STILLMARK d.o.o.
Imate radi modo? Če je vaš odgovor DA, ujemite priložnost in postanite del modne zgodbe Weekend Max Mare v trgovini v centru Ljubljane. Vaše delovne naloge: kakovostno in strokovno svetovanje kupcem, skrb za splošno zadovoljstvo kupcev, promocija blagovne znamke, skrb za urejenost in urejanje trgovine (merchandising).Od vas pričakujemo: ustrezno izobrazbo (gimnazijski maturant, ekonomska srednja šola ali šola, povezana z modo), ljubezen do mode in modnih trendov, smisel za delo z ljudmi, prijaznost in komunikativnost, smisel za timsko delo, samoiniciativnost in odlične prodajne veščine, pripravljenost na učenje, znanje angleškega jezika, obvladanje osnovnega dela z računalnikom in blagajno, zaželene so izkušnje pri delu v trgovini z oblačili. Nudimo vam: prijetno in stabilno delovno okolje, redno stimulativno plačilo, odlične možnosti za strokovni in osebni razvoj, zaposlitev za določen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjem in možnostjo kasnejše zaposlitve za nedoločen čas.
Objavljeno pred: 1 teden
BIOTEHNIŠKI IZOBRAŽEVALNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
Hišniška opravila, Skrb za osnovna sredstva, Izobraževalne prostore in poslovne površine, Prevozi s kombijem in druga dela po nalogu vodstva. nekaznovanost za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost
Objavljeno pred: 2 tedna
SPL d.d.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Si dinamična oseba in uživaš v terenskem delu? Za področje Gorenjske in Ljubljane iščemo več svetovalcev na terenu, ki bodo pokrivali svoj teren. Ponujamo ti fleksibilen delovni čas, službeno vozilo, konkurenčno plačilo z nagradami in veliko svobode pri delu! iskanje novih potencialnih strank na terenu (fizične osebe), predstavitev izdelka, podpora obstoječim strankam, samostojna organizacija in načrtovanje delovnega časa. zaposlitev za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev (želja po dolgoročnem sodelovanju), enoizmensko delo in proste roke pri lastnem razporejanju dela, konkurenčna osnovna bruto plača ter stimulativno plačilno, službeno vozilo in mobilni telefon (tudi v zasebne namene), zastopanje preverjenih in svetovno priznanih produktov, odličen mentorski program, izobraževanja in podpora v času uvajalnega obdobja.
MESTNA OBČINA LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje zahtevnih strokovnih nalog na delovnem področju, Sodelovanje pri izvedbi postopkov, Pripravi gradiva in vodenje potrebnih evidenc, Izvajanje nadzora nad pravilnim in pravočasnim izvajanjem pogodbenih obveznosti, Vsebinsko oblikovanje rešitev na področju digitalnega razvoja mest, Vodenje projektov na področju digitalnega razvoja, Podpora in pomoč uporabnikom pri uvedbi novih digitalnih rešitev izobrazba – Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 21. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2.285, 06 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z znanjem oblikovanja uporabniških vmesnikov in uporabniške izkušnje (UI/UX), Analiziranja procesov, Poznavanjem medijskih in osnovnih front-END (HTML, CSS) Tehnologij ter z izkušnjami uporabe orodij, Kot so figma, Clickup idr.
MESTNA OBČINA LJUBLJANA, LJUBLJANA
Koordiniranje pri izvajanju zahtevnejših nalog, Izvajanje administrativnih in organizacijskih nalog, Pridobivanje in urejanje podatkov, Priprava informacij, Poročil in drugih gradiv ter dajanje informacij in pojasnil, Samostojno oblikovanje zahtevnejših poročil in gradiv, Sodelovanje v projektnih skupinah, Opravljanje drugih nalog podobne zahtevnosti. IZOBRAZBA – Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 17. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2.012, 14 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Pri izbiri bodo imeli prednosti kandidati z izkušnjami pri delu z ljudmi, Organizaciji in izvedbi dogodkov zaželeno je poznavanje delovanja ožjih delov občine, Izkušnje v lokalni samoupravi, Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter pripravljenost tudi za terensko delo.
Slovenske železnice - Infrastruktura, družba za upravljanje in vzdrževanje železniške infrastrukture ter vodenje železniškega prometa, d.o.o., LJUBLJANA
Osnovna sredstva: Pregled in obdelava dokumentov, Vnos v sap, Letni popis…, Stroškovno knjigovodstvo: Obdelava prejetih računov v aplikacijah, Zagotovitev spremne dokumentacije in razdelilnikov, Izstavljanje računov za opravljene storitve in računov najemnikom prostorov, Materialno knjigovodstvo: Pregled in obdelava dokumentov materialnega poslovanja, Vnos v aplikacijo, Naročanje materiala in skladiščno poslovanje, Letni popisi. Rok za oddajo vlog je 10.09.2026. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/ Pri tem se sklicujte na številko obvestila 176/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Kontakt za dodatne informacije: ga. Kristina Bizilj na tel. št. 01 29 14 712. Pogoji, ki jih mora izpolnjevati kandidat: strokovna izobrazba: V. stopnja srednje splošno in tehniško izobraževanje ekonomske smeri, usposobljenost za delo z računalniškimi programi (MS Office), usposobljenost za delo z internimi aplikacijami glede na delovno področje. Prednost bodo imeli kandidati z naslednjimi sposobnostmi in veščinami: delovne izkušnje - najmanj 2 leti na enakih ali podobnih delih, poznavanje SAP. Mesto nastopa dela: Ljubljana. Delovno razmerje se sklepa za določen čas enega leta, s trimesečnim poskusnim delom. Ponujamo vam varno zaposlitev, prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, počitniške kapacitete v gorah, na morju in v toplicah, preventivne zdravstvene programe ter možnost nadaljnjega izobraževanja in razvoja v skupini Slovenske železnice.
Prohuman HR d.o.o.
Za mednarodno banko iščemo Samostojnega podjetniškega svetovalca za poslovno enoto v Ljubljani, ki bo skrbel za poslovne stranke, predvsem mala in srednja podjetja. Svetovalec bo vzpostavljal in vzdrževal odnose s strankami, zagotavljal podporo pri poslovnem razvoju ter prispeval k rasti in uspešnosti poslovne enote. Poznavanje produktov in storitev banke s področja poslovanja s podjetji. Razumevanje in sposobnost branja finančnih izkazov. Dobre komunikacijske in pogajalske sposobnosti. Sposobnost aktivnega trženja bančnih produktov in poslovnih rešitev. Sposobnost vzpostavljanja in ohranjanja dolgoročnih odnosov s strankami. Samostojnost pri delu ter sposobnost organizacije in prioritetnega upravljanja nalog. Analitično razmišljanje in sposobnost priprave kakovostnih kreditnih predlogov. Natančnost, odgovornost in zanesljivost. Osnovno poznavanje regulatornih zahtev povezanih s kreditnimi postopki, KYV/AML in drugimi relevantnimi predpisi. Aktivno znanje angleškega jezika. Motivacija za prodajo in doseganje zastavljenih ciljev. Prilagodljivost in podjetniška miselnost. Zaključena visokošolska izobrazba. Strukturirano uvajanje in mentorstvo. Fleksibilen delovni čas in možnost hibridnega dela (delo od doma in iz pisarne).Zaposlitev za nedoločen čas. Konkurenčna osnovna bruto plača + variabilni del plače glede na doseganje prodajnih ciljev. Malica 7, 96 EUR/dan. Regres za leto 2026: 2.540 EUR.Možnost nagrajevanja in napredovanja. Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc. Ugodnosti in aktivnosti za zaposlene, skrb za zdravje in dobro počutje (teambuildingi, dodatni dan dopusta za rojstni dan ipd).
Iščemo novo sodelavko ali sodelavca za čiščenje apartmajev v Ljubljani – z neto plačo že od 1.500 EUR in ekipo, kjer tvoje delo ne ostane neopaženo. Če si zanesljiva, natančna oseba in rada vidiš rezultate svojega dela, te vabimo v naš kolektiv. Pričakujemo: Veselje do dela in pozitiven odnosObčutek za čistočo, red in urejenostNatančnost, zanesljivost in odgovornostSamostojnost pri deluPripravljenost za dolgoročno sodelovanje Nudmo: Osnovna neto plača 1.500 EUR (z malico in prevozom)Dobra božičnica in dober regresDelovni čas po dogovoruRedna zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 1 mesecPrijetno delovno okolje in podpora sodelavkMožnost napredovanja na mesto vodje ekipeDolgoročna in stabilna zaposlitevUvajanje v delo in pomoč pri začetkuDelo poteka v apartmajih na območju Ljubljane. Razpored prilagajamo po dogovoru, zato je delovni čas fleksibilen in primeren tudi za osebe, ki potrebujejo nekoliko prilagojen urnik. Prijave z vašo telefonsko številko sprejemamo preko portala Mojedelo.com
Za našega naročnika iz Ljubljane, iščemo Proizvodnega delavca (m/ž), ki se želi razvijati v dinamičnem okolju avtomobilske industrije. Postanite del podjetja, kjer cenimo natančnost, skrb za kakovost in pripravljenost za timsko delo v proizvodnji. Ročne spretnosti, natančnost in odgovornost, osnovna računalniška znanja, zanesljivost in sposobnost dela v timu, pripravljenost za delo v izmenah. Zaposlitev za določen čas z možnostjo za nedoločen čas, dinamično in stabilno delovno okolje v sodobni proizvodnji, regres v višini 2500€ in božičnice v višini 670€, izplačilo nagrade za poslovno uspešnost v višini 1000€ bruto.
Iščete delo v dinamičnem timu? Vas veseli delo z ljudmi? Imate izkušnje iz prodaje ali celo iz področja sam svoj mojster? Bi želeli postati del naše ekipe? Če ste na vprašanja odgovorili pritrdilno se prijavite na prosto delovno mesto razpisano za OBI center Ljubljana. Imate dokončano vsaj III. stopnjo izobrazbeSte prijazna osebnost, radi delate s strankami in se prilagajate njihovim potrebamSte skrbni, natančni in organiziraniSte komunikativni in radi delujete v timuSte fleksibilni in vam razgiban delavnik ne povzroča težavImate in/ali ste pripravljeni osvojiti osnovna znanja o izdelkihZaželene so podobne delovne izkušnje s področja blagajniškega poslovanja Zaposlitev za določen čas 12 mesecev s 4 meseci poskusne dobePolni delovni časUrejeno in sodobno delovno okoljeUvajanje v deloRedna izobraževanjaUgodnosti pri nakupu v OBI trgovinahBrezplačno parkiranje
EL-D.A.S., gradbeništvo, trgovina in storitve, d.o.o., LJUBLJANA
Montaža in demontaža različnih konstrukcij, NAPRAV, Opreme in instalacij. Izvajanje montažnih del na objektih in na terenu, Priprava materiala in delovnega mesta, Sestavljanje in pritrjevanje elementov, Uporaba ročnega in električnega orodja, Osnovna dela po tehnični dokumentaciji in navodilih, Kontrola pravilnosti izvedene montaže ter odpravljanje manjših nepravilnosti. Skrb za orodje, Opremo in urejenost delovnega mesta ter upoštevanje predpisov s področja varnosti in zdravja pri delu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Lagermax logistics d.o.o.
Imate znanje in izkušnje v logistiki? Postani del naše ekipe in se pridruži podjetju z več kot 100 letno prisotnostjo na trgu logistike z več kot 3500 zaposlenimi v 12 državah na 55 lokacijah. Naše želje = vaše izkušnjeSrednja ali visoka strokovna šola na področju prometa, logistike ali ekonomije. Izkušnje pri prevozih ima prednost. Dobro razvite komunikacijske in organizacijske veščine. Odgovornost in samostojnost pri delu. Sposobnost dela v dinamičnem okolju. NudimoStabilno delovno mesto; Dinamično poslovno okolje; Možnost razvoja v našem poslovnem okolju; Pogodbo za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom.
POŠTA SLOVENIJE d.o.o. MARIBOR POSLOVNA ENOTA LJUBLJANA, LJUBLJANA
Sprejemanje pošiljk, Dostavljanje vseh vrst pošiljk in blaga; Prodajanje vrednotnic in drugega blaga, Opravljanje denarnih storitev na terenu; Opravljanje sprejema in dostave pošiljk, Sklepov in blaga v poslovnih prostorih; UPORABNIKOV, Dostavljanje pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike, IZPRAZNJEVANJE; Poštnih nabiralnikov, Nakladanje in razkladanje pošiljk in opravljanje drugih del pri; Ravnanju s pošiljkami in blagom, Uporabljanje in vzdrževanje delovnih sredstev. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred; POŽAROM, Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. Priporočeno znanje: vozniški; izpit A kategorije. Alternativa: končana osnovna šola in 2 leti delovnih izkušenj. Izbrani kandidat (m/ž) bo moral; v postopku zaposlitve predložiti potrdilo o nekaznovanosti. Kandidat (m/ž) posreduje prijavo preko e-obrazca; na spletni strani https://www.posta.si/zaposlitev Upoštevali bomo prijave posredovane preko e-obrazca. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
NARODNI MUZEJ SLOVENIJE, LJUBLJANA
Organiziranje in nadzor fizičnega in tehničnega varovanja ljudi, OBJEKTOV, Opreme in muzejskega gradiva, Seznanja varnostnike s predpisi, Ki urejajo področja, Specifična za delovanje muzeja in skrbi za njihovo stalno usposabljanje, Priprava internih aktov, Povezanih s hišnim redom in varnostjo, Priprava gradiva za pozive in razpise, Povezane z varnostjo, Organizacija internih usposabljanj, Kontakt z zunanjo varnostno službo, Gasilsko brigado in policijo. Opravljanje drugega dela po določbah splošnih aktov zavoda in po navodilih in zadolžitvah direktorice. Zahtevane sposobnosti: komunikativnost, samoiniciativnost, odgovornost, sposobnost organiziranja, razsodnost, odločnost, točnost, natančnost, organiziranost, urejenost. Nacionalna poklicna kvalifikacija s področja varovanja. Zanimanje za področje dela muzeja. Pogoj za zasedbo nekaznovanost. Delovno mesto je skladno s Kolektivno pogodbo za kulturne dejavnosti uvrščeno v 15. plačni razred z možnostjo napredovanja do 25. plačnega razreda. Osnovna bruto plača v 15. plačnem razredu znaša 1.913, 71 EUR in jo kandidat postopoma prejema v skladu s prvim odstavkom 101. člena Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju (ZSTSPJS). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Novartis d.o.o.
V oddelku Konstrukcije in gradbene elemente (Tehnična služba, Področje upravljanja stavb) iščemo resnega, motiviranega in strokovno podkovanega sodelavca oz. sodelavko iz gradbene stroke za dolgoročno zaposlitev na delovnem mestu samostojni nosilec projekta v Tehnični službi za konstrukcije in gradbene elemente. univerzitetna oz. visoka strokovna izobrazba gradbene smeri (univ. dipl. inž. grad. / dipl. inž. grad.) ali druge ustrezne tehnične smeri, pri čemer imajo prednost kandidati gradbene stroke.zaželen strokovni izpit za vodenje del skladno z GZ-1 (gradbena ali druga ustrezna tehnična stroka) oziroma pripravljenost za njegovo pridobitev, pri čemer imajo prednost kandidati gradbene stroke.izkušnje pri vodenju gradbenih ali investicijskih projektov oz. nadzoru gradenj so prednost, niso pa pogoj, vozniško dovoljenje B kategorije in osnovna računalniška znanja (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), predvsem pa iščemo resnega, motiviranega, samostojnega in natančnega sodelavca, komunikativnost in samozavestno nastopanje pred ljudmi – veliko boste sodelovali neposredno z lastniki nepremičnin, na sestankih in zborih lastnikov, organiziranost, poslovnost, vestnost in timsko naravnanost, iskreno željo po dolgoročni, stabilni zaposlitvi. zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom v stabilnem in uveljavljenem podjetju (poskusno delo 3 mesece), delo v urejenem delovnem okolju, motiviranem in kolegialnem kolektivu ter podporo izkušenega strokovnega tima, božičnica in regres nad zakonskim minimumom, stimulativno plačilo ter vsa potrebna sredstva in opremo (službeno vozilo, telefon, računalniška oprema) za varno in učinkovito delo na terenu, možnost strokovnega in kariernega razvoja ter mentorstvo ob uvajanju v delo, vključevanje v raznolike, odgovorne in tehnično zahtevne projekte prenove nepremičnin po vsej Sloveniji, vsebinsko zahtevno delo z lastniki nepremičnin, izvajalci del in zunanjimi institucijami.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Zadolženi boste za sodelovanje pri uvajanju nove strojne tehnologije, prenašanje znanja na sodelavce ter za zagotavljanje realizacije proizvodnje, skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji. Srednješolska poklicna stopnja izobrazbe strojne, elektro ali druge ustrezne smeri. Aktivno znanje slovenskega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Zaželene delovne izkušnje s področja proizvodnje in vzdrževanja. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas enega leta s poskusno dobo 6 mesecev. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: • Slovenija: 18.000 – 30.420 €Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 9% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto).Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224, 18 €).Dodatek za izmensko delo (15 %); večizmensko delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %).Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vaše delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 3 dni