Zaposlitev v "škofja loka"

Glavne naloge izbranega kandidata bodo: Priprava in vodenje predpisanih evidenc, Izdelovanje planov, analiz in poročil,… Od kandidatov pričakujemo: Univerzitetno izobrazbo s področja strojne oziroma ekonomske smeri ali drugih tehničnih oz. primerljivih ved, (stopnja 6/2 ali več), aktivno znanje angleškega jezika in pasivno znanje nemškega jezika, uporaba standardnih in specializiranih orodij za PC, poznavanje ISO standardov kvalitete, poznavanje incotermsov, po možnosti poznavanje informacijskega sistema ERP LN6, samostojnost pri opravljanju dela, vestnost in zanesljivost, komunikacijske in pogajalske sposobnosti. Izbranemu kandidatu nudimo: Dinamično in samostojno delo, pri katerem novih izzivov zagotovo ne bo manjkalo. Možnost dolgoročnega sodelovanja in gradnje kariere v uspešnem mednarodnem podjetju s področja avtomobilske industrije. Priložnost za aktivno sodelovanje in strateško odločanje v podjetju, kjer boste lahko uporabili in razvijali vaša znanja in sposobnosti ter s tem oblikovali razvoj in uspešnost poslovne enote in sodelavcev. Izbranega kandidata pa čakajo tudi super delovni pogoji, odličen kolektiv, v katerem sta kolegialnost in dobra komunikacija dve osnovni vrednoti, vsekakor pa tudi stimulativno plačilo na podlagi delovnih rezultatov,…Delo bo potekalo v Obratu Škofja Loka.

Objavljeno pred: 2 tedna

Za našega naročnika, ugledno in mednarodno uveljavljeno podjetje, ki je vodilni proizvajalec sistemskih konstrukcij in gradbenih materialov, iščemo strojnega vzdrževalca (m/ž) za dolgoročno sodelovanje. Vsaj IV. stopnjo izobrazbe strojne smeri (v poštev pride tudi smer orodjarstvo, avtomatika, mehatronika in podobno), ppoznavanje področja vodovodnih, plinskih, toplovodnih, pnevmatskih in hidravličnih inštalacij je prednost, sposobnost branja tehnične dokumentacije, izkušnje na primerljivih delovnih mestih predstavljajo prednost, znanje slovenskega jezika (pisno in ustno), osnovno znanje angleškega jezika, željo po dodatnem učenju in napredovanju ter visoko stopnjo motiviranosti. Pogodbo za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim obdobjem, sproščeno in pozitivno, mednarodno delovno okolje, stimulativno mesečno plačilo – plača skupaj z dodatki od 2100 EUR do 2400 EUR bruto, povprečni letni zaslužek 35.000 EUR bruto, nadpovprečno višino letnega regresa (za leto 2026 izplačano 2.606, 09 EUR neto), izplačilo poslovne uspešnosti v mesecu decembru (max. 125% povprečne letne plače zaposlenega).

Si želite dela v stabilnem in rastočem podjetju? V kolikor vas odlikuje veselje do tehnologije in predanost do svojega dela, vas vabimo, da se pridružite našemu kolektivu. Vsaj IV. stopnjo izobrazbe strojne smeri (v poštev pride tudi smer orodjarstvo, avtomatika, mehatronika in podobno).Poznavanje področja vodovodnih, plinskih, toplovodnih, pnevmatskih in hidravličnih inštalacij je prednost. Sposobnost branja tehnične dokumentacije. Izkušnje na primerljivih delovnih mestih predstavljajo prednost. Znanje slovenskega jezika (pisno in ustno), osnovno znanje angleškega jezika. Željo po dodatnem učenju in napredovanju ter visoko stopnjo motiviranosti. Računalniška pismenost: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov. Zaželjene so izkušnje z vodenjem manjših ekip na terenu. Pogodbo za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim obdobjem. Sproščeno in pozitivno, mednarodno delovno okolje. Stimulativno mesečno plačilo – plača skupaj z dodatki od 2100 EUR do 2400 EUR bruto. Povprečni letni zaslužek 35.000 EUR bruto. Nadpovprečno višino letnega regresa (za leto 2026 izplačano 2.606, 09 EUR neto).Izplačilo poslovne uspešnosti v mesecu decembru (max. 125% povprečne letne plače zaposlenega).Dodatno pokojninsko in nezgodno zavarovanje, dodatno zavarovanje Specialisti+.Dodatne preventivne zdravstvene preglede, akcije in aktivnosti s fokusom na skrbi za zdravje zaposlenih. Možnost zdravega obroka v bistroju podjetja ali vračilo stroškov malice (skupno v višini 7, 96 eur na dan prisotnosti) ter vračilo potnih stroškov (v višini 0, 21 EUR na polni kilometer za dan prisotnosti).Sofinanciranje športnih aktivnosti na in izven lokacije podjetja, fitnes kart, tekaških, kolesarskih in drugih prireditev ter možnost koriščenja počitniških kapacitet. Delo poteka v dopoldanski izmeni z občasnimi popoldanskimi dežurstvi na lokaciji Škofja Loka.

Odgovorni boste za nemoten proces vzorčenja orodij Pričakujemo: V. stopnjo izobrazbe5 let delovnih izkušenj s podobnega delovnega mesta, znanje slovenskega jezika in angleškega jezika, usposobljenost za delo z osebnim računalnikom, samoiniciativnost in sposobnost timskega dela, željo po dodatnem izobraževanju, vozniški izpit B kategorije. Nudimo: nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton,…), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.

V kolikor si želite novih izzivov vas vabimo, da se prijavite in postanete del naše ekipe. Smo največji proizvajalcev potiskanih zloženk v Sloveniji. Na podlagi nenehnega vlaganja v razvoj in tehnologijo, svojim strankam zagotavljamo izdelke in storitve na najvišjem nivoju. zaključena osnovna šola ali nižja poklicna izobrazba tehnične smeripripravljenost za učenje tiskarske strokepripravljenost na delo v treh izmenahKljučne kompetence: Zanesljivost, natančnost, odzivnost in odgovornost, komunikativnost, samoiniciativnost, proaktivnost in pozitivna naravnanost. Sposobnost timskega dela, ter veselje do dela v tiskarstvu. delo v urejenem in sodobno opremljenem okolju, podporo izkušenih sodelavcev, priložnost za učenje in razvoj v tiskarski panogi. Trudimo se ustvariti sproščeno in prijazno delovno okolje, ki je stimulativno in dinamično ter ponuja obilo priložnosti za karierni razvoj. Nudimo možnost nenehnega osebnega razvoja naših zaposlenih, ter cenimo predanost in navdušenje do dela.

V kolikor si želite novih izzivov in nadgrajevati svoje znanje vas vabimo, da se prijavite in postanete del naše ekipe. Smo največji proizvajalcev potiskanih zloženk v Sloveniji. Na podlagi nenehnega vlaganja v razvoj in tehnologijo, svojim strankam zagotavljamo izdelke in storitve na najvišjem nivoju. Dobro poznavanje proizvodnih procesov. Učinkovito organizacijo dela ter spoštovanje rokov. Delo v 3 izmenah. Znanje agleškega jezika. Pripravljenost na stalno izpopolnjevanje znanja in spremljanje novosti na področju embalažne industrije. Ključne kompetence: Zanesljivost, natančnost in odgovornost. Odzivnost, komunikativnost in etičnost. Samoiniciativnost, proaktivnost ter pozitivna naravnanost. Sposobnost timskega dela ter veselje do dela na področju kakovosti. Pogodbo za določen čas z možnostjo podaljšanja v nedoločen čas. Plačilo, primerno vašemu znanju, izkušnjam in kompetencam. Delo v sodobnem, tehnološko naprednem in stabilnem podjetju. Možnost strokovnega izobraževanja, dodatnih usposabljanj ter kariernega napredovanja. Spodbudno in dinamično delovno okolje z visoko stopnjo sodelovanja med oddelki. Dodatno stimulativno nagrajevanje za dosežene rezultate.

Pridružite se naši ekipi v obratu Peks Škofja Loka kot PEK (m/ž)! IV. stopnjo izobrazbe (zaželeno živilske smeri)Izkušnje s področja pekarstva in živilstvaZanesljivost, odgovornost ter željo po učenju in samostojnem deluVozniški izpit B-kategorijePosebni pogoji: Popoldansko in večerno deloLokacija dela: Škofja Loka Zaposlitev za določen čas, z željo po dolgoročnem sodelovanjuUrejeno delovno okolje in stabilno zaposlitev v podjetju z več kot 150-letno tradicijoRedno in konkurenčno plačilo, podprto z urejenimi delovnimi pogoji za deloRegres, finančne spodbude ob doseganju ciljevMožnost osebnega in strokovnega razvoja preko internih, eksternih ter e-izobraževanjDogodke za zaposlene in njihove družine

V sodelovanju z uspešnim mednarodnim vodilnim evropskim proizvajalcem elektromotorjev in komponent iščemo kandidate/tke za delovno mesto Proizvodni delavec (m/ž). Podjetje z inovativnimi in visoko učinkovitimi izdelki neguje uspešnost in rast podjetja ter nove programe za avtomobilsko industrijo, prezračevalno tehniko, EC sisteme ter komponent in orodij. Pripravljenost na 3 izmene, priporočljive pretekle izkušnje v proizvodnji, natančnost in dober vid, zaključena osnovnošolska izobrazba, ročne spretnosti. Prijazno, stabilno in dinamično delovno okolje, možnost za osebni in strokovni razvoj, možnost dodatnega izobraževanja (horizontalno napredovanje), stimulativno nagrajevanje glede na delovno uspešnost z vsemi dodatki, zaposlitev za določen čas, z možnostjo podaljšanja v nedoločen čas (dolgoročno sodelovanje), možnost dela z najnovejšo tehnologijo, dobro plačilo (božičnica, regres, dodatki na uspešnost, nagrade za posebne dosežke, kolektivno nezgodno zavarovanje, sofinanciranje športnih aktivnosti, možnost koriščenja počitniških kapacitet…).Lokacija dela: Trata (Škofja Loka), ŽeleznikiRok za prijavo: 2.8.2026V primeru, da se zanimate za delovno mesto, se prijavite s klikom na gumb "Prijavi se". Če potrebujete dodatne informacije, nas lahko kontaktirate na telefonsko številko 051 687 341 (Tjaša).

Si želiš novih kariernih izzivov? Želiš postati pomemben člen tima SIBO G., kjer skupaj z inovacijami in kakovostjo gradimo naše podjetje? Si oseba, ki brez težav skrbi za gladko delovanje in omogoča uspešno izvajanje vsakodnevnih nalog? Vabljen/a k prijavi na delovno mesto v prijetnem, dinamičnim in perspektivnem delovnem okolju za delovno mesto Pričakujemo: Pričakujemo poglobljeno znanje Siemens PLC programiranja (TIA Portal) in povezane opreme (programiranje motorjev, HMIjev,…).Načrtovanje elektro omaric in elektro opreme ter odpravljanje kompleksnih napak na teh. Poznavanje komponent v segmentu avtomatizacije na splošno (senzorika, pogoni, pnevmatika..)Druga zaželjena znanja: Zebra Aurora(Adaptive Vision)Keyence smart camera VisionMitsubishi GXCognex Vision systemsCreo 3D moddeling3D printizobrazbo VI. stopnje; zaželena narovoslovno – tehnična ali druga primernatimsko delo, natančnost, željo po pridobivanju novih znanj, znanje slovenskega in angleškega jezika, 1 leto delovnih izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih, usposobljenost za delo z osebnim računalnikom, vozniški izpit B kategorije. Nudimo: nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v dinamičnem in prijetnem, mladem kolektivu, možnost prilagodljivega urnika dela, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnosti službenih potovanj po svetu v okviru projektov, možnost obiska mednarodnih sejmov za pridobivanje dodatnih znanj, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti, možnost brezplačne izposoje električnega kolesa, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.

Si želiš novih kariernih izzivov? Želiš postati pomemben člen tima SIBO G., kjer skupaj z inovacijami in kakovostjo gradimo naše podjetje? Si oseba, ki brez težav skrbi za gladko delovanje in omogoča uspešno izvajanje vsakodnevnih nalog? Vabljen/a k prijavi na delovno mesto v prijetnem, dinamičnim in perspektivnem delovnem okolju za delovno mesto Pričakujemo: Vsaj 3 leta delovnih izkušenj s področja konstruiranja orodij za termoplastePoznavanje programske opreme CAD/CAM (prva izbira CREO)VI. stopnjo ustrezne izobrazbeAktivno znanje angleškega jezikaŽeljo po pridobivanju novih znanjVpeljevanje inovacij in novih tehničnih rešitevVozniški izpit B kategorije Nudimo: zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu, fleksibilen delovni čas, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton), prav tako sofinanciramo športne aktivnosti, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.