovnem mestu. Strokovno znanje: Dobro poznavanje SRS, davčne in delovnopravne zakonodaje ter zmožnost samostojne priprave letnih izkazov. Osebnostne lastnosti: Visoka stopnja diskretnosti, natančnosti, organiziranosti in samoiniciativnosti. Digitalna pismenost: Napredno poznavanje Excela in samozavestno delo z računovodskimi programi. Prednosti: Poznavanje programa Minimax. Predhodne izkušnje v gostinstvu ali v podjetju z več poslovalnicami. Izkušnje z vzpostavitvijo internega računovodstva "od nule". NUDIMOPlača: 2500 EUR NETOOdgovorno in samostojno delovno mesto: Priložnost za sooblikovanje računovodske funkcije v rastočem podjetju. Stabilna zaposlitev: Redna zaposlitev za nedoločen čas (po poskusnem obdobju) in konkurenčno plačilo, usklajeno z izkušnjami in odgovornostjo. Podpora v prehodnem obdobju: Zunanji računovodski servis ti bo v času prevzema nalog na voljo za usklajevanje in strokovno podporo. Stabilno delovno okolje v uspešnem podjetju z jasno vizijo rasti. Lokacija dela: Maribor (uprava podjetja: Poštna ulica 8)

Opis dela: pomoč pri vzdrževanju in osnovnih popravilih opreme, izvajanje enostavnih pregledov naprav, izdelava in prilagajanje manjših pripomočkov za proizvodnjo, skrb za urejeno delovno mesto in orodje, vodenje osnovnih zapisov. najmanj IV. stopnjo izobrazbe tehnične smeri, vsaj 3 leta izkušenj na podobnem delovnem mestu, pripravljenost na učenje, zanesljivost in natančnost. zaposlitev v stabilnem podjetju, urejeno delovno okolje, uvajanje in podporo sodelavcev, možnost učenja in dolgoročnega sodelovanja. Pridružite se našemu kolektivu, kjer boste lahko uresničili poslovne in osebne ambicije, hkrati pa bodo vaši dosežki ustrezno nagrajeni in prepoznani.

Si želite tehnično zahtevne vloge na presečišču kakovosti, testiranja, tehnične integracije in pilotnih implementacij? Vas zanima področje razvoja rešitev za avtomatizirane logistične procese največjih mednarodnih podjetij? Vam ustreza vloga, kjer tesno sodelujete z razvojem, a se namesto pisanja nove kode osredotočate na stabilnost in integracijo rešitev? O podjetju Naš naročnik je tehnološko podjetje in del vodilne mednarodne skupine na področju avtomatizacije in digitalnih rešitev v logistiki. Njihove programske rešitve upravljajo pretok blaga v najzahtevnejših industrijskih okoljih (farmacija, e-trgovina…) in optimizirajo oskrbovalne verige vodilnih svetovnih podjetij. O pozicijiIščemo Software Integratorja / QA Engineerja za delo v produktno usmerjenem razvojnem okolju, v katerem se ukvarjajo z razvojem in testiranjem programske opreme za upravljanje skladišč, pripravo simulacijskih, hibridnih in realnih testnih okolij ter razvojem in vzdrževanjem avtomatskih testov znotraj lastne testne platforme. Sodelovali boste pri validaciji in integraciji (že ali skoraj) razvitih produktov ali modulov znotraj krovne platforme. Prevzem skoraj dokončanih programskih modulov od razvojne ekipe ter njihova integracija v proces oz. produkt. Preverjanje pravilnega delovanja komponent v kontekstu celotnega sistema. Izvajanje eksploratornih testov programskih komponent pred predajo v formalni QA pipeline; izvajanje sistemskih integracijskih testov z dokumentiranjem napak in reprodukcijskih poti. Preverjanje kakovosti implementacije glede na predpisane standarde ter podajanje povratnih informacij razvojni ekipi. Preverjanje skladnosti med implementacijo, funkcionalnimi zahtevami in specifikacijsko dokumentacijo. Organizacija in vodenje function review sestankov z razvijalci. Priprava, dopolnjevanje in verzioniranje funkcijskih specifikacij kot osnove za testiranje in zagon sistema. Sodelovanje pri oblikovanju testnih scenarijev in prilagajanju testnih orodij; podpora pri razvoju avtomatiziranih testov (JavaScript/TypeScript, Cypress).Vzdrževanje in izboljševanje interne tehnične dokumentacije. Prenos znanja na projektne, zagonske in QA ekipe - priprava in izvedba internih izobraževanj ob uvajanju novih funkcionalnosti. Podpora pri pilotnih vzpostavitvah novih funkcionalnosti na testnih sistemih pri strankah, vključno z občasnimi terenskimi obiski (do 8 tednov letno).Aktivno sodelovanje z razvojnimi ekipami na drugih lokaciah (vsa tehnična komunikacija poteka v angleščini). Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2.Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija: Ljubljana

- Izvajanje pouka in drugih oblik organiziranega dela z dijaki in organizacijo dejavnosti, - Priprave pripomočkov za pouk in urejanje prostora, - Izvajanje strokovne pomoči dijakom po posameznih predmetnih področjih, - Sodelovanje pri organizaciji dijakov s posebnimi potrebami, - Sodelovanje s strokovnimi delavci in ostalimi zaposlenimi, STARŠI, INSTITUCIJAMI,… Vlogi priložiti potrdilo o nekaznovanosti (kandidat ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja ter ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost) ter potrdilo, da kandidat ni v kazenskem postopku. Delo se izvaja na lokaciji Ulica Talcev 3, Novo mesto. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda