Prikaz 673–688 od 1269
RLS merilna tehnika d.o.o.
Zaradi rasti podjetja vabimo v ekipo s področja obdelave materialov novega sodelavca, ki bo opravljal delo pretežno na klasični in CNC stružnici. Naša pričakovanjaVsaj V. stopnja izobrazbe strojne ali druge ustrezne tehnične smeri,zaželene delovne izkušnje z upravljanjem klasičnih ali CNC obdelovalnih strojih,znanje branja tehničnih risb,poznavanje uporabe zunanje-notranjih mikrometrov, pomičnega merila ter ostalih merilno-kontrolnih pripomočkov,zaželeno poznavanje krmilnika Siemens,poznavanje dela z MS Office,zahtevani sta izredna natančnost in doslednost pri delu,dobre ročne spretnosti,odgovoren odnos do dela,pripravljenost na učenje,sposobnost samostojnega in timskega dela,vzpostavljanje in ohranjanje dobrih odnosov s sodelavci. Kaj vam nudimo?Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev.Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje.Oblika dela. Želimo si dolgoročnega sodelovanja.Delovnik je fleksibilen in se prilagaja vašemu življenjskemu ritmu. Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja.Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.Stopite v kontakt z nami!Kandidate, ki v opisu delovnih nalog prepoznate izziv zase in menite, da ustrezate našim pričakovanjem, vabimo, da nam posredujete prijavo in življenjepis s podrobnim opisom znanj in izkušenj.Za dodatne informacije sem vam na voljo na tel. št. 01 5272 192 (Špelca Klančar).
Objavljeno pred: 1 mesec
RLS merilna tehnika d.o.o.
RLS merilna tehnika d.o.o.
Kaj bo zapolnilo vaš delovnik? Razvoj elektronike za potrebe testiranja lastnih integriranih vezij,razvoj programske opreme, namenjene testiranju integriranih vezij. Naša pričakovanja:VI/2. oziroma VII. stopnja izobrazbe elektrotehnične smeri ali ustrezne delovne izkušnje s sorodnega področja dela,3–5 let delovnih izkušenj na področju dela,znanje s področja razvoja testnih naprav,poznavanje procesa razvijanja elektronike in načrtovanja tiskanih vezij v programu Altium,znanje s področja razvoja aplikacij za avtomatizacijo testiranja v LabVIEW-u,znanje s področja komunikacije z merilno opremo (USB, Ethernet, serial),znanje s področja obdelave in vizualizacije merilnih podatkov,znanje s področja razvoja uporabniških vmesnikov (UI) za testne sisteme,osnovno znanje programiranja in upravljanja robotov. Nudimo:Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev.Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje.Oblika dela.Nudimo redno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo. Delo poteka na lokaciji, omogočeno je tudi delo na daljavo.Delovnik je fleksibilen in se prilagaja vašemu življenskemu ritmu. Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja.Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.Kandidate, ki v opisu delovnih nalog prepoznate izziv zase in menite, da ustrezate našim pričakovanjem, vabimo, da nam posredujete prijavo in življenjepis s podrobnim opisom znanj in izkušenj prek portala Mojedelo.Za dodatne informacije smo vam na voljo na tel. št. 01 52 72 192 (Špelca Klančar).
RLS merilna tehnika d.o.o.
V ekipo vabimo nove sodelavce za delo v proizvodnji visoko tehnološkega podjetja. Sodelavcu bo na voljo ustrezno usposabljanje pod vodstvom izkušenih mentorjev, delo v sodobno opremljenih proizvodnih prostorih, možnost strokovnega razvoja v podjetju, kjer vladajo med sodelavci sproščeni in pozitivni odnosi. Od kandidata pričakujemo:IV. ali V. stopnjo izobrazbe ali ustrezne delovne izkušnje iz sorodnega področja dela;zahtevana je izredna natančnost in doslednost pri delu;odgovoren odnos do dela in delovnih sredstev;dobre ročne spretnosti in dober vid;samostojnost, zanesljivost in pripravljenost za učenje;osnovno računalniško znanje;sodelovanje pri organiziranju dela v skupini,sposobnost vzpostavljanja in ohranjanja dobrih odnosov s sodelavci. Nudimo:Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev.Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje.Oblika dela. Zaradi povečanega obsega dela v proizvodnji nudimo zaposlitev za določen čas (6 mesecev). Delo poteka na lokaciji podjetja, v čistih, urejenih prostorih podjetja visokotehnološke usmeritve.Delovnik je eno – dvoizmenski (odvisno od potrebe). Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja.Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.Posameznike, ki menite, da s svojimi znanji in izkušnjami ustrezate zahtevam naše ponudbe, vabimo, da posredujete motivacijsko pismo in življenjepis s podrobnim opisom znanj in izkušenj.Za dodatne informacije smo vam na voljo na tel. št. 01 52 72 192 (Špelca Klančar).
Kli-Max, izvajanje klimatizacije, ogrevalne tehnike in prezračevalnih naprav ter druge storitve, d.o.o., MARIBOR
VZDRŽEVANJE KLIMATSKIH NAPRAV, MENJAVE SPLIT SISTEMOV, SERVISNA IN MONTAŽNA DELA NA KLIMATSKIH NAPRAVAH, TOPLOTNIH ČRPALKAH, DELO NA TERENU - PRI PRAVNIH IN FIZIČNIH STRANKAH. Zaželjene delovne izkušnje na podobnem področju dela. Samostojnost, diskretnost, odgovornost in zanesljivost, korekten odnos do strank in dobre komunikacijske sposobnosti, sposobnost prevzemanja odgovornosti za kvaliteto opravljenega dela. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
BLAST TEHNIK, servis in prodaja peskalnih strojev, d.o.o., NOVO MESTO
Izvajanje laserskega čiščenja, čiščenja s suhim ledom in peskanja v podjetju ali na terenu, servis in vzdrževanje opreme za peskanje in čiščenje s suhim ledom, izvajanje različnih montaž, opreme/strojev v podjetju ali na terenu. Delo poteka v delavnici in na terenu, v Sloveniji in občasno v tujini. Zaposlitev v stabilnem,inovativnem in rastočem podjetju, zaposlitev za nedoločen čas po uspešno opravljenem poskusnem obdobju (6 mesecev), osnovna neto plača od 1.100 do 1.300 € (odvisno od vaših izkušenj/znanja), dobro plačano terensko delo v tujini (nekajkrat letno, od 4 do 12 dni skupaj), do 20% mesečne stimulacije na celotno plačo, nadure in dodatek za delo v tujini, delo pod okriljem izkušenega mentorja, možnost osebnega razvoja in napredovanja znotraj podjetja. Pričakujemo samostojnost, natančnost in zanesljivost, osnovno tehnično znanje, ročne spretnosti in doslednost pri izvajanju delovnih nalog, vozniški izpit B kategorije, izkušnje z montažo ali vzdrževanjem (so prednost, ne pogoj). Oddaj prijavo brez CV-ja <a href=https://form.typeform.com/to/XznUynqx target="_blank">https://form.typeform.com/to/XznUynqx</a> DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
ANpro TEHNIK, proizvodnja, inštalacije, storitve, trgovina d. o. o., PTUJ
SERVISIRANJE IN MONTIRANJE ELEKTRO OMARIC, ELEKTROINŠTALACIJ DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 4 tedne
UNIVERZA V LJUBLJANI, TEOLOŠKA FAKULTETA, LJUBLJANA
OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH NAČRTOV TER PRILAGAJANJE VISOKOŠOLSKIH STROKOVNIH IZOBRAŽEVALNIH PROGRAMOV ZAHTEVAM ORGANIZIRANJE ALI SOORGANIZIRANJE VSEH AKTIVNOSTI ZA IZVEDBO PREDMETA V SKLADU Z UČNIM NAČRTOM IN DOGNANJI STROKE TER KOORDINACIJA DELA IN NADZOR NAD DELOM OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETA (ASISTENTOV, TEHNIČNIH IN DRUGIH SODELAVCEV) PREDAVANJA ŠTUDENTOM, VODENJE SEMINARJEV IN DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTI PRI PREDMETU VODENJE, OCENJEVANJE IN POPRAVLJANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI DIPLOMSKIH NALOG IN DRUGIH DEL SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE (NOSTRIFIKACIJE ITD.) ZNANSTVENO-RAZISKOVALNO DELO, PROUČEVANJE IN RAZVIJANJE KONCEPTOV, TEORIJ IN METOD SKRBI ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA Veljaven habilitacijski naziv docent za področje liturgika Lahko se prijavijo tudi kandidati, ki izpolnjujejo pogoje za pridobitev naziva v skladu z Merili za volitve v nazive visokošolskih učiteljev, znanstvenih delavcev in sodelavcev Univerze v Ljubljani. V primeru, da kandidat še nima veljavnega naziva na UL, je treba skupaj s prijavo oddati tudi dokazila o izpolnjevanju količinskih in kakovostnih kriterijev za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva. Kandidat mora priložiti tudi izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva. Naziv mora pridobiti pred nastopom dela Funkcionalna znanja in ostale zahteve: retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev
WALDORFSKA ŠOLA LJUBLJANA, LJUBLJANA
POUČEVANJE NEMŠKEGA JEZIKA OD 1. DO 6. RAZREDA, SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SPODBUDNEGA UČNEGA OKOLJA, SODELOVANJE S KOLEKTIVOM IN STARŠI. PRIČETEK DELA S 1.9.2026. ODPRTOST ZA WALDORFSKO PEDAGOGIKO OZ. PRIPRAVLJENOST ZA DODATNO IZOBRAŽEVANJE, ODGOVORNOST, SAMOSTOJNOST, SPOSOBNOST SODELOVANJA. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 teden
OSNOVNA ŠOLA DR. ALEŠ BEBLER-PRIMOŽ HRVATINI SCUOLA ELEMENTARE DR. ALEŠ BEBLER-PRIMOŽ CREVATINI, ANKARAN - ANCARANO
POUČEVANJE MATEMATIKE IN FIZIKE Z DOPOLNJEVANJEM V PODALJŠANEM BIVANJU. KANDIDATI NAJ POŠLJEJO POTRDILO O NEKAZNOVANOSTI IN ZOPER SPOLNO NEDOTAKLJIVOST. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 teden
SREDNJA ŠOLA TEHNIŠKIH STROK ŠIŠKA, LJUBLJANA
POUČEVANJE DIGITALNIH SISTEMOV, REGULACIJ, AVTOMATIZACIJE
Objavljeno pred: 1 teden
SREDNJA ŠOLA DOMŽALE, DOMŽALE
POUČEVANJE PRAKTIČNEGA POUKA IN TEORETIČNIH PREDMETOV (STROJNIŠTVO) Pedagoško-andragoška izobrazba, strokovni izpit za VIZ. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 teden
UNIVERZA V LJUBLJANI, FILOZOFSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
SPLOŠNI OPIS: OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH NAČRTOV TER PRILAGAJANJE ŠTUDIJSKIH PROGRAMOV STROKOVNIM, PEDAGOŠKIM IN ZAKONSKIM ZAHTEVAM; ORGANIZIRANJE ALI SOORGANIZIRANJE VSEH AKTIVNOSTI ZA IZVEDBO PREDMETA V SKLADU Z UČNIM NAČRTOM IN DOGNANJI STROKE TER KOORDINACIJA DELA IN NADZOR NAD DELOM OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETA (ASISTENTOV, TEHNIČNIH IN DRUGIH SODELAVCEV); PREDAVANJA ŠTUDENTOM, VODENJE SEMINARJEV IN DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTI PRI PREDMETU; VODENJE, OCENJEVANJE IN POPRAVLJANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV ZNANJA; MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI DIPLOMSKIH NALOG IN DRUGIH DEL; SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE NA IN IZVEN UNIVERZE; ZNANSTVENORAZISKOVALNO DELO, PROUČEVANJE IN RAZVIJANJE KONCEPTOV, TEORIJ IN METOD; SKRB ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB, KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, O UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH; OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. CELOTEN RAZPIS JE OBJAVLJEN NA SPLETNI STRANI FF. Zaželene dodatne kompetence: izkušnje s pedagoškim, raziskovalnim in strokovnim delom na področju filozofije, še posebej didaktike filozofije (zaposleni bo izvajal sledeče predmete na drugostopenjskem programu Filozofija: Didaktika filozofije in etike, Didaktika filozofskih praks ter Pedagoška praksa); raziskovalno in pedagoško delovanje v mednarodnem prostoru; sposobnost za delo v skupini in opravljanje osnovnih administrativnih nalog; samoiniciativnost, inovativnost in odprtost za novosti.
OSNOVNA ŠOLA POD GORO, SLOVENSKE KONJICE
UČITELJ OPRAVLJA NALOGE UČITELJA DODATNE STROKOVNE POMOČI UČENCEM - PSIHOLOG IN SVETOVALNO DELO. OSTALA DELA V SKLADU S SISTEMIZACIJO DELOVNEGA MESTA, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM IN NAVODILI VODSTVA. Profesor psihologije z opravljenim strokovnim izpitom. K vlogi priložite potrdilo o nekaznovanosti, dokazila o izobrazbi in navedite registrsko številko razpisa. Pričetek dela je 1. 9. 2026.
Objavljeno pred: 2 dni
CAR&MIS, šola vožnje, transport oseb in blaga, d.o.o., DRAVOGRAD
PRAKTIČNO USPOSABLJANJE KANDIDATOV ZA VOZNIKE MOTORNIH KOLES (A KATEGORIJA) IN OSEBNIH VOZIL (B KATEGORIJA) V SKLADU Z VELJAVNO PROMETNO ZAKONODAJO IN PROGRAMOM USPOSABLJANJA: IZVAJANJE PRAKTIČNIH UČNIH UR VOŽNJE ZA KANDIDATE A IN B KATEGORIJE PRIPRAVA KANDIDATOV NA VOZNIŠKI IZPIT SEZNANJANJE KANDIDATOV Z VARNO IN ODGOVORNO UDELEŽBO V PROMETU POUČEVANJE PRAVILNE UPORABE VOZILA OZIROMA MOTORNEGA KOLESA DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 3 dni
OSNOVNA ŠOLA MINKE NAMESTNIK-SONJE SLOVENSKA BISTRICA, SLOVENSKA BISTRICA
IZVAJANJE INDIVIDUALNE LOGOPEDSKE OBRAVNAVE OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI NA OSNOVNI ŠOLI S PRILAGOJENIM PROGRAMOM IN IZVAJANJE DODATNE STROKOVNE POMOČI NA VEČINSKIH OSNOVNIH ŠOLAH IN VRTCIH. OPRAVLJANJE DEL IN NALOG DOLOČENIH S PREDPISI, LDN IN V SKLADU S SKLEPI VODSTVA ZAVODA, SODELOVANJE S STARŠI, ŠOLSKO SVETOVALNO SLUŽBO IN DRUGIMI STROKOVNIMI DELAVCI.... Zahtevana strokovna izobrazba: univerzitetni študijski program specialne in rehabilitacijske pedagogike oz. defektologije smer SURDO-LOGO ali magisterski študijski program druge stopnje logopedija in surdopedagogika, opravljen strokovni izpit in zaželene delovne izkušnje na področju otrok s posebnimi potrebami. Kandidat k vlogi priloži življenjepis, potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku in potrdila iz kazenskih evidenc ministrstva za pravosodje (za namen zaposlitve na podlagi 15. čl. Splošne uredbe o varstvu podatkov ter potrdila za namen varstva otrok in mladostnikov na podlagi 107. čl. ZOFVI in 84. čl. KZ-1, potrdila ne smejo biti starejša od 3 mesecev), potrdilo o izobrazbi, strokovnem izpitu oz. potrdila o izpolnjevanju pogojev in e-naslov za odgovore. Kandidat naj na vlogi navede registrsko številko prijave.
V uspešen razvojni tim strokovnjakov s področja FW/SW vabimo izkušenega in motiviranega sodelavca, ki bo skupaj z nami sodeloval pri razvoju produktov, elektronskih in mehatronskih sistemov. Znanje programskega jezika Python;poznavanje konceptov objektnega programiranja;izkušnje s področja sistemskega testiranja;poznavanje sistemov verzioniranja (SVN in GIT);poznavanje in praktične izkušnje z orodji za pisanje, pregledovanje in verifikacijo orodij (VSCode, PyCharm, formaterji, linterji);zaželeno osnovno znanje programiranja na mikrokrmilnikih na osnovi arhitekture ARM (Cortex M4);VI. ali VII. stopnjo izobrazbe elektrotehnike, računalništva ali druge ustrezne smeri;inovativnost, analitično razmišljanje, natančnost in doslednost;samoiniciativnost, sposobnost postavljanja prioritet in ciljno usmerjenost;sposobnost vzpostavljanja in ohranjanja pozitivnih medosebnih odnosov in skrb za učinkovit pretok informacij;sposobnost samostojnega, kot tudi timskega dela;željo po nadgrajevanju znanja ter učenju, tudi novih tehnologij in orodij;aktivno znanje angleškega jezika. Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev.Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje.Oblika dela. Nudimo redno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo. Delo poteka na lokaciji, omogočeno je tudi delo na daljavo.Delovnik je fleksibilen in se prilagaja vašemu življenjskemu ritmu. Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja.Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.Stopite v kontakt z nami!Posameznike, ki vam opisane delovne naloge predstavljajo izziv in veselje ter menite, da lahko s svojimi znanji, izkušnjami in kompetencami obogatite ekipo naših strokovnjakov, vabimo, da nam posredujete prijavo in življenjepis s podrobnim opisom delovnih nalog čim prej preko portala mojedelo.com.Za dodatne informacije nas obiščite na www.rls.si, na voljo sem vam tudi na tel. št. 01 52 72 192 (Špelca Klančar).
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 1 teden