UNIVERZA V LJUBLJANI, MEDICINSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
- Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, - Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), - Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, - Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, - Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Izbrani kandidat se bo zaposlil na delovno mesto visok. UČIT. – Docent ali visok. UČIT. – Izredni profesor ali visok. UČIT. – Redni profesor, Odvisno od pridobljenega habilitacijskega naziva. spec. po visok. izobr. ali visok. univ. izobr. (prejšnja) ali mag. izobr. (2. bol. st.) s področja naravoslovja, matematike in računalništva ter zdravstva ali veterinarstva in dokt. znanosti veljaven pedag. naziv za področje Histologija in embriologija ALI izpolnjevanje minim. količ. in kakovostnih pogojev za izvolitev v naziv po Statutu UL in veljavnih Merilih za volitve v nazive visok. učit., znanstv. del. in sodel. UL - v tem primeru mora kandidat skupaj s prijavo na del. mesto oddati tudi dokazila o izpolnjevanju omenjenih pogojev za izvol. v naziv. Kandidat mora predložiti izjavo, da soglaša, da se, v primeru pozit. odločitve komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvol. v naziv izbrani kandidat mora biti na UL MF zaposlen v skupnem obsegu min. 40 oz. 16 ur/teden znanje sloven. jezika na ravni B2 glede na evrop. refer. okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi del. mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. Pisne vloge z navedbo prost. del. mesta in reg. št. ZRSZ v razpisnem roku pošljite na el. naslov: [email protected] ali po pošti na naslov: MF UL, Vrazov trg 2, 1000 Lj. K vlogi obvezno priložite dokazila o izpolnjevanju pogojev (življenjepis, bibliografijo, odločbo o izvol. ter dokazilo o ustrezni izobr.). UL spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu.
Objavljeno pred: 2 meseca
Športni bar Krim vabi nove okrepitve v svojo ekipo! Če si komunikativen_a, nasmejan_a in rad_a delaš z ljudmi, te čaka prijetno in sproščeno delovno okolje ter super ekipa mladih sodelavcev. Če se vidiš v tem oglasu hitro pošlji prijavo ali pokliči! delo v lokalu strežba in komunikacija z gosti sodelovanje z ekipo komunikativnost in prijazen odnos do gostov odgovornost in zanesljivost pripravljenost na timsko delo
Objavljeno pred: 4 tedne
AVTERA
NARODNA IN UNIVERZITETNA KNJIŽNICA, LJUBLJANA
Posredovanje knjižničnega gradiva in drugih informacijskih virov uporabnikom, Posredovanje gradiva v medknjižnični izposoji, Evidenca in administracija izposoje in posredovanja knjižničnega gradiva in drugih informacijskih virov, Posredovanje zahtevnejših informacij uporabnikom o gradivu in iz gradiva in drugih informacijskih virov, Svetovanje uporabnikom pri iskanju in uporabi knjižničnega gradiva in drugih informacijskih virov, Informacijsko opismenjevanje uporabnikov, Organizacija oziroma sodelovanje pri izvajanju izobraževalnega programa knjižnice, Sodelovanje pri načrtovanju, Organizaciji in razvoju novih informacijskih storitev knjižnice, Vsebinska in statistična analiza podatkov o informacijskih virih in storitvah knjižnice, Ostala dela in naloge v skladu s sistemizacijo delovnih mest v nuk. zahtevana izobrazba je lahko bibliotekarske ali druge ustrezne smeri. V kolikor kandidat nima opravljenega bibliotekarskega izpita, ga lahko skladno z 39. b členom Zakona o knjižničarstvu, opravi v roku 1 leta od zaposlitve. Zahteva se znanje enega tujega jezika na višji in enega tujega jezika na osnovni ravni. Delovne izkušnje niso pogoj za zaposlitev, so pa zaželene. Ponujamo mentorstvo novozaposlenemu, delo v prijetnem kolektivu, možnost dodatnih izobraževanj.
EKDIS d.o.o.
Energo plus, d.o.o., Ljubljana
DRUŠTVO - ŽAREK UPANJA - POMOČ PRI ODVISNOSTIH IN ZASVOJENOSTIH, LJUBLJANA
Strokovno delo z uporabniki (V terapevtski skupini in individualno), Administrativno delo, Izvajanje evalvacije dela, Sodelovanje z drugimi pri načrtovanju in pripravi različnih aktivnosti (IZOBRAŽEVANJE, IPD.), Urejanje in objavljenje vsebin na družbenih omrežjih facebook in instagram, Udeležba na strokovnih izobraževanjih. Smer izobrazbe: psihologija, biopsihologija, vedenjska znanost, socialna pedagogika, sociologija ipd. Zaželeno je, da ima kandidat opravljen strokovni iz socialnega varstva oz. možnost pristopa k strokovnemu izpitu iz socialnega varstva čim prej oz. najkasneje v 6 mesecih po sklenjeni pogodbi o zaposlitvi. Dodatna znanja in kompetence: kreativnost, timsko delo. Po izteku pogodbe za določen čas je možnost možnost sklenitve nove pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- ZBIRANJE, EVIDENTIRANJE, SORTIRANJE, RAZPOREJANJE, Arhiviranje in odstranjevanje biološkega materiala ter priprava materiala in vzorcev za analizo po ustreznih navodilih, - Samostojno izvajanje osnovnih laboratorijskih preiskav različnega biološkega materiala ter izvajanje zahtevnejših laboratorijskih preiskav po ustreznih navodilih, - Urejanje delovnega okolja in vzdrževanje opreme rokovanje z reagenti/KEMIKALIJAMI, Testiranje in uvajanje nove opreme in analizatorjev po navodilih, - Izvajanje notranje/Zunanje kontrole in sodelovanje pri nadzoru kakovosti, Izboljšavah in standardizaciji laboratorijskih preiskav po navodilih izobraževanje in mentorstvo pripravnikom ter osebam na usposabljanju, - Vodenje ustrezne laboratorijske dokumentacije po navodilih ostala strokovna dela po navodilu vodje. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Laboratorijski tehnik, Tehnik laboratorijske biomedicine. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit. Zahtevana dodatna znanja/pogoji - vsaj dve (2) izobraževanji iz strokovnih vsebin za delo v laboratoriju na določenem delovnem področju - potrjeni z dokazili eno od teh je lahko opravljen tečaj iz odvzema venske in kapilarne krvi, ki se zahteva za tiste laboratorijske tehnike, ki izvajajo odvzem krvi. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki). Zahtevane delovne izkušnje: 24 mesecev na področju laboratorijske medicine. Če ste pripravljeni sprejeti nove izzive, si želite spremembe delovnega okolja in izpolnjujete pogoje za zasedbo prostega delovnega mesta, vas vabimo, da nam pisne prijave z življenjepisom in dokazili pošljete na e-naslov: [email protected]. V zadevo sporočila obvezno navedite registrsko št. oglasa. Nepopolnih prijav ne bomo upoštevali.
Išče se študent ali študentka za pomoč v kuhinji. Če imaš že nekaj izkušenj z delom v gostinstvu, je to prednost, ni pa nujno. Pomembni so predvsem zanesljivost, odgovornost in pripravljenost za delo. Pogoj za prijavo je dopolnjenih 18 let. Ponujamo prijetno delovno okolje, možnost dolgoročnega sodelovanja ter stimulativno plačilo, ki se lahko glede na tvojo zavzetost in uspešnost tudi zviša. Če te delo zanima, svojo prijavo pošlji na navedeni e-poštni naslov. delo v kuhinji polnoletnost zaželjene izkušnje niso pa pogoj zanesljivost odgovornost pripravljenost za delo v kuhinji
Objavljeno pred: 4 tedne
To ni klasična HR vloga. Iščemo človeka, ki uživa v gradnji procesov, hitrem sprejemanju odločitev in razvoju ekip v okolju, kjer se stvari premikajo hitro. Koga iščemo? Imaš vsaj 4 leta izkušenj na področju HR oziroma People & Culture. Imaš izkušnje z vzpostavljanjem ali izboljševanjem HR procesov. Razumeš izzive hitro rastočega podjetja in ti dinamično okolje ustreza. Znaš samostojno voditi projekte in sprejemati odločitve. Odlično komuniciraš v slovenščini in angleščini. Si proaktiven, organiziran in usmerjen v iskanje rešitev. Kaj ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Delo v pisarni v Ljubljani. Veliko avtonomije in možnost, da oblikuješ HR funkcijo podjetja. Sodelovanje z ambiciozno ekipo, kjer se odločitve sprejemajo hitro. Priložnost za osebni in strokovni razvoj v podjetju, ki hitro raste.
Kaza sistemi d.o.o.
DOM STAREJŠIH OBČANOV LJUBLJANA-ŠIŠKA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in spremljanje storitev oskrbe ter nege stanovalcev oziroma uporabnikov dnevnega varstva, Pripravljanje zajtrkov (Kuhanje napitkov), Razdeljevanje obrokov, Pomivanje posode in pribora, Čiščenje delovnega okolja ipd., Uvajanje in vključevanje stanovalcev oziroma uporabnikov dnevnega varstva v enostavne zaposlitvene dejavnosti prostega časa in druge dejavnosti v okviru programov ter izvajanje pomoči za samopomoč stanovalcem pri skrbi za samega sebe, Pomoč pri premikanju v prostoru ter varovanje in spremljanje stanovalcev z demenco oziroma uporabnikov dnevnega varstva na prireditve, SPREHODE, IPD., Pomoč pri vzpostavljanju in ohranjanju socialnih stikov, Evidentiranje storitev, Javljanje okvar na instalacijah, Osnovnih sredstvih in inventarju, Evidentiranje storitev, Opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega. Srednja poklicna izobrazba za poklic bolničar – negovalec, strokovni izpit ali alternativna izobrazba NPK socialna oskrbovalka. Poskusno delo 1 mesec, delo v 3 izmenah, 6 dnevni delovni teden, delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dnevih. Zaželeno poznavanje osnov psihologije starostnika, dobre komunikacijske veščine, poznavanje nalog iz sistema za zagotavljanje varnega živila v proizvodnji in pripravi živil, ki jih nalaga HACCP sistem. Vlogo oddati preko pošte ali na e-naslov: [email protected].
Iščemo zanesljive, organizirane in energične posameznike, ki želijo postati del naše restavracijske ekipe! Če te veseli delo z ljudmi, ti dinamika gostinstva prinaša izziv in zadovoljstvo, in si pripravljen soustvarjati odlično izkušnjo za naše goste, potem si pravi za nas. Veselje do dela z ljudmi in pozitiven odnos do gostovOdgovornost, zanesljivost ter pripravljenost na timsko deloPrilagodljivost in dobro sodelovanje v dinamičnem okoljuPripravljenost na izmensko deloSkrb za čistočo, red in upoštevanje standardov podjetja Plača od 1200€ - 1350€ NETO + prevoz na delo po kmRegres 1650 €2 prosta dneva tedenskoPlačana malica (7, 96 € na dan)Praktična in online usposabljanja ter delo po mednarodnih standardihMožnost osebnega, kariernega razvoja in izmenjave izkušenj po EvropiPodporna ekipa ter Team building aktivnosti
Salax d.o.o.
Za našega naročnika, podjetje, na področju visokotehnološkega in trajnostnega tlačnega litja aluminijevih ulitkov iščemo odgovorno in tehnično usmerjeno osebo za delovno mesto "Orodjar (m/ž)". III. ali IV. stopnjo izobrazbe - strojne ali druge tehnične strani (avtomehanik, avtoklepar…), samoiniciativnost, pozitiven odnos do dela, vestnost in natančnost pri delu, kandidat je lahko tudi začetnik v kolikor se je pripravljen učiti, pripravljenost zaposlenega na timsko delo ter izkazovanje želje po napredku. Stabilna in dolgoročna zaposlitev v uveljavljenem podjetju iz avtomobilske industrije, zaposlitev za določen čas, z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, stimulativno plačilo ter druge ugodnosti, visok regres.
Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, spoštljiv odnos do kupcev in sodelavcev, vodstvene in organizacijske izkušnje oz. kompetence, dobre komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, samoiniciativnost in odgovornost pri delu, zmožnost uspešnega samostojnega in timskega dela, opravljen vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 2.310 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.770 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop), družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 10.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.
InterContinental Hotel Ljubljana
Zahtevana znanja in izkušnje: končana kuharska šola in želja po učenju, zaželjeno vsaj 6 let izkušenj v hotelskem okolju.. Zahtevana znanja in izkušnje: končana kuharska šola in želja po učenjuzaželjeno vsaj 6 let izkušenj v hotelskem okoljusposobnost dela v skupini in pozitiven odnos do delakomunikativnost, prilagodljivost in vestnost pri delu Nudimo vam: delo v restavraciji prestižnega mednarodnega hotela s petimi zvezdicamimožnosti napredovanjeprijetno in podporno delovno okoljeugodnosti in popusti do 50% v več kot 6000 IHG hotelih po celem svetupogodba za določen čas, z možnostjo podaljšanja za nedoločen časdelo v talentirani kuharski ekipi pod vodstvom priznanega kuharja Komnena Bakića. Svojo prijavo oddajte do 30.9.2026
Tehnične rešitve, poslovni partnerji in iskanje rešitev, ki odgovarjajo njihovim potrebam – delo, v katerem se prepletajo znanje, odnosi in prodajne priložnosti. TVOJ PROFILIščemo osebo, ki razume, da se dobri projekti in uspešna partnerstva gradijo dolgoročno. Nekoga, ki zna povezati tehnično rešitev, poslovno priložnost in kakovosten odnos s partnerjem ter je motiviran, da projekt pripelje do konca. Pomembno nam je, da: imaš izkušnje s projektno prodajo tehničnih rešitev, poznaš način dela s sistemskimi integratorji, inštalaterji ali projektanti, znaš prebrati tehnično specifikacijo in razumeti potrebe projekta, imaš osnovno znanje omrežij oziroma si ga želiš nadgraditi, razumeš osnove projektne prodaje in javnih razpisov, se hitro učiš ter te veselita spoznavanje novih tehnologij in razvoj novih blagovnih znamk, te odlikujejo vztrajnost, zanesljivost, odgovornost in komunikativnost, znaš graditi dolgoročne odnose s poslovnimi partnerji. ZNANJAnajmanj VI. stopnjo strokovne izobrazbe; tehnična smer je prednost, dobro znanje programov MS Office, predvsem Excela, pripravljenost na uporabo sodobnih digitalnih in AI-orodij, aktivno znanje angleškega jezika, vozniški izpit B-kategorije, pripravljenost na obiske partnerjev v Sloveniji in na Hrvaškem. Kaj ti ponujamo? Axis Communications kot nosilno blagovno znamko področja, širši portfelj priznanih tehničnih in varnostnih rešitev, možnost prevzemanja in razvoja dodatnih blagovnih znamk, svoje področje, zanimive projekte v Sloveniji in regiji ter visoko stopnjo samostojnosti, možnost vpliva na nadaljnji razvoj portfelja in poslovanja, certifikacije, strokovna izobraževanja in razvoj, tudi v tujini, podporo izkušene tehnične in komercialne ekipe, sodobna podatkovna in AI-orodja za učinkovitejše prodajno delo, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate, delo v podjetju z več kot 30-letno tradicijo, dodatno pokojninsko zavarovanje, dolgoročno sodelovanje. Pri nas delo omogoča prostor za razvoj, samostojnost in gradnjo partnerstev ter priložnosti, da skupaj z ekipo razvijaš področje, ki ima pred sabo veliko potenciala.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 4 dni
V svojo ekipo vabimo zanesljive, dinamične in kreativne sodelavce. Podjetje EKDIS d.o.o. v svoj kolektiv vabimo natančno, odgovorno in organizirano osebo za delo na področju logistike in operativne podpore. Iščemo kandidata, ki bo skrbel za nemoten potek logističnih procesov, koordinacijo dostav, podporo spletni trgovini ter administrativna opravila, povezana z vsakodnevnim poslovanjem podjetja. organizacija, koordinacija in optimizacija logističnih procesov; organizacija dela dostavnih vozil in spremljanje učinkovitosti dostav; spremljanje pošiljk in reševanje reklamacij s kurirsko službo; skrb za nemoteno delovanje spletne trgovine (obdelava naročil, usklajevanje zalog in podpora uporabnikom); skrb za pravočasno nabavo proizvodnega, embalažnega in pisarniškega materiala; spremljanje zalog ter sodelovanje pri optimizaciji nabavnih in logističnih procesov; komunikacija z dobavitelji, prevozniki, poslovnimi partnerji in kupci; priprava poročil, analiz in druge administrativne podpore; sodelovanje z ostalimi oddelki podjetja ter opravljanje drugih nalog po navodilih nadrejenega. zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom; razgibano in odgovorno delovno mesto z veliko samostojnosti; delo v urejenem in prijetnem delovnem okolju; redno in stimulativno plačilo; možnost dolgoročnega sodelovanja ter strokovnega razvoja.
Objavljeno pred: 4 tedne
Te zanima svet sodobnih energetskih rešitev, klimatizacije in HVAC sistemov? Imaš tehnično ozadje, a hkrati uživaš v dinamiki prodaje in komunikaciji s strankami? To je priložnost zate, če imaš…..Vsaj VI. stopnja izobrazbe strojne ali elektro smeri (ali drugih sorodnih tehničnih smeri).Zaželene so izkušnje na področju klimatizacije, ogrevanja ali energetike (prednost, ni pa pogoj).Znanje angleškega jezikaPoznavanje okolja Windows in orodij MS Office. Vozniški izpit B-kategorije in veselje do dela na terenu. Kaj pričakujemo za uspešno sodelovanje? Natančnega, odgovornega in visoko motiviranega za doseganje prodajnih ciljev. Komunikativno in pozitivno naravnano osebo z odličnimi pogajalskimi veščinami. Iznajdljivega posameznika, ki dobro deluje pod obremenitvami in rad rešuje tehnične izzive. Timskega igralca, ki hkrati zna prevzeti polno samostojnost nad svojimi projekti. Postani del ekipe in uživaj v naslednjih ugodnostih: enoizmensko delozaposlitev za določen čas (12 mesecev), s trimesečno poskusno dobo in z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. Želimo dolgoročno sodelovanje, zato skrbimo, da se zaposleni dobro počutijo v naši ekipi.stimulativno plačilo z dodatnim nagrajevanjem, neposredno vezanim na tvoje prodajne dosežke.izplačilo božičnice, letne nagrade ter vplačila v dodatni pokojninski sklad. Strokovna tehnična in prodajna izobraževanja ter možnost napredovanja v podjetju
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Opis delovnih nalog: opravljanje servisne dejavnosti na področju profesionalnih gostinskih in drugih naprav, izvajanje servisa na terenu in v servisni delavnici,… zaželeno je osnovno znanje s področja elektro in/ali strojnih inštalacij (ni pa pogoj), vozniški izpit B kategorije, sposobnost dela z ljudmi, želja po novem znanju, poštenost in odgovornost. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, redno in stimulativno plačilo, zanimivo in raznoliko delo, redna šolanja pri dobaviteljih opreme in interna šolanja, teambuildinge, izlete, športne aktivnosti, delo v prijetnem kolektivu.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 dni