Prikaz 401–416 od 644
Veseli bomo, če ste delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami. NALOGE, KI VAS PRIČAKUJEJOPomoč kupcem;skrb za urejenost prodajnega mesta;delo za blagajno;aktivno pospeševanje prodaje;reševanje reklamacij.VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. NOVEMU SODELAVCU NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025);regres (1950 eur v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 31.5. 2026.
Objavljeno pred: 4 tedne
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Veseli bomo, če ste delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami. NALOGE, KI VAS PRIČAKUJEJOPomoč kupcem;skrb za urejenost prodajnega mesta;delo za blagajno;aktivno pospeševanje prodaje;reševanje reklamacij.VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. NOVEMU SODELAVCU NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025);regres (1950 eur v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 5.6. 2026.
Trenkwalder d.o.o.
Si želite postati del tradicije, ki ustvarja kakovost iz lesa že več kot 70 let? V podjetju LIP BLED, enem vodilnih proizvajalcev stavbnega pohištva in notranjih vrat v Sloveniji, iščemo nove sodelavce, ki bi soustvarjali našo uspešno zgodbo. Če vas navdušuje les in želite delati v zanesljivem okolju, vas vabimo, da se prijavite na prosto delovno mesto: ASISTENT V TEHNIČNEM SERVISU (m/ž) na Bledu VI. ali VII. stopnja tehnične izobrazbe,5 let delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvah,znanje angleškega in/ali nemškega jezika,poznavanje principov delovanja proizvodnih strojev,sposobnost razumevanja in branja dokumentacije in načrtov,računalniška pismenost (napredno znanje Excel in Word, osnovno poznavanje baz podatkov, programiranja, omrežij, operacijskih sistemov in računalniškega oblikovanja, AutoCAD),vozniško dovoljenje B-kategorije,izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj),opravljen izpit za Vodjo energetskih naprav (ni pogoj – lahko se opravi naknadno, najkasneje v roku enega leta). zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela,stimulativno nagrajevanje,strokovno usposabljanje in izobraževanje,dodatno pokojninsko varčevanje,možnost koriščenja počitniških kapacitet,možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja.Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za več informacij pokličite na številko 04 579 51 17.
Novartis d.o.o.
Novartis d.o.o.
Spar Slovenija d.o.o.
JKPS d.o.o.
FirstClass d.o.o.
Interim adria d.o.o.
UNIVERZA V LJUBLJANI, FILOZOFSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
SPLOŠNI OPIS: SAMOSTOJNO OPRAVLJA NALOGE NA SVOJEM DELOVNEM PODROČJU; PRIPRAVLJA POROČILA, SKLEPE IN OBLIKUJE STALIŠČA DELOVNEGA PODROČJA; SAMOSTOJNO IŠČE REŠITVE PRI OPERATIVNIH VPRAŠANJIH; SPREMLJA SPREMEMBE PODROČNE ZAKONODAJE TER SLEDI DRUGIM INFORMACIJAM IN NOVOSTIM NA SVOJEM DELOVNEM PODROČJU; OPRAVLJA DRUGE NALOGE, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE PODROČJE DELOVNEGA MESTA PO NALOGU NADREJENEGA. CELOTEN RAZPIS JE OBJAVLJEN NA SPLETNI STRANI FF. Specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ustrezne smeri ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ustrezne smeri ali magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) ustrezne smeri; znanje angleškega in še enega tujega jezika; znanje uporabe računalniških programov; komunikacijske spretnosti; organizacijske sposobnosti; strokovni izpit iz upravnega postopka druge stopnje (če kandidat strokovnega izpita nima, se lahko zaposli tudi brez njega, vendar ga mora opraviti najpozneje v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja; če strokovnega izpita ne opravi, mu delovno razmerje preneha naslednji dan po preteku roka).
STANOVANJSKO PODJETJE KONJICE, družba za upravljanje nepremičnin, investicijski inženiring ter proizvodnjo in distribucijo toplotne energije, d.o.o., SLOVENSKE KONJICE
- SAMOSTOJNO IZVAJANJE VZDRŽEVALNIH DELA NA ENERGETSKIH NAPRAVAH PO NAVODILIH NADREJENEGA, - KONTROLA MERITEV IN PREIZKUSOV ENERGETSKIH NAPRAV, - VODENJE DOKUMENTACIJE O OPRAVLJENIH DELIH, - KONTROLA IN NADZOR DELOVANJA NAPRAV V KOTLARNAH, PODPOSTAJAH IN NA TOPLOVODNEM OMREŽJU, - OPRAVLJANJE VZDRŽEVALNIH DEL NA ENERGETSKEM SISTEMU, - KONTROLA NIVOJA OLJA, PLINA, - KONTROLA DELOVANJA KALORIMETROV TER ODČITAVANJEPORABE, - REGULACIJA SISTEMOV GLEDE NA ZUNANJO TEMPERATURO, - OBLIKOVANJE IN POSREDOVANJE PREDLOGOV O OBVEZNIH SANACIJAH IN POTREBNEM VZDRŽEVANJU, - PRI SVOJEM DELU UPOŠTEVATI PREDPISE IN NAČELAO VAROVANJU ZDRAVJA NA DELOVNEM MESTU IN -VAROVANJU OKOLJA - UPORABLJATI ZNANJA IN SPRETNOSTI - SPORAZUMEVANJA Z RAZLIČNIMIDELEŽNIKI, S KATERIMI SE SREČUJEPRI SVOJEM DELU, TER UPOŠTEVA POSLOVNO ETIKO IN VREDNOTE PODJETJA, - OSTALE NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA IN PO ODLOČITVAH DIREKTORJA -usposabljanja iz področja oskrbe s toplotno energijo (upravljanja s kotli), - prednost bodo imeli kandidati z znanjem s področja elektrotehnike (električarji),vzdrževanja. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Center za socialno delo Južna Primorska, KOPER - CAPODISTRIA
DELO SE OPRAVLJA V SOCIALNOVARSTVENEM PROGRAMU DNEVNI CENTER ZA OTROKE IN MLADOSTNIKE KOPER - PETKA. NALOGE ZAJEMAJO VODENJE SOCIALNOVARSTVENEGA PROGRAMA NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, USMERJANJE IN NADZOROVANJE OPRAVLJANJA DELA V PROGRAMUPOMOČ STROKOVNIM DELAVCEM IN SODELAVCEM PRI IZVAJANJU PROGRAMA RAZVIJANJE KONCEPTOV IN METOD PSIHOSOCIALNE POMOČI UPORABNIKOM SAMOSTOJNO OBLIKOVANJE SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGEGA NAJZAHTEVNEJŠEGA GRADIVA SODELOVANJE Z ZUNANJIMI INSTITUCIJAMI VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE IN PRIPRAVA POROČIL SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA PODROČJA DELA IZVAJANJE DRUGIH NALOG PO NAVODILU DIREKTORJA ALI DRUGE NEPOSREDNO NADREJENE OSEBE IZOBRAZBA V SKLADU Z 69. ČLENOM ZAKONA O SOCIALNEM VARSTVU, OPRAVLJEN STROKOVNI IZPIT S PODROČJA SOCIALNEGA VARTSVA. DRUGO: organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja, empatičnost, sprejemanje različnosti, čustvena stabilnost, sposobnost za timsko delo, komunikativnost. DOKAZILA: Potrdilo o nekaznovanosti ter potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku oziroma zoper njo ni vložena pravnomočna obtožnica. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
- PSIHOLOŠKA DIAGNOSTIKA: UPORABA PSIHODIAGNOSTIČNIH SREDSTEV (A, B, C) IN IZDELAVA PSIHOLOŠKIH IZVIDOV IN MNENJ, - PSIHOTERAPEVTSKO DELO (INDIVIDUALNO / SKUPINSKO – SOCIOTERAPEVTSKE TEHNIKE, SVETOVANJE, SPROSTITVENE TEHNIKE) BOLNIKOM IN NJIHOVIM SVOJCEM, - SODELOVANJE V INTERDISCIPLINARNEM TIMU PRI OBLIKOVANJU, NAČRTOVANJU, IZVAJANJU IN EVALUACIJI PROGRAMOV CELOSTNE REHABILITACIJE, - DEJAVNOSTI USMERJENE V POMOČ PRI SOCIALNI REINTEGRACIJI BOLNIKOV – SODELOVANJE Z USTANOVAMI V SOCIALNEM OKOLJU, - VODENJE PSIHOLOŠKE DOKUMENTACIJE, - SODELOVANJE PRI PRIPRAVI PSIHOLOŠKIH POSTOPKOV, - PRIPRAVA SMERNIC ZA IZBOLJŠANJE KAKOVOSTI DELA NA PODROČJU PSIHOLOGIJE, - SODELOVANJE PRI ORGANIZACIJI IN IZVEDBI RAZISKOVALNEGA DELA, - SODELOVANJE PRI ORGANIZACIJI IN IZVEDBI IZOBRAŽEVALNEGA DELA, - PREDSTAVITEV SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA ŠIRŠI STROKOVNI IN LAIČNI JAVNOSTI ,- DELO V TIMU ,- POROČANJE VODJI, - OPRAVLJANJE IN BELEŽENJE DELOVNIH NALOG IN PROCESOV SKLADNO Z ZAHTEVAMI IN DOLOČBAMI S STRANI ZZZS, - SPREMLJANJE OKROŽNIC ZZZS, - DELO Z INFORMACIJSKIM ZDRAVSTVENIM SISTEMOM. DRUGA OPRAVILA PO NALOGU VODJE ,- DRUGA OPRAVILA PO NALOGU DIREKTORJA. Opravljen strokovni izpit za delo v zdravstvu.
PSIHOLOŠKA DIAGNOSTIKA: UPORABA PSIHODIAGNOSTIČNIH SREDSTEV (A, B, C) IN IZDELAVA PSIHOLOŠKIH IZVIDOV IN MNENJ, PSIHOTERAPEVTSKO DELO (INDIVIDUALNO / SKUPINSKO – SOCIOTERAPEVTSKE TEHNIKE, SVETOVANJE, SPROSTITVENE TEHNIKE) BOLNIKOM IN NJIHOVIM SVOJCEM, SODELOVANJE V INTERDISCIPLINARNEM TIMU PRI OBLIKOVANJU, NAČRTOVANJU, IZVAJANJU IN EVALUACIJI PROGRAMOV CELOSTNE REHABILITACIJE, DEJAVNOSTI USMERJENE V POMOČ PRI SOCIALNI REINTEGRACIJI BOLNIKOV – SODELOVANJE Z USTANOVAMI V SOCIALNEM OKOLJU, VODENJE PSIHOLOŠKE DOKUMENTACIJE, SODELOVANJE PRI PRIPRAVI PSIHOLOŠKIH POSTOPKOV, PRIPRAVA SMERNIC ZA IZBOLJŠANJE KAKOVOSTI DELA NA PODROČJU PSIHOLOGIJE, SODELOVANJE PRI ORGANIZACIJI IN IZVEDBI RAZISKOVALNEGA DELA, SODELOVANJE PRI ORGANIZACIJI IN IZVEDBI IZOBRAŽEVALNEGA DELA, PREDSTAVITEV SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA ŠIRŠI STROKOVNI IN LAIČNI JAVNOSTI , DELO V TIMU , POROČANJE VODJI, , OPRAVLJANJE IN BELEŽENJE DELOVNIH NALOG IN PROCESOV SKLADNO Z ZAHTEVAMI IN DOLOČBAMI S STRANI ZZZS, , SPREMLJANJE OKROŽNIC ZZZS, DELO Z INFORMACIJSKIM ZDRAVSTVENIM SISTEMOM. DRUGA OPRAVILA PO NALOGU VODJE DRUGA OPRAVILA PO NALOGU DIREKTORJA. Strokovni izpit v zdravstvu.
Strokovni center Planina, PLANINA
IZVAJA PSIHOLOŠKO TESTIRANJE, REDNO PSIHOLOŠKO OBRAVNAVO OTROK IN MLADOSTNIKOV, RAZVIJA SPOSOBNOST KOMUNICIRANJA, OPAZOVANJA, PREPOZNAVANJA RAZLIČNIH VEDENJ, OBLIKUJE POZITIVNO NARAVNANOST, ETIČNO DRŽO IN POKLICNO PRIPADNOST, SKRBI ZA VARSTVO OSEBNIH PODATKOV, SODELUJE Z UČITELJI IN VZGOJITELJI PRI IZVAJANJU PEDAGOŠKEGA PROCESA, SVETUJE RAZREDNIKOM PRI PRIPRAVI RODITELJSKIH SESTANKOV IN RAZREDNIH UR TER SODELUJE NA RODITELJSKIH SESTANKIH IN GOVORILNIH URAH, SODELUJE NA STROKOVNIH AKTIVIH. Nekaznovanost zaradi KD zoper spolno nedotakljivost. Ni uveden Kazenski postopek zaradi KD zoper spolno nedotakljivost. Poznavanje zakonodaje, predpisov. Strokovni izpit. Imeti mora ustrezna pedagoško-andragoška ali specialno pedagoška znanja, predpisana z zakonom. Afiniteta do dela z otroci in mladostniki s čustvenimi in vedenjskimi motnjami/težavami, težavami na področju duševnega zdravja (duševne motnje) in usposobljenost za delo s tovrstno populacijo osebnostna urejenost, čustvena stabilnost, zanesljivost, komunikativnost, smisel za delo v timu. Usposobljen za delo z računalnikom in drugimi tehničnimi pripomočki za delo, stabilnost, zanesljivost, komunikativnost.
V svojo ekipo vabimo strokovnjaka, ki bo prevzel ključno vlogo pri upravljanju energetike in usmerjal projekte, povezane z učinkovito rabo energije ter razogljičenjem. Kakšna so naša pričakovanja?najmanj VI./VII. stopnja izobrazbe tehnične smeri (energetika, strojništvo, elektrotehnika ali sorodno),vsaj 5 let delovnih izkušenj na primerljivem področju,izkušnje z vodenjem projektov ali ekip,razumevanje področja razogljičenja in sodobnih energetskih rešitev,poznavanje zakonodaje, predpisov ter sistemov vodenja kakovosti,aktivno znanje angleškega jezika (znanje srbskega jezika je prednost),napredna uporaba orodij MS Officeanalitično razmišljanje in sposobnost strateškega načrtovanja,razvite komunikacijske, organizacijske in vodstvene sposobnosti,sposobnost kritičnega razmišljanja ter samostojnega odločanja,sposobnost timskega povezovanja in grajenja dobrih odnosov. Kaj nudimo?dolgoročno zaposlitev: nedoločen čas s poskusnim in uvajalnim obdobjem 6 mesecevključno vlogo pri oblikovanju trajnostne prihodnosti podjetja,sodelovanje pri zahtevnih razvojnih in investicijskih projektih,delo v stabilnem in tehnološko naprednem okolju,obiski konferenc in sejmov s področja energetike, steklarstva, tehnologijemožnost strokovnega razvoja in dodatnega izobraževanja,konkurenčno plačilo in stimulativno nagrajevanje,obilo ugodnosti za zaposlene v okviru certifikata Družini prijazno podjetje, športnega društva, promocije zdravja ipd.Tvoje znanje, strokovnost in angažma pri nas resnično štejejo. Tvoje ideje in rešitve tudi! Cenimo odgovoren odnos do dela, iskanje napredka in pobude za izboljšave.Tvoj prispevek bo pomagal optimizirati procese in izboljšati energetsko učinkovitost, zato naredi naslednji korak in nam pošlji svojo prijavo še danes! Svojo vlogo, izkušnje ter ostala dokazila nam pošlji preko portala Mojedelo.com
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Vas motivira praktično delo, s katerim neposredno prispevate k izdelavi kakovostnih zdravil? Kot Operater (m/ž/d) pri Novartisu boste ključni del proizvodne ekipe, ki skrbi za varno, učinkovito in zanesljivo izvajanje proizvodnih procesov v skladu z načeli dobre proizvodne prakse. Srednješolska stopnja izobrazbe, zaželeno tehnične ali naravoslovne smeri.Izkušnje z delom v reguliranem proizvodnem okolju, po možnosti v farmacevtski ali podobni industriji.Razumevanje in dosledno upoštevanje načel dobre proizvodne prakse ter natančno dokumentiranje dela.Pripravljenost na delo po standardnih operativnih postopkih, navodilih in varnostnih smernicah.Zanesljivost, natančnost in visoka stopnja odgovornosti pri samostojnem in timskem delu.Pripravljenost na delo v izmenah. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem jeziku.Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. Preberite naš priročnik, da spoznate načine, s katerimi bomo spodbujali vaš osebni in profesionalni razvoj: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 6 dni
Vas motivira praktično delo, s katerim neposredno prispevate k izdelavi kakovostnih zdravil? Kot Operater (m/ž/d) pri Novartisu boste ključni del proizvodne ekipe, ki skrbi za varno, učinkovito in zanesljivo izvajanje proizvodnih procesov v skladu z načeli dobre proizvodne prakse. Srednješolska stopnja izobrazbe, zaželeno tehnične ali naravoslovne smeri.Izkušnje z delom v reguliranem proizvodnem okolju, po možnosti v farmacevtski ali podobni industriji.Razumevanje in dosledno upoštevanje načel dobre proizvodne prakse ter natančno dokumentiranje dela.Pripravljenost na delo po standardnih operativnih postopkih, navodilih in varnostnih smernicah.Zanesljivost, natančnost in visoka stopnja odgovornosti pri samostojnem in timskem delu.Pripravljenost na delo v izmenah. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem jeziku.Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. Preberite naš priročnik, da spoznate načine, s katerimi bomo spodbujali vaš osebni in profesionalni razvoj: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 1 teden
Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti, tako do svojih kupcev kot tudi do sodelavcev. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti najboljši.Si izkušena, samostojna in proaktivna oseba z odličnim občutkom za marketing in komunikacije? Bi rada soustvarjala marketinške aktivnosti podjetja z enim največjih marketinških proračunov na slovenskem trgu?Pridruži se naši marketing ekipi in s svežimi idejami in energijo pomagaj oblikovati naš uspeh.V ekipo vabimo motivirano in kreativno osebo, da se nam pridruži na delovnem mestu: Izkušeni svetovalec za marketing (m/ž).Iščemo strokovnjaka z izkušnjami na področju marketinga, ki bo samostojno načrtoval, usklajeval in izvajal marketinške projekte. vodenje in koordinacija marketinških projektov (načrtovanje in priprava izhodišč, usklajevanje projektov znotraj podjetja in z zunanjimi partnerji, izvedba projektov)vodenje 360° komunikacijskih kampanjpriprava časovnic ter koordinacija deležnikovkoordinacija vsebin in izvedbe kampanj preko digitalnih in offline kanalov (TV, digital, POS, družbena omrežja, tiskovine, aplikacija, CRM ...)spremljanje rokov, stroškov in kakovosti izvedbe ter skrb za konsistentnost komunikacije blagovne znamkeusklajevanje dogodkov in drugih aktivnosti v skladu s komunikacijsko strategijo podjetjaspremljanje rezultatov izvedenih aktivnosti in komunikacijskih kampanj ter priprava predlogov za optimizacijosodelovanje z internimi oddelki ter zunanjimi partnerjipriprava vsebin za marketinške aktivnosti in objave ter koordinacija medijskih zakupovpriprava poročil, pregledov in projektne dokumentacije zaposlitev za določen čas zaradi nadomeščanja porodniške odsotnostikarierni razvoj z mentorstvom in napredek v okviru mednarodnega podjetjastrokovno in osebno rast v urejenem delovnem okolju in odlični ekipisodobno delovno okolje in možnost občasnega dela od domazanimivo in dinamično delo v ekipi strokovnjakovudeležbo na športnih dogodkih in druge ugodnosti za zaposlenepriložnost za dodatno izobraževanje in razvojplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja in brezplačno parkirišče
Objavljeno pred: 1 teden
Za našega naročnika, Eventus sistemi, ki je zasebno podjetje in je specializirano za distribucijo tehnološke opreme, kot so računalniške komponente, gaming periferija, bralniki, avdio oprema in strojna kriptografska oprema, iščemo zanesljivega sodelavca. Skrb za blagovno znamko ali produktno kategorijo pri nas pomeni izbor, uvrstitev v asortima in prodajo izdelkov. Hkrati gradimo odnos z dobavitelji in znanimi kupci.Potrebno je razviti pozitiven odnos s kupci, razumeti njihove poslovne potrebe in zmožnosti, jim prilagoditi ponudbo, spremljat njihove rezultate in razumeti vpliv konkurence na njih. Naročila obdelaš z levo roko, z desno pa skrbiš, da ne usahnejo.Naši dobavitelji so praviloma tujci, zato je tekoče sporazumevanje v prleškem narečju nepraktično, angleščina pa obvezna.Gre za delovno mesto ki zahteva veščine nabavnika, spretnega komercialista, neusmiljenega pogajalca, dvojnega agenta, romantičnega osvajalca in brezsrčnega taktika. Delo z dobavitelji, ki nudijo zanimive izdelke ter znajo in zmorejo podpirat naš poslovni model.Delo z znanimi kupci, ki znajo in zmorejo prodat izdelke blagovnih znamk, ki jih zastopamo.Redno gnjavažo z vedno novimi zahtevami trga, idejami sodelavcev in tečnega šefa.Razumevanje tvojih potreb in želja, topel objem in ramo sodelavca, ko jo potrebuješ in kolektivni nateg za 1. april.Redno zaposlitev, v dogovorjeni obliki. Glede na profil kandidata smo pripravljeni delat z zunanjim sodelavcem ali redno zaposlenim. V vsakem primeru bomo v začetnih mesecih zahtevali stalno prisotnost.Plačilo v fiat valuti po dogovoru, dobrih odnosih in vseh ugodnostih, ki si jih privoščimo Eventuski.Prostor za delo v prijetnem okolju in miru, razen pred šefom in tajnico.Kavni avtomat, ki ga lahko uporabljaš zase in ni nujno, da tudi za druge.Barvni TV, ki ga ne boš imel časa gledat.Parkirno mesto, ki ga je potrebno tudi odkidat.
Objavljeno pred: 2 tedna
Vas motivira odpiranje novih globalnih tehnoloških trgov? Znate povezati vrhunsko tehnologijo, potrebe kupcev in dolgoročne poslovne priložnosti?Za našega naročnika, mednarodno usmerjeno visokotehnološko podjetje s sedežem v Sloveniji, iščemo izkušenega Business Development Managerja, ki bo prevzel ključno vlogo pri razvoju novih trgov in poslovnih priložnosti na področju senzorike, čipov, napredne elektronike, OSAT storitev ter integriranih hardware/software rešitev.Gre za samostojno, strateško in izrazito razvojno vlogo, primerno za osebo, ki razume kompleksne tehnološke rešitve in zna iz njih ustvariti konkretno poslovno vrednost. Glavne odgovornostiSamostojno odpiranje novih poslovnih priložnosti na globalnih trgih, predvsem v Evropi, ZDA in Aziji,identifikacija novih strank, partnerjev in tržnih segmentov na področju senzorike, čipov, OSAT storitev, software rešitev in tehnoloških integracij,vzpostavljanje odnosov z OEM podjetji, design housi, sistemskimi integratorji in drugimi tehnološkimi partnerji,aktivno pridobivanje kontaktov preko mreženja, konferenc, sejmov, partnerstev in direktnega pristopa,prepoznavanje tržnega potenciala novih tehnoloških iniciativ ter validacija poslovnih priložnosti pri strankah,sodelovanje pri oblikovanju go-to-market strategij in razvoju novih poslovnih linij,vodenje prodajnega lijaka, spremljanje dolgih prodajnih ciklov in design-win projektov,tesno sodelovanje z R&D, marketingom in vodstvom podjetja,redno poročanje o tržnih trendih, priložnostih in predlogih za nadaljnji razvoj poslovanja. Zaposlitev v mednarodnem visokotehnološkem podjetju,strateška vloga z visoko stopnjo samostojnosti in vpliva,sodelovanje z vrhunskimi razvojnimi in inženirskimi ekipami,možnost soustvarjanja novih poslovnih linij in dolgoročne rasti podjetja,fleksibilen način dela,konkurenčen finančni paket z variabilnim nagrajevanjem,službeno vozilo,nadstandardno število dni dopusta,podpora pri organizaciji poti, logistike in pripravi ponudb,dolgoročna karierna priložnost v podjetju z ambicioznimi razvojnimi načrti.Lokacija dela: Komenda, z rednimi mednarodnimi potovanji po Evropi, ZDA in Aziji.Razpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
Objavljeno pred: 3 tedne
Interim Adria je kadrovska agencija, ki jo vodimo izkušeni strokovnjaki, osredotočeni na direktno iskanje in selekcijo operativnih specializiranih in vodstvenih kadrov.Naš naročnik je uspešno proizvodno podjetje iz okolice Celja.V svoje vrste vabimo ambiciozno, organizirano in multipraktik osebo, ki bo sprejela izziv strokovnega sodelavca na splošnem in pravnem področju. Samostojno izvajanje administrativnih in splošnih postopkov ter skrb za urejenost dokumentacije v skladu z veljavnimi standardi in notranjimi pravili družbe.Skrb za nemoten potek splošnih procesov ter zagotavljanje točnosti storitev (spremljanje veljavnosti dogovorov, vodenje evidenc instrumentov zavarovanj, ter sledenje rokom in obveznostim).Skrb za redno pripravo informacij in poročil za razne zunanje institucije, SURS ter druge uradne ustanove.Aktivno soustvarjanje internih rešitev, posodabljanje dokumentacije, ter predlaganje izboljšav za učinkovitejše delo.Samostojno spremljanje priložnosti na trgu, priprava gradiv za prijave na razpise ter vodenje dokumentacije za pridobivanje nepovratnih sredstev.Sodelovanje z zavarovalnicami in posledično priprava in vodenje dokumentacije za potrebna zavarovanja družbe, ter reševanje odškodninskih primerov.Priprava in preverjanje vsebine dogovorov z dobavitelji in kupci ter skrb za pravilno izdajo instrumentov zavarovanja (npr. bančne garancije, izvršnice, menice).Vodenje evidence in skrb za redno izvajanje strokovnih pregledov opreme, naprav in zgradb v skladu s predpisi.Samostojno sodelovanje z institucijami, zbornicami in zunanjimi svetovalci (npr. svetovalne pisarne, združenja) glede na potrebe podjetja.Priprava analiz in poročil, ki služijo kot strokovna podlaga za odločitve vodstva.Sodelovanje pri oblikovanju in posodabljanju internih aktov, navodil in sklepov družbe ter spremljanje novosti na področju standardov poslovanja.Skrb za pregledno in varno shranjevanje ključne dokumentacije (dogovori, potrdila, periodična poročila).Zagotavljanje pravilnosti in pravočasnosti izvedenih postopkov na svojem področju dela. Izčrpno uvajanje na delovno mesto.Delo v odličnem in timsko naravnanem okolju s stabilnim vodenjem, ter možnostjo osebnega razvoja.Avtonomnost pri svojem delu.Konkurenčno plačilo in ostale bonitete.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 dan