LUKA KOPER, PRISTANIŠKI IN LOGISTIČNI SISTEM, DELNIŠKA DRUŽBA, KOPER - CAPODISTRIA
Ključne naloge: 1.Upravljanje z viličarjem (DO 10 T) 2.Opravljanje fizičnih del 3.Izvajanje signaliziranja 4.Upravljanje z vlečnimi vozili (Vlačilec in druga vlečna vozila) Druge naloge: 1.Izvajanje privezovanja, Pričvrščevanja in odčvrščevanja tovora 2. Opravljanje drugih del v skladu z navodili nadrejenega Zahtevana raven in smer izobrazbe: III. raven tehnične ali druge ustrezne smeri Alternativna raven izobrazbe: II. Od kandidatov se zahteva tudi: 1.1 leto delovnih izkušenj 2.Izpit za upravljanje z viličarjem 3.Znanje slovenskega jezika 4.Izpit za voznika motornih vozil B kategorije 5.Sposobnost za nočno delo 6.Sposobnost za delo na višini 7.Potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku Od kandidatov se pričakuje: 1.Pričakovane kompetence: Sodelovanje, odgovornost, spoštovanje, pripadnost, ustvarjalnost, strokovnost in samostojnost, natančnost, prilagodljivost in večopravilnost, trajnostna naravnanost Pogodbe o zaposlitvi se bodo z izbranimi kandidati sklenile za nedoločen čas s poskusnim delom v trajanju 6 mesecev. V kolikor ste zainteresirani za zasedbo prostega delovnega mesta ter izpolnjujete navedene pogoje, lahko elektronsko prijavo posredujete preko zaposlitvenega obrazca na spletni strani Luke Koper, d.d
Objavljeno pred: 2 tedna
Imaš predanost, strast in vizijo za nadgradnjo naprednih rešitev? Se ti ob zvoku pospeševanja in vonju bencina dvigne srčni utrip? Pridruži se nam na dirki do novih naslovov svetovnih prvakov, postani del ekipe in prispevaj k novim zmagam kot: ustrezne ročne spretnosti; zaželene so delovne izkušnje z deli v proizvodnji; izmensko delo; lasten prevoz. mentoriranje in uvajanje v delo; nagrajevanje za delovno in poslovno uspešnost, nadpovprečno izplačilo letnega regresa, zimski regres, povračilo stroškov prevoza po dejanskih kilometrih (kilometrina), najvišje neobdavčeno nadomestilo za prehrano; dodatno pokojninsko zavarovanje in zdravstveno zavarovanje; brezplačno parkirišče; ugodnosti Družini prijazno podjetje (darilo podjetja ob rojstnem dnevu zaposlenega, novoletno darilo, brezplačno letovanja na morju za otroke od 6 do 12 let, obdarovanje in dogodek Dedek Mraz, pozornost ob rojstvu otroka in vstopu v prvi razred, prosti dan za uvajanje v vrtec); aktivnosti za promocijo zdravja in dobrega počutja zaposlenih, kot so košarice sadja dvakrat tedensko, udeležba na športnih dogodkih in letno novoletno druženje vseh zaposlenih; ugodnosti pri nakupu produktov Akrapovič in poslovnih partnerjih za zaposlene v podjetju. Lokacija: ČrnomeljDelovno razmerje se sklepa za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas.
Eko sklad, Slovenski okoljski javni sklad, LJUBLJANA
Zastopanje eko sklada in nadomeščanje direktorja po pisnem pooblastilu, Načrtovanje delovnega procesa ter predlaganje ukrepov in aktivnosti s področja dela službe, Odločanje v okviru pooblastil s področja dela službe, Opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog na področju planiranja in razvoja dejavnosti eko sklada ter oblikovanje najzahtevnejših sistemskih rešitev, Opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog na področju dela službe, Vodenje najzahtevnejših projektnih skupin s področja dela službe in samostojno opravljanje drugih najzahtevnejših nalog po nalogu vodje in direktorja eko sklada. Delovno mesto vsebinsko pokriva različna pravna področja, Zlasti stvarno, ZEMLJIŠKOKNJIŽNO, OBLIGACIJSKO, IZVRŠILNO, Okoljsko ter javno pravo. Delo na zadevnem delovnem mestu obsega pomoč pri pravnih vprašanjih različnih notranjih organizacijskih enot sklada (Zlati pravna vprašanja na področju kreditiranja in dodeljevanja nepovratnih sredstev, Varstva osebnih podatkov, Informacij javnega značaja, Preverjanja skladnosti naložb s pogoji javnega poziva in veljavno zakonodajo), Pravno pravilnem poslovanju javnega sklada ter pripravah internih in upravnih aktov, Pogodb in drugih dokumentov. Pogoj za zasedbo delovnega mesta: Strokovni izpit iz upravnega postopka. Prednost bodo imeli kandidati z delovnimi izkušnjami na področju upravnega in civilnega prava, BANČNIŠTVA, Varstva osebnih podatkov in informacij javnega značaja ter z opravljenim pdi. Zaželene lastnosti kandidata: ZANESLJIVOST, NATANČNOST, SISTEMATIČNOST, Sposobnost timskega dela, KOMUNIKATIVNOST. Javni uslužbenec bo naloge opravljal na delovnem mestu sekretar eko sklada, V izhodiščnem plačnem razredu 32 (Bruto plača je 3.163, 06 EUR). Javni uslužbenec pridobi pravico do izplačila osnovne plače v vrednosti plačnega razreda iz prejšnjega stavka postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Zaposlitev za določen čas za čas nadomeščanja začasno odsotne javne uslužbenke. Kandidati naj pošljejo vlogo za zaposlitev na prijavnem obrazcu dostopnem na povezavi: https://ekosklad.si/informacije/o-skladu/zaposlitev/javni-razpis-za-prosto-delovno-mesto-sekretar-eko-sklada-v-sluzbi-za-pravne-zadeve-spz Ter dokazilo o izobrazbi po elektronski pošti na naslov: [email protected], S pripisom v zadevi sporočila: Prijava na prosto delovno mesto Podsekretar Eko sklada, številka: 01/2026. Nepopolne vloge ne bodo uvrščene v izbirni postopek. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
SINTAL OBALA, družba za varovanje d.o.o., KOPER - CAPODISTRIA
Varovanje ljudi in premoženja. NPK varnostnik ni pogoj za prijavo, je pa pogoj za zaposlitev. Pogoji za zaposlitev: državljanstvo EU, dokazilo o znanju SLO jezika, zdravstvena sposobnost, nekaznovanost, vozniški izpit, prevoz. Možnost sklenitve nove pogodbe. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 mesec
OBALNI DOM UPOKOJENCEV KOPER - CASA COSTIERA DEL PENSIONATO CAPODISTRIA, KOPER - CAPODISTRIA
Izvajanje zdravstvene nege, OPAZOVANJE, Spremljanje in nadzor zdravstvenega stanja uporabnikov ter poročanje, Izvajanje prve pomoči, PRIPRAVA, Delitev in aplikacija terapije, Nadzor jemanja zdravil, Sodelovanje pri osnovnih življenjskih aktivnostih uporabnika, Sodelovanje pri razdeljevanju hrane in hranjenje, Reševanje urgentnih primerov, Beleženje storitev, Sodelovanje pri rehabilitaciji uporabnikov, Priprava uporabnikov na preiskave, Sodelovanje pri delu z osebami z demenco, Razkuževanje in čiščenje pripomočkov, Zdravstveno vzgojno delo z uporabniki, Priprava obvezilnega materiala in materiala za sterilizacijo, Pomoč pri oskrbi umrlih, Delo v ambulanti, Sprejem in namestitev uporabnika ter odpust, Posredovanje informacij, Sodelovanje pri izdelavi negovalnega načrta, Druge naloge. Kraj opravljanja dela: Bivalna enota bella vista hrvatini. Opravljen strokovni izpit. Vpis v register izvajalcev zdravstvene nege. Zaželeno poznavanje gerontologije. Kraj opravljanja dela bivalna enota Bella Vista Hrvatini. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OBALNI DOM UPOKOJENCEV KOPER - CASA COSTIERA DEL PENSIONATO CAPODISTRIA, KOPER - CAPODISTRIA
Izvajanje zdravstvene nege, OPAZOVANJE, Spremljanje in nadzor zdravstvenega stanja uporabnikov ter poročanje, Izvajanje prve pomoči, PRIPRAVA, Delitev in aplikacija terapije, Nadzor jemanja zdravil, Sodelovanje pri osnovnih življenjskih aktivnostih uporabnika, Sodelovanje pri razdeljevanju hrane in hranjenje, Reševanje urgentnih primerov, Beleženje storitev, Sodelovanje pri rehabilitaciji uporabnikov, Priprava uporabnikov na preiskave, Sodelovanje pri delu z osebami z demenco, Razkuževanje in čiščenje pripomočkov, Zdravstveno vzgojno delo z uporabniki, Priprava obvezilnega materiala in materiala za sterilizacijo, Pomoč pri oskrbi umrlih, Delo v ambulanti, Sprejem in namestitev uporabnika ter odpust, Posredovanje informacij, Sodelovanje pri izdelavi negovalnega načrta, Druge naloge. Opravljen strokovni izpit. Vpis v register izvajalcev zdravstvene nege. Zaželeno poznavanje gerontologije. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
911 VRS, varovanje in storitve, d.o.o., DOMŽALE
V svojo ekipo vabimo zanesljive, Odgovorne in motivirane posameznike, Ki želijo prispevati k zagotavljanju varnosti in reda ter si ustvariti stabilno poklicno prihodnost na področju zasebnega varovanja. Opis dela in nalog: Varovanje ljudi in premoženja, Nadzor nad vstopom in izstopom iz varovanih objektov, Izvajanje obhodov in nadzor varovanih območij, Skrb za red, Varnost in upoštevanje hišnega reda, Ukrepanje v primeru varnostnih incidentov ali nepravilnosti, Sodelovanje z nadzornim centrom in pristojnimi službami, Vodenje osnovne evidence in poročanje o dogodkih. Pogoji za prijavo: Državljanstvo republike slovenije ali države članice EU, NEKAZNOVANOST, Starost najmanj 18 LET, Znanje slovenskega jezika, Zdravstvena sposobnost za opravljanje dela varnostnika, NPK varnostnik, Osnovna računalniška pismenost. Pridružite se naši ekipi in si zagotovite priložnost za stabilno zaposlitev ter razvoj kariere na področju varovanja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Akrapovič d.d.
Imaš predanost, strast in vizijo za nadgradnjo naprednih rešitev? Se ti ob zvoku pospeševanja in vonju bencina dvigne srčni utrip? Pridruži se nam na dirki do novih naslovov svetovnih prvakov, postani del ekipe in prispevaj k novim zmagam kot: ustrezne ročne spretnosti; zaželene so delovne izkušnje z deli v proizvodnji; izmensko delo; lasten prevoz. mentoriranje in uvajanje v delo; nagrajevanje za delovno in poslovno uspešnost, nadpovprečno izplačilo letnega regresa, zimski regres, povračilo stroškov prevoza po dejanskih kilometrih (kilometrina), najvišje neobdavčeno nadomestilo za prehrano; dodatno pokojninsko zavarovanje in zdravstveno zavarovanje; brezplačno parkirišče; ugodnosti Družini prijazno podjetje (darilo podjetja ob rojstnem dnevu zaposlenega, novoletno darilo, brezplačno letovanja na morju za otroke od 6 do 12 let, obdarovanje in dogodek Dedek Mraz, pozornost ob rojstvu otroka in vstopu v prvi razred, prosti dan za uvajanje v vrtec); aktivnosti za promocijo zdravja in dobrega počutja zaposlenih, kot so košarice sadja dvakrat tedensko, udeležba na športnih dogodkih in letno novoletno druženje vseh zaposlenih; ugodnosti pri nakupu produktov Akrapovič in poslovnih partnerjih za zaposlene v podjetju. Lokacija: Ivančna Gorica Delovno razmerje se sklepa za določen čas, z možnostjo kasnejše sklenitve pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas.
Adrial d.o.o.
OBALNI DOM UPOKOJENCEV KOPER - CASA COSTIERA DEL PENSIONATO CAPODISTRIA, KOPER - CAPODISTRIA
Pomoč pri higienski oskrbi stanovalcev, Transport in pomoč pri razdeljevanju obrokov in napitkov, Hranjenje stanovalcev, Transport čistega in umazanega perila, Skrb za higienske in ortopedske pripomočke stanovalcev, DVIGANJE, PRENAŠANJE, PREVAŽANJE, Spremljanje in transfer stanovalcev na voziček, Urejanje ležišča stanovalca, Čiščenje in razkuževanje postelje, Menjava posteljnine, Čiščenje nočnih omaric, Garderobnih omar, Pomoč pri oblačenju in slačenju stanovalcev, Pomoč pri aktivnostih s stanovalci, Ostale vsebinsko povezane naloge po navodilih nadrejenega. Kraj opravljanja dela bivalna enota bella vista hrvatini. Želene izkušnje na podobnih delovnih mestih. Kraj opravljanja dela bivalna enota Bella Vista Hrvatini. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OBALNI DOM UPOKOJENCEV KOPER - CASA COSTIERA DEL PENSIONATO CAPODISTRIA, KOPER - CAPODISTRIA
Pomoč na domu: Pomoč uporabnikom pri vzdrževanju osebne higiene, Pri oblačenju, SLAČENJU, UMIVANJU, Hranjenju in pri opravljanju osnovnih življenjskih potreb, Vzdrževanje osebnih ortopedskih pripomočkov, Gospodinjska pomoč, Prinašanje obroka hrane ali priprava obroka, DRUŽABNIŠTVO, Poročanje koordinatorju, Vodenje dnevnika in ostalih evidenc, Druge vsebinsko povezane naloge. Urnik dela: DOPOLDNE, Občasno dežurstvo popoldne in/Ali vikend. Možnost dolgoročnejše zaposlitve. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OBALNI DOM UPOKOJENCEV KOPER - CASA COSTIERA DEL PENSIONATO CAPODISTRIA, KOPER - CAPODISTRIA
Čiščenje in dezinfekcija okolja stanovalca, Njegove opreme in tehničnih pripomočkov za nego in oskrbo, Priprava razkužil in razkuževanje, DVIGANJE, PRENAŠANJE, Prevažanje in spremljanje uporabnikov in transfer uporabnikov na voziček, Urejanje ležišča, Čiščenje in razkuževanje postelje, Postiljanje in menjavanje posteljnine, Deljenje zajtrka, Priprava obroka, PREVZEM, Transport in serviranje hrane in pomoč pri hranjenju, Transport perila, Opazovanje počutja uporabnika in poročanje nadrejenemu, Druge vsebinsko povezane naloge. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
RADIOTELEVIZIJA SLOVENIJA JAVNI ZAVOD, LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje nadgradenj in razširitev obstoječih sistemov, Sodelovanje pri uvajanju novih rešitev, Sodelovanje pri naročanju, TESTIRANJU, Prevzemih in implementacijah opreme, Ocenjevanje stanja aparatur, Sistemov in kvalitete signalov, Administacija produkcijskih sistemov in aplikacij, PROGRAMIRANJE, Testiranje in uvajanje novih rešitev, Priprava delovnih procesov, Pomoč uporabnikom, Posredovanje znanj s seminarjev in delavnic sodelavcem, Vodenje evidenc in pripravljanje poročil Za delo na omenjenem delovnem mestu se zahteva končana visokošolska strokovna izobrazba (diplomirani inženir elektrotehnike, diplomirani inženir računalništva ali druga visokošolska strokovna izobrazba) ter poznavanje RTV tehnologije, sistemov in produkcijskih postopkov. Delo bo potekalo v enakomernem delovnem času. Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto je uvrščeno v 19. plačni razred. Več o razpisu na: https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi/ Prijavo z ustreznimi dokazili o izobrazbi, dodatnih znanjih in življenjepisom pošljite po pošti: RTV Slovenija, Kadrovska služba, 1550 Ljubljana ali na e-naslov: [email protected]
Javna agencija za zdravila in medicinske pripomočke deluje od 2007, ko sta se Agencija RS za zdravila in medicinske pripomočke ter Zavod za farmacijo in za preizkušanje zdravil, preoblikovali v novo pravno osebo. Naše glavno poslanstvo je skrb za zdravstveno dobrobit ljudi in živali na področju zdravil, medicinskih pripomočkov, krvi, tkiv in celic ter kot predlagatelj politik in koordinator stroke sooblikovanje družbenega okolja. Zaposlujemo že preko 150 sodelavcev. Iščemo osebo, ki bo odgovorna za strateško vodenje informatike ter zagotavljanje, da so informacijski sistemi varni, učinkoviti in usklajeni z našimi cilji in zakonodajo. Izvaja najzahtevnejša dela s področja IT: načrtovanje informatizacije skladno s strategijo Agencije; izgradnja in vzdrževanje informacijskega sistema Agencije na podlagi sprejete strategije; sodelovanje pri pripravi in izvedbi projektov informatizacije; sodelovanje pri implementaciji in integraciji projektov EMA v Agenciji, kjer je to smiselno; sodelovanje pri vzpostavitvi procesov za vrednotenje in implementacijo novih informacijskih rešitev z namenom pomagati notranjim in zunanjim uporabnikom pri doseganju ciljev; pripravljanje predlogov za zmanjševanje stroškov in optimizacijo poslovnih procesov z napredno uporabo informacijskih rešitev in tehnologij; zagotovitev nudenja podpore zaposlenim pri uporabi informacijskih rešitev v poslovnem času Agencije in zagotavljanje stalne pripravljenosti za primer nujne in neodložljive tehnične podpore zaposlenim, po potrebi tudi izven poslovnega časa Agencije; priprava strokovnih podlag in projektov ter usmerjanje zunanjih izvajalcev pri razvoju informacijskih rešitev; zagotovitev vzpostavljanja, delovanja in upravljanja ITK infrastrukture; • zagotavljanje tehnične podpore pri oblikovanju spletnih strani Agencije in prenosu podatkov na spletne strani (prenos baze podatkov o zdravilih na spletno stran, prenos navodil za uporabo zdravil in povzetkov značilnosti zdravil na spletno bazo); sodelovanje pri javnih razpisih v zvezi z informacijskimi tehnologijami; • sodelovanje pri pripravi, vzdrževanju in posodabljanju elektronskih podatkovnih baz in evidenc Agencije; vodenje evidence računalniške opreme; stalno izobraževanje in seznanjanje z novostmi na področju informatike; priprava podlag za izvajanje varnostne politike na področji ITK.Vodilni informatik na JAZMP je odgovoren za strateško vodenje informatike ter zagotavljanje, da so informacijski sistemi varni, učinkoviti in usklajeni s cilji institucije ter zakonodajo. Poleg širokega tehničnega znanja, zlasti s področja IT strategije, informacijske varnosti in digitalne preobrazbe, mora imeti tudi močne vodtsvene in komunikacijske sposobnosti. Ključno je, da zna voditi in motivirati ekipo, sodelovati z drugimi oddelki ter upravljati spremembe v organizaciji. Pri tem so posebej pomembne osebnostne lastnosti, kot so zanesljivost, analitičnost, fleksibilnost, vizionarsko razmišljanje ter empatija do uporabnikov. Zaposlitev za nedoločen čas; Mentorja in strukturiran onboarding program; Fleksibilen delovni čas in možnost dela od doma – ker vemo, da je ravnotežje med delom in življenjem pomembno; Stalno strokovno izpopolnjevanje, ker verjamemo, da dober IT nikoli ne neha rasti; Bogat program promocije zdravja – da te celostno podpiramo; Dodatno pokojninsko zavarovanje – ker mislimo tudi na tvojo prihodnost. Plačilo: 💶 2.810, 34 - 3.776, 87 € bruto mesečno📌 Izhodišče: 28. plačni razred (2.810, 34 € bruto) z možnostjo prenosa napredovanj oz. pridobitev dodatnih razredov napredovanja ob zaposlitvi.
JAVNI ZAVOD GASILSKA BRIGADA KOPER ENTE PUBBLICO VIGILI DEL FUOCO, CAPODISTRIA, KOPER - CAPODISTRIA
Usposabljanje za opravljanje nalog gasilca, Sodelovanje na gasilskih intervencijah (Gašenje požarov, Reševanje ljudi, Živali in premoženja pri naravnih in drugih nesrečah) Prijava na prosto delovno mesto mora biti obvezno pripravljena in oddana na obrazcu - vlogi za zaposlitev z oznako DM-KGG1-26, ki se jo skupaj z dokazili o izpolnjevanju pogojev, do vključno 27. julija 2026, v zaprti kuverti pošlje na naslov: Gasilska brigada Koper, Ljubljanska cesta 6, 6000 Koper. Podrobnejše informacije o prostih delovnih mestih, pogojih za zasedbo in vloga za zaposlitev so dostopni na spletni strani Gasilske brigade Koper: www.gb-koper.si/category/obvestila/, lahko pa jih vsak delavnik med 8. in 14. uro prejmete tudi na sedežu zavoda. Pripravljenost na izobraževanje za pridobitev poklica ''''gasilec''''. Zaželen je vozniški izpit za C-kategorijo. Potrdilo o nekaznovanosti. Potrdilo o stalnem prebivališču (zaželeno bivališče na območju občin Koper, Izola, Piran in Ankaran). Uspešno opravljen preizkus fizične zmogljivosti. Uspešno opravljen preizkus psihične zmogljivosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
TURIZEM LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje operativnih dejavnosti oglaševanja, Priprava vsebinskih izhodišč za pripravo oglasnih materialov, Vsebinski nadzor oglasnih materialov, Podpora vodji trženja pri načrtovanju in pripravi strateških in operativnih načrtov, Sodelovanje z ustvarjalci vsebin in medijskimi ustvarjalci, Zagotavljanje podpore pri koordiniranju vseh zaposlenih, Ki so odgovorni za operativno izvedbo strategij in načrtov marketinga in trženja, Zagotavljanje usmerjenih načrtov oglaševanja ki so pripravljeni za vsak zadevni trg ali projekt, Odgovornost za ustvarjanje podpore pri določanju parametrov ključnih kazalnikov uspešnosti, NAČRTOVANJE, RAZVIJANJE, Upravljanje in nadzor spletnih in mobilnih kampanj, Sledenje izbranim kanalom trženja, Napovedovanje vpliva pripravljenih strategij in načrtov trženja, Prijava na razpise s tematiko oglaševanja, Sodelovanje pri poročanju, Sodelovanje pri pripravi in nadzor pri izvajanju postopkov javnih naročil in drugih sorodnih postopkov s področja oglaševanja, Ustvarjanje inovativnih idej in njihovo vključevanje v nove strategije in akcijske plane, Udeleževanje na različnih domačih in tujih sejmih, BORZAH, DELAVNICAH, Druge naloge s področja dela. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z dobrim poznavanjem področja marketinga in oglaševalskih kanalov, organizacijske sposobnosti, odgovornost za pravilno, natančno ter ažurno opravljanje delovnih opravil, sposobnost vodenja skupine in timskega dela. Gre za nadomeščanje začasno odsotne delavke. Delovno mesto je uvrščeno v 24. plačni razred. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Adrial & Vallis Co. smo del mednarodne poslovne skupine, ki upravljamo z največjo slovensko spletno trgovino z očali in kontaktnimi lečami MOJE-LECE.SI, in ki smo s 50 spletnimi trgovinami prisotni že na 30 različnih trgih EU. Ponašamo se prav tako z več kot 20 najsodobnejše opremljenimi in založenimi fizičnimi optikami, predvsem smo zelo prodorni na trgih Slovenije in Hrvaške. Zadovoljstvo kupcev dosegamo z inovativnostjo in vrhunsko kakovostjo v optični industriji, le-to pa dosegamo s konstantnim osredotočanjem in skrbjo za rast in zavzetost naših sodelavcev. V svojo ekipo vabimo nove okrepitve in vam ponujamo priložnost, da s svojo energijo in znanjem ustvarjate zgodbe prihodnosti skupaj z nami. Strokovno in prijazno svetovanje strankam pri izbiri sončnih in korekcijskih očal ter kontaktnih leč. Predstavitev izdelkov, modnih trendov in novosti v optični industriji. Skrb za vrhunsko uporabniško izkušnjo ter dolgoročno zadovoljstvo kupcev. Skrb za urejenost optike in privlačno predstavitev izdelkov v prodajnem prostoru. Upravljanje zalog izdelkov, naročanje ter izdaja osebnih prevzemov spletnih naročil. Sodelovanje pri prodajnih akcijah in doseganju prodajnih ciljev. Soustvarjanje prihodnosti nakupovanja kontaktnih leč, sončnih in korekcijskih očal po EU.Številne priložnosti za strokovni in osebni razvoj. Delo v prijetnem in urejenem kolektivu z veliko pozitivne energije. Brezplačno in neomejeno uporabo fitnesa in igrišča na strehi naše poslovne stavbe. Odlične team-buildinge, smoothie četrtke, skupinske zajtrke z vsemi sodelavci. Popust za zaposlene pri nakupu leč, sončnih in korekcijskih očal. Predvsem pa priložnost za delo v ustvarjalnem kolektivu, kjer se ideje tudi uresničujejo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna