SLUŽBA VLADE RS ZA ZAKONODAJO, Ljubljana
Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: neposredna pomoč pri izvajanju strokovnih nalog z delovnega področja sektorja; upravljanje s podatki v informacijskih sistemih službe in nudenje pomoči uporabnikom pri delu s temi sistemi; priprava neuradnih prečiščenih besedil predpisov in drugih aktov; sooblikovanje informacijskih rešitev na področju digitalizacije normodajne dejavnosti in priprava drugih najzahtevnejših gradiv; sodelovanje v projektnih skupinah, v katerih se analizira stanje, popišejo uporabniške zahteve, oblikujejo predlogi in pripravijo prototipne rešitve; sodelovanje z različnimi deležniki (notranjimi in zunanjimi) pri delu z informacijskimi sistemi službe; izvedba usposabljanj za različne profile uporabnikov in priprava uporabniških navodil.</ul
Objavljeno pred: 1 teden
Dobrovita d.o.o.
Dobrovita smo socialno usmerjeno invalidsko podjetje, ki ustvarja spodbudno, urejeno in stabilno delovno okolje. Verjamemo v moč vključevanja, sodelovanja in spoštovanja – do sodelavcev, naročnikov in skupnosti, v kateri delujemo. Terenski vodja skupine z vlogo podpore zaposlenim na področju čiščenja (M/Ž)Priložnost za posameznike, ki si želijo strokovne rasti, stabilnega in spodbudnega delovnega okolja ter sodelovanja v uigrani ekipi. Iščemo zanesljivo, organizirano in praktično usmerjeno osebo za vodenje terenske delovne skupine. Delo je kombinacija operativnega vodenja, organizacije dela in podpore zaposlenim na terenu.vodenje in organizacija delovne skupine na terenu, razporejanje nalog, nadzor nad izvedbo in aktivna pomoč pri delu, prevoz delovne ekipe in skrb za nemoten potek dela, praktično uvajanje zaposlenih v delovne postopke (razlaga, prikaz, sprotna pomoč), spodbujanje učinkovitosti, odgovornosti in sodelovanja v ekipi, prilagajanje delovnih nalog posameznikom glede na njihove zmožnosti, organiziranje in vodenje operativnih del po deloviščih ter sestavljanje delovnih skupin, spremljanje porabe materiala in usklajevanje naročil z naročilnicami, sodelovanje pri zagonu novih projektov in uvajanju novih tehnologij dela, pomoč pri vodenju manjših delovišč ter sodelovanje pri reševanju reklamacij, vodenje osnovne delovne dokumentacije in evidenc (tudi v povezavi z ISO 9001 in 14001), zagotavljanje spoštovanja predpisov s področja varnosti in zdravja pri delu. Osnovne informacije: redno zaposlitev za polni delovni čas, kjer lahko dolgoročno gradite svojo vlogo in stabilnost (prva pogodba za 1 leto z jasno željo po nadaljevanju sodelovanja).takojšen začetek dela – brez dolgotrajnih postopkov in čakanja.delo od ponedeljka do petka, v popoldanskem delovnem času od 14.00 -22.00 ure. Naše prednosti: nadpovprečno, redno in pravočasno izplačilo, saj vemo, da je pošten odnos do plačila temelj zaupanja.visoke dodatke za dodatno delo ter nagrade za uspešnost, ker dobro opravljeno delo pri nas ni samoumevno, ampak opaženo in nagrajeno.prilagodljiv delovni čas, ki se prilagaja potrebam delastabilno zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem delovnem okolju, kjer se dogovori spoštujejo in so odnosi jasni.dostopne, človeške in podporne vodje, ki so prisotne na terenu, pripravljene pomagati, svetovati in prisluhniti – ne samo zahtevati rezultatov.spoštljivo in odprto komunikacijo, kjer vaše mnenje šteje in kjer se težave rešujejo sproti, ne za zaprtimi vrati.vso potrebno zaščitno in kakovostno delovno opremo, da lahko delo opravljate varno in brez improvizacije.
VAROVANJE GALEKOM, družba za varovanje, d.o.o., KOČEVJE
Varovanje objektov, Receptorsko delo, Izmensko delo, Uporaba videonadzornega sistema urejenost, KOMUNIKATIVNOST, NEKAZNOVANOST, Opravljeno usposabljanje in pridobljen NPK certifikat varnostnik, Možnost ponovne pogodbe o zaposlitvi delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 dni
Hotel Mrak, gostinstvo in turizem, d.o.o., LJUBLJANA
Zaradi porodniške odsotnosti iščemo osebo za določen čas. Možnost ponovne zaposlitve in prekvalificiranja po izteku pogodbe. Delovne naloge: Vodenje in koordinacija hotelskih dejavnosti (Razen prodaje), Priprava letnih načrtov (F&B, ČIŠČENJE, INVENTAR, Vzdrževanje hotela, Napovedanih investicij), Skrb za kakovost in razvoj hotelskih in gostinskih produktov, Vodenje investicij in pregled vzdržavanja, Kontaktiranje z izvajalci del, Zagotavljanje pripravljenosti objekta za sprejem in servis vseh gostov, Zagotavljanje čistoče in preverjanje sob na dnevni ravni, Spremljanje predpisov s hotelsko gostinskega področja, Urejanje celotne kadrovske dokumentacije in spremljanje delovnih predpisov, Sodelovanje pri reklamaciji gostov, Poročanje vodstvu oziroma nadrejenim, Druga dela po navodilih nadrejenih. Dobrodošli kandidati, Ki radi rešujete probleme na dnevni ravni, Se znajdete v tujih situacijah in uživate v delu z gosti. Začetek dela je predviden za 1.11.2026. KANDIDAT/Ka ima prva dva meseca uvajanje z mentorico. Zaželjeni kandidati z znanjem italijanščine, nemščine in/ali hrvaščine. Zaželjeno dobro pravno znanje o predpisih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DIGITAL MEDIAORBIS AD, dejavnost oglaševalskih agencij, d.o.o., LJUBLJANA
Komuniciranje s potencialnimi strankami v nemškem jeziku
Objavljeno pred: 3 dni
Družba za zagotavljanje informacijske infrastrukture zdravstva, d.o.o., LJUBLJANA
OBLIKUJE, Razvija in vodi izvajanje politike informacijske in kibernetske varnosti družbe; Vzpostavlja in razvija sistem upravljanja informacijske varnosti, Pripravlja oziroma usmerja pripravo internih aktov, POLITIK, Standardov in varnostnih smernic, Vzpostavlja in vodi sistem upravljanja tveganj na področju informacijske in kibernetske varnosti, Določa varnostne zahteve za nacionalne informacijske rešitve, Sodeluje pri pripravi javnih naročil in tehničnih specifikacij na področjih, Povezanih z informacijsko in kibernetsko varnostjo, Vodi in usmerja področje informacijske in kibernetske varnosti pri pripravi in izvedbi prevzema nacionalnih informacijskih rešitev v upravljanje družbe, Usmerja presojo varnostne pripravljenosti rešitev za prevzem, Opredeljuje varnostne pogoje za prevzem, Določa usmeritve in zahteve za preprečevanje, ZAZNAVANJE, Obravnavo in odzivanje na varnostne incidente ter koordinira njihovo obravnavo, Sodeluje pri načrtovanju neprekinjenega poslovanja in obnove ter opredeljuje varnostne zahteve na tem področju; Spremlja skladnost z veljavno zakonodajo in regulativnimi zahtevami s področja informacijske in kibernetske varnosti ter relevantnimi standardi; Načrtuje in koordinira izvajanje varnostnih pregledov, REVIZIJ, Testiranj in drugih preverjanj informacijske in kibernetske varnosti ter spremlja obravnavo ugotovitev; Strokovno usmerja notranje in zunanje izvajalce na področju informacijske in kibernetske. sposobnost povezovanja tehničnega razumevanja z organizacijskimi in strateškimi potrebami, izkušnje z obvladovanjem varnostnih incidentov ter zagotavljanjem neprekinjenega in varnega delovanja informacijskih okolij, sposobnost sodelovanja z vodstvom, strokovnimi in tehničnimi ekipami, zunanjimi partnerji ter drugimi ključnimi deležniki, sposobnost jasne komunikacije kompleksnih varnostnih tveganj tudi ljudem, ki niso strokovnjaki za kibernetsko varnost, samostojnost, integriteto in pripravljenost prevzeti odgovornost za svoje strokovne odločitve.
Vita, življenjska zavarovalnica, d.d.
Te zanima delo v zavarovalnici in želiš pravo povezati s konkretnimi poslovnimi izzivi? Želiš sodelovati pri razvoju zavarovalnih produktov, pomembnih poslovnih odločitvah ter skrbeti za skladno in odgovorno poslovanje? Potem te vabimo, da se pridružiš ekipi Zavarovalnice Vita. To delo je ustvarjeno zate, če imašnajmanj VI/2 stopnjo izobrazbe pravne smeri, najmanj 2 leti delovnih izkušenj na primerljivem področju, aktivno znanje angleškega jezika, dobro poznavanje pravnih predpisov s področja gospodarskega, korporacijskega in zavarovalnega prava, analitičen pristop, natančnost in visoko stopnjo odgovornosti, sposobnost samostojnega dela ter učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami v zavarovalništvu ali na področju korporacijskega prava. Kaj bo tvoje delo? Tvoje delo bo raznoliko in strokovno zahtevno. Med drugim boš: zagotavljal/-a pravno podporo na področju zavarovalnega, korporacijskega, gospodarskega in delovnega prava, pripravljal/-a, pregledoval/-a in usklajeval/-a pogodbe, interne akte ter drugo pravno dokumentacijo, sodeloval/-a pri razvoju in prenovi zavarovalnih produktov, pogojev in poslovnih procesov, pripravljal/-a pravna mnenja, analize, poročila in priporočila, spremljal/-a zakonodajne in regulatorne spremembe ter sodeloval/-a pri njihovi implementaciji, sodeloval/-a pri reševanju pritožb, sporov in drugih pravnih postopkov, sodeloval/-a z regulatorji, zunanjimi odvetniki, dobavitelji in drugimi poslovnimi partnerji, nudil/-a pravno podporo pri pomembnih poslovnih in strateških odločitvah družbe. Ponujamo tiPriložnost za delo na enem ključnih strokovnih področij v zavarovalnici, kjer boš s svojim znanjem pomembno prispeval/-a k pravni varnosti, razvoju produktov in uspešnemu poslovanju družbe. Čaka te dinamično okolje, veliko strokovnih izzivov ter možnost nadaljnjega razvoja.
Si želite dela v urejenem skladišču in prostih vikendov? Pridružite se naši ekipi kot voznik visokoregalnega viličarja in izkoristite priložnost za stabilno zaposlitev v prijetnem delovnem okolju. Prijavite se zdaj in postanite del zanesljive ekipe! vsaj 1 leto izkušenj na podobnem delovnem mestu, dobro znanje slovenskega jezika, pripravljenost na dvoizmenski delovnik s prostimi vikendi, izpit za voznika viličarja, računalniško pismenost, voljo do dela, natančnost, organiziranost in zanesljivost. zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, prosti vikendi, dinamično delo v prijetnem kolektivu. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
V podjetju Europapier Alpe smo zavezani ciljem trajnostnega razvoja ter spodbujanju trajnostne gospodarske rasti, družbene blaginje in varstva okolja. S trajnostno naravnanim in odgovornim poslovanjem ustvarjamo dolgoročno vrednost za svoje deležnike in širšo skupnost. V ekipo vabimo novega sodelavca ali sodelavko na delovno mesto SKLADIŠČNIK (M/Ž) priprava, komisioniranje in odprema blagaprevzem in kontrola blagaskladiščenje blaga in skladiščna manipulacijavožnja viličarja enoizmensko delo (dopoldan)redno plačilobrezplačno parkirno mestolokacijo podjetja v bližini obvoznice za hiter dostopdinamično delo odlično poklicno priložnostrazvoj in pridobivanje izkušenj v mednarodnem okoljumožnost dolgoročnega sodelovanja
WCC d.o.o.
Iščemo Data Leada (Growth & Analytics), ki želi prevzeti odgovornost za celoten podatkovni ekosistem. Delal/a boš neposredno z ustanovitelji ter s pomočjo zanesljivih podatkov, eksperimentiranja in AI-podprtih analiz vplival/a na odločitve na področju produkta, marketinga in poslovanja. Kaj pričakujemoVsaj 3 leta izkušenj na področju podatkovne analitike, BI ali primerljivi poziciji. Odlično znanje SQL ter izkušnje z modeliranjem podatkov, atribucijo, napovedovanjem in analitiko rasti. AI-first način razmišljanja ter izkušnje z uporabo AI orodij pri vsakodnevnem delu. Dobro poslovno razumevanje in sposobnost pretvoriti podatke v konkretne ukrepe. Samostojnost, prevzemanje odgovornosti in veselje do reševanja kompleksnih problemov. Tekoče znanje angleščine. Pripravljenost na delo iz naše pisarne v centru Ljubljane. Dodatna prednost je izkušnja z delom v startupu ali naročniškem poslovnem modelu. Kaj ponujamoPriložnost, da soustvarjaš hitro rastoč globalni startup. Veliko samostojnosti in neposreden vpliv na ključne poslovne odločitve. Vsakodnevno delo z najnovejšimi AI tehnologijami. Majhno, ambiciozno ekipo in neposredno sodelovanje z ustanovitelji. Veliko prostora za eksperimentiranje, inovacije in razvoj. Konkurenčno plačilo in praktično neomejen proračun za izobraževanje.
COPIA, investicije, gostinstvo in turizem d.o.o.
V Luka Gourmet restavraciji Ošterija Pr'Noni za polni delovni čas zaposlimo šankista in osebo za sprejem gostov (m/ž), ki se želi pridružiti ekipi v odlični restavraciji. Delo poteka od ponedeljka do petka in vsak drugi vikend. Iščemo kandidate, ki želijo delati v urejenem delovnem okolju s prijetno uigrano ekipo. obvladovanje strežbe in pripravo napitkov, pijač, cocktailov in aperitivov ter osnovno poznavanje vin, sodelovanje pri izvedbi dogodkov (poroke, večje skupine…) po navodilih nadrejenih, po potrebi nadomešča odsotne sodelavce, skrb za prijetno in urejeno delovno okolje, skrb za zadostno zalogo pijač in drugih surovin ter drobnega materiala ter oddaja naročil vodji strežbe Naša restavracija zaposluje ljudi, ki tukaj delajo tudi že več kot 15 let, smo zdravo podjetje, ki skrbi za svoje zaposlene, jim nudi dobro delovno okolje ter je primerno tudi za tiste, ki želijo imeti čas tudi zase. Pri nas sodelavec pomeni osnova za kvalitetno delo in je steber podjetja, zaradi katerega smo uspešni že vrsto let in bili tudi večkrat nagrajeni.
Kaching d.o.o.
Iščemo Growth Marketing Managerja (m/ž), ki ga zanimajo performance marketing, optimizacija uporabniške poti, razvoj marketinških sistemov in iskanje novih priložnosti za rast. Kaj pričakujemo? izkušnje na področju growth, performance ali digitalnega marketinga, dobro razumevanje Meta oglaševanja, marketinških funnelov in digitalnih prodajnih poti, analitičen način razmišljanja ter sposobnost sprejemanja odločitev na podlagi podatkov, občutek za kreativne rešitve in uporabniško izkušnjo, proaktivnost, samostojnost in usmerjenost v iskanje rešitev, zanimanje za hitro rastoča podjetja, e-commerce, marketing in nove tehnologije, sposobnost strateškega razmišljanja ter učinkovite izvedbe idej. Kaj ponujamo? delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, neposreden vpliv na rast mednarodne e-commerce blagovne znamke, delo z večmilijonskimi oglaševalskimi proračuni in kampanjami na več evropskih trgih, dinamično okolje, kjer se veliko testira, hitro sprejemajo odločitve in hitro napreduje, veliko prostora za samostojno delo, eksperimentiranje in uvajanje novih idej, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni in karierni razvoj, fleksibilno obliko sodelovanja (študentsko delo, s.p. ali zaposlitev).
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev urgentni dejavnosti urgentnega centra, - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe, - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/POŠKODOVANCEV, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih, - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), - Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS), - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, - Višja medicinska sestra - SPECIALIST, - Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki)
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev urgentni dejavnosti urgentnega centra, - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe, - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/POŠKODOVANCEV, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege, Urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih, - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih, PACIENTOV/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), - Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS), - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, - Višja medicinska sestra - SPECIALIST, - Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki)
Slovenski filmski center, javna agencija Republike Slovenije, LJUBLJANA
Izdaja akte v posamičnih zadevah iz pristojnosti agencije, ČE S; Predpisi ni določeno drugače pripravi predlog programa dela, Finančnega in; Kadrovskega načrta ter letno poročilo in druga poročila agencije podpisuje akte; Listine in druge dokumente ter sklepa pogodbe, Ki se nanašajo na poslovanje agencije; Pripravi predlog akta o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest in ga sprejme; Na podlagi soglasja sveta agencije pripravi predlog akta o izvedbi postopka izbire; Projektov ter pogojev in meril za izbor projektov in festivala slovenskega filma ter ga; Sprejme na podlagi soglasja sveta agencije pripravlja predloge drugih splošnih aktov; In sprejema druge akte, Ki določajo notranje delovanje agencije pripravlja strokovne; Podlage za opravljanje nalog sveta ter izpolnjuje usmeritve in sklepe sveta imenuje; Projektne in delovne skupine za izvedbo posameznih strokovnih nalog na zahtevo sveta; Predloži poročilo o opravljanju nalog iz svoje pristojnosti sklepa pogodbe o zaposlitvi; In odloča o drugih vprašanjih, Povezanih z delovnimi razmerji in kadrovskimi vprašanji; Odloča o disciplinski in odškodninski odgovornosti zaposlenih na agenciji predlaga; Člane strokovno programskih komisij imenuje pomočnika direktorja agencije odloča o; Sofinanciranju projektov na podlagi mnenj in obrazloženih ocen strokovno; Programskih komisij opravlja druge naloge v skladu z zakonom, Sklepom in drugimi; Splošni akti agencije. Več o natečaju - https://www.film-center.si/sl/javni-razpisi/kadrovski-in-ostali/
WORLD DISCOVERY d.o.o.
Če te veseli organizacija kompleksnih procesov, znaš postavljati prioritete in voditi ljudi v hitrem okolju, je to priložnost zate. Koga iščemo? imaš izkušnje z vodenjem operativnih procesov (prednost imajo kandidati z izkušnjami v turizmu ali storitvenih dejavnostih), imaš izkušnje z vodenjem ekipe, odlično organiziraš delo in znaš postavljati prioritete, si samostojen, odgovoren in proaktiven, odlično komuniciraš v slovenščini in angleščini (pisno in ustno), suvereno uporabljaš računalnik in digitalna orodja. Kaj ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, delo v pisarni za polni delovni čas (40 ur tedensko), priložnost za pomemben vpliv na razvoj hitro rastočega podjetja, možnost soustvarjanja procesov in izboljšav, sodelovanje z ekipo, ki jo povezuje strast do potovanj, dinamično okolje, kjer noben dan ni enak prejšnjemu, priložnosti za osebni in karierni razvoj. Pri nas ne iščemo le nekoga, ki bo skrbel za operativo. Iščemo človeka, ki bo postavil visoke standarde izvedbe, povezoval ekipo in pomagal graditi procese, ki bodo podpirali našo nadaljnjo rast.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 3 tedne